
无锡锡山区车间管理,样衣工,缝纫工,后道管理,装箱工
8000-10000元/月
主管3-5年高中有生产管理经验服装/纺织经验
车间管理,样衣工,缝纫工,后道管理,装箱工
生产调度主管
1-2万元/月
厂长/主管3-5年本科生产物料管理质量管理PMC管理
计划制定与排程
需求分析与预测:结合销售订单、市场趋势及库存现状,评估产品生产需求,为生产计划提供数据支持。
生产计划编制:基于需求分析结果,拟定详细的生产方案,明确生产任务、产品类型、数量及进度安排。例如制定月度生产计划,并将任务分解至每周、每日。
排程安排:科学规划生产顺序与时间节点,协调各工序衔接,保障生产流程高效运转。综合考虑设备能力、人员配置等因素,制定生产排程表,减少生产延误与冲突风险。
资源协调与管理
物料管理:联动采购部门,依据生产计划制定物料需求计划,确保原材料、零部件等物资按时按量到位。动态监控库存状态,避免积压或断料现象。
设备与人员调度:协同设备管理部门开展设备维护保养,保障设备稳定运行。根据生产任务与员工技能匹配情况,合理分配人力,确保生产顺利推进。
场地与工具调配:统筹安排生产区域及工装器具,保证作业空间充足、工具配备齐全。针对大型设备或专用工具,提前完成调度准备。
进度跟踪与控制
生产进度监控:持续跟进生产进展,掌握各环节实际完成情况,对比计划进度查找偏差。通过生产报表、现场检查等方式采集数据,及时发现并解决问题。
问题协调与处理:针对生产中出现的异常情况,如设备停机、来料不足、品质异常等,迅速组织相关部门处置,降低对生产节奏的影响。
计划调整与优化:根据实际生产状况及内外部环境变化,动态调整生产计划与排程。例如因订单变更或突发状况,及时修订计划,提升生产的应变能力。
数据统计与分析
生产数据统计:系统收集、整理和汇总生产过程中的各项数据,包括产量、质量、工时、物料使用等,形成完整的生产数据记录。
成本核算与控制:配合成本核算团队,开展生产成本的归集与分析,提供成本管控所需的数据支撑与优化建议。例如分析材料、人工等成本构成,挖掘降本潜力。
绩效评估与报告:依托生产数据对生产单位及个人工作成效进行评价,为绩效考核提供参考依据。定期输出生产报告,向上级汇报计划执行情况、存在问题及改善对策。
其他职责
流程优化:参与生产流程改进项目,提出可行性优化建议,助力提升生产效率与产品质量。
沟通协调:与销售、采购、品质、技术等部门保持紧密协作,推动跨部门联动,保障生产计划有效落地。
文档管理:负责生产计划相关文件的整理、归档与保管,确保资料完整、可查、可追溯。
岗位要求:
1、统招本科及以上学历,3-5年制造业工厂生产相关工作经验
设备主管
1.5-2万元/月
厂长/主管10年以上本科
1任职要求:
1.1学历:本科及以上
1.2专业:机械设计、机电一体化、电气、自动化等相关专业
1.3经验:熟悉通用机械设备,掌握注塑设备、自动化生产线及厂区设备设施运行原理,具备同岗位10年以上工作经验
1.4技能:具有扎实的专业理论基础与实操能力,涵盖电子电路设计与分析、机械结构设计与制造、工艺流程规划与优化、项目统筹及技术创新能力
2岗位职责:
2.1制定并完善设备操作、维护、保养等管理制度及相关文件,如编制设备操作规程、点检表单,并监督落实执行
2.2依据质量管理体系标准,持续优化设备管理流程与程序
2.3参与新设备的选型评估、设计方案评审及采购流程,主导设备验收及投产导入工作
2.4负责设备台账与固定资产的管理,协调备品备件的采购计划与库存管控
2.5组织制定设备点检与保养计划,监督维修作业实施,提升设备运行效率与稳定性
2.6主导重大设备故障的应急抢修与根因分析,提出并落实改进预防措施
2.7推进设备更新、技术改造及大修项目,应用精益生产工具(如TPM、六西格玛)提升制程能力
2.8负责水电气等能源使用管理,确保环保设施(如废水处理系统)合规稳定运行
2.9组织开展设备操作培训,核发操作资格认证,推进团队绩效管理与人才梯队建设
2.10编制部门年度预算,控制设备维护费用及备件采购成本
2.11协同生产、工程等相关职能部门,保障设备运维与生产计划高效协同
2.12对接设备供应商,维护良好合作关系,确保技术支持与备件供应及时到位
2.13完成上级领导交办的其他工作任务
厂长
1.5-2万元/月
厂长/主管5-10年大专有生产管理经验质量管理经验机械加工制造经验其他
岗位职责:
1、全面负责工厂日常运营管理工作,确保生产任务按计划高效推进并顺利完成;
2、持续改进生产工艺流程,提高生产效能,控制成本支出,确保产品品质稳定达标;
3、构建并完善安全生产管理机制,落实员工职业健康防护与环境保护措施;
4、带领团队发展,激发员工积极性,打造团结协作、积极进取的工作环境;
5、统筹协调内外部资源,及时应对突发状况,保障生产系统平稳运行。
任职要求:
1、大专及以上学历,管理类或环境工程等相关专业背景;
2、拥有8年以上制造业管理经历,其中至少3年担任厂长或类似高级管理职务;
3、熟知环保领域相关法规与行业规范,具备环境科技类项目成功运作经验;
4、具备出色的团队领导力与组织协调能力,善于跨部门沟通协作;
5、责任心强,目标感明确,能在高强度工作环境下保持稳定高效表现。
厂长
8000-10000元/月
厂长/主管5-10年中专/中技有生产管理经验质量管理经验AutoCAD机械加工制造经验成型工艺经验
职位要求:
1.专业经验:具备10年以上石材领域从业经历,其中至少5年在莱姆石生产工厂担任管理岗位,全面掌握莱姆石加工各环节工艺,包括切割、打磨及表面处理等流程。
2.管理能力:具备团队统筹与生产组织能力,拥有现代化制造管理理念,能够有效优化作业流程、控制生产成本并提升整体运营效率。
3.创新思维:具有独到的工厂运营管理思路,可主导推进精益化生产、智能化升级或生产工艺革新。
4.质量把控:熟练掌握莱姆石品质判定标准,了解高端市场对产品品质的严苛要求。
5.行业资源:熟悉莱姆石原料采购渠道、设备保养体系及行业前沿技术应用者优先考虑。
车间生产管理岗位
6000-10000元/月
厂长/主管3-5年本科生产计划管理生产物料管理现场管理
岗位内容:
1. 跟进产品生产进程,依据计划组织并落实生产任务。
2. 监管人员作业流程,保障作业标准与出品质量。
3. 负责巡查设备运行状态,及时协调解决异常情况。
4. 协助拟定生产方案,预判物料需求及潜在生产风险。
5. 推行规范化管理,持续优化生产效率与品质水平。
任职要求:
1. 本科及以上学历,机械、电子或相关专业背景。
2. 具备3年以上机械(电器)制造领域现场生产或品质管理经验。
3. 拥有良好的沟通协调能力,善于问题处理并关注产出成效。
4. 有团队管理经历,可有效指导员工完成各项任务。
5. 熟悉常用办公软件及生产管理系统操作。
主管
公司应发展需要特招生产主管1名,(需要有能力对生产管理有经验的,能从事生产一线对焊接/拼装/质检等经验丰富的优先)。薪资面谈
物流叉车工1-2人
招叉车工+拿货一名;()一名工人薪资面议。工作地址:现代物流园联系方式:——————更多好工作请点击查看:
无锡锡山区东亭桑达园快餐店找带班大锅厨师1个,日期6月18,19二天,有意者联系刘
厨师1-2人
无锡锡山东亭桑达园快餐店找带班大锅厨师1个,日期6月18,19二天,有意者联系刘
户外家具喷涂厂外加工
1-1.3万元/月
主管厂长1-3年高中喷涂有生产管理经验工装设备经验自动化设备经验钣金工艺经验能源/环保/化工经验质量管理经验精益改善经验
岗位职责:
1.全面负责工厂日常生产管理,统筹计划、调度、质量与安全工作
2.制定并落实生产目标,优化工艺流程,提升效率与良品率
3. 管理生产团队,组织培训考核,协调跨部门协作
4. 控制生产成本,监督物料使用与设备维护,降低损耗
5.执行公司管理制度,确保合规运营及EHS(环境、健康、安全)要求落地
任职要求:
1.具备厂长/主管相关岗位工作经验,熟悉制造业全流程管理
2. 具备良好的组织协调能力与团队管理经验
3. 能适应生产一线工作环境,责任心强、执行力突出
4.具备基础数据分析能力,能根据业绩数据优化管理决策
5.薪资结构为底薪+计件/业绩工资,需具备结果导向意识
精铸工厂厂长
2-2.5万元/月
厂长10年以上本科铸造硅溶胶泵阀有生产管理经验成型工艺经验
岗位职责:
1、负责车间生产现场管理,根据生产计划/任务,组织制定本车间生产作业计划;
2、负责根据作业计划安排生产工作落实到班组,检查确认班组每日完成情况;
3、负责督导生产班组员工严格按照质量要求执行作业,保证生产产品质量;
4、负责推进6S现场管理工作,实现生产车间标准化管理;
5、负责落实公司安全生产制度,开展常规安全检查工作,发现并处理安全隐患。
任职要求:
1、大专及以上学历,工商管理或机械、材料类相关专业;
2、3年以上制造业生产管理工作经验,有铸造行业射蜡、制壳、熔炼等工段经验优先考虑;
3、熟悉车间管理工艺流程、生产计划、成本控制、生产质量控制、生产设备管理等;
4、熟练掌握各类OFFIC办公软件的操作;
5、有较强的责任心和抗压能力,具备较强的团队管理能力。
精铸工厂厂长
2-2.5万元/月
厂长10年以上本科硅溶胶精铸铸造有生产管理经验
1、负责车间生产现场管理,根据生产计划/任务,组织制定本车间生产作业计划;
2、负责根据作业计划安排生产工作落实到班组,检查确认班组每日完成情况;
3、负责督导生产班组员工严格按照质量要求执行作业,保证生产产品质量;
4、负责推进6S现场管理工作,实现生产车间标准化管理;
5、负责落实公司安全生产制度,开展常规安全检查工作,发现并处理安全隐患。
家具喷漆主管,薪资8-10K,26天8小时,周日休息,个人宿舍,饭堂好吃,五险一金,准时发薪,做到退休
8000-10000元/月
主管5-10年学历不限有生产管理经验
家具喷漆主管,薪资8-10K,26天8小时,周日休息,个人宿舍,饭堂好吃,五险一金,准时发薪,做到退休
技术要求:
板式家具,
板+实木结构的家具,
装修材料,
UV底漆工艺,
水性漆工艺,
PU漆工艺的亮光漆和哑光漆工艺
家具包装管理经理
9000-12000元/月
组长3-5年学历不限家具厂后道包装管理经验有生产管理经验机电设备经验工装设备经验机械加工制造经验印刷/包装/造纸经验质量管理经验精益改善经验
岗位职责:
1.全面负责工厂日常生产管理,统筹制定并落实生产计划,确保按时保质完成订单任务
2. 监督包装全流程执行(装箱、封箱、贴标、打包),严控包装质量、标识准确性和数量一致性
3. 组织协调流水线作业,优化包材供应与工位布局,持续提升现场5S管理水平和作业效率
4. 主导安全生产管理,定期开展设备操作培训与隐患排查,杜绝违规作业和安全事故发生
5.配合质检部门开展过程抽检与异常闭环处理,推动包装工艺与流程持续改进
任职要求:
1. 年龄18-50周岁,身体健康,能适应站立作业及适当体力劳动
2.具备3-5年工厂生产管理或班组长经验,熟悉包装/物流/流水线作业全流程
3. 工作认真细致、责任心强,具备基础识字、计数及简单文档处理能力
4. 服从管理,沟通协调能力强,具备团队带教与跨部门协作经验
5.学历不限,能接受倒班或加班安排者优先
数据录入员 月薪7000 包食宿
6000-7000元/月
生产跟单免费培训包住经验不限高中五险一金带薪年假工作轻松包食宿
- 负责厂区相关数据的录入、整理与统计工作,确保数据准确无误;
- 协助完成日常行政事务,如文件归档、会议记录及办公用品管理;
- 配合其他部门完成信息传递与资料整理工作,保障工作流程顺畅。
【任职要求】
- 大专及以上学历,专业不限,有相关工作经验者优先;
- 熟悉办公软件操作,具备良好的数据处理能力;
- 工作细致认真,责任心强,能适应双休工作制度。
【薪资待遇】
1、有带薪年假 婚假 产假。
2、薪酬:无责底薪5500+餐补600+交通补贴400+奖金等,月综合7000左右,14薪。
3、公司提供员工公寓宿舍,实习期4-6人间转正后2人间住宿。
4、工作时间:9:00--17:00 工作8小时 周六日双休。
5、有带薪年假,每年有7天带薪病假,每个月10号发上月的薪资。
6、一年两次晋升/调岗机会 多通道晋升机制(管理岗100%内部晋升)。
7、入职缴纳五险一金
前2-3周需要到总部一线实习操作 实习期需要熟悉公司生产的各项产品型号、种类、熟练掌握产品的调试及检修流程,方便后期的数据记录。实习期工资220-240一天包食宿。转正后随个人意愿调配工作地。
厂务维修技术员
6000-10000元/月
厂务月结3-5年大专电工证动手能力厂务维修技术员布线设备设施电缆二次配机修工
1、全面负责厂区日常运营事务的管理与协调,保障生产安全,统筹设备设施维护、物资供应、环保措施落实、行政事务处理、员工后勤支持及内外部沟通协作等工作有序开展;
2、运用万用表、钳形表、电阻表等专业工具排查潜在隐患,及时发现异常并实施检修,做到预防性维护;
3、负责厂区内水、电、气系统及相关设备的安装与维护工作,包括空压机、纯水系统、空调机组以及生产、检测、焊接、清洗等设备的日常巡检与保养;
4、应对厂区内突发故障与紧急抢修任务,接到报修指令后迅速抵达现场,通过实地勘察快速制定解决方案并组织实施维修;
5、注重问题处理优先级,优先处置影响安全生产或交付进度的重大故障(如特种设备安全保护装置失效等情况);
6、具备较强的执行能力,以结果为导向,服从工作调度,积极配合完成上级交办的其他工作任务。
任职资格:
1、中专及以上学历,机电、电气、暖通、自动化、土建等相关专业背景;
2、熟悉厂务系统(如冷冻机组、风冷热泵、蒸汽板换、新风机组、消防泵房及弱电系统)或加工中心设备(如迪恩立加、卧加、牧野卧加、YASDA)的维护与维修,具备相关实操经验;
3、持有高低压电工操作证,具备焊工证者优先考虑(技术水平优异者可适当放宽条件);
4、热爱本职工作,责任心强,能承受工作压力,适应倒班作业安排;
5、服从公司岗位调配,能够独立承担并高效完成分配的各项任务;
6、品行端正,诚实守信,具备良好的职业道德修养;
7、工作积极踏实,逻辑思维清晰,实践操作能力突出;
8、具备良好的组织协调能力,善于沟通,具有团队协作意识和强烈的责任感。
液压系统设计师
8000-10000元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科液压系统设计液压设计流体仿真液压系统液压试验台AutoCADSolidWorks
你好!我们正在诚聘一位富有热情与专业能力的液压工程师,共同开拓液压系统的技术前沿!
你将负责液压系统的研发、设计及性能优化,致力于提升系统的智能化水平、运行效率与安全可靠性。
你将携手技术团队,深度参与项目协作,攻克关键技术瓶颈,推动创新落地。
我们希望你具备以下条件:
本科及以上学历,机械工程、自动化或相关专业背景;
3年以上液压系统设计相关工作经验(特别优秀的应届生也可酌情考虑);
熟练使用各类液压系统设计分析软件;
具备良好的沟通能力,乐于团队协作,敢于迎接技术挑战;
对液压技术有强烈兴趣,具备持续学习与自我提升的意愿。
期待你的加入,与我们一起推动液压技术的进步与发展!
生产主管
2-4万元/月
厂长/主管3-5年大专现场管理设备管理生产管理
公司启动全新国际化项目,专注于汽车领域高端产品的研发与制造,项目全面达产后预计实现年产值8亿元。为保障项目高效推进,现面向社会公开招聘项目管理与领导团队成员,诚邀有能力、有抱负的专业人才加入,携手共创企业发展新未来,为公司持续成长注入动力!
【工作内容】
部门管理职责:
1. 统筹并达成工厂每月生产目标及质量指标要求;
2. 推动文明作业、安全作业与精益化生产,落实6S管理体系;
3. 强化生产环节的质量管控机制;
4. 组织各班组严格执行工艺流程及操作规程;
5. 监督各班组落实设备日常维护与保养任务;
6. 跟踪工程变更及计划调整后的应对措施制定与执行情况,主导产品异常问题的评估,并推动纠正与预防方案落地;
7. 组织开展部门内质量、安全及相关技能提升培训;
8. 落实各项安全生产与环境保护前置防控措施
【任职资格】
教育背景:
◆ 大专及以上学历
经 验:
◆ 累计工作经验不少于5年
◆ 三年以上管理岗位经验
◆ 熟练掌握常用办公软件
技能技巧:
◆ 具备优秀的团队管理能力
◆ 具备良好的跨层级沟通与协调能力
态 度:
◆ 工作责任心强,具备较强的纪律意识、原则性及组织推动能力
【薪资待遇】
年薪20w以上,具体面议。
行政文员
3000-4000元/月
生产跟单/文员月结1-3年中专/中技录入生产数据打印送货单出入库、盘点
录入生产数据、打印送货单、登记出入库信息
任职要求:
1、中专及以上学历,具备一年以上相关岗位工作经验;
2、了解跟单作业流程,能独立跟进订单进度、协调物流安排,并处理跟单过程中的各项事务;
3、逻辑思维清晰,能承受一定工作压力,做事细心严谨,责任心强,反应迅速,具备良好的协作意识;
4、遵守职业操守,具备优良的职业素养,善于与他人有效沟通。
计划主管
1.2-1.5万元/月
厂长/主管3-5年本科PMC管理主生产计划编制跨部门协调数据化决策
工作职责
1. 负责公司主生产计划(MPS)的制定与动态调整,依据销售预测、客户订单及产能状况,编制可执行的月度和周度生产排程。
2. 组织协调供应链、生产、仓储等相关部门,处理物料配套、产能约束等问题,确保生产计划顺利实施及订单按时交付。
3. 搭建主计划执行跟踪体系,监控关键环节进展,及时识别风险并采取应对措施,保障生产运行平稳有序。
4. 持续改进计划管理流程与工具应用,推进数据驱动决策,提高计划精准度与资源使用效率。
任职要求
1. 本科及以上学历,工业工程、供应链管理等相关专业优先考虑。
2. 具备3年以上制造业主计划相关工作经验,熟练掌握ERP系统操作。
3. 具有较强的数据分析能力,能够通过产能评估、物料需求测算制定合理的计划策略。
4. 具备出色的跨部门沟通协作能力,能有效整合多方资源解决计划执行中的复杂问题。
压力容器工程师
8000-12000元/月
生产运营1-3年大专
1、根据公司提出的设备条件按计划进度设计相应的容器,提供蓝图、设计计算书:
2、监督检查设备加工过程质量、参加设备验收和安装调试:
3、辅助同事设计基它容器产品。
4、大专以上学历,三年以上从事非标设备方面工程经验,有两年以上的设计经验;
5、能够独立完成系统各阶段的非标设备设计工作;
6、熟练使用CAD等绘图软件:
7、具有良好的团队协作精神和沟通能力;
8、熟悉国家及行业等的容器、非标设备相关标准、法规;
文员/助理
4000-5000元/月
工厂文员月结1-3年大专
岗位职责:
工作内容:
1、负责日常报价单的归集与整理,编制合同并跟进订单执行。
2、跟踪物流动态,确保信息及时准确更新。
岗位要求:
1、具有较强的组织协调能力和沟通技巧;
2、能独立开展工作,工作细致认真;
3、适应高效、快节奏的工作氛围。
喷涂厂车间主任
8000-10000元/月
车间主任包吃免费培训交通补助1-2人月结3-5年中专/中技全职有生产管理经验涂料/油漆经验精密机械经验机加工工艺经验表面处理工艺经验机械加工制造经验质量管理经验
岗位职责:
1.全面负责车间日常生产管理,统筹计划、调度、质量与安全工作
2.组织落实生产任务,确保按时保质完成订单目标
3.监督工艺执行与设备运行,协调解决生产过程中的技术及人员问题
4. 推进现场5S管理与安全生产标准化建设,定期开展隐患排查与员工培训
5.负责班组建设与绩效考核,提升团队执行力与协作效率
任职要求:
1. 具备车间主任或生产主管相关岗位经验,熟悉制造业生产全流程
2.具备较强的组织协调能力、问题分析与应急处理能力
3.熟悉ISO质量管理体系及安全生产法规要求
4.责任心强,具备良好的沟通表达与团队管理能力
5.有同行业大型企业生产管理经验者优先
生产主管
1.5-2万元/月
厂长/主管5-10年大专ISO16949
1、负责部门制度与流程的建立、审核、监督执行及优化完善
2、制定生产计划,统筹安排并管控生产作业进度,确保客户订单按时、按质、按量交付
3、根据生产计划合理配置人力与设备资源,提升资源利用率,增强生产效率并控制制造成本
4、组织拟定生产、设备、安全等方面的管理制度,监督落实执行情况,确保作业指导书有效实施
5、主导产品质量改进工作,推动质量水平持续提升与工艺优化
6、参与新产品研发过程,协调样品试制工作,尽可能压缩新品导入及量产周期
7、推行生产现场6S管理,开展定期安全巡查,及时排除生产环节中的安全隐患,防范安全事故
8、定期组织员工开展岗位技能培训与安全操作规范学习,提升团队专业能力与质量责任意识
9、负责本部门质量、环境、安全等管理体系的运行实施与维护,保障体系持续合规有效
任职资格:
1、大专及以上学历,年龄30-40岁,具备10年以上相关工作经验,其中至少5年管理岗位经历
2、具备出色的团队带领能力、高效执行力以及强烈的客户服务导向意识
3、具有较强的自我激励能力和抗压能力,能接受加班安排
4、具备优秀的沟通协调能力、工作计划性、组织推动能力及执行落实能力
栏目概述
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