
食品生产负责人
1-1.2万元/月
厂长/主管3-5年大专及以上食品/饮料团队管理生产成本管理生产计划与物流控制
岗位职责
1、制定并审查月度生产计划表,统筹安排月、周、日生产任务并推动执行;
2、全面负责工厂日常运营,开展员工管理、业务指导、技能培训及绩效考核工作;
3、对接供应商开展采购协商,签署采购协议,拟定年度生产目标,实施生产调度与过程管控;
4、主导工厂组织架构管理,合理配置人力资源与生产设备,科学规划生产排程;
5、监督生产、质量控制、仓储物流等环节高效运作,推动团队绩效提升。
任职资格
1、年龄30-45岁,大专及以上学历,管理类专业优先考虑;
2、具备5至10年以上食品工厂管理实战经验;
3、熟悉产品类型特点及生产工艺流程,掌握相关制造技术与设备应用;
4、精通生产管理、品质管理、工艺管理、经营管理四大管理体系;
5、具备优秀的统筹规划、组织执行、指挥协调与过程监控能力;
6、具有较强的培训指导与团队领导能力,具备良好协作意识和团队凝聚力;
7、认同企业价值观,责任心强,工作积极主动;
8、须拥有食品行业相关从业背景。
生产经营主管/经理
8000-12000元/月
主管5-10年大专及以上
1.全面负责CNC机加中心的生产运营管理工作,确保生产计划的顺利实施和生产目标的达成。
2.负责制定并优化生产流程,提高生产效率,降低生产成本。
3.监督生产现场的质量控制和安全管理,确保产品质量和生产安全。
4.协调解决生产过程中出现的问题,确保生产顺利进行。
5.负责组建和管理生产团队,包括人员招聘、培训、考核和激励等。
6.制定并执行员工培训计划,提高员工的专业技能和综合素质。
7.建立有效的员工激励制度,激发员工的工作积极性和创造力。
8.根据公司整体战略,制定CNC机加中心的发展战略和业务计划。
9.监督战略和计划的执行情况,及时调整和优化策略,确保战略目标的实现。
任职要求:
1、6年以上机加中心零部件生产及管理经验。
2、熟悉CNC编程和工艺流程,熟练使用Ug/Masteicam等相关软件。
3、熟练使用发那科、三菱系统性能。
4、责任心,稳定性强,踏实,勇于创新改善,团队合作能力强
咸宁咸安区湖北萨浦精密材料有限公司岗位:车间主管要求:,年龄45周岁及以下具备2年及以上车
6000-8000元/月
主管1-3年学历不限有生产管理经验机械加工制造经验
湖北萨浦精密材料有限公司
岗位:车间主管
要求:年龄45周岁及以下具备2年及以上车间管理工作经验,熟悉车间生产流程,人员调度及设备基础操作与维护常识;
适应车间工作节奏具备吃苦耐劳有较强的责任心沟通协调能力及问题解决能力
薪资福利:月薪6000-8000元,具体面议
福利保障:一经录用,缴纳社保,提供免费食宿
联系人:
李女士
地址:咸宁市咸安区经济开发区兴发路新中港对面
服装制作主管
1-1.5万元/月
厂长/主管5-10年高中及以上男装户外冲锋衣能够独立设计运动服服装擅长AutoCAD熟悉面/辅料市场擅长ET冲锋衣
1.统筹调配工艺师、工艺员及录单员的工作内容,并跟进执行进度;
2.依据样品交付时间的优先级,合理分配团队任务与工作安排;
3.监督团队成员工作表现,识别提升点并推动优化措施落地;
4.梳理作业流程中的障碍与堵点,提出切实可行的流程优化建议;
5.带领团队持续精进各流程环节耗时,提升整体运作效率,压缩周期时间;
6.指导并带领工艺员完成样品阶段的工艺制造文件编制;
7.主导建立和完善企业技术工艺规范与标准体系;
8.持续优化制作工艺,改进技术方法,实现效率提升、品质改善与工时降低;
9.针对新品样品试制过程开展技术风险预判,及时解决工艺技术难题;
10.配合设备研发团队,就现有设备、工具及其配套装置提出改进建议并提供技术支持;
11.为制造工厂在新品量产过程中遇到的技术问题提供现场或方案支持;
12.注重技术梯队建设,培养专业人才,增强团队整体技术能力;
13.负责所有大货订单的技术转移工作(含完整技术资料包);
14.带领工艺师团队为车间量产提供技术保障,应对和处理生产中的工艺异常。
饮料/水厂项目主管
7000-10000元/月
厂长/主管5-10年学历不限企业内部技术项目管理
1、严格执行公司各项规章制度,保障公司利益,积极配合公司及部门目标、策略的实施,推动规范化管理落地。
2、统筹工程部整体工作,负责工作计划的制定、组织协调与日常管理,主持部门各项事务运作。
3、结合公司发展需求及实际运营情况,优化工程部组织架构与人员配置,实现人力资源的科学合理布局。
4、组织实施本部门新员工的招聘、考核、筛选与录用工作,落实人员全过程管理。
5、保障生产所需各类资源供应,包括水、电、气、汽及污水处理系统的稳定运行。
6、全面负责厂区厂房、设备及相关设施的维修保养工作,确保固定资产安全高效运转。
7、完成上级领导交办的其他临时性工作任务。
要求:
1、具备5年以上设备管理或维修相关工作经验,有食品行业(尤其是饮料行业)背景者优先考虑。
2、掌握机械自动化、机电一体化、电子技术等工科专业知识。
2.1熟悉高低压电气控制原理及工业自动化控制系统原理。
2.2具备PLC、变频器等基础电气元件的应用知识。
3、具备基本电脑操作能力,熟练运用AutoCAD、Word、Excel、PPT、甘特图等办公及专业软件,并能组织开展相关培训。
4、了解工厂安全管理规范,熟悉设备工作原理,尤其掌握饮料生产配套设备知识,如水处理系统、空压机、冰水机、配电系统、污水处理设施等。
5、掌握设备及其零部件性能测试与分析方法,具备较强的问题诊断与解决能力。
6、具有良好的应急处置能力,工作态度严谨,责任心强,能承受较大工作压力。
必须具备污水处理相关实操经验。
SiteManager
6-7万元/月
厂长10年以上本科及以上
工厂厂长,要求英语流利,有外资工厂管理经验。
1、Teamleadingandemployees'discipline.SettheKPIs,targetsandleadtheteamtoachievetheKPIsandtargets.
2、MaintainandimproveEHSsystemaccordingtonational,internationalandindustrylawsandregulationstogetherwithtechnicalrequirementsandcompanyregulations.
3、Continualimprovementofqualitytoeliminatecustomerscomplaintsandsatisfycustomers’qualityrequirements.
4、Improveontimedeliverylevel.
5、Fullycompliantwithglobal5sandshopfloormanagementstandard.
6、ImplementLeansixsigmaanddigitalizationanddrivecontinuousimprovementactivitiesandprojects
7、Sitecostmanagementandcontrol
MAINRESPONSIBILITIES
1、Takemeasurestoguaranteeworkingsafety.Continualimprovementofworkingenvironment,preventenvironmental,occupationalhealthandsafetyaccidents,equipproperPPEandmonitortheiruse.
2、Understandcustomerneedsandrequirementstodevelopeffectivequalitycontrolprocessesthroughoutthevaluechain,fullyexecutingWeidmannqualitymanagementsystem.
3、Prepareandenforcepoliciestoestablishacultureofhealthandsafety.
4、Monitorcompliancetopoliciesandlawsbyinspectingmanagers,employeesandoperations.
5、Ownershipoffabricationprocesses.Maintaintheprocessesinordertoguaranteequalityofproducts.
6、Provideappropriatecapacityonstaff,equipmentandinventorytoachievethemarketneeds,ensureontimedelivery.
7、Managethesiteteamandcontinuouslydeveloptheskillsandqualificationofthestaff.WorkwithHRtobuildupandexecutesitetalentmanagementprogramme.
CoordinateandcommunicateacrosstheWeidmannoperationsnetworkforbestpracticessharing
8、Managethecostofthesiteoperations.Defineinvestmentneedsandsupportprocurementteamonpurchasingexecution.
9、Maintainagoodimageofthesites,includingcleanliness,order,etc.
10、DefineKPI’stomonitortheperformanceoftheprocesses.Initiatemeasurestoimprovethelevelofperformance.Reporttheperformancetomanagement.
11、PerformandcoordinateISO9001/ISO14001/ISO45001internalandexternalaudits.
12、CoordinatewithglobalManagementteam.
生产主管
5000-8000元/月
主管
工作内容
1.负责车间生产管理工作,包括生产计划制定、生产进度跟踪等;
2.负责车间设备维护和保养,确保设备正常运行;
3.负责车间生产过程的质量控制,及时发现并解决生产问题。
任职要求
1.具备良好的沟通能力和团队合作精神;
2.具备较强的责任心和执行力;
3.具备一定的生产管理经验。
岗位福利:
1.包吃包住,宿舍含空调洗衣机热水器,,补助,工龄,全勤
食品工厂负责人(酱料/预制菜品类)
1-1.5万元/月
厂长/主管5-10年大专及以上预制菜经验有生产管理经验质量管理经验自动化设备经验食品/饮料/烟酒经验
岗位职责:
1、依据公司标准,按时保质保量完成生产目标,保障订单交付进度,支撑销售运营;
2、全面负责工厂日常生产运营管理,落实食品安全与安全生产规范,并统筹各部门员工的管理、指导、培训及绩效评估;
3、协调各职能部门运作,持续优化生产流程,提升整体运营效率;
4、主导工厂组织架构搭建、人员调配、设备布局及生产计划制定与执行;
5、监督生产、质量控制、仓储物流等各环节工作,确保流程顺畅、运行有序;
6、结合公司发展战略与市场动态,牵头新产品开发及现有产品升级,满足市场需求与客户偏好;
7、落实公司成本管控方针,积极推动厂区降本增效,在保证品质与产能的基础上降低各项生产开支;
8、参与企业重要经营管理决策,提供可行性分析与建设性意见;
9、完成上级安排的其他工作任务。
任职资格
1、年龄30-45岁,本科及以上学历,管理类专业优先考虑;
2、具备5至10年以上食品工厂管理经历,曾管理200人以上规模工厂;
3、熟悉产品特性及生产工艺流程,掌握制造环节关键技术与设备应用;
4、精通生管、品管、工管、经管四大管理体系;
5、具备优秀的计划统筹、组织推动、指挥调度、协同配合与过程控制能力;
6、拥有较强的带教能力与领导力,具备团队协作意识和团队凝聚能力;
7、认同企业文化,责任心强,工作踏实主动;
8、须有食品行业从业背景。
全职搬运工,包吃住,。
5000-6000元/月
搬运工装卸工3-5人月结全职
露天地工作。以装卸货为主。会码车会码托盘。不恐高。能吃苦耐劳。有物流经验的优先
黄冈麻城市招砍伐工2个马上要要求20多到50岁左右的松木50一吨杂木45
砍伐工1-2人
麻城市招砍伐工2个马上要 要求20多到50岁左右的 松木50一吨杂木45
钣金工主管
招聘:钣金车间主管
薪资:5000.0-8000.0元/月
职位详情:
1、生产统筹:负责车间日常管理,执行生产计划,确保按时交付。2、工艺优化:改进钣金工艺流程,解决技术问题,提升生产效率与产品质量。3、现场管理:调配人员、设备与物资,推行6S与安全生产,控制成本与次品率。4、团队协作:具备良好组织协调能力,责任心强,能有效推动目标达成。5、薪资待遇:5K - 8K(具体面议)
工厂木工主管
佛山市斯图尔家具招聘木工主管1名
工作地址:佛山市顺德区龙江排沙顺潘公路红绿灯对面,九江大谷汇洋海鲜美食批发温馨提醒:应聘过程中请勿缴纳任何保证金、押金等,谨防咋骗!
长白班主管品检工涂装工
畅兴颢盈新能源科技有限公司招 聘
一、生产工50名,年龄18至55岁,分长白班及两班制,工资以计时17元/小时,综合月收入约6000—7500元;
二、线上品质检验员多名、品质工程师2 名,薪酬5K-1.2K,有经验。
三、仓库管理员多名:能接受两班制,男女不限,薪酬5.5-6K。男女不限年龄40岁以下
五:生产管理多名:有电泳和喷粉工艺现场管理经验,能解决跟进线体质量和交付,技术等问题,工资面议。
六:叉车司机1名:有证,年龄25-50岁,能接受两班制。
七:涂装工程师,工资面议
八:电泳主管,工资面议
九:涂装主管,工资面议
住宿:补贴 150 元/月;食:包工作餐(每班2餐)。
联系电话:请到公司现场面议或至
管道工程师主任预决算
南通/启东海工外协岗位
1.管道生产设计
2.电仪生产设计
3.结构生产设计
4.舾装生产设计
5.暖通生产设计
杭州化工外协岗位
1.化工工艺设计
2.化工管道设计
四川LNG正式岗位
项目经理
现场经理
工艺设计师
预决算工程师
财经管理专员
设计经理
管道设计工程师
总图设计工程师
结构设计工程师
电气设计工程师
仪表设计工程师
现场服务工程师
安全工程师
采购工程师
质量工程师
销售工程师
珠海海工正式岗位
项目经理
质量经理
项目工程师
计划工程师
配送车间主任
工艺工程师
涂装工程师
项目采购工程师
方案工程师
压力容器工程师
电仪工程师
保温工程师
管线工程师
项目协调员
海门海工正式岗位
结构计算工程师
结构报价工程师
结构设计工程师
电仪报价工程师
电仪设计工程师
孙:
操作工车间钻床工质检员车床工
招熟练车床工5名。
加工中心操作工2名。
钻床工1名
杂工2名。
质检2名。
精工车间管理员1名
要求有工作经验。
专业深井泵
地址:泽国镇民和路118号。
电话
东西湖高薪工作19每小时包吃住55岁以内
5000-6000元/月
普工免费培训包吃夜班补贴保险餐补加班补贴包住20人以上月结
【工作内容】工作简单容易上手坐的上班,包装岗岗位等等,岗位轻松。
【入职要求】男女不限;16-55岁,带有效身份证原件。
【工作时间】8:00-20:00。
【薪资结构】20.5元/小时(16元/小时+1.5元/小时餐补+3元稳岗补贴,稳岗补贴需20号在职发放);每个月20号发放上月薪资。
【食】包三餐,伙食非常好。
【宿】包住宿,无住宿费,无押金,水电费均摊即可;4-6人间住宿,只住下铺。
急聘药厂搬运工300一天/五险一金/免费吃住
7000-8000元/月
工厂搬运工夜班补贴餐补社保加班补贴五险一金20人以上月结
小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结都可以月综合工资9000左右,随走随结,包食宿,上班满7天可预支2000。(工作时间10小时,采用12小时计薪)
小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结,月综合工资9000左右,,包食宿,入职7天可预支2000。(工作时间10小时,采用12小时计薪
)小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结都可以的,月综合工资9000左右,随走随结,包食宿,入职7天可预支2000。(工作时间10小时,采用12小时计薪)
(厂区直接签合同,实签工价,真实有保障)(厂区直接签合同,实签工价,真实有保障)(厂区直接签合同,实签工价,真实有保障)
每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价,厂里面直招中,不走中介。
每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价,厂里面直招中,中介。
1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价)
2、加班自由:只要你愿意加班:,每天可以额外加班2小时自愿选择
3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。辞工只需7天即可结清工资走。
4、厂区恒温车间冬暖夏凉,车间可以带手机,上厕所不管控,有专门抽烟区,有超市,网咖,图书馆,篮球场,银行,健身房等基础设施齐全
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军山电子厂长白班坐岗
5000-7000元/月
组装工包住包吃餐补6-10人月结恒温车间坐班电子电器熟悉流水线熟悉26个字母
军山电子厂
焊锡,测试,SMT
8.30-21.00,11小时计薪
45以内男女不限
20/小时(含餐补)
包住宿,水电费平摊
空调车间环境好,工作轻松
普工300一天包吃住
8000-9000元/月
长白班车间免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴20人以上月结
本职位为厂区招聘,有意向请投递简历详聊!!
【进厂福利】:
【统一新入职员工享受绩效分红打卡满30天9000元】
【可以预支工资在职满15天以上2000~4000元】
【当天安排住宿!包吃包住!全部坐班,三餐免费。】
【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】
【薪资待遇】
小时工、日结工:30元/小时,综合收入7800-8000元/月,工资离职当天结清不拖不压。
长期工:综合工资保底6000元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖.年底留任奖金5000元
【工作时间】
1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。(吃饭休息时间算工时)
2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。
3:每个月10号发工资,不拖不压。
【招聘要求】
1:年龄不限,不限学历,不限经验。
2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。
【工作内容】
不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工一对一带的)易操作,安全。
【福利待遇】
1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险;
2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选;
3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全;
4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。
【工作概况】
1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。
2:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等)
3:公司专注培养基层员工,管理岗位由普通员工晋升担任,对表现优异者年终奖发放两个月薪资以上。
温馨提示:
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包装工电器厂
【奓山电器厂】下午13点厂门囗集合,180-210元每天,包吃包住,住奓山附近的上下班可以接送
缺口15人,工人打包,少量坐岗
不用体检,入职零,大龄工福音,电梯房,纯下铺,新厂新宿舍,交通便利,工时充足,没有淡旺季!
❗❗现在没有夜班
1⃣【招聘要求】18-52岁(50-52岁看精神状态),男女不限,适应站班,身体健康
2⃣【工作岗位】主要做空调配件的涂装、上下取件上下挂,包装
3⃣【薪资待遇】白班17元/时,每天11~13小时,180-210元/天,每个月15号发工资,每周可以借支
4⃣【吃住情况】免费提供工作餐以及宿舍,不住宿有房补贴,电梯房,4人间,纯下铺
5⃣【工作地址】蔡甸区联村工
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普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月工资保底8500,随走随结,包食宿,上班满7天可预支2000。(工作时间10小时,采用12小时计薪)
小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结,月工资保底8500,,包食宿,入职7天可预支2000。(工作时间10小时,采用12小时计薪
)小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结都可以的,月工资保底8500,随走随结,包食宿,入职7天可预支2000。(工作时间10小时,采用12小时计薪)
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1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价)
2、加班自由:只要你愿意加班:,每天可以额外加班2小时自愿选择
3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结,人走账清
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光谷电子厂长白班坐岗包吃住月入6千
6000-7000元/月
长白班焊锡工车间无尘服普工贴标签电子厂包吃有提成交通补助夜班补贴加班补贴五险一金包住20人以上月结
武汉优质电子厂/厂吃厂住
【昱升/灿光】
【岗位优势】:
入职0费用,无任何押金,吃住都在厂区内,无流水线,管理宽松
【薪资待遇】:
昱升2100( 无尘服补贴100,部分岗补2-300)加班费平时16周末20法定节假日34+绩效0-2000
灿光2010(无尘服补贴200,部分岗补200)加班费平时跟周末固定17法定节假日34+绩效0-2000
【招聘岗位】:
贴片、耦合、操机、组装、测包、焊锡、堆胶、测试、贴标签、包装、SMT等岗位、自动化车间穿连体无尘服,半自动车间穿静电服
【招聘要求】:
有厂区经验就可以,无案底无大面积纹身,接受应届毕业生, 男女不限,18-40岁
【吃住方面】:
包中晚餐和宵夜(餐费60/月)住宿(70/100月)+水电费平摊,住宿6人间,热水器、空调、独立卫生间、WIFI
【工作时间】:
8:00-8:00,
工厂搬运工叉车工
沌口汽配厂招【叉车工】下周一面试
熟手叉车工|高薪 + 可住宿
企业优势:不体检,入职0,做满10天后可预支生活费
✅ 会开电叉(杭叉);熟手,有汽车厂叉车经验优先;年龄50岁以下
✅【工作内容】仓库上下卸货转运等,仓库作业。
⏰ 工作时间
白班 07:30-19:30 / 夜班 19:30-07:30
考勤计 11 小时
薪资待遇(很实在)
✅ 8 小时内23 元 / 小时, 超出 8 小时20 元 / 小时
✅ 餐补 10 元 / 天
✅ 提供宿舍(仅扣床位费 + 水电费)
面试安排
下周一下午1.30统一面试
热线:
襄阳轴承厂招数控学徒,锻工,无需经验
4000-5000元/月
普工轴承厂免费培训餐补6-10人月结
襄阳轴承厂
大龄可报名 52岁以内!!
1.锻造普工(无需经验,简单工序,52岁以内)
2.数控磨床工,可做学徒,大专学历,学徒30岁以内,技工40岁以内)
保底工资17-19元/小时,计件超过计时按计件。长期工购买五险。表现优异者每年有机会转正式工。
有住宿,有食堂,有餐补。
地址:樊城区邓城大道
联系电话:[跳跳]
服务员烧烤烧烤学徒洗碗工
黄冈学生街嚣夜大排档招聘
烧烤师傅6500-7000
烧烤学徒3400-4000
洗碗阿姨3400
服务员工资3800-4200
兼职12一小时
联系电话
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供湖北工厂管理员招聘信息在线招聘信息,主要招聘湖北厂长/主管相关人才。作为厂长/主管工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解厂长/主管的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。