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生产工段长
8000-12000元/月
车间主任包吃包住月结3-5年本科及以上化工生产跟单团队管理生产设备管理
1、依据生产计划统筹安排并指导生产工作,确保按时达成生产目标。 2、组织召开每日晨会,落实岗位人员的培训与教育工作,提升员工技能水平以满足岗位需求。 3、负责车间现场管理,监督劳动纪律、安全生产及职业卫生等相关事项的执行与落实。 4、推进班组规范化建设,提升团队协作与管理水平。 5、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求: 1、本科及以上学历,化工或冶炼相关专业,具备3年以上生产管理工作经验。 2、身体健康,工作细致认真,责任心强。 3、具备良好的职业操守,能够严格保守公司商业机密。 岗位福利:缴纳社保、提供食宿。
车间主任
1-1.2万元/月
车间主任包吃包住1-2人月结3-5年学历不限全职有生产管理经验饮料酒水经验休闲食品经验食品/饮料/烟酒经验
果干厂招聘车间主任一名 待遇优厚,包食宿 详情细聊
食品厂车间主管
5000-6000元/月
车间主任包吃包住1-2人月结3-5年学历不限全职有生产管理经验
招聘:沙果干生产车间主管 人数:2名 待遇:面议,待遇从优包食宿 岗位核心要求: 1、有食品生产车间管理经验,熟悉果干、蜜饯等生产工艺者优先。 2、责任心强,能管理团队,确保产品质量与生产安全。 3、懂现场,能解决生产过程中的实际问题。 联系方式:
车间主管
5000-6000元/月
车间主任月结5-10年大专及以上有生产管理经验谷物加工经验质量管理经验机加工工艺经验食品/饮料/烟酒经验
生产车间主任工作职责: 1、依据企业设备管理规范,严格落实设备维护保养任务,定期开展保养与检查工作 2、积极配合相关职能部门推进质量控制点管理工作,持续监督质量管控制度执行情况 3、主动配合行政部门开展员工质量意识教育与技术能力培训,持续提升员工综合素养 4、全面负责车间人员安全,落实所辖设备及责任区域内的防火与环境卫生管理要求 5、统筹车间内部岗位设置与人员配置,制定各岗位职责说明及作业标准 6、组织制定车间各项管理制度、流程文件及相关标准,并推动培训与落地实施 7、对公司下达的各类经济技术指标进行细化分解、量化考核,制定有效方案保障目标达成 8、编制并提交轧线大修、中修、小修计划,组织实施合理的设备技术改造 9、牵头开展车间各类事故的调查、处理,并及时完成上报工作 10、全面落实公司各项指令与决议要求,确保政令畅通、执行到位 任职要求: 1、具备大专及以上学历或具备同等水平的实践经验 2、具备良好的组织管理能力与跨部门协作能力 3、具有高度的工作责任心和职业使命感
生产管理主管
4000-8000元/月
车间主任月结3-5年大专及以上有生产管理经验质量管理经验肉制品经验精益改善经验食品/饮料/烟酒经验
岗位职责: 1.制定并执行生产部门的生产计划,确保生产任务按期完成。 2.监控生产各环节运行情况,保障产品品质与作业效率,提出切实可行的改进方案。 3.负责生产团队的组织管理,涵盖人员招聘、技能培训及绩效考核等工作。 4.推动生产与相关部门间的协作,优化作业流程,提升跨部门协同效率。 5.保障生产设备与工具的稳定运行,配合相关职能开展维护与故障处理工作。 任职要求: 1.具备食品加工或相关制造业领域的专业知识与实践经验。 2.具有良好的团队领导力,能有效调动员工积极性,推动目标实现。 3.沟通协调能力强,善于在组织内部构建顺畅高效的合作关系。 4.熟知安全生产规范与质量管理体系,可落实并维持高水平的安全作业标准。 5.在提升产能利用率和降低制造成本方面具备系统思路,能应用精益生产等工具持续优化运营流程。
选矿厂负责人
1-1.5万元/月
厂长/主管10年以上大专及以上有生产管理经验选厂经营露天铁矿
1、在生产技术部部长的指导下,全面负责选矿厂的日常运作,统筹生产计划与执行工作。定期组织召开生产行政会议,检查工作进展,汇报运行情况,研究并协调解决生产过程中出现的各项问题。 2、组织生产活动须严格遵循党和国家的方针政策及相关法律法规,全面落实公司管理层的决策要求,严格执行公司各项规章制度,并主动接受上级单位的监督检查与专业指导。 3、立足本单位实际情况,科学调配资源,有效指挥生产,确保按期完成铁精粉产量目标、工艺技术指标及单位矿石处理成本控制目标。 4、切实履行经济管理职责,坚持公平合理的分配机制,鼓励职工参与企业民主管理,关注企业经营效益,积极开展增产节约、降本增效活动,定期开展经济分析,采纳员工合理建议,持续优化经营管理水平。 5、主动接受上级领导与监督,充分调动基层管理人员积极性,强化车间思想政治建设,营造团结协作氛围,保障各项生产任务高效完成。 6、依据选矿生产作业安排,制定相应的成本控制计划,并将各项成本目标逐级分解、落实到位,持续推进矿石处理成本压降。 7、牵头组织选矿车间定期召开经济活动分析会议,针对管理薄弱环节提出改进意见和措施,推动节能降耗方案的制定与落地实施。 8、贯彻“安全第一、预防为主”的安全生产原则,严格执行安全管理制度,持续优化作业环境,提升员工劳动与生活条件。 9、强化尾矿库日常监管,确保运行安全稳定,严格落实汛期防洪预案,防范环境与安全风险。 10、统筹推进本单位目标责任管理与绩效考核体系,确保管理过程有据可依、结果公正透明。 11、严守公司各项管理规定,推进办公规范化建设,及时高效完成公司交办的各项任务。
生产主管
5000-10000元/月
厂长/主管10年以上本科及以上有生产管理经验工装设备经验机电设备经验
员工规范管理生产计划安排
生产主管
4000-6000元/月
车间主任月结1-3年大专及以上有生产管理经验其他
1、******,大专及以上学历,制造类相关专业优先考虑 2、具备2年以上生产现场管理经验,熟悉精益生产与6s管理体系 3、结果导向,执行力优异,可独立带领团队达成安全、产量、质量目标 4、具有技术创新意识,拥有流程改善或技术改造实例者优先 5、抗压能力佳,学习主动性高,能胜任高强度、快节奏的工作环境
金属加工汽车配件制造厂负责人
1-1.5万元/月
厂长/主管10年以上学历不限有生产管理经验质量管理经验工装设备经验机械加工制造经验精益改善经验钣金工艺经验汽车经验
组织生产 品质管控 安全监管 流程规划
车间主管
1-1.2万元/月
车间主任包吃包住1-2人月结3-5年学历不限全职有生产管理经验饮料酒水经验食品/饮料/烟酒经验
招聘:沙果干生产车间主管 人数:2名 待遇:面议,待遇从优包食宿 岗位核心要求: 1、有食品生产车间管理经验,熟悉果干、蜜饯等生产工艺者优先。 2、责任心强,能管理团队,确保产品质量与生产安全。 3、懂现场,能解决生产过程中的实际问题。
砌砖
砌石头50铺网10块, 有居住地方,伙食再商议, 有钩机供料, 2000立一结账 1米3米笼子.大底3米宽,50厚,坡3米长,40厚,上面1米平台,40厚 干活地点天山乡下 杨先生
赤峰 巴林右旗
1月17日 18:41拨打电话
赤峰巴林右旗大板需要一个专业安装烧烤店排风管道系统的,谁会联系我,联系电话:
风管1-2人
大板需要一个专业安装烧烤店排风管道系统的,谁会联系我,联系电话:
赤峰 巴林右旗
1月17日 13:39拨打电话
操作工普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险一金包住11-20人月结
零费用入职!!!零费用入职!!!零费用入职!!! 有一块来的小伙伴,可以分到一起 薪资待遇: 1、小时工:32元/小时,320一天,包食宿,入职15-20可预支2000-3000。 2、由于现在是旺季,订单激增,临时涨价! 过年不回家,留任厂区继续工作的(跨年奖金8400!) 3:辞工只需7天即可结清工资走人。 4:普工、操作工、(所有岗位统一面试、随机分配,全坐班,不穿无服) 工作时间: 1、中间吃饭休息2小时, 2、休息时间自由活动 3、工资每月10号准时发放节假日提前发放,同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假入职要求: 1、年龄16-54周岁、简单普通活,门槛很低!来就能入职! 2、学历不限经验不限坐着上班生孰手均可无需考试,活轻松容易一看就会。 (凡符合以上要求、保证承诺录取入职) 包吃包住: 1、公司提供免费住宿,标准4-6-8人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂免费提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..) 公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资) 工作地址安徽省芜湖市
长白班包吃夜班补贴保险加班补贴包住20人以上月结
无锡新开小厂,招几个能做到年底的临时工一天320,一个月八九千,每月10号准时发放工资,包吃住,坐班,长白班
绿化修剪绿化1-2人
赤峰市巴林右旗世纪花卉招聘绿化种植、绿化修剪、花卉场地保洁工人2名,年龄39至60岁欢迎有学习力、责任心强的爱花人士加入!
赤峰 巴林右旗
1月16日 09:42拨打电话
广东深圳注塑主管一名,5年以上注塑主管经验,工资面议,地址:福永,电话:
主管注塑工
注塑主管一名,5年以上注塑主管经验,工资面议,地址:深圳福永,电话:
深圳
1月18日 05:04拨打电话
浙江金华招工临时压铸工压铸管理1名电话:地址:芝英柿后工业区
主管铸造工
招工 临时压铸工 压铸管理1名 电话: 地址:芝英柿后工业区
金华
1月18日 04:53拨打电话
主管工厂技工
武汉制管厂招聘调试1名,要求55岁以下,,负责汽车管生产全流程操作,精通高强钢以及普碳钢制管工艺,调试高频焊管机组,负责公司两台高频焊接机组的调试及生产。 任职要求:10年以上汽车管行业制管经验,熟练掌握高强钢特性及加工要点;能独立完成机组调试、工艺优化;具备较强质量意识与问题解决能力。 公司另高薪诚聘生产总监/经理1名,技术人员1-2名,要求五年以上精密钢管生产企业同岗经验,有意者请与我联系(),欢迎各位朋友推荐介绍。来汉面试安排食宿、。
武汉
1月18日 04:49拨打电话
浙江温州现急招注塑线经理1名,厂在高翔工业区,有意者请与我联系,联系电话,午休时间勿扰谢谢
注塑工
现急招注塑线经理1名,厂在高翔工业区,有意者请与我联系,联系电话,午休时间勿扰谢谢
温州
1月18日 03:43拨打电话
喷漆工静电喷涂
招聘:喷油经理一名,要求:精通3c塑胶类产品喷涂,熟悉自动线,往复机,懂成本核算及管控,精细化管理。年龄48岁以下,薪资14~15k 地点 虎门龙眼,有意向的电话联系马先生。
东莞
1月17日 23:22拨打电话
工作认真负责
9000-10000元/月
主管经验不限学历不限
春节不能回家,封厂管理
生产主管
8000-10000元/月
厂长/主管5-10年本科及以上有生产管理经验质量管理经验肉制品经验精益改善经验食品/饮料/烟酒经验
岗位职责: 1.负责生产现场的日常运营统筹,保障各环节有序衔接; 2.监控生产过程中的质量规范执行,确保产品品质与产出效率; 3.组织生产设备的定期维护与保养工作,保障设备稳定运转; 4.参与生产计划的编制与落实,科学配置人力与物料资源; 5.及时应对并解决生产中出现的突发状况,保障作业安全与人员安全。 任职要求: 1.具备良好的组织协调能力及团队协作意识; 2.具有较强的应变与问题处理能力,能独立应对现场突发情况; 3.拥有良好的沟通表达能力和责任担当,善于与团队成员协作交流; 4.熟悉基本生产流程和质量控制要点; 5.严格遵守公司各项安全管理制度,具备较强的安全防范意识。
工厂负责人
5000-10000元/月
厂长/主管10年以上本科及以上有生产管理经验工装设备经验机电设备经验
员工规范管理生产有序排单
饲料生产主管
6000-10000元/月
车间主任月结经验不限学历不限农林牧副渔牧业生产跟单库存/仓储管理生产设备管理
监督生产计划执行,检查车间物料与成品出入库,负责设备维护保养,落实日常生产运营管理工作。 任职要求:需遵循公司标准化生产流程,完成各项监督与管理任务。
车间主任月结5-10年本科及以上能源/环保/化工经验有生产管理经验新能源经验精益改善经验成型工艺经验
岗位职责: 1.负责生产部门的日常运营与监管,保障生产流程高效有序进行。 2.推动生产计划落地执行,持续优化工艺流程,提升整体产出效率。 3.带领团队成员开展工作,提升团队专业能力与作业效能。 任职要求: 1.具备良好的沟通协调能力,能与团队及管理层保持顺畅交流。 2.具有较强的团队协作意识,能快速融入集体并发挥积极作用。 3.具备不断优化工作方式的意识,能在实践中持续学习与进步。 4、第一学历为本科 5、年龄******
车间主任月结5-10年本科及以上能源/环保/化工经验有生产管理经验新能源经验精益改善经验成型工艺经验
岗位职责: 1.负责生产部门的日常运营管理和监督,保障生产流程高效稳定运行。 2.推动生产计划的执行,持续优化工艺流程,提升整体生产效能。 3.带领并指导团队成员,强化团队专业技能与作业效率。 任职要求: 1.具备良好的沟通协调能力,能与团队及管理层顺畅交流。 2.具有较强的团队协作意识,能快速融入集体并发挥积极作用。 3.具备持续优化工作流程的意识,善于在实践中学习与进步。 4、第一学历为本科 5、年龄******
车间主任月结5-10年本科及以上能源/环保/化工经验有生产管理经验新能源经验精益改善经验成型工艺经验
岗位职责: 1.负责生产部门的日常运营与监管,保障生产流程高效有序进行。 2.推动落实生产计划,持续优化工艺流程,提升整体生产效能。 3.带领并指导团队成员,增强团队专业技能与协作效率。 任职要求: 1.具备良好的沟通协调能力,能与团队及管理层顺畅交流。 2.富有团队协作意识,能快速融入集体并发挥积极作用。 3.具备不断优化工作方式的意识,善于在实践中学习与进步。 4、第一学历为本科 5、年龄******
诚聘生产管理精英
1.8-2.3万元/月
厂长/主管5-10年本科及以上
岗位职责: 1.负责生产流程的优化与管控,保障生产效率与产品品质 2.监督生产团队日常运营,快速响应并处理生产过程中出现的问题 3.联动相关部门,推动生产工艺与流程的持续升级 任职要求: 1.具备优秀的沟通协调能力及团队组织能力 2.能高效执行上级下达的工作任务,具备较强的时间规划意识 3.具有主动学习和优化工作方式的意愿,助力生产效能提升 4、第一学历为本科及以上 5、年龄30-40岁
主管
位职责: 1、对烘焙整条流的质量安全负责:从原料采购到产品到终端的质量安全负责; 2、在质量安全的基础上,从口感、产品新鲜度、包装美观的角度不断提升客户体验; 3、在公司质量体系框架内策划并推动烘焙线质量体系建设,并不断地完善体系; 4、推动产品上新,不断满足终端客户的需求; 5、负责公司下达的安全(环保、动力、消防、人员健康等)、质量、成本、交货期、人员等目标在部门的达成,并最终完成利润目标; 6、策划工厂的精益管理及生产方式的改善模式,不断提升需求产品品质并且持续降低成本费用。 任职资格: 1、8年以上烘焙相关企业的生产管理经验(短保面包类、糕点类、饼类); 2、3年以上同岗位工作经验,有新厂规划、建设等经验优先考虑; 3、成本分析控制以及产品质量体系的运行、组织管理经验,熟悉HACCP、ISO等管理体系; 4、熟悉食品行业特点,烘焙食品制造领域的相关知识及悉烘焙类生产流程和相关工艺; 5、具备良好的团队合作精神,注重团队建设,能做好烘焙线的人才梯队建设和团队激励; 6、具备较强的综合协调能力和组织管理能力,确保生产工作有序、安全开展; 责任感强、工作自主,有较强的人际沟通能力,善于解决问题。
设备管理主管
6000-8000元/月
厂长/主管5-10年中专及以上食品/饮料
任职要求:****以下,以上学历,5年以上相关工作经验。 工作内容 1.负责生产设备的日常运行管理与维护保养; 2.承担设备故障的诊断、排查及修复工作; 3.组织开展设备操作培训并提供现场技术支持。 任职要求 1.具备扎实的设备管理实践经验; 2.具有较强的沟通能力与团队协作意识; 3.具备独立分析和解决实际问题的能力。
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