大企业，在职员工1w+ 地铁站附近上班，交通便利;入职购买五险一金，8号发薪！！ 【工作内容】 1、接听95热线，回答客户来电问题（都可在知识库搜索） 2、纯文职，办公室坐班！！ 3、不销售不外呼不邀约不外出！！ 【薪资待遇】 综合4-7K (纯文职工作，薪资比较稳定，肯定是没有销售薪资那么高） 根据好评率和问题结局率拿绩效 入职购买五险一金！8号发薪！ 【工作时间】 培训期间，朝九晚六，周末双休 下组后：9：00-22：00之间选取8个小时轮班（如9:00-18：00,10:00-19:00等班次），22：00下班班次会有晚班补贴30元一次（每月晚班频率5次左右） 【福利】 1、优秀的老板一枚， Nice 的同事若干，给你家人般的工作氛围； 2、入职缴纳五险一金(入职当月购买重庆市社保，买房不受区域限制) 3、，门诊住院都可以报销;如有子女同等享受子女补充医疗) 4、丰富多彩的团队活动，聚餐烧烤 K 歌、生日会、国内外旅游活动、优秀员工表彰活动等，让你开心工作，快乐赚钱 5、提供带薪岗前培训，在职培训，管理能力培训等一系列专业培训，让你个人综合能力大幅度增长 6、年底双薪，防寒防暑补贴，节假日礼品 入职即可享受： 高温补贴、节假日福利、带薪年假、带薪病假、带薪产假、带薪婚假、带薪丧假、学历提升、年度体检、国内外旅游等福利！

有需要了解的直接投递简历 没有任何销售性质!!! 工作内容：处理售后工单 工作时间：早十晚七，月休6-8天 薪资待遇：试用期保底4k+ 任职要求：大专及以上学历

岗位职责: 1.主要处理客户退款，和淘宝后台退款问题 2.对售后问题有解决方案，处理客诉等。 长白班9-18.30，月休四天。午休1.5小时 要求：善于沟通、喜欢表达、有服务意识、有耐心。 需要有售后客服/二线客服经验。 薪资:4000-7000（无责）面试定薪+社保 晋升通道：客服-客服组长-客服主管 每周下午茶、生日福利、节日福利拉满。可带手机，穿搭自由。 年假20天，工作自由无那么多约束。

薪资周结，提成60%可日结，适合待业人员、学生、前台、客服销售、网络销售、工人、自由职业者、文职、IT售前售后、网络客服、售前、主播等群体 1、兼职时间：每天线上工作5小时，时段可在中午12点至晚上24点之间自由选择，可连续也可分段完成； 2、年龄要求：20至34岁，会说标准普通话； 3、本岗位不收取任何报名费、入会费、保证金或押金，提供免费培训并配备专人指导； 4、无需到公司现场办公，全程线上打卡操作，工作期间无需露脸，居家在沙发即可完成； 5、欢迎有主播、语音厅等相关经验者加入，同时也欢迎无经验的新手小白，入职后均安排免费培训及师傅带教，全程答疑支持； 欢迎各位求职者投递简历，了解更多详情~

岗位职责： 1、负责 daily 工单结算与派发，跟进工单进度，针对异常情况及时向服务商反馈并进行有效沟通与指导； 2、协调安排服务人员上门作业，处理相关服务信息； 3、按时完成上级交办的各项任务。 任职资格： 1、年龄：*****； 2、学历：大专及以上； 3、工作经验：具备家电售后相关经验者优先考虑； 4、熟练操作常用办公软件； 5、工作认真负责，具备良好的沟通意识及团队合作精神。

在线为用户办理业务、工作简单不复杂，办公室坐班，不外出不地推! 行政班班次(有午休) 薪资待遇: 综合薪资4000-5500，上不封顶，多劳多得 缴纳五险! 任职要求: 不限经验，不限经验学历，有上进心!

记录用户的问题，以及售后处理。 8小时工作制 周休两天 不加班 综合薪资在4000~6000+，底薪+绩效，上不封顶，多劳多得 岗位轻松，不内卷，工作氛围好~ 独立办公环境，生日福利，节日福利，超长年假~

有需要了解的直接投递简历 没有任何销售性质!!! 工作内容：处理售后工单，无任何销售性质 工作时间：早十晚七，月休6-8天 薪资待遇：试用期保底4k+ 任职要求：大专及以上学历

【岗位亮点】 不熬夜！不加班！早 10 晚 7 固定时间，完美适配带娃作息 无复杂 KPI！流程简单易上手，有带教不用慌 同事超奈斯！团队氛围轻松，都是好沟通的小伙伴 4-7k 大小休（具体薪资面谈），不内卷 【注意】需要打电话，介意者勿投 【岗位职责】 1.独立处理客户基础客诉问题，耐心沟通解决用户疑问； 2.负责客户回访工作，跟进售后反馈，维护客户关系； 3.完成售后质检、基础业务衔接工作，保障流程顺畅； 4.做好客户信息记录与反馈，配合团队完成相关工作。 【岗位要求】 1.性格开朗外向，是自带感染力的 “E 人”，擅长沟通表达； 2.有耐心、有责任心，能温和处理客户问题，情绪稳定； 3.会基础电脑操作即可，有客服 / 售后经验优先，无经验也可带教； 4.宝妈友好！时间固定，不占用晚间带娃时间，欢迎想兼顾家庭与工作的宝妈投递～

工作职责： 1、负责SAAS系统平台的日常运维：包括客户操作指导、故障排查与处理、使用培训等工作； 2、及时响应用户咨询，建立并维护良好的客户互动关系； 3、为客户输出数据使用报告及系统应用总结； 4、持续与客户保持高效沟通，提高客户体验与满意度； 5、协同内部相关部门进行信息对接，收集并反馈客户需求； 6、服务模式以远程支持为主。 岗位要求： 1、统招本科及以上学历，计算机或相关专业，具备1年以上相关工作经验； 2、性格开朗，主动性强，具备良好的服务意识，有客户服务经历者优先考虑； 3、具备较强的团队协作能力与表达沟通技巧，工作认真负责； 4、学习能力强，态度积极，能够适应一定强度的工作压力； 5、综合素质突出的应届毕业生亦可择优录用； 入职即办理五险一金，月休六天、排班轮休

 汉南长白班长白班20/小时仓管开招啦长白班！熟悉的仓管员，年龄18-54岁以内[红包]薪资待遇：18元/小时2元小时（餐补）。厂区内有食堂盒饭10元/餐。下午一点直接上班，缺口10人[月亮]上班时间：7：50-8：50，有时会加班到10：30。住宿150/月，走路10到15分钟！水电平摊[][]重要提示：报名电话

要求：会电脑操作，会excel表格，有相关统计类工作经验，能按时完成任务听指挥

工作内容: 工作环境:优越自由 住宿:小区房三室一厅 薪资范围:9000-12000元/月，， 日薪资300-450 周薪资2800-5000 可长期日借支 周结都可人走账清 工作时间8小时 提供吃住没有押金

有空的木工来一个，2天700现结。

300/天来10个小工打杂，18-45岁，不包吃住，

岗位要求：1、要求25-45周岁大专及以上学历（有销售经验和能力强者可放宽） 2、朝九晚五周末双休 没有花里胡哨的领导 没有007的压迫感 有爱的同事 可爱的师父 还有一群同事～ 薪资：稍微努力努力就能轻松破万，上不封顶资源：公司资源超级丰富 工作内容：客户服务，二次开发 培训体系：超级无敌齐全，无论是基础技能还是团队管理，全部安排～完全免费，无任何坑

售后服务，每天工作5小时，上六休一

异地勿投，异地勿投，异地勿投 岗位职责： 1、客户咨询与问题解决 多渠道受理：通过电话（如400热线、10096热线）、APP在线、微信社群等多渠道，处理用户关于换电柜操作、电池租赁、服务资费等方面的咨询与投诉。 专业远程支持：针对用户遇到的扫码失败、电柜故障、电池异常等问题，提供远程排查和解决方案。 2、设备监控与运维协调 实时监控：通过后台系统，监控换电柜的运行状态与电池健康度，提前预警并识别潜在故障。 高效调度：作为信息枢纽，快速响应并上报异常，协调线下运维团队处理紧急问题，并持续跟踪直至闭环。 3、投诉处理与回访外呼 化解矛盾：专业处理用户投诉，安抚用户情绪，协调内部资源，确保用户满意度。 主动维护：进行客户满意度调查，并对到期套餐用户进行续费提醒和逾期回访。 4、数据分析与流程优化 数据整理：系统化记录用户反馈与业务咨询内容，确保信息完整准确。 提出建议：定期汇总分析用户共性问题，向公司提出优化产品、改进服务的建议。 任职要求： 1、大专及以上学历（有经验者可放宽），有客服/售后经验者优先。 2、普通话标准、沟通能力强、情绪稳定、逻辑清晰，能迅速定位问题。 3、抗压能力与责任心强。 4、熟练使用Office软件及公司内部后台系统。

工作内容 主要是针对抖音 抖店邀好评 前期可以在家工作 需要有电脑 不需要交任何押金 不是销售 不是卖东西的

任职要求： 1.普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的倾听与共情能力 2. 有客户服务意识，情绪稳定，抗压能力强

无责保底4000！！！ 职位详情： 无责任底薪（不设业绩考核）+高额提成（行业领先水平）+多重奖励机制，综合收入轻松过万！ 操作简单，会复制粘贴就行！上手如同日常聊天，工作轻松无压力！全程提供专业培训与标准化话术流程，零基础也能快速胜任！ 配备办公手机、电话卡及电脑设备，客户资源由公司统一提供，无需外出拓展，告别风吹日晒！ 任职要求： 1、具备良好的沟通能力，有亲和力，服务意识强 2、性格乐观积极，敢于追求高收入目标 3、有销售相关经验者优先考虑 工作内容： 负责中医养生类栏目运营，公司提供精准客户资源，客户通过企业微信主动咨询。日常维护微信社群，定时发送养生知识与红包互动，及时回应客户疑问。每月参与多场线上促销活动。产品报价与专业讲解由互联网医院专家、教授等专业团队完成，你主要负责客户跟进、订单确认及后续服务支持工作。 薪资福利：无责底薪4000+业绩提成+各类奖金，综合月薪8k～1.5w以上 工作时间：朝九晚六，月休四天（可调休）

接受实习生！！准时下班！！不加班！！工作氛围轻松愉快！！法定节假日正常休息！！零经验小白也无需担心，老员工一对一指导，手把手教学！！ 薪资待遇； 无责任底薪+全勤奖+高额提成6-12%+绩效奖金+日常激励，月入6k+不是问题 工作时间； 10:00-19:30，中午休息2小时，法定节假日照常休假； 岗位福利： 1、公司提供系统化岗前带薪培训，具备完善的晋升机制； 2、法定节假日正常放假，拒绝加班，每年还可自主选择7-10天带薪年假； 3、每日丰富下午茶，定期组织团建活动，各类奖励天天发放； 4、同行具备的福利我们全部配备；

岗位职责： 1. 负责接听销售来电、在线回复咨询，及时准确解答产品、订单、售后等相关问题 2. 主动跟进销售反馈，协调内部资源推动问题闭环处理，提升客户满意度 3. 规范记录服务过程及关键信息，定期汇总常见问题并提出优化建议 4. 配合完成客户回访、满意度调研及基础客情维护工作 5. 严格遵守服务规范与信息安全要求，保障客户隐私及公司数据安全 任职要求： 1. 普通话标准流利，具备良好的沟通表达与倾听理解能力 2. 责任心强，情绪稳定，能适应快节奏服务场景与一定强度的重复性工作 3. 熟练使用办公软件及主流客服系统，打字速度不低于50字/分钟 4. 具备基础客户服务意识，有同岗位实习或兼职经验者优先 5. 学历不限，欢迎踏实肯干、愿意长期发展的求职者加入

企业直招!不是中介~ 岗位描述：处理后台事务，办公室坐班，无需外出 工作时间：白班行政班次，周末休息法定节假期全休，带薪年假，工作和生活完全分开，互不打扰~有足够时间处理个人事务，工作生活相得益彰。 薪资待遇：试用期6000，转正员工7000-9000 员工福利：公寓住宿，家电齐全，社保，公积金，员工生日会，带薪年假，生育补助，婚假找工作的宝子可以投简历~秒回~~

此岗位不涉及贷款、信用卡、催收或保险业务！ 是2025年新兴高薪职位！月薪范围：10000-40000元，提成上不封顶，收入拿到手软，机会不断，回报丰厚！ 【我们提供】 1、海量客户资源支持，无需自己拓客，只需通过电话沟通，全程坐班办公，无需外出展业！ 2、公司精准分配优质资源，通过电话加微信与客户对接，完成合作转化；新人入职即享系统化培训，93%以上可在一周内出单，3天快速上手！ 3、办公环境轻松，工作期间可佩戴耳机听音乐，边听边做单，效率更高！ 【薪资待遇】 （新员工首月平均收入7k-3w起，成熟员工月均稳定在3万元以上） 【工作时间】 9:30-18:30 避开早晚高峰，每周日固定休息+4天灵活调休，可实现周末双休。业绩达标你说了算！ 拒绝无效加班！ 请假不扣薪！ 公司倡导高效工作、安心休息，上班专注，下班放松！ 有销售经验者优先考虑，也欢迎无经验者加入，提供完整培训体系，入职即配资深导师一对一带教，确保人人出成绩！ 工作地址： 武汉市汉江区西北湖国金中心29层2901室

岗位职责： 1. 负责空调售后相关信息的整理与跟进 2. 协助客户解决在空调使用过程中出现的各类问题 3. 配合技术团队工作，保障服务流程顺畅与服务质量 任职要求： 1. 具备优秀的沟通能力，能与客户进行高效、清晰的交流 2. 能独立完成售后服务相关事务，具备较强的应变与问题处理能力 3. 拥有良好的团队协作意识，能够与团队成员协同推进任务执行 工作内容 1、负责客户订单的接收，统筹安排安装及维修人员上门服务，并通过电话回访确认服务满意度 2、及时响应客户投诉与咨询，协调服务人员现场沟通处理，同步完成系统信息更新与维护 3、数据管理与报表分析：整理售后服务数据，派发并调度服务工单，实施全过程跟踪及完工确认，协助厂家达成KPI考核目标，定期开展数据分析与报告编制 4、对接总部及区域服务网点，确保信息传递准确及时 5、每日下班前完成配件发货及申请，每月组织库存盘点，落实新旧配件的回收与退回工作

【简述业务】 聚焦老板痛点：针对企业“人才难留、激励无效、分股纠纷”等核心问题，提供可落地的股权分配方案，让老板学会如何用股权绑定核心人才、吸引优秀合伙人。 实战派课程体系：课程内容基于华为、阿里、小米等标杆企业的股权激励模式，并结合中小企业的实际情况优化，确保学完就能用。 行业案例丰富：已服务1000+企业客户，涵盖制造业、连锁零售、互联网、科技等行业，积累了大量本土化实战案例，确保方案可执行、有效果。 导师团队资深：创始人及核心导师团队拥有10年以上股权咨询经验，曾操盘多家上市公司股权激励项目，兼具理论高度与实战落地能力。 【云睿传媒平等尊重成就的文化】 时时刻刻，信息共享，标杆分享，领导人用人所长，以伙伴的成长成功为根本，快乐工作，认真生活！ 一、【我们是谁】 云睿传媒是一家专注于企业家成长与企业管理赋能的培训机构，致力于为中小企业创始人、高管及核心管理层提供股权激励、合伙人机制、人才管理等实战课程与咨询服务。我们帮助企业老板掌握科学分股策略，打造长效激励机制，实现“人才留住、业绩增长、组织升级”三大核心目标。 二、【你要做什么】 1.收集客户资料并进行沟通，了解客户需求，并对客户进行企业管理课程邀约； 2.公司提供精准引流客户资源，联系客户邀请收听线上公益直播课，由直播老师成交线下会议门票； 3.积极开展邀约工作，向客户介绍线下课程的亮点和收获，吸引客户报名参加，确保邀约客户数量达到预期目标； 4.在课程期间，协助客户解决问题，与客户保持密切互动，挖掘客户对公司后续咨询服务的需求，实现后端业务的有效转化。 三、【你需要满足】 1、大专及以上学历，专业不限；有课程顾问经验者可放宽要求； 2、良好的沟通能力，有效了解客户的潜在需求； 3、积极向上，正能量，有责任心，有目标，抗压能力强； 4、情商高、有胆识力、有行动力、有成长力，学习转化力。 四、【你的作息时间】 每日：每天8小时，午休11:50-13:30 每周：周末大小休；节假日正常休息，过年放假12-15天左右 五、【你的福利待遇】 每月稳定综合薪资10000~20000，入职五险 无责底薪+绩效奖金+提成+公司奖金+年终奖+礼金（生日、节假日、开工红包等）（以及成为中级、高级和特级的客服顾问会额外有2000、3000、5000的无责岗位津贴；成为总监及以上岗位可以享受团队提成） 2、月度1次团建，年度1-2次出游； 3、年度优秀员工3-5万以上年终奖金； 4、生日会，节日福利，生育礼金等； 5、超长带薪春节假期（12-15天）。 六、【帮助你成长】 1、入职后7天专业培训（带薪、总监和主管带教以及线上商学院内容）； 2、每日大讲师分享； 3、每周专业技能特训； 4、每月读书分享会； 5、不定期线下课程学习； 6、集训：精兵营（入职1-3个月以上员工）→大将营（团队leader）→将帅营（总经理）； 七、【你的未来】 管理方向：主管—储备总监—营销总监/高级总监/资深总监

工作内容： 1、每天提供15-45条精准已购客户资源，电话回访询问是否收到货，是否需要售后指导使用。 2、底薪+绩效+提成＋日常奖金。 岗位要求： 1、年龄22-45岁，优秀者年龄可放宽 2、有一定的销售理念，能促成客单者优先; 上班时间： 08:30--17:30 福利待遇 1.公司购买五险 2.公司提供系统化培训，一对一培训

不内卷的销售岗位！！！ 新人3000无责底薪（约一周即可开单）+提成+开单奖励（500-1500），综合收入达1.2W 无业绩考核压力，待遇优厚：底薪3K＋30%高比例提成＋五险，周末双休不加班，办公地点近地铁口，接受零经验者及应届毕业生，无需外出，办公室内作业，工作环境舒适，心动不如行动，期待你的加入！ ——提供带薪培训；公司重视人才发掘与长期培养 ——通过电话、微信方式跟进意向客户，完成报价及转化工作 ——高单价产品，高转化率，人均回款约5万元，月实际到手收入1.2万左右 ---资深同事带教新人，欢迎小白加入，一对一辅导，新员工培训简洁实用，上手快，快速投入工作，在实践中成长 ---公司拟重点培养3~5名技术骨干，《晋升路径》：销售→销售组长→销售主管→销售经理，拥有广阔发展空间 ---经验不限，薪酬体系灵活，平均月薪1.5W，无责底薪＋绩效奖金，享受五险＋双休＋话费补贴等多项福利 ---客户主动咨询需求，无需盲目拨打或外出地推，依托老板特殊资源，可对接全国范围客户资源 ---定期组织团建活动，享有带薪年假，办公环境优越，中央空调全覆盖，冬暖夏凉，配备冰箱、饮水机、微波炉、WiFi等设施，一应俱全，欢迎各位伙伴加入！我们一起轻松赚钱，快乐工作！

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