21世纪不动产房产中介销售长期招聘！无责底薪5000+有经验者优先 岗位名称：房产中介销售（全职/经验党优先） 岗位职责 1.负责区域内房源开发、维护与推广，精准对接客户购房/租房需求，提供专业置业咨询与方案； 2.主导带看、谈判、签约全流程，跟进交易后续手续，保障客户体验与成交效率； 3.运用线上线下渠道拓展客户（平台提供获客资源支持），维护老客户关系，挖掘转介绍潜力； 4.熟悉21世纪不动产品牌资源与行业动态，完成个人及团队销售目标。 任职要求 1.年龄18-35岁，男女不限，学历不限；有房产中介/销售相关经验者优先录用，无经验者可接受带薪培训； 2.沟通表达能力强，目标感明确，抗压能力突出，对高薪有强烈追求； 3.认可房产行业前景，具备良好的服务意识与团队协作精神，做事积极主动； 4.熟练使用微信、短视频平台等社交工具，基础办公软件操作熟练； 5.有本地房源资源、客户资源或行业人脉者加分。 薪资福利（稳定保障+丰厚回报） •固定薪资：无责底薪5000元/月（长期有效，无业绩门槛，入职即享）； •提成体系：高提成35%-50%+开单现金奖+月度销冠奖+季度冲刺奖+老客转介绍奖，月入过万轻松实现，上不封顶； •经验者福利：有房产销售经验者入职可享额外500-1500元/开单奖励，业绩达标另有专项奖励； •培训支持：新人7天岗前培训+师徒一对一带教，经验者可直接对接优质房源与客户资源； •福利保障：五险一金+法定节假日+带薪年假+节日礼品+生日福利+定期团建（旅游、聚餐、拓展）； •平台优势：全球知名品牌背书，海量优质房源资源，获客成本低，成交更轻松； •晋升通道：销售顾问→销售主管→销售经理→门店店长→区域总监（透明化晋升，能力决定发展）。 工作地点 上海各门店就近分配（覆盖普陀、徐汇、浦东、闵行等核心区域，可根据住址灵活调整）

房产销售

【职位情况】 1、试用期5000-8000元无责任底薪 2、提供内部晋升通道，平台公开透明，每三个月组织一次晋升考核 3、依据个人能力获取新人奖、月度奖、季度奖、年度奖及精英会等多项荣誉奖励 4、入职即享免费员工宿舍住宿福利 【职位要求】 1.年龄20-35岁，性别不限，学历不限，退伍军人优先考虑 2.性格外向，具备良好沟通表达能力，工作踏实认真，富有团队协作意识 【工作职责】 1、负责网络端口维护，及时更新房源动态信息 2、结合客户实际需求精准匹配房源资源，安排实地带看 3、运用专业房产知识解答客户购房相关问题 4、参与交易合同协商过程，推动签约顺利完成 易轩地产欢迎你的加入！！！！~~

全职房产销售，底薪6000元，提升最高64%

1、了解上海限购政策，掌握房产交易流程，知晓买卖过程中可能存在的风险问题（公司提供培训，需认真学习并牢记，确保对客户负责） 2、每日通过电话联系公司网站内的房东与客户，了解其当前需求，进行精准匹配，并安排客户实地看房 3、通过外部网络拓展客户资源，公司配备专业摄影师拍摄待售房源照片，需将房源信息、图片及房东要求等上传至外网，吸引潜在客户 4、每日完成工作记录，确保后续跟进有序进行

毕业时间：不限 底薪8000加！！解决住宿！！！ →招收标准 1、中专及以上学历，学信网可查，******之间，退伍军人优先考虑 2、能吃苦耐劳，具备拼搏精神 3、工作踏实认真，富有责任心，具备良好的团队协作意识 4、有追求高收入的强烈意愿，不甘于平庸 5、具备房地产销售相关经验，能够有效带领团队 →薪资待遇 1、享有年度团队利润30%的分红权益 2、无责任底薪：10000—15000元/月+500元车贴+500元全勤奖 3、提成机制：按团队单月业绩的10%—30%计提 4、享有12天带薪年假，法定节假日正常休假。每年组织4次集体旅游。考核期内每晋升一级，底薪上调1000元 5、入职即办理五险一金 →工作职责 1、带领团队成员熟悉所在商圈环境，掌握房产专业知识 2、接待来访客户，积极沟通，维护公司分配资源，精准了解客户需求，实现高效匹配 3、协助小组成员完成商务洽谈，推动房屋买卖及租赁业务顺利成交 4、为客户提供专业、细致、周到的置业服务；坚持客户至上的服务理念，赢得客户信赖，促进老客户转介绍 5、传承企业核心文化，定期参与“公益活动”，提升公司社会形象与品牌美誉度 →总部地址 上海市普陀区中山北路3323号春之声大厦8楼 职位招聘2-4人 【易轩地产】

薪酬福利 薪资无责5K+20%——50%佣金提成+免费住宿+就近分配=月入16666（上不封顶） 保险补贴五险一金正常缴纳，缴纳上海社保 激励奖金吉尼斯奖、新人黑马奖、租赁前五奖、买卖前五奖等多项奖励 晋升空间每两个月一次考核，所有管理岗位均从内部选拔，晋升机制公开透明，无空降人员 工作氛围公司90%以上为95后与00后员工，团队年轻化，氛围轻松有朝气 其他福利定期组织聚餐、旅游、K歌、郊游等丰富多样的文娱活动，节日礼品、生日礼物齐备，营造温馨如家的归属感 岗位职责 1、通过网络、电话、现场接待等方式与客户沟通，挖掘并分析客户需求，提供专业的房产咨询与置业方案； 2、依据客户意向匹配合适房源，并安排实地看房，协助客户全面了解房屋情况； 3、在客户确定意向后，协调买卖双方沟通，促成交易达成，并作为中介方协助签署房屋买卖合同； 4、持续提供售后支持，维护客户关系，提升客户满意度与长期合作意愿 岗位要求 1、年龄18周岁以上，*****，中专及以上学历（退伍军人可适度放宽学历条件），不限户籍、专业及性别； 2、工作经验不限，优秀应届毕业生及退伍军人优先录用； 3、具备良好沟通能力，普通话流利，性格亲和，工作态度积极，心态乐观向上； 4、做事严谨踏实，为人正直诚信，具备强烈的责任意识与优秀的团队协作精神

薪酬福利 无责底薪5K+20%—50%佣金提成+免费提供住宿+写字楼办公环境=月收入16666起（上不封顶） 保险补贴依法缴纳五险一金，按上海标准参保 激励奖金设立吉尼斯奖、新人黑马奖、租赁业绩前五奖、买卖成交前五奖等多项激励奖项 晋升空间每两个月组织一次晋升考核，所有管理岗位均从内部选拔，晋升机制公开透明，无空降人员 工作氛围团队中90%为95后与00后，充满青春活力，同事之间氛围融洽，沟通顺畅 其他福利定期组织聚餐、旅游、K歌、户外郊游等丰富文娱活动；每逢节日发放精美礼品，生日当天赠送专属礼物，营造温馨如家的工作氛围 岗位职责 1、通过电话、微信等方式与客户保持联系，深入了解客户需求，提供专业的房产置业建议； 2、依据客户意向匹配合适房源，并安排实地带看，协助客户全面了解房屋情况； 3、在客户确定意向后，协调买卖双方沟通事宜，作为第三方促成交易并协助签订房屋买卖合同； 4、持续提供优质的售后支持，维护长期客户关系，提升客户满意度 岗位要求 1、年龄20周岁以上，40周岁以下，不限学历、户籍、专业及性别； 2、工作经验不限，优秀应届毕业生、退伍军人优先录用； 3、具备良好的沟通表达能力，普通话流利，性格亲和，工作态度积极，心态乐观向上； 4、做事细致认真，作风踏实稳重，品行正直真诚，具备强烈的责任意识和团队协作精神

一、职务要求： 1、内心具备不甘于平庸，强烈的自我实现的愿望； 2、逻辑表达能力良好，善于学习，态度友善； 3、具备一定的团队精神，执行力强，具有挑战困难的勇气； 4、负责开发客户，建立与客户的服务关系，陪同客户看房及商务谈判，促成二手房交易及相关售后服务。 二、待遇： 1、底薪：4000元/月 2、绩效提成：30％的业绩提成起； 3、年终分红：3-7%的个人佣收分红； 4、季度旅游：每季优秀同事享带薪假及国内外游； 5、社保：。 三、培训： 1、公司提供完善的整体培训，让行业小白秒变业务小能手； 2、从业10年以上经理团队带教全业务流程，让你直线成长； 3、公司定时聘请行业资深大咖参与培训互动。 四、公司介绍： 1、核心价值观：正直责任，感恩利他，团结诚信，拼搏进取，永争第一； 2、公司成立14年，所有成交案例无一例纠纷，区域内口碑最好的公司； 3、团队在本区域内二手房市占50％以上，优秀员工收入超过6位数，在公司附近买房的同事也是比比皆是； 4、区域内二手房交易活跃，平均年成交套数在200套左右，直接产生佣金.00来计，收入成长空间很大，

高薪招聘擦玻璃师傅 1、20-50岁 2、工作内容：主要是家庭里的擦玻璃，家电清洗：空调、冰箱、洗衣机、油烟机等 我们就近派单，按单提成130-160单、一天3—6单、日在380-600不等，多劳多得，收入8000-15000元上不封顶 招聘要求： 1、会导航会认字 2、没有严重职业毛病 3、征信没问题 4、能吃苦耐劳 工作地点及时间： 1、全上海，核心区域都可安排，平台就就近派单， 2、接单时间:8：00-20：30，多劳多得 培训：1、有经验快速接单 2、没有经验，免费培训 收入过万，不是梦！！！

日结焊工400块，年底人走帐清！按天算工资的！吃住全部免费！每天400块！工资日结！月结都可以！月薪12000左右！

招聘：B2驾驶员（10名） 【要求】：能吃苦有责任心 【工作内容】：货车城市配送正板装卸 【工作时间】：白配早上9点，夜配下午16点 【待遇】：10000-15000 【常温五米二车】 【工作地址】：桃浦盒马！

新店开业：负责配送调料百货固定区域3-5公里固定范围区域无需任何押金 薪资：13000最高老员工：25000 工作时间：9：00~20：00八小时排班 住宿：4-5人公寓住宅无需押金当天入住 宿舍配备：空调，热水器，洗衣机。 吃饭：可提供食堂中午和晚上俩餐 发薪日：25日中途可以预支 休息：调休制周一至周四调休 交通工具：俩轮车三轮车不需要驾照 不通过劳务，直聘 年龄要求：18~51 注意事项：有案底无法入职 期望：您踏实肯干，诚实守信。有赚钱欲望

“串场”深夜食堂 招聘：【服务员】 要求：18-40岁 工作下午3点到晚上1点 做六休一 上班地点：上海市普陀区东新支路14号 薪资：5500+ 联系人：薛先生

岗位职责： 1.负责房地产买卖、租赁业务的洽谈与客户需求匹配，提供专业置业建议 2.开拓房源与客源，维护新老客户关系，促成房产交易达成 3.实地勘察房源信息，准确发布房源动态，协助客户完成看房流程 4.协助客户办理过户、贷款、合同签署等交易流程，提供全流程服务支持 5.及时掌握市场动态，分析区域房价走势，为客户提供专业的市场解读 任职要求： 1.学历不限，有销售经验或房地产相关知识者优先考虑 2.熟悉当地房产市场，具备良好的沟通能力和服务意识 3.诚实守信，工作积极主动，具有较强的目标感和抗压能力 4.持有房地产经纪人协理证或已取得从业资格者优先录用 5.有团队合作精神，愿意接受公司系统培训，持续提升专业水平

房产销售储备干部-二手房/新房

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岗位要求： 年龄25~40岁（条件优异的可以放宽年龄），不限学历不限经验（有经验优先）。敢说话，善于与人沟通，交流。 工作主要内容： 线下带客户看房子。入职有主管一对一带教。 薪资待遇： 6000底薪+奖金+提成。（现有人员平均月薪1.5w-3w） 弹性上班，不加班。

薪资福利： 无责底薪6000+个人提成+浮动奖金，综合月薪10000-15000 晋升机制： 每3个月一次晋升评估机会 晋升通道： 销售顾问—销售主管—销售经理—储备店长 福利待遇： 包住+五险+带薪培训+团队建设+旅游活动 岗位职责： 1、公司提供稳定的线上及线下获客方式，客户资源精准，成交率高； 2、通过地推、面谈、会议营销等方式与客户建立有效沟通； 3、负责新客户开拓与老客户关系维护，分析客户需求并提供个性化健康产品搭配方案； 4、参与门店组织的品鉴会、促销活动等客户运营工作； 5、定期参加门店安排的专业学习（涵盖专业技能、健康知识及产品知识）； 6、入职后享受系统化培训，并由资深员工一对一指导。 任职要求： 1、具备1年以上销售工作经验（有食品类销售经验者优先）。 2、具备良好的沟通表达能力与人际交往技巧，执行力强，抗压能力突出，服务意识佳，工作认真细致。

岗位职责： 1、负责拓展实验室家具、实验室配套工程装修、家用橱柜及零星工程项目等领域的销售业务，具备相关行业工程类销售经验者优先考虑。 2、积极开发新客户并维护现有客户关系，深入理解客户需求，提供专业化的销售支持与问题解决方案。 3、依据公司设定的销售目标与发展战略，制定切实可行的销售方案，并有效执行以达成业绩指标。 4、关注市场变化与竞争格局，开展市场调研，收集并反馈行业信息，具备独立开拓客户资源的能力。 5、参与项目投标流程，分析对手策略，提升中标几率，争取更多合作机会。 6、负责销售合同的签署及后续项目推进工作，涵盖项目协调、进度管控等相关事项。 7、持续建立并维护与客户及合作伙伴的良性互动关系，推动业务长期稳定增长。 8、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，市场营销、商务管理、工程类、医药、化工等相关专业优先； 2、性格积极外向，热爱销售岗位，能接受短期出差（1-3天）； 3、具备主动学习意识，拥有良好的团队协作精神，工作认真负责，执行力强；

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：13:00-19:00 工作时段：工作日 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-12-31 1.利用公司提供的资源，完成相应转化任务 2.通过电话或微信联系客户，邀请其到店体验及免费试听课程 3.本岗位仅限有教培行业从业经验者报名（非诚勿扰） 4.应聘人数较多，敬请耐心等待后续安排

京远地产优势： 上海商业地产领域最具成长潜力的企业，汇聚行业精英，高手云集，内部晋升机制完善，管理层均从内部选拔培养。 新人试用期享受无责任底薪6000元，提成比例最高可达45%。 公司每月为员工提供4000-6000元的客户拓展广告支持（涵盖安居客、搜房、58等平台），助力高效获客。 在底薪保障与推广投入方面，京远处于行业领先水平。 配备系统化专业培训，每周安排带薪培训，并由资深导师一对一指导，快速提升实战能力。 每季度组织团队旅游，目的地包括韩国、日本、台湾、三亚、丽江、九寨沟、张家界等地。 一家务实进取的企业，拥有一支冠军级团队，诚邀具备创业心态、追求卓越的优秀人才加入！ 招聘要求： 具备良好抗压能力，积极乐观，充满正能量。 善于倾听，思维敏捷，勤奋踏实，学习意愿强。 是否拥有房产行业经验不限，欢迎转行或初入职场者加入。 薪资待遇： 底薪6000元+高额提成（最高45%） 网络推广费用由公司承担，每人每月4000~6000元，统一配置使用 工作时间： 上午9点至晚上8点，弹性考勤制度 每年享有12天带薪春节假期，错峰出行，安心团圆 工作内容： 1.通过线上端口发布房源信息，收集客户线索，邀约看房并推动成交。 2.利用公司专属资源库，精准挖掘潜在客户与业主，促进交易达成。 3.持续维护客户及业主关系，及时更新房源动态，确保信息准确有效。 无需进行盲目扫街或电话推销，所有客户均为通过网络广告投放（58、安居客、搜房、赶集等）主动咨询的意向客户。 客户来电后，精准了解其需求，结合公司房源系统匹配合适物业，安排推荐、带看、讲解，全程跟进直至双方洽谈签约，完成交易流程。 对于无经验者，公司设有完善的师徒带教体系，安排专人手把手指导，帮助新人快速上手，稳步成长。

岗位职责: 接受小白和应届生！！！！！！公司直招，拒绝画饼 不用外出拓客，公司冬暖夏凉，同事团结友爱，很好相处 公司提供精准实时客户，邀约，确认时间上门，签约。 1，通过电话与客户进行有效沟通，了解客户需求 2，维护老客户，定期进行回访，提升客户的满意度和信任度 3，制定销售目标，并执行相应的销售策略以达成目标 4，收集市场和客户反馈，及时解决客户问题， 任职要求: 1，具备优秀的沟通能力和说服技巧，能够清晰表达公司的产品和服务价值。 2，有销售热情，目标明确，吃苦耐劳，有赚钱的欲望，能够在压力下保持积极的工作态度。 3，熟练使用办公软件，能够高效处理客户信息和销售数据。 4，具有较强的学习能力和团队协作能力，能够快速适应新环境。 5，诚邀广大有梦想，想赚钱的有志之士。 福利待遇: 1，底薪+绩效+丰厚提成+奖金+季度旅游 2，带薪培训，入职满3个月即可晋升主管 3，零食下午茶，生入会，定期聚餐，带薪年假，距离地铁口近 4，周边商场，超市，小吃应有尽有，不想带饭，楼下有很多选择

岗位职责 1. 负责2B企业客户拓展：面向中小企业/传统制造业/品牌方/MCN/跨境电商等群体，推广公司AI自动化运营解决方案（AIGC广告、自动化客服、自动文案、自动投流、AI运营SaaS）。 2. 深入理解客户业务场景，能够快速拆解客户需求，输出解决方案（如：AI广告自动生成、AI客服私域转化、自动化图文生产、视频生成、品牌数字人解决方案）。 3. 负责从线索→沟通→Demo演示→报价→合同→回款全流程销售闭环。 4. 与技术团队、AI生成团队、运营团队协作，确保方案落地、交付顺畅、复购率提升。 5. 维护客户关系、进行复购回访、二次销售、套餐升级，建立行业客户池。 6. 参与市场活动与内容传播（小红书、抖音、LinkedIn、官网等），并能根据行业洞察反馈产品优化方向。 ⸻ 任职要求 必备要求 1. 有2B销售经验（ToBSaaS/企业服务/广告营销/AIGC/软件解决方案方向优先）。 2. 能独立做方案：会拆需求、会讲方案、能用简单语言解释复杂AI逻辑。 3. 学习能力强：对AIGC、AI运营、自动化工具、数字人等有强烈学习欲望。 4. 有业绩导向意识：知道什么是MRR（月度经常性收入）、懂“谈判—报价—签约”流程。 5. 具备强执行力与推进力，能够高效跟进线索，不拖延、不躺平。 6. 沟通表达能力强,能清晰呈现业务价值，让客户听得懂、信得过。 ⸻ 加分项 • 有AIGC工具经验（如ChatGPT、Midjourney、ComfyUI、Runway、Suno）。 • 有品牌广告、企业数字化、营销服务公司、互联网广告公司背景。 • 熟悉中小企业需求，有客户资源（制造业、电商品牌、MCN、餐饮酒店、教育机构等）。 • 曾经做过ToBSaaS，懂产品形态（上线、开通、付费、留存）。 • 可以独立做PitchDeck/方案PPT。 ⸻ 岗位亮点 • 公司提供成熟AI自动化工具链+技术团队全程配合。 • 产品需求真实、市场渗透率高，用AI帮企业降本增效非常刚需。 • 高提成机制：签单当月就能拿到高比例分成，有机会一年做到百万年薪。 • 参与公司AI业务战略拓展，未来可晋升业务负责人/城市合伙人。

负责房地产项目的市场研究、营销策略制定、推广计划执行及销售支持工作。通过专业的市场分析和创意策划，提升项目品牌知名度，促进销售目标达成，实现项目的市场价值最大化。

氛围良好，轻松赚钱。没有硬性指标要求，自我管理。 1.有贷款相关自媒体营销经验者优先。 2.五五合作模式，佣金日结算；中午管饭。 3.工作时间：9:30-18:00；周末双休，拒绝加班。 岗位要求： 1.不限年龄，需有经验。 2.有赚钱欲望。

1.熟悉商圈楼盘房源 2.通过线上线下结合获取客户 3.匹配房源客户进行带看 4.谈判签约

【薪酬福利】 1.永久保障底薪7000，租赁提成50%统提；买卖提成28%-55% ----6个月以内新人，平均月薪8000-15000 ----6-12个月平均月薪20000+ ----2025年入职新人小白，85%以上均再1个月内开单 2.提供员工宿舍 3.其他福利待遇：带薪旅游、部门团建、开单红包奖励等等。 【岗位职责】 1.负责客户接待，咨询工作，为客户提供专业的房产置业咨询服务 2.通过多渠道房源客源的开发与积累 3.根据客户需求推荐合适的房产，达到交付 【任职要求】 1.22-40周岁，条件优秀可放宽权限 2.沟通良好，身材匀称 3.有追求、有目标、热爱销售、有较强的团队合作精神。 【培训机制】 1.入职享受带薪培训，师傅一对一带教体质 2.公司有独立的商学院，完善的培训系统，助您全面提升综合能力 【公平晋升】 晋升公平透明，内部晋升，不限学林，不论资排辈 晋升方向：客户经理-储备店长-店长-区域总监-战区总经理 有意向可以投递简历！！

没经验、不会操作都不用担心：新人安排资深师傅全程一对一指导，直至完全上手。如果你是应届毕业生，缺乏社会经历也没关系，门店经理将亲自带教；如果你刚来上海，没有资源和人脉，担心无法出业绩，你的带教老师会全力协助你开展工作。 你所需要做的包括： 【薪资待遇】 1、试用期5000-10000元无责任底薪 2、正式员工月收入可达3万左右 正常干：8000-18000元/月 努力干：18000-30000元/月 拼命干：50000元/月以上（上不封顶） 3、买卖业绩提成20%-50%统提，租赁业务统提40% 4、内部晋升机制完善，公平、公正、公开，每月组织晋升考核（每晋升一级，薪资与职级同步提升） 5、凭个人能力可获得新人奖、月度奖、季度奖、年度奖、精英荣誉、旅游奖励等多项激励 【职位要求】 1.******，性别不限，中专及以上学历，退伍军人优先考虑； 2.性格开朗，沟通表达能力强，工作认真负责，具备责任心与团队协作意识； 3.愿意付出，积极进取； 4.能承受工作压力，有强烈的致富意愿； 无需经验，入职即有师傅全程指导，快速入门，并提供部分优质老资源支持开单，无任何额外费用与强制提成要求； 【工作职责】 1、负责线上渠道的维护，及时上传与更新房源动态； 2、根据客户实际需求精准匹配房源，安排实地带看； 3、运用专业房产知识解答客户在购房过程中的各类疑问； 提示：本岗位为公司直接招聘，不收取任何费用，所发布信息真实有效，无虚假内容，诚邀踏实肯干的你加入，欢迎投递简历；感兴趣可先咨询了解！ 只需发送消息即可获取详情，我们将耐心回复各类工作问题，充分理解求职者当前的困惑，建议全面了解后再做决定！ 员工福利？ 生日礼品、节日关怀、免费Wi-Fi、宿舍配备空调、提供住宿！