招聘经营管理人才学员 负责区县经营管理工作 年龄：16-18岁 吃住行补助1000/月 第1/2季度基本月薪3000 第3/4季度基本月薪3500 第一年基本工资： 3000X6+3500X6=39000 第5季度基本月薪4000 第6季度基本月薪4500 第7季度基本月薪5000 第8季度基本月薪5500 第二年基本工资小计： 4000+4500+5000+5500=19000X3=57000 第9季度基本月薪6000 第10季度基本月薪6500 第11季度基本月薪7000 第12季度基本月薪7500 第三年基本工资小计： 6000+6500+7000+7500=27000X3=81000 三年基本工资合计： 39000+57000+81000=177000

招聘负责人，由于业务扩大，最近开几家店，5000保底加提成

岗位内容： 1. 策划并执行营销方案，达成城市销售业绩目标 2. 统筹团队运作，保障城市日常业务高效开展 3. 调研市场动态，掌握竞品动向，制定优化策略 4. 深耕客户资源，推动建立持续稳固的合作关系 任职要求： 1. 拥有3年以上城市管理或相关领域工作经历 2. 熟悉市场开发、产品推广等专业方法与实践 3. 具备优秀的团队领导与组织协调能力，能有效推动团队达成目标 4. 具备出色的沟通技巧与服务意识，可妥善应对各类商务合作挑战

岗位职责： 1.制定并执行区域销售计划，完成公司下达的业绩目标及回款指标 2.负责团队管理与业务指导，组织销售培训、过程管控及绩效辅导 3. 开拓新客户资源，维护重点客户关系，推动长期合作与复购转化 4.分析市场动态与竞品信息，协同产品、运营等部门优化销售策略 5. 定期提交销售数据报告，提出流程优化与资源配置建议 任职要求： 1.具备销售管理经验，经验要求：3-5年（含团队管理经验） 2.最低学历：大专及以上，市场营销、工商管理等相关专业优先 3.熟悉所在行业市场特点，具备较强的客户谈判、方案呈现与跨部门协作能力 4.具备目标导向意识和抗压能力，能适应阶段性出差或区域轮岗 5. 工作地点：以实际招聘城市为准，需具备当地稳定从业条件

岗位职责： 1、开发餐饮、工厂等对调味品有采购需求的客户资源； 2、制定并落实销售工作计划； 3、监督销售业务推进过程，主导合同谈判、初步审核及执行全流程管控； 4、收集所辖区域市场动态及竞争对手相关信息； 5、严格遵守公司制定的销售政策与产品定价机制； 6、按公司规定及时提交各类工作报告与数据报表； 7、结合市场一线反馈，为新产品研发提供有效信息支持。 任职要求： 1、大专及以上学历，性别不限，形象良好、气质端正； 2、具备餐饮渠道客户资源，有调味品领域从业经历者优先考虑； 3、具备客户开发、维护与管理能力； 4、具备市场调研与业务拓展能力； 5、具备销售合同全流程管理能力； 6、具备公共关系运作与问题处理能力； 7、掌握基本商务礼仪，拥有良好的沟通表达、协调配合及应变反应能力。

岗位职责： 1.策划并实施区域市场的营销方案与销售目标规划； 2.围绕销售考核指标，推进市场开拓、客户挖掘及产品宣传等业务活动； 3.维护销售渠道网络与核心客户关系，确保市场合作持续稳定发展。 任职要求： 1.本科及以上学历，计算机、通信或市场营销相关专业优先； 2.具备5年以上IT领域销售经验，拥有一定的市场洞察与决策判断能力； 3.沟通协调能力强，善于分析问题并提出有效解决方案； 4.具有高度的企业归属感与职业责任感，能适应高强度工作节奏； 5.具备生产制造、智能工厂、工业互联网、产业园区等行业背景者优先。

岗位职责： 1. 负责农户房顶安装光伏推广活动、执行与效果跟踪，包括地推点位选择、物料布置及现场引流 2. 面向目标用户开展产品介绍、资料发放、扫码注册等直接触达工作 3. 收集用户反馈与竞品信息，定期整理并提交市场一线数据报告 4. 协同线上渠道开展联动推广，提升品牌区域曝光与转化率 5. 维护合作商户关系，拓展优质地推场景与资源 任职要求： 1. 表达清晰，亲和力强，具备良好的沟通能力与抗压能力 2. 有市场推广、地推、销售或快消行业经验者优先 3. 能适应户外作业及灵活工作时间，执行力强、结果导向 4. 熟练使用智能手机及基础办公软件，能独立完成数据提报 5. 学历不限，热爱一线业务，踏实肯干

工作职责 ·负责京东/天/世纪通渠道海尔冰箱、洗衣机、空调、厨电、热水等品类的客户开发、产品上样、培训及销售工作。 任职要求 ·从事家电渠道销售或管理工作3年以上，具有较强的行业 洞.察能力； ·敏感数据敬畏目标，具备较强的渠道拓展和产品培训能力； ·沟通执行力强，善于自驱，能够独当一面； ·熟悉当地家电传统市场，有较好的京东/天猫等渠道门店人脉资源者优先； ·适合长期出差，2

客户邀约，客户洽谈

有没有代班的师傅？。

阿坝藏族羌族自治州汶川县招工地打磨工

阿坝藏族羌族自治州九寨沟县招水电

阿坝藏族羌族自治州松潘县招水电

汶川县招聘工地煮饭1名，考虑做饭习惯要求：遂宁/射洪/绵阳人 包吃住月薪4000 有意者联系黄先生： 备注：煮十多人简单伙食

招助贷精英 小白也可月入过万...... 资薪福利 无责任底薪+高额提成+业绩奖金；综合薪资8000-30000+ 上不封顶 带薪培训+完善晋升通道，客户经理-主管-合伙人 五险一金+节日福利+生日礼品+定期团建+周末双休+带薪休假+带薪年假 舒适办公环境，团队氛围轻松，全是年轻人，新人一对一带教，

岗位职责： 1.负责保险客户开发与长期关系维护，提供专业化人寿、年金、健康保障等综合金融解决方案 2.深入挖掘客户需求，量身定制个性化产品组合，提升保障匹配度与服务满意度 3.策划并执行客户沙龙、公益讲座等品牌活动，增强客户粘性与中国人寿品牌影响力 4.协同银行、资管等板块资源，推动“保险+银行+投资”一体化协同服务落地 5.全流程跟进保全、理赔、续期等关键服务节点，确保客户体验优质、高效、有温度 任职要求： 1.学历大专及以上，金融、经济、管理类相关专业优先 2.经验不限，具备保险、银行、证券等行业从业经历者优先 3. 具备良好沟通表达能力、客户服务意识及较强亲和力与责任心 4.认同中国人寿“成己为人 成人达己”企业文化，愿投身长期职业发展 5.学习意愿强、成长潜力佳，能适应市场化激励机制与团队协作模式

岗位职责： 1.及时响应客户咨询与投诉，提供专业、友好、高效的服务支持 2.准确记录客户问题、处理过程及结果，确保信息完整并同步反馈至相关部门跟进 3.协助客户完成订单查询、售后申请、账户管理等基础业务操作，提升服务闭环效率 4.定期梳理客户常见问题，参与优化服务话术、知识库及应答流程，推动服务质量持续提升 5.配合团队开展客户满意度调研、服务数据分析及流程改进工作，助力客户体验升级 任职要求： 1. 普通话标准流利，具备优秀的沟通表达能力、倾听能力与情绪管理能力 2. 责任心强、耐心细致，能适应快节奏、高响应的客户服务工作环境 3.熟练使用办公软件（Word/Excel）及主流客服系统（如CRM、IM工具等） 4.具备较强的服务意识、同理心与主动解决问题的能力 5.学历不限，有客户服务、电销、售后支持等相关经验者优先

房抵贷，经营贷，车抵贷，信用贷

岗位职责： 1、负责门窗产品的销售推广和客户维护服务； 2、根据市场营销方案，完成销售任务； 3、电话或微信与客户联系，邀约意向客户到店，进行选材、上门量尺、报价出预算、签单收款配合相应部门做好客户的沟通协调服务； 4、以武汉市为基础，开拓新市场,发展新客户,提升产品销量。 任职资格： 1、年龄25-45之间，男女不限，有门窗销售或建材家居销售经验者优先录用； 2、有较强的销售能力，沟通能力及交际技巧，有亲和力； 3、具备较强的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识； 4、有责任心，有团队协助精神，能承受工作压力； 薪资结构： 底薪4K+提成(4%~6%)+溢价分成(4/6开)+周奖励+月奖励（8000K+，上不封顶） 福利待遇： 五险一金+ 可提供宿舍（小区）+不定期团建+节日福利 工作地址：余家头居然之家，徐东欧亚达，汉口欧亚达 工作时间：周一至周五9:00-17:30 周六周日工作时间：9:00-18:30 每周休息1天（可调休） 目前公司正在扩大规模，需要大量人才，欢迎有销售热情的强人、能人加入我们，工作稳定，收入可观，与企业共赢！

前厅经理主管 1.形象气质佳，沟通能力强；2.熟练操作电脑和酒店登记管理业务，有经验着优先；3.吃苦耐劳，服从管理；4.年龄18 - 50周岁，身体健康，品行端正；5.同岗位/酒店行业经验者优先录用；6.服从管理，服务意识强，有团队协作精神 薪资福利:面议 招工人数:1名 工作地址:阿坝县

具体详谈

客房前台 25 - 35岁 薪资福利:工资面议

阿坝县莫林酒店。招募前台工作人员两名。客房工作人员两名。有经验的优先。工资面谈。

【招聘】酒店前台一名，经验者优先需要长期的。工资面议，联系电话：

服务工程师（移动营销经理）年龄20-40岁，高中及以上学历，有亲和力和沟通能力；熟练使用智能机且会骑车或开车，有销售类相关工作经验优先。片区内移动业务拓展及市场营销薪资福利:3000-10000元/月，五险，基本工资加提成招工人数:阿坝县（3-5人），黑水县（3-5人），红原县（3-5人），金川县（14人），九寨沟县（3-5人），理县（3-5人），马尔康市（3-5人），茂县（3-5人），壤塘县（3-5人），若尔盖县（3-5人），松潘县（3-5人），汶川县（3-5人），小金县（3-5人）工作地址:阿坝州

酒店前台一名，有工作经验者优先。工资面议，四川阿坝

招酒店前台服务员.月薪4000 联系方式：

招聘酒店前，保洁各一名有工作经验，会汉语识字和电脑者优先，需要长期工，短期不考虑。包吃包住

客房服务员 1.50岁以下。有经验者优先，能吃苦耐劳，服从安排。2.会普通话，会写字，会使用手机编辑信息。 薪资福利:电话咨询或面议。 招工人数:2名 工作地址:理县

岗位职责： 1.制定并执行区域销售计划，完成公司下达的业绩目标及回款指标 2. 开拓新客户资源，维护重点客户关系，推动长期合作与复购转化 3.分析市场动态与竞品信息，协同产品、运营等部门优化销售策略 4. 定期提交销售数据报告，提出流程优化与资源配置建议 任职要求： 1.男女不限，年龄在20-28岁，口齿清晰，普通话流利； 2.要求大专及以上学历，计算机，电子信息工程，自动化，通信相关专业优先考虑； 3.要求对音视频技术，计算机网络技术销售工作有浓厚兴趣，有责任心，能承受较大的压力，对市场有敏锐的观察力； 4.一年以上音视频或智能弱电行业经验(防盗报警，门禁，数字监控，对讲，大屏等)优先考虑。 福利待遇： 1.工作时间：五天八小时工作制，9:00-12:00,13:30-18:30，周末双休，国家法定节假日休息； 2.薪资结构：底薪+通讯补贴+餐饮补贴+成长补贴+全勤奖+提成+年终奖； 3.购买五险一金(养老，医疗，失业，工伤，生育及住房公积金); 4.每年一次员工旅游，等，每月部门聚餐，员工生日会等); 5.贺礼金：新婚礼金，生育津贴，节日礼金等； 6.培训：提供带薪岗前培训，实行师徒制。