杂工 前厅服务员
3-5千/月
厨房帮工杂工1-2人月结全职
一、后厨杂工（全职）
岗位定位：保障出品效率与卫生，配合煮锅完成全流程运营。
【主要工作】
• 食材处理：择菜、洗菜、切配、食材分拣、解冻、备料。
• 厨房卫生：清洗餐具/厨具、消毒、清理操作台、地面、油烟机、垃圾桶、厨余处理。
• 餐中协助：帮厨师传菜、打荷、焯水、熬汤、备调料、出餐核对。
• 物资管理：食材搬运入库、盘点、冰箱整理、先进先出、耗材补给。
• 其他：配合洗碗、蒸饭、清洁、紧急协助等。
【任职要求】
• 年龄18-50岁，身体健康，无不良嗜好。
• 能吃苦耐劳，手脚麻利，服从管理，有团队意识。
• 有无经验均可，愿意学习餐饮基础操作。
• 能适应轮班/倒班、站立工作、高温环境。
【薪资福利】
• 月薪：3500-5000元（底薪+全勤+绩效）
• 包吃（员工餐）、月休4天
• 有晋升通道
咖啡厅服务员（短期长期均可）
3-4千/月
服务员免费培训1-2人月结假期工全职
岗位职责
1.热情接待到店顾客，引导入座并准确传递茶楼茶品、点心及特色服务信息，耐心解答顾客咨询，营造雅致舒适的消费氛围。
2.熟练掌握各类茶品的冲泡方法、品鉴要点及搭配建议，根据顾客需求提供专业茶艺服务，确保茶品呈现最佳口感。
3.准确记录顾客点单信息，及时传达至后厨及吧台，全程跟进餐品上桌进度，确保餐品按时、准确送达。
4.负责用餐期间的桌面清洁、餐具更换及环境维护，保持餐区、包间整洁有序，符合茶楼卫生标准。
5.妥善处理顾客用餐过程中的各类需求及简单投诉，态度谦和、响应及时，无法解决的问题及时上报店长。
6.协助完成茶品、餐具、物料的日常盘点、整理及补充，确保物料储备充足且摆放规范。
7.严格遵守茶楼服务礼仪规范，保持着装整洁得体，言行举止文雅，展现茶楼文化底蕴与服务品质。
8.配合团队完成店内各类活动执行、卫生大扫除及其他临时性工作安排。
任职要求
1.年龄18-35岁，形象气质佳，身体健康，无不良嗜好，具备良好的沟通表达能力与服务意识。
2.热爱茶文化，对茶品有基础认知者优先；有无服务行业经验均可
3.工作认真负责、细致耐心，能快速适应茶楼工作节奏，具备团队协作精神，服从管理安排。
4.了解基本服务礼仪，待人真诚友善，能主动关注顾客需求，提供贴心周到的服务。
5.可接受轮班制工作（含节假日），具备较强的抗压能力。
薪资福利
1.综合薪资3600-4000元/月（基础工资+全勤奖+绩效奖金+提成+节日福利），表现优异者薪资可上浮。
2.带薪培训：提供专业茶艺知识、服务礼仪、茶品搭配等系统培训，助力个人能力提升。
3.福利保障：缴纳五险，享受法定节假日、带薪年假、节日礼品、生日福利、定期团建。
4.工作环境：优雅舒适的茶楼氛围，远离喧嚣，同事关系融洽，晋升路径清晰
5.其他福利：免费提供工作餐、住宿（部分门店），员工可免费品鉴店内茶品及点心。
工作地点
南外教育局上品咖啡
联系方式
包房服务员、迎宾
5-9千/月
服务员交通补助有提成免费培训11-20人周结全职轻松自由
岗位职责：
1.负责来访客户接待、引导及咨询解答，展现企业良好形象
2.执行迎宾礼仪规范，保证包间酒水、服务不脱节。
3.做好日常工作安排、听从上级安排
任职要求：
1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与应变能力、
2.熟悉基本商务礼仪与服务规范，有亲和力与责任心
3. 具备较强的服务意识和团队协作精神
4. 能适应轮班或弹性工作安排
5.学历不限，有相关工作经验者优先
服务员
3-4千/月
服务员包吃1-2人月结全职
下午一点上班，下午基本没事，摆哈桌子，切点配菜，五点营业，八点左右卖完，收拾好卫生就下班
小酒馆服务员
4-5千/月
服务员包住有提成包吃6-10人月结全职
岗位职责
1、负责酒馆日常接待工作，引导顾客入座、点单、倒酒、上餐，热情接待每一位到店客人；
2、熟悉店内酒水、小吃、套餐产品，能简单为顾客介绍、推荐，解答基础咨询；
3、负责桌面收拾、餐具整理、台面卫生清洁，保持店内环境干净整洁；
4、及时巡视服务区域，主动为客人添水、清理桌面，及时响应客人需求；
5、配合店内日常运营工作，做好营业前后准备、收尾整理工作，服从店长合理安排；
6、维护店内氛围，配合酒馆轻松、松弛的夜间氛围感，简单互动，不冷场。
任职要求
1、年龄18–25岁，形象干净清爽，有无经验均可，新人可带、免费培训；
2、性格开朗随和，善于沟通，做事勤快有眼力见；
3、能适应晚班、工作踏实稳定；
4、无不良嗜好，服从管理，有团队意识，热爱服务行业优先；
5、不用超强才艺，只要态度好、愿意好好做事。
工作福利
1、氛围轻松年轻化，同事好相处，没有复杂职场套路；
2、新人手把手带教，上手快、压力小；
3、薪资稳定、按时发放，薪资4300+20%提成；
4、店内环境温馨松弛，工作氛围舒服、不压抑。
成都双流区薪资底薪：3500元+提成，包吃住，年龄18-55岁，身体健康，不限男女。联系方式：
3-4千/月
服务员包住有提成包吃1-2人
薪资底薪：3500元+提成，包吃住，年龄18-55岁，身体健康，不限男女。
联系方式：
阿坝理县招聘80型号小挖机师傅，要求技术熟练。工作时间为个把月，工作地点在。有意者可通话联
挖机司机1-2人
招聘80型号小挖机师傅，要求技术熟练。工作时间为个把月，工作地点在理县。有意者可通话联系。
阿坝马尔康市五金家具安装，四个浴室柜60一个，四个花洒20一个，四个浴霸20一个。
200-400元/天
浴柜家具安装
五金家具安装，四个浴室柜60一个，四个花洒20一个，四个浴霸20一个。
服务员包住包吃1-2人月结
招聘｜茶楼服务员一名招聘要求：员工，18–35岁，品行端正，开朗热情，有耐心，爱干净、勤快，有服务意识；待遇：薪资面议，包吃包住，上一天休一天；联系电话：地址：阿坝县吉康庄园。电话号码
会所管家
8千-1.3万/月
大堂经理1-2人月结全职管理管家
【岗位职责】
· 负责前厅日常运营管理，确保服务标准执行到位
· 协调大堂各岗位工作，提升客户满意度
· 处理客人投诉及突发情况，保障服务顺畅
【职位要求】
· 2年及以上会所/星级酒店前厅管理或大堂经理经验
· 具备良好的沟通协调与应变能力
【工作时间】
具体面议，无固定班次
【薪资福利】
· 综合月薪14800-20000元
· 基础薪资14800元/月
· 五险一金、包住（单人间）、包吃、年底双薪、免费工服
酒店经理月结
酒店招聘海鲜管理员：1名要求：员工年龄45以下吃苦耐劳时间：早九-晚八点左右休息两小时管吃管住工资5500-6000元具体看个人表现电话：地址：柳青街道奥体皇冠假日酒店
酒店经理酒店前台
月明酒店招聘:前台管理员工1名、干净利落、有责任心的、年龄30—45岁左右、有经验的优先工资面议联系电话
酒店经理
求推荐：湛江雷州龙门镇大力山酒店需要招聘店总，要求有大型酒店管理经营经验，35-50岁，会说雷州话，待遇：底薪加分红。联系电话：。
酒店前台
4-5千/月
酒店前台月结全职
岗位职责：
1.负责接待酒店入住、退房及换房等前台服务，确保宾客享受高效、友好的入住体验
2.准确处理电话咨询、预订客房及客户账单结算，维护系统信息的实时性与准确性
3.协助处理客人投诉与特殊需求，及时协调相关部门提供解决方案，提升客户满意度
4.保持前台区域整洁有序，管理钥匙、房卡及贵重物品寄存等重要事务
5.配合完成每日交接班记录及报表整理，支持酒店运营工作的顺利开展
任职要求：
1.学历不限，具备良好的沟通能力和服务意识，有相关经验者优先
2.具备基本电脑操作能力，能熟练使用办公软件和酒店管理系统
3.工作认真负责，具备较强的应变能力和团队协作精神
5.可适应轮班制工作安排，能胜任节假日及周末在岗工作
酒店客房保洁员
3-4千/月
客房服务员月结全职有经验优选
招聘客房保洁员
工作地点：红原县安曲镇
岗位职责：负责酒店客房打扫，换布草、拖地、卫生间清洁、整理房间，保持客房干净整洁。
要求：做事勤快爱干净，干活仔细，服从安排，能吃苦耐劳，有无经验均可。
待遇：面议，工资月结，包住。吃的自己做有有条件做吃的
联系电话：
酒店前台
4-6千/月
酒店前台月结全职
岗位职责：
1.负责客人入住登记、退房结账及问询接待等前台服务工作
2.熟练操作酒店管理系统，准确录入并维护宾客信息与房态数据
3.协调客房、餐饮、安保等部门，及时响应并处理客人需求与投诉
4.管理前台票据、现金及备用金，确保账实相符，日清日结
5.保持前台区域整洁有序，展现酒店专业形象与服务水准
任职要求：
1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力
2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先，经验不限
3.学历不限，具备基本计算机操作能力及服务意识
4.责任心强，能适应轮班制及节假日工作安排
5.具备基础英语会话能力者更佳
民宿管家月结全职
岗位职责：
1、负责民宿日常运营管理，包括客房状态管理、入住办理及退房协调；
2、通过线上渠道接待客户，及时响应咨询，提供入住指引与售后服务；
3、协调保洁、维修等服务团队，确保房屋设施完好与卫生标准达标；
4、维护客户关系，处理入住期间的各类需求与突发情况；
任职要求：
1、具备良好的沟通能力和服务意识，能高效应对客户问题；
2、熟悉主流线上平台操作，有基本的运营和信息处理能力；
3、工作细致有责任心，能独立完成多任务协调；
4、有住宿行业或客户服务经验者优先；
客房服务员月结
客房服务员50岁以下，/，熟手优先薪资福利:3500+提成招工人数:数名工作地址:松潘县人民法院北侧200米
酒店前台接待
4-5千/月
酒店前台月结全职
核心岗位职责
1. 热情接待到店客户，快速准确办理入住、退房、续住、换房手续，核对客户身份信息，做好登记备案。
2. 主动解答客户咨询，介绍酒店房型、服务、周边信息、入住须知，响应客户合理需求（叫醒服务、物品借用等）。
3. 负责酒店收银工作，，开具票据，准确结算账款，做好每日账务核对。
4. 实时更新房态信息，对接客房部确认客房清洁、可售情况，处理简单订单问题。
5. 维护前台区域卫生，保管前台物品、票据、钥匙，做好客户信息保密工作。
6. 及时上报客户投诉、前厅异常情况、设备故障，协助主管完成前厅日常工作。
任职要求
1. 身高165以上，形象端正，沟通礼貌，具备基础的服务意识，有无经验均可（可培训）。
2. 熟练使用基础办公软件、酒店前台系统，工作细心、手脚麻利。
3. 遵守酒店规章制度，能适应倒班工作。
特殊要求
因旅游线路酒店的特殊性，旺季（特别是五一、国庆、春节）不休，保证人员在岗。
淡季:酒店根据需要施行轮班制模式，轮班期间没人每月补贴500元，或正常离职后支付。
酒店总和管理员
3-4千/月
酒店前台月结全职
岗位职责：
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统并核对证件信息
2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询，提供个性化服务建议
3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调，保障服务响应及时性
4.管理前台现金、发票及单据，每日完成账目核对与交接
5.协同客房、餐饮等部门，确保前后台信息同步与服务无缝衔接
任职要求：
1.学历高中以上，形象端正，普通话标准，具备良好的沟通表达能力
2.有酒店前台或客户服务经验者优先，无经验者可带薪培训
3.具备基本电脑操作能力，能熟练使用办公软件及酒店管理系统
4.工作细致耐心，责任心强，热爱服务行业，认同客户至上理念。
服务员包住包吃3-5人月结
岗位职责：
1.负责顾客接待、点单及用餐服务，确保服务流程顺畅高效
2.保持餐厅环境整洁，包括桌椅清洁、餐具摆放及区域卫生维护
3.及时响应顾客需求，提供热情周到的服务，提升顾客满意度
4.协助完成餐前准备、餐后收尾及相关辅助工作
5.配合团队完成日常运营任务，积极参与门店培训与活动
任职要求：
1.年龄20-40岁，身体健康，持有有效健康证明
2.具备良好的沟通能力和服务意识，态度积极，责任心强
3.能适应轮班制工作，服从安排，有团队合作精神
4.有餐饮行业工作经验者优先。
5.学历不限，对服务行业有热情者欢迎加入
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供阿坝大堂经理招工240一天在线招聘信息，主要招聘阿坝酒店经理相关人才。作为酒店经理工人，如果您具备一定的工作经验，并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才，平台上有更多的工作机会适合您。
