
HWP健康财富规划师
1-1.5万元/月
客户经理经验不限大专医疗/大健康泰康医养社区
【岗位职责】
1、为中高净值客户量身定制涵盖养老、健康与财富管理的一站式综合方案,提供覆盖全生命周期及全财富周期的专业规划服务;
2、依托公司分配的存量客户资源,持续为客户配置专业的保险保障与养老解决方案;
3、积极参与公司组织的专项培训课程,提升高端客户服务能力,为客户制定财务安全、养老安排及健康管理的整体规划;
【岗位要求】
1、具备大专及以上学历,年龄在25至45周岁之间;
主要职责为存量客户的维护与深度开发,公司提供稳定客户基础支持业务开展;
3、具有金融行业相关工作经验,具备较强的个人销售达成能力;
4、具备优秀的沟通技巧与表达能力;
5、认同保险行业的长期发展前景;
【岗位内容与要求】
需达成基本业绩指标,公司配套提供“专属客户”资源以支持日常展业工作
1、负责老客户关系的持续经营与二次挖掘;包括客户信息维护更新、续保费用收取、疑问解答、理赔协助办理、产品条款说明与查询服务、新产品的推介讲解、陪同客户完成体检等相关客户服务工作;
2、每周一至周五准时参加早会,时间:08:30-10:30;
出勤期间需定期参与公司培训,掌握最新产品政策与活动动态,提升客户服务质量;
【岗位对接资源】
可面向每个家庭提供“健康”、“养老”、“财富管理”三大核心需求的整合型解决方案;
1、可协助客户接入泰康之家高端养老社区资源;组织客户参访全国各养老社区实地项目,安排前往泰康人寿健康财富体验中心·海口馆通过VR技术全景了解全国布局,带领客户参观泰康之家·海口体验馆,现场体验样板间、护理服务专区等配套设施;
2、可为客户提供高效就医支持——“就医绿通”服务;协助客户对接全国三甲医院资源,优先安排挂号、专家门诊、手术及住院床位,享受泰康提供的安心便捷医疗服务;
3、可链接前沿高端医疗资源;如Car-T抗癌治疗、人工心脏等特殊诊疗项目;
同时为客户提供全面的金融保险服务支持,涵盖重疾险、意外险、养老险、企业团体险、财产险(车险、家财险)以及保险金信托等多元化产品体系
家装客户经理
6000-11000元/月
客户经理3-5年大专客户活动组织个人(To C)客户开发方太家电企业/机构(To B)
岗位职责:
1、产品销售:参与门店日常销售工作,完成既定销售任务目标
2、终端维护:负责样机管理、终端陈列整洁、宣传物料维护及促销人员协作关系维护等
3、品牌提升:与顾客保持良好互动,优化服务体验,从细节层面强化品牌认知度
4、促销活动:根据公司规范落实促销执行,并及时反馈活动相关情况
5、价格维护:严格遵守公司制定的价格执行标准
任职要求:
1、有家电或建材行业经验者优先考虑
2、具备良好的沟通能力,擅长客户关系维系
3、工作认真负责,具备较强的抗压能力
提成方式:按销售额计提提成
金融客户经理
4000-8000元/月
客户经理1年以下学历不限个人客户企业客户政府客户电话销售
工作时间:早8:50-12:00、下午14:00-18:00
结算方式:月结
薪资结构:底薪4000+提成+奖金
不开单底薪照发!!!!!
小白无经验也可加入!!全程带教,手把手指导!!月薪过万很轻松!
岗位职责:
1、接待线上主动提交贷款申请的客户
2、收集并分析客户需求,匹配合适的贷款方案(已有成熟渠道,仅需邀约到店)
3、协助客户完成审批流程,确保顺利放款(审批高效、周期短)
4、提供专业的贷前、贷中及贷后服务支持,提升客户满意度,推动复购转化(无需盲目拓客)
客户经理
5000-10000元/月
客户经理经验不限大专陌拜
安排至平安银行信用卡海口分中心/三亚分中心提供服务
岗位职责:
1、开展信用卡客户拓展工作(含陌生拜访、现场驻点、客户转介等方式)。
2、为线上申请信用卡的新客户进行上门激活服务。
3、推广银行各类贷款类产品并完成营销目标。
岗位要求:
1、年龄在22至40周岁之间。
2、具备国家承认的大专及以上学历。
3、有半年以上相关工作经验,从事过个人金融、保险、快消品等行业的销售或管理工作者优先考虑。
4、欢迎综合素质优秀的应届毕业生积极投递。
5、具备良好的沟通表达能力,能接受陌生客户拜访,具有谈判技巧者更佳。
6、个人征信状况良好,无任何刑事处罚记录。
薪酬架构:
1. 基本工资(按当地最低工资标准执行)+职级工资+绩效奖金+六险一金+节日福利;
工作地点:海口、三亚
金融客户经理
6000-10000元/月
客户经理生日福利餐补经验不限学历不限个人(To C)服务意识互联网金融沟通能力客户开发对企业/机构(To B)销售经验客户签约电话销售经验网络营销经验
一、岗位职责:
1. 通过筛选目标客户,为有贷款及融资需求的个人、个体工商户以及中小型企业提供专业咨询服务,协助解决资金问题。
2. 深入了解并分析客户需求,制定专业、高效、合规且快速的业务办理解决方案。
3. 负责客户邀约、商务洽谈及合同签署,并跟进后续手续的落地执行。
4. 实现客户的持续积累、关系维护、二次合作推进及转介绍拓展。
二、任职要求:
1. 年龄18-45岁,性别不限;
2. 学历无硬性要求,欢迎零经验者加入,有志于在金融领域长期发展,具备良好逻辑思维与顺畅沟通能力;
3. 具备优良的职业素养,抗压能力强,积极主动。
三、薪酬福利:
1. 底薪4300元+阶梯式提成,最高可达60%;
2. 每周不定期组织下午茶、KTV、观影、球类运动、体育馆等多样化文娱活动;
3. 设立个人及团队月度奖励,奖金直接现金发放;
4. 提供系统化培训支持:新员工入职享带薪培训,包含部门培训、专业技能提升课程,并实行师徒制一对一辅导;
5. 拥有完善的晋升机制,多通道职业发展路径,成长空间广阔;
6. 福利体系健全:办公环境舒适,定期举办员工生日会、下午茶、团队聚餐、团建活动及红包雨等惊喜福利。
公司三大优势:
① 全国性集团企业,旗下49家分公司,运营稳定,员工总数超10000人;
② 精准客户资源支持,无需盲目电销,新人首单签约成功率高达80%;
新入职人员综合月薪普遍达1.5w+,转正后老员工平均月收入2.5w+,薪资无上限,按业绩上不封顶,公司前20%精英月入7万以上;
不问过往,只看未来;不惧负债,不怕不会,只要心怀斗志、敢于拼搏,下个月销冠就是你!
注:本岗位属销售性质,公司不提供食宿。
天地广阔任驰骋,世界即是我们的舞台,期待你的加入!
KA 大客户运营主管
1.1-2万元/月
客户经理3-5年本科渠道销售
一、岗位核心信息
• 岗位名称:KA 大客户负责人
• 工作地点:海南(全省覆盖)
• 核心目标:突破海南餐饮 TOP 客户,构建 KA 体系,实现业务增长
二、公司简介
海南冻品供应链领军企业,致力于为餐饮商户提供“一站式食材解决方案”:
• 打造“餐饮超级冰柜”,每日配送新鲜冻品至上千家厨房;
• 拥有稳定供应渠道、标准化仓储系统、全岛高效配送网络;
• 处于快速发展阶段,诚邀顶尖人才加入,共同开拓 KA 业务,共享发展成果。
三、岗位职责
1. 大客户拓展:聚焦海南区域 KA 客户,制定策略、签订年度协议,攻坚高价值客户;分析竞争格局,提升市场渗透率。
2. 客户管理:维系重点客户关系,以“采购顾问”角色挖掘需求,提高复购率与单客贡献。
3. 全流程执行:主导谈判、下单、售后等环节,协同内部团队,确保服务连续、客户满意。
4. 团队建设:牵头组建 KA 团队,建立机制、培养骨干,带领团队完成业绩目标。
四、任职要求
1. 具备海南本地餐饮大客户资源(如酒店采购负责人、连锁餐饮高管等);5 年以上大客户销售背景,有冻品 / 生鲜 / 餐饮设备行业经验者优先,需附 KA 开发成功案例证明。
2. 熟悉餐饮行业商务逻辑,擅长谈判与客户关系维护,能适应应酬场合,把控合同细节;了解采购流程,可输出专业方案。
3. 结果导向,数据敏感,抗压能力强、拒绝不退缩,具备拼搏精神。
4. 擅长整合内部资源,具备跨部门协作能力,不孤军作战。
五、薪资福利
1. 薪酬结构:“底薪 + 提成”,年薪 20-50 万 + 上不封顶,优秀销售人员收入可超越管理层;设置开发激励、超额奖励。
2. 支持保障:具备竞争力的产品定价、稳定的供应链体系、高效的物流支持,配备专属服务团队。
3. 成长空间:作为 KA 团队从 0 到 1 的创建者,有机会晋升为团队主管 / 区域总监,参与战略决策;随企业发展扩大管理幅面。
4. 团队文化:管理层充分授权、决策高效,无复杂人际关系,全员专注“创收、成长、做大规模”;定期组织团建、行业交流活动。
期待与“实战型销售精英”携手,共拓海南餐饮供应链新局!
客户经理
3000-10000元/月
客户经理6-10人经验不限学历不限直销
岗位职责:
1.负责客户开发与维护,挖掘潜在需求,提升客户满意度与忠诚度
2.制定并执行客户合作方案,推动项目落地与业绩达成
3. 定期拜访客户,收集市场及竞品信息,反馈至相关部门优化服务
4.协调内部资源,高效响应客户需求,确保服务交付质量
5.完成销售目标及回款任务,定期提交客户分析与业务进展报告
任职要求:
1. 具备良好的沟通表达与商务谈判能力
2. 有客户服务意识,责任心强,具备较强抗压能力
3. 熟练使用办公软件,具备基础数据分析能力
4. 具备行业相关经验者优先,无经验可带教培养
5.学历不限,专业不限,欢迎踏实肯干、积极进取的求职者
金融客户经理
4000-9000元/月
客户经理经验不限学历不限
工作时间:早8:50-12:00,下午14:00-18:00
结算方式:月结
薪资结构:底薪4000+提成+奖金
不开单底薪照发!!!!!
零经验也可胜任!!全程带教指导!!月薪过万很轻松!
岗位职责:
1、接待线上主动提交贷款申请的客户
2、分析客户资质与需求,匹配最优贷款方案(已有合作渠道,仅需邀约到店)
3、协助客户完成审批流程(放款快、周期短)
4、提供专业的贷前、贷中及贷后服务支持,提升客户满意度并推动复购(无需盲目拓客)
客户经理
6000-11000元/月
客户经理3-5人经验不限大专招商加盟面销/陌拜
岗位职责:
1.负责岛流Ai计时生活服务平台客户开发与维护,挖掘餐饮、住宿、出行等本地生活服务类商户合作需求
2.独立完成客户拜访、方案讲解、合同签约及后续运营支持全流程
3.收集市场反馈与客户需求,协同产品团队优化计时服务落地场景
4.定期复盘客户使用数据,提升商户活跃度与平台服务渗透率
5. 参与区域市场推广活动,协助打造标杆合作案例
任职要求:
1.沟通表达能力强,具备良好的服务意识与同理心,能快速建立客户信任
2. 有本地生活服务、O2O平台、SaaS销售或商务拓展经验者优先
3.目标感强,适应初创公司节奏,能独立开展多线程客户推进工作
4.学历不限,欢迎踏实肯干、愿与公司共同成长的伙伴加入
5.工作地点灵活,需具备一定区域内自主拜访能力
渠道客户经理
6000-12000元/月
客户经理3-5年学历不限财税公司注册电话销售会议/会展销售网络销售
任职要求:
1、具备销售工作经验,工作踏实认真,目标感强,渴望通过努力实现收入提升。
2、形象端正,表达流畅,具备良好的语言沟通能力。
3、保持积极进取的工作态度,拥有较强的交流与应变能力。
4、具有3-5年销售岗位实战经历。
5、曾有销售业绩突出者优先考虑。
6、年龄25-30岁者优先。
7、外形条件良好,气质出众者优先。
工作描述:
1、借助电话、微信等线上沟通工具,为企业客户解答海南工商税务相关办理流程;
2、解读海南自贸港税收优惠政策,回应各行业企业关于税负比例的咨询;
3、根据企业所属行业特征,提供符合实际的公司在海南自贸区落地建议;
4、讲解海南各重点园区招商优势及对应的税收扶持政策;
5、做好客户关系维护,完成签约后定期回访,收集企业反馈与服务体验;
6、掌握基本税务常识,熟知工商、税务系统各项业务办理流程;
7、拓展并开发合作渠道资源。
薪酬:有责高底薪+业绩提成+五险一金
公司福利:提供客户资源、专业培训体系、导师一对一指导、下午茶点、生日蛋糕、团队建设活动、双月晋升机会
工作时间: 朝九晚七,周末双休,法定节假日正常休息
海南海口招聘吊篮按拆大工工资500带证长期的。管住不管吃工资15天一结。工作地址:
吊篮安装长期
海口招聘吊篮按拆大工工资500带证长期的。管住不管吃工资15天一结。工作地址:海口
绿化
招聘启事
海航豪庭南苑向社会招聘:
保洁员多名,2600元/月
绿化工: 2800/月
收垃圾: 3000元/月
具体要求为:年龄18-65岁,男女不限,身体健康
1,月休4天 加国家法定节日多加一天。
2、工作时间:上午7:30-11:30,下午13:30--17:30
工作地址:海口市美兰区国兴大道海航豪庭南苑
联系电话:陈女士
餐厅领班服务员
【招聘】大秦小院招聘
✅前厅领班 1名
薪资:3800-4500元/月
✅前厅服务员 2名
薪资:3200-3500元/月
✅福利待遇
• 每月带薪休假4天
• 包吃包住
• 法定节假日享受补休
地址:海口秀英区仁恒里四楼
☎电话:
ITO人力外包大客户经理/总监
6000-18000元/月
客户经理交通补助五险一金年终奖3-5人3-5年大专区域销售较多外勤销售额提成TOB互联网/O2O地产银行非银行金融机构互联网/科技先进制造企业服务互联网金融对企业/机构(To B)销售经验较强的商务谈判能力较强的渠道开拓能力客户关系维护客户开发客户签约客户信息搜集
工作内容
开发、金融,数字化企业、集成商等 IT人力外包业务,对接开发/测试/运维等驻场用人需求,谈合作、跟进入职及续约,完成销售指标。
任职要求
有IT外包/人力销售/政企销售经验优先;
沟通谈判能力强,抗压敢冲,想赚高薪;
有客户资源、熟悉IT岗位及外包模式加分。
薪资福利
无责底薪 + 高提成上不封顶 + 业绩奖励,双休法定假
AI销售/大客户经理/阿里巴巴直招/Token及现金激励
1.5-2万元/月
客户经理社保交通补助保险生日福利五险一金年终奖高温补贴五险餐补3-5年本科TOCTOGTOB对企业/机构(To B)销售经验
岗位职责
开拓AI/数字化转型客户,从0到1建立销售漏斗作为客户的「AI布道师」,用业务语言讲清楚AI价值推动AI工具落地,帮客户实现可量化的业务价值与CEO/CIO/CDO级别决策者对话,推动组织AI化协同产品与交付团队,完成从签单到续约的全链路闭环深耕几十家中大型企业,追求持续增长(续约+扩容)
岗位要求
本科学历,1年以上To B大客户/企业服务销售经验(SaaS/云计算/AI产品优先)
能独立主导重大项目的端到端闭环
能用非技术语言给客户讲清楚AI产品的业务价值
有口才和同理心
有创业之心:能扛压、敢试错、主动找方法
无责底薪
提成上不封顶(越卖越赚)
长期激励(Token/现金激励,共享红利)
钉钉AI时代核心赛道,最强产品势能成长通道:连续优秀者可获快速晋升
大客户经理(弱电安防/工程建筑行业)
1-1.5万元/月
客户经理社保交通补助五险一金3-5年大专面销/陌拜直销较多外勤回款提成TOB客户关系维护
【职位描述】:
1、根据公司整体的经营策略与市场定位,结合当地市场的实际情况,组织调研并制定、实施区域市场发展规划及销售计划。
2、搭建未来发展的销售团队,组织实施培训,帮助实现业务人员综合素质与销售技能的提升。
3、开拓市场,挖掘目标用户,建立并提升用户开发、合作、维护的业务体系,不断建立更多优质用户的合作,实现共赢、持续的目标。
4、执行公司管理制度与流程,保证公司资产安全,实现团队运营的良性发展,不断提升公司产品在市场中的占有率,实现良好的用户满意度与美誉度。
5、完成公司交办的其他事项。
【职位要求】
1、本科以上学历,性别不限,有3年以上销售工作经历,有相关行业经验者尤佳。
2、具有良好的职业素质,有较强的沟通、协调与商务谈判能力,拥有一定的荣誉感与团队协作精神,品质端正,敬业务实,乐于学习。
【福利待遇】(五险一金、带薪年假)
1、丰厚的薪酬待遇,项目奖金、挑战奖金、激励奖金、分红(视岗位性质而定);
2、日常补贴:餐费补贴、交通补贴、通讯补贴、出差补贴、外派补贴;
3、奖励补贴:全勤奖、工龄奖、年终奖;
4、健康福利:员工体检,关心每一位员工的健康;
5、多样化的节日福利:员工生日、各类节假日福利;
6、教育培训福利:定期安排内外部的培训,为员工的知识、技能、职业规划等进行提升。
养老社区客户经理
4-18万元/月
客户经理年终奖1-2人经验不限大专
企业简介
泰康保险集团连续多年入选《财富》世界500强,深耕保险、资管、医养三大板块。泰康之家是国内头部高端连锁养老社区品牌,全国布局超40家CCRC持续照料型养老社区,集养老、康复、医疗、旅居为一体,专注服务高净值人群,行业前景广阔。
岗位职责
1. 服务中高端客户,提供养老规划、财富传承、健康管理一站式解决方案;
2. 邀约客户参观泰康之家养老社区,开展沙龙、体验式营销,锁定养老入住权益;
3. 维护客户关系,对接高端医疗资源、健康服务,挖掘客户长期需求;
4. 可搭建个人精英团队,带领团队拓展市场,享受团队管理收益。
任职要求
1. 25–45周岁,大专及以上学历,形象气质佳;
2. 沟通表达优秀,有销售、金融、地产、教培、医疗、高端服务经验优先;
3. 目标感强,热爱大健康行业,愿意深耕长期事业,追求高收入;
4. 有客户资源、擅长人脉经营者优先。
薪资福利
1. 收入:底薪+高额佣金+季度奖+年终奖+续期佣金+管理津贴,上不封顶;
2. 保障:节日福利、生日礼金、年度体检、带薪年假;
3. 培训:公司提供全流程专业培训、高端客户资源支持;
4. 发展:晋升通道清晰,可走专家路线或团队管理路线,实现长期稳定收益。
双休+月入过万+公司提供客户资源
1-1.1万元/月
客户经理年终奖高中按单提成
工作内容:
1.通过集团给的资源对名单上的客户进行开发
销售高端养老社区
2.集团提供酒会、养老社区发布以及高客论坛等
形式帮助获客签单
3.集团可提供实体参观,邀约客户去咱们的高端
养老社区体验或者旅居,轻松开单
4.定期回访老客户,建立长久联系
任职要求:
1.年龄在25-45之间(年龄不符合的伙伴如果你很优秀可以适当放宽)
2.你要有大专及以上的学历(学历不符合但是如果你足够优秀可以适当放宽)
3.有野心,肯吃苦,有挣钱欲望并且敢于追求高薪的伙伴,欢迎你的加入
4.你还需要热爱销售岗业,愿意努力去开单
5.由于我们接触的都是高净值人群,还希望你自身素质形象良好
福利薪资:
1.薪资范围:40000-160000(优秀者上不封顶,只要你敢想)
2.底薪8000-160000
3.薪资构成:底薪+提成+加佣+季度奖+年终奖+长期服务奖+管理津贴
4.企业年金、意外医疗险、住院医疗险、意外伤害及身故险等
销售代表(华南地区-海口)
8000-16000元/月
销售专员1-3年本科
岗位职责及任职要求:
1. 负责公司自主研发生产产品的市场推广,拓展新市场,开发新客户,扩大产品销售区域,能适应省外出差;
2. 维护现有客户关系,推动建立长期稳定的合作模式;
3. 承担项目方案制定、报价沟通、促成项目签约,跟进订单执行、交付及回款等合同全流程工作;
4. 协调售后服务团队完成设备的安装、调试及相关售后支持;
5. 熟悉使用PPT、Excel、Word等常用办公软件;
薪酬:试用期4000元/月+业绩提成,转正: 5000元/月+高额业绩提成
职位福利:五险一金、免费班车、包住、带薪年假、周末双休
房产销售专员
销售专员初中及以下门店销售较多外勤销售额提成TOC
德佑加盟店。年龄25~45岁。男女不限,有经验无经验不限,需有事业心,薪资面谈
信用卡网贷逾期 债务规划师(可兼职)
6000-11000元/月
城市经理生日福利经验不限学历不限销售经验经济/管理相关学历POS机保险金融催收电销团队教育培训房地产客户/渠道开发及运营企业销售管理经验团队招募及培养5人(含)以上市场营销相关学历品牌招商地推团队金融产
行业概况:
个人债务领域提供一站式解决方案,帮助债务人获得重新履约的机会,拥有强劲的市场竞争力,身处万亿级蓝海市场,业务网络遍布全国
主营业务:
1、银行类信用卡及信用贷款逾期:支持停息挂账,减少催收干扰,规避法律诉讼,暂停罚息与违约金等额外费用,最长可分60期偿还
2、互联网金融及网贷平台逾期:降低催收影响,处理过高利息与罚息,减免超出司法保护范围的利息支出
帮扶制度:
1、全面培训体系:涵盖项目讲解、推广策略与管理指导,全程带教零基础新人顺利起步
2、专属导师机制:实行师徒制一对一辅导,助力从入门到精通的成长路径
3、深度服务体系:向下延伸服务链条,提供全方位运营支持
4、客户服务支持:操作无忧,客户问题及时响应与解答
5、专业法务 backing:携手中国十大知名律所,以专业素养高效解决客户难题
6、持续创新机制:不断拓展新项目,保障业务长期稳定发展
岗位要求:
1、不限性别与年龄,保持积极乐观、年轻化的心态
2、接受无相关经验者(入职初期由资深员工带教)
3、逻辑清晰,学习能力突出,具备明确目标意识,善于动脑解决问题
4、热爱销售工作,擅长人际沟通,熟练运用微信及各类线上工具
5、深入理解公司经营与服务理念,并能在实际工作中有效践行
6、具备吃苦精神,能适应初期开拓阶段的压力,抗干扰、耐委屈、经挫折、守信念
7、有负债经历,或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力外包等相关行业的人员,更易快速上手
工作内容:
1、公司精准分配高质量客户资源,无需自行拓客,客户意向明确,成单率高
2、依托全网流量导入,通过微信与客户建立联系,完成沟通与签约
3、对客户信息进行分类整理,持续维护良好的客户关系
工作时间:可根据个人安排灵活选择工作时段(8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00),午休1.5小时,团队氛围轻松无压
薪资构成:底薪5000+高额提成+开单奖励,综合收入8000元起
福利制度:
法定节假日礼品关怀+月度奖金+冰箱+微波炉+水果零食下午茶+节日福利+生日福利+
不定期团建活动
月度、季度、年度荣誉证书、奖杯、奖金及奖品
定期组织专业培训与团队活动
公司为优秀员工提供国家级职业资格证书考取资助
销售经理——周末双休无加班
1-2万元/月
销售经理/主管5-10年大专企业客户渠道销售电话销售网络销售房地产销售经验有3-5年销售经验
任职要求:
1,具备标准普通话表达能力,沟通技巧出色,熟练运用电话销售、线上邀约及产品推介等基础销售方法。
2,具备较强的学习领悟力。
3,具有高度责任心,充满工作热情与动力,能够积极应对挑战并主动寻求解决方案。
工作描述:
1,负责销售团队的搭建、培训指导、成长辅导、目标完成及团队文化建设等日常运营管理工作;
2,将月度业绩目标合理分解至各成员,实时追踪完成进度,并根据实际情况制定调整方案;
3,强化销售人员的风险预警意识与识别能力,规范业务流程,确保操作合规;协同公司各职能部门,快速响应并解决销售过程中出现的各类问题,持续优化执行策略与工作计划;
财税领域、房地产领域、保险领域相关经验者优先考虑
大客户经理
5000-10000元/月
大客户代表3-5年大专
岗位职责:
【全岛各市县地区均招】
1、负责搜集海南各市县客户需求,进行整理与分析,挖掘潜在销售机会。
2、负责重点客户定制化业务的持续维护与深度开发。
3、负责拓展餐厅、食堂、采购商等大客户资源,并定期拜访、沟通及维护新老客户关系。
岗位要求:
1、年龄在36岁以下,具备社团或社会实践经历者优先考虑。
2、具备一定的市场分析、趋势预判和决策能力。
3、具备较强的客户服务意识与沟通能力。
4、能接受省内短期出差安排。
5、持有C1驾驶证且自带车辆。
6、具有一年以上销售相关工作经验。
7、有团队管理或带队经验者优先。
弱电智能化区域业务拓展
1.2-1.3万元/月
区域总监5-10年本科销售经验先进制造团队建设及管理能力较少出差和外勤制定区域营销计划客户/渠道开发及运营企业销售管理经验团队招募及培养政府/社会团体较多外勤市场营销相关学历地推团队个人独立开拓
一、任职资格
1、本科及以上学历;
2、五年以上智能建筑、弱电安防及数据中心行业销售管理岗位工作经验;
3、熟悉弱电安防产品与数据中心业务,具备独立运作大型项目销售的能力;
4、深耕政府、金融、银行、能源、智能楼宇、医疗卫生等行业领域,具备充足的客户资源积累;
5、具备出色的沟通协调能力,市场洞察敏锐,职业素养良好;
6、具有战略视野,目标导向明确,擅长从客户与业务角度思考问题,具备高层对接能力及跨部门协作推动力;
7、逻辑思维清晰,具备数据分析能力,对市场变化反应灵敏;
8、表达沟通能力强,拥有结构化思考与呈现能力。
二、岗位职责
1、根据公司整体发展战略,牵头拟定海南省营销策略,组织推进市场销售推广工作;
2、负责销售体系的运营与管理,完善各项业务管理制度,保障销售目标达成,助力公司战略落地执行;
3、统筹各业务条线销售工作的整体规划、组织实施及资源优化配置;
4、主导销售团队的建设与日常管理;
5、参与制定行业市场营销中长期规划,依据年度销售目标编制销售计划与预算方案,监督销售全流程执行,确保任务完成;
6、协同团队负责人搭建并管理销售队伍,开展人员业务培训与工作指导;
7、拟定内部考核与激励分配建议方案,建立高效激励机制,规范销售作业流程,推动销售目标实现
充电桩推广专员
5000-8000元/月
销售专员1-3年学历不限充电桩面销/陌拜经验政府/社会团体(To G)新能源
岗位职责:
1. 负责充电桩市场的拓展与宣传推广工作。
2. 协助解决所对接客户的投诉事项,并跟进问题处理进展。
3. 负责销售合同的签署、审核及相关流程办理。
4. 及时了解行业市场变化,收集并反馈市场信息。
任职要求:
1. 具备丰富的物业或地产领域资源,或有地产企业从业经历者优先。
2. 从事过新能源、物联网设备等相关领域,具备充电桩设备销售经验者更佳。
3. 拥有住宅小区物业管理相关渠道者优先考虑,如曾参与快递柜、社区广告、道闸系统、门禁系统、安防设备等社区类项目开发。
上班时间:9:00-12:00;14:00-17:30,日工作时长六个半小时;固定周日休息;节假日按照法定放假。
无人车业务共创合伙人
3000-6000元/月
城市经理20人以上经验不限学历不限区域销售渠道销售较多外勤按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成TOCTOGTOB弹性工作制开城经验销售经验销售管理经验独立开拓市场能力市场营销相关学历
岗位职责
1、开发海南本地客户资源,针对物流配送需求等行业潜在合作方
2、洽谈无人车应用合作(如短途接驳、物资配送、场景落地等),推进合作意向达成及合同签订
3、维护已合作客户关系,及时响应需求,保障合作顺利推进
4、未来业务量增加后,可以升级为区域运营负责人,享受更高分红、更多团队支持
合作模式与收益
收益结构:双模式月度分红,锁定长期收益。
1、租赁模式:按租赁台数标准返佣,按实际收款进度按月足额给付
2、承运模式(运力解决方案):按业务月度进行标准分红(具体以业务项目为准)
任职要求
1、熟悉海南本地市场,有销售经验,拥有配送需求等相关资源者优先
2、具备良好的沟通表达、商务谈判能力,完成业务开拓全流程
3、认可无人车行业前景,愿意长期投入,与公司共同成长
4、学历、年龄不限,海南各市县常住人口均可,可兼职/全职投入
5、时间自由:无需固定坐班,海南各市县均可开展业务,自主安排工作节奏
6、全面支持:提供全套产品资料、商务谈判话术、技术解决方案支持,小白也能快速上手
7、成长空间:优秀合伙人可升级为区域运营负责人,享受更多政策倾斜与团队支持
金融电话销售专员
4000-8000元/月
电话销售1-3年中专/中技销售经验个人(To C)客户邀约互联网金融谈判/方案制定金融产品客户签约电话销售经验沟通能力强互联网/科技招商/商户拓展
无需外出!纯办公室坐班!公司提供100%意向客户资源,无需自己开发客户!是客户主动找你!赚钱机会就在眼前,千万别错过!!
【工作内容】:
1. 公司全程提供精准、高意向客户资源
2. 你只需负责电话或线上邀约,后续由专业业务人员对接面谈
3. 坐班办公,解答客户咨询,提供标准话术支持,操作简单,提成丰厚
【公司待遇】:底薪4000+提成+绩效奖金+额外奖励,综合收入5000--8000以上
享受不定期下午茶、团建活动、法定节假日休息,办公环境为高端写字楼,配有食堂、临近步行街,生活便利
【团队优势】:内部系统完善,持续更新优质客户名单,不限学历、不限经验,只要你有赚钱的动力!欢迎加入我们的创收团队!
【任职要求】:
1. 具备良好的沟通与表达能力
2. 能快速把握客户需求,给予针对性回应
3. 态度积极,富有工作热情,具备团队协作意识
4. 单休哦 各位小伙伴
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