【工作内容】 - 负责汽车产品的销售与客户接待，完成销售目标； - 为客户提供专业的购车咨询和解决方案，提升客户满意度； - 维护客户关系，跟进潜在客户，促成交易达成； - 参与市场推广活动，协助提升品牌影响力和销售业绩。 【任职要求】 - 学历不限，专业不限，新资上不封顶。有汽车销售或相关行业经验者优先； - 具备良好的沟通能力和客户服务意识，能够独立开展销售工作； - 熟悉汽车产品知识，了解汽车市场动态； - 工作积极主动，具有较强的责任心和团队合作精神； - 接受无经验候选人，试用期提供一对一专业带教。 【福利待遇】 - 弹性工作制，月休4天，上班时间早九晚六； - 员工团建、专业培训、节日福利； -激励奖励、销售奖金、年终奖金； -综合补贴、员工贡献奖、缴纳社保。 【新资福利】 - 工资底薪+提成； -底薪按照国家最低工资标准计算，提成根据个人的业绩计算； -基本上月薪在1-2万，稍微努力下，能到手2-5万，新资上不封顶。

薪资范围：10000-15000元/月 公司提供精准客源，客户都是真有购车需求的 个人仅需承担少量电话邀约指标 配备工作手机 【工作内容】 处理公司分配的意向客户线索 电话邀约客户到店看车 完成邀约流程，跟进客户到店情况 【薪资结构】 底薪 + 综合提成 = 普遍月入10000-15000元 【优先考虑】 有汽车销售经验（二手车/新车均可） 没有经验但愿意学习的也欢迎 【福利与环境】 年轻团队，工作氛围轻松 下午茶、零食水果、团建活动

标签：免费培训、有提成、1‑2人、月结、办公室坐班 不接受居家办公、电话客服、客服专员 暂不在宁波的勿投递简历哦，需要在宁波线下面试!福利待遇: 1、缴纳宁波社保!底薪7000+10‑40%提成+月度奖金3000‑30000，月薪轻松破万! 2、公司员工平均月薪资3‑7W+，新人平均薪资1‑3W+(真实收入水平，可来公司查证) 3.工作时间10:00‑18:00，午休两小时，节假日正常休! 4.公司提供零食架，零食免费吃 5.年底员工可以出省旅游，机票酒店全包 职位详情: 客户主动找我们(不需要自己去挖掘客户，公司有稳定客户资源)，线上邀约客户，不用外出 岗位需求: 良好的沟通能力和逻辑思维能力，有上进心!!! 工作内容： 办公室坐班每天电脑上整理客户资料处理客户问题 做好记录不外出易上手有老员工带的!上班一天也有薪资!!! 任职要求： 1.年龄18‑30周岁，乐于沟通、心态积极乐观； 2.无经验要求入职后都有老员工一对一带的。 1、缴纳社保 2、每周提供下午茶，炸鸡、奶茶、披萨、水果等 3、每月举办生日会，订购超大蛋糕和美食 4、有空调，微波炉，办公休闲区域，高级写字楼，给您提供温暖舒适的家 5、员工普遍95后、00后，都是年轻人的主场

薪资： 底薪2000-9000(根据能力面议)抽成均 也可以选择纯利润模式 工作内容: 1.负责每天跟踪客户需要车型就可以 2.资源管够 3.负责邀约客户到店，有专业人员接单 上班时间: 早上9: 30--17: 30 PS:真实收入一-目前在职的销售，一个月综合薪资收入都没有低于1w5的！新人刚入职也基本都在一个月8000左右！

标签：免费培训、有提成、1‑2人、月结、办公室坐班 不接受居家办公、电话客服、客服专员 暂不在宁波的勿投递简历哦，需要在宁波线下面试!福利待遇: 1、缴纳宁波社保!底薪7000+10‑40%提成+月度奖金3000‑30000，月薪轻松破万! 2、公司员工平均月薪资3‑7W+，新人平均薪资1‑3W+(真实收入水平，可来公司查证) 3.工作时间10:00‑18:00，午休两小时，节假日正常休! 4.公司提供零食架，零食免费吃 5.年底员工可以出省旅游，机票酒店全包 职位详情: 客户主动找我们(不需要自己去挖掘客户，公司有稳定客户资源)，线上邀约客户，不用外出 岗位需求: 良好的沟通能力和逻辑思维能力，有上进心!!! 工作内容： 办公室坐班每天电脑上整理客户资料处理客户问题 做好记录不外出易上手有老员工带的!上班一天也有薪资!!! 任职要求： 1.年龄18‑30周岁，乐于沟通、心态积极乐观； 2.无经验要求入职后都有老员工一对一带的。 1、缴纳社保 2、每周提供下午茶，炸鸡、奶茶、披萨、水果等 3、每月举办生日会，订购超大蛋糕和美食 4、有空调，微波炉，办公休闲区域，高级写字楼，给您提供温暖舒适的家 5、员工普遍95后、00后，都是年轻人的主场

【岗位职责】： 1. 产品讲解：以饱满的热情接待每一位到店客户，提供专业且细致的产品介绍服务； 2. 试乘试驾：为客户提供规范的试乘试驾体验，在实际驾驶过程中解答车辆使用疑问，消除客户用车顾虑； 3. 用户体验：通过高质量的咨询与服务流程，持续提升零售门店用户满意度，推动品牌口碑传播； 4. 团队合作：在完成个人核心业务指标的同时，协同团队达成整体销售目标，不断提升业绩达成水平； 5. 活动执行：积极参与各类市场推广活动，有效吸引并挖掘潜在客户资源； 6. 门店维护：配合店长及零售主管落实门店陈列标准与后区管理要求，保持展车、展具及店面环境整洁规范。 【任职要求】： 1. 高中及以上学历，有直营零售从业经历者优先考虑； 2. 高度认同企业与品牌文化，积极践行公司价值观； 3. 具备出色的沟通表达能力，能够高效开展跨部门协作与资源对接； 4. 持有有效的中国驾照（C1或以上），具备2年以上实际驾驶经验，无重大交通违法记录； 5. 年龄要求：35周岁以下 【薪资待遇】: 底薪+提成+奖金+补贴，入职即办理当地五险一金 【福利待遇】： 公司配发工作手机，四季提供时尚工装 【工作时间】: 8小时工作制（根据所在门店营业时间安排具体班次），享受法定节假日及带薪年休假

工作内容 1、负责汽车产品的销售工作，为客户提供专业咨询（有话术表，易上手） 2、维护现有客户关系，拓展新的客户渠道 3、接受无行业经验，不限学历。 薪资福利 1、综合工资7000-12000+，上不封顶，五险一金，法定节假日 2、提供岗前带薪培训，公司有小组长一对一辅导，让你更快适应工作。 3、企业活动:不定时聚餐，下午茶。 工作时间:朝九晚六，上六休一。 上班地址:浙江省宁波市海曙区集士港镇春华路1705号

【工作内容】 - 负责汽车产品的销售与客户接待，完成销售目标； - 为客户提供专业的购车咨询和解决方案，提升客户满意度； - 维护客户关系，跟进潜在客户，促成交易达成； - 参与市场推广活动，协助提升品牌影响力和销售业绩。 【任职要求】 - 学历不限，专业不限，新资上不封顶。有汽车销售或相关行业经验者优先； - 具备良好的沟通能力和客户服务意识，能够独立开展销售工作； - 熟悉汽车产品知识，了解汽车市场动态； - 工作积极主动，具有较强的责任心和团队合作精神； - 接受无经验候选人，试用期提供一对一专业带教。 【福利待遇】 - 弹性工作制，月休4天，上班时间早九晚六； - 员工团建、专业培训、节日福利； -激励奖励、销售奖金、年终奖金； -综合补贴、员工贡献奖、缴纳社保。 【新资福利】 - 工资底薪+提成； -底薪按照国家最低工资标准计算，提成根据个人的业绩计算； -基本上月薪在1-2万，稍微努力下，能到手2-5万，新资上不封顶。

工作内容： 1. 在日常工作中践行蔚来价值观，依据销售策略目标制定工作计划并合理分配任务，确保订单目标顺利达成； 2. 销售执行：完成客户接待流程，将潜在用户转化为实际购车用户，并推进车辆交付全流程； 3. 用户关系维护：持续跟进现有蔚来车主，定期联络会员用户，提升车主对品牌的认同感与忠诚度； 4. 市场拓展：积极开发新客户资源，协同市场团队开展门店外营销活动，不断优化服务方式，主动创新服务模式 任职要求： 1. 大专或以上学历； 2. 具备销售类相关实习经历，有汽车行业背景者优先考虑； 3. 拥有良好的销售技巧、客户关系管理能力、谈判水平及问题处理能力； 4. 具备较强的学习适应能力和抗压性 工作时间： 上六休一，需配合排班安排 薪酬福利： 无责任底薪+提成+奖金，入职即缴纳五险一金

仓库杂活小件搬运工芜湖包吃住 年龄16-55岁不限经验， 382一天工作轻松，人走账清 非流水线！！！ 点击屏幕下方【免费聊】优先录用！！！

本职位为工厂招工，有意向请投递简历详聊！！ 【进厂福利】： 【统一新入职员工享受绩效分红打卡满30天2000元】 【可以预支工资在职满15天以上1000～2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、日结工：30元/小时，综合收入8000-9800元/月，工资离职当天结清不拖不压。 长期工：综合工资保底8000元/月 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。（吃饭休息时间算工时） 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：，不拖不压。 【招聘要求】 1：年龄16-50，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工一对一带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等） 3：公司专注培养基层员工，管理岗位由普通员工晋升担任，对表现优异者年终奖发放两个月薪资以上。 温馨提示： ------------------------------------ 1.请主动点击在线申请职位，方便时间沟通。 2.本职位内容真实有效，希望每一位寻求高薪工作的工友可以选择我们! 工作地址在江苏常州

寻找今天有空的水电工来帮忙。

松岙招聘一名带班驾驶员，薪资为60。

诚招集装箱驾驶员，要求熟悉北仑各码头、堆场进提业务，以带货为主。公司缴纳社保，新手勿扰。

【岗位职责】 · 通过微信、抖音等平台进行汽车产品线上推广与销售 · 参与直播带货，介绍车辆配置及优惠活动 · 跟进客户咨询，促成订单成交 【职位要求】 · 无经验也可，有汽车行业或直播销售经验优先 · 熟悉微信、抖音操作，具备基础网络销售能力 · 有责任心，沟通表达清晰，能适应灵活工作节奏 【工作时间】 上班时间自由一天只需3-4小时无固定时间，具体面议 【薪资福利】 · 综合薪资3000-8000元，多劳多得 · 提供销售业绩提成，收入上不封顶

门店全新升级，客源充足无经验年龄限制！！ 1.主营热门车型:覆盖3-100W全品牌新车及二手车 2.一对一经理带教，公司每天提供客源 3.小白快速上手，带薪培训，成交快，开单周期10天左右！！！ 4.不用自己谈单，免费提供金牌谈判师 5.不用外出找客户，办公室办公，负责邀约客户到店即可！！！ 6.门店升级，福利待遇双重保障！！ 无责保底/双提成模式，综合薪资7000~2W，待遇从优，上不封顶！!

一、岗位职责 1、负责驻店面销工作，掌握车辆售前、售后进场客流情况，向车主推广汽车延保、出行无忧等车险衍生产品，不涉及整车销售； 2、维护与门店工作人员的协作关系，配合门店落地各类营销活动； 3、为车主提供个性化的产品咨询与定制方案，跟进意向客户促成交易，收集相关材料并指引客户完成合同签订； 4、积极跟进成交客户的售后服务，及时响应客户需求，协助售后部门办理理赔手续，降低客诉风险，维护客户口碑。 二、任职要求 1、具备良好的沟通表达能力与服务意识，有销售热情与目标感； 2、了解主流汽车品牌及车型基础信息，有实际驾龄者优先； 3、有汽车延保或无忧、车险面销、汽车周边产品销售相关经验者优先； 4、可接受外调; 三、岗位福利 1、薪资保障：每月准时发放，无拖欠， 3000元底薪 + 高比例业务提成，多劳多得； 2、晋升发展：搭建清晰完善的成长体系与晋升机制，优秀员工可晋升为培训讲师，享受更丰厚的薪资与福利待遇； 3、基础保障：提供社会保险，享有带薪年假、旅游团建、节日礼品、交通补贴、全勤奖等多重福利； 四、工作时间 09:00-17:30，朝九晚五，日常不加班，月休4天。 如果你看好汽车后市场赛道，想在稳定客源的场景下发挥销售能力，欢迎投递简历加入我们，一同成长。

公司资源转化，新能源货车租售

岗位职责： 1. 负责货车产品的客户接待、需求分析及专业推介，促成销售达成 2. 主动开发潜在客户，维护老客户关系，提升复购与转介绍率 3. 协助客户完成试驾、报价、签约、交车等全流程服务 4. 及时跟进订单进度，协调售后、金融、上牌等环节，保障交付体验 5. 定期参与产品培训与市场反馈收集，持续优化销售策略 任职要求： 1. 对商用车市场有基本认知，热爱汽车销售工作 2. 具备良好的沟通表达能力与客户服务意识 3. 有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 4. 学历不限，踏实肯干，具备较强目标感和抗压能力 5. 持有C1及以上驾驶证，能适应高频客户拜访与户外展车场景

有钱有闲，品质生活 高效搞钱7小时，上午9点到12点，下午2点到6点，午休两个小时。 周末双休，法定节假日放假，五一十一国家放假几天，我们放假几天，过年国家放假7天，我们一般放假10天，业绩好甚至更多。 一、面试问的比较多的问题： 1.不交私人手机。（挣钱靠自己） 2.真实双休。（如果公司不是双休，大家可以投诉） 二、收入 1.正常工作，轻松月入8000-2万！ 2.勤奋，轻松月入2-5万！ 3.勤奋+能力强，轻松月入5-10万！ 三、挣钱路径（公司免费提供资源） 打电话邀约客户来公司签约，可以自己谈，也可以选择谈单经理谈单 四、晋升 1.客户经理---渠道经理---渠道总监---分公司负责人 2.客户经理---团队主管---团队总监---分公司负责人 五、核心优势 1.线下人工审核，沟通性强 2.入职带薪培训，系统培训 3.每月都有额外奖励方案 4.周五福利，提前半小时下班 5.公司创始人团队曾任职于世界500强海尔集团全国市场部 六、工作要求 1.想挣钱 2.为构建良好的工作环境：品行端正，无案底 万客融大家庭欢迎你的加入！

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4. 参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

岗位职责： 1. 负责快消品市场开拓与客户维护，按计划完成门店走访、铺货及陈列优化 2. 主动对接终端客户，收集市场反馈，及时传递销售数据与竞品信息 3. 执行促销活动落地，协助门店开展产品推广与销售支持工作 4. 配合团队完成月度销售目标，定期提交外勤工作报告与市场分析简报 5. 遵守公司外勤管理制度，确保出勤规范、服务专业、形象得体 任职要求： 1. 性格开朗外向，具备良好的沟通表达能力与亲和力 2. 吃苦耐劳，责任心强，做事细致，能高效执行既定工作任务 3. 接受常态化外出跑市场，适应灵活工作时间与门店实地作业节奏 4. 有酒水饮料经验，热爱快消品行业，学习意愿强 5. 学历不限，身体健康，能胜任日常外勤工作

岗位职责: 1.在指定区域内进行口腔健康宣传和患者招募 2.提供专业的口腔健康咨询和服务 3.维护客户关系，确保服务质量岗位福利: 1: 试用期无责4000+阶梯式提成+奖金转正无责5000+阶梯式提成+奖金 2: 8:00-12:00 13:00-18:00，上六休一，周二 四六 包午餐 3:节日礼物+每月团建+带薪年假+五险一金

【招聘要求】 （一）招聘岗位：电话销售专员 （二）招聘岗位需求：若干 【福利体系】 1·底薪+绩效+高提成=月入两万不是梦 2·话补+全勤+社保 3·无责底薪5000+提成 4·业绩奖、月度奖、年度抽奖、各种奖金拿到手软 5·每年可享受法定节假日 6·其他福利 【岗位职责】 1.公司提供精准意向客户，通过拨打电话跟客户进行沟通； 2.了解和分析客户情况，帮助客户解决银行贷款相关问题，制定方案； 3.进行客户的邀约，签约； 4.为客户提供优质服务，促进二次成交（数据精准，不做网推/公海）； 5.无经验入职会统一培训，主管经理一带一成长很快 6.口齿清晰，普通话标准，这个是最基本 7.没有经验和学历要求，我们要人，你想赚钱，就过来看看！

负责客户开发、业务沟通维护，简单易上手，零基础也能做

1、针对辖区内的客户（酒店、餐厅、食堂、生鲜店等）进行业务拓展和客情维护，寻找、挖掘合作资源，扩展商务合作渠道； 2、对合作客户进行 APP 使用培训，并持续跟踪，维护合作关系，解决客户问题，提高客户的交易量； 3、搜集市场相关信息并及时反馈，完成公司的业务目标；

薪资：无责底薪5000+提成 公司主营产品：为外贸出口企业提供独立站建设与谷歌推广服务。 公司官网：www.reanod.com 岗位职责： 1、主动开拓客户资源，建立并持续维护客户关系； 2、深入挖掘客户潜在需求，精准推荐公司相关产品与解决方案； 3、保持与客户的高效沟通，及时响应咨询并提供完善的售后跟进支持； 4、熟练掌握业务流程，协助客户解决使用产品过程中遇到的各类问题； 5、积极完成销售任务，确保业绩目标的达成。 任职要求： 1、大专及以上学历，有意愿长期在销售领域深耕发展； 2、具备半年以上销售经验，表现优异者条件可适当放宽； 3、具有良好的团队协作精神、语言表达能力和沟通技巧； 4、性格亲和，擅长维系客户关系，提升客户满意度。 福利待遇： 1、稳定收入=无责任底薪5000+绩效+高额提成（上不封顶）+丰厚奖金 2、全面培训=专业带薪入职培训+实用在职提升+系统化阶段成长课程 3、人性化休假福利=不加班+国家法定节假日休息+带薪年假+带薪婚假 4、职业发展清晰=以业绩为核心导向+简单融洽的工作氛围+公开透明的晋升机制 5、团队氛围积极友好，员工稳定性高，是实现长期职业发展的理想平台 公司为大型互联网企业，拥有完善的培训体系与晋升通道，助力个人快速成长。 平台优势显著——无需频繁跳槽，产品竞争力强，提供稳定发展、持续成长与晋升机会； 办公环境优越——人际关系简单纯粹，无复杂内耗，团队协作互助氛围浓厚，新人融入快、状态佳； 专业能力突出——融合互联网与外贸双领域，十余年行业积淀，核心管理团队具备外贸背景与海外经历，服务专业，客户口碑优异； 行业前景广阔——专注服务中国出口型企业，出口作为国民经济重要支柱，行业发展稳健可持续； 政府认可度高——多次获政府考察调研与现场支持，被主流媒体报道，受到政策鼓励与肯定； 公司规模领先——长江以北区域最大，石家庄总部团队近三百人，办公面积达1600平米，下设七家外地分公司； 专注客户价值——技术与服务支持人员占比高达70%，高度重视客户体验，致力于提供扎实可靠的客户服务。 欢迎加入我们！

上市公司索菲亚全屋定制！！ 各区域直营店面就近分配！！ 现招聘： 美家规划师（家具顾问，市场销售，渠道经理）： 薪资区间：15000-60000 新人期底薪：5000+销售提成+奖金+餐补等 所有新人都有经理级别亲自带并有各层专业培训，一两个月即可上手转正，期待您的加入。 工作要求：吃苦耐劳，有责任心，拥有一颗赚钱的心，接受无经验 上班时间：8:30-17：30 福利待遇： 1、年底带薪休假15天； 2、包午餐； 3、每月额外一天公休（团队影院看电影、聚餐）； 4、工龄奖，入职满半年无责底薪+50，满一年+100； 5、员工个人、父母生日超市卡、蛋糕券；丰厚节日福利； 7、假期银行，未休假期一个自然年保质期！ 地址：鄞州现代商城四楼 北仑港城家居五楼

余姚招聘： 余姚区域诚聘业务员5名，男女不限，20-45周岁，有C1驾照，沟通能力强，责任心强，吃苦耐劳，按时完成年度销售目标，提供交通车辆，底薪+加提成+社保+年底奖励.年薪7-15万 地址：余姚白山路136弄15号

工作内容： 1. 在日常工作中践行蔚来价值观，依据销售策略目标制定计划并合理分配任务，确保订单目标顺利达成； 2. 完成销售转化：执行客户接待流程，将潜在用户转化为实际购车用户，并顺利完成车辆交付； 3. 用户关系维护：持续跟进现有蔚来车主，定期联系会员用户，提升车主对品牌的忠诚度与归属感； 4. 市场拓展与开发：积极挖掘潜在客户资源，协同市场团队开展门店外营销活动，不断优化服务方式，主动创新服务模式 任职要求： 1. 大专及以上学历； 2. 具备销售相关实习经历，有汽车行业工作经验者优先考虑； 3. 拥有良好的销售技巧、客户关系维护能力、谈判技巧及问题处理能力； 4. 具备较强的学习适应能力和抗压能力 工作时间： 上六休一，需配合排班安排 薪酬福利： 无责任底薪+提成+奖金，入职即办理五险一金