岗位职责： 1. 根据生产工艺规范组织生产作业，确保按时达成生产目标； 2. 持续推动工艺流程优化，提升产品品质与产线运行效率； 3. 负责班组人员调配与生产安排，协调各工序间衔接，保障生产顺畅； 4. 落实作业过程中的自主检查，组织班组成员开展岗位技能与质量意识培训，持续提升团队专业水平； 5. 组织并监督操作人员严格依照工艺文件、工艺纪律及设备操作规程执行生产任务； 6. 推行安全文明生产管理，督导员工规范操作，杜绝工伤及重大安全事故的发生； 7. 负责本班组所辖区域的场地、设备及工具清洁维护，有效执行车间5S管理要求； 8. 达到“三懂四会”标准：三懂——懂工艺流程、懂生产原理、懂设备结构与性能；四会——会操作、会保养、会判断、会排除常见故障； 9. 熟悉产线现场管理要点，及时识别现场问题并提出改善措施； 10. 推进班组日常管理，确保各项KPI指标高效达成。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备1-3年食品加工领域现场管理经验； 2、年龄22-28岁； 3、掌握食品行业生产流程及相关质量标准要求； 4、具备良好的沟通协调能力、现场组织能力、问题分析能力及抗压能力； 5、性格独立，善于交流，表达条理清晰，学习意愿强，能适应工厂作业环境及加班/倒班安排，可接受跨区域工作调动； 6、具有明确的目标导向和清晰的职业发展方向（聚焦食品类制造业）

工作职责： 班长作为管理层与一线生产之间的关键桥梁，需立足锂电非标设备定制化、技术密集型的行业特性，全面承担生产组织协调、质量过程控制及团队运作管理等核心任务。 1、落实生产计划：依据车间发布的生产任务，细化目标安排，科学调配班组成员的作业分工，保障生产进度按节点有序推进； 2、统筹班组所需物料、工具及设备的申领、调度与日常维护，确保各类资源供应及时、运行稳定； 3、贯彻质量要求：严格执行锂电非标设备相关质量规范及标准作业流程（SOP），指导员工规范执行操作规程； 4、汇总生产过程中出现的工艺难点，提出优化建议，并参与技术团队组织的工艺评估会议，助力制程持续改善； 5、负责班组范围内的安全作业监督及现场5S执行管理； 6、开展技能培训：主导新员工岗位技能带教，推动老员工进行技能深化与提升训练。 任职要求： 1、本科及以上学历，理工类相关专业优先考虑； 2、具备2年以上班组管理实践经验； 3、掌握系统的生产管理思路与班组运作方法； 4、具备较强的分析判断、执行落地能力，以及良好的沟通协作与组织推动能力； 5、了解产品生产工艺，熟悉生产作业流程；有自动化设备企业装配、调试或现场管理经验者优先； 6、具备一定的领导力、决策判断力、语言表达能力及团队管理综合能力。

生产订单计划的执行跟进与现场协调管理

岗位职责： 1负责开新款事务，提前试货 2跟进新款产前会议 3跟进开新款所需零件及衣车 4跟进新款工艺书 5负责跟进大货技术、质量问题 6调配/管理/考核技术人员 7跟进货期问题 8跟进车间来料质量异常 9车间纪律卫生，消防安全 岗位要求： 1会车缝技术 2有一到两年内衣行业生产管理经验 3熟悉MES系统，简道云系统 4有优秀的表达和沟通能力 5具备一定的领导能力和成本分析能力

岗位职责: 1.负责原料球磨班组的日常运行与统筹管理 2.确保各环节生产流程严格执行公司规范与标准 3.跟踪生产执行情况，快速响应并处理现场异常问题 任职要求: 1.具备优秀的沟通协调能力及团队协作意识 2.能高效组织大班作业，保障生产任务顺利完成 3.注重工作细节，具备较强的品质控制能力

岗位职责: 1、依据图纸独立完成自动化设备及配电柜的线路布置； 2、按照生产计划进行电气/电路部分的装配，及时反馈作业中的异常情况； 3、负责班组成员的考勤管理及工作任务分配； 4、组织员工培训、晋升评估及相关绩效考核工作； 5、完成上级交办的其他相关工作事项。 任职要求: 1、本科及以上学历，具备1年以上班组管理经历； 2、持有有效电工证，能够熟练进行电箱接线与对点操作； 3、具备一定机电安装实践经验，掌握相关专业知识，动手能力强，熟悉各类电动工具的操作； 4、工作踏实肯干，能接受加班安排，服从管理，具备良好的团队协作精神和强烈的责任心； 5、落实车间6S管理制度，做好日常人员考勤与工作调度。

工作职责： 班长作为管理层与一线生产之间的关键桥梁，需立足锂电非标设备定制化程度高、技术密集的特性，全面负责生产组织协调、质量过程控制及团队日常管理等工作。 1、落实生产任务：依据车间下达的生产目标，细化班组工作计划，科学安排人员分工与工序衔接，保障生产进度按期完成； 2、统筹班组所需物料、工具及设备的申领、调配与日常维护，确保各类资源供应及时、运行稳定； 3、贯彻质量要求：严格执行锂电非标设备相关质量规范及标准作业流程（SOP），指导员工按规程操作； 4、汇总生产过程中出现的工艺难点，提出优化建议，并参与技术团队组织的工艺讨论，助力流程持续改进； 5、负责班组范围内的安全作业监督及现场5S执行管理； 6、开展技能培养：组织开展新员工岗位培训及老员工技能提升训练，提升团队整体作业能力。 任职要求： 1、本科及以上学历，理工类相关专业优先考虑； 2、具备2年以上班组管理实践经验； 3、掌握系统的生产管理思路和有效的班组运作方法； 4、具备良好的分析判断、执行推进能力，以及较强的沟通协作与组织协调水平； 5、了解产品生产工艺，熟悉生产作业流程；有自动化设备企业装配、调试或现场管理经历者优先； 6、具备一定领导力、决策判断力、语言表达能力及团队带教能力。

岗位职责: 1、依据生产订单确保生产安全有序进行 2、负责人员招聘面试、入职培训及日常工作任务分配与团队管理 3、维护生产现场6S标准，保障产品质量稳定达标 4、指导车间制定生产排程，组织落实现场生产运作及过程管控工作 5、处理生产异常，跟进物料进度，推动现场优化及参与项目图纸审核 任职要求: 1、本科及以上学历，机械制图、机电设备等相关专业背景优先； 2、具备一定机电安装实践经验，掌握相关技术知识，有2年以上班组管理经历； 3、熟练掌握钳工操作技能，了解生产工艺流程，能熟练使用电脑办公软件； 4、有自动化设备企业工作经验，熟悉装配、调试及现场管理流程者优先； 5、工作踏实肯干，能接受加班安排，服从管理，具备良好的团队协作精神和责任意识

一、基本要求 1、年龄22～50岁，具备大专及以上学历，有丰富实践经验者可适当放宽学历与年龄限制，身体健康、无不良嗜好，能胜任一定强度的体力作业，适应倒班制及存在血腥味、异味的工作环境。 2、熟练掌握生猪屠宰各环节操作（如刺杀放血、开膛清理红白脏等），了解屠宰设备的操作规程及日常维护保养。 二、工作内容 1、负责待宰区、屠宰区及加工区生产线关键岗位的灵活调配与操作指导工作。 2、执行生猪屠宰计划，组织并管理屠宰车间现场生产流程，参与流程优化与标准制定，保障屠宰作业全过程符合食品安全相关规范。 3、承担屠宰设备的日常维护、保养及故障排查，配合开展品质检验、卫生监督与安全管理工作。 三、薪酬 薪资范围：5000元～10000元/月，底薪+计件工资，其他福利补贴按公司规定执行。

1.具备三年以上自动化非标精密零件相关岗位工作经验； 2.熟知各类材料的加工性能，熟练掌握三菱、法兰克系统操作，拥有扎实的调机经验，可独立完成三轴、四轴设备的调试工作； 3.有基层团队管理经历，曾负责10台及以上CNC设备的生产管理工作； 4.能够进行基础程序的调整与优化； 5.沟通协调能力强，具备良好的组织与执行能力； 6.工作认真负责，具有较强的责任意识。

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大旺拼多多仓储电商 年龄：18-45岁 男女不限 岗位： 仓库：普洛斯仓/河誉仓/东华仓/八方隆仓/中成仓/克隆仓/筑美园区仓 计件：集货，拣货，头程，播种，上架，下架，入库，打包（熟手） 计时：集货，打包异常员，小包分拣，头程拉车，小包发运 要求： 1.身体健康，无明显纹身，会使用智能手机，工作认真细心，吃苦耐劳； 2.无相关经验要求，上岗有配套培训带教，有经验更好。 薪酬福利：计件岗位和绩效岗位，综合月薪预计可达6300-14000元 每月15日发工资，提供用餐补贴， 宿舍就在园区里 夏季有高温补贴、防暑饮品等物资发放。 综合收入：6300-15000元/月 其他需注意： 1.工作时间：以仓库班次安排为准 两班倒 2.提供内部培养、晋升机会，能力突出者可以竞聘仓储组长 3.不用体检 【每月15日发工资工资只能发银行卡】 地址：肇庆大旺高新区

大旺领航食品厂 人员需求：30名 年龄：18-48岁，男女不限 工作内容： 内包岗位：简单岗位负责辅助生产线上正常生产，拌粉，投料 薪资待遇： 内包18元/小时 包吃包住，站坐岗位都有 综合工资6300~8000 工作时间： 工作时间:面议

招聘启事 本公司专业生产滚针轴承 - ⚙ HK冲压系列 - K系列 诚聘岗位： - ‍ 熟练操作工 - 技术工 - 班长 福利待遇： - 工资待遇优厚 - 提供免费午餐 - 缴纳社保 - 具体面议 工作地点： 前黄镇 联系电话： 欢迎加入我们的团队！

技术性生产管理岗位，要求熟悉，速冻肉制调理品、速冻肉类重组粘合技术、生肉类原材料预处理相关生产经验。 1.负责生肉车间的生产管理工作； 2.工厂生产计划设计及执行； 3.工厂人员的管理调动； 4.产品的质量监管控制。 任职要求： 1.学历不限，25-55岁； 2.生肉类生产车间（原材料的分割预处理）1年以上技术经验，并具备生产管理、人员管理经验。

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数控车床领班师傅 技工学校【中级，高级班】以上，能独立编程，有5年以上工作经验，能熟练独立操作车床。 薪资福利:6000 - 9000元/月，交五险、工作餐、节日礼金。 招工人数:3名 工作地址:徐州经济开发区庙兴路6号（徐工弗迪电池南门对面）

车间前段组长1名熟悉铁板和不锈钢加工工艺，有做过货架钣金机箱设备机架经验，安排生产跟踪进度，有灵活沟通能力

岗位要求： 1、负责本班组目标管理，准确领会并分解上级指令，确保各项生产任务高效、高质量完成； 2、监督落实班组内操作规范、工艺要求及质量规定，妥善管理技术与质量相关文件资料； 3、强化班组设备的日常维护与管理工作，保障设备稳定运行； 4、落实班组质量管理职责，参与不合格品的记录与上报，并推动改进措施实施； 5、抓好班组劳动纪律与安全生产，严格执行文明生产相关规定； 6、组织开展本班员工的技能提升、素质培训及考核工作

岗位职责： 1.负责生产线日常运营的组织与协调工作 2.监控生产流程，保障产品品质与作业效率 3.及时应对生产现场突发状况，维持正常生产秩序 4.采用项目化管理模式，全面统筹生产部门的人力调配及各项生产业务，组织实施、监督与优化生产过程中的工艺、质量、成本及产量等关键指标 5.搭建高效稳定的生产体系，达成既定产能目标，满足当前及未来销售订单的交付需求 6.持续推动人员效能、设备运行、物料流转及固定资产利用等环节的改善 7.科学规划生产排程，优化生产工具与作业环境，定期开展安全巡查，落实安全生产要求 任职要求： 1.机械、电气、机电一体化等相关理工类专业优先（24年以前毕业者优先） 2.具备良好的沟通表达能力与团队合作意识 3.能够快速识别并解决生产过程中出现的问题，具备较强的应急处理能力 4.对生产任务有高度的责任感与执行推动力

肇庆市封开县招钢筋工、钢筋绑扎

肇庆市四会市招钢筋工

广东肇庆市德庆县，找4一6个钢筋工，350一天9小时，做到腊月20放假结账付款，联系人陈

肇庆大量招收钢筋绑扎好手大概做到十号左右附近的联系我同步

工作职责： 1、监督并协调生产各环节的运作，保障生产计划有序推进与落实； 2、负责生产设备的日常管理与维护，确保设备稳定高效运行； 3、配合生产计划的编制与实施，依据实际需求动态调整生产节奏； 4、开展生产过程中各类数据的收集与统计分析，为生产决策提供数据支撑； 5、参与生产流程及操作规范的制定与落地执行，保障生产安全、高效、平稳运转； 任职要求： 1、全日制本科及以上学历，机械、自动化、机电、电气等理工科专业优先考虑； 2、具有一年相关工作经验； 3、具备较强的汇报表达、沟通协作及数据处理能力； 4、对制造管理、生产运营及团队管理有较强兴趣； 5、该岗位作为班长/组长储备方向进行培养

1、懂电脑操作； 2、工作认真负责； 司磅员：12小时工作制，2班倒；底薪4800+提成（预计收入约6000左右）；男女不限，有无经验均可； 仓库文员：8小时工作制，底薪：4000+提成（预计收入约5000左右）；，需要求仓库工作经验；

一、岗位职责： 1.负责推动公司内部和外部供应商的电子模组的竞价工作，汇总竞价数据，对比分析公司内部报价和外部供应商报价的差异； 2.输出竞价分析报告，提出降本成果及优化建议； 3.优化竞价模板和流程； 4.领导安排的其他工作。 二、任职要求： 1.电子相关专业本科及以上学历； 2.熟悉电子元器件基本特性和开关电源基本工作原理； 3.能与研发电子部门高效沟通，平衡成本与质量需求； 4.有过电子BOM专员从业经验者优先

1、负责客户投诉的受理与跟进； 2、协调内部资源处理客户反馈的质量异常问题； 3、编制并提交客户所需的8D报告； 4、接收、整理及传递与客户相关的品质信息； 5、统计分析客户退货产品数据，联合相关部门制定改善对策，并跟踪执行进度与效果验证； 任职要求： 1、有线束行业工作经验，具备与日产客户对接经历者优先；