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电商售后客服
4000-8000元/月
售后客服包吃免费培训有提成1-2人月结3-5年中专及以上全职
一、岗位职责 1、负责处理客户售后问题及退换货、投诉等事宜,提供专业、耐心的解答和服务; 2、跟踪售后订单处理进度,及时与客户沟通,确保客户满意度; 3、记录并整理客户反馈,分析售后问题,并当日及时反馈给部门主管; 4、协助完成部门其他相关工作。 二、任职要求 1、学历要求:大专及以上学历,专业不限; 2、经验要求:有电商平台客服经验者,多平台电商经验者优先; 3、技能要求: 熟练使用办公软件(Word、Excel等); 具备良好的沟通能力和服务意识,能够耐心倾听并解决客户问题; 具备较强的应变能力和抗压能力,能够妥善处理突发事件; 具备团队合作精神,能够积极配合团队完成工作目标; 4、其他要求: 工作认真负责,积极主动,有责任心; 具备良好的学习能力,能够快速掌握产品知识和平台规则; 能够适应轮班制工作。 5、打字速度不低于每分钟40个
招信息员
3000-5000元/月
售后客服免费培训1-2人月结经验不限学历不限全职
认真 负责 责任心强 会基础电脑操作 打酱油的 频繁换岗的勿扰
电商客服
6000-11000元/月
售后客服包吃经验不限学历不限含有销售的客服工作不接受居家办公办公室坐班倒班工作制线上客服企业内部客服
年龄:18-30岁 工作要求: 1、负责淘宝平台售前接待,及时回复客户咨询,协助买家完成线上下单流程,推动交易达成; 2、具备较快的打字速度,了解淘宝购物流程,熟悉平台基本操作规则; 3、反应迅速,沟通耐心细致,能够从用户角度出发解决问题; 4、有淘宝客服相关工作经验者优先; 5、具备基础售后处理能力,可独立应对常见售后问题。 上班时间:早班 8:30-18:00      晚班 15:00-24:00(轮班制) 福利:提供两餐,享受生日福利
电商客服
6000-8000元/月
售后客服经验不限中专及以上网络客服倒班制
售后 1、负责客户售后服务,妥善处理退换货、投诉等事项,提供专业且耐心的解答与支持; 2、跟进售后订单处理进展,主动与客户保持沟通,保障服务体验和满意度; 3、收集并整理客户意见,分析售后常见问题,并于当日向主管汇报相关情况; 4、配合完成部门交办的其他相关工作。 任职要求: 1、中专及以上学历,专业不限; 2、具备淘宝天猫客服经验,拥有多个电商平台工作经验者优先; 3、熟练操作常用办公软件(如Word、Excel等); 4、打字速度不低于50字/分钟; 5、工作态度端正,积极主动,责任心强,性格沉稳有耐心,具备良好沟通能力,细致勤勉; 6、学习能力强,能快速熟悉产品信息及平台操作规范; 7、可接受轮班工作安排。 工作时间: 白班 8:00-17:00 晚班 17:00-24:00
电话客服
7000-12000元/月
电话客服有提成6-10人月结经验不限大专及以上全职正常工作制办公室坐班
【岗位职责】 1、公司提供优质精准且稳定的客户资源(无需自己寻找客户),通过电话形式或微信与客户沟通,详细描述公司产品以及公司服务的内容;更多了解客户需求,做好客户对公司的认可; 2、与客户建立良好关系,负责客户的开发和维护,提高客户活跃度,为客户提供产品服务促进销售; 3、挖掘和分析客户需求,提供专业优质咨询服务,及时跟踪及处理客户反馈,维护客户关系; 4、定期与合作客户进行沟通,建立良好的长期合作关系。 【岗位要求】 1、大专学历及以上,40岁以内,特别优秀者可放宽相关条件; 2、具备优秀的沟通技巧、表达技巧和客户协调能力,普通话标准流利; 3、具有较强的语言表达能力和逻辑思维能力,工作勤奋、抗压能力强; 4、积极主动,有较强的责任心及目标感,思维灵活、善于沟通、具有良好的服务意识和团队合作意识; 5、具备较强的学习能力、执行力和良好分析能力,有销售经验者优先考虑。
客服专员免费培训有提成月结经验不限学历不限不接受居家办公电话客服办公室坐班朝九晚七不加班邀约沟通能力强正常工作制
任职资格 1. 普通话流利,具备较强的客户服务意识与沟通技巧。 2. 具备良好的职业素养、学习能力、抗压能力及团队协作精神。 3.******,不限性别,表现优异者条件可适当放宽。 4. 公司实行高额提成制,工作高效不加班,试用期无业绩压力。 薪资待遇 1. 无责任底薪8000元+50%高提成+奖金3000-2万元。 2. 法定节假日照常休假,享受超长带薪年假。 3. 缴纳五险,享有年终奖金。 4. 不限经验,欢迎应届毕业生及零基础人员,提供系统培训与专人指导。 5. 精美下午茶点、生日惊喜福利、定期团建活动一应俱全。 6. 晋升机制透明,发展空间广阔。
快递客服
3000-5000元/月
快递客服免费培训有提成3-5人月结经验不限高中及以上全职
普通话标准会简单的Excel表格制作导表格统计数据然后现场操作
售后客服1-3年大专及以上不接受居家办公电话客服办公室坐班不含销售的客服工作线上客服企业内部客服正常工作制
岗位职责: 1. 通过在线沟通工具,及时响应客户咨询并提供售后支持服务; 2. 归纳整理客户高频问题,对异常情况及时录入蓝桥系统进行跟踪; 3. 负责到货后系统查单,协调客户送货预约,并将订单推送至安装人员完成送装; 4. 积极参与公司业务知识及技能培训,快速掌握相关操作流程,配合完成上级交办的其他任务。 需具备独立负责项目售后服务的实际经验。 工作地点位于物流园仓库办公室, 工作时间为早8:30至晚18:00,每周安排一天调休。
客服专员1-3年大专及以上不接受居家办公电话客服办公室坐班售后客服不含销售的客服工作线上客服企业内部客服正常工作制
朝九晚九,做五休二(周末需轮班值班)。不涉及销售及客户投诉处理工作。薪资结构为底薪加绩效。 持有证券从业资格证并具备同行业工作经验者优先,持有投顾证者更佳。 【岗位职责】 1. 负责现有成交客户的日常维护,及时响应客户需求,保障服务品质; 2. 协助合规部门开展调查工作,完成客户信息归档与管理、订单进度跟踪及数据整理等事务; 3. 无需承担销售任务,仅服务于已成交客户群体; 4. 完成上级交办的其他相关工作。 【任职要求】 1. 大专及以上学历,须持有证券从业资格证书; 2. 表达能力强,逻辑清晰,具备全面客观分析问题的能力; 3. 具备良好的团队合作意识,责任感强; 4. 工作态度积极主动,细致耐心,具备优秀的服务意识与职业素养; 5. 有投资顾问行业客服或客户投诉处理经验者优先考虑。
电话客服20人以上月结学历不限全职办公室坐班
轻松无压力,初中以上学历 月薪15K~30K,月入过万! 长宁:早九晚六,每周大小休,法定三薪,有节日福利,带薪休假。 薪资待遇:12000-30000. 前5个月保底7600+提成 杨浦:早九晚七,每周大小休,法定三薪,有节日福利,带薪休假。过年期间10天带薪年假 薪资待遇:底薪6000+绩效+提成15~30%,月综合薪资15000-30000 浦东:早九晚六,每周大小休,法定三薪,有节日福利,带薪休假。 薪资待遇:月综合工资12000-36000,底薪6000~9000(根据面试定),额外还有高额提成 工作内容:纯客服,无销售,电话协助客户处理问题,有话术照着读就行,拨打客户电话 招聘要求: 初中以上学历,18-40周岁,会说普通话就可以 其他福利:有丰富的团建活动,5A写字楼,福利待遇优厚,还有生日礼物,下午茶水果,节假日带薪休假。90后00后年轻人多,氛围轻松愉悦,欢迎积极正能量的你加入我们温暖的大家庭哦! 工作地址:浦东中达/长宁娄山关/杨浦智慧坊 面试时间:周1-周5下午3点半
电工1-2人月结电工证
1)机会来了 大龄岗就二个人 浦东临港小区,60以内要证。包住不包吃,150一个班,白班夜班都有。 手快有,手慢无。 2)奉贤南桥物业单位直招 招聘:电工(有电工证) 2.年龄:45岁以下 3.地点:物业 4.薪资:面谈 附:注重团队和谐、人文精神、以人为本管理理念! 保底工资6千,8小时双休,交五险一金 上班地址在中心医院旁边 联系电话
上海 奉贤区
3月5日 03:46拨打电话
临时工3-5人日结
招聘,室内迷你秀活动,本周五六日 2天 大润发奉贤2人(五六日) 大润发嘉定1~2人(六日) 有健康证 完结工资180一一天 上班时间8+1小时, 要做
上海 奉贤区
3月5日 02:23拨打电话
普工免费培训包吃有提成包住20人以上月结
不做班车不过安检门 公寓住宿工作餐免费 【上海韩束化妆品】 招聘要求: 年龄17到42岁,男女不限, 字母要求不严,会写简历就可以 员工点对点264元/天 员工点对点264元/天 薪资待遇: 员工工资统一发22元/小时, 工作餐免费, 公寓住宿4-6人间, 住宿10元/天包含水电,工时高,工资7500-8000元左右
上海奉贤区需要10位专业安装师傅,400一天,不管饭,自带工具,安装办公家具
家具安装6-10人
需要10位专业安装师傅,400一天,不管饭,自带工具,安装办公家具
上海 奉贤区
3月5日 01:13拨打电话
上海奉贤区要两个附近打螺丝小工260九个小时管饭
260元/天
打螺丝小工包吃1-2人日结
要两个附近打螺丝小工260九个小时管饭
上海 奉贤区
3月5日 00:45拨打电话
售后客服1-2人月结1年以下高中及以上兼职不含销售的客服工作不接受居家办公正常工作制办公室坐班电话客服人力资源外包客服
因业务需要,招聘家电售后客服1名,劳务合作模式,非劳动合同。 工作内容 - 接听客户电话,处理咨询、报修、预约安装维修、库存备件管理 - 登记工单、跟进进度、反馈结果 - 简单售后回访、问题协调 要求 - 会说普通话,沟通耐心、态度好 - 会用手机、电脑简单操作 - 细心负责,长期稳定 合作方式 - 用工形式:劳务合作 - 工资:面议,按月结算 - 工作时间:面议,协商安排 - 工作地点:陵水县提蒙乡提蒙马村附近
包装工打包售后客服
招售后客服数名 底薪+绩效工资 综合5000—5500 仓库打包工数名 综合工资5000+ 地址:古山镇青后叶换成北路15号四楼(浏庆烟酒) 电话
金华
3月4日 23:04拨打电话
电商客服
4000-6000元/月
售后客服免费培训有提成20人以上月结经验不限大专及以上全职电商客服不含销售的客服工作不接受居家办公正常工作制办公室坐班电话客服人力资源外包客服
岗位职责: 1.负责客户售后咨询、投诉及退换货处理,及时响应并闭环解决各类问题 2.准确记录客户反馈信息,同步至相关部门并跟进处理进度 3.主动回访客户,提升服务满意度与复购意愿 4.协同物流、仓储、质检等部门,优化售后流程与服务体验 5.定期整理售后数据,输出分析报告,为产品与服务改进提供支持 任职要求: 1.普通话标准,具备良好的沟通表达与情绪管理能力 2. 有责任心和同理心,能耐心细致地处理客户诉求 3.熟练使用办公软件及主流客服系统,打字速度≥50字/分钟 4.具备基础计算机操作能力,学习能力强,适应快节奏工作 5.学历不限,有电商、制造业或B2C行业售后经验者优先
售后客服
3000-5000元/月
售后客服免费培训有提成3-5人月结经验不限高中及以上全职不含销售的客服工作接受居家办公正常工作制办公室坐班远程办公接待处/咨询台客服电话客服线上客服企业内部客服
工作内容:轻松基础人事工作,无压力 神仙作息:8:00-11:30 / 13:00-16:00 超强福利:周末+法定节假日全休,绝不加班 环境:市区办公,环境舒适待遇优 年龄:21-50周岁均可 薪资待遇:转正后薪资4000+
售后客服免费培训20人以上月结经验不限学历不限跟线处理不良品不含销售的客服工作不接受居家办公正常工作制企业内部客服
北京延峰售后线服长白班 工50岁以下 22一个小时不包吃住 吃饭自费 住宿水电费平摊 日结工资21每小时 不体检不面试 能胜任这份工作的直接上班
客服专员1年以下高中及以上
工作内容: 1、具备热情主动的服务态度和专业素养,为客户提供各类业务办理服务,包括但不限于套餐推荐、宽带受理、号码激活等,通过系统外呼方式联系用户,及时传达当前最新活动信息及优惠方案; 2、每月定期前往周边社区开展业务宣传推广,为居民提供通信服务支持与专业咨询,传递服务关怀; 3、在服务前台接待客户,确保服务流程高效规范,能够归纳常见问题并提出优化建议,凭借扎实的业务能力达成月度绩效目标; 4、配合完成上级交办的其他工作任务。 任职资格: 1、高中及以上学历; 2、具备良好的沟通表达能力,思维清晰,有逻辑性,具备在线客服或销售相关经验者优先,熟练操作Office办公软件,如Excel、Word等; 3、能适应轮班安排,具备一定的抗压能力; 岗位福利: 1、入职后由资深员工进行系统化业务指导与培训; 2、试用期薪资全额发放,转正后可参与团队建设活动; 3、行业平台发展成熟,工作环境稳定; 4、拥有健全的晋升通道:厅员—值班经理—厅经理—区域督导; 底薪2800+500+200全勤,综合薪资根据个人能力而定,平均为7--9k,大厅员工平均10--15k。
网络客服
网络客服
熟悉电商客服规范、擅长沟通技巧、逻辑思维清晰、不厌其烦、责任心强、吃苦耐劳、有语音组织能力
客服专员免费培训月结1年以下高中及以上
工作内容: 1、具备积极主动的服务态度和专业素养,为客户办理各类业务,包括但不限于套餐推荐、宽带开通、号码激活等,通过系统外呼方式联系用户,及时传递最新活动信息及优惠方案; 2、每月定期前往周边社区开展业务宣传与推广,为居民提供通信服务支持,传递贴心关怀与专业解答; 3、在服务前台接待客户,确保服务流程高效顺畅,能够归纳常见问题并提出优化建议,依托扎实的业务能力达成月度绩效目标; 4、积极配合并完成上级交办的其他工作任务。 任职资格: 1、高中及以上学历;具备良好的沟通表达能力,思维清晰,有在线客服或销售相关经验者优先考虑; 2、熟练使用Office办公软件,如Excel、Word等; 3、能适应轮班安排,具备一定的抗压能力。 岗位福利: 1、提供由资深员工指导的专业化岗前培训; 2、试用期薪资全额发放,转正后可参与团队建设活动; 3、平台影响力强,行业发展稳定,拥有健全的晋升通道:厅员—值班经理—厅经理—区域督导; 底薪2800+500+200全勤,综合薪资根据个人能力而定,平均为7--9k,大厅员工平均10--15k。
客服服务
客服月结高中及以上
客服,要求:会电脑,高中以上。试用期4500元/月,转正后5300元/月以上,单休,有饭。
申通快递
4000-6000元/月
客服免费培训3-5人月结经验不限学历不限全职正常工作制办公室坐班不接受居家办公
申通快递 文员招聘(办公室坐班) 岗位:快递文员/客服文员 工作地点:上海奉贤 薪资待遇:4000-6000元/月(全勤+绩效+补贴) 工作内容 • 快件信息录入、打单、数据核对 • 接听咨询、处理问题件与工单 • 办公室日常文职,协助网点管理 任职要求 • 年龄18-38岁,学历不限 • 会电脑基础操作,打字熟练 • 细心负责、有耐心,沟通良好 福利待遇 • 月休4天,法定节假日调休 • 带薪培训,上手快,稳定长期 • 工作轻松,室内坐班,不用外出 有意者请联系:(微信同号) 欢迎直接面试,就近上岗
客服
跟踪客户订单,协助客户完成充电桩安装;根据甲方的要求完成客户进度表的更新,安排安装工程师每日安装的订单,系统派单,库存管理等
快递客服
6000-7000元/月
快递客服客服免费培训1-2人月结1-3年高中及以上全职正常工作制办公室坐班不含销售的客服工作不接受居家办公电话客服投诉客服电商客服咨询热线客服售后客服售前客服质检客服企业内部客服
申通快递线下客服
售前客服月结1-3年学历不限含有销售的客服工作不接受居家办公办公室坐班倒班工作制线上客服企业内部客服
工作内容电商客服 1、负责淘宝平台售前咨询,及时回复客户问题,协助买家完成线上下单流程,推动订单成交; 2、打字速度较快,具备一定淘宝购物经验,了解平台基本交易规则与操作流程; 3、反应迅速,态度耐心,能够站在用户角度思考问题,提供贴心服务; 4、有淘宝客服相关从业经历,会使用PS、CDR等设计工具者优先考虑; 5、能独立应对并解决常规售后事务。 工作内容电商主管 1、掌握客户服务沟通方法,接受过电子商务运营及管理类专业训练; 2、具备两年以上淘宝店铺客服岗位工作经验,其中至少一年担任客服主管职务; 3、文字表达能力良好,可独立开展工作,精通各类常用办公软件操作; 4、品行端正、责任感强、工作细致严谨,具备保密意识,擅长人际交流与协作;
业务客服
5000-10000元/月
客服包吃免费培训包住有提成1-2人经验不限学历不限正常工作制
职位业务,,年龄18到40岁以内,初中文化即可,性格开朗,善于沟通。待遇:可以合作,业务有公司人员带着做,合作可以得40%利润分成。也可以底薪加提成,可以包吃住,详情电话微信咨询。
话务接线员
4000-5000元/月
电话客服6-10人月结经验不限大专及以上
一、应聘报名 应聘者发送个人简历及近期免冠白底照片至邮箱: 二、薪资待遇 1、薪酬工资由基本工资、绩效奖、其他补贴构成,每月收入(含社保、公积金缴纳部分)不低于4500元(绩效奖按考核制度上下浮动); 2、拟录用人员与本公司签订服务外包员工劳动合同,首次期限1年,试用期为1个月,试用期满绩效考核不合格的,解除劳动关系。劳动合同1年期满进行评估,评估合格后予以续签劳动合同。 三、招聘岗位 话务接线员10名(男女不限) 四、招聘人员条件 1、遵守国家法律法规,遵守各项规章制度。 2、熟练掌握业务知识,具有良好的思想品德与职业道德,有强烈的责任心和积极主动的工作态度。 3、身心健康,具有良好的综合素质。   (一)应聘话务接线员应具备以下条件: 1、大专及以上学历,45周岁以下; 2、具备团队精神,能与同事协作; 3、有客服或话务经验者优先,无经验可培训; 4、普通话标准,表达清晰,具备良好的沟通技巧; 5、耐心、细致,能处理业主投诉和建议; 6、能快速应对突发事件,及时反馈; 7、熟练使用办公软件及大数据分析; 8、能适应三班制,包括夜班,全年365天24小时轮班值守工作。   (二)凡有下列情况之一者,不得报名:   1、曾因犯罪受过刑事处罚;   2、正在接受立案审查的人员;   3、在公务员招考和事业单位公开招聘中被认定有作弊行为,在禁考期限内的人员; 4、现役军人; 5、列为失信联合惩戒对象被依法限制招聘为事业单位工作人员的人员;   6、法律规定不得录用的其他情形的人员;   五、公开招聘程序   (一)报名时间   2025年9月1日至2025年9月30日。   (二)资格审查 资格审查贯穿招聘工作全过程,在招聘各环节发现应聘人员不符合应聘资格条件的,取消其报名资格。根据岗位要求对应聘者进行资格审查,确定参加应聘人员名单后以电话形式通知入选者参加面试,请务必在个人简历内填写有效联系信息。凡提供虚假信息、伪造相关材料者,一经发现,即取消应聘和录用资格,本人承担由此产生的一切后果。   (三)笔试 本公司组织笔试,根据应聘人员的综合素质等情况进行考核打分,取考核成绩排名前15名进入面试。    (四)面试   笔试成绩前15名进入面试,取面试分数前10名进入政审环节。 (五)政审 应聘人员需提供个人征信报告、无犯罪记录证明及拟录用人员征求社区意见表。政审不通过者不能进入体检环节。   (六)体检   应聘人员需在三级甲等医院自费进行体检,体检项目和标准参照入职体检标准和规程执行,体检合格是确定为拟录用人员最基本条件,体检不合格者不能录用。    (七)录用   根据笔试、面试、政审和体检的结果,经领导班子集体研究,择优确定拟录用人员,由本公司负责通知。
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