岗位职责: 1.为客户提供专业化的房地产购置与投资咨询服务； 2.持续维护并拓展客户资源，保障优质的服务体验； 3.研判市场趋势，及时传递房地产相关资讯给客户； 4.协助客户完成房产交易流程，确保各环节高效推进； 5.参与销售策略的规划与执行，助力实现销售业绩目标。 任职要求： 1.具备出色的沟通表达与谈判协调能力； 2.对房地产领域有高度热情，能敏锐捕捉市场动向； 3.拥有较强的市场洞察与分析判断力，可提供专业指导建议； 4.工作踏实负责，具备应对高强度工作的心理素质； 5.富有团队协作意识，能与同事保持顺畅高效的互动交流。

房产销售精英，门店经理及店长！

1，有房产从业经验2年以上；2，有管理团队经验；3，能完成公司既定⽬标，执⾏⼒强；4，肯吃苦耐劳；5，底薪：8000+提成9%到20%；五险一金；6，做六休⼀；7，有年假；

该职位为公司直招岗位，由负责人直接面试，无任何中介或第三方参与，欢迎放心投递 百思草根平台，诚邀志同道合的事业伙伴加入，携手并进，共创共富。始终坚持“员工第一”的核心理念，坚决杜绝压榨、剥削经纪人行为，全心推动企业与员工共同成长、共享成果。承诺无虚假套路，薪资全额真实发放，目标让员工收入超越企业分配所得。 【薪资待遇】业内顶尖薪酬体系，无出其右 1、底薪8000元 （上海房产行业唯一提供永久底薪的企业） 2、提成区间45%-100%，真实透明，全部足额到账 3、无平台扣费，薪资均为税后实收金额 4、提供住宿支持：设有男女宿舍，配备2-3人家庭式房间，含厨房、洗衣机、空调等设施，面试通过当日即可安排入住 5、每月休息不少于12天 6、每月组织团队建设活动，可携带家属参与，专车接送，所有费用由公司承担 7、生日当月额外享受带薪假期 8、每月向父母发放专属福利金，直接汇入银行卡 9、培训机制完善，配备主管一对一指导带教 10、晋升通道公开透明，不讲关系、不搞论资排辈 11、入职即开通网络端口资源 【岗位要求】 1、年龄******，学历不限，经验不限； 2、普通话流利，具备基本电脑操作能力； 3、具备良好的沟通表达能力 4、心怀梦想，愿意为理想全力以赴

1.为客户提供专业的房地产购买与投资咨询； 2.维护和拓展客户关系，确保良好的客户服务体验； 3.分析市场动态，为客户提供房地产市场信息； 4.协助客户进行房产交易，确保流程顺畅； 5.参与制定销售策略，达成销售目标。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和谈判技巧； 2.对房地产市场有浓厚兴趣，能够准确把握市场脉络； 3.具有较强的市场分析和判断能力，能够为客户提供专业建议； 4.有责任心，能够承受工作压力； 5.具备团队合作精神，能够与团队成员有效沟通。

【薪资福利】： 1、试用期：底薪7500-8500；提成27%-56%，租赁40%综合薪资12000+以上 2、其他福利：春节10天带薪年假、节日礼品、国内国外旅游、年终奖、结婚生子红包等 3、提供住宿，公寓式住宿，有阿姨打扫卫生，面试通过当天安排宿舍 4、入职带薪培训，师傅带教 【任职要求】： 1.专业不限，经验不限；年龄20-40岁（有经验可放宽）。 2.阳光，踏实，有梦想，愿意通过自己的努力付出，实现个人价值； 3.高度的工作热情和团队合作意识，有销售、服务、学生社团干部经验者优先考虑； 4.良好的沟通能力，积极，乐观、开朗，良好的自驱力和进取心 【岗位职责】： 1、维护线上渠道的房源，保证信息准确、真实； 2、接待客户、咨询工作，为客户提供专业的房地产置业咨询服务； 3、了解客户核心需求，匹配并提供合适房源； 4、负责商务谈判、合同签署以及房屋过户手续办理等服务工作； 5、负责公司房源的开发、维护与积累，并与业主建立良好的业务协作关系。 【晋升通道】： 1.置业顾问---高级客户经理---分行经理---合伙人---区域总监 【系统培训】： 1、理论培训：入职前将接受专业的房产经纪行业理论知识； 2、实战演练：师徒制，师傅将带你近距离接触业务实战。 3、经验分享：优秀员工与你共同分享经验，让你借鉴别人的成功秘诀。 5、工作氛围：居信将是您校园生活的延续，因为这里有一群爱学爱问、有激情、有梦想的积极向上的伙伴！

1.房源端工作 -开发房源：通过线上平台（如安居客、链家网）、社区走访、老客户推荐等方式，寻找待售/待租的房屋业主，沟通委托事宜并核实房屋产权、面积、户型等信息。 -维护房源：定期跟进业主，更新房屋价格、出租/出售进度；拍摄房屋实景图、录制视频，撰写房源介绍文案，上传至线上渠道推广。 -实地勘察：陪同摄影师或自行到房源现场，确认房屋装修、采光、周边配套（学校、商超、交通）等细节，确保房源信息真实准确。 2.客源端工作 -挖掘客户：通过线上咨询、门店接待、社群运营等方式，接待有买房/租房需求的客户，记录客户预算、户型偏好、区位要求等核心需求。 -匹配推荐：根据客户需求筛选合适房源，主动推荐并讲解房源优势，预约客户实地看房。 -带看服务：陪同客户看房，详细介绍房屋细节及周边环境，解答客户疑问（如税费、产权年限、小区物业），收集客户反馈并调整推荐方向。

该职位是本公司直招，不存在第三方，可放心投递！欢迎咨询！ 【公司门店直招联系人；龚经理】 面试和上班地点；上海市静安区永兴路766号六兴地产（靠近共和新路交叉口）坐地铁1.3.4号到【上海⽕车站】下地铁几分钟即可到！ 【岗位相关情况】 公司有精准客源和房源，业务的成交也有不同周期，销售⾼⼿通常⼏天半个月就能开单，一般销售通常一到三个月就能开单，能力差的可能几个月才能开单，这个行业是高暴利，一天甚至创造别人几年的收入，所以要你有颗宽敞的胸怀，有点狠劲，有胆识，有远见，敢于突破，敢于挑战。 【职责范围】 1.电话邀约看房 （客户资源新老员工共享我们公司新人入职开单快的原因之一） 2.实地带客户看房（经理无条件陪伴开单算新人的） 3.看中签合同（经理负责谈单子想快速成长起来的可以多听多学） 每天1个小时培训专业知识快速成长起来3个月后可晋升 【关于薪资学历不限，经验不限，接受小白】 新人无学历底薪10000元（无责底薪5000+2000新人首月补贴+3000绩效）＋高提成32%-80% 新人本科及本科以上学历，10800元（无责底薪5800+2000新人首月补贴+3000绩效）元＋高提成32%-80% 【住宿面试通过即可安排】 精装修的大房子有电视、沙发、中央空调、洗衣机，卫生间精装修，休息时可以烧菜煮饭，学习看书，较重要的是有阿姨帮我们打扫卫生，给我们洗衣服、烫衣服。 【休息】 月休7天，每周三休息，另外月初三天连休，是我们公司独有的亲情小长假，让大家在繁忙的工作之余有时间陪陪家里人，有时间去看看外面的世界。另外每个礼拜三休息一天 【亲情假期】 每个月除了固定每周的休息之外，每个月的1.2.3号额外放三天亲情小长假。因为我们虽然非常注重艰苦奋斗，但我们更不愿放弃对父母、家人、孩子的爱，一起陪伴你的另一半出去看看外面的世界，即使这样做公司每年会损失2000万。 【公司简介】 上海六兴集团公司自2013年创立以来，一直秉承“为人类美好的安居生活做出贡献，追求全体员工物质与精神两方面幸福”的经营使命，快速发展到目前，业务范围涉及静安虹口、杨浦的中高端房产销售、员工人数超过1000多人。目前是全行业人均业绩、人均收入最高的。 【企业理念】 为人类美好的安居生活做出贡献，追求全体员工物质与精神两方面幸福！ 【企业精神】 只要通过持续的学习和创新，那么就一切皆有可能！ 【企业核心价值观】 仁爱、勤奋、信任、实事求是、拥有伟大的梦想、批评与自我批评。 【年终红利】 在我们已经超过所有同行收入的情况下，公司依然选择每年拿出营业额的10%作为亲情红利发放给员工的父母或亲人，只为他们对员工的期盼与骄傲。 【公司福利】 新人奖、月度奖、季度奖、年度奖、每月公司聚餐,k歌，团队旅游，个人年度业绩100万公司邀请父母来上海参加公司年会 【氛围情况】 公司是走新的大店商业模式，讲究团队合作，互帮互助，需要帮助配合大家一起上，收了意向大家一起帮你送，不懂大家都会帮着你做，教着你做。你可以大摇大摆的带着你的客户回公司大家都会帮着你出谋划策。公司营造家的感觉，让五湖四海的有志之士凝聚在一起。营造地兄弟组妹般的团结氛围，这样大家都才能强大。 【关于晋升】 公开透明的晋升机制，公司不外招一个管理层，所有的管理层都是从公司内部去提升，不靠关系不论资排辈，个人业绩50万以上就可申请。每个月内部选拔，3个月一次晋升考评。 晋升制度：置业顾问﹣﹣见习经理﹣﹣正式经理﹣﹣副总监-﹣总监 【任职要求】 1.年龄20—36岁、男女不限，会打字就行。 2.诚实守信，不骄不躁，沉得住气。 3.这个行业是高暴利，一天甚至创造别人几年的收入，所以要你有颗宽敞的胸怀，有点狠劲，有胆识，有远见，敢于突破，敢于挑战。 4.对自己有信心，坚持到底没有什么做不到，做不好。 5.当然你有一定的相关经验者或以前从事过相关行业的，只要你不放弃，想做的更好，想要的更多，那么这里将是你的归宿地。 6.欢迎对人生有梦想，有追求的你，相信你的头脑你的知识，可以在这里获得更好的发展空间。我们有完美的培训体系，欢迎你来交流学习。

本公司主营二手房销售和租赁，以及全上海新房代理。经验不限，年龄不限。性别不限。招聘热爱销售工作的你

上海市静安区武定路地铁站2号出口走路五分钟离地铁站200米床位上铺800空调洗衣机卫生间都独立的还有你里，你洗澡都有爱干净的长期住可以帮你介绍工作日结的168~210左右21快钱一个小时天天有活能吃苦的加我高档西餐厅

负责配送附近小区蔬菜水果小件物品配送 提供车提供住宿 可长期可短期人走账清工作时间八小时 工作时间8小时一天460 提供住宿没有押金 招聘6人月薪8小时12000-15000 可长期可短期工作时间八小时

工作要求：年龄在18到50周岁，会骑车，会看导航，身体健康， 工作时间：早上10点到14点，下午17点到21点，每天8小时 福利待遇：提供车和住，，0元入职，人走账清 薪资待遇：8000到15000元 工资结算：月结，周结，日结

上海市静安区招冲筋打点

找专业打洞的师傅，老砖墙，钻头可能要长一点，打一个160的洞，一个180的洞，两个80的洞。200元上门加价免谈。附近的现在联系。成都南路，长乐路。联系人朱先生

职位描述 （根据意愿就近安排，可以私聊咨询就近的门店，提供住宿） 全深圳各区都可以安排，实现楼下上班，可以提供住宿/帮忙租房 一、【薪酬福利】 1、薪酬福利 深圳转正薪资9000起，高达40%的分红奖比例； 五险一金、带薪假期、节日大礼包、授课奖、创新奖、仁杰奖、员工互助金政策 丰富多彩的员工文体活动、国内精品游、国外豪华游 （1）丰富多彩的各类员工活动：生日会、团队聚餐、乐有家学院各类培训课程等 （2）五险一金+带薪假期+节日关怀礼+境内外旅游+培训+无限发展机会 （3）提供住宿：小区房。带空调、热水器、床铺、沙发、卫生间、厨房等生活设施一应俱全； 各种福利待遇，只有想不到，没有做不到！ 二、【工作内容】 1、负责门店团队架构，能根据管辖门店情况快速搭建团队架构，优化人员配置； 2、负责门店运营管理，指导并协助经纪人开展业务，监督门店日常业务运作情况，防范业务风险； 3、承接公司经营目标和考核要求，制定门店经营计划，并带领团队围绕经营计划和上级指导完成业绩目标； 4、及时收集与整理门店所在商圈的市场动态与竞争情况，研究应对策略并推进落实； 5、建立及维护良好的公共关系，及时处理突发事件； 6、统筹门店做好财务规范，做好资产管理与安全经营管理工作。 三、【岗位要求】 薪酬福利那么好，要求应该很高吧？ 1、可以全职，品行良好； 2、想挑战高底薪高奖金，热爱销售，想证明自己，能吃苦耐劳，承挫抗压能力强； 3、想加入人均月入过万的优秀团队，能适应现代化、扁平化、参与式管理 4、有相关工作经验的优先，行业不限； 5、热爱销售和房地产行业，个人职业发展规划清晰，具有较强的事业心和责任感，有奋斗拼搏精神，愿意挑战自己； 6、具备较强的沟通表达能力、问题解决能力、组织协调能力和风险控制能力。 四、【乐有家助您成功】 1、完善的培训及晋升机制 乐学堂APP移动化学习平台、每年投入2亿培训专项经费、3000多位培训讲师。一对一导师带教，专属高阶燎原跨越式发展储备人才计划。特种兵闯关考核、1000多个培训基地、1000多门丰富课程、精选配套考题20000+！ 明确的职级晋升标准和后备培养机制，帮助下属晋级是考核上级的重要指标；职能、营销晋升通道畅通无阻，助您纵向、横向多维度发展！ 2、团队特色 集团化企业，学习型组织，创业型团队，开放型文化，年轻化团队，职业化风貌，专业化协作，扁平化管理，阳光透明，简单真诚，优秀雇主欢迎您！ 明确的职级晋升标准和后备培养机制，帮助下属晋级是考核上级的重要指标；职能、营销晋升通道畅通无阻，助您纵向、横向多维度发展！

早10晚6 周末双休 需要带客户看房子 介绍 签约等工作

岗位职责: 1.负责客户接待、咨询工作，为客户提供专业的房地产置业咨询服务。 2.负责公司房客源开发与积累，并与客户建立良好的业务合作关系。 3.负责线上渠道的房产信息维护。 4.门店有师傅一对一指导教学 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力和服务意识 2. 能够独立完成工作任务，具备团队合作精神 3. 对房产市场有一定了解，愿意接受挑战并且学习 薪资体系： 1.薪资范围：8000-13000元/月；3000-4000元/月无责底薪+销售额提成 工作内容： 1.电话或微信的方式维护房主（无强制时常通话数量）了解房主房价动态 2.带客户实地看房并能讲出周边房价动态 3.只负责销售，后期维护有相关职能部门负责 岗位福利: 1.租房购房均有优惠 2.每周1天休息可自由选休，国家法定节假日休息 3.工作时间早8:30–晚17:00

岗位职责： 1.负责公司优质房源的带看、客户接待、租赁撮合及签约成交全流程服务 2.持续维护租售关系，精准跟进意向租客并推动成交 3. 独立完成合同签署、、交房交接等后续手续办理，确保服务闭环 4.定期参与房源更新与市场信息反馈，协助优化房源库质量 5.配合团队完成业绩目标，服从公司统一工作安排与业务培训 任职要求： 1. 学历不限，有销售、房产中介经验者优先，无经验但踏实肯学、积极进取者欢迎加入 2. 具备良好沟通表达能力与服务意识，能高效对接客户并建立信任 3.工作主动性强，责任心强，有明确的收入目标和持续奋斗动力 4. 能熟练使用智能手机及常用办公APP，适应移动化作业场景 5.遵守职业规范，服从管理，具备团队协作精神

岗位职责： 1.负责房地产买卖、租赁业务的全流程跟进，包括房源开发、客户接待、带看签约等 2.精准匹配客户需求与优质房源，提供专业置业建议与市场分析 3. 协助办理产权过户、贷款、交房等手续，保障交易安全高效 4.维护老客户关系，挖掘转介资源，持续拓展新客户群体 5.及时更新房源信息，参与市场调研，掌握区域房价及政策动态 任职要求： 1.学历不限，热爱销售工作，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.有地产中介经验者优先，无经验者可提供系统化带教培训 3. 积极主动，抗压能力强，目标感强，具备较强的客户服务意识 4. 熟悉本地房地产市场，或愿意快速学习区域楼盘及政策信息 5.意愿大于能力

邀约岗位： 常规工作节奏：周一到周五 有三天加班至九点 工作内容： 1. 利用律所提供的电话资源，为当事人提供线上法律咨询服务，并引导其到现场进行深入沟通。 2. 负责接待来访当事人，协助安排律师对接。 3. 对当事人进行二次回访，持续跟进案件进展，推动委托达成。 4. 维护已接触当事人的后续关系，提升服务体验。 律所邀约助理 一、岗位职责： 1. 通过线上或电话方式完成法律咨询沟通； 2. 持续追踪线索，定期回访当事人情况； 3. 告别重复性外呼工作，客户均为主动咨询，每起案件各具特点，既能拓展见识，又能助力客户解决实际问题，实现价值与收益双收获。

有问必答，热情周到的招聘正在进行中，欢迎随时咨询 无论你过往身处哪个行业，只要曾是销售冠军，立即与我们联系！ 若你恰好拥有法律行业背景，且为销售冠军，将获得优先录用机会！ 岗位职责： 1.负责案源邀约工作，通过电话与潜在客户沟通交流，完成客户到所邀约任务 2.配合律师处理案件相关辅助事务，保障案件流程有序推进 任职要求： 1.拥有出色的沟通技巧和语言表达能力，能与客户高效互动并达成共识 2.具备团队协作意识，可与律师团队密切协作，共同推进工作目标完成 3.学习能力强，适应快节奏工作环境，能迅速掌握业务流程并持续优化工作效率

工作内容: 1通过律所提供的电话资源，为当事人提供线上法律咨询服务，并邀约其到现场进行深入沟通与解答。 2负责接待来访当事人，协助对接专业律师。 3对当事人进行二次回访，持续跟进案件进展，落实回访机制，推动委托达成。 4维护已签约当事人关系，做好后续服务支持工作。 薪资架构：4000底薪加3-8提成 平均薪资3W-5W+ 一、岗位职责: 1、通过线上及电话渠道完成法律咨询对接； 2、持续跟踪案件线索，定期回访当事人； 3、告别传统电销模式，客户均为主动咨询，案件类型多样，兼具挑战性与趣味性，既能提升收入，又能了解社会百态，同时助力公平正义，切实帮助客户解决法律难题。

招同行 招同行 招同行 具备渠道获客能力 有担当愿突破者优先 我们是与银行合作的金融助贷平台 弹性工作制、周末双休、无硬性指标考核、多做多得，主营银行按揭、抵押、信贷、消费分期卡、企业贷等业务 岗位职责： 1. 开发商户资源，包括贷款中介、装修公司、物业单位、房产经纪等，维护渠道合作，了解客户诉求，建立长期协作关系； 2. 充分调动个人现有资源，主动对接沟通，增强客户信任度，推动合作落地； 3. 整合各类渠道资源，结合线上推广方式，协同完成业绩目标； 任职要求： 1. 中专及以上学历，具备3年以上商务拓展或销售相关经验； 2. 有装修、婚庆、房屋交易等消费领域从业经历者优先录用； 3. 态度积极，责任心强，工作有序且具备规划意识； 4. 具备优秀的表达能力及团队配合意识； 工作时间 9:00 上班打卡，下班自由安排 周末双休 温馨提示：不接受无经验新人，敬请谅解

熟悉眼镜行业的优先，有专业知识的优先

岗位职责： 1、开拓品牌类大客户资源，高效维护客户关系，精准洞察客户在品牌宣传、短视频及直播营销方面的潜在需求； 2、持续关注新媒体领域的动态变化，敏锐把握行业趋势、竞品动向及媒体发展方向，及时调整应对策略； 3、充分整合并运用公司现有资源，为客户制定整合营销方案，推动建立持久稳固的合作关系； 4、达成公司设定的业绩目标，积极参与部门组织的各类业务培训与考核任务。 任职要求： 1、具备1~3年广告传媒或市场营销相关从业经验，熟悉流量运营或短视频/直播营销模式； 2、具备较强的市场开拓意识，思维灵活，善于分析问题并主动挖掘潜在客户机会； 3、拥有出色的沟通谈判技巧，团队协作能力突出； 4、自带客户资源者优先考虑； 5、有大型企业工作经验者优先考虑。

岗位职责: 1. 通过电话开展产品推广与销售工作，完成既定销售任务 2. 跟进客户需求，保持良好互动，保障服务过程顺畅 任职要求: 1. 拥有较强的表达能力和沟通水平，能有效引导客户 2. 适应高强度工作节奏，具备主动进取的职业心态 3. 具备团队协作精神，能与同事高效配合完成工作目标

【薪资福利】： 1、综合底薪7500-8500；提成27%-56%，租赁40%，综合薪资15000+以上 2、其他福利：春节10天带薪年假、节日礼品、国内国外旅游、年终奖、结婚生子红包等 3、提供住宿，公寓式管理，配备保洁服务，面试通过当日即可安排入住 4、入职即享带薪培训，专人指导，快速上手 【任职要求】： 1.专业不限，经验不限；年龄20-40岁（有相关经验者可适当放宽） 2.性格积极，作风踏实，心怀目标，愿意通过自身奋斗实现职业成长与价值提升 3.具备较强的工作主动性及团队协作精神，有销售、客户服务或学生干部经历者优先 4.擅长沟通表达，心态乐观开朗，具备良好的自我驱动力与进取意识 【岗位职责】： 1、负责线上渠道房源信息的更新与维护，确保内容真实、准确 2、接待客户来访，解答咨询，提供专业的房产置业建议与方案 3、深入挖掘客户需求，精准匹配合适房源，提升成交效率 4、主导商务洽谈、合同签订及后续过户流程等相关服务工作 5、持续拓展新房源于现有资源，维护业主关系，建立长期合作基础 【晋升通道】： 置业顾问---高级客户经理---分行经理---合伙人---区域总监 【系统培训】： 1、理论培训：入职前将系统学习房产经纪领域的专业知识与行业规范 2、实战演练：采用师徒制模式，由资深导师带领实操，快速掌握业务流程 3、经验分享：定期组织优秀员工案例分享，助力新人汲取成功经验 5、工作氛围：这里延续了校园般的活力与热情，汇聚一群爱学习、敢提问、充满激情与梦想的年轻伙伴！ 注：本岗位为上海居信总部直招，不收取任何费用，请安心应聘。 全上海市各门店均可就近分配，高薪、轻松、近家，多种选择自由匹配，只要你愿意加入，一切皆可为您妥善安排！！！

【任职要求】 1. 专业不限，经验不限；年龄20-40岁。（有相关经验者条件可适当放宽） 2. 性格积极向上，做事踏实认真，心怀目标，愿意通过自身奋斗实现职业成长； 3. 具备较强的工作主动性与团队协作精神，有销售、客户服务或学生干部经历者优先录用； 4. 擅长沟通交流，态度乐观开朗，具备良好的自我驱动力和进取意识 【岗位职责】 1、负责客户接待与咨询，提供专业的房地产置业规划建议与服务； 2、利用多种渠道拓展房源与客户资源，并维护长期稳定的业务关系； 3、根据客户实际需求，匹配合适房产，推动完成房屋买卖或租赁交易； 4、协助交易双方办理合同签订、产权变更及过户等相关后续流程。 【薪酬福利】 1、薪资结构：底薪4000-5000（依据学历确定）+1000绩效奖金（达成1万业绩即发放） 2、租赁业务提成40%（按月结算）；买卖业务提成27%~56%（按月发放） 【培养机制】 1、入职即配备专人指导，实行带薪师徒带教模式； 2、公司提供系统化、持续性的带薪培训课程，助力全方位能力提升。 【公平晋升】 晋升机制公开透明，管理岗位均从内部员工中选拔，不拘年限资历 晋升路径：客户经理组长/店长——区域总监——总经理

［轻松交友］公司团队年轻化，氛围简单真诚！ 一、任职要求： 1、学历及经验不限； 2、具备进取心，不甘平凡，乐于尝试新事物； 3、适应活跃的工作环境，性格开朗，善于沟通； 4、年龄16至26周岁； 二、薪资待遇： 1、月结薪酬：试用期底薪8000+提成+奖金，转正后底薪10000+提成+奖金； 2、额外享有日奖、周奖、月奖、季度奖及年度冲刺奖励。 三、公司福利： 1、提供免费住宿，宿舍环境整洁，配备独立厨房、卫生间与客厅，步行十分钟即可到达公司； 2、年终大奖、定期团建聚餐、生日关怀、节日礼品、团队旅游等福利齐全； 3、接受零经验人员，提供带薪培训，入职初期由销售主管一对一辅导； 4、支持轮流出差安排； 四、岗位职责： 1、参与公司系统化培训，持续提升综合能力； 2、清晰掌握岗位的月度、季度及年度目标，按时参加工作总结会议。

【面试通过当天安排住宿】！！！ 【面试通过当天安排住宿】！！！ 【面试通过当天安排住宿】！！！ 薪资待遇： 1、试用期无责任底薪大专：7000元，本科：8000元；退伍军人优待：高中士兵：6000；大专士兵：7000；士兵党员/士官:7000！！！ 2、行业内真实可兑现的住宿支持 3、七百家门店覆盖上海各大区域，就近分配岗位 4、买卖提成15%-45%，租赁提成35% 5、内部晋升机制完善，公平公正公开，每三个月组织晋升考核 6、依据个人能力享有新人奖、月度奖、季度奖、年度奖、菁英大礼包、团队奖等多项激励 岗位职责： 1.负责线上渠道房产信息更新与维护，建立专业个人形象； 2.为客户提供高品质的购房服务体验； 3.保障客户交易资金安全； 4.推动买卖双方达成交易，协助完成合同签署及产权过户等流程。 岗位要求： 1.年龄18-35岁，大专及以上学历，退伍军人优先！专业不限 2.具备较强学习能力，同时拥有管理潜力 3.性格积极乐观，作风踏实，勤奋上进，有目标、有抱负 4.心理素质良好，善于团队协作 5.对营销及管理方向有兴趣，期望向管理岗发展 晋升路径： 1.晋升机制透明，管理者均从一线培养，不看资历、不论年限、不限学历 2.客户经理（半年）--店长（一年）--区域总监（二~三年）--副总（五年） 公司名称：太屋集团 工作地点：全上海就近安排工作！ 稍等哦~再看30秒~ 我是一位诚挚邀请优秀人才加入团队的HR； 我相信，你的潜力远不止于此，若当前工作无法匹配你的期待，欢迎来我们这里深入交流； 风里雨里，我在公司等你； 少年，你只差一个发现你的伯乐~