岗位职责： 1.负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待，完成销售目标 2.深入了解客户需求，提供专业购车咨询与个性化购车方案 3.协助客户办理试驾、金融贷款、保险、上牌等全流程手续 4.维护老客户关系，开展回访与售后跟进，促进转介绍与复购 5.参与展厅日常管理及市场活动执行，提升品牌现场体验 任职要求： 1. 对汽车行业有热情，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备销售相关工作经验者优先，经验不限 3.学历不限，有驾驶证并能熟练驾驶者优先 4. 形象端正，积极主动，具备较强抗压能力与团队协作精神 5.熟悉本地汽车市场及竞品信息者更受青睐

岗位职责： 1.负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待，完成销售目标 2.深入了解客户需求，提供专业购车咨询与个性化购车方案 3.协助客户办理试驾、金融贷款、保险、上牌等全流程手续 4.维护老客户关系，开展回访与售后跟进，促进转介绍与复购 5.参与展厅日常管理及市场活动执行，提升品牌现场体验 任职要求： 1. 对汽车行业有热情，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备销售相关工作经验者优先，经验不限 3.学历不限，有驾驶证并能熟练驾驶者优先 4.形象端正，积极主动，具备较强抗压能力与团队协作精神 5.熟悉本地汽车市场及竞品信息者更受青睐

岗位职责： 1. 负责客户接待、需求分析及车型推荐，提供专业购车咨询与解决方案 2. 主动开发潜在客户，通过电话、线上平台及门店引流等方式拓展销售线索 3. 协助客户完成试驾、报价、金融方案匹配、签约及交车全流程服务 4. 维护老客户关系，开展售后回访、增换购跟进及口碑转介绍工作 5. 及时录入客户信息至CRM系统，确保销售数据准确、完整、可追溯 任职要求： 1. 热爱汽车行业，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 学习能力强，能快速掌握品牌车型、配置及竞品信息 3. 具备基本办公软件操作能力，有销售经验者优先 4. 形象端正，积极主动，抗压能力强，适应快节奏工作环境 5. 学历不限，欢迎应届毕业生及跨行业优秀人才加入

招聘要求： 1.热爱汽车行业，看好汽车行业未来，有志于汽车后市场事业发展。 2.形象良好，城市开朗，亲和力强，气质较好。 3.普通话流利，思维敏捷，具有良好的应变能力和承受能力。 4、公司提供免费精准客源、不需外出拓客、不需要自己找客户。 5、学历不限，专业不限，工作突出者可适当放宽条件。 福利待遇： 1.薪资：无责底薪4000+卖车400元/台＋10%高卖提成＋10%金融提成＋销量奖 月奖1000元-18000元不等，月均工资1W-3W不等。 2.培训：入职培训＋岗位培训＋职业规划培训等带薪培训。 3.工作时间：早九晚六 月休四天(自己灵活安排） 4.公司发薪：次月10号 5.福利：定期团建，节日福利；公司氛围轻松活跃大都是80、90后，老板人好！好说话！

主要从事二手车销售业务，工作轻松愉快，能独立完成公司安排的各项任务，品行端正

1.负责新能源网约车租赁/销售业务咨询、 方案讲解、到店接待； 2.为意向司机提供合规用车方案、车型介 绍、费用明细； 3.协助办理签约、提车、平台入驻等流 程； 4.维护司机关系，提供用车售后支持。 任职要求： 1.了解网约车行业优先； 2.沟通能力强、踏实稳重； 3.无不良记录，合规意识强。

岗位职责： 1．负责二手车的评估与收购工作，确保评估结果的准确性； 2．熟悉拍卖平台规则，按公司收购要求完成采购目标。 3．有外采经验，能自主拓商，按公司收购要求完成采购目标。 4．对奔驰宝马奥迪等常规热门品牌有一定认知。 任职要求： 1．具备较强的沟通能力和谈判技巧； 2．能够独立完成车辆评估工作，有市场采购经验优先； 3．有团队合作精神，能够适应团队协作工作； 4．有品牌4S店二手车工作经验，有对某一单品有自己的认识和理解者优先。 5．有瓜子／人人车外拓经验优先； 6．有优信拍／车速拍／汽车街／天天拍车等拍卖平台经验优先。 岗位福利： 1．五险一金，带薪年假，完整的向上发展通道。 2．高于行业水平的薪资，面试定，能者上不封顶。

岗位职责： 1. 负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待，完成销售目标 2. 深入了解客户需求，提供专业购车咨询与个性化购车方案 3. 协助客户办理试驾、金融贷款、保险、上牌等全流程手续 4. 维护老客户关系，开展回访与增值服务，提升客户满意度与复购率 5. 及时跟进潜在客户，做好客户信息登记与销售过程记录 任职要求： 1. 对汽车行业有热情，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备较强的学习能力，能快速掌握车型配置及竞品信息 3. 形象气质佳，亲和力强，具备一定的抗压能力与目标感 4. 有汽车销售经验者优先，无经验者可接受系统带教培训 5. 学历不限，热爱销售工作，愿意在汽车行业发展

工作内容及要求 1、负责新能源品牌驻店评估 2、客户满意度在第一位 3、达成厂家及店内目标 4、需要有驾照1年以上驾龄 工资方案及晋升空间 1、工资提成 2、提成+五险 3、评估师晋升优秀评估师、品牌总、区域总

岗位职责: 1、准确判定待评估车辆的相关信息，配合销售顾问推进置换及收车流程； 2、执行车辆评估作业，并将评估结果提交上级核定价格，确保过程公开、公正、合理； 3、向客户说明评估操作流程，妥善整理并归档客户资料，严格保障信息隐私安全； 4、协助主管落实厂家关于二手车评估的各项政策要求，完成相关工作任务。 任职要求: 1、具备一年以上二手车评估工作经验，熟悉二手车市场动态； 2、具备较强的沟通技巧与谈判能力； 3、持有有效驾驶证，可熟练驾驶车辆； 4、具备良好的职业道德，责任心强，工作态度严谨认真。 底薪+绩效

不是专打胶哈，主要是雨棚阳光棚阳光房的安装，可以是学徒，要求年龄在45岁以下，但是要有上进心，有责任心，可以做合伙人，抖音自媒体创作，更可以学习拍摄剪辑，直播等自媒体技能和爱好者，非诚勿扰，

四川西昌上班！！！！ 我们是钢厂 上班是在厂房里面 招装载机和挖机都会开的司机 两班倒 薪资在7000包吃住 包社保 社保不额外给钱

有没有空的师傅，大多联，联系我

岗位职责： 1. 负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，维护现有客户关系，提升客户满意度与复购率 3. 参与洽谈、合同签订及后续跟进，确保销售流程高效闭环 4. 定期整理客户信息与销售数据，提交销售分析报告，为策略优化提供支持 5. 协同市场、产品等部门，反馈一线需求，助力产品与服务持续改进 任职要求： 1. 表达清晰、沟通能力强，具备良好的服务意识与抗压能力 2. 有销售意愿和进取心，能适应阶段性出差或外勤工作 3. 具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与报表填写 4. 学历不限，有相关行业销售经验者优先 5. 诚实守信，具备团队协作精神与职业操守

我们目前招聘的工作岗位：新能源技术员，储备干部，操作员，质检，测试，包装，搬运，维装配，数控操作，打包，贴标，仓库管理，物流分拣等..。厂区主要生产手机电脑配件，新能源汽车配件，有没有类似的工作经验都可以的，没有经验要求（有经验按经验分配，没有经验会根据个人情况分配适应岗位） 薪资待遇：26-35元小时，月入工资6500-10000.当日签合同盖公章（一式两份）每天8—10个小时，上六休）不压工资 吃住：包吃住，水电费平摊，面试当天安排住宿，当天发放饭卡 晋升：公司两个月有一次晋升机会，可通过考核晋升，加薪加职 保险：入职为员工购买五险一金 优势一：坐岗； 优势二：订单稳定，自愿加班； 优势三：岗位不合适，宿舍不合适，都可调动； 优势四：可长期，可短期，无需经验 工作地点：成都

经验不限，水军勿扰！！ 互联网汽车销售，通过公司资源，利用电话/微信等线上沟通工具与客户联系完成汽车买卖，促成交易达成 岗位职责： 1、负责全网车源销售，对目标客户做好维护和跟进； 2、按公司标准和流程，有效执行各类汽车营销策略，提供优质的售车咨询、配套服务等相关业务处理，完成车辆成交； 3、负责汽车销售及客户咨询服务，为客户提供优质的在线购车体验，完成公司下发的个人销售任务任职资格： 1、一年以上销售经验，年龄20-30岁内，有汽车行业经验优先，汽车专业优先(接收应届毕业生)； 2、较强的服务意识、语言表达能力、理解能力及谈判能力；学习能力强； 3、为人正直，服从标准，踏实肯干，吃苦耐劳，抗压能力强。 福利待遇： 底薪(3850r-5200)+高额提成，年均综合收入10-20万 不封顶，购买五险一金、晋升机会多，带薪培训、 职位福利：五险一金、全勤奖、带薪年假，带薪培训

岗位职责： 1.负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待，完成车辆业务目标 2.深入了解客户需求，提供专业的咨询与个性化用车方案 3.协助客户办理选车，制定方案正式上路等全流程手续 4.维护老客户关系，开展回访与增值服务，提升客户满意度与老带新业务 5.参与展厅日常管理及市场活动执行，提升形象与到店转化率 任职要求： 1. 对汽车行业有热情，具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备销售经验者优先，无经验者可接受系统培训 3. 学历不限，高中及以上学历优先 4.形象端正，亲和力强，具备较强的抗压能力与目标感 5.持有C1及以上驾驶证，能熟练驾驶自动挡车辆优先

任职要求 1.具备优秀的沟通与表达技巧，能够与不同背景的客户顺畅交流，有效推动合作达成 2.具有强烈的销售意识和服务意识，热爱销售工作，积极主动，目标明确，追求业绩突破，始终秉持客户为先的服务理念 3.拥有良好的学习能力，能快速掌握产品知识、销售流程及公司相关管理制度 4.具备较强的抗压能力，能在业务压力下保持乐观心态，持续保持工作积极性 5.具有团队协作精神，善于与销售团队内部及跨部门协同配合 6.持有驾驶证

随着新能源汽车行业高速发展；现面向社会公开招聘新能源试驾员。 工作内容：试驾员需要试驾各种路况以及各种车型，比如颠簸路段，平摊路段等。 资质要求：持有C1及以上有效机动车驾驶证，驾龄1年及以上，驾驶技术娴熟，无重大交通事故、无严重违章记录，熟悉城市道路及安全驾驶规则。 1. 薪资结构：底薪+试驾提成+活动补贴+月度绩效+全勤奖，综合月薪7000–8000元，多劳多得，能力优异者薪资上不封顶。 2. 基础福利：每月带薪休假、法定节假日带薪休息，享受节日福利、高温补贴、年终福利。 3. 额外福利：公司提供专业带薪岗前培训，零基础快速上手；团队氛围轻松，定期团建、员工聚餐； 4. 晋升通道：试驾员→资深试驾员→试驾主管→运营管理岗，内部优先晋升，不压制人才发展。 学习期为40-50天 包吃住 工作时间：早8:00–晚18:00，月休4-6天【加班另外算加班费】

【岗位职责】 · 通过微信、抖音等平台进行汽车产品线上推广与销售 · 参与直播带货，介绍车辆配置及优惠活动 · 跟进客户咨询，促成订单成交 【职位要求】 · 无经验也可，有汽车行业或直播销售经验优先 · 熟悉微信、抖音操作，具备基础网络销售能力 · 有责任心，沟通表达清晰，能适应灵活工作节奏 【工作时间】 上班时间自由一天只需3-4小时无固定时间，具体面议 【薪资福利】 · 综合薪资3000-8000元，多劳多得 · 提供销售业绩提成，收入上不封顶

无通时通量要求，对电话不做要求！！不加班！！ 一、岗位详情： 1.我们是做转店业务的，帮助有转店需求的客户推广转让商铺 2.根据公司提供的精准客户资源约客户 每天资源不限量，平均开单周期2-3天 3.接受无经验和应届生， 入职会一对一带到会为止，没有绩效考核，没有加班文化，工作氛围轻松 二、薪资福利： 1.无责底薪4000+提成10-50%，均薪8k+，努努力上万 2.工作时间9:00--18:00， 大小休 节假日休 ，购买五险 3.节假日礼品 超长年假 团队旅游 每月团建 不定时下午茶

重要的事情说前面，说就说三遍！ 不是电销！不是电销！不是电销！ 不需要自己开发客户！不需要自己开发客户！不需要自己开发客户！ 【基本保障】 1.五险一金：入职购买社保！！ 【工作内容】 1．公司提供精准资源，了解需求，邀约至门店； （无需主动拓客，公司分配客源，有保障，客户爆量） 2．展厅接待客户，给出对应方案，完成成交；（完 善的培训流程，前期主管帮扶辅助） 3．协助设计师，完成后续接洽； 4．维护好客情关系，促成转介绍和二次合作。 【任职要求】 1．年龄35岁以内，男女不限，形象气质佳； 2．不限经验，热爱学习； 3．性格外向，有责任心，对生活质量有一定的追求，对综合收入有目标。 【加分项】 1. 从事过任何类型的销售工作，拿过销售结果。 2. 从事过装饰行业、装饰公司的销售工作。 3. 普通话标准。 【福利待遇】 无责3000-5000＋提成，同行业底薪面议，可稳定8000+。 公司有完善的引流渠道，团队成员年轻，工作氛围轻松。 试用期1个月，试用期间薪资待遇与正式相同。 团队处于起步阶段，横向与纵向的发展机会均多。 【应聘留意事项】 10:00-18:00为回复消息时间，如不在此时间内，有应聘意向请一键提交求职简历。

公司直招 不收取任何费用 一、薪资待遇： 1、无责业绩考核，提成从25％起跳，一路狂飙到行业顶尖的60%，遇到大单子，提成直接上万，额外每单还有5千﹣2万的现金奖，每组客户100-200的带看红包，干得漂亮，奖得更漂亮！ 2、包住宿，不收任何费用 3、带薪培训，一对一免费带教，包学会 4、每月聚餐，唱歌，释放自己 5、季度国内游，年度海外游，只有你想不到没有 我们做不到！ 6、每天工作8小时，每年20天以上带薪年假 二、任职资格：无需学历，无需经验 1、敢想，敢干，有梦想，不屈于平庸 2、脚踏实地，执行力强 3、品行端正，无不良记录 4、会操作电脑，会基本打字 三、职位描述： 1、新员工入店，熟悉了解所在商圈；【不必乘车东奔西走】 2、积累客户信息与房源资源；【店内系统里有大量的积累和完善的盘源信息，助您完成前期积累】; 3、负责线上和客户预约，回复客户的咨询；【不知如何开口？不必担心，有详细的文字资料交给你

工作简介-公司为扩大规模 促进业务发展需求 特招网络部销售人员，不会可学 任职要求： 1.年龄 25-40 岁 2.主要负责抖音后台私信留置客户对接，邀约到店 3.事业心强 工作积极主动 勇于面对挑战 热爱汽车工作 4.良好的团队协作精神和客户服务 5.不强制性要求有驾照，从事过汽车销售工作，房产销售，保险类销售经验者优先 薪资结构：5000底薪 基础提成现金奖励。业绩分红 培训体制：不限经验，接受小白。提供3-7天岗前培训，新手也能快速上手，新手5000-7000不是梦想！ 其它福利：缴纳社保 ，定期团建 ，月会聚餐。销冠奖金奖励1000-3000。节假日福利。购车内部价 上班时间：早上9:00-下午6:00 月休4天

岗位职责 1、负责公司酒水产品（白酒品种等）整体市场销售与渠道开发，拓展线下门店、经销商、团购、政企客户资源，完成公司制定的销售目标。 2、维护新老客户关系，跟进客户订货、回款、售后对接，保证客户稳定性与复购率，做好客情维护与长期合作开发。 3、负责区域市场调研、竞品分析、价格维护、活动策划落地，配合公司开展促销、品鉴会、地推拓客等销售活动。 4、搭建和管理销售渠道体系，整理销售数据、客户台账、销售报表，及时反馈市场问题与客户需求。 5、协助团队管理、业务培训，配合公司完成品牌推广、产品铺货、市场铺市率提升工作。 任职要求 1、有酒水行业销售、渠道招商、团购销售经验优先，熟悉本地酒水市场资源者优先。 2、3年以上酒水行业销售经验，1年以上团队管理经验。 2、具备较强的市场开拓、商务谈判、客户沟通能力，能独立谈单、独立维护渠道。 3、目标感强、执行力高，抗压能力好，有良好的职业道德，无不良从业记录。 4、自带客户资源、有餐饮、烟酒店、企事业单位团购资源者优先高薪录用。 5、 薪资待遇 - 底薪2200 + 提成 （具体面试详谈）

需35岁以上有生活经验的，工作待遇：打打酱油3000-5000元，跺跺小脚5000-8000元，张牙舞爪1万以上。 四不招： 1：视金钱如粪土的。2：身在曹营心在汉的。3：这山望着那山高的。 以下条件有限录取： 1：生活所迫，为钱所困。2：负债累累3：有房贷有车贷符合以上条件直接录用

招聘 年龄25-55岁 上班时间:早上半天， 1-个人养老推广 2-养老社区、医疗、理财等业务推广及维护 3-售后服务 4-储备干部、讲师等 薪资：3000-8000元 地址:龙泉驿区恩德·恒鼎世纪男女不限

招募暑假工 要求：25级在校大学生优先，会用抖音小红书，有执行力 收益：队员暑假综合薪资 4K-8k 队长经理暑假综合薪资6k～10W 待遇：暑期包吃住，提成奖金，开实习证明、实践报告。 优点：全是大学生氛围好，早上10点上班，8小时工作制，上六休一

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，完成公司下达的销售目标 2. 深入了解产品及行业信息，为客户提供专业解决方案 3. 参与市场调研与竞品分析，反馈客户需求与市场动态 4. 协同售前、售后团队推进项目落地，提升客户满意度 5.定期整理客户资料及销售数据，提交规范的工作报告 任职要求： 1.表达清晰，具备良好的沟通能力与服务意识 2.有销售意愿和抗压能力，能适应阶段性出差或外勤 3. 学习能力强，愿意持续提升产品知识与销售技巧 4. 具备基本办公软件操作能力，能独立完成日常事务处理 5. 学历不限，有相关行业销售经验者优先

岗位名称：销售专员 / 销售工程师（智能装备） 薪资范围:5000-10000元/月 社保类型:六险，节日福利，带薪培训，晋升透明 提成方式:销售额提成，上不封顶 奖金补贴:年终奖·绩效奖金·加班费·全勤奖·房补·餐补·话补·工龄奖 职位详情 市场信息搜集与分析、市场拓展能力、大中型企业销售经验、商务谈判能力客户开发与维护、业务创新能力对机构(ToB)销售经验标书制作 1、负责机器狗、行业无人机、三维激光扫描仪、建模设备的销售与市场拓展 2、开发企业、政府、消防、电力、矿山、高校、测绘单位等 ToB/ToG 客户 3、客户拜访、产品演示、方案讲解、报价、谈判、签约及回款跟进 4、维护客户关系，完成公司下达的销售指标 5、可接受四川省内短期出差 任职要求 1、年龄 20-35 岁，大专及以上学历，专业不限 2、沟通能力强，性格开朗，有赚钱欲望，抗压能力强 3、有销售、拓客、政企对接经验优先 4、具备招投标能力 4、优秀应届生可培养，有人带、有人教 5、能接受出差，愿意学习产品技术，长期稳定在成都发展