
国寿企业家
6000-11000元/月
保险销售交通补助本科
薪资详情
薪资范围:12000-20000元/月
提成方式:多劳多得
奖金补贴:年终奖
职位详情
医疗/大健康 个人(ToC) 面销/陌拜经验
金融产品销售经验 无经验要求 会展销售
网络营销经验 其他行业 门店/柜台销售
福利待遇及职责:
公平透明的晋升机会,能力强收入高,收入上不封顶。
底薪+提成+年终奖+业务方案奖励+续期奖金+管理津贴+旅游奖励,加油干,第一年收入10w+
公司正在招聘储备主管,培养优秀的国寿企业家团队
为客户提供全面的保险产品和购买建议
有大量老客户资源,可直接开发
留言:
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投递一份简历,给自己一个机会!
员工福利:
补充医疗保险 意外险 定期体检 年终奖
绩效奖金 保底工资 底薪加提成 全勤奖
保险售后专员
8000-12000元/月
保险销售20人以上经验不限大专
岗位职责:
1. 为客户提供专业保险咨询,根据客户需求推荐合适的保险产品及保障方案
2. 负责保单售后服务,包括保全、理赔协助、续期提醒及客户回访等工作
3. 定期开展客户关怀与关系维护,提升客户满意度与长期信任度
4. 参与公司组织的业务培训与合规学习,持续提升专业服务能力
5. 遵守行业监管规定及公司合规要求,确保展业行为合法合规
任职要求:
1. 对保险行业有基本了解,具备良好的沟通表达与服务意识
2. 具备较强的学习能力与责任心,能适应客户服务类工作节奏
3. 学历不限,金融、保险、市场营销等相关专业优先
4. 有保险从业经验或客户服务经验者优先
5. 持有保险销售从业人员资格证书者优先
销售
3000-8000元/月
保险销售6-10人经验不限大专按单提成保险公司国内院校优先健康险养老险车险人身险寿险保险产品营销客户服务投资理财规划续保业务优秀的沟通协调能力
岗位职责:
1.为客户提供专业、个性化的保险方案咨询与规划服务
2. 深入了解客户需求,精准匹配寿险、健康险、意外险等产品
3. 协助客户完成投保、保全、理赔等全流程服务,提升客户满意度
4.定期回访客户,维护长期关系并挖掘二次开发机会
5. 参与公司组织的业务培训与合规学习,持续提升专业能力
任职要求:
1. 对保险行业有热情,具备良好的沟通表达与客户服务意识
2. 学习能力强,能快速掌握保险产品知识及监管政策
3. 具备较强的责任心、抗压能力与目标导向意识
4.有金融、保险、销售类经验者优先(可放宽,接受无经验)
5.遵纪守法,无不良从业记录,认同公司合规经营理念
急招 售后服务专员 13薪
6000-9000元/月
保险销售交通补助年终奖餐补本科
工作时间:早八晚五,不加班
岗位职责:
1. 为客户提供保险合同相关的保单服务,包括保单解释、续费提醒、信息变更等。
2. 协助客户办理保全、理赔等售后服务事项,确保服务流程顺畅。
3. 定期与客户保持沟通,了解其保障需求,提供持续的服务。
4. 准确记录客户服务过程,确保信息完整并符合合规要求。
5. 配合公司完成售后服务相关的其他工作。
任职要求:
1.年龄25-45周岁,本科学历(优秀者可放宽)
2. 具备良好的沟通能力和服务意识,能够耐”心解答客户问题;
3. 工作认真负责,有较强的责任心和执行力;
4. 具备基本的保险知识或学习意愿,能快速掌握服务流程;
5. 能够适应服务导向的工作节奏,注重客户体验;
6. 有团队协作精神,能积极配合团队完成服务目标。
公司福利:
带薪培训、外出学习、节日福利、完善晋升通道
能力突出者可获得更多额外奖励
窗口登记员(暂招两名)
6000-7000元/月
保险销售社保经验不限大专
工作内容:
负责进行信息登记录入,资料变更理赔办理活动通知 工作简单,
主要是要能长期稳定!
上班时间: 8:00-17:00,单休周日,午休两个小时,节假日正常休
窗口登记员(有人带)
5000-10000元/月
保险销售生日福利6-10人经验不限大专基本坐班
负责进行信息登记录入,工作简单详情可以详谈了解一下。
有经验优先,主要是发展稳定!
上班时间: 8:00-12:00--14:00-17:00满21周岁,可接受无经验
薪资待遇:综合薪资8k+福利待遇:公司有不定时下
午茶,节假日带薪休假员工福利
生日福利 节日福利 有无线网 团建聚餐
零食下午茶 员工旅游带薪年假 绩效奖金
管培生
6000-11000元/月
保险销售交通补助保险餐补本科
薪资详情
薪资范围: 6000-12000元/月
提成方式: 按单提成;
奖金补贴: 房补、话补、年终奖、绩效奖金、全勤奖、工龄奖
职位详情
保险产品营销 保险产品设计规划 健康险
养老险 保险公司 互联网金融
销售工作经验 寿险业务经验
熟悉保险业务流程
合同形式: 入职与中国人寿股份有限公司天津市分公司直签。
岗位福利: 薪资待遇, 根据业绩和贡献进行奖励。除了基本薪资外, 还包括年终奖、绩效奖、津贴和补贴等。此外, 员工还可以享受完善的社保福利, 包括养老保险、医疗保险、失业保险等。
收入及福利待遇:
1、入司即可享有基本工资, 训练津贴、月度佣金、年度奖金, 转正津贴、新人卓越奖、续年度服务津贴、继续率奖金、增才奖金
2、享有人生意外保险、定期寿险和住院医疗保险
3、绩优人员享有基本养老补贴
4、入司一周年开始享有长期养老津贴
5、享有人寿、养老险、健康财产险及营销系列培训等专业培训
6、子女高考补助
7、重大疾病补助
工作时间: 单休, 固定休周日、节假日正常休、年假14~16天
1、年龄25至45
2、学历: 大学专科学历及以上; 品格正直特别优秀可以放宽
3、热情积极, 有爱心, 有责任感, 学习能力强;
4、具有良好的心理素质及良好的沟通能力;
工作要求: 本岗位是公司专门培养未来关键人才而设置的, 寻求愿意与公司一起成长的青年才俊, 通过公司的合理培训与管理使相关人员掌握金融保险的有关知识, 最终根据所学专业安排在相应的岗位上就职, 承担人力资源, 培训讲师, 团队主管, 行政管理, VIP理财规划师等相关重任。
公司培训:
1、职前培训、从业资格知识培训、岗前培训、衔接训练
2、转正培训: 专题训练、提升训练、拓展训练、讲师训练
3、晋升培训: 经营管理技能训练、团队管理培训
4、中国人寿金融学院终身免费金融培训和管理培训,全心打造职业经理人
国寿新人优才
3000-7000元/月
保险销售经验不限大专跟踪回访客户服务 续保业务电话销售面销/陌拜区域销售渠道销售直销保险产品营销客户服务续保业务保险市场需求分析保险数据分析
岗位职责:
1.负责保单售后服务,及时响应客户咨询与需求,提升客户满意度和续保率
2.维护并深化客户关系,挖掘潜在需求,为后续理财规划、保险配置等业务提供支持
3.参与公司系统化金融保险知识培训,快速掌握行业政策、产品体系及服务流程
4.根据个人专长与考核结果,逐步承担人力资源支持、内训讲师、团队主管、行政管理或VIP理财规划师等多元化发展职责
5.配合团队完成阶段性业务目标,持续提升专业能力与综合素养
任职要求:
1.,本科及以上学历(须已取得毕业证),特别优秀者可适当放宽
2. 性格热情积极,富有爱心与责任感,具备较强的学习意愿和适应能力
3.心理素质良好,沟通表达清晰流畅,能有效开展客户交流与团队协作
4.认同金融保险行业价值,愿意在专业化、长期化职业路径上持续成长
5.无不良从业记录,遵纪守法,诚信务实
窗口登记员(有人带)
6000-9000元/月
保险销售生日福利11-20人经验不限大专
负责进行信息登记录入,工作简单详情可以详谈了解一下。
有经验优先,主要是发展稳定!
上班时间:8:00-12:00--14:00-17:00满21周岁,可接受无经验
薪资待遇:综合薪资8k+福利待遇:公司有不定时下午茶,节假日带薪休假员工福利
生日福利 节日福利 有无线网 团建聚餐
零食下午茶 员工旅游 带薪年假 绩效奖金
不加班 精准资源 早八点晚五 (运营)不是电销
6000-8000元/月
保险销售1-2人
岗位职责:老客户信息登记,信息变更,对接公司老客户,了解客户需求与服务体验,建立长期稳定的客群联系,提供加保业务。解答客户关于保单、服务权益的基础咨询,及时传递公司活动、增值服务等信息。
任职要求:24岁及44岁以内,大专及以上学历
工作时间: 8:30 12:00 14:00 - 5:00福利齐全,期待着会沟通有耐心的你加入
中控员包住包吃3-5人月结
河西区金茂府小区附近招聘中级消控白夜班三人,年龄50岁以下,公司提供吃住,四季服装,工资5500。联系电话:(卢队)与电话同步
服务员砧板配菜厨师洗碗工
河西区老广炭炉鸡煲馆招聘以下岗位:粤菜厨师一名,薪资9000-10000。服务员四名,薪资4300+200。配菜展板两名,薪资5000-5500。快餐店配菜一名,薪资6000-6500。洗碗工一名,薪资4300+200。以上人员月休三天。联系人:马厨,工作地点:天津。
康养财富规划师(业务精英岗)
6000-15000元/月
康养规划师经验不限大专金融产品大健康大客户大医疗财富管理TOC
【官方直聘提示】
1.为保障您的求职权益,请直接通过本平台当前页面向官方投递简历,请勿通过其他第三方渠道或网站重复投递,以免系统匹配冲突,影响您的面试与录用进度。
2.本次招聘的所有面试安排,均以本职位官方招聘信息发出的通知为准,请警惕非官方渠道的面试邀约,注意保护个人信息安全。
康养财富规划师-Cπ(业务精英岗),专注于康养市场的售后客户维护,提供专业规划服务,以专业服务创造价值,成为行业顶尖的康养规划专家。
本岗位,公司提供优质新客户资源及广州地区的优质客户资源,为这些优质客户提供车险、健康险、少儿教育险、养老险、财产险等保险业务。也就是说,直接对接已认可公司产品的老客户,沟通零门槛,信任基础好,服务转化更轻松。
拒绝内卷与论资排辈,透明的薪酬机制让每一分努力都看得见回报,纯粹的晋升通道让能力说话。在稳健诚信的平台上,不靠关系,凭实力赢得尊重与财富。
职位要求:
1.年龄: 27-45周岁,男女不限。
2.学历: 大专及以上学历(持有国家承认的统招、自考或成考,只要学历能在学信网验证)
3.形象佳,亲和力强,具有良好的心理素质及沟通能力,积极向上的人生态度和潜力,具备出色的自我管理能力,能自律高效规划工作。
4.从事过管理工作、售后服务工作或有保险从业经验者优先考虑;
有管理、经商、销售、银行、基金、理财、HR等从业经验者优先;有跨行业意愿的;欢迎同行业优秀人才。
5.如果你有相关经验,那将是你的巨大优势。即便你来自其他领域没有相关经验,只要你善于沟通、亲和力强,这里就有你施展才华的舞台。我们相信,正确的态度和潜力比固有的经验更重要。
6、寻找这样的同频伙伴:有意愿在本地长期深耕、在本地生活步入正轨、已经在本地扎下根的伙伴。因服务高净值的客户群体,拼的是长期的陪伴,服务的延续性,才能建立高粘性的客户圈层,客户越有安全感,这份事业的复利效应就越明显。
7、目前离职状态,可随时到岗;在职状态,可短期内入职,能全身心投入新事业。
8、为保证长期工作效率与生活平衡,拥有充足的个人时间,建议每日通勤(单程)时长不超过1个小时15分钟。
9、不守信,爱放鸽子,非诚意找工作者请勿扰。
工作内容:
1,负责公司大健康养老闭环服务及执行,详细与公司客户进行沟通并了解需求,制订合适方案并落实执行,过程包括高端客户服务讲解、活动组织及执行等工作。
2,对应高端客户家庭提供资产管理服务方案,对接国有信托,解决客户税务、资产传承等问题。
3,对应大湾区总部经济圈提供高客医疗等服务,对接免疫细胞、干细胞冻存及回输服务,高端医疗服务对接等。
4,协助公司处理客户关系,并做好维护工作。
三、薪资待遇:
薪酬架构:底薪+服务津贴+季度奖金+团队津贴(具体待遇以面谈为准,详细面议)
收入构成: 您的收入由您的能力和团队的业绩决定(团队协助氛围好),优秀者收入是可以上不封顶的。综合年薪18万以上,上不封顶,具体面谈了解。
快速启动:
提供有竞争力的财务支持方案,助您平稳度过事业转型期和起步期,打消转型顾虑;
深耕长期主义的朝阳赛道,从平稳起步到收入跃迁,前期无断粮焦虑,后期享受复利增长,让您的每一步深耕都能获得丰厚回报。
四、公司待遇:
顶级培训体系:
提供行业领先的美国NBS培训体系,系统化提升您的专业知识和销售技能。
资助考取权威的cπ康养规划师认证,让您迅速成为炙手可热的复合型行业专家。
广阔晋升空间:
清晰透明的晋升通道,从精英到团队负责人到区域总监,再到更高层级的管理岗,您的未来由您定义。
精英人脉圈层:
定期举办高端论坛、客户答谢会及团队建设活动,助您链接各行业精英,拓展高质量人脉资源。
完善福利保障:
1、提供健康与财富保障,涵盖医疗、意外、重大疾病及身价保障;
2、享受定期团队旅游、定期团建,在努力工作的同时,打造有温度、有活力的精英团队,更关心您的生活品质与身心健康;
3、享受规律的作息:上班时间8:30-12:00,14:00-17:30,周末双休,节假日正常放假;
4、工作地点: 越秀、天河、白云、番禺(都在地铁口附近,可就近安排);
5、我们倡导工作与生活的平衡,确保您拥有充足的休息时间,让您高效工作,享受生活。
储备干部
5000-10000元/月
保险销售包吃保险生日福利6-10人3-5年大专电话销售网络销售面销/陌拜阶梯式提成销售额提成保险公司健康险养老险财产险车险寿险保险产品营销保险产品设计规划投资理财规划销售工作经验高净值客户开发经验优秀的沟通协调能力优秀的营销技巧
岗位职责:
1.每天按时参加早会,早会时间一个小时,会后自由安排,见客户等。
2.积极参加分公司组织的培训,学习及各项客户活动
3.招聘优秀人才扩建团队
任职要求:
1.年龄25-50周岁,大专及以上学历(优秀者可放宽至高中)
2.具备一定的销售基础和金融知识,银行.证券.保险等同业者优先
保险销售员
8000-13000元/月
保险销售保险生日福利年终奖3-5人经验不限大专基本坐班阶梯式提成保险公司
我们正在寻找一位热爱保险事业的伙伴,共同为客户提供贴心、可靠的保障服务!
无需自行开发客户,公司提供优质的存量客户资源;
无论是否有相关经验,公司都将提供系统化、专业化的从零起步培训;
额外投入高于行业2-3倍的培训成本,助力你快速成长。
作为保险顾问,你的主要工作包括:
1. 与客户交流,深入了解其需求并匹配合适的保险方案;
2. 提供全流程咨询支持及细致周到的售后服务;
3. 参与形式多样的保险产品宣传活动。
如果你具备以下特质:
1. 熟悉保险产品知识,或具备强烈的学习意愿;
2. 擅长人际沟通,具备优秀的客户服务能力;
3. 责任心强,能及时响应并解决客户疑问;
4. 认同团队协作,拥有良好的职业操守;
那么,欢迎加入我们的行列!期待与你携手,为客户带来更有温度的保障体验!
上班时间:
周一至周五 8:30-11:30,下午时间自由安排
周六上午早会 8:30-10:00
福利待遇:
1、多元收入结构:团队激励+首年佣金+连续五年续期佣金+长期服务奖金+人才培养奖励等多项收益。
2、丰富的产品线:涵盖人寿保险、财产保险、车险以及银行储蓄与金融理财产品;
综合金融保险规划师 高福利
1.2-1.3万元/月
保险销售社保经验不限学历不限
一、综合金融保险规划师简介
综合金融保险规划师,依托中国人寿强大的资源优势和品牌影响,为高净值人士提供专业的金融保险咨询服务。
二、招募条件
1、年龄:25-50周岁(特别优秀者可放宽)
2、学历:大专及以上学历优先
3、基本要求:热情积极,有爱心,有责任感,学习能力强,具有良好的心理素质及良好的沟通能力;具备良好的客户服务意识、沟通能力和团队协作精神。
4、专业要求:有同业背景或金融专业背景,熟悉金融市场,了解金融保险产品,具备良好的客户服务意识和沟通能力,能够为客户提供专业的金融保险规划建议。
5、品行要求:品行良好,无不良犯罪记录、无未清偿债务、无不良职业记录、无不良信用记录、无原行业监管处罚记录等。
三、工作职责
1、法定工作日上午学习专业保险知识,参与公司安排的学习培训,下午时间市场实做。
2、客户需求分析:通过日常拜访客户,深入了解客户的财务状况、风险偏好和投资目标,为客户提供个性化的金融保险建议。
3、资产配置规划:根据市场趋势和客户需求,结合保险产品,制定科学的资产配置方案,实现财富的多元化增值。
4、客户沟通与维护:与客户保持密切沟通,定期提供VIP客户权益服务,增强客户信任与满意度。
5、持续学习与提升:紧跟金融市场动态,不断提升自身的金融知识和保险专业技能。
四、我们提供
1、竞争力委托报酬:提供行业内具有竞争力的委托报酬水平,收入构成多元化。
2、专业培训:定期组织专业培训,搭建导师成长体系,助力成为金融保险领域专业规划师。
3、广阔的职业发展空间:一年4次公平透明的晋升通道,为你的职业生涯保驾护航。
4、完善的保障制度:签约后享受人身保障,职级晋升后享受健康保障、养老保障等,保障程度与职级挂钩,职级越高保障越多。
5、和谐的工作氛围:不定期团建活动,宽敞大气的办公环境,在轻松愉悦的环境中工作。
综合6000五险一金市场专员
4000-12000元/月
销售专员包住五险一金11-20人经验不限中专/中技
岗位职责:
1.积极开拓新客户,并维护好老客户,与客户保持良好的关系,提高复购率;
2.增加产品在所负责区域的销售量,执行公司的销售策略;
3.熟练运用销售技巧,向客户清晰阐述产品优势,有效促成交易。
岗位要求:
1.卓越的沟通能力:善于倾听,能准确理解客户需求,并用通俗易懂的语言与不同背景的客户进行有效沟通;
2.强烈的服务意识:有耐心和同理心,以解决客户问题为导向;
3.抗压能力与韧性:保持积极乐观的心态;
4.性格开朗,亲和力强,主观能动性强,具备团队合作精神。
【薪资福利】
无责底薪3K-4K+提成+车补+话补+奖金,
五险一金
提供免费住宿
不定期团建 不定期旅游 晋升机制鲜明 无经验者均有优秀员工指导各项工作。
销售
6000-7000元/月
销售专员1-2人1-3年大专地推销售较多出差销售额提成
岗位职责:
1.开发新客户资源,拓展销售渠道,完成公司下达的销售目标
2.维护现有客户关系,定期回访并挖掘持续合作机会
3.深入了解产品特性与行业应用场景,为客户提供专业解决方案
4.参与市场调研与竞品分析,及时反馈客户需求与市场动态
5.协同售前、售后团队推进项目落地,确保客户满意度
任职要求:
1. 对销售工作充满热情,具备良好的沟通表达与谈判能力
2.学习能力强,能快速掌握产品知识与行业信息
3.具备责任心和抗压能力,适应阶段性出差或外勤工作
4.有销售经验者优先,无经验者可提供系统带教培训
5. 学历不限,欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入
九嘉集团招电话销售,双休,管饭,五险一金,住房补贴
8000-13000元/月
电话销售社保包吃生日福利五险一金年终奖3-5人经验不限学历不限基本坐班回款提成金融产品互联网金融售前服务客户签约客户邀约沟通能力强
天津挣钱天津花,!想早日退休的来!上市公司热招中,我们已经成立11年,公司口碑好,规模大,完全符合你的长期发展规划,想专心搞钱的欢迎滴滴,小白也可接受,公司全程带薪带教,而且团队氛围超级棒,堪称销售工作的理想选择!!!
-每月1号准时发薪,提成当天回款当天结算;
-免费提供电话资源,数据平均分配,不存在老人数据比新人好;
-不收手机,不用自己办电话卡;
-五险一金齐全,双休管饭,住房津贴,每日下午茶,每月2次团建;
-老带新,带薪培训,完善的晋升体系,能力越强收入越高;
-没有任何扣款费用,不压钱、没套路;
【任职要求】
18-40岁,学历不限,经验不限,沟通能力良好,有挣钱欲望即可,需要在天津线下面试
【薪资待遇】
(1) 底薪5000+提成10-30%(转正25%-30%)+住房津贴500-2000+工龄奖100-1000+月度奖金500-1000,收入上不封顶,团队平均收入1.5w+;具体细节可面谈详细了解;
(2) 试岗期7天,每天50元带薪补助+免费早中餐,试岗通过,从上班第一天开始计算底薪;
(3) 试用期1-3个月,第一个月回款1万即可转正,第二个月累计2.5万转正,三个月累计5万转正;
(4) 每月1号准时发放薪资,从不拖欠;提成一单一发,有效缓解生活资金压力,收入看得见、落袋为安。
【工作时间】
早8点半,晚6点,新人会有培训阶段加班,最晚不超过7点;新人阶段为每月第一周双休,剩余三周单休(周日休息),法休,转正后正常双休。
【福利待遇】
(1) 五险一金、带薪系统培训,每月两次免费按摩放松;
(2) 公司免费提供早餐、午餐
(3) 每月团建聚餐、集体出游活动,节假日专属伴手礼
(4) 春节家属年货,老板为全体员工父母发放5万元现金红包
(5) 全勤奖、绩效奖金、住房补贴、带薪假期,不定期下午茶+每月2次团建(不占用休息时间)
【工作内容】
1. 公司免费提供精准客源信息及全套通讯设备,无需自己承担获客成本,不用承担话费,不收手机;
2. 负责电话邀约客户到公司面谈,根据客户资质及资金需求,匹配对应银行产品,并完成签约流程;
本岗位为公司直聘,非第三方人力代招,全程不收取任何费用,请放心投递。
我会根据你的履历认真筛选,符合条件再邀请面试;如果不合适会直接说明,绝不只为了完成KPI,浪费你的时间和精力白跑一趟!
房产经纪人
5000-6000元/月
销售专员社保保险五险经验不限学历不限电话销售直销门店销售基本坐班TOC房地产
岗位职责:
1.开发新客户资源,拓展销售渠道,完成公司下达的销售目标
2.维护现有客户关系,定期回访并挖掘持续合作机会
3.深入了解产品特性与行业应用场景,为客户提供专业解决方案
4.参与市场调研与竞品分析,及时反馈客户需求与市场动态
5.协同售前、售后团队推进项目落地,确保客户满意度
任职要求:
1. 对销售工作充满热情,具备良好的沟通表达与谈判能力
2.学习能力强,能快速掌握产品知识与行业信息
3.具备责任心和抗压能力,适应阶段性出差或外勤工作
4.有销售经验者优先,无经验者可提供系统带教培训
5.学历不限,欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入
五点下班∽窗口登记服务(接受新手)
6000-8000元/月
保险销售年终奖大专本科基本坐班
工作时间:
8:30 ~ 16:30午休两个小时(12:00~14:00)
不加班 节假日正常休息 超长年假15天
工作内容:
1、属于公司售后部门;
2、主要对接公司买过保险的老客户资料,进行信息变更、续费提醒、理赔申请、活动通知、二次开发等工作;
薪资待遇:
1、法休 无加班
2、旅游聚餐 定期团建
3、综合薪资5800+
任职要求:
1、25-45周岁 ,大专及以上学历(条件优秀者可放宽)
2、有工作经验者&能力优秀者可放宽条件
3、较强的学习能力;
4、良好的语言沟通表达能力、社交能力;
5、接受无经验者;
客户经理
5000-8000元/月
客户经理3-5人经验不限大专
岗位职责:
1.负责客户开发与维护,挖掘潜在需求,提升客户满意度与复购率
2.制定并执行客户管理计划,推动销售目标达成
3.协调内部资源,为客户提供定制化解决方案及全流程服务支持
4. 定期分析客户数据与市场动态,优化服务策略与业务流程
5.参与合同谈判、签约及后续履约跟进,确保项目顺利落地
任职要求:
1.具备良好的沟通表达与商务谈判能力,亲和力强、责任心强
2.有客户服务或销售相关经验,熟悉客户生命周期管理
3. 具备较强的学习能力与抗压能力,能适应阶段性出差或灵活工作安排
4.熟练使用办公软件,具备基础数据分析意识者优先
5. 学历不限,专业不限,有行业资源或成功案例者优先
营销、销售
10-20元/天
销售专员1-2人经验不限学历不限
1.创业型公司!前期为兼职!
2.懂营、销、售!
3.无学历、年龄、性别要求!
4.没能力、没野心、追求稳定勿扰!
5.现聘岗位包括人事、财务、营销、销售、软件开发!
6.工作地点大部分时间在天津,可全国出差!
房产经纪人
5000-6000元/月
电话销售包住社保五险一金五险3-5人1-3年大专地推销售渠道销售直销门店销售基本坐班销售额提成TOC房地产互联网金融售前服务售后服务客户签约客服经验普通话标准电话销售经验
岗位职责:
1.通过电话主动联系潜在客户,介绍公司产品或服务,挖掘客户需求
2.准确记录客户信息及沟通反馈,及时更新CRM系统数据
3.达成月度/季度销售目标,持续提升转化率与成单量
4.配合团队完成市场活动跟进、客户回访及售后服务协调
5.定期参加业务培训与话术优化,提升沟通技巧与专业度
任职要求:
1.表达清晰,具备良好的沟通能力与抗压能力
2. 有电话销售、客服或相关经验者优先,经验不限
3.学历不限,具备基本电脑操作及办公软件使用能力
4.工作积极主动,责任心强,有较强的目标感和执行力
5. 能适应快节奏工作环境,接受合理业绩考核
销售
7000-8000元/月
销售专员1-2人1-3年大专地推销售按单提成
岗位职责:
1.开发新客户资源,拓展销售渠道,完成公司下达的销售目标
2.维护现有客户关系,定期回访并挖掘持续合作机会
3.深入了解产品特性与行业应用场景,为客户提供专业解决方案
4.参与市场调研与竞品分析,及时反馈客户需求与市场动态
5.协同售前、售后团队推进项目落地,确保客户满意度
任职要求:
1. 对销售工作充满热情,具备良好的沟通表达与谈判能力
2.学习能力强,能快速掌握产品知识与行业信息
3.具备责任心和抗压能力,适应阶段性出差或外勤工作
4.有销售经验者优先,无经验者可提供系统带教培训
5. 学历不限,欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入
半天工作 政保专员
4000-6000元/月
保险销售五险一金1-2人经验不限大专
年龄35-54周岁,男女不限,大专及以上学历,有客户服务工作经验优先,半天班
工作内容:
1.负责客户医疗报销,生存金领取,资料变更等售后服务。
2.电话回访及接待政保客户。
工作时间:周一至周五上午8:30~12:00职场上班,其他时间自由安排,可以很好的平衡家庭和工作。
周六日双休,法定节假日休息。
电话销售-五险一金-高提成
8000-12000元/月
电话销售社保生日福利五险一金3-5人经验不限中专/中技基本坐班销售额提成TOB软件/企业服务产品企业服务售前服务客户签约客户邀约谈判/方案制定客服经验普通话标准沟通能力强电话销售经验销售经验
综合薪资10000--30000,上不封顶 !!
年龄18--35岁,不限经验,不限学历
轻松岗位,上手易操作,公司氛围轻松活跃,不内卷
开开心心上班来 美美哒哒下班去
每天8小时,不用风吹日晒,不用起早贪黑,入职带薪培训,工作内容单一,上手快!
你来不来,反正我们是朝九晚六 周末双休!!!
重点 ~~我们是做什么的:
1、面对本市中小微企业提供工商注册注销、代理记账、税务申报、特殊行业资质审批、人事外包、法律咨询等专业企业服务;
2、根据公司线索,获取初步意向后通过线上沟通或者线下面谈的方式促进签单合作;
3、与企业客户建立深度合作关系,老客户日常维护、续费及新业务拓展
所以 ,这个公司有没有前途,就看大家自己了,因为老板只想躺平了~~
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