住家带宝宝 做六休一 工资10000-19800 年龄50岁以下

【订单类型】：1793白班育儿嫂【客户地址】:康城一品【上户时间】：随时工作时间:早九晚六【工作内容】:180平3口之家，带3个月的宝宝，简单家务做饭【工作要求】：有带宝宝经验，会早教辅食【工资预算】:7000-7500/26天【联系方式】蒲老师+（健康卡上的项目和幽门乙肝五项齐全）不收阿姨服务费

照顾宝宝的生活照料附带家务和做饭

岗位职责： 1.负责0-3岁婴幼儿的日常照护，包括喂养、换尿布、洗澡、睡眠照料等 2. 科学开展早教活动，如感统训练、语言启蒙、音乐律动及精细动作引导 3.观察记录婴幼儿生长发育情况，及时与家长沟通反馈 4.保持育婴环境清洁安全，定期消毒玩具、餐具及生活用品 5.配合医疗机构完成常规健康检查及疫苗接种提醒 任职要求： 1. 热爱婴幼儿照护工作，有耐心、责任心和亲和力 2.持有育婴师（四级/中级）及以上职业资格证书 3. 具备基础急救知识，能应对突发状况（如呛奶、发热等） 4.身体健康，无传染病史，持有有效健康证 5.无不良从业记录，品行端正，尊重隐私，守时守信

1. 负责婴幼儿日常起居照料，包括饮食、洗护、作息管理 2. 协助完成家庭内与育儿相关的必要事务

浙江人优先，45岁左右，形象干净，学历稍高一点，能接受住家，能做宝宝辅食，陪宝宝做游戏，薪资面议哦~

需求一 薪资：9000-12000元/26天 地点：杭州 要求：2月龄，偶尔帮忙做早饭，负责宝宝的一切，其他不用做。 需求二 招余杭、富阳、丁桥、龙坞、临平周围白班育婴师育儿嫂，到手6500-8000凭经验定薪资。 需求三 上户时间：7.30 薪资：10000元/26天 地点：杭州 要求：2月龄附带做饭，早教辅食过关，客户北方人性格开朗体检合格。 招聘岗位服务城市为杭州以及杭州周边城市，有住家和白班，相关经验者均可投简历。 政策说明 阿姨0费用入职:不收取任何中介费/服务费 工作地点杭州

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一、工作内容 （1）日常护理：标准化守护宝宝健康 1. 新生儿基础护理：脐带护理、黄疸观察、臀部护理、穿衣脱衣、洗澡抚触等。 2. 常见问题处理：品牌标准应对宝宝肠胀气、红屁屁、湿疹等问题，做好日常观察与记录； 3. 应急处理：宝宝呛奶、发烧等突发情况，快速执行规范急救流程，及时对接1+4团队护士长。 （2）科学喂养：分龄适配，规避误区 1. 母乳/配方奶喂养：指导母乳衔乳、协助挤奶储存；按40-50℃水温规范冲调配方奶，杜绝过度喂养、奶睡等误区； 2. 辅食制作与喂养：根据宝宝月龄，制作辅食，遵循“由少到多、由稀到稠”等添加原则，保证辅食营养与卫生。 （3）早教启蒙：分龄设计，落地执行 1. 按0-6月感官训练、6-12月精细动作、1-3岁语言+社交的分龄标准，开展早教游戏（追视、积木合作、绘本阅读等）； 2. 规范使用早教卡片、布书等教具，所有早教活动以宝宝安全为前提； 3. 配合1+4团队早教老师，落地早教方案并及时反馈宝宝适应情况。 （3）卫生管理：筑牢无菌防线 1. 按品牌SOP完成宝宝房、辅食间、卫生间分区域清洁； 2. 宝宝呕吐/腹泻后，按3步清洁+2次消毒流程处理，做好交叉感染防控； 3. 保证自身与操作环境的卫生，工具专用并及时清洁消毒。 （4）团队协作：践行1+4服务模式 1. 作为育婴师核心岗，配合早教老师、辅食师、护士长、母婴生活老师完成团队服务； 2. 及时同步宝宝护理、喂养、早教情况，对接团队完成服务方案优化； 3. 响应品牌服务要求，保证服务全程可追溯，接受团队兜底支持。 （5）客户沟通：专业亲和，建立信任 1. 与雇主保持清晰、友好沟通，及时反馈宝宝日常情况，解答雇主基础育儿疑问； 2. 按品牌话术传递专业育儿理念，展现品牌服务标准，维护品牌形象。 二、项目特色介绍 1. 包就业：无就业补贴费用，培训后直接对接就业。 2. 薪资更高：同水平育婴师中待遇更优，服务客户群体更高端。 3. 专业指导：服务期间有专门的早教和营养辅食师上门指导。 4. 更省钱：加入品牌育婴师后，终身，实现“赚得多、省得多”。 5. 更实在：老学员学习提升免费；新手入行考证，。   三、报名条件 1. 年龄在45岁以内。 2. 身体健康，体检合格。 3. 成家有孩子，家人支持，能长期稳定从业。 4. 接受公司制度，品行端正，无极端行为。

岗位职责： 1.负责0-3岁婴幼儿的日常照护，包括喂养、换尿布、洗澡、睡眠管理等 2. 科学开展早教活动，如感官训练、语言启蒙、大运动与精细动作引导 3.观察记录婴幼儿生长发育情况，及时与家长沟通反馈 4.保持育婴环境清洁安全，定期消毒玩具及用品，预防交叉感染 5.配合家长需求，提供科学育儿指导与家庭养育支持 任职要求： 1.热爱婴幼儿照护工作，有耐心、责任心和亲和力 2.具备基础婴幼儿护理知识，了解儿童心理发展特点 3. 持有育婴师、保育员或相关职业资格证书者优先 4.身体健康，无传染性疾病，能提供健康证明 5.无不良从业记录，品行端正，尊重隐私，守时守信

有没有做二次结构木工来两个一起干包工工地到福建，可以和我们一起过去，价格电话聊

1. 搭建、维护两套研发辅助账：①税务研发加计扣除口径台账；②临安高层次人才创新创业项目履约考核口径台账，区分归集范围，做到凭证可追溯、审计可解释； 2. 研发费用归集：研发人员人工、耗材、GMP 设备折旧、租赁费、检测费、外协 CDMO 费、差旅等归集；共用设备、共用人员，建立工时分摊规则，留存分摊依据； 3. 固定资产台账管理：GMP 研发设备入账、比价资料、采购合同、验收单据、折旧台账管理，匹配科创贷、人才项目核查要求； 4. 配合研发端按月收集研发立项单、工时记录表、领料单、检测合同等原始资料，规范归档，杜绝年底集中补账； 5. 对接外部：会计师事务所专项审计、青山湖管委会 / 承转中心核查、银行科创贷 / 两新贷尽调，提供台账资料、配合问询答疑； 6. 配合后续高新、省科小、各类产业补贴申报，整理研发费用佐证材料； 7. 常规全盘账务、报税、发票管理。

服务员要求：为人诚实，做事勤快，服从安排，爱干净，有责任心有担当。 水吧服务员负责水吧里面茶水，水果，点心，水吧卫生（消毒，干净整齐等等 要求年龄18岁以上

杭州西湖区招ALC安装，住宅工建都有，项目付进度款

招聘后厨杂工一名，年纪19-47岁男女不限，干活麻利，勤快 要长期的，工资4500～5000 地址拱墅区万融城

岗位职责： 1. 负责0-3岁婴幼儿的日常照护，包括喂养、换尿布、洗澡、睡眠管理等 2. 科学开展早教活动，如感官训练、语言启蒙、大运动与精细动作引导 3. 观察记录婴幼儿生长发育情况，及时与家长沟通反馈 4. 保持育婴环境清洁安全，定期消毒玩具及用品，预防交叉感染 5. 配合家长需求，提供科学育儿指导与家庭养育支持 任职要求： 1. 热爱婴幼儿照护工作，有耐心、责任心和亲和力 2. 具备基础婴幼儿护理知识，了解儿童心理发展特点 3. 持有育婴师、保育员或相关职业资格证书者优先 4. 身体健康，无传染性疾病，能提供健康证明 5. 无不良从业记录，品行端正，尊重隐私，守时守信

【订单类型】:住家育儿嫂【上户地址】：福建莆田涵江【上岗时间】:马上【薪资待遇】:10000（月休4）【工作内容】:带27个月女宝宝生活起居饮食，莆田就宝妈和宝宝，做家务卫生做饭！【要求】:年龄45岁以下，眼里有活，爱干净，做事情利索，勤快，性格要那种温和慢性的，不要那种急性的，要有一定的耐心和陪伴，辅食也要做的营养搭配均衡，会做饭卫生这些，每天早教启蒙时间要安排好！。

本公司长期招聘住家育婴师、住家保姆、养老护理人员，薪资 7000-13000元/月，具体根据岗位、经验、工作内容和雇主家庭情况确定。总公司在 佛山顺德北滘，欢迎阿姨到公司面谈、参观。 岗位类型： 住家育婴师/育儿嫂 住家保姆/家务阿姨 养老护理员/护老员 主要工作： 照顾宝宝日常饮食起居、喂养、哄睡、陪伴 负责家庭做饭、日常卫生、整理收纳 照顾老人起居、陪伴、简单护理 具体工作内容根据雇主家庭需求安排 薪资福利： 月薪约 7000-13000元 住家岗位一般提供食宿 月休天数、节假日安排按单沟通 公司提供岗位匹配、上户指导和后续服务 任职要求： 身体健康，持有效健康证优先 有育婴、保姆、养老护理经验者优先 做事细心、有爱心、有责任心 能接受住家工作，服从合理安排 工作地点： 佛山及周边，根据雇主家庭安排 公司地址： 佛山顺德北滘 欢迎到公司面谈咨询，合适可尽快安排上户。

1，30岁到60岁 2，育儿嫂，月嫂，护工，钟点工 3，会照顾宝宝，会照顾老人，会做饭打扫卫生，只要会期中一样就可以，没有证也没关系，主要认真负责，用心对待工作 4，月薪5000到12000看工作岗位 5，需要接单的联系我

订单一 订单类型】：住家育婴师 【工作地址】：广州市黄埔区 【常住人口】: 4+2人 【房子面积】：120 【工作内容】： 主要是照顾两个月的宝宝带睡兼顾家务。平时有老人协助。 【阿姨要求】：50岁以下，有小月龄经验，有爱心。 【薪资待遇】: 月薪7000-7500元，休息4天，法定节假日休息。 优秀的阿姨工资私聊我 （XSH） 订单二 【订单类型】：专带2个月宝宝育婴师 【工作地址】:佛山南海 【常住人口】:不做饭 【房子面积】：不做卫生 【工作内容】： 带 2个月宝宝，专带，负责宝宝的一切 【阿姨要求】：有带小月龄经验，不限籍贯不限年龄 【工作时间】:月休四天，法定节假日 【薪资待遇】:6000 【上户时间】:11.18 （XSY）新单 订单三 订单类型】：住家保姆（阿姨有独立房间） 【工作地址】：广州市荔湾区芳村沙涌地铁站附近 【常住人口】: 5人 【房子面积】：120 【工作内容】： 男女主人、奶奶，两个男孩，一个7岁（小学），两个孩子都上学，奶奶身体健朗能自理。 主要工作范围：煮饭搞卫生，接弟弟放学，哥哥不用接 居住条件：阿姨有独立房间和卫生间， 【阿姨要求】：48岁以下，希望阿姨脾气好有耐性，爱干净勤收拾，喜欢小孩， 【薪资待遇】: 月薪6500元，休息4天（不休息的话可补钱），法定节假日休息。 （HDC）接单联系杨老师 订单四 订单类型】：住家育婴师 【工作地址】:广州番禺广场 【常住人口】:2+1 【房子面积】：100 【工作内容】： 主带 5个月女宝宝，带睡。科学育儿，好沟通。辅助做家务。接受有宠物（小猫两只，不用打理） 【工作要求】：有带小月龄经验，负责有爱心。 【工作时间】:住家，月休四天，法定节假日 【薪资待遇】:7500-8000/月 【上户时间】:面试上户 （XS） 订单五 订单类型】：专带白班育婴 【工作地址】：佛山顺德容桂街道碧桂园凤凰湾 【常住人口】:不做饭 【房子面积】：不做卫生 【工作内容】： 带 7个月宝宝，专门负责宝宝的一切 【阿姨要求】：有带小月龄经验，有育婴师证，40-50 【工作时间】:8:00-19:00月休4天，法定节假日， 【薪资待遇】:5000优秀可谈 【上户时间】:尽快 （XSY）新单 接单联系:杨老师

【招聘岗位:保洁1名】 岗位职责： 1、负责日常清洁工作，确保清洁质量达标。 2、白班时间：7点到16点、9点到18点；夜班时间：19点到23点。 工作环境优越，每周上六休一。 任职要求： 年龄53岁以下，手脚麻吉，对清洁工作有一定的经验，能快速适应工作环境。 薪资待遇：4500元

下沙科泰电气元/小时 [强]坐班长白班为主[强]吃住都在厂里[强]下铺住宿 优势：不体检车间可带手机长白班空调车间通过率高月工时300左右可预支生活费500元！ 年龄男女18-40岁(优秀年龄可放宽) 上班时间：8:00－20:30左右。 [福]薪资：20元/时（182元/时(稳岗奖励)夜班补贴3元/时) [拥抱](）无餐补，绩效0-1000元。月工时300左右，综合工资6500~7000元，每月25号发薪！ 吃，自费充餐卡，厂区福利食堂，早餐3.5元，中餐晚餐7.5元。 住，当天安排厂区宿舍，空调，热水器，独立卫生间 ️：入职预冲餐费110元，。面试需刷脸请带身份证原件和两张身份证复印件！ ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠

一、岗位基础信息 岗位名称：轮胎车操作工（长期稳定岗位） 学历要求：不限 年龄要求：男 23–45 周岁女 23–35 周岁 厂区地址：之江东路与智格路交叉口 二、薪资与结算 薪资模式：计时 + 计件制工资，基础工资 + 产量工资 + 绩效工资 + 各类补贴 综合工资：6000–10000 元 发薪日期：每月 15 号准时发薪 三、上班模式 班次：8 小时三班倒 / 12 小时两班倒 月休息：每月一般月休 4 天 管理特点：上班期间可以带手机，车间可以来回走动，相对自由 四、食宿配套 吃饭：包吃 住宿：包住，6人间，上下铺；宿舍内配有独立卫生间、空调、衣柜；水电大家平摊 五、其他福利 - 缴纳杭州社保 - 年终奖 - 高温补贴 - 节日福利

任职要求： 1.年满16周岁，身体健康，无传染性疾病及职业禁忌症 2.学历不限，能识字读图、简单计算，适应流水线节奏 3.工作认真负责，具备基本沟通能力与团队协作意识 4. 无犯罪记录，能接受倒班或加班安排（视企业实际需求） 5.有制造业普工经验者优先，应届毕业生亦可培养

员工，50以下，能吃苦，手脚利索，有协作意识，早四点到下午四点，中午吃饭半小时，月休一天

纸箱生产

滨江电动工具。 公司介绍：本公司生产电钻，电动螺丝刀，上班可以带手机，环境好工作轻松，公司周围就是杭州最繁华CBD，离西湖很近。 薪资： 275-300元/天，月薪7000-8000 ，男女不限，18-45岁，周一到周六面试，当天安排住宿！ 食堂样式多，宿舍热水器，空调，独立卫生间，

1. 主动向顾客介绍产品特点、优惠活动，引导购买，完成销售目标。 ​ 2. 负责专区商品的陈列、补货、整理，保持货柜整洁有序。 ​ 3. 记录每日销售数据，反馈顾客需求与产品问题给上级。 ​ 4. 协助超市完成促销活动的现场执行与物料维护。 三、任职要求 1. 年龄18-45岁，学历不限，有快消品促销、零售导购经验者优先。 ​ 2. 沟通表达清晰，积极主动，有较强的服务意识和亲和力。 ​ 3. 能适应超市高峰时段工作（如周末、节假日），服从排班安排。 四、薪资待遇 1. 薪资：底薪4000元+高额销售提成，综合收入5000-6000元/月，多劳多得。 ​

岗位职责： 1.负责指定区域的日常清洁与卫生维护工作 2. 按标准完成地面清扫、拖洗、卫生间设施擦拭等任务 任职要求： 1.工作认真负责具备良好的服务意识 2.身体健康，能适应基础体力劳动 3. 服从管理安排 4.有保洁相关经验者优先，无经验可培训上岗。 5.学历不限，年龄一般在18-68岁之间

3年以上母婴店工作经验，熟练掌握育儿知识，有丰富的销售经验，强烈的赚钱欲望，能扛业绩