岗位职责： 1.负责0-3岁婴幼儿的日常照护，包括喂养、换尿布、洗澡、睡眠照料等。 2.科学开展早教活动，如感官训练、语言启蒙、大运动及精细动作引导。 3.观察记录婴幼儿生长发育情况，及时与家长沟通反馈。 4.保持育婴环境清洁安全，定期消毒玩具及用品，预防交叉感染。 任职要求： 1.热爱婴幼儿照护工作，有耐心有爱心 2.身体健康，学历不限，年龄25-50内 3.新手小白无经验可免费培训，免费推荐工作 4.持有育婴师证，有经验者优先 薪资待遇: 住家，白班7000-15000元。 月休4天，法定节假日照常休，不休双倍，三倍工资。

岗位职责： 1.负责婴幼儿日常照护，包括喂养、换尿布、洗澡、睡眠照料及早期感官刺激活动 2.观察记录婴幼儿生长发育、情绪变化与健康状况，及时发现异常并反馈家长 3.协助开展早教启蒙，如语言引导、肢体训练、音乐律动等适龄互动游戏 4.保持育婴环境清洁安全，定期消毒用品，规范管理婴幼儿物品 5.与家长保持良好沟通，定期反馈育儿进展，提供科学养育建议 任职要求： 1. 热爱婴幼儿照护工作，有耐心、责任心和亲和力 2.具备基础婴幼儿护理知识，了解儿童生理心理发展特点 3.身体健康，无传染性疾病，持有健康证 4.有育婴师、保育员等相关证书者优先 5. 不限学历，不限经验，接受岗前培训

育儿阿姨岗位职责： 1、负责婴幼儿的日常生活照料 2、陪宝宝做益智游戏、助力早期能力开发 3、观察宝宝身体状况，记录饮食睡眠，培养宝宝良好习惯 --- 岗位要求： 1、喜欢孩子、有耐心，带过孩子的更佳 2、沟通力强、年龄26-50岁，身体健康 3、接受无经验新手 ---- 薪资福利： 育儿8000起，月休4-8天，可白班可住家，包食宿 ---- 如果您想应聘/联系我们，请您： 1、拨打娘子帮的电话 2、在微聊对话中留下您的需求和电话 3、可以直接按地址来娘子帮咨询

杭州急需月嫂育婴师，照顾宝宝的日常，薪资6000-28000，年龄50岁以下，包吃包住，月休四天！

岗位职责： 1. 负责0-3岁婴幼儿日常生活照料，包括喂养、换尿布、洗澡、睡眠护理等 2. 科学开展早教启蒙活动，如抚触、被动操、音乐互动、感官训练等 3. 观察记录宝宝生长发育情况，及时与家长沟通反馈 4. 保持婴幼儿生活环境整洁安全，定期消毒玩具及用品 5. 配合家长执行个性化育儿计划，协助建立规律作息与良好习惯

【工作类型】育儿嫂【上户时间】随时到岗【工作地址】杭州【其他要求】2岁女宝【工作内容】家里有阿姨带大宝，主要负责带小宝，简单家务，做宝宝的饭和自己的饭，客户不在家里吃，工作轻松，不带睡【工资预算】6500到7000/26工资还可谈。

照顾0-3岁宝宝：喂奶、辅食、洗澡、早教互动、日常护理。 【要求】55岁以下，有育婴师证或经验，爱干净有耐心。（无证可培训后上岗） 【薪资】7000-15000元/月 【福利】包吃住（独立房间）+意外险+节日红包。 杭州各区就近匹配。

岗位职责： 1. 为0-12岁儿童提供日常陪伴、情绪疏导与行为引导服务 2. 协助完成早教互动、阅读启蒙、手工游戏等益智活动 3. 关注儿童身心发展状况，及时与家长沟通反馈成长情况 4. 协助处理儿童起居照料、饮食安排及安全看护工作 5. 配合家庭需求，灵活调整服务内容与节奏 任职要求： 1. 热爱儿童教育与照护工作，有耐心、责任心和亲和力 2. 具备基础儿童心理学或早期教育知识者优先 3. 身体健康，无传染性疾病，持有健康证 4. 无不良记录，品行端正，具备良好沟通能力 5. 接受岗前培训与公司统一管理，服从工作调配

急需大量员工，新员工入职0费用! 不压工资!接受短期工! 当天安排宿舍，第二天开始上班! 感兴趣点击下方立即沟通详细咨询客服， 一.薪资待遇 1、计时24-26/h，可做短期，也可长期(长期买社保)，工资人走帐清。 2、每天8-10小时班，月休4-6天，加班自愿 4、月收入7K-8K，每周可预支，多劳多得 二、食宿安排 1、伙食:包一日三餐(荤素搭配，口味俱全，营养可口); 2、住宿:包住4-6人间宿舍70平大空间，有空调，独立卫生间、独立阳台、24小时热水; 3、厂内恒温空调，保证员工的工作舒适度，车间环境舒适，员工好相处。 三、招聘要求 年龄16-50岁,身体健康，可新手，服从领导安排，有纪律，不任性。 四、工作内容 主要负责产品的打包、质检、装箱、贴标、小件搬运。不穿无尘服 五、福利 1、节日正常放假，发放节日礼品，举办节日活动; 2、员工生日有生日礼品礼金; 3、年假15天,带薪年假! 岗位有组装，包装，打包，贴标签，扫码员，物料员，质检，品保，仓管，测试，搬运，维修等（无需经验、一看就会、有师傅负责教你，都是简单易操作） 入职之前参观车间 可以自己选择适合自己的岗位 没有做过也没关系，岗位我们这边都有工作人员会统一带你参观，会根据你自身情况来给你分配岗位，如果岗位有问题私下找我，可以给你调换，不用担心，有人教有人带。 上班时间： 早上8：00--12：00（中午休息一小时） 下午13：00--17：00（晚饭休息一小时） 晚上 18：00--20：00（一天工作合计10小时） 周天统一休息，上六休一！工作两班倒半个月倒一次班的，夜班每晚有20夜班津贴，如果不能上夜班可以帮你申请上常白班， 休息吃饭时间也算工资的 还是给你按照11小时计薪的 面试当天可以安排入职住宿，厂区0费用入职 不收取任何费用 长白班和两班倒 自己选 夜班有补贴 工作地点：浙江杭州

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岗位职责： 1.负责0-3岁婴幼儿的日常照护，包括喂养、换尿布、洗澡、睡眠照料等 2. 科学开展早教启蒙活动，如感官训练、语言引导、大运动及精细动作发展游戏 3.观察记录婴幼儿生长发育情况，及时与家长沟通反馈 4.保持育婴环境清洁安全，定期消毒玩具、餐具及生活用品 任职要求： 1. 热爱婴幼儿照护工作，有耐心、责任心和亲和力 2.具备基础婴幼儿护理知识，了解儿童心理与生理发展特点 3.持有育婴师（四级/五级）或保育员职业资格证书者优先 4. 身体健康，无传染病史，能提供健康证明 5.无不良从业记录，具备良好的职业道德和沟通能力 6.接受纯新手小白，公司提供带薪实习。

家庭需要住家育儿嫂一位，年龄不超过50，有带娃经验的，需要给宝宝做辅食，一切以宝宝为主，注意安全问题，合适的话年龄可放宽

看护18个女宝，每天给女宝做饭洗衣服，吃饭，早8晚6单休，自己的饭可以和我们一起吃，但不能现做，要上班 ，可以自己做 4500每月

岗位职责： 1.负责0-3岁婴幼儿的日常照护，包括喂养、换尿布、洗澡、睡眠管理等 2. 科学开展早教活动，如感官训练、语言启蒙、大运动与精细动作引导 3.观察记录婴幼儿生长发育情况，及时与家长沟通反馈 4.保持育婴环境清洁安全，定期消毒玩具及用品，预防交叉感染 5.配合家长需求，提供科学育儿指导与家庭养育支持 任职要求： 1.热爱婴幼儿照护工作，有耐心、责任心和亲和力 2.具备基础婴幼儿护理知识，了解儿童心理发展特点 3. 持有育婴师、保育员或相关职业资格证书者优先 4.身体健康，无传染性疾病，能提供健康证明 5.无不良从业记录，品行端正，尊重隐私，守时守信

喜欢孩子的姐妹看过来，儿童陪伴师，爱心耐心足，有责任心，负责陪伴照看孩子。陪孩子做手工，给孩子读绘本工作轻松环境好日常陪护，期待你的加入

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工作内容：负责农贸市场的日常保洁工作， 要求：年龄60周岁以内，有酒店或写字楼保洁工作经验，身体健康，！能服从日常工作管理！

1、负责洛丽塔女装（花与珍珠匣）品牌‌款式开发‌、绘制设计图稿，确定当季主题、色彩与视觉风格，配合制定公司产品每季的设计方案和企划目标； 2、‌流行洞察‌和收集分析洛丽塔时装发布会、面料展会及社交媒体上的流行资讯，为产品设计提供方向，确保作品既符合 Lolita 文化又具备市场热度。 ‌3、与插画师沟通，指导“柄图”（印花图案）的设计，确保图案与裙型完美契合。 4、对款式设计的数量、风格、面辅料的选择、版型，以及产前样确认等工作的时间进度进行控制，提供产品生产细节，以确保产品研发进度的完成。 岗位要求： 1、服装设计相关专业大专及以上学历，2年以上服装设计经验，有洛丽塔服装设计经验者优先考虑： 2、熟悉操作Photoshop和AI等设计相关软件，热爱洛丽塔，性格开朗，能吃苦耐劳； 3、具有良好的沟通能协调能力及团队协作精神

岗位职责: 1. 负责跨境电商服装的设计工作，依据欧美市场需求及公司标准完成款式设计与样衣开发。 2. 协同团队成员推进设计与生产各环节，保障流程高效衔接与执行。 3. 持续精进设计能力，优化产品品质，增强产品的市场适应性与竞争力。 任职要求: 1. 本科及以上学历，熟悉海外流行风尚，具备对目标用户需求的准确洞察力。 2. 具备良好的沟通意识和协作态度，能与跨部门人员顺畅配合。 3. 拥有较强的学习意识与创新思维，可快速吸收并应用新的设计理念与技术。 4. 工作积极主动，责任心强，能在压力下保持高效输出并按时交付任务。

【长期日结、高工价无套路、工时稳定、吃住全包、免费报名 空调环境】 一、【薪资待遇】（精准标价） 6月份单价：290元/天（日结） 7月—12月单价：300元/天（日结） 注！7天之后工资天天结不拖欠，踏实干天天拿钱！ 二、【上班工时】 早八晚八，作息规范！ 除去吃饭、休息时间，每天实打实有效干活10小时，工时充足，收入稳定！（能倒班） 三、【工作岗位】（简单轻松、零基础可做） 主要生产优质汽车零部件 岗位任选：组装、包装、打包、总装、涂装、物流、质检/全部简单手工活，无需经验、不用技术、上手就会！ 四、【车间环境】 全新现代化厂区，全车间带空调恒温作业 四季空调恒温不热不冷，干净整洁、无重活、无粉尘、轻松舒服！ 五、【伙食福利】 刷卡免费吃饭，不用自己掏伙食费 每天24元餐补，伙食标准高、菜品丰富、管饱吃好！ 六、【住宿福利】 免费高端4人间公寓宿舍.住宿环境极好，设施齐全、干净整洁、空间宽敞、居住舒适，拎包即可入住，全程无住宿费！ 七、【招聘要求】 23-45岁男女不限，身体健康，吃苦耐劳，服从管理 不限经验，长期短期都可安排，稳定留人好厂区！ 八、【工作地点】这边分项目可能随时停招，我们总部在合肥前期有人带着工作免费培训，外地过来可以报销400-600元（交通补助） 总结：日结高薪+空调车间+免费吃住+豪华四人间+餐补到位靠谱好厂，无套路不坑人，想挣钱的直接联系！

一、职位描述： 1、依据品牌定位精准掌控产品调性，完成产品视觉呈现及设计工作； 2、负责样衣采买，高效推进款式开发进程； 3、按时保质完成每季新品研发目标； 4、定期开展国内外市场调研，及时掌握服装行业趋势与动态； 二、岗位要求： 1、服装设计类相关专业背景，具备3年以上户外风设计经验，有高端户外服饰设计经历者优先，具有太平鸟、GXG等品牌工作经验者优先； 2、对越野跑、徒步、雪山攀登等户外活动有浓厚兴趣者优先； 3、执行力强，责任心强，具备良好的团队协作意识与积极向上的工作态度； 三、休息时间：大小休 四、工作地点：市心北路农业大厦2幢5楼（交通便利：地铁2号线“振宁路”站，地处钱江世纪城CBD区域） 五、晋升机制：表现优异者入职满1~2年可获股权激励资格，目前已有20人通过考核取得正式股份（非干股，签署股权转让协议），并有多人成长为分公司总经理或新品牌联合创始人； 六、我们的福利： 1、全员享有五险一金保障，解决后顾之忧； 2、健全的培训体系，助力员工持续成长； 3、具有行业竞争力的薪资标准，整体薪酬水平较同行高出约20%，诚邀有梦想、肯付出、寻求发展平台的你加入； 4、加班补贴：日常加班亦享受相应加班待遇； 5、零食供应充足，工作再忙也不忘关心你的健康； 6、其他福利：生日礼遇、季度部门团建、年度拓展培训、年终奖金等。

岗位职责： 1、结合市场流行趋势，开展款式搜集、开发与设计工作，完成服装搭配方案； 2、参与产品开发计划的制定，并推动执行落地； 3、参与样衣评审工作，跟进初版及修改版本的制作进度； 4、统筹版师与样衣工之间的协作，把控样衣的工艺标准与质量要求； 5、依据品牌风格进行图纸输出，具备问题识别与解决能力； 6、高效完成上级交办的各项任务； 任职要求： 1、具备良好审美能力，眼光独到，工作效率高，应变迅速，能承受工作压力； 2、大专及以上学历，服装设计相关专业，对服装行业有高度热情； 3、具备两年以上相关工作经验，有网红风格供应链背景者优先； 4、拥有个人审美体系或穿搭风格，对时尚动态具有敏锐洞察力； 5、富有创意与想象力，熟练掌握款式结构、面料特性及色彩运用； 6、精通服装制作工艺、版型知识及立体剪裁，具备较强的改款能力； 7、具备良好沟通协调能力，可顺畅对接采购部门及打板团队； 8、有电商运营经历或批发市场从业经验者优先考虑。

【浙大一院后勤岗位急招】 地点：浙江大学医学院附属第一医院 住宿：员工宿舍 300 元 / 月 / 人 餐补：入职满两个半月后，每月 200 元打入饭卡 岗位及要求： 岗位很多，基本上都要面试定岗，薪资在3500~5000不等，要求认识字

浙江大学医学院附属妇产科医院（浙江省妇保医院）余杭院区，现招聘保洁人员 一、基本要求 年龄：62 周岁以下 身体：身体健康，无不良嗜好，能胜任日常保洁工作 二、薪资待遇 月薪：3500-5200 元（根据岗位、工作时长核定） 发薪：每月 15 日发放工资 三、食宿 医院提供集体宿舍，，100元/月，水电网费30-40元/月左右，吃饭自理，可自带伙食，各有微波炉