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生产管理免费培训1-2人月结3-5年学历不限全职团队管理库存/仓储管理生产计划与物流控制生产设备管理生产跟单
岗位职责: 1.负责生产线日常管理与人员调度,确保生产计划按时保质完成 2.监督作业标准执行,及时发现并纠正工艺、质量及安全隐患 3.组织班组员工开展技能培训与绩效反馈,提升团队执行力与协作效率 4.协同品质、工程、物料等部门,推动现场问题闭环解决与持续改善 5.填报生产报表,汇总产量、良率、工时等关键数据并向上级汇报 任职要求: 1. 具备生产一线管理经验,熟悉电子/制造/装配类产线运作流程 2.责任心强,具备良好的沟通协调能力与抗压能力 3.能熟练使用办公软件,具备基础数据分析意识 4.有班组长、拉长或同等岗位经验者优先 5.身体健康,能适应倒班及现场管理节奏 6.有叉车证能开叉车的优先录用
生产组长/拉长月结5-10年本科设备管理生产物料管理
岗位职责: 1、负责班组生产组织,跟踪生产进度与质量状况,及时协调处理异常情况,保障生产目标顺利完成。 2、监督工艺执行与质量管理,统计分析单耗、产品合格率等关键指标,持续推动工艺优化与效率提升。 3、贯彻执行安全环保相关制度,落实6S现场管理要求,定期开展隐患排查,确保作业环境合规有序。 4、统筹设备运行维护及能耗管控,合理控制生产成本,维持产线稳定连续运转。 5、组织实施人员排班、劳动纪律管理、技能培训及绩效评估,强化团队协作与执行能力。 6、配合参与项目建设监管、设备试运行调试及相关技术资料整理,完成上级安排的其他工作。 任职要求: 1、具备5-10年化工行业班长工作经历,有叉车操作经验者优先考虑。 2、了解《安全生产法》《危险化学品安全管理条例》等法律法规及相关标准要求。 3、有新车间投产运行经验者优先。 4、掌握GMP管理体系要求,熟悉化工装置基础建设流程及日常管理规范。 5、化工、精细化工、制药等相关专业背景。
生产组长
5000-6000元/月
生产组长经验不限本科电子/半导体团队管理
1.组织员工完成生产目标; 2.协调工程师解决产线异常,保证产线正常运⾏; 3.调节各站人⼒及⽣产计划执⾏,保证效率目标的达成; 4.车间现场环境卫生管理; 5.员工日常考勤处理。
钢结构现场管理员
6000-10000元/月
其他施工管理月结全职
1. 负责钢结构项目现场施工管理,重点管控钢柱、钢梁、桁架**吊装作业**;落实吊装专项方案,组织安全技术交底,危大工程管理。 2. 吊装全过程管控:吊车站位、地基处理、吊点、索具复核、试吊、构件临时固定、垂直度与标高校正,制止违章吊装。 3. 统筹构件进场验收、堆放、拼装、吊装顺序,调度吊车、起重班组,管控工期,降低机械窝工。 4. 现场质量管控:高强螺栓施工、焊接、防腐防火工序,配合监理验收,执行 GB50205 验收规范。 5. 安全管理、班前教育、施工日志影像留存,对接总包、监理、甲方,协调交叉施工,整理现场资料。 【任职要求】 1. 具备钢结构现场管理经验,**有完整构件吊装管理经验**,熟悉汽车吊、履带吊作业管控; 2. 能看懂钢结构施工图、深化图、吊装简图,熟悉吊装施工流程; 3. 熟悉危大工程管理、安全规范,能预判吊装风险,处理现场突发问题; 4. 沟通协调能力强,服从项目调配,可驻施工现场
诚聘打磨班长
5000-6000元/月
生产管理包吃1-2人月结3-5年学历不限全职团队管理生产跟单
多年打磨实操功底,懂各类工件毛刺、焊缝打磨标准;具备带班经验,会管人、会排活,抗压能力强;严格遵守安全生产制度,无不良嗜好
电动车产线组长
9000-14000元/月
生产组长/拉长3-5年学历不限
岗位职责: 1. 负责电动车生产线的日常运营及流程优化 2. 保证生产环节达到质量与效率的既定要求 3. 协同团队成员,及时处理生产中出现的各类问题 任职要求: 1. 拥有良好的沟通技巧和协作意识 2. 具备快速识别并解决产线问题的能力 3. 对工作流程的持续优化保持积极态度
生产线主管
6000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年大专生产计划与物流控制团队管理生产成本管理
岗位内容: 1.编制并落实生产计划,保障生产效率与产品品质达标。 2.持续优化生产工艺,实现降本增效与产能提升。 3.联动相关部门开展协作,确保生产进度与质量目标达成。 任职要求: 1.具备良好的生产组织与管理能力,拥有较强的沟通协调技巧。 2.熟知生产环节及设备操作,具备应对突发事件的处理能力。 3.工作积极主动,善于推动流程改进与创新,能提出有效解决方案与优化建议。
生产组长/拉长月结经验不限学历不限电泳汽车配件
岗位职责: 1、负责生产线人员的组织与合理调配,确保各岗位高效运作。 2、执行生产设备的日常维护与保养,按时检测槽液参数,保障产线稳定运行。 3、根据实际生产情况及时优化工艺流程,保证产品品质达标。 4、严格按照当日生产计划推进工作,确保任务按时完成。 任职要求: 1、具备电泳相关行业或汽车零部件加工经验者优先考虑。 2、年龄18-45岁,身体健康,具有初中及以上学历。 3、接受学徒工报名(转正后薪资7K~10K) 岗位福利: 1、公司免费提供工作日午餐及晚餐。 2、缴纳五险一金。 3、享有高温补贴及其他节日福利。 4、可申请租房补贴。 5、享受带薪年休假及带薪高温假期。
生产管理人员
5000-6000元/月
生产管理免费培训1-2人月结1-3年学历不限全职团队管理生产计划与物流控制生产成本管理生产设备管理生产跟单
全面负责假睫毛车间的日常生产管理,统筹排产、进度跟踪,确保订单按时交付; 负责生产人员排班、考勤、现场管理,维持车间生产秩序; 管控生产物料损耗,降低生产成本,提高产能利用率; 落实产品质量标准,监督生产各工序工艺执行,配合品质部门做好质量管控; 负责车间安全生产、5S 现场管理,确保车间环境符合美妆行业卫生规范; 新员工岗前培训、操作指导,提升团队生产效率与产品合格率; 完成上级交办的其他生产相关工作。
生产组长生产管理1-2人月结1-3年学历不限全职
岗位职责: 1.负责生产线日常管理,统筹安排生产计划与人员调度 2. 监督生产流程执行,确保产品质量、交期与工艺标准达标 任职要求: 1.具备制造业生产管理相关工作经验,熟悉电子/五金/塑胶等行业生产流程者优先 2. 有团队管理经验,具备良好的组织协调能力与现场执行力 3. 责任心强,沟通表达清晰,能妥善处理突发状况
吊顶隔断净化板15-30天1-2人
天津市静海区找净化板安装工数名!需要会干的!不会干的就不要打电话了!大工350中午管饭!中工280!半个月活!手工板隔断吊顶
天津 静海区
9月1日 20:58拨打电话
钢管厂 日结250/天 包住宿 不体检 活轻松
6000-8000元/月
普工包住20人以上日结
钢管厂 日结 500一个班次 上一休一 包住宿 不体检 主要干一些杂活
普工包吃有提成夜班补贴高温补贴加班补贴五险一金包住6-10人月结两口子一年小20万高工资+夫妻间+五险去的新员工反馈两天学会了上班管三餐,不上班也可管吃饭
200-240/天绩效 月综合7000-10000以上 每月5号.20号发工资 主要生自产行车,电动车胎里和外胎 绩效奖超高 包进,男女不限22-45岁 管三餐,管住宿,有夫妻间 休班也可吃以饭,管理人性化 嘎嘎能攒钱
插座电工15-30天3-5人
天津静海区招电工3人,跑中央空调水机面板线,要求精通,20天左右活,工资330元,管住不管吃,靠谱的联系,看好信息在来电,谢谢,电话
天津 静海区
9月1日 20:37拨打电话
天车工电焊
华创钢管招聘技工,要求会操作天车和电焊,年龄在40至55周岁之间。日工资200元起,工作时间为早7:00至18:30,提供工作餐。上班地点位于静海双塘。
天津 静海区
9月1日 20:28拨打电话
黑龙江哈尔滨江北工地招聘:质检员一名栋号长一名要求:懂电脑,懂技术,工作经验丰富,工资面议
栋号长检测员
江北工地招聘:质检员一名栋号长一名要求:懂电脑,懂技术,工作经验丰富,工资面议联系电话:
哈尔滨
9月1日 18:46拨打电话
测量员/测绘员/放线施工员栋号长
泉州东海建发项目,招栋号长,施工员,测量主管及测量员。有建发.万科.中海经验优先,薪资面议联系人:胡总
泉州
9月1日 17:16拨打电话
栋号长
8000-10000元/月
栋号长15-30天6-10人月结全职
5年以上工作经理,独立完成施工,会用RTK,全站仪。独立负责两栋楼施工。加微信
栋号长月结
岗位名称:工作负责人(栋号长)。岗位要求:1.土建等施工经验8年以上。2.能识图纸并指挥班组工作。3.有水电站工作经验者优先。无三高、无心脏病。年龄45岁以内。薪资待遇:月薪11000元,包吃住。
南通
9月1日 16:45拨打电话
房建栋号长
9000-10000元/月
栋号长长期3-5人月结
熟虑电脑,懂测量
车间主管
8000-10000元/月
厂长/主管5-10年大专现场管理工艺改良成本管理焊接工艺钣金工艺
岗位职责及要求 1. 大专及以上学历,机械类相关专业优先 2. 熟悉车间焊接作业流程,具备钣金、冲压工艺知识者优先考虑 3. 能合理组织人员排产,保障生产有序进行,注重细节,具备带领团队实操能力 4. 具备5年以上生产车间管理经验 5. 年龄不超过45周岁 6. 具有敬业精神,认同企业价值观,全身心投入工作
生产文员
3000-4000元/月
生产跟单/文员月结1-3年大专内勤/后勤
岗位内容: 1. 参与生产计划的制定与实施,确保生产进度与计划同步推进; 2. 承担生产部门日常行政事务,负责各类记录及报表的整理与汇总; 3. 维持生产现场良好秩序,及时发现并排除潜在的安全隐患; 4. 协调生产线各环节运作,跟踪订单生产进程,保障交付周期达成。 任职要求: 1. 了解企业生产管理流程及相关文书处理,掌握基本的生产运作知识; 2. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识,能有效应对和解决工作问题; 3. 具备较强的事务记录与资料整理能力,熟练使用办公自动化软件处理文档工作; 4. 具备优秀的时间规划与进度管控能力,可按时高质量完成各项任务。
厂长/主管1-3年本科材料研发工艺设计工艺改良金属材料复合材料纳米材料
岗位职责: 1、原材料开发评测: 负责叶腊石、铁片、石墨等直接原材料的选型与评估,协同采购部门推进新供应商开发,确保原材料供应稳定;制定并完善原材料使用规范及质量检验标准。 对配料环节的不同配比方案进行测试分析,筛选出最优配方组合。 2、流程优化: 掌握生产各环节关键节点,持续改进操作流程,提升整体生产效率与产品成品率。 3、产品优化: 监控产线产品的性能表现,并推动针对性改进措施落地。 开展工艺优化工作,配合上级完成产品性能提升相关实验任务。 持续推进产品成本优化,有效降低生产成本。 4、文件管理: 负责产品开发过程中的技术文档、质量标准文件的归档与维护。 整理产品优化、新品研发及竞品分析相关的检测数据并进行系统化管理。 任职资格: 1、性别:不限 3、婚姻状况:不限 4、经验要求: - 具备2年以上超硬材料行业工作经验。 - 拥有2年以上超硬材料研发相关经历。 5、知识要求: - 熟悉原材料品质控制标准及检测流程。 - 掌握超硬材料产品技术升级与改进流程。 - 了解生产设备操作规程及团队运作管理流程。 - 能熟练操作常用办公软件工具。
生产副总经理
9000-12000元/月
厂长/主管5-10年大专公司管理机械生产管理
1.具备机械领域相关从业经验,能够识读机械类图纸 2.熟悉钢铁行业中的管材与板材,掌握成本核算及报价能力 3.了解各类生产工艺流程,可对工序单价进行合理定价 4.具备出色的组织管理能力与沟通协调能力
压铸主管
1-1.5万元/月
厂长/主管3-5年中专/中技CAD
熟练操作2000吨及以上高压压铸设备,掌握压铸岛及配套自动化单元的运行流程与质量控制要点。熟悉压铸生产工艺,具备工艺参数调试能力。 职位福利:绩效奖金、全勤奖、加班补助、包住、包吃
生产储备干部
5000-8000元/月
其他生产营运人员经验不限大专生产管理方向生产技术机械设备吃苦耐劳生产车间设备操作
岗位内容: 1. 学习并掌握超硬材料的生产工艺,执行生产作业及机械加工任务。 2. 参与生产流程改进,提高工艺水平,完成材料的精密加工工作。 3. 在公司各职能部门负责人的指导下学习管理能力,承担分配的工作任务并向导师反馈进展,参与公司战略规划的研讨与制定。 任职要求: 1. 具备机械、物理、化学或材料相关领域的基础知识。 2. 对制造领域有浓厚兴趣,能在工艺优化和技术升级工作中保持细致与耐心。
生产组长/线长
6000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年大专生产计划与物流控制团队管理生产成本管理
岗位内容: 1.编制并落实生产计划,保障生产效率与产品品质达标。 2.持续优化生产工艺,实现降本增效与产能提升。 3.联动相关部门开展协作,确保生产进度与质量目标达成。 任职要求: 1.具备良好的生产组织与管理能力,沟通协调能力较强。 2.熟知生产流程及相关设备操作,具备应对突发问题的处理经验。 3.工作积极主动,善于推动流程改进与创新,能提出有效改善建议。
生产进度统计员
5000-7000元/月
生产跟单/文员3-5年学历不限生产跟单
岗位内容: 1. 配合制定并落实生产计划,确保生产进程与计划安排同步推进; 2. 承担生产部门日常行政事务,负责相关记录及报表的归集与汇总工作; 3. 维持生产车间的规范运作,及时发现并消除潜在的安全风险; 4. 统筹协调生产线各环节工作,跟踪订单执行进度,保障交付时效。 任职要求: 1. 了解企业生产运作流程及文书处理规范,掌握基本的生产管理知识; 2. 具备较强的沟通协调能力与团队协作意识,能妥善应对和解决工作中的实际问题; 3. 擅长事务性工作的记录与整理,熟练使用办公软件完成各类文档处理任务; 4. 具备良好的时间规划与进度把控能力,可按时高效完成各项工作目标。
生产线组长
6000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年大专生产计划与物流控制团队管理生产成本管理
岗位内容: 1. 编制并落实生产计划,保障产品品质与生产效能。 2. 持续改善生产工艺,实现降本增效与效率提升。 3. 联动相关部门协同作业,确保生产节奏与质量达标。 任职要求: 1. 具备良好的生产组织与管理能力,拥有较强的沟通协调技巧。 2. 了解制造流程及常用设备操作,具备应对突发事件的处理经验。 3. 工作积极进取,善于推动流程优化与创新,能提出有效改进建议。
生产跟单/文员月结经验不限中专/中技生产制造
岗位职责: 1.负责生产相关文职事务,如文件归档、数据登记等工作 2.配合上级推进生产计划的制定与落实 3.承担生产环节中的资料管理及档案分类整理任务 任职要求: 1.具备良好的交流能力与协作意识 2.熟练使用办公软件,能高效完成文档处理任务 3.工作认真负责,具备较强的细致度与责任感
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