岗位内容： 1. 负责达成汽车销售任务指标，开发并维系客户资源； 2. 提供专业的售前咨询与售后支持，推广公司新车型及营销活动； 3. 推动潜在客户完成购车转化，并持续关注客户反馈与满意程度。 任职要求： 1. 具备出色的沟通能力与销售方法； 2. 执行能力强，富有团队协作意识。

岗位名称：二手车评估师 工作地点：广州、深圳 工作经验：不限，欢迎应届毕业生及有志于二手车行业的年轻人积极申请 岗位职责： 在公司指导下，学习并执行二手车的检测、评估与收购流程。 协助与客户沟通，提供专业的车辆评估咨询和卖车建议。 参与本地二手车市场信息的收集与初步分析。 完成团队协作的其它相关工作任务。 任职要求： 年轻有活力，积极向上，具备良好的学习意愿和强烈的责任感。 持有合法机动车驾驶证，驾驶技术熟练。 沟通表达能力强，具备良好的客户服务意识和团队合作精神。 对汽车行业有浓厚兴趣，愿意在二手车领域长期发展。 实习期三个月，表现优异者可提前转正，实习期间享受3000底薪+提成。 转正后享受4000底薪+提成。 （注：收入上不封顶，为有志青年提供广阔发展空间） 福利体系：完善的社保保障。 系统的岗前培训与在职技能提升（“师傅带徒弟”模式，助你快速入门）。

1、负责4S店展厅的日常运营管理工作； 2、展车的日常保养与轮换，每日检查并落实5S执行情况； 3、协助完成展厅客户接待及沟通洽谈工作； 4、达成销售团队月度、年度各项业绩目标； 5、需具备1年以上相关岗位经验，无经验但表现优异的汽车销售顾问可提供定向培养机会。

工作时间： 13:00-21:30，单休（固定周日休息） 底薪+提成+奖金，综合收入1-3w（上不封顶） 工作职责： 1. 跟进公司平台分配的客户线索，完成面谈及订单转化； 2. 开拓并维护各渠道优质车源，推动销售成交； 3. 利用自媒体平台（如小红书、闲鱼、抖音）拓展潜在客户资源； 4. 按照公司既定流程执行工作任务，完成绩效指标及月度销售目标。 奖励政策： 新人激励奖， 车辆置换奖励， 周度开单奖励， 月度销售冠军奖， 季度销售冠军奖， 年度销售冠军奖。 福利待遇： 1. 入职满一年后，根据工龄享受7-15天带薪年假； 2. 定期组织多样员工活动（包括团队聚餐、每周下午茶、周内健身安排等）； 3. 享有法定节假日及带薪婚假、产假、病假、年假等，女性员工享节日关怀； 4. 对业绩突出员工，可优先获得公司购房资助资格。 任职要求： 1. 形象良好，具备较强自我管理能力； 2. 全日制大专及以上学历，有汽车行业背景且能力突出者可适当放宽条件； 3. 具备2年以上高端奢侈品、金融、私募基金等领域销售经验，曾获销售冠军者优先；或有汽车销售经验者亦可； 4. 具备出色的销售技巧与综合素养。

岗位职责： 1. 负责公司二手车/新车租赁、代购等相关业务的销售推进 2. 拓展新客户资源，维护现有客户关系，达成既定销售任务 3. 公司配备客户线索，需高效跟进并促成交易转化 岗位要求： 1. 有一定销售工作经验基础 3. 具备优秀的沟通技巧及主动服务客户意识

我们为热爱汽车行业的人才提供稳定的发展平台，欢迎积极投递，入职速度快者优先考虑，需能长期稳定从事全职工作。 多个门店可就近分配 + 接受零经验人员（配备带教）+ 无责任底薪 + 缴纳五险一金 岗位职责： 1. 入驻汽车类门店，负责店内日常基础服务相关工作； 2. 快速适应门店环境，与店内团队及销售人员建立良好协作关系； 3. 协助门店销售获取旧车置换线索，完成客户置换信息收集，并配合推进车辆置换服务流程； 4. 收集所在区域市场动态，掌握竞品车型的价格与性能情况，定期维护老客户关系，助力新客户开发； 岗位要求： 1. 大专及以上学历，表现优异者条件可适当放宽； 2. 具备良好的沟通能力，能够迅速融入团队；有销售从业经历者优先考虑； 3. 持有驾照，学习能力强，能及时跟进市场变化，总结二手车销售实践经验，持续提升销售方法、业务流程及产品知识的掌握水平；

岗位职责： 1.热情接待来访客户，详细介绍产品亮点并引导客户参与试驾，确保提供优质的购车服务体验 2.利用个人资源或主动拓展外部渠道，广泛连接潜在用户，并通过持续跟进实现销售目标 3.定期进行工作复盘，分析销售数据表现，优化销售策略，完成车辆销售及保险、金融等相关衍生业务指标 4.负责展车、展示设备及门店整体环境的日常维护，营造整洁舒适的购车氛围 5.按时完成公司下达的各项任务与考核指标 岗位要求： 1.大专及以上学历，具备较强的学习能力，保持求知心态 2.具有汽车销售经验，对新能源汽车行业有浓厚兴趣，及时了解汽车产品及行业动态 3.对汽车销售岗位有积极性，持有有效的C2或以上驾驶资格证；能适应高强度工作节奏 4.认同销售岗位价值，能够在复杂情境下保持良好抗压能力、灵活应变能力及情绪管理能力 公司福利： 1.提供定期培训，助力员工职业技能成长 2.缴纳社会保险，享有带薪年假、节日福利 3.年终奖金、职称津贴、年度体检等福利待遇 公司及面试地点：深圳龙岗区宝骏汽车深圳昊菱用户中心(深圳万科城店)新天下工业城 工作地点：深圳市龙岗坂田/福田卓悦汇/龙岗万科

【有新能源汽车销售经验】 岗位职责： 1、负责品牌及车型产品的专业介绍与讲解； 2、开展门店客户接待，提供高品质的现场服务体验； 3、协助客户完成试乘试驾流程，确保试驾服务完整且专业； 4、主动挖掘潜在客户，及时响应客户的各类服务需求； 5、配合执行公司组织的接待、路演及品牌推广活动。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备1年以上零售或大客户销售经验（优先考虑高端汽车或电动车领域从业者）； 2、认可华为企业文化，具备出色的销售技巧与语言表达能力； 3、男性身高不低于175cm，女性身高不低于165cm。 年龄要求：24-30岁

岗位职责： 1、负责4S店客户接待，提供专业汽车产品介绍与销售服务，完成销售目标； 2、主动了解客户需求，推荐合适车型，协助客户完成试驾、报价、金融方案及购车流程； 3、维护新老客户关系，提升客户满意度，促进转介绍与二次销售； 4、参与门店营销活动，配合市场推广工作，提升品牌影响力与到店量； 5、持续学习汽车产品知识与销售技巧，保持专业服务水平。 任职要求： 1、学历不限，接受应届毕业生，有销售经验者优先； 2、具备良好的沟通能力和服务意识，沟通能力强

【招聘单位】：小蚂蚁新能源租车 【岗位一】：维修学徒多名 【工作内容】：协助师傅完成车辆检修、保养及维修辅助工作 【工作要求】：能吃苦耐劳，爱学习，有责任心，无经验可教 【薪资待遇】：3000~5000，包吃住 【岗位二】：新能源车维修师傅1名 【工作内容】：新能源车辆检修、故障维修、日常保养 【工作要求】：有新能源维修经验，动手能力强，踏实负责 【薪资待遇】：8000~12000/月 【岗位三】：销售主播多名 【工作时间】：弹性排班，适配直播需求 【工作内容】：直播讲解租车产品，引导客户咨询、成交 ，表达流畅，有直播/销售经验者优先，积极主动 【薪资待遇】：7000~12000+上不封顶，多租多得，收入可观 【联系电话】： 【工作地址】：深圳（平湖/海吉星/小蚂蚁新能源）

涨工资啦!!!!综合薪资：6000-8000元/月 小米厂始终精耕细作，致力于为客户提供全面的 全承包解决方案，从最初过程设计到大批量生 产为客户提供一系列不同的制造能力，专业支 持以及项目优化服务。这样综合性工艺过程开发 方法，是客户实现高品质的保证，同时，还能节约成 本。Quasar拥有全部国际相关证书，包括 1S013485：2016、CGMP认证等，并严格造守IP防 护标准的规定 一、【薪资构架】 【小时工】22~28一小时（岗位不同工价不同）月 工时保底260，最高可达300。 - — - 【正式工】基本底薪2950 1、现在正处于公司生产是旺季，每天加班2-4小 时； 2、年资津贴：满6个月50元，满1年100元，满2年 150元，以此类推，最高250元，合并计算加班费 3、平时加班费：25.43~27.58元/小时 4、休息日加班费为：33.90~36.78元/小时 5、法定假日加班费：50.86~55.17元/小时 6、全勤：500元/月 7、岗位津贴：800元/月 8、绩效奖：100-500元/月 10、夜班补贴：18元/天 二、【待遇福利】 1、有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健 身房等基础设施齐全。 2、食宿：包吃包住，宿舍4人间，独立卫生间， 空调热水器，洗衣机，wifi等。有米饭、面食， 面条、馒头、饺子、吃饱为止 3、全勤奖500元/月；绩效奖500元/月；岗位津 贴800/月 4、保险：缴纳五险一金，离职时可转出和。 5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试 晋升。 6、岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。 7、10号发薪 三、【招聘要求】 1、 2、经验不限、学历不限，能长期稳定的优先。 四，【工作内容】 1、普通工衣，坐班，长白班或二班倒（可自主选 择及申请安排)。 2、工作内容简单轻松，无需任何工作经验。 普通工衣，坐班白班，有意向请点击下方一键报名或者与我沟通

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【岗位职责】 #负责专线货运，主要配送仓库周边15公里内的货物。 【职位要求】 #年龄20-50周岁 #能吃苦耐劳，懂导航操作 #持有C1/C2驾照，无一次性扣12分违章记录 【工作时间】 #早8点至下午6点，中午休息一个半小时 【薪资福利】 #月薪8000-9000元，包住 #公司提供车辆，货源稳定 #缴纳社保+餐补+全勤奖 #有意向可电话详聊或投递简历 原标题：《诚招3名C照纯货运司机（可日结）》

带行李的当天可安排住宿，承诺不向求职者收任何费用，免费招聘，免费包吃住）不体检、不体检、包吃住，包进，月薪6500-7000左右，吃住不扣. 2.主要生产:电子配件；路由器；机顶盒；蓝牙音响，手机配件等。做事方面：普通工衣，管理不严格，很简单的电子组装包装，一看就会，做事简单，轻松。 二.招聘要求： 1.年龄：男女不限16-45 2.无传染病 3.身份证管理不严，。（临时工身份证也可以，身份证复印件也可以） 4.工作踏实认真，能够服从管理. 三.【工资薪酬】： 1.计时工资；18-20元/时；免费包吃包住/不扣钱；加班稳定收入高，每个月保底300个小时左右。平均一天工作11个小时左右，可到手工资:6500-7000左右 2.好处：不扣伙食，免费包吃包住，所得工资是纯收入。入职当天可以借支100元；每周预支500-600元；工作期间每个星期都可以预支生活费，不怕没钱花，厂里都有包吃住的。做过的都知道！可以做短期，可以长期做，人走账清 四.免费吃住； 1住宿：住宿为6-8人一间，空调；独立卫生间，热水器；独立阳台 2员工伙食标准好,自助餐形式，自选两荤一素一汤；免费吃住 --------------------- 【注意事项】：以上为本公司真实描述，非诚勿拢！ 联系人：陈小姐。

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岗位职责： 1.负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待，完成销售目标 2.深入了解客户需求，提供专业购车咨询与个性化购车方案 3.协助客户办理金融贷款全流程手续 任职要求： 1. 对汽车行业有热情，具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备较强的学习能力，能快速掌握车型配置及销售政策 3. 有销售经验者优先，无经验者可接受系统化带薪培训 4. 形象气质佳，责任心强，具备抗压能力与团队协作精神 5.学历不限，欢迎应届毕业生及转行人士加入

【岗位职责】 1. 在办公室通过电话与客户交流，讲解车型优惠活动，邀请客户到店试乘看车； 2. 客观记录客户基本信息、购车需求及意向等级，并及时传递至销售顾问； 3. 按照标准流程执行工作任务，有效管理并维护客户资源； 4. 协同团队推进客户跟进，提升到店接待转化效果； 5. 纯室内办公，无需外出拓展业务，工作环境稳定轻松。 【职位要求】 1. 年龄23—35岁，性别不限； 2. 普通话流利，表达清晰，性格积极乐观，具备良好耐心； 3. 有同类岗位经历或汽车服务行业背景者优先考虑； 4. 大专及以上学历，条件特别突出者可适当放宽录用标准； 5. 工作态度端正，责任心强，愿意长期稳定发展。 【工作时间】 夏季：8:30—18:00 冬季：8:30—17:30

1.年龄在25-35岁左右，男女不限，会开车，2.大专以上学历，销售专业更佳，3.电脑操作熟练会AI.PPT等，4.有汽车租赁行业者优先考虑，5.底新+岗位+绩效+提成，6.语言交流丰富，知识面广，善于交友。

长安跨越商用及多拉汽车和奇瑞商用四川一级代理，高薪聘请销售顾问！底薪3000+五险，+各种奖励，节假日福利！新公司，全川及成都地区多家门店陆续开业发展晋升机会多！团队氛围好！ 薪资结构：无责底薪＋高额销售提成＋订单奖励＋团队奖励（综合8K-20K+） 【岗位职责】 1、公司自有新媒体营销团队，负责线上获客，公司提供充足精准客户资源！销售负责邀约和跟进！ 2、销售跟进和邀约客户到店，负责客户接待和产品讲解，销售主管促进成交！ 【任职资格】 1、20岁以上，有行业经验者优先 2、事业心强、工作积极主动、勇于挑战高薪 3、接受无经验和应届学生，但需要对对汽车行业感兴趣，愿意学习 4、有C1驾照，会熟练驾驶汽车

职位详情 岗位职责： 1。负责新能源货车的销售 2。做好产品讲解推广 3。维护客户关系，提高客户满意度 任职要求： 1。有责任心上进心 2。善于与人沟通，共情能力强。 薪资待遇：1。各种团建 2。定期团队培训 3。五险，饭补，法定节假日休 4。底薪加提成，月薪7000-10000上不封顶

业务能力强，独立完成任务

要求：能够接受电话沟通！零经验也可！ 1、利用公司提供的客户资源，通过电话和微信与客户交流，准确把握客户需求； 2、持续维护并深化现有客户关系，促进客户互动，推动合作达成。 3、公司提供定期专业培训。 （主营业务为白酒类产品的销售。） 4、性格开朗、思维灵活、表达清晰，具备良好的沟通能力和人际交往技巧，富有亲和力； 5、具有一定市场洞察与判断能力，注重客户体验，服务意识强； 6、责任心强，能适应一定的工作强度与压力。 1、薪资范围：7000-15000/月 2、无责底薪：4000-6000元/月 4、社保类型：五险一金 5、提成：6-9个点，6个点起算 6、欢迎应届生及无相关工作经验者加入； 7、每周享受下午茶、聚餐、团建活动，奖金丰厚，团队氛围融洽，领导亲切好相处！！！

引流截流打粉，日结、多种合作模式，有兴趣详细沟通

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

任职要求： 1、专科及以上学历，市场营销、机械、电子等相关专业； 2、有目标且偏实在，有亲和力； 3、有上进心，能吃苦抗压； 4、眼里有光，逻辑思维能力较强； 5、做过销售且有成功案例或学校期间做过日用品销售或在学校担任过班干部的优先录用。 公司福利： 1.竞争力的薪资待遇和丰厚的销售提成; 2.完善的福利制度和职业发展空间; 3.充满激情和活力的团队氛围; 4.广阔的行业前景和发展机会； 5.生日福利金； 6.公司不定期团建活动； 7.入职交五险。 ...........

岗位职责： 1.负责重点行业大客户开发与深度维护，制定个性化合作方案，提升客户满意度与续约率 2. 主导商务谈判、合同签订及项目落地全流程，协调内外部资源保障交付质量 3.挖掘客户需求痛点，联动产品与技术团队推动解决方案优化与价值呈现 4.定期开展客户经营分析，输出市场洞察与业务增长建议，支撑公司战略决策 5.参与行业展会、客户沙龙等品牌活动，提升公司在目标客户群中的专业影响力 任职要求： 1.具备优秀的沟通表达与高阶谈判能力，有B2B大客户销售经验者优先 2.目标导向强，能独立运作千万级项目，具备从线索到回款的全周期管理能力 3. 熟悉企业采购流程与决策链，具备跨部门协同及高层客户对接经验 4.学历不限，市场营销、工商管理、信息技术等相关专业背景更佳 5. 诚信务实，具备较强抗压能力与持续学习意识

岗位职责： 1、负责公司代理的芯片产品线市场推广与销售工作（包括国民技术全系列产品、华润微IPM、国产某品牌DSP、昆泰芯磁传感器等）； 2、独立开发新客户，维护已有客户关系，达成公司设定的绩效目标及个人销售指标； 3、负责客户询价响应、报价制定、合同条款沟通与签署、回款跟进等相关业务流程； 任职要求： 1、具备两年以上芯片终端市场销售经验，熟悉MCU、MOS/IPM、DSP、逻辑及信号链类芯片者优先考虑； 2、大专及以上学历，电子、信息与通信、计算机等相关专业优先； 3、具备良好的沟通协调能力，能独立推进销售项目，拥有客户商务谈判及项目运作经验； 4、品行端正，工作踏实，责任心强，积极进取； 深圳市绿都电子有限公司成立于2005年，专注于芯片代理与分销业务： 芯片代理： 国产品牌芯片： 国民技术（32位通用MCU、安全芯片、电量计芯片等）； 华润微（IPM模块、电源芯片、智能传感器）； 台湾原相科技（CMOS Sensor及其他传感器等）； 中微爱芯（8位MCU、显示驱动、马达驱动、逻辑、运放等芯片）； 昆泰芯（霍尔开关、TMR、磁编等传感器芯片）； 格瑞宝（中低压MOS管、肖特基、TVS、碳化硅二极管等）； 微源（电源芯片）； 芯炽（ADC、DAC、RDC、高速接口类芯片）； 北京炬玄（RTC时钟芯片、温湿度传感器）； 分销芯片： 拥有现货充足、价格优势的原厂代理渠道，如Microchip、TI、ADI、XILINX、LINEAR、ON、ST、NXP、INFINEON等。 致力于为安防监控、消费电子、工业控制、车载、新能源、物联网、智能家居、医疗电子等行业客户提供芯片供应及软硬件解决方案。 职位福利：五险一金、下午茶、员工团建与聚餐、绩效奖金、全勤奖、交通补助、每年多次调薪机会、不强制加班、享受国家法定节假日、带薪年假、婚假、产假/陪产假、年终销售业绩奖励等多项福利。 职位亮点：提供高于行业平均水平的薪酬待遇，采用激励性强的销售提成机制； 管理层亲和力强，无官僚作风，注重人才培养；由负责人亲自指导新人，系统培训IC芯片专业知识，并分配初始客户资源，帮助快速进入角色，同时邀请原厂技术人员开展专项培训。 销售工作的成长，关键在于有人引领，也取决于自身的坚持、耐心与领悟力。 团队氛围融洽，同事间协作顺畅，整体工作环境积极向上。

1、 负责公司跨国物流业务的线上客户开发与维护，通过行业平台、新媒体、社群、线上展会等线上渠道，挖掘跨境电商、外贸企业等潜在客户，建立完善的客户资源库，全力达成公司制定的销售业绩目标。 2、 熟练掌握公司跨国物流核心产品（海运、空运、陆路运输、电商小包专线等）的优势、时效、价格及服务流程，精准对接线上客户需求，提供专业的物流方案报价、咨询及定制化服务，高效推进客户洽谈进程。 3、 跟进线上客户询价、洽谈、签约全流程，主动维护现有客户关系，定期回访客户，了解客户需求变化及合作反馈，及时协调解决客户合作过程中的物流时效、清关、售后等问题，提升客户满意度、复购率及转介绍率。 4、 负责线上销售数据统计与分析，详细记录客户跟进情况，总结线上获客技巧与销售经验，优化线上销售策略，提升获客效率与转化效果。 5、 密切关注跨国物流行业动态、市场行情及竞争对手情况，及时收集行业及客户需求信息，为公司产品优化、线路拓展及销售策略调整提供参考建议。 6、 配合公司完成线上推广活动、产品宣传等相关工作，积极拓展线上销售渠道，助力提升公司品牌线上曝光度与行业影响力。

销售专员朝九晚五薪资3到4千吃苦耐劳。

本地生活新平台，易开单！易出单！易成单！ 底薪+开单奖励/流水提成 （收入无上限，轻松冲刺高薪） 岗位职责： 开发本地餐饮类商家资源，高效推进商户覆盖目标，协同商家共同拓展市场； 职位描述： 拓展餐饮、休闲娱乐等本地生活类商户，并做好老客户维护，与商户建立持久稳定的合作关系； 任职要求： 1、学历不限，经验不限，具备良好的学习能力，头脑灵活，踏实肯干，抗压性强。 2、有本地生活领域拓展经验或一定客户资源者优先（如餐饮、休闲娱乐等行业）。 3、具备优秀的客户维系能力、谈判技巧及问题处理能力，有面访销售经验更佳。 4、曾从事美团、大众点评、饿了么、共享充电宝、联联周边游、美味不用等业务者优先。 5、拥有本地连锁餐饮客户资源者优先，能力突出、资源丰富的候选人，薪资可面议。 6、公司所有管理岗位均采用内部晋升机制，本次招聘将择优选拔3-4名管理人员（BDM，CM）。 职级晋升，薪资同步上调； 薪资待遇： 1.无责任底薪6k+绩效2K+额外开单提成+连锁商户开单奖金 2.工作时间9：30-18：00 3.大小周休息，法定节假日正常休假