开发济宁三区房源、拓展客源，为客户提供租房/专业咨询与精准匹配； 全程跟进客户带看、签约、入住及售后，维护良好客群关系； 按经理/管家培养方向，参与团队统筹或民宿精细化服务工作。 任职要求 年龄18-55岁，男女不限，济宁本地常住或熟悉三区路况者优先； 善于沟通，有亲和力，目标感强，能吃苦耐劳，有基本服务意识和责任心； 愿意在租赁行业长期发展，想往管理岗发展者优先考虑

岗位职责： 1.负责房地产项目的房源开发、带看、签约及售后全流程服务 2. 按客户需求精准匹配优质房源，提供专业购房/租房咨询与方案建议 3.维护客户关系，跟进意向客户，提升成交转化率与复购推荐率 4.及时录入并更新房源与客户信息，确保系统数据真实、完整、有效 5.协同团队完成市场调研、社区拓展及品牌推广等基础运营工作 任职要求： 1. 对房地产行业有热情，具备良好的沟通表达与客户服务意识 2. 学习能力强，能快速掌握房产政策、交易流程及区域市场动态 3.具备一定抗压能力，目标感强，有销售潜质或从业经验者优先 4.学历不限，欢迎应届毕业生及转行人士加入 5. 诚实守信，具备团队协作精神与职业操守

开发济宁三区房源、拓展客源，为客户提供租房/专业咨询与精准匹配； 全程跟进客户带看、签约、入住及售后，维护良好客群关系； 按经理/管家培养方向，参与团队统筹或民宿精细化服务工作。 任职要求 年龄18-55岁，男女不限，济宁本地常住或熟悉三区路况者优先； 善于沟通，有亲和力，目标感强，能吃苦耐劳，有基本服务意识和责任心； 愿意在租赁行业长期发展，想往管理岗发展者优先考虑

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丰家房产·温泉康城店 招聘房产经纪人 • 门店状态：温泉康城店6月15日正式开业 • 招聘岗位：房产经纪人（新房/二手房买卖租赁），有无经验均可 • 薪资结算：不压佣金，一单一结（当天开单，当天结） • 公司现金收房经纪人可参股，账目明细清晰

岗位职责: 1. 负责房源的开发与租赁业务对接 2. 完成收房流程中的信息核实与合同办理 任职要求： 1、善于沟通、按时完成上级交给的工作 2、拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3、具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法 薪资待遇： 底薪+高额提成 月收入8k+ 接受小白 一对一教学 新员工主管帮带 首单提成主管帮开

二手房经纪人 岗位职责 1，采集客源房源，为客户匹配合适房源； 2，对已有的盘源进行实地勘测； 3，邀约客户实地看房，陪伴客户查看房屋，测算购房费用，对已看房的客源进行合约签订； 4，与客户进行有效沟通了解客户需求, 寻找销售机会并完成销售业绩。 任职要求 1、经验不限，我们看重的是你的能力，有相关经验者优先考虑； 2、年龄在20岁至50岁之间，会电脑基本操作； 3、上进心强，知道自己想要什么，该做什么，不惧面对面沟通交流； 4、对房产销售行业感兴趣，勇于挑战自己，能为了高薪无视压力； 5、良好的团队合作意识，严格服从上级，较强的执行能力； 6、自律性强，能自觉遵守公司的各项规章制度。 我们不在乎你的年龄，不在乎你的学历，不在乎你的工作经历，只要你有能力你就来，我们给你机会，给你提供平台！！！ 店面升级，急需人才，敢拼敢闯你就来，高薪不是梦！！！

【薪资待遇】 无行业经验新人底薪4000提成 有经验提成60%—70%，平均月薪8k+，收入上不封顶 【上班时间】 朝九晚六，午休一个半小时，周一公休 【岗位职责】 新人入店：师傅一对一教学，迅速熟悉商圈及房产知识 积累并开发客户与房源资源，公司系统有海量且完善的房源信息，善用累计资源 根据客户需求意向带客户看房，达成房产经纪买卖和租赁业务成交

招聘案子一名长期替班220一天地址：马庄电话：邢

有铺砖的师傅联系

济宁市微山县招光伏安装

明天用木工一人现钱

明天找跟车木工两人现钱工资高汶上南站康驿坐车

岗位职责： 1.负责房地产买卖、租赁业务的客户开发与维护，精准匹配房源与客户需求 2.独立完成带看、谈判、签约、过户等全流程服务，保障交易高效合规 3. 实时更新并维护房源信息库，确保信息真实、准确、时效性强 4.协助客户办理贷款、税费、权属登记等相关手续，提供专业咨询支持 5.参与市场调研与竞品分析，为团队提供区域楼市动态及销售策略建议 任职要求： 1.对房地产行业有热情，具备良好的沟通表达与客户服务意识 2. 具备较强的学习能力与抗压能力，能适应市场化业绩导向工作节奏 3.持有房地产经纪人协理证或已通过相关资格考试者优先 4. 诚实守信，责任心强，无不良从业记录 5. 具备基础办公软件操作能力，能熟练使用移动办公及房源系统

工作内容：负责进行网络平台房源登记录入，了解房产的位置，面积，出租价格，装修风格，租客要求，是否有车位，是否电梯等等出租的信息，有房产经验优先，房源一旦录入终生制，房源绑定为维护人，以后每次出租都有提成。 上班时间：9:30-17:00周末双休，接受请假和调休薪资待遇：底薪4000，优秀者可达8000。 福利待遇：传统节日礼盒，每月一次团队聚餐，有不定时下午茶节假日带薪休假 工作地址 成都郫都区快租侠（红高路地铁口172店）163号

工作内容简单，好操作好上手，小白也可轻松学会，主要就是各大平台发布房源，根据客户需求带看

发房源，带看 工作简单，小白也能轻松上手，一对一带教

1.各类补贴&社保 • 网络补贴、高温补贴 • 季度\年度精英国内、国外旅游奖励 • 带薪岗前培训，新人期间有店长或者老员工带教 • 五险一金：入职即缴（，缴深圳社保底薪正常） • 购房\租房享有内部员工折扣 2.上班作息与休息 • 法定节假日、婚假、产假、带薪病假 • 周单休（可调休）上班时间：8:45-19:00（按业务情况机动） 3.晋升通道（无空降，3个月一考核） 销售线：经纪人→高级经纪人→店长→区经理→大区总监 管理岗薪资：底薪10k起+团队总业绩提成，年薪普遍20-40万 4.真实收入水平（杭州门店普遍数据） • 入职1-3个月新人：6000-10000元 • 入职半年稳定员工：8000-15000元（80%在职人员区间） • 资深稳定开单：15000-30000元/月 • 区域销冠：3万-5万/月，旺季单月可破20万

岗位介绍及要求: 1、喜欢销售，性格开朗，擅长与人沟通； 2、男女不限； 3、工作时间：上午8:30-12：00，下午1:30-6:00； 4、每个月5—6天左右假期，法定节假日休息； 5、有目标，敢于突破，有强烈的赚钱欲望； 6、公司提供充足的客户资源； 7、通过电话+面销方式开发客户； 8、开单快，成单周期短； 9、收入好无责底薪3300-4500(业绩越高，底薪越高)+高提成(8%-20%)； 10、易上手只需了解产品特点，完成产品销售环节即可，无需专业法律知识;

【岗位：电话销售】零基础可做，新人带薪培训，有人带、不孤军奋战氛围轻松，团队简单纯粹，不搞复杂职场套路收入上不封顶，多劳多得，能力决定薪资1、年龄20–40岁，学历不限、经验不限；2、普通话流利，沟通顺畅，态度积极踏实；3、愿意挣钱、想稳定长期发展，服从团队安排即可。底薪3000+业绩提成收入稳定，优秀者高薪翻倍节日福利、定期团建、带薪假期找一份稳定、干净、体面、能挣钱的工作！想踏实赚钱、想提升能力的小伙伴，欢迎咨询应聘！名额有限，招满即止！联系方式：工作地点：海南路润泽商务楼302

销售装饰材料护墙板，无责底薪4000，工作自由，地推式跑客户，业绩返点儿大，项目金额大，公司一直稳定，发展前景很广，发展空间大，一个单子就几千几百的提成，需要有奋斗目标，能自律完成业绩，会开车

招聘优秀服装导购员，年龄20至35岁，有销售经验优先，工资4000-6000.月休4天。早班8：30-下午5：00下班，晚班下午1：30-晚上10：点下半。有意者请拨打 联系电话

职位详情 00 后整顿职场 神仙级待遇+每月单双休+早九晚六！ 下午茶，不定时团建必不可少！ 欢迎应届毕业生来 主要工作内容：做做办公椅，吹吹空调！打打字即可。 员工福利 年终奖 绩效奖金 底薪加提成 员工旅游 团建聚餐 有无线网

招聘店员，负责品牌童装连锁店工作。要求工作认真负责，有无经验均可。薪资为2000-5000元，采用底薪加提成的方式。工作时间实行两班倒。

推广新品，开发客户。维护老客户

（一）基础条件 学历：大专及以上学历；土木工程、工程管理、建筑材料、市政工程、市场营销等相关专业优先；专业不限，有建筑行业经验者可放宽至中专。 年龄：22–45 周岁，形象得体，沟通表达流畅。 持证加分：持有 C1 驾驶证，能独立自驾外出拜访客户优先。 工具能力：熟练使用 Word、Excel，会基础报价表、标书整理，能简单制作业务资料。 （二）专业与经验要求 有 1 年以上工程检测、建材销售、建筑施工、监理、地产配套业务销售经验优先；熟悉本地建筑市场、持有现成总包 / 地产资源者高薪优先录用。 无行业经验但愿意深耕建筑检测行业、学习能力强者可接受应届生 / 转行人员，公司提供全套专业培训。 熟悉建设工程检测业务、CMA 检测流程、招投标流程、工程报价体系者优先。 （三）综合能力素质要求 具备极强商务开拓、谈判、公关能力，能独立开发陌生客户，不怕拒绝，抗压能力强，目标感强，有赚钱意愿。 懂基础工程常识，能快速学习各类检测项目（钢筋、混凝土、地基、节能、防水等）专业知识，精准对接客户技术需求。 诚信稳重，责任心强，具备良好回款意识，具备长期维护客户的服务思维。 能适应市内短途外勤拜访，偶尔跟随项目外勤采样，服从公司区域业务调配。

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与销售工作，完成个人及团队销售目标 2. 开发新客户并维护现有客户关系，挖掘潜在需求，提升客户满意度与复购率 3. 参与行业展会、客户拜访及商务洽谈，精准传递产品价值与解决方案 4.及时反馈市场信息与客户需求，协同产品与运营部门优化销售策略 5.规范录入客户资料及销售进度，确保CRM系统数据准确完整 任职要求： 1. 表达清晰、沟通能力强，具备良好的服务意识与抗压能力 2. 有销售意愿和进取心，热爱挑战，结果导向 3. 学历不限，有销售经验者优先 4. 熟悉办公软件，能适应短期出差或灵活工作安排 5.诚实守信，具备团队协作精神与职业素养

岗位职责： 1. 通过电话主动联系潜在客户，介绍梦天木门品牌优势、产品特点及定制服务 2. 准确记录客户咨询信息与需求，及时录入CRM系统并跟进转化 3. 解答客户关于材质、工艺、安装、售后等专业问题，提升信任度与成交率 4. 配合线下门店开展精准邀约，推动到店体验与签单 5. 定期复盘通话数据，优化话术与沟通策略，持续提升转化效率 任职要求： 1. 普通话标准，表达清晰，具备良好的倾听能力与应变能力 2. 有电话销售或家居建材行业经验者优先，无经验可带薪培训 3. 学历不限，责任心强，目标感明确，能承受一定业绩压力 4. 熟悉广安本地市场，了解中高端装修客户需求者更佳 5. 具备基本电脑操作能力，能熟练使用办公软件及销售系统