招保险顾问售后老客户维护

"{公司简介}\n2021年，中国人寿集团位列世界品牌实验室“世界品牌\n500强”排行榜第99位，品牌价值高达4366.72亿元，在中国金融保险行业中蝉联第一。\n\n\n【岗位要求】\n (1） 男女不限\n（2) 22~45岁\n (3） 有相关工作经历者优先考虑\n（4） 能拼搏，不满足于现状\n (5） 本科学历，优秀者可放宽至专科\n\n【工作时间】\n (1）朝九晚五\n（2）午休2时\n（3）周末双休\n（4）国家法定节假日正常休假\n\n【工作内容】\n 售后部\n (1） 为公司会员客户提供业务咨询\n (2） 投诉受理\n (3） 理赔办理\n（4） 资料的录入与变更\n (5） 会员活动通知及邀约\n\n\n 人力岗\n（1）人力资源管理\n（2）招聘网站管理\n（3）人事招聘\n（4）绩效考核\n\n\n 运莒部\n（1）团队筹建\n（2）团队运营\n（3）团队管理\n（4）产品运营\n\n\n3~6个月实习期过后根据个人意愿和公司需求定岗\n\n\n\n薪酬待遇：\n1.基础薪资+绩效奖金＋新人津贴+学习津贴＋伯乐奖＋活动\n方案奖励等，综合薪资详情面谈（薪资公开透明，不带任何虛假宣传，理智判断辨别各类招聘信息。）\n2.全面福利保障（疾病、意外、医疗、………）＋独立账户\n养老公积金\n3.完善的培训体系（高峰会、MDRT、IDA TOP2000等）公开透明晋升机制\n4.不定期的团队活动（聚餐、、团康等）\n\n\n【学历要求】\n学历本科及以上（优秀者放宽条件）\n晋升渠道：一个季度一次考核，考核过关就可以晋升主管/经理。\n\n\n【免费培训支持】\n新人：签约班/启航营/专家讲座/表达能力提升班/职场训练/讲师培训，通过全方位的培训，可以学习到金融，保险专业知识，国家政策和法律法规，心理学，语言表达及\n沟通能力的提升。\n主管：专家讲座/表达能力提升班/职场训练/讲师培训/主管技能提升班/省公司培训等\n\n\n【发展方向】\n1 专业理财规划师、家庭理财顾问 （10万一100万元）；\n2管理层级：营销主管（年收入20万左右）、部门经理（年收入25-50万左右）、区域总监（年收入100万以上)\n3. 专业的培训讲师（年收入10-30万）。\n4.根据个人意愿以及能力定岗定责 （8-15万）"

内容如下： （一）岗位职责 1.根据公司客户资源，通过电话、微信的方式向客户介绍汽车保险优惠方案，邀约客户办理业务及提供在线咨询服务，完成公司分配的销售目标； 2.精准识别客户需求，提供专业保险方案，促成交易并维护长期客户关系； 3.跟进意向客户，定期回访，提高转化率与客户满意度； 4.遵守合规要求，确保销售流程符合金融保险行业监管规定。 （二）任职要求 1.学历：大专及以上学历，条件优秀的放宽至高中/中专学历以上； 2.经验：有电销、金融销售、保险或在线教育、地产销售经验优先；应届生经验不限，可在岗培训和培养； 3.能力：普通话流利，沟通表达能力强，具备抗压能力；目标导向，对销售工作有热情，能适应快节奏工作；熟练运用Excel等办公软件。 （三）福利待遇 1.试用期薪酬100%核发，试用期薪资不打折；带薪培训、新人津贴、全勤奖、节日福利、团建活动、不定期下午茶； 2.清晰的晋升通道（专员→组长→主管→经理）； 3.上班时间：早九晚六，午休1.5小时，双休，法定节假日正常休； 4.此为公司新业务，初期筹建中，机遇与发展并存，“先到先得”。 （四）薪资构成： 1.无责底薪+高额提成； 2.综合收入5-10K，绩优员工12-20K； 3.佣金部分：车险业绩提成+非车业绩提成+激励方案； 4.工资发放：每月15号发薪。

工作内容：利用公司提供的客户数据，销售本公司车险产品（优势:纯坐班不外出,客户公司提供，溢价空间大开单率高） 每月薪资：5000+高提成 职位福利：每个月不定时团建，员工下午茶福利，各种完成任务奖金 任职要求：20-35岁男女不限，2个微信老号，沟通能力强，做过网招文员，销售优先

工作职责： 1、针对公司车险即将到期的客户，提供车险服务介绍及报价方案； 2、公司定向提供需续保车险的客户资源，确保有效沟通对象； 3、引导客户前往其所在地的分公司完成续保手续，无需外出拓展客户 薪酬福利： 1、固定底薪2700元，叠加提成/激励/奖金等多项收入，月均综合薪资7-15K，每月享有额外现金或实物奖励，享受带薪年假、法定节假日、社保五险/雇主责任险、节日礼品、婚假、生日礼品等福利 工作时间： 1、8:30-18:30； 2、每月休息5天+法定节假日正常休假 发展空间： 1、销售路径：初级客户经理—中级客户经理—高级客户经理 2、管理路径：入职满三个月可申请“潜团”计划，晋升为团队经理、区域经理； 3、运营路径：业务熟练后可申请转岗至市场经理、行政、招聘、培训、财务、IT等岗位 车险说明：车险为国家规定，所有有车用户必须购买的保险项目

要求:28-50周岁 学历:大专及以上(以上为硬性要求!)薪资: 第一个月是培训，因为不需要做业务，公司有一个5000的补贴(用作展业支持) 第二个月开始，就需要自己做业务了，收入构成分为保险产品的佣金和对应的有责底薪，比如说，2000的佣金对应3000的底薪，这是两笔收入、 有责底薪的浮动是3000到48000，做多拿多。 培训时间是前面8天全天17个上午半天、下午 的时间都是自由安排的。 上四休三的意思是，我们工作日的80%就算全勤，所以说22个工作日大概就是18天。 我们有很强大的收入体系，你的努力将转化为相匹配的体面薪酬回报，具体待遇根据个人能力和学习力，多劳多得。

岗位职责： 1、通过电话、微信等线上方式，主动联系公司提供的车险到期客户，提醒续保并介绍产品优势 2、准确传达保险政策与服务权益，解答客户疑问，促成续保意向达成 3、规范记录客户沟通信息及跟进状态，确保销售过程可追溯、服务标准化 4、积极参与团队培训与业务复盘，持续提升沟通技巧与保险专业知识 5、配合完成日常数据录入、报表提交及职场协作任务 任职要求： 1、学历要求：大专及以上（优秀者可放宽至中专/技校或高中） 2、年龄范围：18–40周岁，具备良好的语言表达与倾听能力 3、积极进取，有较强目标感与抗压能力，接受结果导向的绩效管理 4、无行业经验要求，公司提供系统化带薪培训与师徒辅导 5、认同合规销售理念，遵守金融监管要求，具备基本职业素养

平安成立的新渠道，保险孤儿单部门！跟传统保险行业几个比较明显的区别： 1分配客户资源，客户资源是我们平安的vip老客户，按照客户的住址把老客户划分成社区网格，一个网格分配一个社区网格经理 2固定服务津贴、一直发放且跟业绩不挂钩 3签订劳动合同，购买五险一金 4线上线下联合经营维护库内客户，线上坐席帮助线下专员经营客户邀约客户 5后期晋升管理层不拉人头，人事招募老师为其架构团队 福利待遇： 1）非销售的行为津贴（满额4300元-6000元）+销售提成+销售类津贴 2）综合福利保障（公司缴纳) 3）工作时间：9：00—18：00，周末双休，节假日正常休息 任职要求： 1）学历：大专及以上学历（学信网可查)，年龄：28-40岁（优秀人员可适当放宽） 2）具备2年以上保险经验/3年以上金融/10年其他行业销售经验；（金融包含保险、银行、证券、期货、信托、融资租赁、基金等）； 职责： 通过线下售后端服务，根据客户需求进行产品二次开发 1）依托公司资源，维护公司优质且高净值的老客户，以客户需求为出发点，协助客户进行一站式金融服务； 2）接受公司系统的培训学习，不断提升自身服务水平及解决各类保险等产品问题的能力; 工作地址： 工作网点位于：成都市郫都区望丛中路1088号成都时代豪庭广场 客户分布地点：郫都区区域内

工作内容 1、依托公司各类平台资源及市场调研，精准识别潜在客户群体； 2、开拓多元化客户渠道，深入挖掘客户需求，结合平台优势为意向客户提供涵盖寿险、车险、意外险等在内的个性化保障方案； 3、协助客户处理售前咨询与售后服务相关事务； 4、定期进行客户回访，整理保单信息，并制定专业保险规划； 5、按时参加公司组织的早会及系统化培训，持续提升保险专业素养 工作要求 1、年龄25-45周岁，具备大专及以上学历，工作态度端正、责任心强、主动进取； 2、具备良好的沟通表达能力与人际互动技巧； 3、具备较强的心理承受能力，有事业追求，勇于突破自我，具备团队协作意识； 4、具有同行业销售从业经历者优先考虑 收入待遇 1、产品佣金+新人津贴+新菁英推动奖励+活动方案奖励 2、全面福利保障（商业疾病、意外、医疗等）+个人商业养老金； 3、提供一定数量的公司客户和优质客户资源用于开发与服务

工作内容： 1、25-45周岁，条件合适可放宽 2、大专及以上学历，有过售前售后工作经验优先 3、成都居住满半年以上，具备良好的学习能力和沟通能力 4、有一定的服务意识 工作职位： 1、为老客户提供专业的续期服务，拿提成 2、保单整理、理赔受理、生存金领取及新单开发 2、为企业主客户解决雇主责任险，团体意外险， 建工险服务 3、为中高端客户解决养老社区，家族传承，子女教育等服务 分类客户根据不同等级客户提供匹配的服务 4、透明的晋升通道，良好的工作氛围，家庭工作两不误 5、制定与完成团队业绩 岗位福利：六险二金，根据职级的不同享受公司的不同待遇

包月活路。 电话

来个包月20驾驶员。

3.2 郫县恒安集团 打卡20天反600 长期工 看表现 需求10人 岗位：装卸（餐巾纸，面巾纸，手纸） 待遇：2.1/方 计件（18-55岁以内）综合工资5000-7000左右，打卡7天以上可预支工资 每个月20号发工资 上班时间： 白班：6：00-18:00（根据现场任务完成情况适当加班）以及调休 地址：恒安物流天勤路188号 面试时间：10点到 接待：徐老师(）

诚心招聘电车驾驶员两名； 1.B2以上驾照 2.有货运从业资格证（年审有效期） 3.必须要有2年以上开双桥车经验。 4.吃苦耐劳，有责任感，爱惜车子。 5.娃儿！耍哥！大爷！请绕道！ 6.熟手有渣运经验和熟悉优先，车停植物园旁。 诚心招人只要你肯努力，收入和付出成正比！      请大家看清楚，有意者请电话联系，不来，非诚勿扰！！！ 联系电话：

熟练掌握运用pr等剪辑软件

协助举办社区活动。 协助上司负责整理客户保单，回访客户，收集审核理赔资料等 招募社区政策保险专员，驻点社区服务政府街道理赔客户（包括穗岁康、银龄安康项目等，具体项目可自行网上查询） 年龄：25-55岁 工作时间9:00-17.00 午休2小时 法定节假日休息，周六日双休

定位服务于中高净值人群，提供全生命周期的健康和财富解决方案。

岗位介绍： 1．高端养老规划师是全新的职业，依托养老大健康生态体系，定位服务于中高净值人群提供全生命周期的健康和财富解决方案。 2．高端养老规划师职业创建于2018年底，集团战略性投资打造一支高学历、高素质、高绩效的高端营销团队。 任职要求： 1﹣年龄：24-50岁 2﹣学历：本科，学信网可查；优秀者可放宽至大专学历。 3﹣工作经验不限原年收入税前不低于15万，或有养老、健康、教培、旅游、营销经验者优先。 4﹣责任心强、团队合作精神、优秀的沟通协调能力、吃苦耐劳、具有高度的工作热情。 薪酬待遇： 1﹣薪资范围：20000-80000／月 2﹣底薪：20000、40000、80000、160000／月 3﹣薪资构成：底薪＋提成＋季度奖＋年终奖＋持续＋服务奖＋管理奖 4﹣完善的公司福利保障，员工享有意外保险、住院保险、疾病保险、身故保险、养老保险、企业年金等方面有充足的保障。 5﹣公司各个阶段的现金奖励、旅游、提升奖励、实物奖励等。 6﹣入职开始公司安排系统的培训机制，为新人提供培训基金、新人津贴等帮助新员工快速适应。 晋升机制： 提倡鼓励晋升，半年晋升管理岗，享受管理津贴 工作时间： 朝八晚四，周末双休，不出差，法定假日正常休息。 岗位职责： 1-公司提供客户资源，线上邀约线下经营的模式，带客户参观养老社区，通过体验式营销促成签单。 2﹣贯彻执行总公司高客战略，根据总公司战略并结合回访情况，开展落实工作。 3﹣负责公司现有客户的梳理与信息维护，跟进客户开发。 4﹣组织高端小型沙龙活动，维护客户及二次开 发。 高端养老社区简介： 1﹣全国35个城市布局42家，实现全国候鸟旅居养老。 2﹣社区四个服务区域：活力养老区、协助护理区、专业护理区、记忆照护区。 3﹣社区文化产品：居民理事会、俱乐部、老年大学、爱心基金、时间银行。 4﹣五位一体服务：温馨的家、开放的大学、优雅的俱乐部、高端医疗保健中心、长辈心灵和精神的家园。

岗位介绍： 1．高端养老规划师是全新的职业，依托养老大健康生态体系，定位服务于中高净值人群提供全生命周期的健康和财富解决方案。 2．高端养老规划师职业创建于2018年底，集团战略性投资打造一支高学历、高素质、高绩效的高端营销团队。 任职要求： 1﹣年龄：24-50岁 2﹣学历：本科，学信网可查；优秀者可放宽至大专学历。 3﹣工作经验不限原年收入税前不低于15万，或有养老、健康、教培、旅游、营销经验者优先。 4﹣责任心强、团队合作精神、优秀的沟通协调能力、吃苦耐劳、具有高度的工作热情。 薪酬待遇： 1﹣薪资范围：20000-80000／月 2﹣底薪：20000、40000、80000、160000／月 3﹣薪资构成：底薪＋提成＋季度奖＋年终奖＋持续＋服务奖＋管理奖 4﹣完善的公司福利保障，员工享有意外保险、住院保险、疾病保险、身故保险、养老保险、企业年金等方面有充足的保障。 5﹣公司各个阶段的现金奖励、旅游、提升奖励、实物奖励等。 6﹣入职开始公司安排系统的培训机制，为新人提供培训基金、新人津贴等帮助新员工快速适应。 晋升机制： 提倡鼓励晋升，半年晋升管理岗，享受管理津贴 工作时间： 朝八晚四，周末双休，不出差，法定假日正常休息。 岗位职责： 1-公司提供客户资源，线上邀约线下经营的模式，带客户参观养老社区，通过体验式营销促成签单。 2﹣贯彻执行总公司高客战略，根据总公司战略并结合回访情况，开展落实工作。 3﹣负责公司现有客户的梳理与信息维护，跟进客户开发。 4﹣组织高端小型沙龙活动，维护客户及二次开 发。 高端养老社区简介： 1﹣全国35个城市布局42家，实现全国候鸟旅居养老。 2﹣社区四个服务区域：活力养老区、协助护理区、专业护理区、记忆照护区。 3﹣社区文化产品：居民理事会、俱乐部、老年大学、爱心基金、时间银行。 4﹣五位一体服务：温馨的家、开放的大学、优雅的俱乐部、高端医疗保健中心、长辈心灵和精神的家园。

售后专员，给客户做保单服务

现货交易合伙人招募书 作为深耕大宗商品领域的创新服务平台，始终致力于构建更高效、更透明的现货交易新生态。我们坚信，志同道合者的力量是推动事业前进的核心动力。现诚挚寻找有识之士，加入我们的合伙人计划。 如果您现货交易行业拥有深厚的行业背景与资源，具备敏锐的市场洞察力与卓越的开拓精神，并高度认同我们的发展理念与服务价值，那么这里正是您寻找的舞台。成为我们的合伙人，您将: ·深度融入平台:与我们核心团队并肩，直接参与平台战略发展与业务创新。 ·共享平台资源:获得我们全面的技术、品牌、运营及产品支持，赋能您的专业能力。 ·共创行业价值:一道聚焦客户需求，优化服务体验，共同提升在产业链中的影响力与价值。 我们期待与您，不是简单的商业合作，而是基于共同愿景与相互成就的伙伴关系。让我们汇聚智慧与能量，携手推动行业进步，书写属于我们的崭新篇章。期待您的加入，让我们一起，成就非凡! 真正的轻资产合作：0资金压力！您负责客户开发与撮合，平台直连上下游，交易高效便捷。 全方位强力扶持 ：专属区域保护，保障您的市场空间。 总部提供专业团队1对1指导，从培训、工具到售后，全程助力。

负责新生儿宝宝的洗护、按摩、抚触、拍嗝及喂奶等工作

经验要求！！集团性公司！本公司直聘！ 甲级写字楼，坐班不外出！环境轻松！ 真实薪资！试用期就是7k~~入职1天也带薪！ 【薪资待遇】 责底薪7000+10-50%提成+奖金500-3000+年终奖！ 【工作内容】 1、受理客户主动通过网络平台的申请； 2、了解和分析客户情况，制定融资方案； 3、进行客户的邀约、谈判、签约，跟进后期手续的办理； 4、为客户提供贷前、贷中及贷后服务，促进二次成交和转介绍； 5、公司内部有标准化培训体系，可快速熟悉业务； 6、任职期间必须合规合法第一； 【上班时间】 8:30-19:30（12:30-14:00午休）双休 带薪年假，婚假，产假，年终奖，奖金 每周下午茶，每月团建，季度公费旅游等福利~给予大家好的工作氛围和福利待遇 只要工作态度没有问题，公司可着重培养，稳定拿高薪！本公司直聘，经验一对一带，期待沟通成为同事~

打针输液拿药，配合医生工作，工作积极，认真负责，关心体贴病人，热爱自己的工作，具有职业道德精神，具体团队合作共赢精神，服从团队安排

岗位职责： 1、配合医生完成患者的接待与相关辅助工作； 2、负责病历资料的整理与归类，开展就诊前咨询预约及就诊后回访服务； 3、承担收银、取药、中药配剂，以及诊所内药品、耗材、器械和日常用品的管理工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，护理类相关专业优先； 2、形象端正，具备良好的沟通能力与亲和力。 上班时间：8:30-18:00，每周休息一天，节假日安排休假 待遇：基本工资（2000-2800）+绩效工资（2000）+处方量提成+季度绩效奖励（1000），综合薪资5000-8000，季度考核优秀者可上调基本工资

岗位职责： 1.为客户提供专业的理财咨询与资产配置建议，根据客户需求制定个性化的财务规划方案 2.挖掘潜在客户资源，维护现有客户关系，定期跟进客户投资情况并提供优化建议 3.解读市场动态与金融产品信息，协助客户理解各类理财产品特点及风险收益特征 4.完成公司下达的业务目标，确保合规展业，遵守行业监管要求与职业道德规范 任职要求： 1.学历大专及以上，金融、经济、财务管理等相关专业优先，具备良好的学习能力与服务意识 2.经验不限，有金融行业销售或客户服务经验者优先考虑 3.具备良好的沟通表达能力和人际交往技巧，能够建立长期客户信任关系 4

四川成都龙桥瑞云小区招聘一名全职工人，工作时间早八晚九，每月休息两天，周六需加班，工资待遇具体面议。

我们是一家专注于每一颗牙齿健康的口腔门诊，始终坚持“精益求精、质量至上”的医疗理念。 本门诊成立于2024年，核心团队由多位拥有二十多年临床经验的主治医师及华西口腔医学硕士组成。 门诊重视员工成长与发展，定期组织内部培训与外出进修，致力于营造温馨如家的工作氛围，让每位成员都能热爱并享受自己的职业旅程。如果你向往积极向上、充满成长机会的工作环境，欢迎加入我们！ 工作内容： 1、负责口腔诊疗开诊前后的各项准备与收尾工作，协助医生完成诊疗操作，保障患者获得高效专业的医疗服务； 2、维护诊疗区域的整洁与消毒，确保医疗器械的正常使用及日常维护； 3、配合医生开展患者口腔健康宣教及治疗后护理指导； 4、熟练掌握四手操作流程，熟悉口腔全科、正畸、种植等项目的配台协作； 5、积极参与门诊安排的各类业务学习与技能培训，持续提升专业水平； 任职资格： 1、护理学专业背景，具备中专或以上学历，持有护士资格证书； 2、具有半年至一年口腔护理工作经验，条件优异者可适当放宽要求； 3、工作积极主动，具备良好的团队协作精神和强烈的责任感； 4、严格遵守各项医疗规章制度及操作规范；

月薪范围：5K-10K 五险一金缴纳地：成都 工作时间：工作日8:30-11:30，13:00-18:00，双休 工作地点：龙泉驿区中物国际成龙大道二段1118号2号楼2210单元 岗位描述： (1) 开展金融产品的销售工作，积极开拓并维护中高端客户群体，与客户建立稳定且良好的合作关系； (2) 分析客户理财需求，提供资产配置建议，为客户量身定制专业的投资方案； (3) 向目标客户推介合适的金融理财产品，确保完成既定销售任务； (4) 提供持续的售后跟进与专业服务，协助客户实现财富管理目标； (5) 按照公司绩效考核标准，达成每月规定的业绩指标； (6) 完成上级安排的其他相关工作。 任职资格： (1) 具备大专及以上学历，专业不限，金融、经济、市场营销等相关专业者优先考虑； (2) 拥有1年以上金融产品推广经验，具备银行、基金、证券公司或第三方财富管理机构从业背景者优先，具备一定高净值客户资源者更佳； (3) 持有基金从业资格证、证券从业资格证或理财规划师认证者优先录用； (4) 热衷于销售岗位，具备较强的客户开发能力、执行能力，表达清晰，善于沟通协调，拥有良好的职业素养和抗压能力。

能独立抓药，输液，沟通患者病情