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林芝米林市招钢筋工带有行吊证
9000-10000元/月
钢筋班长长期1-2人月结
林芝米林招钢筋班长/带班
林芝 米林市
5月7日 13:33拨打电话
生产管理免费培训交通补助包住1-2人月结1年以下中专/中技全职库存/仓储管理副业生物制药
工作地德阳罗江,目前是长白班上班时间。 工作内容: 1、负责物料称量及混合,根据《配料工艺控制标准》,严格控制称量误差; 2、严格按照配料工艺控制标准进行原材料的称重; 3、根据相关作业指导书完成每日料罐运送; 4、负责日常设备点检、保养; 5、配合部门完成其他临时性工作。 岗位要求: 1、大专学历及以上,45岁以下; 2、能接受倒班工作模式; 3、能接受体力活和部分灰尘环境。 薪酬福利: 1、固定工资+绩效工资+加班工资+补贴 2、入职买五险一金
生产组长包吃免费培训包住有提成1-2人1年以下高中全职团队管理家电
岗位职责: 1、负责对人、机、料、法、环的管理,保质保量的完成生产任务; 2、负责检查各项操作规范、确保安全生产; 3、负责生产各项报表数确记录与整理,确保准确性; 4、负责对所有操作岗位的操作技能培训,以及新员工带教; 5、负责提供每日产出报告与其他生产讯息,确保生产线第一手资料的掌握; 6、负责现场5S管理工作; 7、负责维护人员车间工作纪律,确保良好的生产纪律。 任职要求: 1、中专及以上学历,20-40岁; 2、1年以上组长工作经验、熟悉电脑操作; 4、踏实勤恳、吃苦耐劳,良好的沟通,协调和组织能力; 5、晋升空间大,储备型人才,理工科专业背景优先考虑 6、欢迎应届生投递!!! 7、模组组长和整机组长各一名
生产主管
8000-12000元/月
生产组长/拉长3-5年高中
岗位职责: 1、生产计划与执行:依据车间生产安排,合理调配人员并督导落实,确保前处理环节按工艺要求顺利推进;动态跟踪生产进程,及时协调解决设备异常、物料供应不足等问题,保障生产任务准时交付; 2、工艺标准执行监督:严格把控前处理工艺参数,检查关键工序操作是否符合规范要求; 3、设备与区域管理:负责前处理区域设备的日常运行监控,确保设备稳定运转,监督预防性维护及CIP清洗工作的实施,快速响应并处理突发设备故障; 4、安全生产管理:贯彻执行安全操作规程,组织开展员工安全教育培训,杜绝安全隐患,保障作业安全; 5、团队管理:统筹生产班长与操作工的日常任务分配,并组织实施技能培训,持续提升团队操作水平; 6、监督原材料的规范使用,开展生产过程中的成本管控工作; 任职要求: 1、电工、机械、电气、自动化控制、空压制冷或相关管理类专业,具备高中、中专或技校及以上学历(表现优异者可适当放宽学历条件); 2、掌握压缩机工作原理、电气基础、制冷技术及配电系统相关知识; 3、具备设备维护能力:熟悉配电装置、空压机、制冷机组、污水处理系统、锅炉及水处理设备的工作原理与维修技能,能迅速判断故障原因并有效排除,保障辅助设备正常运行; 4、具备数据分析能力:能通过设备运行记录评估运行状况,制定合理的维保计划;可通过备件消耗、物料使用及能源数据的分析,识别浪费环节,优化成本控制; 5、责任心强,执行力好,具备良好的沟通协调与表达能力。
锂电制造技术工人
5000-10000元/月
生产组长/拉长1年以下高中
1、按时完成岗位规定的日常生产任务,确保质量与效率达标; 2、及时反馈生产过程中的异常情况,处理常见问题,并参与重大品质异常的分析与改进; 3、承担本岗位新员工的理论教学与实操指导,帮助其掌握所需岗位技能; 4、执行车间设备的日常点检及其他防错防呆类检查工作; 5、落实所在区域的5S管理,保持现场整洁有序; 6、严格遵守车间安全规范,按安全要求开展各项作业; 7、统计并上报岗位相关生产数据,准确及时填写各类报表; 8、在工作中认真执行公司各项规章制度; 9、配合完成上级交办的其他临时工作任务。
生产组长
6000-8000元/月
生产组长/拉长经验不限大专现场管理质量管理生产物料管理
1.负责落实本公司设备日常保养、维修及设备故障分析,对设备管理结果负责 2.制定人员管理相关制度,对人员入转调离管控 3.负责设备安全生产管理,对设备安全结果负责 4. 负责设备验收管理,对设备验收结果负责
生产班组负责人
8000-12000元/月
生产组长/拉长3-5年大专现场管理
工作职责 1、具备制造类企业生产现场管理背景,或拥有制造型企业班组管理实践经验; 2、负责生产线现场运作管理,跟进生产计划执行进度,统筹协调各工序环节,确保高效完成生产部门交付的任务; 3、配合生产经理优化现场作业环境,推动生产效率持续提升; 4、具备较强的责任意识,良好的沟通协作能力及抗压能力; 5、完成上级领导交办的其他相关工作 任职资格 1、大专学历,机械制造或相关专业优先,经验丰富者可适当放宽学历要求; 2、具有生产管理经验者优先录用; 3、需具备两年及以上相关岗位工作经历
生产组长/拉长1-3年高中电子/半导体团队管理两班倒培训
主要工作内容: 1、依据生产安排,协助领班制定详细生产计划,并落实员工所生产产品的过程跟踪与记录; 2、负责所辖产线的生产异常处理,发现问题及时反馈上报; 3、组织开展产线人员的日常管理及培训提升工作。 任职要求: 1、高中/中专及以上学历; 2、具备产线或人员管理相关经验; 3、责任心强,具备良好的沟通与协调能力。
打包箱房生产工长
8000-10000元/月
生产组长/拉长1-3年学历不限生产计划与物流控制生产设备管理团队管理建材
岗位职责: 1.负责打包箱房的生产与加工,保障产品品质及生产效率 2.组织并管理生产团队,协调各环节工作衔接 3.持续改进生产工艺,推动技术升级和效率提升 任职要求: 1.具备良好的沟通能力,能与团队成员高效协作 2.能适应工作压力,确保任务质量和按时交付 3.热爱本职工作,积极学习新技能,持续提升个人与团队综合水平
生产组长/拉长3-5年大专
岗位职责: 1. 负责生产现场的日常运作管理,保障生产流程高效有序。 2. 监控生产各环节的质量规范执行,确保产品符合质量标准。 3. 统筹调配内部资源,持续优化生产工艺与作业方式。 4. 及时处置现场异常情况,落实安全生产各项要求。 5. 协同参与生产计划的编制与调整,推动生产目标达成。 任职要求: 1. 具备优秀的组织协调与团队管理能力,能够带领生产队伍高效运作。 2. 熟悉制造流程及产品质量管控关键点。 3. 具备出色的应变与问题处理能力,可快速响应现场突发状况。 4. 拥有良好的协作意识,善于激励和指导团队成员共同进步。 5. 具备较强的生产计划与统筹安排能力,能科学分配工作任务。
那曲安多县招建筑木工
1-1.3万元/月
建筑木工1-2人
那曲市安多县招建筑木工
那曲 安多县
7月21日 21:51拨打电话
西藏那曲藏荼馆招一名厨师地址:。电话:
厨师1-2人
藏荼馆招一名厨师地址:那曲市。电话:
那曲
7月21日 21:49拨打电话
西藏那曲找个小挖机司机,包月,技术要好,在的优先,电话:
挖机司机
那曲找个小挖机司机,包月,技术要好,在那曲的优先,电话:
那曲
7月21日 21:45拨打电话
发型师月结
那曲地区招聘长期理发师,长期保底9000提成35%取最高值,发型技术好,染烫基础过硬,有责任心和上进心,包吃包住,联系问起耍的勿扰!
那曲
7月21日 21:33拨打电话
遵义红花岗区招光伏安装
1-1.1万元/月
光伏安装11-20人月结陆地光伏
招山地光伏安装队伍,海帕4700米
那曲 色尼区
7月21日 21:23拨打电话
安全员栋号长
义乌房建项目急招栋号长3名、安全员2名(必需带证)45岁以内!薪资:9000–10000元/月,能力优薪资可面谈福利:包住,吃饭每月自己出500,社保自己部份自己出,工资每月发一半、硬性条件:持有施工员/质量员/安全员任一证书,人证合一可刷脸工作内容:现场放线、技术交底、工序验收、班组协调、施工日志、资料配合等要求有房建实操经验,吃苦耐劳、服从管理!1.投递简历:发送个人简历;2.联系电话:(同号,非工作时间勿扰)
金华 义乌市
7月21日 21:35拨打电话
栋号长
招聘精装修栋号长数名:(必须有样板房+展示区精装经验)1、建立作业标准,明确施工工艺,制定出每项工作的作业顺序,使施工有条不紊;2、在项目经理指导下,严格按照施工组织设计和施工进度进行施工;3、按设计要求、操作规程和验评标准向生产班组进行技术、安全交底;任职要求:1、大学专科及以上学历,建筑、土木、工民建类相关专业;2、5年以上施工现场工作经验,展示区精装经验优先;3、对装饰施工的质量、安全和文明施工管理有深刻认知!薪资面议,必须有样板房+展示区经验!!!联系苏总:)
福建
7月21日 18:42拨打电话
劳资员土建施工员
公司诚招:土建施工员、栋号负责、劳务员,专科以上学历。具备相关专业证书人员优先录用,具体薪资待遇详谈。联系人:薛先生()
上海
7月21日 16:41拨打电话
栋号长测量员
招聘:栋号长、测量员,带中级工程师证,工作经验丰富者优先。工作地点:义乌市。有意向者联系,非诚勿扰!。
郴州
7月21日 14:42拨打电话
栋号长
1.1-1.2万元/月
栋号长1-2人
岗位职责: 1.负责所辖楼栋的施工进度、质量、安全及文明施工全过程管理 2.组织协调各专业班组作业,解决现场技术与施工问题 3.核对图纸与施工方案,监督技术交底落实及隐蔽工程验收 4.编制日/周施工计划并跟踪执行,及时向上级汇报异常情况 5. 配合材料进场验收、工器具管理及现场成本管控工作 任职要求: 1. 具备建筑工程类相关工作经验,熟悉房建施工流程 2.熟练掌握施工规范、验收标准及安全生产管理条例 3. 具备良好的沟通协调能力与现场应变能力 4. 责任心强,能适应工地环境并承担一线管理职责 5.持有施工员证、安全员证或建造师资格者优先
施工员
1.5-1.6万元/月
施工员3-6个月1-2人
修路的术负责人。有施工员证件的。
市政施工员
8000-10000元/月
市政施工员长期1-2人月结全职测量放线GPS测绘仪
辅助总工参与施工。
领班
6000-9000元/月
生产组长生产管理包吃免费培训3-5人月结经验不限初中及以下全职团队管理生产成本管理生产设备管理机械设备/机电/重工
岗位职责: 1.负责生产线日常管理,统筹人员调度、工序安排与进度把控 2.监督生产作业标准执行,确保产品质量、交期与工艺规范达标 3.组织班组安全教育与现场巡查,及时排查并整改安全隐患 4. 协调物料、设备及品质部门,快速响应并解决产线异常问题 5. 带领团队完成产能目标,持续推动效率提升与成本优化 任职要求: 1. 具备生产组长/拉长相关工作经验,熟悉制造业流水线运作模式 2.具备基础识图能力与5S现场管理经验,能独立组织班前会与生产复盘 3. 责任心强,具备良好的沟通协调能力与抗压能力 4. 能适应倒班或加班安排,服从生产管理统一调度 5.有精益生产、TPM或QC小组活动经验者优先
装配班组长
5000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年学历不限
岗位职责: 1. 负责装配生产线的日常运作管理,保障生产流程高效有序开展; 2. 对生产过程中的质量规范进行监督与核查,确保产品符合公司及客户标准; 3. 组织并协调各部门间的生产协作,持续优化生产工艺与作业流程; 4. 落实生产设备的日常巡检与保养工作,保障设备稳定运转; 5. 及时处理生产中出现的技术难题,保障生产进度与效率。 任职要求: 1. 具备较强的组织与管理能力,能有效带领生产团队完成各项任务; 2. 熟悉装配生产流程及相关工艺要求,具备扎实的问题分析与解决能力; 3. 拥有良好的沟通技巧和协调能力,能够顺畅对接团队及相关部门; 4. 具备积极的团队意识,能够激励成员并提供必要的指导支持; 5. 适应高强度工作节奏,工作认真负责,具有较强的执行力。
生产组长/拉长1年以下学历不限医疗器械/设备
岗位职责: 1.负责组装车间的日常管理,保障生产任务按期达成 2.具备良好的协作意识,能与团队成员协同推进工作开展 3.具备较强的应变能力,可及时处理生产过程中出现的各类问题 任职要求: 1.沟通顺畅,能够与上级及同事保持高效的信息互动 2.具有优秀的团队融合能力,能快速适应团队工作氛围
质检员 线长
6000-10000元/月
生产管理包吃包住6-10人学历不限全职团队管理库存/仓储管理生产计划与物流控制生产成本管理生产跟单化工新能源机械设备/机电/重工家电电子/半导体
岗位职责: 1. 按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2. 严格执行作业指导书,确保产品符合质量标准 3. 协助设备日常点检与简单维护,及时报告异常情况 4. 保持工位整洁有序,落实5S现场管理要求 5. 配合班组长完成生产记录、物料交接等基础工作 任职要求: 1. 年龄18-45周岁,身体健康,能适应流水线作业节奏 2. 工作认真负责,具备基本识图能力和动手能力 3. 服从管理,具有良好的团队协作意识和沟通能力 4. 无犯罪记录,能接受倒班或加班安排 5. 有制造业普工/操作工经验者优先,学历不限
宁波象山县招建筑木工、工地小工/杂工、钢筋工、泥瓦工、钢筋班长/带班
建筑木工钢筋工小工泥瓦工钢筋班长
宁波市象山县招建筑木工、工地小工/杂工、钢筋工、泥瓦工、钢筋班长/带班
宁波 象山县
3月14日 20:08拨打电话
注塑副组长
9000-13000元/月
生产组长/拉长3-5年学历不限
1、负责巡查机台运行情况,监控产品质量及设备、模具的生产状态。 2、负责设备调试,记录生产过程中的工艺参数。 3、负责现场环境卫生的监督与维护。 4、完成上级交办的其他工作任务。 任职资格:年龄25-40岁,具备3年以上相关工作经验。 工作时间:12小时工作制
生产主管
5000-7000元/月
生产组长/拉长1年以下大专
岗位职责: 1、负责生产线日常运营,保障生产计划有序推进; 2、跟踪生产各环节,快速应对并解决技术与质量异常问题; 3、持续改进生产工艺,提高产线效率与产品品质; 4、统筹团队协作,营造积极的工作环境,促进高效配合; 任职要求: 1、有生产管理相关经验,了解包装行业者优先考虑; 2、具备较强的组织协调及团队管理能力; 3、沟通表达良好,能妥善处理员工关系; 4、责任心强,能在压力环境下稳定高效完成工作。
生产管理包吃包住3-5人月结经验不限学历不限全职团队管理
岗位职责: 1.负责生产线日常管理,统筹人员排班、任务分配与进度跟进 2.监督生产作业标准执行,确保产品质量、效率与安全达标 3.协调物料、设备及工艺问题,及时反馈并推动现场改善 4.组织班组例会,开展员工技能培训与绩效沟通 5.落实5S管理及车间基础管理制度,维护良好生产秩序 任职要求: 1. 具备生产现场管理经验,熟悉制造业生产流程 2. 具备良好的沟通协调能力与团队管理意识 3.能适应倒班或加班安排,责任心强、执行力高 4.具备基本的数据统计与问题分析能力 5. 有相关行业组长/拉长经验者优先
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