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全屋定制生产组长
8000-11000元/月
生产组长包住1-2人月结1-3年学历不限全职生产设备管理家居家具
负责全屋定制生产及相关事宜,需要对设备进行维护调试,有相关经验者优先,薪资面议
全屋定制生产组长
8000-11000元/月
生产组长包住1-2人月结1-3年学历不限全职生产设备管理家居家具
负责全屋定制生产及相关事宜,能够对设备进行维护调试,有相关经验者优先
林芝米林市招钢筋工带有行吊证
9000-10000元/月
钢筋班长长期1-2人月结
林芝米林招钢筋班长/带班
林芝 米林市
5月7日 13:33拨打电话
礼盒部主管
7000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年高中精品盒组长生产组长礼盒包装/印刷拉长/线长精品
注意:年底搬厂到望牛墩 1、熟悉手工礼盒制作工艺,掌握小型设备操作(如点胶机、压泡机、磨胶机等),可独立完成排拉布线作业,具备较强的品质意识,能有效控制损耗与不良品,需具备3-5年相关工作经验。 2、具备良好的抗压能力,观察细致,能够及时发现、分析问题,并提出有效的解决方案。 3、听从工作安排,踏实肯干,能适应高强度作业。 注意:年底搬厂到望牛墩
生产组长/线长
5000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年高中生产计划与物流控制团队管理家电
岗位职责: 1、执行并达成公司下达的生产任务计划; 2、负责操作人员的工作分配与现场调度; 3、开展员工的操作技能培训及绩效考核; 4、监督流水线作业人员的安全生产、产品质量管控以及现场5S管理; 5、组织实施生产设备的日常维护与保养工作。 任职要求: 1、高中及以上学历,年龄25-40岁; 2、具备1年以上五金家电或小家电领域生产装配及现场管理相关工作经验; 3、品行端正、工作认真、责任心强,具有较强的沟通协调与团队组织能力。
生产拉长/生产组长
9000-12000元/月
生产组长包吃免费培训包住6-10人月结1-3年学历不限团队管理包装/印刷食品/饮料
1.依据PMC计划排产按4M1E(人机料法环境)对产线进行排拉,并做好跑线产品提前识别异常及时与周边工程/品质对接处理,异常未解决及时反馈上级领导; 2.每日组织员工进行班组早会,总结昨天不足及今天生产任务; 3.每小时监控生产产能,有落产及时找原因补救并做好问题记录分析改善,通过制程优化改善保证UPH达标;4.生产质量管控,带领班组不断进行品质改善,配合周边单位做好新产品导入及量产良率标准不断提升; 5.员工每日出勤,加班管理提报,生产报表,表单制作审核,准确无误等 6.定期组织员工进行培训,总
折弯组长
8000-9000元/月
生产管理包吃包住1-2人1-3年学历不限全职生产成本管理电子/半导体
岗位职责: 1. 负责生产线日常管理,统筹安排人员排班、工序协调与进度跟进 2. 监督生产作业标准执行,确保产品质量、效率与安全达标 3. 组织班组员工开展技能培训、5S管理及异常问题快速响应处理 4. 按时完成生产数据统计、报表填报及上级交办的改善任务 5. 协助推动精益生产落地,持续优化流程、降低损耗、提升产能 任职要求: 1. 具备生产现场管理经验,熟悉制造业生产流程与工艺要求 2. 具有良好的沟通协调能力与团队带教意识 3. 责任心强,服从安排,吃苦耐劳,能适应倒班及一线工作环境
生产组长/拉长
7000-8000元/月
生产组长生产管理1-2人1-3年高中全职充电宝
招聘要求: 1.男女不限,年龄20-38岁,在充电宝厂生产管理2年以上经验; 2.熟练操作电脑及办公软件 ; 3.精通人员调度、现场5S管理、物料管控、成本管控等生产过程中细节管理; 4.对个人职业生涯规化清晰,能承受工作压力。
生产组长
6000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技光纤通信精益生产尾纤跳线MPO
生产线长: 1. 负责生产流程的指标监控与过程控制,保障生产运行的连续性与均衡性;落实工厂生产计划,统筹物料筹备及新产品导入前的各项准备工作。 2. 跟进生产进度、产品需求、制程状态及产值达成情况,确保各阶段任务按期完成。 3. 监督作业规范执行,严格落实生产现场6S管理标准。 4. 负责班组人员的日常管理,组织相关技能培训与人才梯队建设。 5. 执行公司下达的生产经营计划,科学调配资源,高效完成生产任务,保障产品质量与作业安全。 6. 全面负责车间日常运营工作,统筹安全、职业健康及环境保护管理工作。 职位要求: 1. 具备电缆/光纤线生产相关经验者优先考虑。 2. 拥有现场管理实践经验,具备较强的组织协调能力与良好的沟通技巧。 特别提示:入职初期需在生产一线进行为期一周的学习实践。此岗位实行单休制
生产组长
7000-8000元/月
生产组长/拉长包吃包住3-5年大专团队管理食品/饮料
岗位画像: 大专及以上学历,具备3年以上快消品行业班组长经验者优先,身体健康,吃苦耐劳,具备良好的沟通能力。 岗位要求: 1、负责生产车间现场管理及人员调配; 2、组织并指导员工开展日常作业与技能培训; 3、统筹安排班组工作任务,确保生产工作有序进行; 4、执行设备日常维护与保养工作; 5、根据实际生产情况持续优化和改进工艺流程。 12小时两班倒,单休 包吃住 缴纳五险一金
西藏那曲需要2字头挖机司机一位,在的师傅联系
挖机司机1-2人
那曲需要2字头挖机司机一位,在那曲的师傅联系
那曲
6月10日 01:55拨打电话
那曲嘉黎县小挖机的驾驶员有的话给我联系工地不到几公里那里
挖机司机
小挖机的驾驶员有的话给我联系工地嘉黎县不到几公里那里
那曲 嘉黎县
6月10日 01:50拨打电话
西藏那曲来个押运上车
押运员
来个押运那曲上车
那曲
6月9日 23:48拨打电话
那曲索县找一位二字头挖机师傅干包月拉萨的优先联系电话
挖机司机
那曲索县找一位二字头挖机师傅干包月那曲拉萨的优先联系电话
那曲 索县
6月9日 23:47拨打电话
那曲色尼区招搅拌站操作工,经验丰富,控制混凝土质量
1-1.1万元/月
搅拌站操作手1-2人
那曲市色尼区招搅拌站操作工,经验丰富,控制混凝土质量
栋号长月结
有项目需招聘栋号长若干名,年龄在30-50岁之间,需要在龙湖建发等大型地产项目管理过,熟悉第三方检查流程及要求,待遇1-1.2万项目地苏州。有意者联系:沈
苏州
6月10日 00:12拨打电话
栋号长
1-1.2万元/月
栋号长长期1-2人全职
能独立熟练使用各种测绘仪器,能协调处理现场各班组需求。吃苦耐劳,善于沟通,为人正直。需有二级建造师证
施工员栋号长
8000-9000元/月
栋号长3-5人月结全职
岗位职责: 1. 全面负责单栋建筑施工全过程管理,包括进度、质量、安全及现场协调 2. 组织班组交底、工序验收及隐蔽工程检查,确保符合规范与图纸要求 3. 编制并落实栋号施工计划,动态调整资源,保障工期节点按时达成 4. 监督材料进场验收、使用及现场文明施工管理,控制成本与损耗 5. 及时处理施工中各类技术问题与突发状况,并向上级汇报重大事项 任职要求: 1. 具备建筑工程类相关专业背景,学历不限 2. 有施工现场管理经验,熟悉房建施工流程与标准规范 3. 具备良好的组织协调能力与责任心,能适应一线作业环境 4. 持有施工员、安全员等岗位证书者优先 5. 吃苦耐劳,具备较强执行力和团队协作意识
栋号长,施工员
7000-9000元/月
栋号长3-6个月1-2人月结
负责项目二次结构实施
栋号长
1.1-1.2万元/月
栋号长1-2人
建筑工地招栋号长,要懂钢筋规范,懂钢筋料单的,偏重于现场施工管理,40-50岁之间,有丰富施工经验的人优先
生产组长/拉长3-5年高中班组长
招聘要求: 1、年龄在45周岁以下,具备高中或以上学历,身体健康,工作认真负责。 2、具有3年以上BOPET薄膜回收造粒班组管理经验,掌握回收造粒的工艺原理及操作关键,熟悉艾瑞码配套设备,具备扎实的现场生产管理能力。 3、如应聘者拥有5年以上聚酯薄膜回收造粒班组管理经历,且理论知识扎实、实操经验丰富,学历条件可适当放宽。
生产线组长
7000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技生产计划与物流控制团队管理生产设备管理工厂制造业
岗位职责: 1、根据产线实际运行情况合理安排生产任务,有效控制生产过程中的损耗; 2、全面监督并管理拉线各项作业流程,跟进物料接收进度与库存状态; 3、负责所辖拉线工具的日常管控与维护工作,发现问题及时联系维修人员处理; 4、依据上级下达的生产计划,落实产前准备工作及生产全过程管控,保障计划按时按质完成; 5、组织新员工开展生产技能培训,使其熟悉公司规章制度及标准作业流程; 6、定期查阅品质检验报表,跟踪生产直通率及产线实时运作情况; 7、按要求准确填写各类生产相关报表数据。 任职要求: 1、中专及以上学历,年龄******,具备2年以上电子制造企业产线工作经验; 2、能熟练操作常用办公软件,有意愿在生产现场管理领域长期发展; 3、工作踏实肯干,具备良好的产线协调能力与团队协作意识; 单休
生产组长
6000-7000元/月
生产组长/拉长1-3年学历不限生产计划与物流控制生产设备管理生产跟单
岗位职责: 1、生产拉长负责产线日常工作的组织与协调; 2、生产拉长需推动产线人员效率提升,并做好不良品的管控工作; 3、生产拉长负责产线人员管理、生产进度控制、纪律维护、物料管理及安全生产等工作; 4、每日对出勤人员进行清点并完成上报。 任职要求: 1、具备1年以上生产管理相关经验,有电子厂助拉或拉长工作经历者优先考虑; 2、能熟练操作烙铁、电批及其他常用生产工具; 3、品行端正,责任心强,思维敏捷,具备良好的应变能力,4S意识扎实。 【工作时间】上午9:00-12:00,中午休息一个半小时,下午13:30-18:00,月休5天(固定周日休息),年龄要求38岁以下 【薪资】底薪6-7K左右,固定周日休,具体薪酬面议 【社会保险】试用期开始即缴纳五险 【年假福利】入职满一年享5天带薪年假 【员工关怀】享有国家法定节假日及各类带薪假期,无需补班,值班可安排调休,节日期间开展趣味活动并发放节日礼品 【培训及晋升】公司设有完善的培训机制,提供多维度、多层次的成长支持,建立员工-组长-主管-经理双通道发展路径 【丰富的活动】每月举办生日会并为当月寿星赠送礼物,每周供应零食,不定期发放水果,生产旺季设置激励奖金、团队建设活动及周年庆活动,每年至少组织一次全员旅游 【便利宿舍】公司配备温馨舒适的住宿环境 【舒适、轻松工作环境】我们致力于为全体员工营造轻松、愉悦的工作氛围,搭建广阔的职业成长平台
生产线长
7000-10000元/月
生产管理包吃免费培训包住3-5人月结3-5年中专/中技全职医疗器械/设备
一、学历要求 高中/中专以上文化 二、工作经验要求 有三年以上装配车间组长经验 三、核心技能要求 合理分配任务、劳动力调配,主持班早会。 跟进进度、保障交期,处理待工待料等异常。 组织生产计划落地,跟踪进度,确保按时保质完成任务。 监督工艺纪律执行,检查工序质量,推动不合格品改进;记录生产数据,确保可追溯性。 配合公司管理活动,完成上级临时任务。
车间指导
8000-9000元/月
生产管理1-2人学历不限
岗位职责: 1.负责生产线的日常管理,确保生产计划按时完成,提升生产效率。 2.监督生产流程,把控产品质量,及时发现并解决生产中的问题。 3.组织班组人员进行岗位培训与安全教育,提升团队操作技能和安全意识。 4.协调与其他部门的工作衔接,保证物料、设备及人员的合理调配。 5.记录并上报生产数据,配合上级完成产能分析与持续改进工作。 任职要求: 1.具备1年以上制造业生产管理经验,有带班经验者优先考虑。 2.熟悉生产现场管理流程,具备基本的质量与安全意识。 3.具备良好的沟通协调能力,能有效带领团队完成生产任务。 4.工作认真负责,适应倒班安排,能承受一定的工作压力。 5.学历不限,有相关行业经验者可适当放宽条件。
生产车间作业员
4000-6000元/月
生产组长/拉长经验不限学历不限
岗位职责: 1. 负责生产车间日常作业,保障生产流程有序高效运转 2. 协同团队推进生产任务,维护工作区域的整洁与安全规范 3. 依据公司标准开展操作,积极参与生产效率优化 4. 熟练使用气批者优先考虑
生产组长/线长
5000-7000元/月
生产组长/拉长1-3年高中电子/半导体团队管理
工作职责:作为生产组长,你需要带领生产团队,保障生产流程高效运转。根据生产计划组织任务分配,跟进生产进度,联动各部门协同作业,确保各项生产目标按时完成。具体职责如下: 1.统筹生产各环节运作,涵盖物料准备、工艺执行、品质管控等方面。 2.建立并更新生产台账与数据记录,开展生产数据分析与阶段性总结。 3.检查组员工作质量,把控产品合格率,提升整体生产品质。 4.与相关部门密切配合,推进生产计划落实,及时解决生产过程中的各类问题。 5.确保生产操作符合相关法规、行业标准及客户具体要求。 6.定期向上级反馈生产进度,保持信息畅通与有效沟通。 职位要求: 1.具备高中及以上学历。 2.拥有2年以上生产组长工作经验,具有大型制造企业从业经历者优先考虑。 3.熟悉生产作业流程及管理方法,具备基本的生产组织能力。 4.具备较强的沟通协调能力,富有团队意识,能有效推动跨部门协作。
包装组长
4000-5000元/月
生产组长/拉长1-3年大专食品/饮料
1、执行工厂包装任务 2、检查包装质量 3、包装材料管理 4、成品库管理 5、包装车间整理利落 6、优化工厂包装方案 7、熟悉word, Excel等办公软件 8、对接顺丰物流打包发货,导单回单做好一件。
生产组长/拉长1-2人1-3年大专
公司处于快速发展阶段,前景广阔,现诚邀具备学习能力、渴望与企业共同成长的优秀人才加入我们! 岗位一:管培生储备干部 2名 一、岗位要求: 1、大专学历,化工/数控/机电相关专业,毕业2-3年; 2、具备1-2年制造行业生产相关工作经验,动手能力突出,善于学习,能吃苦耐劳,抗压能力强; 3、能够高效完成上级安排的其他工作任务; 4、前期在生产一线实践3-6个月,随后至总部集中学习1个月,再轮岗至技术部、品质部及生产部担任班组长等岗位。 ●工作时间:08:00-20:00(长白班) ●薪资待遇:4000-6000±元/月或面议
SMT组长
6000-9000元/月
生产组长生产管理SMT组长包吃包住1-2人月结1-3年学历不限全职团队管理生产计划与物流控制生产成本管理生产设备管理生产跟单医疗器械/设备智能硬件电子/半导体
岗位职责: 1.负责产线日常生产管理,统筹人员排班、工序协调与进度把控,确保订单准时交付 2. 监督执行SOP及品质标准,及时发现并解决制程异常,提升直通率与良品率 3.组织班组员工技能培训与安全教育,落实5S现场管理,营造高效规范的作业环境 4.协同IE、QE、PMC等部门优化工艺流程与产能配置,推动持续改善项目落地 5.按时完成生产数据统计、报表提报及上级交办的其他生产管理任务 任职要求: 1. 有电子制造行业生产组长/拉长相关工作经验,熟悉PCBA/SMT/组装制程优先 2. 具备基础识图能力与质量意识,了解ISO9001/IATF16949等体系要求者更佳 3.沟通协调能力强,责任心强,能适应倒班及一定工作压力 4. 最低学历不限,中专/技校及以上学历优先 5. 工作地点为东莞松山湖大族科技城A栋七楼
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