我们想找这样的您 不限定您来自金融、财富、保险、汽车、房产、家居、银行客户服务、茶酒礼品、医美健康、企业服务、工业品或其他行业 这次招聘的本质是找真正愿意做销售、过去积累过优质客户资源的人。我们不限定您来自保险、汽车、房产、家居、银行客户服务、茶酒礼品、医美健康、企业服务、工业品或其他行业，只要你会和客户建立信任，做过真实成交，也愿意跨行业尝试，都欢迎来聊。 您现在不一定已经有形成订单的客户，但希望您过去确实服务过一批有价值的客户，知道客户从哪里来、为什么信任您，以及怎样把关系一步步转化为业务。 如果您手上有正在推进的单子，或者有一支成熟销售团队，我们会优先安排进一步沟通。尤其欢迎愿意带团队一起发展的负责人，职位、薪酬、团队政策和发展条件可以单独详谈。 您主要会做什么 - 开发和维护客户，了解客户需求，建立长期信任； - 邀约客户到店体验或参加品鉴、主题活动，推动成交； - 做好成交后的客户服务、复购和转介绍； - 结合门店、活动、会员社群和自己的客户资源开展业务； - 有团队管理能力的人选，可以进一步承担招募、培养、目标拆解和团队管理； - 有门店经营或招商渠道经验的人选，也可以进一步沟通经营管理或招商拓展方向。 我们更看重什么 - 真正做过销售，能够讲清自己的客户来源、代表性成交和维护方法； - 过去积累过优质客户资源，愿意主动开发，而不是等公司分配客户； - 沟通真诚、有目标感，愿意把客户关系做深、把结果做出来； - 有高客单、会员经营、企业客户、本地商务客户或长期客户服务经验会更容易上手； - 有成熟团队的人选优先，希望您确实招过人、带过人，也能讲清团队规模和过往结果。 行业经验不是硬门槛。我们更关心你的客户基础、销售能力和投入度，产品与业务知识可以入职后学习。 关于“带单”和团队 公司过去遇到过少数伙伴入职后的实际投入与面试沟通不一致，长期没有真正开展业务。这样既耽误个人时间，也会让认真做客户、做业绩的伙伴觉得不公平。 所以面试时，我们会和你坦诚聊聊过去的客户资源、正在推进的机会和入职后的首月计划。“带单”不是让您自己购买，也不是让亲友帮忙凑业绩；现在暂时没有形成订单，只要您过去有真实的优质客户资源和清晰的转化思路，也欢迎沟通。 如果您有成熟团队，可以直接告诉我们团队人数、所在城市、主要行业和近期业绩，我们会安排负责人单独沟通适合的职位与合作条件。 薪酬与福利 - 收入由固定工资、岗位工资、销售提成和相关激励组成； - 个人管理序列现有固定部分参考为 16000 元、24000 元、30000 元或 38000 元/月，最终档位结合过往业绩、客户资源和可承担目标确定，提成及激励另计； - 有现成业务机会或成熟团队的人选，职位、薪酬和团队政策单独沟通； - 公司为正式入职员工缴纳五险一金，试用期也缴纳； - 提供产品和业务培训，并有年假、节日福利、团建等员工安排； - 日常工作时间为 9:00—18:00，销售活动、客户接待及休息调休结合所在城市和岗位安排。 关于公司 圣沐元做的是线上线下结合的文化零售业务，目前以消费+收藏产品为主要切入点，通过实体门店、线上商城、品鉴活动和会员社群服务客户。我们既重视产品销售，也重视到店体验、客户关系、复购和转介绍。目前北京和河北唐山是重点招聘和业务拓展地区。 联系我们时，可以这样介绍自己 为了让我们更快了解你，可以发送以下信息： 1. 意向方向：`个人销售方向`、`现成单子方向`、`自带团队方向`、`门店经营方向`或`招商渠道方向`； 2. 希望工作的城市：北京或唐山； 3. 过去所在行业和代表性销售成绩； 4. 主要客户类型，以及是否有正在推进的客户、成熟团队、门店经营或招商渠道经验。 不确定自己更适合哪个方向也没关系，把真实经历告诉我们，HR 会和您一起判断。

1. 负责棋牌室日常运营管理，统筹门店各项事务，确保服务质量和顾客满意度。 2. 监督店内设备运行状态，及时排查处理设备异常情况，并统筹安排维修维护工作。 3. 组织协调店内工作人员分工排班，合理分配工作任务；维护场所经营秩序，监督管控店内环境卫生标准。 4. 高效响应、处理顾客咨询、投诉与意见反馈，持续优化客户消费体验。 5. 开展门店线上平台运营、客户销售及活动策划相关工作，完成门店基础财务管理。

岗位职责： 1、负责店铺日常运营管理，确保店铺运作顺畅； 2、接待顾客，提供优质服务，提升顾客满意度和复购率； 3、管理店铺库存，确保货品充足且陈列有序； 4、带领团队完成销售目标，激励员工积极性； 5、分析销售数据，制定促销策略，提升店铺业绩。 任职要求： 1、具备品牌服装零售管理经验，熟悉服装行业动态； 2、拥有良好的团队领导能力和沟通技巧，能够激励团队； 3、对待顾客热情周到，具备较强的服务意识和解决问题的能力； 4、责任心强，能够承受工作压力，具备高度的责任心和敬业精神； 5、具有创造性和创新思维，能够提出并执行有效的销售策略。 PS：品牌为澳洲进口鞋服生活方式品牌，定位轻奢，海外直营门店200家，覆盖澳洲，欧洲，日韩新加坡等。所属类目国际龙头企业！国内线上抖音天猫小红书等平台年销售额3亿，线下首家品牌旗舰店，店铺地址北京蓝色港湾1F面积260平米！致力打造千万级店铺，品牌计划国内3年达成100家开店计划。 我们需要你有职业发展规划，不仅限于单店管理。对销售管理工作有浓厚的热情，对业绩达成负责，拥有高目标高执行力！与品牌在国内市场共同成长！

基础信息： 1.对休闲娱乐行业有一定的了解，有相关工作经验者优先。 2.具备良好的沟通能力和服务意识，能够与客户有效沟通。 3.有责任心，能够承担起店员工作压力。 4. 对于店长职位，还需要具备一定的市场分析能力和团队管理经验。 岗位职责：按照排班表准时准点到岗，维系店内正常的营业，日常工作为接待顾客，记录顾客信息，补充店内纸巾饮料零食货品，打扫卫生等等..店员店长同上，需要更负责，以及一些进阶的工作内容。 任职要求：在服务行业有经验的优先。需要员工形象良好，端正大方。 薪资体系： 兼职与店员按照能力递增，计算每月的时薪。店长为底薪+店长薪资。 月休四天弹性选择，日常排版时间弹性。另外可以接受上通宵班的求职者可以另外告诉我。所有的初学者要从兼职做起，试岗期间正常计算工资。 形象较为不好；不接受服务行业；28岁及以上；害怕与陌生顾客交流说话社恐的暂不考虑。

招聘非遗会所管理员 要求对非遗、历史或者地质稍微懂一点的人，可以没有管理经验（可以培养），但是需要有文化、底蕴对生活有品质的人，日常管理会所一些运营，销售一些银饰、茶具和茶叶（没有销售指标要求）和一些琐事

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户满意度 3.组织员工培训与团队建设，持续提升团队专业能力与服务意识 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5.定期分析经营数据，优化运营策略并向总部反馈市场信息 任职要求： 1.具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营流程 2.具有良好的沟通协调能力、团队管理能力及抗压能力 3.责任心强，执行力强，具备较强的数据分析与问题解决能力 4.具备基础财务知识及信息系统操作能力（如POS、ERP系统） 5.有连锁品牌门店管理经验者优先

具备0-1起店流程，安排运营上下架产品，制定营销策略，有丰富经验。

烤肉店主管，负责店内管理，日常运营

岗位职责： 1. 负责货物的装卸、搬运、码放及清点工作，确保货品安全无损 2. 按照调度指令准时完成指定区域的物料周转与配送任务 3. 协助整理仓库或作业现场，保持工作环境整洁有序 4. 配合使用手动叉车、托盘车等基础装卸工具，保障操作规范安全 5. 如实记录每日工作量及异常情况，及时向上级反馈 任职要求： 1. 身体健康，能适应体力劳动，无重大疾病或行动障碍 2. 吃苦耐劳，责任心强，具备基本的安全意识和团队协作精神 3. 服从管理，遵守作业流程与现场规章制度 4. 有物流、仓储或同类岗位经验者优先，无经验者可带教上岗 5. 学历不限，能清晰沟通、识字算数即可

北京找2人装铝板师傅，工地，55岁下，二手不要来。

1.学校招聘保洁人员数名。 2.提供早午两餐，不提供住宿。 3.国家法定节假日休息，加班有加班费。 4.有寒暑假。工作8小时，双休享受国家假日！

今日订单深度2小时现在去朝阳金盏嘉园（金盏）到手90明日订单日常2小时9:30通州金地格林小镇（马驹桥）到手70好评+3长期招聘家电师傅月薪7000+。

北京市朝阳区招工地力工运贴砖材料

店长有工作经验薪资福利:年终分红+五险招工人数:10名加班补助、年终奖、五险工作地址:一店；古北街福源楼樊文花二店；鄯阳东街名园小区南门樊文花三店；万和城B区樊文花四店：西山人家樊文花五店：平鲁区煤源路樊文花六店；祥和小区樊文花（开发区）七店：中邸樊文花（开发区）八店：博园北门樊文花

应聘：售后店长一位，女半销一位，男服务一位，限江浙沪，电话

建材市场店长若干·学历不限·经验不限薪资福利:8000-12000元招工人数:若干工作地址:河北省石家庄市裕华区石家庄市裕华东红星美凯龙方北店

岗位职责 1、负责门店水果、蔬菜、肉禽、干货货品陈列、补货、台面整理，保证货品品相新鲜、卖场整洁美观。 2、日常接待顾客、导购售卖、称重收银，维护门店客流与老客复购。 3、及时挑选残次、坏损商品，做好保鲜打理，配合店长控制门店损耗。 4、负责店内日常卫生清洁、台面消毒、地面整理、垃圾分类。 5、会基础电脑简单操作，熟练使用收银系统、简单单据录入、库存登记等基础工作。 6、配合店长完成日终盘点、补货、理货、收尾等门店日常工作，服从店内安排。 任职要求 1、有无经验均可，有生鲜、超市、便利店工作经验优先。 2、必须会基础电脑操作（打字、简单系统操作即可，无需复杂技能）。 3、为人踏实、勤快麻利、有责任心、能吃苦，工作认真不偷懒。 4、身体健康，服务态度好，服从排班管理，想长期稳定工作。 「工作地址」 南宁市青秀区

店长顾客维护意识强，有时尚敏锐度，懂穿着会搭配时尚感强；需要有服装销售经验者，有责任心、有团队精神；积极向上心态，服从公司安排；年龄20-32岁之间，身高158-168cm（有能力可以放宽）薪资福利:底薪+提成+加班补贴招工人数:店长1名工作时间：倒班周内8小时制周末节假日9小时制（月休4天）；不接受兼职/短期，只招长期稳定伙伴工作地址:兴发广场一楼女韩子

1、生鲜区上货理货，售卖 2、标品区域上货，来货点数 3、促销活动口促售卖，外场促销 4、替班收银 5、有超市工作经验优先 6、工作长期稳定，位置望京花家地正大优鲜

工作内容： 分拣：按照客户网上下达的订单内容，分拣打包商品 理货：日常仓内商品效期排查，盘点，报损，卖场补货、分拣、打包等 要求 男女不限 年龄18~40周岁 上班时间 分拣/补货：早班7:00~19:00晚班9:30~21:30 理货：早班7:00~16:00晚班：13:00~22:00 夜班上架：22:00~10:0020:00~8:00 和卫生+被褥）

一、岗位职责 1. 门店接待与服务 热情接待到店顾客，亲切引导流程，耐心讲解各项目（陶艺、拼豆、丙烯画）的玩法、时长及价格 与顾客建立情感连接，缓解社交压力，打造轻松愉悦的到店体验 负责收银、订单录入以及顾客作品的建档、取件通知工作 2. 陶艺教学 对顾客进行陶艺制作指导（如拉坯、捏塑、修坯、上色等），规范顾客操作动作 全程陪伴顾客完成作品，细致解答制作过程中的疑问，保障每位顾客的成就感 负责作品的后期登记、晾晒、修坯及上釉，跟进烧制进度并通知顾客取件 3. 店面运营与维护 负责门店日常环境卫生、桌面整理，以及DIY物料、工具的摆放与归类，保持店面美学整洁 每日检查陶艺设备、拼豆材料、画材的库存情况，及时补货上报，确保体验顺利进行 配合店铺参与线上宣传素材的拍摄（如作品花絮、日常vlog），以及线下活动的执行布置 4. 团队协作与共创 参与门店定期的创意会议，共同探讨新品、新玩法和营销方案 与团队伙伴默契配合，高峰时段分工协作，保障门店高效运转 二、任职要求 1. 条件 性别： 不限 年龄： 20岁 - 32岁（思维活跃，能与顾客打成一片） 学历： 大专及以上学历 2. 技能与经验 有手工/陶艺工作经验 对色彩、造型有基本美感，喜欢整理、布置，能把小店打理得井井有条 技能加分： 会简单拍摄照片/视频、剪辑视频的小伙伴是大大的优势 3. 性格与素养 温柔细腻，有耐心： 对待顾客要有十足的包容心和引导力 情绪稳定，亲和力强： 爱笑，善于沟通，能轻松化解各种突发的社交场景 责任心强： 做事靠谱、细心，有始有终，能爱护店里的每一件工具和作品 具备服务意识： 不卑不亢，真诚待人，把每一位客人都当成朋友 三、我们能给你的 1. 薪资无忧，多劳多得 具有竞争力的底薪 + 全勤奖 + 作品提成 能力优秀者，薪资可面议上浮，转正后享有工龄工资 2. 完善的保障体系 入职即签合同，给你稳稳的安全感 3. 手作爱好者的天堂 带薪手工培训： 免费提供陶艺拉坯、泥塑、拼豆等技能培训 内部福利： 上班期间可享受免费作品制作机会（需遵守店规），店内手作材料随心用 4. 团队氛围与成长 零宫斗，纯良团队： 店主超nice，团队氛围轻松、向上，不卷内耗 定期团建： 季度聚餐、年度旅行，一起去探索更多手工美学之地 节日惊喜： 春节、中秋等重大节日，均有节日福利礼盒 晋升空间： 优秀员工可晋升为店长/主管 5. 工作环境 工作环境干净、整洁，每天与泥土、色彩为伴，治愈身心 四、工作时间 做六休一 弹性工作，不鼓励无效加班

8500+/可提供住宿/可预支工资 内容:负责卖场 商品整理 摆放，无需经验的。 【综合薪资】7000-9000（首月保护期薪资7000左右) 【工作时间】早晚排班 【年龄要求】18-40岁 【岗位亮点】接受小白，零经验，接受零经验，小白

猪肉白条的分割与销售，最好是25岁到35岁之间

需可接受全国门店调动，不接受者勿投简历！ 职位要求： 1.制定年度经营计划，并确保台球店面经营和管理指标的完成； 2.定期分析台球店面经营和管理状况，形成汇报意见； 3.处理顾客的投诉和顾客意见的收集反馈，建立相关案例库达到资源共享； 4.督导经理和主管的日常工作； 5.负责店内人事工作的监督、指导及招聘工作； 6.负责检查与维护店内各类设备及设施； 任职要求： 1.大专学历及以上，有门店管理经验优先考虑. 2.2年以上工作经验，2年及以上门店店长经验. 3.对台球行业有深入了解，熟悉店面整体运营，有过台球店面管理工作经验、销售经验、可接受出差者优先 职位福利：包吃、包住、五险一金、加班补助、带薪年假、绩效奖金

需要有经验的眼镜销售

连锁超市招理货员、收银员等 门店：就近分配门店，东城灯市口、朝阳花家地、望京、劲松， 工作要求：18-48周岁，男女不限，服从领导安排，能接受零售行业的上班时间 工作内容：负责超市物品的码放、整理、收银、查看物品保质日期等工作 工作时间：根据门店实际情况，由门店安排 上一休一：7:30-21:00，中午、晚上各一小时休息 工资待遇：工资19元/时，法定假日30元/时，工作满半年，工龄奖每月加100元 工资发放日：每月20号

好想来零食乐园招聘店员1.年龄18-55岁（男女不限）要求：手脚麻利，有上进心，积极主动，有责任担当，服务意识佳。有晋升机会2.早班：8:00-17:30晚班：14:30-23:00两班倒，休息半个小时。3.店员可以小白，有无经验都可学历不限。4.薪资标准：店员5200/月地址：朝阳区安贞安华里四区（外馆斜街北）联系人程

加工部售卖熟食

毕业当合伙人，你要不要来？ 北京第二外国语学院 旅游管理 / 酒店管理 / 会展等 科班同学优先 不是打工， 不是助理， 不是“先干两年再说”。 直接给你一家店 你是合伙人，全部你说了算 ⸻ 你将得到什么？ • 一家完整门店（成熟体系 + 实体空间） • 经营主导权：选产品、带团队、做客户、建圈子 • 志合逸旅门店合伙人身份（不是员工编号） • 成熟供应链 + SOP + 高端客户资源 • 从第一天开始，就是在搭自己的事业 ⸻ 适合什么样的你？ • 北京二外旅游科班出身 • 不甘心一毕业就被“岗位定义” • 懂旅游、懂服务，想长期做一件事 • 想做自己的品牌，而不是永远给别人打工 如果你想： 把专业变成事业， 把热爱变成长期主义， 那这一步，值得赌一次。 ⸻ 坐标 北京 · 东三环 · 国航世纪大厦 志合逸旅 · 合伙人门店计划 ⸻ 私聊我 / 推荐给你觉得“行”的同学 一句话就够： “我想聊聊，怎么把这家店干成。” 志同道合的人， 一起把旅行这件事， 做成一辈子的事业。 愿春风带一年的好运， 迎春而立，扶摇直上。

北京市本味人家餐饮有限公司招聘 服务员3名，男女不限，工资4000-6000千。 店长1名，工资5000-8000千， 年龄18-45岁 待遇管吃管住，月休4天，有团建，洪洞本地人的老板，联系