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项目经理
1.5-2万元/月
项目经理5-10年本科
1.组建管理施工团队,负责风电/光伏项目开工、实施、竣工验收、并网移交、运维 实施工作; 2.负责履行工程合同的全部内容,严格监控全过程安全、质量、进度、 成本及现场安全文明施工; 3.负责安排项目人员、工具和现场管理,合理安排现场施工作业,主持并安排 好生产任务; 4.负责对工程分包方的管理、控制、协调,按照施工进度合理安排,保证均衡 施工; 5.负责工程项目对外的协调工作,与各方保持良好的沟通合作关系,确保项目 顺利实施; 6.配合公司完成项目的竣工验收和结算,保证公司项目工程款项的顺利回收。 【任职要求】 1.电力、电气、自动化等理工科相关专业本科及以上学历;5年以上风电行业工作经验,至少负责过 2-3 个风电技术改造或维护项目;有大型项目经验15亿单体项目以上,有从项目筹备到交付的全流程经验了解风电项目的运营和维护等环节。 2.有处理技改项目中突发技术问题和协调多方资源解决问题的能力和经验。 3.具备良好的沟通协调能力,与内部部门(如技术、采购等)以及合作方进行有效的沟通和协作。 4.具备对项目进度、质量、成本控制及人员协调、项目工作的分解的能力。 5.具备突出的沟通协调能力,分析判断能力和团队统筹管理能力,能够优化团队资源配置,能对问题进行有效的分析判断。 证书:一级建造师、电气工程师等
项目经理5-10年大专机电工程电气工程高低压变配电
一、岗位职责 1.项目全周期管理 全面负责电气安装项目(含配电工程、输变电线路、变电站、光伏 / 风电 / 储能电站、工业电气等)从前期勘查、方案策划、施工组织、过程管控到竣工验收、结算回款的全流程管理,对项目进度、质量、安全、成本四大目标负总责。 2.施工与技术管控 编制施工组织设计、专项方案及进度计划,组织图纸会审、技术交底;监督施工严格遵循GB、DL、国网 / 南网等国家及行业规范,解决现场技术难题。 3.安全与质量管理 落实安全生产责任制,执行《电力安全工作规程》,组织安全培训、隐患排查,杜绝重大安全事故;建立质量管控体系,确保工程一次验收合格。 4.成本与合同管理 编制项目预算,管控人工、材料、机械成本,办理工程签证、变更与索赔,控制项目超支;主导合同履约、进度款申报及竣工结算。 5.内外部协调 统筹团队、分包、供应商资源;协调业主、监理、设计、供电部门等各方关系,保障施工顺畅。 6.团队与资料管理 组建、管理项目团队,培养技术与管理人员;负责施工资料、竣工资料的编制、审核与归档。 二、任职要求 1.基本条件 大专及以上学历,电气工程、电力系统自动化、机电一体化等相关专业。 5 年及以上电气安装施工管理经验,3 年及以上项目经理岗位经验。 能接受长期驻场、出差,适应施工现场环境。 2.资质证书 持二级及以上建造师(机电 / 电力工程方向) + 安全生产考核合格证书(B 证)。 有注册电气工程师、高压电工证、PMP等证书者优先。 3.专业能力 精通电气安装工艺、设备选型、施工规范与验收标准。 熟练使用 CAD、Project、Office 等软件。 具备成本核算、合同管理、风险控制、现场统筹能力。 4.素养要求 责任心强、抗压能力强、沟通协调出色、领导力强。 无重大安全事故及不良执业记录。 三、优先条件 有110kV 及以上变电站、输配电线路、30MW + 光伏 / 储能、EPC 总承包项目管理经验。 持有C1 及以上驾照,能熟练驾驶。 有大型电力企业、、上市公司项目管理背景优先。 四、工作地点: 雅安市海子山
学历项目主管
7000-10000元/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年大专五险一金节日福利带薪培训交通补贴通讯补贴培训机构在线教育平台成人教育职业教育网络销售
【薪资详情】 薪资范围:7000-10000元/月 底薪:3600-4200/月+提成+绩效+话费补贴+交通补贴 社保缴纳:社保 奖金补贴:月度超额奖;季度超额奖 【福利】 生日福利 节日福利 不定期聚餐 年休15天 暑假休5天等 【岗位职责】 1、负责成都、遂宁、眉山、德阳等地专科院校的招生工作,合作院校均为官方认可单位,招生过程中获得大专院校领导及辅导员的积极配合,无招生阻碍,在办公场所为咨询学历提升的学生提供讲解、分析与学业规划服务; 2、进入班级开展宣讲活动,解答学生疑问,指导其完成报名资料填写; 3、对接院校学历事务负责人、辅导员及班干部,推进并落实学生报名流程; 4、热爱教育事业,有意愿在教育领域长期深耕发展; 5、整理学生基本信息,为后续本科注册做好准备。 【工作时间】 早9晚6,周末大小休,节假日正常休息,寒假20天,暑假额外多休5天+ 【任职要求】: 1、大专及以上学历,专业不限,性别不限,可接收在校实习生。 2、乐于演讲,具备亲和力与责任心,勇于突破自我。 3、形象良好,表达自信,言行举止自然大方。 4、性格温和,擅长人际交流。 【晋升空间】: 校区咨询老师-校区负责人-区域校区负责人 【培训情况】: 提供系统化带薪培训,实行一对一指导,融合理论学习与实操训练。 职位福利:五险,带薪年假、通讯补助、交通补助、绩效奖金。
项目主管
1.1-2万元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专
岗位职责 1. 开展四川省内大中专及高职院校资源开拓,对接院系负责人、就业部门、实训中心,建立并维护校企合作网络; 2. 推动产教融合项目实施:涵盖专业共建、AI与数字技术实训、师资培训、学生技能认证、实习就业定向班等; 3. 负责工信部认证项目在高校的宣讲推广、招生组织、班级启动、项目执行及回款进度跟进; 4. 独立完成院校拜访、商务沟通、方案演示、合同洽谈及项目总结复盘; 5. 构建校企人才输送机制,整合企业岗位需求,落实学生实训安排与就业推荐。 任职要求 1. 大专及以上学历,表达清晰,沟通顺畅; 2. 具备良好的商务谈判、对外联络及市场拓展能力,能独立开展院校拜访、项目洽谈与落地执行; 3. 有校企合作、职业教育渠道开发、教育类招生、产教融合或证书类项目经验者优先;优秀应届毕业生亦可培养; 4. 目标导向明确,抗压能力强,执行力突出,能适应省内短期出差; 5. 熟练掌握办公软件,具备PPT制作、方案撰写与汇报能力,逻辑思维清晰。 岗位优势 - 政策支持方向:聚焦AI数字人才培养与工信部官方项目,合规性强,院校认可度高 - 运营体系完善:拥有政企授权资质、稳定企业岗位资源及标准化项目落地流程 - 薪酬激励优厚:底薪+高额提成+签约奖励+回款奖金+出差补贴+年终分红 - 晋升路径清晰:校企经理→渠道主管→区域负责人→项目合伙人 工作地点 成都
二建项目经理
1.4-1.8万元/月
项目经理3-5年大专市政隧道施工管理经验丰富的
岗位职责: 1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付,确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 主导项目团队管理,协调设计、施工、监理、分包及甲方等多方资源,解决现场重大技术与管理问题 3.编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及风险应对预案,定期向公司汇报项目整体运行情况 4. 落实安全生产责任制,监督执行国家及地方建筑施工规范、标准和环保要求,杜绝重大安全质量事故 5. 组织工程验收、竣工资料归档及结算工作,配合完成项目后评估与经验总结 任职要求: 1. 具备市政工程类山体隧道施工经验丰富的,学历要求:不限 2. 具有建筑项目经理/项目负责人岗位经验,经验要求:不限 3.持有二级及以上建造师资格证书(市政工程专业),具备安全生产考核合格证(B类) 4.熟悉EPC、施工总承包等项目管理模式,具备独立主持中大型房建或公建项目经历者优先 5.具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力,责任心强,职业操守良好
工程管理
8000-15000元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年本科土建工程商业建筑办公建筑工业建筑一级建造师二级建造师
工作职责 1. 全面负责海外房地产及工程项目从启动到交付的全过程管控,统筹管理工期、成本与质量目标,保障项目按计划在预算范围内顺利完成。 2. 协调当地政府机构、设计单位、监理方及分包团队之间的合作,妥善处理跨文化沟通障碍,确保各方高效协同与关系稳定。 3. 识别项目实施过程中存在的法律合规、安全生产及进度延误等潜在风险,制定切实可行的风险应对方案并推动执行落地。 4. 组织项目团队推进各阶段重点工作,审核施工进展报告,监督关键节点按时达成。 任职要求 1. 本科及以上学历,土木工程、工程管理或相关专业背景,具备系统的工程技术理论基础。 2. 具备3-5年海外工程现场管理经验,掌握FIDIC等国际常用工程合同规范。 3. 英语能力优秀,可熟练运用英语进行日常交流与书面沟通,能独立开展英文会议及商务文件审阅。 4. 具有出色的计划落实能力,有处理海外劳工事务或管理本地分包商的实际操作经历。 5. 持有工程类职业资格证书或专业技术职称者优先考虑。
项目负责人
1-1.5万元/月
项目经理10年以上本科
岗位职责: 1.全面负责建筑项目的整体规划、进度管控与质量监督,确保项目按期保质交付 2. 统筹协调设计、施工、监理及分包单位,组织召开项目例会并落实各项决策 3. 编制项目预算及成本控制计划,动态监控人、材、机投入,严控成本偏差 4.落实安全生产责任制,组织安全检查与隐患整改,杜绝重大安全事故 5. 对接业主、政府主管部门,办理报建、验收等关键手续,保障合规性 任职要求: 1. 具备建筑工程类相关专业背景,学历不限 2.持有二级及以上建造师资格证书(建筑工程专业),具备安全生产考核合格证(B类) 3.有3年以上施工现场管理经验,独立主导过至少1个完整房建或公建项目 4.熟悉国家及地方建筑法规、施工规范及工程验收标准 5. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识
高速公路高压电安装项目经理
1-1.4万元/月
项目经理5-10年本科高速公路高压电线路安装
高速公路高压电线路安装项目经理!需要有一建证书,高压电证的哈!
项目经理1-3年大专食品厂,药厂,电子厂相关施工经验
岗位职责: 1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付,确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 主持项目例会,协调设计、施工、监理及分包单位,解决现场技术与管理问题 3.编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及资源调配方案 4. 落实安全生产责任制,组织安全检查与隐患整改,杜绝重大安全事故 5.负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作,推动项目闭环管理 任职要求: 1. 具备建筑工程类相关专业背景,学历不限 2.持有二级及以上建造师证书(建筑工程专业) 有食品厂,电子厂,药厂装修施工经验优先,对净化工程熟悉 3.具备较强的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识 4.能适应项目驻场工作。
项目负责人
1.1-1.4万元/月
项目经理3-5年大专持证上岗统筹安排
有组织高边坡施工3-5年经验,能统筹项目施工,持有二建公路证书
雅安汉源县招抹灰、门窗安装/塞缝、打胶
200-300元/天
塞缝打胶门窗安装抹灰1-2人
雅安市汉源县招抹灰、门窗安装/塞缝、打胶
雅安 汉源县
8月9日 17:16拨打电话
四川雅安时代天街今晚需要2个配合专门的师傅,搭建帐篷和铺喷绘地毯时间9点~12点薪资50踏
50元/时
小工1-4天1-2人
时代天街今晚需要2个配合专门的师傅,搭建帐篷和铺喷绘地毯时间9点~12点薪资50踏实优先年龄岁
雅安
8月9日 17:11拨打电话
上什1-2人月结
雅安市大兴街道隐逸小筑轻奢民宿山庄招聘一名技艺精湛的主厨,要求擅长私房菜和高端宴会接待餐。月薪7000元,至10月1号期间有望突破一万元,每月十号准时发工资。有意者请联系曾先生应聘。
雅安
8月9日 17:10拨打电话
污水处理1-4天1-2人完工结算
石棉县凉桥附近,污水处理设备检修。 主要是将水中潜水搅拌机提起来检查和维修(若是电机坏了就送外维修,不会修没关系),维修好后安装完成。 懂一些电路和电机的基础知识,有一定维修基础
烧菜社保月结
雅安大兴招聘炒菜师傅,年龄要求20至45岁。月薪6000至6500元,购买社保,月休四天,享受节假日和加班福利。有意者请前往四川雅安实地了解详情。
雅安
8月9日 16:53拨打电话
云南曲靖富源县招聘施工管理岗位,要求具备市政二级建造师资格。工作地点在。薪资面议。
施工主管月结
招聘施工管理岗位,要求具备市政二级建造师资格。工作地点在云南省曲靖市富源县。薪资面议。
曲靖 富源县
8月9日 16:56拨打电话
施工主管其他施工管理
招聘工程管理岗位。要求具备给排水、暖通、市政工程、建筑工程等相关专业知识背景,专科或以上学历。具有3年以上管道施工管理经验,有大型管道工程项目管理经验者优先。熟悉管道施工流程、工艺和规范,掌握CAD绘图软件及工程测量、管道试压、焊接等技术。薪资待遇面议。
泰州
8月9日 16:54拨打电话
施工主管
5000-6000元/月
施工主管长期1-2人月结全职
岗位职责: 1.全面负责施工现场的组织、协调与管理工作,确保项目按计划安全、优质、高效推进 2.编制施工进度计划并监督执行,及时解决现场技术与管理问题 3.统筹人员、材料、设备等资源配置,把控施工质量与成本 4. 落实安全生产责任制,组织安全教育与隐患排查,杜绝安全事故发生 5. 对接甲方、监理及分包单位,协调处理现场各类事务,保障沟通顺畅 任职要求: 1. 具备施工主管相关工作经验,熟悉建筑施工全流程 2.熟悉国家及地方施工规范、质量验收标准和安全管理条例 3. 具备较强的组织协调能力、应急处理能力和团队管理经验 4.责任心强,能适应工地环境,具备良好的职业素养和执行力
施工负责人
7000-8000元/月
施工主管长期1-2人月结
自带车,可以长期住工地,底薪分红
施工主管
7000-12000元/月
施工主管3-5人
岗位说明书 1.按片区负责所辖全部公建屋顶点位的施工落地、场地对接、班组管理; 2.负责单点位屋面清理、防水保护、配重摆放、组件安装、电气施工落地; 3.跟进片区点位施工进度、每日工程量统计、现场问题闭环; 4.对接片区乡镇、公建单位,协调施工时间、场地进出。 招聘要求 1.2 年以上分布式屋顶光伏现场带班经验; 2.熟悉配重式水泥墩施工、小倾角光伏安装、屋面施工保护; 3.吃苦耐劳,可分片常驻点位现场,沟通协调能力强。
雅安天全县想找一个短期现场施工员,有没有哪位兄台有意愿,工作地点在新场。
施工员
想找一个短期现场施工员,有没有哪位兄台有意愿,工作地点在天全新场。
雅安 天全县
7月31日 12:14拨打电话
项目现场负责人
8000-15000元/月
项目经理5-10年大专环保装置脱硫脱硝尾气处理
工作内容: 1.全面负责项目全流程管理,为项目现场第一责任人,统筹开展项目全生命周期内安全、环保、生产、经营、团队建设及合规管理各项工作。 2.制定项目年度运营目标与预算方案,组织召开月度运营复盘会议。 3.统筹协调安全、生产、环保领域的跨部门协同事项,负责项目采购预算审批工作。 4.编制脱硫系统月度生产计划,制定中控工三班两倒排班方案并监督执行。 5.按月梳理备品备件与工器具需求,保障库存处于合理区间,监督设备运行状态与缺陷消除质量。 6.组织开展员工岗位技能培训,每日组织开展现场安全巡检,建立隐患整改台账。 7.定期与业主环保部门对接,保障监测数据符合合规要求。 8.办理项目月度,保障项目款项按时回款,完成领导交办的其他临时性工作。 岗位要求: 1.年龄30~45岁,身体健康,能常驻项目现场,适应驻场工作、检修期加班、应急抢修,无妨碍从事电气作业的疾病。 2.品行端正,责任心强,具备良好的故障排查能力、动手实操能力、团队协作意识,同时具备较强的抗压能力、统筹协调能力和应急处置能力。 3.严守安全环保红线,严格遵守电气安全规程,能严格执行公司制度、BOT协议及业主管理要求。 4.中专及以上学历,电气工程及其自动化、电气技术、仪表自动化、机电一体化等相关专业优先(实操经验丰富者可放宽专业)。 5.具有3年及以上工业电仪检修经验,同时具备3年及以上烟气脱硫项目运营管理经验;优先有电厂、钢铁、焦化、建材、化工行业其中一项烟气治理运营经验。 6.需持有化工行业主要负责人安全生产管理证、低压电工证,电气专业优先。
施工员
6000-7000元/月
施工员
养虾基地,配合工长放线,开挖基础,适应加班,吃苦耐劳,服从安排,有责任心,年龄 40 以下
施工员月结
聘市政排水管网改造施工员,熟悉雨水污水管网施工,能熟练操作RTK等测量仪器,负责现场施工管理、报验放线,持有相关证书优先,薪资面议,工作地:雅安天全县,联系方式:夏总
雅安 天全县
8月6日 11:20拨打电话
项目运营主管
1-1.8万元/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年硕士PMP
岗位职责: 1、全面负责项目的整体规划,涵盖需求管控、技术状态确认、进度控制、质量监督、分供方协调等工作。 2、对接客户开展技术交流,准确识别合同范围内的各项输入要求,包括项目管理规范、技术参数、进度安排、质控标准、开工条件、阶段验收、终验流程、交付程序及相关文档资料等。 3、依据项目策划方案,主导并推进项目实施进程,协调设计、生产、检验、包装发运等各环节工作,组织客户参与的各项检查与验收活动,保障项目按既定节点和质量标准顺利交付。 4、参与并统筹编制符合客户需求的各类工程技术文件、发货资料及往来函件,收集、整理并审核项目执行过程中产生的采购、制造、检测等相关记录与报告。 5、组织实施项目交付后的后续工作。 6、总结项目经验并推动成果共享,促进项目流程持续改进。 7、确保项目全周期执行过程符合公司质量管理体系及相关规章制度要求。 8、完成领导交办的其他相关工作。 岗位要求: 1、具备理工类专业硕士学历; 2、了解ISO质量管理体系、项目管理理论或核电领域项目运作模式; 3、具备良好的沟通协调能力、计划制定与执行能力、抗压素质及责任意识; 4、掌握一定的电子电气专业知识,具备基础的电气系统图纸识读与绘制能力; 5、核技术方向专业背景,或持有PMP等项目管理资质证书,或有千万级项目组织实施经验者优先。
项目经理
5000-6000元/月
项目经理经验不限学历不限市政二建
临时驻场两个月,需持有市政二建证。 公司购买社保,如合适可转正式员工。
建筑机电安装项目负责人
1-1.2万元/月
项目经理5-10年中专/中技
机电安装项目负责人,熟悉办公软件,协调能力,能吃苦,负责项目的预决算工作。
工程总工
1-1.5万元/月
建筑项目经理/项目负责人10年以上本科建筑施工管理机电工程安装工程一级建造师(机电工程)
1、全面负责项目工程技术管理工作,统筹工艺设计优化及技术方案的审定与实施; 2、落实项目施工全过程的技术支持、质量控制、HSE监督与现场指导; 3、牵头组织编制施工工艺规程与作业标准,开展培训并监督施工人员执行标准化操作; 4、推动跨部门技术协同,主导制定技术管理制度,持续提升工程运行与维护效率; 5、定期组织现场风险排查和技术能力提升培训,保障生产体系满足行业安全与环保规范。 任职要求: 1、建筑工程类相关专业背景,具有高级工程师职称者优先考虑; 2、十年以上建筑领域工作经验,具备五年以上同级别技术管理岗位经历; 3、掌握项目产品的结构原理、性能特点、运行机制及应用方式,精通工程施工或机电安装工艺流程与工法,了解国家安全生产相关法律法规; 4、具备出色的团队管理能力和突发事件应对决策能力,可独立处理重大技术难题; 5、工作态度严谨踏实,责任感强,能够适应出差安排。
项目经理
1.2-1.8万元/月
项目经理3-5年学历不限
一、岗位职责 (一)项目全周期管理 负责项目从合同签订、启动策划、施工组织到竣工验收、结算移交的全过程管理,确保项目安全、按期、保质、合规交付。 组织项目前期现场踏勘,制定项目总体规划与施工设计方案,编制施工组织设计及各专项施工方案。 建立并执行项目进度控制体系,制定施工计划及月度、周度工作安排,统筹人、材、机等生产资源调度,动态纠偏,确保关键节点按期达成。 定期向上级汇报项目进展及经营情况,提交项目检查信息和阶段成果反馈报告。 (二)安全与质量管理 全面贯彻安全生产责任制,监督施工现场安全文明施工,组织安全交底和危险作业前的安全条件确认,做好安全隐患排查与整改。 负责工程质量管控,严格把控施工工艺和材料质量,按照国家输电/变电工程施工验收规范组织工序验收,确保工程质量合格。 组织对分包队伍的全过程安全管理及对施工班组进行培训与技术交底,确保施工人员熟练掌握规范要求与作业要点。 (三)成本与合约管理 负责项目成本核算与预算控制,编制项目资金使用计划,审核各项成本和费用支出,实现项目经营管理目标。 编制工程进度款支付申请,跟踪甲方工程款拨付进度;组织工程变更及经济签证的收集与报送,做好工程结算基础的梳理工作。 处理项目合同管理、变更管理及纠纷协调,制定解决方案,保障项目合规高效推进。 (四)技术管理与内外部协调 负责图纸会审、设计技术交底,解决现场技术与设计图纸中的相关专业问题;对施工中出现的重大技术难题协调解决。 统筹协调项目各方关系,包括与业主(国网/供电公司)、监理、设计、分包商及行业主管部门的日常对接和问题处理,保证项目顺畅推进。 协助完成用电申请、方案批复、图纸会审、现场验收、送电投产等关键节点的推进工作。 (五)资料管理与验收竣工 组织项目竣工资料的收集、整理、编制与交验,确保工程资料完整、准确、及时归档。 组织项目竣工结算、材料盘点及项目收官移交,并配合公司完成项目目标考核。 负责项目部团队日常管理与人才梯队建设,明确岗位分工与职责,提升项目人员整体技术管理水平。 二、任职资格 (一)学历与资质要求 学历:大专及以上学历,相关专业优先。 执业资格证书: 1、建造师证书:必须持有一级注册建造师证书(建筑工程专业)。 2、安全管理证书:必须持有有效的安全生产考核合格证书(B证)。 3、职称与其它资质:中级及以上电力/电气技术职称者优先;持有高压电工证、高处作业证、安全员证等电力行业岗位资格证件者优先。 4、年龄要求:通常要求45周岁以下,特别优秀者可适当放宽至50周岁。 (二)工作经验要求(必须要能提供相关的业绩证明:如合同、任命文件等) 行业年限:需具备5年以上电力行业从业经验,其中至少3年以上电力工程项目经理管理经验,熟悉送变电现场施工与管理流程。 电压等级与项目规模:具有35kV—500kV及以上输变电项目的现场管理经验;需独立管理过至少2个110kV或1个220kV变电站施工总承包项目;或完整管理过3个及以上220kV新建/500kV迁改/超高压运维检修类似业绩;部分要求参与过3个及以上100MW以上规模的项目。 (三)专业能力要求 具备扎实的项目管理知识体系储备,能全面管控项目的质量、安全、进度、成本。 熟悉国家电网相关输电/变电工程施工验收规范、设计规范、安装规范及行业安全标准。 具备成本预算编制与成本管控能力,熟悉合同管理与商务谈判流程。 熟练使用办公及项目管理软件(word、excel、CAD等),能够独立完成现场施工图纸审核与技术方案编制。 (四)综合素质要求 沟通协调与经营意识:具备优秀的沟通协调能力、组织决策能力和项目经营意识,能高效统筹内外部资源;具备良好的客户服务意识,能够维护国网/甲方关系。 三、工作条件与薪酬 工作地点:项目所在地。 薪资结构:综合年收入15–30万元(含固定工资+绩效工资+项目利润分红/奖金+各类补贴),高等级/超高压项目经理综合年收入可达15–80万元。 基本福利:五险、带薪年假、节日福利、餐补/交通补/通讯补贴、员工体检、培训/晋升通道等。
项目总监
1.8-2.5万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科精装项目市政项目暖通项目消防项目机电安装市政照明
岗位职责 1、项目研判:主导技改、智能化、净化、机电、装饰、市政、消防等工程类新项目的前期评估,独立开展成本、利润及现金流测算,审核技术实现路径、业主信用状况与合同潜在风险,提出明确的立项或放弃建议,确保项目收益底线可控。 2、多项目经营管控:跟踪在建项目的进度执行、成本控制、签证管理、回款进展与资源调配情况,针对超支、延期、回款异常等问题及时预警并推动纠偏,统筹协调内外部资源,打通执行堵点,保障项目质量、交付与利润目标达成。 3、项目复盘:牵头完成项目结算、质保金回收及全过程复盘工作,归集关键数据,优化测算逻辑与成本管控机制,推动公司项目盈利模型迭代升级,提升整体盈利水平与资金周转效率。 4、团队与指标管理:分解年度签约额、回款率、利润率等核心经营指标,监控业务转化漏斗,组织专项复盘会议,强化团队在成本测算、风险防控及利润管理方面的专业能力。 5、跨部门协同:联动业务端与项目部、成控部、财务部,梳理并优化协作流程,打破信息孤岛,提升跨职能协作效率与决策响应速度。 任职要求 1、全日制本科及以上学历,工程造价、工程管理等相关专业优先; 2、5年以上工程领域经营分析或多个项目综合运营管理经验,熟悉机电安装、装饰装修、技改、市政照明、净化工程、智能化改造、消防安装中至少三类工程的全流程运作; 3、熟练掌握量本利分析与现金流预测方法,能够通过数据分析判断盈利能力、识别潜在风险并定位问题根源; 4、具备项目风险、合同条款及客户资信评估能力,擅长多项目间资源调配与优先级决策; 5、具有行业趋势洞察力,能基于经营数据反向输出业务发展方向优化建议; 6、目标导向强,善于跨部门协作攻坚,并具备面向管理层的数据化汇报能力; 7、有团队培养、复盘培训实施及绩效管理实际操作经验; 8、熟练操作广联达、CAD等专业工具;持一级建造师或一级造价师证书者优先,具备技改、智能化、净化类项目经验者优先。
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成高社发[2019]12号
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