一、岗位要求： 1、年龄16—55周岁，有二代身份证原件； 2、为人诚实、对工作认真负责、能吃苦耐劳、责任感强； 3、身体健康、能适应长期外出工作、无经验可带薪在工作中实践。 【市内区域】：底薪6500元+出差补贴100/天 【市外区域】：底薪8500元+出差补贴200/天 货物主要以各种电子产品、精密仪器、成套机械设备、五金配件、塑胶原料等，无任何危险品； 二、工作内容： 1、指挥叉车装卸货物（小件散货叉车无法完成的需人工完成搬运）； 2、完成长短途运输前后上下货物期间登记、清点、核对、盘点、移交手续等工作，必须仔细认真！ 3、沿途货物、人员以及车辆的安全问题，防火防水防盗；监督司机驾驶行为并配合司机完成配送 4、无工作经验者, 公司安排老员工带领、带薪上岗。 此招聘为我们物流公司直招，公司在招聘过程中不收取任何费用、押金等，敬请各位求职者知晓

汽车零部件加工，上下件，男女不限（18-55岁）名族不限，工作非常轻松 接受新手，身体健康，吃苦耐劳，服从安排，订单多的时候能适应两班倒 8:00-17:30 加班最多两小时

汽车线速操作工，质检，焊接，下线、打端子、缠胶带等，工作轻松，可以带手机，空调车间，环境好 男女不限：18－45岁 工厂有食堂，提供三餐并提供宿舍

岗位职责： 1. 按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2. 严格遵守作业指导书及安全操作规程，确保生产质量与人身安全 3. 协同班组长完成日常设备点检、简单维护及现场5S管理 4. 及时反馈生产异常，配合质检人员完成产品检验与返工处理 5. 遵守考勤制度，服从工作安排，适应长白班轮岗要求 任职要求： 1. 年龄18-45周岁，身体健康，无传染性疾病 2. 学历不限，能识字读图、简单计算，学习能力强 3. 吃苦耐劳，责任心强，具备基本团队协作意识 4. 无犯罪记录，能提供有效身份证件及健康证明 5. 有制造业普工/操作工经验者优先，接受应届毕业生

员工全坐班，恒温车间，手上活，小时工每周可预支工资，当天可以安排宿舍。 点对点两班倒工作 招聘要求：18-45岁以内 15元/小时，餐补6元/顿（先吃后补），夜班补贴10元/天，综合工资5000+ 常规体检合格入职 ，工作满6个月后正常离职退还

#，清理工额外在职补贴1000元 岗位：清理工（修毛边+小齿轮打磨） 薪资福利: 清理工实习期保底4500，主要算计件工资，综合月收入6000-9000元。 年龄要求：23-45 岁，23-55 岁。 所有岗位福利性食堂，三餐共计8块。电梯公寓4-6人间， 早上面试可以通知求职者空腹去！

小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。() 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月工资保底8500，，包食宿，入职7天可预支2000。( )小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月工资保底8500，随走随结，包食宿，入职7天可预支2000。() 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结，人走账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！工作在苏州

企业直签签劳动合同。入职购买社保工资3500-5000元/月（具体看岗位）接受肢体聋哑等残疾男女不限18-56岁。长白班坐班岗位均有

岗位职责： 1、负责生产车间的基础操作与维护； 2、参与产品的组装与检测流程，确保质量达标； 3、协助完成生产线的日常管理工作，提高生产效率； 4、遵守公司及车间安全规定，保持工作环境整洁有序；

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从事300MW火电机组日常维护和等级检修业务。现招聘以下人员： 1.汽机队工作负责人4人（其中：调速2人、辅机2人）。负责火电厂汽机专业现场设备的检修维护工作，转动设备、阀门、汽水系统的维护消缺工作。 2.汽机队检修工2人。负责火电厂汽机专业现场设备的巡检维护工作，配合负责人对现场设备的维护及缺陷工作。 3.锅炉队队长1人。负责锅炉专业检修维护管理工作。 4.锅炉队炉本体检修负责人2人。负责火电厂锅炉专业现场设备的检修维护、炉本体设备缺陷处理工作。 5.锅炉队锅炉辅机检修负责人2人。负责火电机组锅炉专业现场辅机（转机）设备的检修维护工作，主要负责磨煤机、各类风机设备的维护及消缺工作。 6.锅炉气水系统、吹系统检修工2人。负责炉本体汽水系统及吹灰器的检修维护工作，主要对炉本体汽水系统、管道阀门、吹灰器进行日常的检修维护。 7.锅炉队焊工 4人（其中：普焊3人、高压焊工1人）。负责火电厂维护机组的检修维护焊接工作。 8.电气专业工作负责人（高、低压配电及二次设备、电气试验）2人。负责火电厂高、低压配电及二次设备（6kV以下设备）检修维护及电气设备的电气试验工作。 9.电气队工作负责人（发电机检修）2人。负责300MW及以上等级发电机及高低压电动机检修维护工作。 10.综合队输灰检修工2人。负责火电厂电除尘干输灰系统检修维护工作。 11.综合队化水检修工2人。 负责火电厂化水系统检修维护消缺工作。

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岗位职责： 1.为个人或团体提供科学、个性化的营养评估与膳食指导方案 2. 开展健康风险评估、体成分分析及生活方式干预服务 3.策划并实施健康讲座、营养科普活动及慢病管理支持项目 4. 协同医疗或健康管理团队，跟进客户健康改善效果并动态调整方案 5.维护客户健康档案，确保服务专业性、连续性与隐私合规 任职要求： 1.持有国家认可的注册营养师、公共营养师或健康管理师资格证书 2.具备基础医学、营养学或食品卫生相关专业知识背景 3.沟通表达能力强，富有同理心，能面向不同人群开展健康教育 4. 具备健康数据解读能力，熟悉常见慢性病营养干预原则 5.责任心强，遵守职业道德，无不良执业记录 6.也接受小白

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