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招聘启事：AI碰一碰智能营销神器推广员一、岗位基本信息1. 工作内容 负责推广“AI碰一碰智能营销神器”，开拓商户资源，向商户介绍产品功能与优势，达成合作签约。 2. 工作地点 全南川区域（可根据自身资源灵活安排推广区域）。 3. 工作时间 朝九晚六，周末双休，工作时间灵活，无需坐班。二、薪酬体系1. 有责底薪制 -每月有责底薪2500元，需当月达成10家以上商户合作； -未完成10家时，按实际达成数量计算，每家提成200元。 -完成10家以上每家提成300元。 2. 无基础底薪制 成功推荐一家商户合作，提成250-300元（具体根据商户类型及合作情况调整）； 多劳多得，能力突出、资源丰富者月入可达上万元。 3. 额外奖励 单人整月达成50家商户合作，额外奖励2000元。 4. 结算方式 所有薪酬（底薪、提成、奖励）均按实际达成数量当天结算，不拖欠。三、我们希望你-具备良好的沟通表达能力，乐于与人交流； -有销售、地推经验或本地商户资源者优先； -积极主动，有目标感，能自主规划推广工作。有意者可直接联系：电话：-。 期待你的加入，一起用AI神器开拓市场，共赢收益！

【业务简介】 我们与美团、抖音、小红书、大众点评四大平台合作，覆盖全网优质流量入口。 无论您从事什么行业、位于哪座城市，只要已上线上述任一平台的团购或外卖业务，即可申请加入。 商家零门槛入驻，平台零抽佣，更有千亿红包强势引流，助您快速打开市场。 地推专员每成功签约一家，即可获得300元佣金。 【工作内容】 通过线下走访或线上直播等形式，推广商家入驻流程。 协助商家注册华为账号、完成入驻与备案。 全程提供标准化操作指南与话术支持，每日均有培训，简单易上手。 平均10分钟左右可完成一家店铺入驻，熟练后每日可达成5-10家，日收入约1500-3000元。 【平台核心优势】 全程零费用：商家入驻无需任何成本，平台永不收取佣金或服务费，真正让利合作伙伴。 千亿红包引流：华为投入巨额红包及流量资源，依托品牌影响力与生态优势，为商家持续导入优质客源。

一、薪酬福利 1、综合薪资8-15K；薪酬结构：底薪+绩效+阶梯提成+季度奖金+高销激励+资深/星级补贴+话费补贴+交通补贴 2、底薪保障5000元，入职即缴纳五险一金，试用期与转正后薪资待遇一致不打折 3、阶梯提成机制，单笔提成350-600元，上不封顶；老员工享季度奖金3000元 4、高额销售激励500元/台，多重奖励政策，激励丰富，收入可观，轻松实现高薪目标 5、工作时间早9点至18:30，享受国家法定节假日正常休息安排 6、节日福利齐全，生日礼品、团队建设活动、年度聚餐等员工关怀持续不断 二、岗位职责 1、顺丰旗下新零售项目——丰e足食，通过地推、陌生拜访、扫楼等方式开拓并发展企业客户 2、达成公司设定的市场拓展指标，按指定场景模式寻找潜在合作企业，完成销售任务，并负责后续客户关系维护 三、任职资格 1、大专及以上学历，年龄范围23-35岁 2、重视长期职业成长，学习能力突出，能吃苦耐劳，执行力强 3、具备企业客户推广相关经验者优先，有本地生活类TO-B推广背景更优 4、拥有一定的市场洞察力与判断力，善于挖掘客户需求 四、公司优势 平台：丰e足食创立于2017年，由顺丰孵化，获明德控股、软银亚洲、中金文化、深创投联合投资 产品：智能货柜、自动售货机免费投放，与企业合作全程零费用 规模：现有员工超3000人，覆盖场景包括CBD写字楼、工厂物流园、酒店、健身房、自助棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影工作室等 发展：业务遍及全国71个城市，晋升通道畅通，最快3个月即可获得晋升调薪机会 管理：互联网运营模式，组织扁平化，团队氛围融洽，协作高效

岗位职责： 1、负责支付宝碰一碰产品的市场推广工作，制定并执行推广计划。 2、开拓和维护商户资源，推动商户接入支付宝碰一碰支付功能。 3、分析市场数据，评估推广效果，优化推广策略。 4、协助商户解决接入和使用过程中的问题，提供技术支持和服务。 5、与团队协作，完成市场推广目标，提升产品市场占有率。 岗位要求： 1、具备1年以上市场推广或销售相关工作经验，熟悉支付行业优先。 2、优秀的沟通能力和谈判技巧，能够独立开发商户资源。 3、具备较强的数据分析能力，能够根据市场反馈调整策略。 4、熟悉支付宝或其他支付平台的产品和运营模式。 5、具备较强的抗压能力和团队协作精神，适应出差。

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从事300MW火电机组日常维护和等级检修业务。现招聘以下人员： 1.汽机队工作负责人4人（其中：调速2人、辅机2人）。负责火电厂汽机专业现场设备的检修维护工作，转动设备、阀门、汽水系统的维护消缺工作。 2.汽机队检修工2人。负责火电厂汽机专业现场设备的巡检维护工作，配合负责人对现场设备的维护及缺陷工作。 3.锅炉队队长1人。负责锅炉专业检修维护管理工作。 4.锅炉队炉本体检修负责人2人。负责火电厂锅炉专业现场设备的检修维护、炉本体设备缺陷处理工作。 5.锅炉队锅炉辅机检修负责人2人。负责火电机组锅炉专业现场辅机（转机）设备的检修维护工作，主要负责磨煤机、各类风机设备的维护及消缺工作。 6.锅炉气水系统、吹系统检修工2人。负责炉本体汽水系统及吹灰器的检修维护工作，主要对炉本体汽水系统、管道阀门、吹灰器进行日常的检修维护。 7.锅炉队焊工 4人（其中：普焊3人、高压焊工1人）。负责火电厂维护机组的检修维护焊接工作。 8.电气专业工作负责人（高、低压配电及二次设备、电气试验）2人。负责火电厂高、低压配电及二次设备（6kV以下设备）检修维护及电气设备的电气试验工作。 9.电气队工作负责人（发电机检修）2人。负责300MW及以上等级发电机及高低压电动机检修维护工作。 10.综合队输灰检修工2人。负责火电厂电除尘干输灰系统检修维护工作。 11.综合队化水检修工2人。 负责火电厂化水系统检修维护消缺工作。

主要是看机器设备是否正常运行，18-45岁优先，不需要费用，直接上班

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假期工薪资福利:薪资面议招工人数:数名高中毕业生或者大学在读生均可工作地址:学府庄园附近

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岗位职责： 1.为个人或团体提供科学、个性化的营养评估与膳食指导方案 2. 开展健康风险评估、体成分分析及生活方式干预服务 3.策划并实施健康讲座、营养科普活动及慢病管理支持项目 4. 协同医疗或健康管理团队，跟进客户健康改善效果并动态调整方案 5.维护客户健康档案，确保服务专业性、连续性与隐私合规 任职要求： 1.持有国家认可的注册营养师、公共营养师或健康管理师资格证书 2.具备基础医学、营养学或食品卫生相关专业知识背景 3.沟通表达能力强，富有同理心，能面向不同人群开展健康教育 4. 具备健康数据解读能力，熟悉常见慢性病营养干预原则 5.责任心强，遵守职业道德，无不良执业记录 6.也接受小白

招聘：视力养护师薪资：元/时任职要求：工作经验无要求，免费培训，全职兼职均可。工作地址：朝阳路249号(朝阳小学公交站台对面）

急招！永辉超市地推专员，周结薪资：1200-3000 门槛低：不限年龄、学历、性别、经验。 公司提供统一培训 工作时间自由灵活 要求：有较强赚钱动力，能吃苦耐劳。 工作地点：重庆市石桥铺永辉仓储超市（后续会根据开放的仓储位置决定）

岗位职责： 1、负责代理商的开发与管理，包括挖掘潜在客户、推进合作洽谈、日常业务沟通、指导客户合规推广、策划客户活动、维护客户资料，并与核心代理商构建长期稳定的合作关系； 2、执行销售任务，落实公司销售政策，完成协议签署，并持续跟进协议目标的达成情况； 3、监控医疗终端纯销数据，识别市场机会，及时应对并解决业务中出现的问题； 4、收集所在区域的市场动态信息，配合开展各类市场推广活动，如科室会等； 5、处理售后相关事务，包括产品退换货及不良反应信息的跟进与反馈。 任职资格： 1、本科及以上学历，临床医学、药学等相关专业优先考虑 2、具备2年以上医药自营销售工作经验，有抗感染领域经验者优先 3、熟悉急诊、ICU、呼吸、感染、儿科等相关科室运作流程 4、能够适应高频次出差安排

工作内容： 1、负责公司产品的销售与市场推广； 2、依据市场营销计划，达成部门下达的销售目标； 3、积极开拓新市场，拓展新客户，扩大销售覆盖区域； 4、配合主管完成相关工作任务安排； 5、完成上级交办的其他临时性工作。 职位要求： 1、性格外向，反应迅速，学习能力突出，具备良好的沟通、协调及组织策划能力； 2、具有较强的口头表达、书面表达和组织能力； 3、具备强烈的团队合作精神与客户服务意识； 4、熟练掌握电脑操作及办公自动化工具的应用技能； 5、有销售工作经验，熟悉母婴渠道，具备较强推销技巧和业务拓展能力者优先。 驻点：重庆

简介：我司开发的一款手机AI自动直播软件系统，安装在手机上，设置好直播话术，一键启动，可以替代主播讲话和自动回复公屏互动的功能等，可用于直播带货、商户直播，公司获客直播等场景，辅助商户、公司企业等轻松做好直播 线下直接演示功能，市场大成交轻松 岗位职责： 1.负责开拓新客户资源，建立并维护与企业、渠道及合作伙伴的长期合作关系 任职要求： 1. 具备BD、销售或市场相关工作经验，做过地推直销陌拜等工作即可！

岗位职责： 1、负责支付宝碰一碰产品的市场推广工作，制定并执行推广计划。 2、开拓和维护商户资源，推动商户接入支付宝碰一碰支付功能。 3、分析市场数据，评估推广效果，优化推广策略。 4、协助商户解决接入和使用过程中的问题，提供技术支持和服务。 5、与团队协作，完成市场推广目标，提升产品市场占有率。 岗位要求： 1、具备1年以上市场推广或销售相关工作经验，熟悉支付行业优先。 2、优秀的沟通能力和谈判技巧，能够独立开发商户资源。 3、具备较强的数据分析能力，能够根据市场反馈调整策略。 4、熟悉支付宝或其他支付平台的产品和运营模式。 5、具备较强的抗压能力和团队协作精神，适应出差。

公司直招，不收取任何费用！请放心投递！！ 岗位职责： 1、落实市场推广方案，提升品牌影响力 2、策划并执行各类推广活动 3、对接潜在商户，推广APP系统服务（现阶段主推霸王餐优惠小程序，用户定位精准，转化率高，具备长期收益潜力） 岗位要求： 1、具备优秀的沟通能力及团队协作意识 2、有带队经历，市场敏感度高 3、工作积极主动，富有责任心与职业热情 福利待遇： 1、底薪5000+按单提成+奖金+五险+带薪休假 2、团建福利、节日福利、生日福利、年终福利等 3、工作时间：9:00-18:00，下班无需打卡，国家法定节假日正常休息 4、后期可享团队分红，综合收入稳定过万 工作地址：观音桥宏福俊悦大厦17-3 招聘30-50人，可直接来面试，欢迎加入我们！

石坪桥乐刻健身房地推，男女不限。 工作时间：中午12:00—晚上21:00，中途休息1小时。 工作时长：8小时。 地址：石坪桥地铁站1a口 工作内容:在门店附近宣传扫楼地推 工资120一天周结 长期兼职可谈提成 需要的加我微信

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：09:30-21:00 工作时段：不限 结算方式：完工结 招聘截止时间：2026-05-09 抖音支付推广员招聘简章 一、岗位亮点 当前支付领域最后一轮红利机遇！类似于早期微信、支付宝推广阶段，抖音支付正在快速拓展市场，抢占商户资源，机会不容错过！ 二、岗位名称 抖音支付推广员 三、岗位职责 - 负责向商家宣传抖音支付功能，指导商家在抖音后台完成入驻开通流程； - 维系合作商户关系，协助处理基础操作问题，促进商家持续使用抖音支付服务。 四、任职要求 - 无需相关经验，公司提供免费系统培训，全程指导掌握抖音后台操作方法； - 具备良好沟通能力，有商务拓展、地面推广经验者优先考虑，应届毕业生也可申请。 五、薪资福利（高额回报+长期收益） - 流水分成：商务人员可获得商家交易流水万分之7的持续分成，官方承诺永久有效，实现长期被动收入； - 开通奖励：每成功协助一家商家完成入驻，即可领取抖音官方发放的290元/家补贴； - 收入上不封顶，完全按成果计算，业绩越高收益越高，勤奋即可快速达成高收入目标。 六、报名方式 - 若你看好支付行业发展趋势，希望把握抖音支付增长红利期，请立即联系报名： - 发送“应聘抖音推广”获取详情，优先了解项目信息，抢先锁定优质资源！ （注：全程无任何收费项目，提供免费培训，属正规官方合作项目，欢迎咨询核实）

【找的就是你】 1、中专/高中及以上学历，年龄20-39岁 2、期待你具备较强责任心、目标清晰、有进取心，不甘于躺平的奋斗者 3、具备良好的学习能力，能迅速熟悉业务推广流程 4、表达沟通顺畅，对商业机会敏感，具备主动维护与拓展客户的能力 5、有企业端客户推广经验者优先，具备本地生活类TO-B推广背景更优 二、【你需要做】 1、负责顺丰孵化的新零售品牌——丰e足食，无人智能柜的市场拓展工作 2、通过实地拜访、外勤推广等方式，开发企业类客户，如：CBD写字楼、工厂园区、酒店、休闲娱乐场所等高人流场景 三、【福利待遇】 1、工作时间：9:00-18:30，中午12:00-13:30午休，国家法定节假日正常休息 2、薪资结构：底薪3500+绩效1500+阶梯提成350-600元/台+季度奖金3000元+高销激励500元/台+资深/星级补贴，月收入轻松过万；团队内资深/星级销售每月稳定收入15K-25K 【收入参考】： 第1个月新人预估收入：6000-7500（首月侧重带教学习，目标较低） 第2-3个月预估收入：7500-10000 第3-6个月预估收入：10000-15000 半年以上成熟员工预估收入：15000-25000 顶级销售——月入可达10万元以上 3、员工福利：入职即缴纳五险一金，享有5天带薪年假，定期团建、生日会、节日礼品等福利 4、公司氛围：团队年轻化，人际关系简单，工作环境轻松，成长速度快 四、【职业发展】 1、最快1个月即可参与晋升评定——能力达标、业绩突出，晋升通道畅通无阻 2、（精英路径）：初级BD—资深BD—星级BD（P1-P8）；每晋级一次，月度补贴增加，最高可达5000元/月 3、（管理路径）：BD—储备主管—团队主管—储备城市经理—城市经理—储备战区—战区总监 五、【公司介绍】 丰e足食成立于2017年，由顺丰孵化，获明德控股、软银亚洲、中金文化、深创投等机构投资，是国内领先的数字科技无人零售运营商。 丰e足食持续拓展多元场景，覆盖CBD写字楼、工厂物流园区、酒店、健身房、自助棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影馆等。 目前业务遍及全国71座城市，服务企业超14万家，用户规模突破千万。公司现有员工3000余人，市场占有率领先，行业排名TOP 1

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-12-31 1.推广省团收款码，每户80元 2.推广支付宝碰一碰红蓝双码，每户48元 3.推广支付宝碰一碰N7设备，每户160元 4.推广支付宝点餐码，每户40元 5.推广京东外卖商户，每户160元 6.推广饿了么商户，每户320元 7.信用卡推广，每户90-320元 8.推广省团生活App，锁定粉丝，享受长期持续收益 多渠道收入来源，时间灵活，地点自由，无需投入成本，无经营风险，收入与努力成正比

可自带1-5人团队优先考虑！！ 一、岗位职责（有商超地推、保健品推广、快消食品推广等相关经验者均可） 精准获客：根据公司规范，在指定城市区域及场所，面向50岁以上人群开展数据引流工作，通过专业沟通与宣传方式，引导目标群体关注互联网医院平台； 产品宣讲：全面掌握公司产品与服务内容，并能清晰、准确地向目标客户进行介绍和推广； 客户维护：持续建立并维护良好的用户关系，定期回访已入会成员，收集意见与需求，及时响应并解决客户问题，提升满意度与复购意愿，推动口碑扩散； 数据汇总：每日如实记录推广成果，包括接触人数、新增会员数量、客户反馈等关键信息，并按时提交数据报告，为后续运营策略调整提供支持。 二、薪资待遇 薪酬结构：底薪6K+绩效提成，依据团队整体业绩核算奖励，综合月收入10-20k以上，上不封顶，多劳多得。 福利体系：缴纳社保、享受带薪年假、节日福利、工龄补贴、员工旅游、定期团建、外派学习交流机会等。 三、任职要求： 1、具备医药健康或大健康领域运营管理背景者优先； 2、三年以上销售团队管理经历，曾带领8-20人团队者优先； 3、拥有团队运营及项目全周期管理经验，能独立搭建并优化培训体系、沟通话术、异议处理和投诉应对机制； 4、对银发经济、大健康行业及医疗健康方向有深入理解与认知； 5、有服务中老年用户群体的项目运营经验者优先； 6、熟悉地推拉新、社区推广、商超驻点、物业合作、线下转化等业务模式者优先。