岗位职责： 1. 负责指定区域内的线下地推拉新活动执行，完成用户增长目标 2. 通过面对面沟通、物料发放、现场互动等方式推广品牌及产品 3. 收集潜在用户信息，及时录入系统并反馈市场一线情况 4. 维护推广点位秩序与形象，确保宣传物料规范展示 5. 配合团队完成短期集中推广任务，不涉及长期出差安排 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力和亲和力 2. 有市场推广、地推、快消品促销等相关经验者优先 3. 积极主动，吃苦耐劳，能适应户外工作环境 4. 具备基础手机操作能力，可熟练使用信息采集类APPn5. 遵守公司规范，服从短期项目调度与现场管理

全职薪资：无责底薪3000+200全勤+绩效奖金+绩效+团队收益，综合薪资8000-18000上不封顶 上班时间：9:00-18:00 工作地点：上班自由安排 工作内容： 1、负责联通卡号的转网服务及新用户拓展 2、定期整理市场动态信息，及时向上级汇报并配合优化作业流程 3、主攻本地生活类话务业务的企业客户开发，完成商务接洽、合同签署，保障联通卡号落地使用 职位要求： 1、不限经验，零基础可带教，全程有人指导； 2、具备地推经历或销售背景者优先录用； 3、表达流畅，性格亲和，富有责任感

1、通过电话联系、微信沟通、线上资源、线下拜访、行业社群及商家展会等方式，获取餐饮、美业、汽修、装修、教培、零售等本地B端商户的潜在线索； 2、对线索进行筛选，邀请意向客户开展线上交流或实地面谈，建立客户信息档案，达成每月新增客户目标； 3、积极拓展代理渠道，发展广告同行、财税机构等相关合作方，实现客户资源的规模化导入。

光伏安装，推广，销售。

岗位职责： 1、市场开拓与寻访： 调研本地手机数码市场、通讯街、校园周边及人流量大的商圈，主动寻找潜在合作商户（如手机维修店、二手数码店、通讯专营店、潮品店等），进行陌生拜访与业务推介。 2、谈判与签约： 向店主讲解手机租赁的盈利模式、分成比例、风控流程及平台优势，洽谈合作条款，完成合同签署与门店入驻手续（如门头贴、展架摆放、系统账号开通）。 3、培训与赋能： 手把手教会店员如何使用/系统下单、如何向顾客介绍租赁套餐、如何核验身份与信用，确保门店具备独立的接单能力。 4、物料铺设与形象维护： 负责门店宣传物料（海报、立牌、样机贴纸等）的配送与摆放，保证合作门店的租赁业务展示规范、醒目。 5、日常维护与裂变： 定期回访合作门店，解决店员操作疑问，处理客诉与异常订单，挖掘店主的转介绍资源（比如他认识的其他同行），推动老带新扩大网点。 6、数据复盘与反馈： 记录每日开拓数量、签约数、出单机数，向上级汇报进度；同时将市场竞对情况、商户真实诉求反馈给公司和产品端，优化合作政策。 任职要求： 1、25-35岁，大专及以上学历； 2、2年以上地推销售经验，对通讯/3C产品经验加分； 3、本岗位工作地点重庆，转正后薪资收入8K-20K。 做销售，一定要做管道收益的销售！ 因为我们很辛苦，只有做管道收益的销售才值得！ 我们这行不是一锤子买卖，你前期辛苦一点，把通讯店跑下来，后面这些店只要还在推我们的业务，你每个月就有持续的管道收益，时间越久，收益越稳。

岗位职责： 1.负责指定区域内的市场推广与地推执行，包括物料铺设、用户触达、活动落地及数据收集 2. 开展线下拉新、品牌宣传及竞品调研，及时反馈市场动态与用户需求 3. 与商户、社区、物业等合作方建立并维护良好关系，推动联合推广项目落地 4. 独立完成推广效果复盘，输出日报/周报，持续优化执行策略与转化路径 5.配合线上渠道开展O2O联动推广，提升品牌区域认知度与用户活跃度 任职要求： 1.市场推广/地推相关经验不限，有快消、互联网、教育或本地生活行业地推经验者优先 2.学历不限，具备良好的沟通表达能力、抗压能力及目标导向意识 3.熟悉基础办公软件，能独立使用手机端工具完成打卡、拍照、数据提报等操作 4.形象端正，吃苦耐劳，适应户外作业及灵活工作时间安排 5.无不良信用记录，遵纪守法，具备基本职业素养

岗位职责： 1.负责线下市场推广活动的策划、执行与效果跟踪，包括地推点位选择、物料布置及现场引流 2.面向目标人群开展产品介绍、资料发放、用户登记及初步转化工作 3.收集一线市场反馈与竞品信息，定期整理并提交分析报告 4.协同线上渠道完成拉新促活任务，提升品牌区域认知度与用户覆盖率 5.维护合作商户关系，拓展地推资源网络，保障推广持续性与覆盖面 任职要求： 1.表达清晰，亲和力强，具备良好的沟通能力与抗压能力 2. 有市场推广、地推、销售或快消行业经验者优先 3.能适应户外作业与灵活工作时间，执行力强、结果导向 4.熟练使用智能手机及基础办公软件，能独立完成数据提报 5. 学历不限，热爱一线工作，踏实肯干，有团队协作精神

拓跋科技正在寻找有激情、有创意的新伙伴加入团队！ 岗位职责： 1. 商户拓展免费入驻平台：负责本地线下实体门店（餐饮、零售、美业、商超、生活服务类等）的开发工作，推动商户免费入驻返利APP，介绍平台在引流获客、顾客留存、消费返利方面的优势，完成新商户签约入驻。 福利待遇： 1、无责底薪3000+全勤200+六险+提成（后期收益长期享受）+综合收入7k-1.8w；收入上不封顶，多劳多得； 晋升空间：组长-团队长-大区经理（晋升依据业绩表现，通常一个月内可晋升为组长）； 2、工作时间：早九晚六（外勤打卡，时间自主灵活）+月休四天（可自由调休）+法定节假日全休+区县出行可报销交通费。 3、发薪日：次月10号准时发放。 4、资深导师一对一指导，包教包会；专属培训师在线答疑；定期组织培训，持续提升专业能力。 项目优势： 1. 公司自主运营项目，掌握核心资源与决策权，业务自主可控。 2. 工作时间灵活自由，无需固定坐班。 3. 官方认证直营服务商，已对接多家连锁门店及渠道资源，展业更有保障。 任职要求： 1. 有相关从业经验者优先，应届毕业生亦可报名； 2. 具备良好的沟通表达能力，执行力强，富有责任心； 3. 具备团队协作精神，工作积极主动，责任心强，能承受一定工作压力。 期待有强烈赚钱意愿的新伙伴加入，共同冲刺业绩、实现目标、收获高薪！

不收费无套路，薪资准时发放，全市就近安排 【固定收入】（每月稳稳拿） 底薪3200 + 全勤400 + 车补200 + 夏季高温300 每月固定 4100 元 每天10单左右，工资是11k左右（新人水平） 每天15单左右，工资是15k左右（2-3月水平） 每天20单左右，工资是18-20k左右（老业务员水平） 月休四天，上六休一，早上8点半到晚上7点，完成任务就可以提前下 【工作内容】 1、负责小象超市线下推广，在社区、商圈自由开展拉新工作，公司提供小礼品。 2、完成拉人进群、新用户注册及小程序下单任务指标。 【任职要求】 1.年龄18以上，有无经验均可，学历不限 2.吃苦耐劳，具备较强的事业心和抗压能力 3.性格开朗，具备良好的理解能力，表达和学习能力 4.各区域都有推广点，服从安排 工作城市 重庆全区推广 就近安排

岗位职责： 1.负责线下市场推广活动的策划、执行与效果跟踪，包括地推点位选择、物料布置及现场引流 2.面向目标人群开展产品介绍、资料发放、用户登记及初步转化工作 3.收集一线市场反馈与竞品信息，定期整理并提交分析报告 4.协同线上渠道完成拉新促活任务，提升品牌区域认知度与用户覆盖率 5.维护合作商户关系，拓展地推资源网络，保障推广持续性与覆盖面 任职要求： 1.表达清晰，亲和力强，具备良好的沟通能力与抗压能力 2. 有市场推广、地推、销售或快消行业经验者优先 3.能适应户外作业与灵活工作时间，执行力强、结果导向 4.熟练使用智能手机及基础办公软件，能独立完成数据提报 5. 学历不限，热爱一线工作，踏实肯干，有团队协作精神

岗位职责： 1. 负责日常文件整理、归档及电子文档的录入与维护 2. 接听电话、收发邮件，做好信息记录与传达工作 3. 协助部门完成会议安排、纪要整理及基础行政事务支持 4. 办公用品申领、登记与库存管理，保障日常办公顺畅 5. 配合完成数据统计、报表制作及领导交办的其他事务性工作 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT）

招等离子切割师傅一名，持证上岗！ 主要切割阀门浇冒口，铸造厂熟手优先。 每天上班9小时，薪资8000-12000

招聘，施工员，技术员，工地石柱，工资面议 打这个电话 黎总

重庆市石柱土家族自治县招铝模(钢模)

从事300MW火电机组日常维护和等级检修业务。现招聘以下人员： 1.汽机队工作负责人4人（其中：调速2人、辅机2人）。负责火电厂汽机专业现场设备的检修维护工作，转动设备、阀门、汽水系统的维护消缺工作。 2.汽机队检修工2人。负责火电厂汽机专业现场设备的巡检维护工作，配合负责人对现场设备的维护及缺陷工作。 3.锅炉队队长1人。负责锅炉专业检修维护管理工作。 4.锅炉队炉本体检修负责人2人。负责火电厂锅炉专业现场设备的检修维护、炉本体设备缺陷处理工作。 5.锅炉队锅炉辅机检修负责人2人。负责火电机组锅炉专业现场辅机（转机）设备的检修维护工作，主要负责磨煤机、各类风机设备的维护及消缺工作。 6.锅炉气水系统、吹系统检修工2人。负责炉本体汽水系统及吹灰器的检修维护工作，主要对炉本体汽水系统、管道阀门、吹灰器进行日常的检修维护。 7.锅炉队焊工 4人（其中：普焊3人、高压焊工1人）。负责火电厂维护机组的检修维护焊接工作。 8.电气专业工作负责人（高、低压配电及二次设备、电气试验）2人。负责火电厂高、低压配电及二次设备（6kV以下设备）检修维护及电气设备的电气试验工作。 9.电气队工作负责人（发电机检修）2人。负责300MW及以上等级发电机及高低压电动机检修维护工作。 10.综合队输灰检修工2人。负责火电厂电除尘干输灰系统检修维护工作。 11.综合队化水检修工2人。 负责火电厂化水系统检修维护消缺工作。

杭州市西湖区招推拿师一名，，不限，视力不限年龄48岁以下，保底4000提成40管吃管住，上班时间10.00到11点，联系电话

   ┏━━    ━━┓  杭州鼎赞理疗中心招聘   ┗━━  ━━专业推拿+艾灸，擅长脏腑调理要求各一名，年龄35-55岁。缴纳社保，包吃住。一，底薪加提成。二，试用磨合3-7天，再议保底。工作地点：杭州打铁关地铁口300米工作时间：早8晚10（大师傅工作时间自由预约制）工作环境：闹中取静，绿树成荫，店内南北通透。前临商务楼后靠住宅小区。沿街商铺上下两层。6年口碑相传有稳定优质顾客。有意向者请致电详谈负责人：

招聘推拿理疗师1人。公司为关御百年，是一家全国连锁店，下设中医诊所、青岛500平关御金方大药房、文登500平运营中心，在烟威青地区设有30多家锡伯草方康养门店，主要经营筋骨养护、心脑康养及高糖逆转，是以治养一体的综合性连锁机构，拥有专业技术团队及特色独家产品，采用三维全息疗法。乳山因扩店需要诚聘该岗位。岗位职责：运用专业理疗技能，为门店中老年客户提供个性化康养理疗服务，进行健康咨询与基础评估。职位要求：具备理疗师相关资质或扎实的理疗操作经验；掌握中医药基础知识，熟悉舌诊、面诊等中医基础诊断方法者优先；有保健品、理疗馆、美容院等健康服务行业工作经验者优先；有服务中老年康养理疗客户经验者优先；亲和力强，耐心细致，服务意识突出；会开车优先考虑。薪资待遇：综合薪资5000+元/月（底薪+手法提成+产品提成），提供社保及过节福利。优先考虑：具备中医外治法（如刮痧、擀筋、拔罐等）实操经验者；善于与中老年客户沟通者。工作时间：早8:00至11:30，下午13:30至17:30，月休4天，下乡有油补和饭补。工作地址：乳山周边乡镇门店。加入后，将深入服务中老年康养市场，在专业温暖的团队中成长，获得具有竞争力的薪酬回报和清晰的晋升通道。

招聘小儿推拿师5名。薪资面议，。常年培训月嫂。

招聘小儿推拿师，共5名。薪资面议，。常年培训月嫂。

岗位职责： 1.为个人或团体提供科学、个性化的营养评估与膳食指导方案 2. 开展健康风险评估、体成分分析及生活方式干预服务 3.策划并实施健康讲座、营养科普活动及慢病管理支持项目 4. 协同医疗或健康管理团队，跟进客户健康改善效果并动态调整方案 5.维护客户健康档案，确保服务专业性、连续性与隐私合规 任职要求： 1.持有国家认可的注册营养师、公共营养师或健康管理师资格证书 2.具备基础医学、营养学或食品卫生相关专业知识背景 3.沟通表达能力强，富有同理心，能面向不同人群开展健康教育 4. 具备健康数据解读能力，熟悉常见慢性病营养干预原则 5.责任心强，遵守职业道德，无不良执业记录 6.也接受小白

各大小区摆展，上门验房，公司有专门的工具跟培训，需要沟通能力强，做过装修行业销售的优先

专对接：洗鞋店、干洗店、洗护工作室、各类门店渠道 我们不同于奢侈品回收，我们是回收普通家庭里的二手物品，你要做的是 • 开发维护各类门店渠道，建立稳定回收来源 • 简单对接、收集信息、提交订单，不用囤货、不用押金 你的收益 1. 差价+佣金双重收益 50元/单回收价，你给客户10–20元，差价全拿 再加回收金额 15% 佣金 + 推荐奖励 10元/人 2. 管道收益 客户终身绑定，后续复购、转卖你持续分钱 3. 日入几百很正常，月入轻松过万，上不封顶 我们支持 • 零成本、零风险、零压力 • 统一培训、全套流程、小白也能快速上手 • 公司兜底所有后端环节，你只管开发渠道赚大钱 要求 有地推、销售、门店资源、新媒体能力优先 对赚钱没欲望的勿扰，想拼前程的来！

岗位职责： 1.负责推广拉新小程序，通过线上线下渠道拓展用户注册 2.面向网约车、货拉拉等司机群体开展精准拉新，提升首次注册转化率 3. 执行流程，确保拉新数据准确、及时反馈 4.运用自有资源（如司机社群、行业群）高效完成日均数十单至百单拉新目标 5.协助优化拉新话术与落地策略，提升整体推广效能 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与执行力 2.有社群运营、地推或互联网拉新经验者优先 3.熟悉网约车、货运等司机生态，具备相关资源者更佳 4.目标感强，能适应灵活办公模式，全国范围可远程开展工作 5.诚信守约，具备基础的数据记录与反馈意识

1. 负责凭话费送透骨膏送手机在夜市、社区、小区公园等点位摆摊或地推。 2. 维护联通形象，定期反馈市场情况。 享：推广员无需加盟费、无需开店，远超普通副业。 小白秒上手：提供全方位培训、销售话术、摆摊/地推技巧、合规宣传指导，你只管跟着做。 全职兼职均可：宝妈、上班族、自由职业者、实体店主都能做；兼职干，月入3000-5000；全职干，月入过万很轻松。 任职要求 1. 年龄18–60岁，男女不限，学历不限，有无经验均可。 2. 沟通能力强，热情开朗，吃苦耐劳，想赚钱、肯努力。 3. 诚信正直，无犯罪记录，有销售/摆摊经验优先。 4. 自备简易摆摊工具（桌子、凳子、小灯等）。 新人免费培训+全程指导，小白快速上手 灵活时间，不耽误主业/带娃，副业增收首选 当天对接、当天培训、当天开干！ 机会不等人，想赚钱的赶紧来，一起轻松创业稳赚

岗位职责： 1.负责线下市场推广活动的策划、执行与效果追踪，提升品牌曝光与用户转化 2. 开展地推拓客工作，包括商圈驻点、社区拜访、异业合作等场景获客 3.收集一线市场反馈及竞品信息，定期输出分析报告，支持营销策略优化 4.维护重点客户关系，协助完成线索跟进、预约转化及数据录入 5.配合团队完成阶段性推广目标，确保活动执行规范、物料齐全、数据真实 任职要求： 1. 沟通表达能力强，具备良好的亲和力与应变能力 2. 有市场推广、地推、销售类相关经验者优先 3. 工作积极主动，能适应户外作业及灵活排班 4. 具备基础数据分析意识，熟练使用手机办公软件 5.学历不限，踏实肯干，注重团队协作

工作地点：主城+周边各区县农贸市场、沿街商铺、餐饮街区、农贸市场 工作模式：外勤陌拜、线下一对一宣讲、市场驻点推广 薪资:底薪加提成，薪资范围8000-13000，上不封顶 二、详细岗位职责 1. 市场客户陌拜开发 负责公司周边全部区县线下市场开拓，精准拜访辖区内所有目标客户：农贸市场摊贩、中小型餐馆、早餐店、夜宵店、食堂、流动售卖车、社区生鲜小店等，全面摸排区域内商户经营情况、日常食材采购痛点、现有进货渠道。 2. 平台线下宣讲推广 面对面给商户讲解供应链平台优势：平台涵盖新鲜蔬菜、水果、肉类、米面粮油、调料干货全品类货源；产地直供无中间商，价格低于当地批发市场；线上下单、次日配送到店/指定点位；支持一键下单、补货、对账、查看物流，省去早起跑批发市场、搬运货品的麻烦，针对性解决商户进货耗时、货品不新鲜、拿货价高、备货麻烦等痛点。 3. 客户社群引流维护 引导所有意向商户、餐饮商家、流动摊贩添加企业微信，统一拉入对应区县专属客户福利群；同步在群内发放新人下单优惠券、每日特价生鲜、爆款干副活动、到货通知，做好初步客户留存，协助后端运营做好客户前期对接。 4. 客户信息登记与数据反馈 每日如实登记拜访客户信息，并邀请客户进群。包含商户名称、经营品类、每日进货量、意向程度、异议问题等；每日提交外勤拜访报表、客户拜访台账，了解同步市场竞品价格、当地批发市场行情、客户核心诉求，为公司平台定价、品类优化、配送路线规划提供一线数据支撑。 5. 解答客户疑问，促成首次下单 现场解答客户关于平台下单流程、配送时间、起送门槛、售后理赔、货品质量、退换货规则等全部疑问；引导新客户完成平台注册、首次线上下单，完成个人月度拓客、注册、首单业绩指标。 6. 配合市场活动落地 配合公司开展区县线下推广活动、市场驻点摆摊推广活动；协助发放宣传单页、展示平台货源样品，配合团队完成片区整体拓客目标；维护公司品牌形象，规范外勤拜访话术，提升客户对平台的认可度。 7. 老客户回访跟进 对已进群、已注册未下单的沉睡客户进行二次回访，一对一唤醒客户需求，跟进客户顾虑，持续提升客户转化率和平台活跃度。 三、岗位任职要求 1. 学历不限，有无经验均可，有生鲜农贸、1. 学历不限，有无经验均可，有生鲜农贸、餐饮行业地推、商户陌拜、销售外勤经验者优先录用； 2. 能接受外勤外出工作，长期跑周边区县市场，吃苦耐劳，敢于主动开口沟通，不怯场； 3. 沟通表达能力良好，逻辑清晰，能独立完成线下宣讲、客户答疑工作； 4. 自备电动车/私家车优先，熟悉本地及周边区县市场、餐饮商圈者优先； 5. 执行力强，服从公司工作安排，有目标感，愿意冲业绩，踏实肯干。 四、薪资福利 1. 薪资结构：底薪+高额拓客提成+首单奖励+月度团队奖金（上不封顶）； 2. 福利保障：月休4天，法定节假日福利，定期团建，新人带薪岗前培训，无需自己垫付推广费用，公司统一提供宣传单页、推广物料、宣讲话术； 3. 晋升通道：推广专员片区组长区域主管市场经理区域负责人，内部晋升，能力优秀者快速升职加薪。

岗位职责： 1. 负责线下市场推广活动的策划、执行与效果跟踪，包括地推点位选择、物料布置及现场引流 2. 面向目标用户开展产品介绍、资料发放、扫码注册等直接触达工作 3. 收集一线市场反馈与竞品信息，定期整理并提交优化建议 4. 维护与社区、商圈、物业等合作方的关系，拓展优质推广渠道 5. 配合线上运营完成拉新转化目标，确保推广数据真实有效 任职要求： 1. 表达清晰，亲和力强，具备良好的沟通能力与抗压能力 2. 有市场推广、地推、销售或快消行业经验者优先 3. 工作积极主动，能适应户外作业及灵活排班 4. 熟练使用智能手机及基础办公软件，能独立完成数据提报 5. 学历不限，踏实肯干，注重团队协作与结果导向

岗位职责： 1. 负责指定区域内的地面推广活动执行，包括物料铺设、用户触达、现场咨询与转化 2. 主动对接社区、商圈、校园等场景，开展品牌宣传与产品推广 3. 收集一线市场反馈及竞品信息，定期提交地推效果分析报告 4. 配合团队完成阶段性推广目标，参与培训并持续优化推广话术与技巧 5. 维护良好客户关系，提升品牌认知度与用户信任感 任职要求： 1. 性格开朗，沟通表达能力强，具备较强亲和力与抗压能力 2. 有市场推广、销售或地推相关经验者优先 3. 具备基础办公软件操作能力，能独立完成数据登记与反馈 4. 吃苦耐劳，适应户外工作环境，执行力强 5. 学历不限，欢迎积极进取的应届毕业生及职场新人

注意：需自备小电驴或其他交通工具 目前因为天气炎热，以维护终端店为主！ 工作内容： 1、维护工作： 1）陈列维护； 2）销售模式深入讲解，店长及促销员能完全理解并主动推广； 3）门店物料的布置； 4）20%的核心门店打造 2、动销拉动：拉到20%门店动销率，周五、周六晚上6-9点门店动销集中拉动 3、持续铺货：给重庆地区餐饮端进行免费铺公司的光瓶白酒（69元纯粮酱香型） 任职要求： 1、学历不限，有过餐饮终端巡店、客情维护等相关经验！ 2、具备有较强的表达及沟通能力； 3、口齿清晰，一定要勤快，干实事，对市场结果负责； 4、学习能力较强，有自我驱动能力。 工作时间： 无需坐班，月休4天！底薪五千，提成另算！多劳多得！