
普工工程师都要
8000-9000元/月
生产运营包吃免费培训包住20人以上完工结算经验不限学历不限全职两班倒长白班月结工资4人间宿舍坐班缴纳商保体检免费免体检包进
需要的可以联系我。
共享充电宝运维,全上海取补充电宝
1-1.3万元/月
兼职有提成20人以上周结全职提供住宿
美团充电宝运维员(核心名称)
也常被叫做:
• 美团充电宝取补员/调宝员(侧重取、补、调度)
• 美团充电宝现场维护员/运维专员
• 兼职常叫:美团充电宝运维兼职/补宝员
核心工作(取补为主)
• 取宝:从满柜/闲置柜取出多余充电宝
• 补宝:给空柜/缺宝机柜补充满电宝
• 调宝:把宝从冷门点调到热门点,保证库存
• 顺带:机柜巡检、故障处理、坏宝回收、商户沟通
有机合成研发工程师
8000-16000元/月
其他生产营运人员月结1-3年硕士有机合成药物合成合成工艺研究
该岗位要求专业背景:有机合成、化学、应用化学、农药学
模型手办制作师
6000-8000元/月
临时工有提成免费培训1-2人月结全职
工作要求:
1.爱好手工制作,具有较强的动手能力;
2.做事认真仔细,有耐心,保质保量的完成本职工作;
美术和工艺品设计等专业的应届毕业生优先考虑。
教育背景:
中专及以上
岗位福利:
任务奖金、加班补助
诊断开发工程师
1.1-2.2万元/月
其他生产营运人员月结经验不限学历不限测试
岗位要求:
诊断协议:掌握UDS等诊断相关协议,熟悉OBD诊断标准及XCP标定协议相关内容。
总线协议:精通整车CAN网络架构,熟悉CAN、LIN、K类车载通信协议,了解车载以太网的实际应用,熟练运用CAN/CANFD总线技术。
测试工具:能够熟练操作各类网络测试设备,如CANoe等工具软件。
其他技能:具备扎实的面向对象分析与设计能力,逻辑思维清晰,可准确解读汽车电路图、故障码及数据流信息,熟悉主流数据库管理软件。
工作经验:需具备3年及以上相关领域工作经验,包括但不限于电气系统测试、汽车诊断产品开发、诊断协议开发与维护;具有量产车型诊断开发、远程诊断或OTA项目经验,以及诊断软件开发经历者优先考虑。
语言能力:通过大学英语四级考试。
其他要求:具备较强的沟通协作能力与执行能力,工作态度严谨细致,能适应高强度工作节奏,可接受 occasional 出差安排。
散热研发工程师(上海周末双休)
1.5-2.2万元/月
其他生产营运人员免费培训月结3-5年本科散热设计风冷设计散热评估散热测试散热仿真热处理工艺散热研发
1. 本科及以上学历,能源与动力工程、风能与动力工程等理工类专业背景;具备扎实的传热学、流体力学及热力学基础,深入理解热传导、热对流、热辐射等散热基本原理。
2. 熟练掌握至少一种主流3D设计软件和2D绘图工具,如Creo、SolidWorks、UG或AutoCAD等。
3. 对当前散热行业传统制造工艺有深入了解,包括液冷板相关工艺:VAC真空钎焊、FSW搅拌摩擦焊、EBW电子束焊、回流锡焊等焊接技术设计;熟悉铲齿、冲压及铝合金常见表面处理工艺,可提供专业技术支持。
4. 熟悉各类散热组件,风冷类如VC均温板、导热热管、风扇、TIM界面材料等;液冷类如主流品牌快插接头、不同材质软管、换热器、泵、阀门及仪表等,能完成合理选型与组合应用,满足散热方案设计需求及客户原始要求。
5. 精通至少一种专业级热仿真软件,如6Sigma ET、ANSYS Icepak、Flotherm等,理解其底层逻辑,能够将仿真结果与实验实测数据对比分析,识别差异并反向优化仿真模型;同时具备培训和指导其他技术人员独立完成简单散热案例仿真的能力。
6. 具备5年以上散热产品设计经验,能快速为储能、新能源、服务器等领域提供成熟可靠的解决方案,尤其在高热流密度CPU/GPU服务器芯片整套液冷系统设计方面具有优势者优先。
7. 具备较强逻辑思维与清晰表达能力,能协同业务与客户端研发人员提供理论技术支持,准确响应客户需求,解答技术疑问,引导客户决策;整合散热器制造工艺知识,结合理论分析与仿真手段,输出符合客户要求及行业标准的3D设计方案,最终实现可量产的产品落地。
8. 学习能力强,具备钻研精神,持续关注国内外散热领域新兴技术,积极尝试并引入新技术、新工艺,推动现有产品技术迭代升级,实现性能提升与生产成本降低的双重目标。
9. 具备良好的团队协作意识,责任心强,拥有“大胆假设、小心求证”的创新理念,在技术研发中保持前瞻性与严谨性。
【我们可以提供的】
1、工作时间:5天7小时制(9:00-12:00;13:30-17:30),午休1.5小时,周末双休;依法缴纳五险一金;
2、员工福利:学习津贴1000元/项、公司每年组织约2次集体旅游、生日礼物、节日礼品等福利齐全;
3、员工培训:提供定制化新人培训、产品知识培训、专业技能提升课程及商务英语培训,助力职场稳步成长;
5、上班地址:上海市闵行区莲花路1308号宏汇莲花广场B栋805室
NPI工程师
1-1.4万元/月
其他生产营运人员月结3-5年大专新产品导入工艺
1、参与新产品的研发与发布工作,依照公司既定的发布流程推进研发落地;
2、主导新产品试产导入过程,组织并主持试产前准备会议及试产后的总结会议;
3、统筹试产前各项准备工作,包括物料周期、测试程序、工装夹具配置等,并汇总各相关部门的工作进度与信息;
4、在新产品导入阶段,识别测试、结构/工艺及品质相关问题,推动问题评估与改善闭环;协助评估工装夹具的需求数量;
5、优化NPI流程体系,协同研发、工程、生产、计划物控、质量等部门高效配合,确保项目顺利推进;
6、按时完成各类阶段性总结报告及相关文档输出。
岗位要求:
1、大专及以上学历,电子、物理、自动化或计算机类相关专业;
2、具备良好沟通能力,能与客户对接产品需求,并在团队内部有效传递与协调;
3、有新产品导入实际经验,可根据生产要求编制《生产需求规格书》,并参与生产治具的设计支持;
4、具备较强的自我管理意识,以及良好的沟通、协调和计划执行能力;
5、能够接受出差安排并适应相应工作节奏。
星巴克专送400一天
1.2-1.4万元/月
货物配送包住保险高温补贴包吃社保餐补3-5人日结兼职假期工全职
要求18到54以内
会骑车导航
工资可日结月结 短期长期均可
焊接餐补月结
下午1点面试
优质电子企业(不用发简历,直接面试)
小时工,年龄18-40岁,长白班,高中以上学历
工作内容:电缆焊接,坐着上班,不穿无尘服,恒温车间(要会点手工活)
薪资待遇:工资24元每小时+2元每小时餐补+产能奖金+每满3个月奖金500元
以8小时双休为主,月工时200左右,月薪6000以上。
上班地址:闵行区申旺路与中春路口
⭕报名热线: 何晓琴,
⭕报名地址:联农路65号1楼【】上海闵浦人才综合市场
焊接餐补月结
下午1点面试
优质电子企业(不用发简历,直接面试)
小时工,年龄18-40岁,长白班,高中以上学历
工作内容:电缆焊接,坐着上班,不穿无尘服,恒温车间(要会点手工活)
薪资待遇:工资24元每小时+2元每小时餐补+产能奖金+每满3个月奖金500元
以8小时双休为主,月工时200左右,月薪6000以上。
上班地址:闵行区申旺路与中春路口
⭕报名热线: 何晓琴,
⭕报名地址:联农路65号1楼【】上海闵浦人才综合市场
订单处理员
5000-7000元/月
生产跟单1-2人月结全职文员订单处理员仓库文员
负责对接客户订单处理,电话联系核对订单内容,要求会使用电脑基础办公软件。用管家婆和ERP系统软件完成下单。装修建材类熟悉者优先,无经验也可以。
北京平谷区招工长,负责项目一线全权管理,懂冷库建造安装者优先,没做过冷库安装的也可以只要经验丰富,有
9000-10000元/月
工长
北京市平谷区招工长,负责项目一线全权管理,懂冷库建造安装者优先,没做过冷库安装的也可以只要经验丰富,有管理经验,心思细腻即可
工长工程师月结
钢结构安装技术员和队长,招聘:
职位:钢结构工程师 10-15K
职位描述:
1、负责化工厂项目钢结构设计和安装图纸等相关技术资料的熟悉审核;
2、组织编写钢结构施工技术方案,特别是大型构件吊装方案,满足项目质量,安全,进度管理要求;
3、组织钢结构基础验收和构件进场验收工作;
4、负责现场钢结构安装管理,特别是钢结构安装精度,高强螺栓安装质量控制,满足项目现场施工验收规范和设计要求,并参与验收,组织签署相关验收文件;
5、负责钢结构作业人员、机械的管理,跟踪施工安装进度,并做好与业主和部门及专业间的协调工作,解决施工过程中出现的问题。
任职要求:
1、年龄30-50岁,大专及以上学历,5年及以上钢结构安装施工管理经验,具有煤化工、冶炼厂工作经历者优先;二级建造师(建筑)者优先。
2、化工行业施工标准及安全生产规范;能看懂钢结构专业相关施工图纸、优化施工方案,熟悉电脑基本办公软件及CAD制图软件,具备一定的现场施工指导能力。
3、能适应化工厂施工现场环境(户外、车间交替作业),可接受阶段性加班及现场值守;具备较强的责任心、问题解决能力及沟通协调能力,能长驻项目施工现场。
工长装修木工长期1-2人月结
青岛市市北区招有商场餐饮店铺服装品牌店施工经验装修(木工工长),木工大师傅长期月工资7000起只要待在公司就有工资工作第二年带薪休假、免费管吃管住单人单间有空调带薪休假
设施技工(上海)
7000-8000元/月
厂务6-10人月结1-3年中专/中技全职厂务设施运维暖通空调空压机制冷设备配电设施
岗位职责:
1.遵守安全规章制度,确保所有工作在满足安全的前提下进行
2.负责公司各类设施(如电气系统、给排水系统、暖通空调系统、消防系统等)的日常巡检,及时发现并记录设备的运行状况、故障隐患及安全问题。
3.根据设备维护计划,执行预防性维护任务, 确保设备处于良好的运行状态,延长设备使用寿命
4.及时响应各类维修需求,异常处理及紧急响应;
5.厂务设施区域及维修区域,5S清洁整理及监督承包商现场工作;
6.其他上级主管安排的任务。
任职要求:
1.中专以上学历,主修机械,电气或其他相关理工科
2.有工厂厂务设施运行经验
3.持有低压电工证
3.适应新能源工作节奏,认真负责,有团队合作精神
高级设备主管
1.5-3万元/月
厂长/主管5-10年本科食品/饮料
岗位职责:
1、配合总经理推进新工厂筹建工作;
2、统筹新工厂设备体系的规划与系统化管控(涵盖牛羊肉加工、熟食加工领域);
3、依据新工厂发展蓝图,协同上级制定设备采购方案,主导设备选型与申购流程;
4、负责生产设备的运行维护及日常管理工作;
5、指导设备优化与技术改进,制定设备管理策略及相关计划,包括预算编制、维护保养与更新升级等;
6、确保旧车间向新车间平稳过渡与衔接
岗位要求:
1、本科及以上学历,机械、工程、自动化等相关专业背景;
2、具备5年以上设备管理或设备维护工作经验者优先考虑;
3、熟练使用CAD制图相关软件;
4、熟悉食品加工厂的生产工艺及配套设备;
5、有外资企业从业经历,具备进口设备维修经验者优先;
6、具备较强的学习能力、客户意识、工作认真踏实
新工厂地址(奉贤区金汇镇工业路777号)
服装生产主管
1.5-2万元/月
生产总监5-10年学历不限服装/纺织/鞋包团队管理
岗位职责:
1. 全面负责生产部服装团队的日常运作,合理规划各环节工作流程,清晰界定各岗位职能与责任;
2. 强化交期管理与效率优化:通过流程优化及制度化建设,落实货期控制,提升整体运作时效;
3. 推进内外部生产系统的完善与落地执行,实现生产管理的系统化、标准化;
4. 品质管控:以订单为单位,确保产品品质达标率稳定在97%以上;
5. 工厂对接:及时发现并协助工厂解决生产过程中出现的问题,保障生产顺畅,持续巩固合作机制;
6. 组织召开生产计划协调会议(定期或临时),协同销售、开发等相关职能部门,依据销售需求制定采购与生产排程,推动计划实施,并做好过程协调、监督与评估,确保生产与开发任务按时保质完成。
任职要求:
1. 具备10年以上生产管理相关工作经验,有中高端女装行业背景者优先考虑;
2. 熟悉生产管理系统的应用,具备系统化管理理念与实践经验;
3. 数据意识强,能够通过数据分析监控进度,并推动良性改进;
4. 拥有出色的组织统筹、沟通协调能力及抗压能力,工作态度积极乐观。
中药生产技术主管
1.8-2.5万元/月
厂长/主管10年以上硕士中药经典名方研发中药工艺研发中成药
主要岗位职责
1、研发与管理:主导中药制剂处方的筛选及工艺路线的设计与优化,全面负责经典名方、同名同方类项目从实验室小试、中试放大到产业化落地的全过程,保障工艺的稳定性与可重复性。
2、合规与申报:掌握药品注册相关法规与技术指导原则,能够独立主导或审核CTD申报资料中的制剂内容,确保研究数据满足NMPA注册标准。
3、团队与协作:负责制剂团队的日常运作、技术指导与人才梯队建设,高效协同内部相关部门(如分析、质量、注册)以及外部客户或合作机构开展工作。
4、设备与体系:负责制剂研发设备的维护与管理,参与研发质量管理体系的建立与持续改进。
任职资格要求
学历背景:中药学、药剂学、天然药物化学等相关专业,硕士及以上学位;博士优先,硕士学位者须具备10年以上中药研发工作经验。
优先考虑的条件
1、具有主导经典名方或同名同方项目并实现获批或完成申报的成功经验者优先
2、熟悉GMP、GLP等质量规范,且有研发质量体系构建实践经验者优先
3、具备良好的跨部门协作能力及对外技术支持能力者优先
生产主管
9000-14000元/月
车间主任月结5-10年中专/中技机械设备/机电/重工电子/半导体汽车生产设备管理生产计划与物流控制
岗位职责:
1、统筹管理生产车间的各项工作,涵盖物料仓储、生产流程及物流配送,确保供应交付高效、成本可控,保障产品品质,顺利达成公司下达的各项生产目标;
2、落实公司在日常生产中对质量方针与目标的执行要求;协同开展内外部审核或制程中异常问题(NC/CAPA)的调查分析与改善措施;
3、监督生产现场安全管理工作,及时发现并上报安全隐患或事故,配合相关调查处理;推动现场5S管理的执行与检查;
4、负责生产运营团队的组织建设、人员培训及绩效考评等相关管理工作;
5、组织筹备生产例会,并跟进会议决议的落地实施;
6、完成上级领导交办的其他工作任务。
任职要求:
1、具备中专或高中及以上学历;
2、有3年以上在电子、机械、通信(PCB板)等行业的生产一线工作经验,具备现场管理背景者优先;
3、熟悉质量管理体系运作的相关规范与标准要求,具备较强的响应意识及安全、质量管理理念;有参与IATF16949、ISO等体系认证经历者优先考虑;
4、掌握生产现场6S管理方法,了解精益生产基本理念;能依据部门计划独立推进本职工作;
5、为人正直、沟通顺畅,具备良好的协调组织能力、执行力以及抗压能力;具有一定的问题识别、分析判断及应急处置能力;
6、工作积极主动,责任感强,作风严谨踏实,坚持原则、公正务实。
国际认证工程师
1.3-2.6万元/月
其他生产营运人员月结1-3年本科III类国际注册I类CE要求医疗器械注册经验英文NMPA/CFDAⅠVDRIVD试剂II类有源ISO13485
岗位职责:
1、配合上级推进公司海外产品注册策略的制定与实施;
2、依据各国监管法规,编制并归集产品注册所需技术文件;
3、负责目标市场医疗器械法规与标准的搜集与分析,明确相关法规及标准在企业内部的适用性;
4、协助开展产品上市后合规维护相关事务;
5、参与国际注册认证工作,包括相关现场审核的支持与协调;
6、协同质量管理体系建设,按法规要求优化体系文件,支持体系运行的监督与审查工作;
7、及时完成上级安排的其他工作事项。
任职要求:
1、本科及以上学历,专业方向为医疗器械、医药、生物等相关领域;
2、具备欧盟CEIVDR认证经验,且有2年以上医疗器械海外注册实操经历;
3、掌握ISO13485质量管理体系规范要求;
4、英语水平达六级以上,具备出色的英文听、说、读、写能力,可独立撰写英文注册文档;
5、具备良好的逻辑分析能力,沟通顺畅,执行高效,学习能力强,富有团队协作意识。
高级制造工艺工程师(工作地点:南通启东)
1-1.5万元/月
其他生产营运人员月结5-10年本科AutoCADUGSolidWorks
岗位概述:
团队的核心骨干,承担将设计转化为稳定、可靠、高精度产品的关键任务。
岗位职责:
1. 工艺开发与优化:主导半导体阀门核心部件(如阀体、阀座、隔膜)的制造工艺研发,涵盖精密机加工、特种焊接、表面处理、清洗及组装等环节。
2. 生产线支持与问题解决:深入生产现场,快速识别并处理制造过程中的技术异常(如尺寸偏差、表面瑕疵、密封失效等),降低停机频率,提升产品良率。
3. 新产品质量策划:参与新产品导入全过程,牵头编制制造流程图、控制计划、作业指导书等核心工艺文档。
4. 持续改进:主导或协同推进精益生产项目,通过调整工艺参数、引入新工具/方法、提高自动化程度等方式,持续提升生产效率、降低制造成本、保障产品质量。
5. 设备与工具管理:配合设备工程师完成关键生产设备(如CNC、洁净室组装台)的维护、校准及效能优化,负责专用工装夹具的设计与改进。
6. 质量保证与数据分析:应用SPC统计过程控制手段监控工艺稳定性,牵头开展不合格品的根本原因分析,并落实纠正与预防措施。
7. 跨部门协作:与研发、质量、采购等部门高效协同,确保产品从设计阶段到批量生产的顺利过渡。
任职要求:
1. 教育与专业背景
• 本科及以上学历,机械工程、材料科学与工程、机电一体化、精密仪器等相关专业。
• 具备硕士学历或相当实践经验者优先考虑。
食品厂生产主管
1-1.5万元/月
车间主任包吃免费培训月结3-5年大专
岗位职责:
1、在公司现有质量体系框架内,组织实施车间的生产计划,落实生产厂长下达的各项生产任务与指令。
2、执行并跟进生产计划的落地实施,确保生产指令按时完成;
3、科学调配人员,组织生产作业,并依标准进行现场管理,强化生产过程的监督与管控;
4、主动协同质量部门,共同推进生产质量体系的规范化运行与持续维护;
5、指导、统筹仓管及物流人员开展仓储管理和产品发货相关工作;
6、监督并支持本部门设备管理人员做好生产设备的日常维护与管理工作,保障生产稳定运行;
7、对所属团队成员进行有效沟通与日常管理,提升团队协作效率;
8、围绕公司目标,在确保产品质量和完成产量的基础上,积极推动降低损耗、提升工时利用效率、控制生产成本;
9、根据工厂整体生产部署,及时对接外协加工的生产排程与物料需求,协调车间、采购、仓储、质量及财务等部门,保障外加工环节的生产、检验、出库及结算有序衔接;
10、完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1、制药、生物工程或食品类相关专业,大专及以上学历者优先考虑;
2、了解食品企业生产运作及质量管理流程,熟悉生鲜肉类、预制菜等品类各工序操作规范;
3、掌握现行食品行业相关法规要求,逻辑清楚,身体状况良好,具备较强的责任意识和团队协作精神;
4、具有良好的组织与管理能力,能协助生产经理开展生产组织、员工培训等相关事务,胜任生产团队管理,熟悉车间产品全流程生产工艺;
5、工作认真负责,积极进取,具备优秀的沟通协调能力和学习适应能力。
公司福利:
1、每日工作餐
2、带薪培训、节假日福利、定期体检、公司年假、年度旅游
生鲜主管
6000-9000元/月
生产组长/拉长1-2人1-3年中专/中技生产计划与物流控制团队管理农业农林牧副渔生产跟单食品/饮料生产成本管理
现因业务规模扩大,需招聘蔬菜生鲜净菜加工组长 1 名,负责产线蔬果净菜加工团队工作,诚邀有相关经验的伙伴加入!
工作内容:
1、团队统筹管理:统筹加⼯团队日常运作,包含人员排班安排、考勤统计、岗前技能培训及作业流程指导,持续提升团队作业效率与标准化水平;
2、加工标准制定与执行:根据客户要求及食材特点,落实并培训加工标准SOP,监督全员规范操作,确保产品合格率不低于99%;
3、品质与食品安全管控:定时巡查加工各环节,核查原料新鲜状态、加工过程卫生情况,及时清除变质或不达标物料;严格执行食品安全管理制度,保障出品符合卫生规范;
4、损耗与成本控制:优化加工动线与操作方式,科学利用原材料,减少加工过程中的损耗,有效降低浪费及运营支出;
设备运维管理:负责加工设备日常点检、简单故障处理及维护对接,定期组织设备清洁与保养,确保设备稳定运行,避免因故障造成停工损失;
5、跨环节协同与数据报表:与仓储收货、分拣、品控、发货等班组联动,核对来料数量与质量,同步加工进度,保障成品按时流转;每日整理相关作业数据,每周汇总提交加工运营报告,为管理决策提供依据。
经验要求:
2 年及以上生鲜蔬果预处理加工工作经验,具备1年以上团队管理(组长/主管)经历者优先,熟悉净菜、切配菜生产工艺及常用设备操作;
专业认知:了解常见蔬菜水果的加工特性(如易损性、损耗关键点)、前处理工艺与保鲜方法,掌握食品安全生产基本知识;
能力要求:
具备良好的团队组织与协调能力,能合理分配任务,调动成员积极性,及时解决现场作业问题;
具有较强的品质意识,可通过细节检查识别潜在质量问题,并迅速提出改善措施;
熟悉基础设备维护常识,能判断常见设备异常并协调维修,保障生产连续性;
其他要求:能适应低温环境作业(温度10-12度),可配合加班安排,责任心强,抗压能力良好。
法规注册工程师
9000-15000元/月
其他生产营运人员月结1-3年大专二类医疗器械三类医疗器械无源医疗器械植入医疗器械ISO13485NMPA认证质量体系临床注册
岗位职责
1) 独立承担Ⅱ类医疗器械首次注册任务,包括制定注册方案、推进注册进度、定期汇总进展并汇报,保障注册取证按计划完成
2) 配合开展Ⅲ类医疗器械首次申报及临床试验相关支持工作
3) 承担Ⅱ/Ⅲ类医疗器械产品类别界定、变更注册、延续注册等日常注册事务
4) 负责在产品注册周期中定期编制并提交风险评估报告等相关资料
5) 负责生产与经营类资质的新申请、信息变更及续办等工作
6) 完成上级交办的其他工作任务
岗位要求
1) 具备大专及以上学历,专业为医疗器械、医学、药学等相关领域
2) 拥有2年以上无源医疗器械注册工作经验,具备植入类器械注册经历或曾在第三方技术服务机构(如CRO、灭菌服务、检测服务、动物试验服务等)从业的候选人优先
3) 了解药品监督管理部门、检测机构等政府单位的工作流程与技术标准,具有临床背景者优先
4) 熟知NMPA法规体系及医疗器械注册流程,掌握ISO13485质量管理体系要求
5) 具备良好的项目统筹与组织规划能力,能高效应对和解决实际问题。工作态度认真细致,责任心强,具备优秀的沟通协调能力、文字表达能力和团队协作意识
栏目概述
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