岗位职责： 1、负责各类文字资料的收集、分类、录入及整理工作； 2、协助开展文档排版、校对与修改相关事务； 3、配合团队完成报告、会议纪要、宣传文案等材料的初步汇总与整理； 4、协助处理其他与文字整理相关的辅助性工作。 岗位要求： 1、熟悉养老服务知识或相关专业背景者优先考虑； 2、熟练操作Word、Excel等常用办公软件，具备基础的文档排版与校对能力； 3、具有扎实的文字表达能力，工作细致认真，责任心强，能高效准确完成文字处理任务； 4、具备良好的沟通协作能力与执行意识，服从团队工作安排； 5、对待文字工作有耐心，能够专注处理重复性较高的资料整理任务，杜绝应付了事行为； 6、性格耐心温和，富有爱心，服务意识突出，与长者交流时具备良好亲和力。 职位福利：节日福利、实习证明 学历要求：大专及以上，在校生优先；实习补贴面议

酒店核对数量专员工作地址:洗涤服务上班时间都是下午的1点钟，淡季的下班时间18点，旺季的下班时间凌晨1点左右。（不包括节假日）4000-6000元酒店对接与沟通：负责与酒店进行日常对接，确保顺畅的沟通与合作。及时了解酒店需求，解决合作中出现的问题。床单、被套、枕套管理：核对并统计酒店床单被套的数量，确保数据的准确性。并与酒店沟通补充或调整库存。单据管理：根据酒店需求和数量情况，开具相关的单据和清单。确保单据的准确性和及时性，便于财务结算和统计。关系维护：维护与酒店之间的良好合作关系，确保长期稳定的合作。及时跟进酒店的反馈，不断优化合作流程。

职位描述 一、任职要求： 1、大专及以上学历（专三本四在读，无专升本或考研规划者）； 2、性格积极乐观，具备良好的人际沟通能力； 3、能适应轮班制及快节奏工作环境； 4、愿意投身连锁餐饮零售行业并长期发展； 二、岗位职责 【服务展现】以身作则践行品牌服务标准，指导员工达成服务规范；第一时间响应顾客投诉，妥善应对突发状况； 【人员管理】科学安排员工岗位分工，明确当班目标并跟进执行情况；遇特殊情形灵活调整人力配置，保障运营有序；激发团队积极性，及时给予认可与激励； 【货物管理】值班前完成效期核查，确保所有物料处于保质期内；监督班次中产品出品质量符合规定标准；通过系统化操作保障物资供应及时； 【设备管理】按规程启停设备，保证正常运行，并指导员工正确使用；如遇故障，迅速协调处理； 三、晋升发展 楼面经理 → 副经理 → 资深副经理 → 餐厅经理 → 区经理 → 区域经理； 副经理起所有岗位均100%内部提拔，无外部空降。 【副经理】侧重行政事务，涵盖物资采购、排班管理、新品推广、品控执行等； 【资深副经理】负责财务统筹、人力规划及餐厅整体运营管理； 【餐厅经理】全面主持餐厅经营，推动品牌可持续发展，打造高效协作团队； 四、工作作息 实行倒班轮休制度，错峰安排休息时间，法定节假日出勤享受三倍薪资待遇； 月工时约185至202小时，日均工作时长8至9小时，每月休息5至7天，具体依门店营业时间调整； 五、薪资福利 - 薪酬结构：综合时薪 + 全勤奖励 + 早/晚班补贴 + 超时津贴 + 季度绩效奖金； - 每年根据职级晋升或绩效表现进行薪资调整； 六险一金（含工伤、医疗、养老、失业、生育保险、住房公积金及雇主责任险）； 享有带薪年假，起步5个工作日，最高可达15个工作日； 晋升至餐厅经理后可额外享有以下权益： 满一年且绩效达标者，授予价值2000美元的YUMC限制性股票，成为企业股东； 满两年，纳入“全家福健康关怀计划”，为家人提供健康保障支持； 满三年，参与“补充购房福利计划”，包含免息贷款与利息补贴，助力在工作地安家置业； 满五年，再获价值3000美元的限制性股票授予。

公司直招，不收取任何费用 工作内容: 负责进行信息登记录入，工作简单，详情可以面谈了解一下。 有无经验均可，主要是发展稳定! 上班时间:9:00-16:00，周末双休休，不加班，大专及以上学历 薪资待遇:无责6000，转正6500 福利待遇:周末双休休，公司有不定时下午茶，节假日带薪休假

千岛湖临时工岗位合集文员岗位合集双休岗位合集扫码查看岗位详情。

职位描述： 1、负责电话接听、客户来访接待及快递收发等日常行政工作； 2、办公用品的采购与管理，以及各类资产的登记、维护和管控； 3、员工考勤的日常监督及每月考勤数据的统计汇总； 4、协助完成上级交办的其他临时性工作任务。

注意：凡涉及法院欠款、诉讼纠纷、征信不良记录者，恕不接受应聘！ 岗位职责： 依据客户需求，提供专业的产品知识解答与服务支持，协助客户完成合同签约。 薪资待遇 1. 薪酬构成：基本底薪+绩效奖金+职级津贴+综合福利（含月度奖励、季度团建旅游、保险福利+终身免费培训） 2. 公司提供：每周双休+绩效激励+带薪年休假+弹性工作制+员工旅游+补充医疗保障+月度奖励+季度旅游+保险福利+终身免费培训（享受国家法定节假日休息） 3. 每月另有现金形式的专项激励方案发放。 任职要求 1. 具备良好的学习能力与沟通技巧，性格自信阳光，积极进取，富有责任感与进取心。 2. 渴望挑战高收入目标，意志坚定，头脑灵活，具备出色的应变能力和抗压素质。 3. 对市场动态敏感，拥有强烈的事业追求，责任心强，工作态度主动积极。 4. 工作踏实认真，乐于学习提升，具备较强的领悟力、语言表达及组织协调能力。 5. 从事过人力资源、师范教育、金融、策划、管理、保障、销售、医学、法律等相关领域工作者优先，有电话营销从业经历者更佳。 工作时间 工作日：周一至周五，周末双休，法定节假日按规定正常休假。 中国人寿保险股份有限公司杭州市分公司 上班地址 浙江省杭州市上城区城星路59号（城星路地铁站A2口步行290米）东杭大厦7楼

—40周岁以下

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档的录入与维护 2. 接听电话、收发邮件，做好信息记录与转达工作 3.协助部门完成会议安排、纪要撰写及办公用品管理 4.办理员工入职、离职等基础人事手续支持工作 5.配合完成数据统计、报表制作及领导交办的其他行政事务 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 有文员或行政类实习/工作经验者优先 5.形象端正，亲和力佳，能适应快节奏协作环境 有住宿，一个月休息4天，一天工作7小时 上班时间： 早上8.30-12.00 中午3.00-5.30 晚上6.30-8.00

杭州市临平区招。做个房建电焊工，年龄60岁以下要有住建局的办的证，主要焊止水钢板，鱼鳞网片，柱子定位，之内的，联系方式

钱江弹簧厂 : 18～48 岁以内。 【工作内容】:悬挂，包装 【待遇】：21元/小时；上班时间8:00-20:00 按11小时结算，（偶有夜班补贴15元/班） [玫瑰]【食宿】：包吃住；夜班15元餐补，宿舍在厂区内4-6人间住宿费，水电费平摊。 [玫瑰]【综合】：6500-7500元/月；每月20号发工资 可预支工资，入职当天安排宿舍 【面试时间】 下午1点面试

杭州市余杭区招洁净板安装师傅，隔墙，吊顶，门窗，外圆柱，内圆弧，线条安装，要做点工的师傅，中工2名

杭州市余杭区招空调安装/维修

杭州市桐庐县家装贴砖砌墙

我们是环卫公司，招聘文员。 主要是做一些资料，需要会用电脑。 工作时间：8:30-5:30，中午会有午休时间，周末双休。 工资面议， 有意者联系:杨总

办公室文员 一、岗位职责： 1.负责招聘、邀约面试、员工入职离职等流程。 2.负责鱼泡直聘招聘软件发布职位 3.在线回复求职者消息与求职者沟通工作内容。 4.不需要自己找资源，所有资源公司提供。 手机，微信，电话卡，平台账号 工作生活还是区分的！ 二、任职要求： 1.?年龄16岁-30岁 2.?有一定抗压能力，有经验优先。 3.无经验有专人教你一对一，三天出师开单。 4.要求做长期，以及附近租房者，稳定的优先，只做1-2月的不考虑。欢迎加入 5.具备良好的表达能力和沟通技巧善于与人交流，对工作负责，有耐心。 6.性格外向，活泼是优势，优先！ ---------------------------? 三、薪资待遇 综合薪资：5K-9K不等（多劳多得）上不封顶 薪资结构:综合底薪3800+高额奖金500-2000＋提成500-5000（感兴趣面谈） 30号发薪资，转正15号固定发薪 福利待遇：法定节假日休息、定期团建、聚会聚餐…… 四、工作时间 早九晚六，独立工位 每周单体（周日）法定节假日正常休 有意向者下方交换微信2 月综合工资5000—8000元不等，多劳多得 有意向者下方投递简历7

外出登记纸质版台账，制作电子版台账，现场拍照，照片留底，

办公室文员 一、岗位职责： 1.负责招聘、邀约面试、员工入职离职等流程。 2.负责鱼泡直聘招聘软件发布职位 3.在线回复求职者消息与求职者沟通工作内容。 4.不需要自己找资源，所有资源公司提供。 手机，微信，电话卡，平台账号 工作生活还是区分的！ 二、任职要求： 1.?年龄16岁-30岁 2.?有一定抗压能力，有经验优先。 3.无经验有专人教你一对一，三天出师开单。 4.要求做长期，以及附近租房者，稳定的优先，只做1-2月的不考虑。欢迎加入 5.具备良好的表达能力和沟通技巧善于与人交流，对工作负责，有耐心。 6.性格外向，活泼是优势，优先！ ---------------------------? 三、薪资待遇 综合薪资：5K-9K不等（多劳多得）上不封顶 薪资结构:综合底薪3800+高额奖金500-2000＋提成500-5000（感兴趣面谈） 30号发薪资，转正15号固定发薪 福利待遇：法定节假日休息、定期团建、聚会聚餐…… 四、工作时间 早九晚六，独立工位 每周单体（周日）法定节假日正常休 有意向者下方交换微信2 月综合工资5000—8000元不等，多劳多得 有意向者下方投递简历8

专职文员，统计员，整理，归档，统计，汇总，整理资料。 任职要求: 1:收集整理归档合同，文件相关资料。 2:负责财务群的每周收支统计，周六汇总报表，统计工地相关成本，统计管理层人员薪资。 3:负责办理报送手续。 周末单休，每天工作8小时。 薪资待遇2000-3500。

进出帐清楚，发票整理及费用报销，货款及付款发票整理，有意向前来公司面试

岗位职责： 1、负责财会凭证的录入、整理及归档等相关工作 2、对各类财务凭证进行审核、分类、装订和保管 3、积极协同财务部门同事完成各项工作，服从上级安排的其他任务 任职要求： 1、理科背景，大专及以上学历，财务、会计相关专业优先考虑 2、具备良好的职业操守，沟通能力佳，责任心强 3、能熟练使用各类办公软件 4、可快速到岗，25届/26届毕业生优先

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案管理、会议组织与记录 2.协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3.接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协同人事部门完成员工入职、离职手续及基础考勤统计 5.完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，行政管理、文秘或相关专业优先 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识 3.熟练使用Office办公软件，具备基本文书写作能力 4. 工作细致耐心，责任心强，具备较强执行力 5.有行政/助理类岗位实习或工作经验者优先

岗位职责： 1、质控体系建设：主导税务审计业务质量控制体系的搭建与优化，制定并完善质控标准、复核机制及风险预警流程；定期开展体系运行有效性评估，结合监管动态及时修订制度，确保执业过程符合法律法规、审计准则、税收政策及职业规范要求，强化执业风险识别与管控能力，持续提升事务所服务品质。 2、项目质量复核：对税务审计项目实施全流程质量监督与复核，聚焦重大、复杂、高风险项目的审计计划、执行程序及结论判断；识别关键审计风险点并提供专业技术支持，推动复核发现问题的有效沟通与整改闭环。 3、风险管理：系统识别和评估税务审计项目中的潜在风险，制定相应防控策略；定期归集典型质控问题与重大专业难点，编制风险分析报告，积累风控实务案例，构建风险案例数据库，配合应对监管机关或行业协会的执业质量审查工作； 4、赋能培训：响应内外部关于税务与审计领域的专业咨询需求；组织常态化专业技能培训，编写技术指导文件、操作规范等学习资料，提升团队整体专业水平； 5、法规政策研究：密切跟踪国家税收政策及法规变动，及时整理、解读最新政策信息，为税务审计实践提供精准的政策依据与操作指引； 6、系统支持：参与企业所得税自研系统的功能评审，在报告生成阶段开展需求分析，验证数据逻辑关系与结果准确性，保障系统审核流程完整可控。 任职要求： 1、教育背景：本科及以上学历，税务、财务、审计等相关专业，须持有税务师（CTA）资格，具备注册会计师（CPA）资格者优先；拥有8年及以上税务审计项目执行、运营管理及质控相关工作经验。 2、熟悉国家税收法律、法规及相关政策，能准确、高效地提供税务解读与建议；具备持续学习税务法规与审计技术的能力，保持专业知识的时效性与深度。 3、具备较强的数据分析与实际问题解决能力，能够有效开展税务审计项目的质量管理工作。 4、具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，可与客户及内部成员实现高效互动。 5、具备团队管理与领导能力，能统筹协调团队完成复杂审计任务。

岗位职责： 1.负责日常财务核算工作，确保账务处理准确及时 2.编制和审核各类财务报表，保证数据真实完整 3.按照税法规定完成纳税申报及相关税务事务处理 4.管理公司发票及收据，做好往来款项对账工作 5.配合内外部审计，提供所需财务资料并落实整改建议 任职要求： 1.具备会计相关专业背景，学历不限 2.持有会计从业资格证书，熟悉财务软件操作 3.工作认真细致，责任心强，具备良好的沟通能力和团队协作意识 4.能独立完成基础会计工作，有企业全盘账务处理经验者优先 5.熟悉国家财经法律法规，遵守职业道德，保密意识强

职位描述： 1、每月对公司内部各项成本数据进行统计与复核； 2、开展工程成本核算，监督施工项目成本管理，保障公司利润达成，并编制相应的成本分析报告； 3、构建并优化契合企业实际的项目工地成本预算、核算机制及财务内控体系，实施有效内部控制； 4、精准归集项目成本，出具各类专项成本分析材料； 5、定期执行对账工作，如发现差异需及时查明原因，并完成结账相关账务调整事项； 任职资格： 1、本科及以上学历，会计、财务管理等相关专业背景； 2、具备优秀的成本分析能力，适应性强，性格亲和，富有责任感与职业敬业精神； 3、年龄在22-35岁之间，工作积极主动，愿意与企业共同成长； 4、对财务数据反应敏锐，熟练掌握Excel操作：能使用函数、数据透视表等工具进行表格制作； 5、工作细致严谨、踏实稳重，具备较强的学习能力；有定期对账经验，能独立处理差异查因及结账账务调整； 6、具有建筑或装饰行业背景，以及成本管理实践经验者优先考虑； 做五休二

工作内容： 1、协助处理记账、报税等相关财务事务； 2、配合会计完成纳税申报、凭证整理、发票申领与打印、资料传递等工作； 3、归集并整理原始票据、会计凭证、财务报表及其他财税文件； 4、协助开展税务月度、季度、年度申报工作； 5、按时完成企业年度工商年检、统计报送及年度统计报告任务； 6、完成项目主管安排的其他相关事务； 岗位职责： 1、具备较强的自主学习与执行能力，工作严谨，细致负责，态度积极； 2、接受实习生应聘； 3、具备良好沟通表达能力，持有初级会计证书者优先考虑。 工作时间：朝九晚六，周末双休，国家法定节假日正常休息，办公环境轻松融洽 薪资结构：实习期3500转正后底薪4-5k加提成

行业类型：电梯行业 【工作时间】 8:30 - 17:30，双休（周六、周日休息） 法定节假日按规定正常休假 1、负责电梯相关文件的整理、归档工作，建立并维护各类管理台账； 2、协助销售经理、安装经理完成内勤支持及相关事务性工作。 【任职要求】 1、本科及以上学历，机电、机械、自动化等相关专业； 2、具有一年以上相关工作经验； 3、熟练使用各类常用办公软件； 4、工作细致认真，具备良好的沟通协作能力； 5、持有驾照者优先考虑。 该岗位不提供食宿 入职即办理五险一金

职位描述： 1、负责当地税务申报、税务审计及合规事务，设计跨境税务优化方案，有效管控税务风险。 2、对接当地海关、银行等外部单位，保障公司合法权益；定期编制区域经营分析报告，提出价格策略、成本控制、费用管理及预算执行建议，助力业务决策。 3、推动财务制度与流程在本地的有效落地与执行。 4、领导当地财务团队，监督日常账务处理、税务申报等工作开展。 5、协同业务部门，参与产品定价、供应链改进等核心运营环节。 6、搭建内部控制机制，识别并监控财务风险，确保各项操作符合法律法规要求。 职位要求： 1、本科及以上学历，会计、财务、金融等相关专业，具备会计中级职称，持有ACCA/CPA/CTA资格者优先考虑。 2、8年以上财务领域工作经验，其中至少5年海外财务管理经历，有跨业或会计师事务所从业背景者优先。 3、掌握出口退税、进口清关、外汇结算、跨境资金结算等业务流程。 4、英语能力优秀，可独立完成英文财务资料的撰写与处理。 5、熟练使用Excel及财务系统（如金蝶ERP、IC系统）。 6、了解目标市场税制政策（如赞比亚、加纳、俄罗斯、墨西哥等国税收规定），工作认真负责，抗压性强，具备良好的跨文化协作能力。

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案管理、会议组织与记录 2.协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3.接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协调各部门行政需求，保障办公环境高效有序运行 5.完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与服务意识 2. 熟练使用Office办公软件，具备基础文书处理能力 3. 工作细致认真，责任心强，具备较强执行力 4.形象气质佳，普通话标准，具备基本商务礼仪素养 5. 有行政相关实习或工作经验者优先

职位描述： 1、接听客户来电，解答咨询并处理订机相关事宜。 2、负责客户档案及各类资料的数据整理与维护。 3、协助完成办公室日常事务性工作。 任职资格： 1、大专及以上学历，具备1年以上相关岗位工作经验。 2、掌握办公室行政管理基本知识，熟悉相关工作流程。 3、能熟练操作OFFICE等常用办公软件。 4、工作细致认真，具备主动性与较强的责任心。 薪资待遇： 1.薪酬构成：底薪+奖金+五险一金。 2.工作时间：早上八点至下午五点，每周休息一天，法定节假日正常休假。 3.公司福利：员工生日礼金、贺礼、工龄补贴、年度评优、团建旅游等。 4.发展通道：公司处于持续发展阶段，重视内部人才成长，为员工提供晋升机会、系统化培训支持及相关岗位能力培养体系。 职位福利：五险一金、餐费补贴、免费培训、绩效奖励、节日关怀