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杭州市余杭区招贴砖，有宿舍，包吃包住，石材或pc砖面积约150多平方米，。

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招聘客服工作主要负责售前售后退换货物之类的，白班35，夜班40，上岗每天不低于两个小时，薪资：日结，周结，月结可以自己选择

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熟练夜班3名明天白班两名

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一、工作内容： 公司提供车险即将到期的客户名单，通过电话及线上方式联系车主，提醒其车险续保时间，并介绍车险服务优势，协助客户完成投保，成功引导购买即可获得提成（纯办公环境，无需外出跑业务，无需自主开发客户，无轮班安排） 二、任职资格： 1、年龄20至40周岁（优秀者可适当放宽），态度积极，品行端正； 2、重视实际能力，具备中专或高中及以上学历； 3、普通话流利，具备良好的语言表达与沟通能力； 4、有挑战高收入的目标，愿意接受管理安排。 三、工作时间： 上午：8:40－12:00 下午：13:30－18:30左右 月休5天，每月第一周双休，其余三周固定周日休息；不强制加班，国家法定节假日全部休息，每年享受5-15天带薪年假。 四、福利待遇： 1. 基本底薪（2700-8300）+业绩提成（3.4%-30%）+年终奖金+销售激励+其他补贴（如司龄津贴等），收入上不封顶，多劳多得，平均月薪6000以上，40%员工月入过万。 2. 入职即签订正式劳动合同，按规定缴纳社保（含养老、医疗、失业、工伤、生育五项）及公积金，享有带薪年假、节日津贴、生日福利。 3. 员工活动丰富：每月组织团建，包括聚餐、旅游、露营、运动会、电竞比赛等。 4. 每月推出多样化员工激励方案（涵盖实物奖励、现金奖励、培训机会等）。 5. 提供系统化培训支持：涵盖新人培训、岗前培训、在职提升培训、晋升专项培训及学历提升辅导，助力员工全面掌握工作技能，增强综合竞争力。 6. 公司配备人才公寓，住宿无忧，园区内设食堂，用餐便利。 7. 晋升通道公开透明：初级客户经理—中级客户经理—高级客户经理，各级别均设有职级津贴，最高达6400元/月；亦可横向发展：客户经理—组长—团队长—现场经理。 8. 返乡支持政策：入职满三个月且达到中级职级，可优先推荐至家乡所在地的大地保险公司任职。 9. 岗位核心优势：车险为国家强制性需求，客户到期必须续保，成交率高；公司统一提供客户资源，无需外勤作业，不依赖个人人脉，办公室内即可高效完成签单。

岗位职责： 1.及时响应客户咨询与投诉，提供专业、耐心的售后解决方案 2.处理退换货、维修、补发等售后流程，确保服务时效与客户满意度 3. 登记并反馈客户问题至相关部门，推动产品与服务持续优化 4.维护客户售后档案，定期回访重点客户，提升复购与口碑 5.协同销售、物流、技术团队，高效闭环处理跨部门售后事项 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的沟通表达与情绪管理能力 2. 有客户服务意识，责任心强，抗压能力好 3.熟练使用办公软件及主流客服系统 4. 学历不限，有电商、制造业或B2C行业售后经验者优先 5.能适应轮班制，具备基础电脑操作能力

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主要职责： 1、负责售楼处水吧饮品、茶水制作； 2、保持水吧台卫生干净整洁； 3、售楼处桌椅、沙发、摆件等物品做到客走归位； 4、监督案场的销售流程，保障案场后勤服务，配合案场活动展开； 5、上级领导安排的其他工作。 职位要求： 1、年龄18-28岁之间，五官端正； 2、身高163以上，外形条件好可适当放宽要求； 3、中专及以上学历； 4、有服务意识，服从管理。 5、此次岗位有样板间、售楼处案场两处职位需求。 薪资待遇： 底薪+五险一金 工作时间（暂定）：早09：00至 晚18：00 按照做六休一进行排班轮休。 无住宿提供，有供午餐一顿。

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春风动力:仓库辅助工、装卸工【工作要求】：1.操作工:23-40岁，长白班初中及以上学历，能吃苦耐劳【工作时间】长白班:8:00-21:30【月综合工资】：操作工:6000-8000+技术工种7000-9000+餐补260元/月，外住房补241元一个月，免费住宿，水电平摊，每月20日发薪注:面试不能穿拖鞋、短裤、凉鞋、背心。