【岗位职责】 1. 负责生产现场人身、设备安全，确保安全文明生产； 2. 根据生产计划，组织开展零部件翻包，标准件、贵重件、小件超市拣配业务，保障生产任务完成； 3. 审核工段内设备月度维护保养计划，跟踪落实设备的维护保养工作； 4. 监督生产现场工艺纪律执行，落实标准化的推进工作； 5. 监督上工序入库准确性、下工序配送时效性，确保工段业务正常开展； 6. 做好库内零部件防护工作，保障仓库内零部件的品质； 7. 引导生产现场做好5S管理，创造良好的工作环境，提高员工

【岗位职责】 1. 根据每日生产订单，统筹班组人员分工，安排分拣包装全流程工作，把控生产进度，确保按时完成生产交付。 2. 严格管控产品品质与车间食品安全，落实加工操作规范，巡检工序质量，及时处理不良品，杜绝质量问题流出。 3. 管控班组加工损耗与包装耗材，统计损耗数据，通过现场管理提升原料出成率，控制生产成本。 4. 负责班组人员日常管理、考勤纪律、新员工带教培训，协调班组内部关系，稳定团队。 5. 管理车间现场6S、环境卫生、工器具消毒与人员着装规范，落实安全生产要求，巡检设备日常点检，及时上报设备故障与安全隐患。 6. 每日填报生产、损耗、产量相关报表，对接原料领料、质检、仓储等部门，及时反馈现场异常。 7. 收集一线生产问题，提出流程优化、降耗提效合理化建议。 8. 服从上级管理安排，完成紧急突击生产、物料盘点、专项整改等临时工作。 【岗位要求】 1. 有1-2年生鲜行业(蔬菜)库房工作经验。 2. 熟悉电脑操作，熟练使用Excel等办公软件，具有数据分析能力。 3. 责任心强，执行力高，严格遵守厂区各项管理制度，无不良从业记录。 【福利待遇】 管吃住，可接受倒班制，月休4天，入职缴纳社保。

西安中融电器有限公司做熔断器的上市企业，生产一线招聘带班组长，需要有带班经验，男女都可以。然后有转正机会，比普通员工多500块钱绩效。然后熟练了以后，可以脱岗、脱产做管理。 【招聘要求】男女不限班组长工作经验，大厂经验优先。 ![工作时间】白班8:30--20:00夜班:20:00一8:00，上六休一，能接受加班! !【薪资待遇】20元/时，入职满3个月以上，从第4个月开始:21元/时(每月18号发薪。夜班津贴50元/晚; ![绩效奖】S级奖励800元/月A级奖励600元/月，B级奖励400元/月+带班专项津贴500! ![食宿待遇】有食堂，餐补15元/天，6人间，距离厂区步行15分钟左右(，，![工作地址]:西安高新锦业二路97号中熔电气产业基地。 面试入职材料:身份证原件复印件2张一寸照片2张;一支笔。

岗位简介：生产储备干部为公司生产管理人才储备岗位，面向应届生及基层管理培养人才。入职后参与粉末涂料配料、挤出、粉碎、筛分、包装全工序轮岗学习，熟悉生产工艺、现场管理、品质管控、安全生产等核心工作，通过系统化培养，成长为班组长、生产主管等基层、中层生产管理骨干。 【岗位职责】 1. 入职初期需要1-3个月的轮岗期，会涉及到：操作工、称料工、投料工、磨粉多个一线岗位。 2. 轮岗期间会安排专人师带徒手把手带教。 【岗位要求】 1. 高中以上学历。 2. 组织管理能力强，会基本的简单的办公软件。 3. 责任心强、执行力高，能适应工厂车间环境及轮岗。 4. 身体健康，无粉尘、化工类职业禁忌症；有粉末涂料、精细化工、涂料、橡塑材料等相关行业实习或工作经验者优先。

合理规划生产排程，科学制定生产计划 熟悉焊接工艺相关要求，具备人员调度与管理经验 能够根据客户需求确保按时交付 有效对接客户工期安排，保持顺畅沟通

工作职责: 1、负责生产调度，组织全线人员高效完成生产任务，确保产品质量与交付进度； 2、带领全体人员落实现场6S管理，保持作业环境整洁有序； 3、组织实施线体当日生产计划及人员安排，保障生产流程顺畅运行； 4、指导并监督员工日常操作，开展工作绩效的评估与反馈； 5、贯彻执行各项SOP标准作业规范，并持续推进标准化落地； 6、及时识别并上报生产过程中的异常与潜在风险，主导或协同推动问题解决；

【岗位职责】 1. 严格按照车间生产计划统筹班组日常排班与任务派工，跟进各工序加工进度，及时协调解决设备、物料、人员卡点问题，保障订单按期交付。 2. 牵头班组生产品质管控，严格落实精密机加工件的首件检验、过程巡检要求，及时纠偏操作不规范问题，降低批量不良率，确保产品尺寸精度符合图纸标准。 3. 负责班组现场管理，严格执行6S规范与安全生产操作规程，定期排查设备日常保养状态、作业安全隐患，杜绝安全事故发生。

冲压班长3名 岗位职责： 1、负责本工序的生产正常运转，组织生产调度与流程优化； 2、负责本班组人员的培训安排与工作任务分配等日常管理； 3、主导本工序常见质量问题的原因分析与故障排查，提升生产稳定性； 4、落实车间相关管理制度，对岗位员工开展规范操作培训及安全宣导； 5、协助推进各类试验工作的实施； 6、达成产量指标、碎片率控制及不良品率目标； 7、完成上级交办的其他工作任务 任职要求： 1、具备2年以上机械加工行业从业经历，其中至少1年生产管理经验； 2、掌握工序关键控制点，有机械加工或冲压模具生产背景者优先考虑； 3、能熟练使用办公自动化工具，具备基础的数据整理与处理能力； 4、具备良好的沟通协调能力、高度的责任意识，以及持续学习和团队合作精神；

岗位职责： 1. 负责生产线日常管理，统筹安排人员排班、物料调配及生产进度跟进 2. 监督作业标准执行，确保产品质量符合工艺要求与客户标准 3. 组织班组安全培训与现场巡查，及时排除安全隐患，落实安全生产责任制 4. 协调上下游工序衔接，快速响应异常问题并推动闭环解决 5. 辅导员工技能提升，营造积极协作的团队氛围，提升班组整体绩效 任职要求： 1. 具备生产现场管理经验，熟悉不锈钢乳品，药品设备铆焊装配流程与精益生产理念 2. 具备良好的沟通协调能力与团队管理能力，责任心强、执行力高 3. 能适应加班安排，具备较强抗压能力与应急处理能力 4. 熟练使用办公软件，能独立完成生产报表与基础数据分析 5. 有相关行业（如乳品、药品、食品、等设备铆焊装配）班组长经验者优先

岗位职责： 1. 全面负责工厂充电柜订单的生产管理，统筹计划排产、调度、质量、安全及人员管理，并跟进售后问题处理，确保客户反馈得到及时解决。 2. 制定并落实生产目标与工艺改进方案，参与产品测试验证，持续提升生产效率与产品合格率。 3. 组织编制生产作业计划，协调物料、设备及人力等资源，保障订单准时交付。 4. 负责产品出厂前的功能测试与质量核查，对测试结果严格把关，杜绝不良品流出。 任职要求： 1. 具备生产组长相关工作经验，熟悉制造业全流程管理，有一定技术基础；熟练操作CAD画图、了解电路原理、具备焊接技能者优先考虑。 2. 具备较强的组织协调能力、问题解决能力和团队领导力，能有效推动现场改善。 3. 能适应生产现场管理节奏，责任心极强，执行力突出，对产品测试和售后处理敢于担当。 4. 学历不限，但必须踏实肯干、为人可靠，真正把工厂的事当成自己的事。

西安市临潼区招亮化、外墙/滑板

【旺季招聘280一天！】 【旺季招聘280一天！】 【正规公司招聘，不收取任何费用】 【临时工、长期工、正式工、小时工】 急需大量员工，280/天，月薪保底保底8000，招聘全程免费，新员工零费用入职，公司包吃包住！！！ 工资每个月10号准时发放！厂区当天发放餐卡当天安排住宿，入职不掏一分钱，新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全！ 【一】薪资待遇： 小时工：28元/小时----280/天（入职人到厂门口后在接你进厂区签合同，无任何套路） 小时工：28元/小时----280/天（入职人到厂门口后在接你进厂区签合同，无任何套路） 小时工：28元/小时----280/天（入职人到厂门口后在接你进厂区签合同，无任何套路） 1、28元/小时----280/天----全勤月薪保底保底8000+ 2、由于现在是旺季.加班比较多. 3、加班自由；只要你愿意加班；，自愿选择 4、小时工：辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作时间： 1、；，每月休息4天 2、上午8:00一12:00；下午1:32一5:32；晚上：6:00一8:00 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间，一天纯上班10小时，一天算12小时工资， 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、。。 【三】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..） 【四】待遇福利 （1）保险：公司为员工缴纳五险一金（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）出行：上下班有厂车接送，工作在苏州外地来我司工作的人员，公司每周提供班车到购物中心 （6）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的超市购物卡 （7）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)-投递简历过多，不能一一查看，有意者请点在线沟通直接咨询详谈报名 【工厂#小时工】 工价28元/小时,280元一天 【月薪保底8000】（打卡满15天可预支2000元） 【福利待遇】 【1】 入职满月、#。 【2】免费提供#一日三餐。 【3】 外宿补贴500一个月1人。 【4】 离职提前七天告知，人走账清 【5】 免费住宿4-6人间空调洗衣机独立卫生间。 【6】 公司正常为员工缴纳五险一金商业保险 【7】 工资每个月10号准时发放（节假日提前发放）不拖欠不压工资！ 【8】 介绍一个人有额外#2000的推荐奖金

【正规公司招聘，不收取任何费用】 【临时工、长期工、正式工、小时工】 急需大量员工，280一天，月薪保底7000-8000，招聘全程免费，新员工零费用入职，公司包吃包住！！！ 工资每个月10号发薪 带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费，厂区当天发放餐卡当天安排住宿，入职不掏一分钱 新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全 【一】薪资待遇： 小时工：28元/小时--280一天（入职人到厂门口后在接你进，无任何套路） 小时工：28元/小时--280一天（入职人到厂门口后在接你进，无任何套路） 小时工：28元/小时--280一天（入职人到厂门口后在接你进，无任何套路） 1、28元/小时----280一天----全勤月薪保底7000-8000 2、由于现在是旺季.加班比较多. 3、加班自由；只要你愿意加班，自愿选择 4、小时工：辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 【四】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..） 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)-投递简历过多，不能一一查看，有意者请（直接致电)或（点右上角微聊小头像）直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）出行：上下班有厂车接送，工作在苏州外地来我司工作的人员，公司每周提供班车到购物中心 （6）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的超市购物卡 （7）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！

水电（含消防）安装工（项目在天津） 工作内容：消防水（管道安装，设备安装）.电（穿线，设备安装，会调试）； 工作地点：天津市； 工作要求：消防水电都会的优先，电气一定要会调试； 薪资待遇：工资根据个人能力可调整，可包工计件； 薪酬发放：甲方农民工工资专用帐户代付，次月付上月的，60%起付； 看好条件，工作地点再联系

找包工，西安市雁塔区招水工、管道安装/维修，地下室暖气管道安装，焊接管，找包工

深圳市金洲精工科技股份有限公司招聘简章 工作地点：深圳市龙岗中心城 一、公司简介 深圳市金洲精工科技股份有限公司是一家国有控股企业，现有员工1300余人，主要从事精密钻头、微型刀具等产品的研发与生产。 公司生产车间配备自动化设备，具备较为完善的生产管理体系和技术人才培养机制，为员工提供技术学习及职业发展机会。 目前工作地点位于深圳市龙岗中心城，后续计划转至龙岗爱南路新厂区。 本批次计划招聘80人，预计于2026年11月中旬前结束，实际以企业最新招聘计划为准。 二、招聘岗位 1. 储备自动化机台操作员 2. 产品质量检验员 3. 生产物料员 4. 储备调机技术员 5. 班组管理及其他相关岗位 具体岗位根据应聘人员的学历、专业背景、个人能力及企业实际需求安排。 三、招聘条件 1. 高级技工学校、大专及以上学历人员均可应聘。 2. 机械、机电一体化、数控技术、模具设计与制造、工业机器人、自动化、汽车工程、新能源等相关理工科专业优先。 3. 本科及2027届应聘人员，原则上要求专业与拟安排岗位相匹配。 4. 具备良好的学习能力、沟通能力和团队协作意识。 5. 能够适应生产现场工作环境，遵守企业安全生产及岗位管理制度。 6. 2027届在校学生需符合学校实习管理要求，实习时间及返校安排应提前与学校、企业确认。 具体岗位条件以企业正式招聘要求为准。 四、薪资待遇 公司根据学历、岗位、实际工作时间及绩效考核情况核算薪资。 基本工资标准： 1. 高技学历：2700元/月。 2. 全日制大专学历：3000元/月。 3. 专业对口全日制本科学历：3500元/月。 加班工资参考： 1. 工作日加班：23.28元/小时起。 2. 休息日加班：31.03元/小时起。 3. 法定节假日加班：46.55元/小时起。 4. 夜班补贴：20元/晚。 以上加班费起点按照2700元工资基数测算，不同学历及岗位的实际加班工资基数应按企业适用制度及法律规定执行。 绩效及奖金： 1. 岗位绩效及特别奖励参考500至3000元，具体根据岗位及考核结果发放。 2. 年度、季度奖金合计参考约10000元，实际以企业奖金政策及考核结果为准。 综合收入参考： 月综合收入可达9000元以上，首年年薪参考10万至12万元。 上述收入属于特定出勤、绩效及奖金条件下的参考水平，不属于固定工资或保底承诺。实际收入根据学历、岗位、有效出勤、加班情况及奖金兑现情况核算。 五、工作时间及生产环境 1. 生产车间配备空调，员工穿着普通工衣。 2. 生产岗位以独立机台操作、质量检验等工作为主，部分岗位需要长时间站立。 3. 生产班次实行白班、夜班轮换制度。 4. 生产班次参考时间为8:00至20:00，具体休息时间及实际计薪工时以部门安排为准。 5. 班次一般每7至15天轮换。 6. 企业介绍的生产排班为上六休一，具体休息、加班及工时制度须符合相关法律规定。 在校实习生的工时、休息及工作安排，应另行按照适用的学生实习管理规定执行。 六、住宿及生活福利 公司提供员工公寓住宿，住宿条件如下： 1. 宿舍为4人间或6人间，根据实际房源安排。 2. 宿舍配备空调、洗衣机、热水器及Wi-Fi。 3. 住宿费用按企业规定收取，水电费用由住宿人员分摊。 4. 白班出勤餐补22元/天，夜班出勤餐补24元/天。 5. 大专以下学历人员外宿补贴参考250元/月，本科人员参考300元/月，具体按企业政策执行。 其他福利： 企业介绍包含五险一金及相关员工激励福利。实际参保安排、适用对象、股权激励或分红资格等，以企业正式制度及个人实际用工关系为准。 七、职业发展 公司设有技术及管理职业发展方向。 技术发展方向： 初级技师、中级技师、高级技师等。 管理发展方向： 班组长、调机技术人员及相关生产管理岗位。 符合相应岗位条件及考核要求的人员，可申请内部晋升或岗位调整。 符合企业转正条件的派遣员工，工作满6个月后可申请转正，是否录用以企业实际审核结果为准。 八、面试及入职安排 面试地点：深圳市龙岗中心城。 面试时间：每周一、周三、周五，上午10:00前，具体以招聘通知为准。 应聘资料：本人有效身份证件、毕业证复印件或学信网学历证明等；在校生另需提供相应在读、实习材料。 体检安排：根据岗位要求进行指定医院职业健康体检，参考费用163元。企业提供的信息为入职满7天后可按规定申请报销，实际执行以企业确认的政策为准。 工资发放：每月20日左右发放，具体以企业实际薪资发放制度为准。 其他说明：部分生产岗位可能涉及节假日留岗安排，具体根据企业生产计划及相关规定执行，节假日工资和奖励按照适用政策核算。 九、报名咨询 有意向应聘的人员，可咨询岗位要求、薪资结构、工作环境及面试安排。 应聘人员需如实提供学历、专业及相关个人资料，具体岗位录用结果以企业面试及审核为准。

招班组长、五险一金，工资9000+

上班时间：7:50-11：50 13:40-17:40 晚上加班：18:30-21:30 长白班，包吃包住，五险一金，年终奖、月休4天 薪资：7-8K 员工，制造业生产组长相关工作经验，最好是我们公司周边区域的企业 岗位职责 1、生产计划执行：根据车间生产指令，合理安排班组人员、设备、工序，跟进产能进度，确保按时、按量完成生产任务；做好产前确认，核对物料、工艺、图纸； 2、负责生产过程中的产品、物料的损耗控制，安全标识及可追溯性管理； 3、严格按照各项生产作业指引、工艺参数、操作规范指导现场作业，并做好相关记录； 4、负责生产设备的日常、保养，正确调配使用生产设备； 5、完成上级交代的其它工作； 6、负责产线5S的执行。 任职要求 1、中专及以上学历，3年及以上制造业相关工作经验； 2、熟悉EXCLE、Word、CAD办公软件操作； 3、较强的沟通交际能力，责任心强，有良好的表达能力。

年龄：19-35岁，男女不限 岗位：公司主要生产锂电池，需穿轻薄无尘衣，非流水线 薪资：7000/月，同工同酬 食宿：豪华四人间，包住（水电平摊） 餐补450/月 另招1：安全员岗位2人（大专及持证） 仓管若干名 数据统计两名（员工） 物料员两名（员工） 以上岗位需相关经验 另招2：普工、设备技术员、工艺技术员、质检大批量、班长、组长等岗位 每月20号发上月工资，住宿四人间，配备空调、洗衣机、无线网

岗位要求： 日常生产统筹，负责仓库日常集货上架、复核、出库、退货，人员分工排班 基础技能要求: 1:有仓库带班经验，熟悉仓储全流程，会基础电脑，会WMS优先 2:能看懂单据、报表，简单Excel数据录入 3:懂现场安全及6S,会人员调度，能处理现场突发问题,会人员现场调度 4:能适应仓库现场高强度作业心态稳定、抗压能力强 工作时间： 15:00-2:30 吃住情况： 包吃，不在仓库吃一天补贴15，住宿一天4元，平摊水电 综合薪资： 7000-8000

寻找2位制作的师傅，精通大料制作，已上标准层，做包工，不需要住工地，700多平方，可以带着做，有意私聊

西安市未央区招钢筋工

岗位职责 1. 全面主持生产车间的日常运作，确保生产活动满足《医疗器械生产质量管理规范》、ISO 13485及企业质量管理体系的相关要求。 2. 依据工艺规程、作业指导书等文件组织生产实施，保障产品生产全过程受控，达成既定合格率目标。 3. 负责生产环境的监控与管理，确保洁净环境持续符合生产工艺和法规标准。 4. 协同质量部门完成内部审核、外部审核以及药监机构的飞行检查，牵头制定并执行与生产相关的整改措施，实现问题有效闭环。 5. 根据销售预测与库存动态，编制月度及周度生产计划，统筹物料供应、设备运行与人力资源，确保订单准时交付；实时跟踪生产进度，及时应对异常情况并优化排产安排。 6. 组织生产团队的培训、绩效评估与人才梯队建设，强化员工的质量意识与操作能力；落实安全生产责任制度，确保洁净车间、危险化学品、生物安全等环节符合GMP相关管理规定。 7. 监督生产设备的日常保养、校验及预防性维护工作；持续推进生产现场6S管理，保证标识清晰、记录完整、环境合规。 8. 负责生产过程中各类数据的采集与分析，快速识别异常趋势，联动质量部门开展调查与处理。 任职资格 1. 生物医学工程、药学等相关医疗器械专业背景，具备大专及以上学历。 2. 拥有三年以上医疗器械生产管理或质量管理实际工作经验。 3. 具备十万级/万级洁净车间、无菌或植入类器械、有源设备、IVD产品生产经验者优先考虑。 4. 熟悉《医疗器械生产质量管理规范》、ISO 13485、GMP等法规要求，了解NMPA注册申报及体系核查流程。 5. 能独立起草生产类管理文件（如SOP、批生产记录、验证方案等），掌握MES系统或ERP生产模块操作。 6. 具备基础的设备管理知识，了解环氧乙烷/辐照灭菌、环境监测、纯化水系统等关键工艺环节。 工作地址：西安市鄠邑区

岗位职责: 1.按照生产计划落实人员与设备的前期配置； 2.负责生产所需物料及量具的领取与分发； 3.承担工装的装配工作； 4.监控生产进度，合理调整任务执行顺序，保障生产任务准时交付； 5.对生产团队成员进行工作表现评估； 任职要求: 1、具备大专及以上学历； 2、拥有5年以上大型机械制造企业生产调度相关工作经验； 3、熟悉机加金切加工工艺流程，掌握量具使用，具备工装组装能力； 4、能适应高强度加班安排； 5、服从公司绩效考核管理制度

【岗位职责】 1. 负责鸿蒙操作系统内核及应用层的性能分析与优化，定位并解决CPU、内存、功耗等关键指标的瓶颈问题。 2. 设计并实现性能测试方案，通过Profiling工具（如Hprof、Systrace）分析系统运行数据，输出可落地的优化策略。 3. 参与鸿蒙分布式技术栈的性能调优，保障跨设备协同场景下的流畅体验。 4. 与芯片厂商、设备厂商协作，推动底层驱动与系统框架的性能适配。 【岗位要求】 1. 计算机相关...

岗位职责：（27届请勿投递） 1、负责光纤光栅类产品的研发工作。 2、负责光学仪器的系统设计，系统集成和产品实现工作。 3、负责新产品研发中技术方案的确定，产品工艺的制定，测试验证等工作。 4、产品研发和产品实现中各种技术文件的撰写和整理工作。 5、指导生产部门进行产品定型及导入工作，为生产过程提供技术支持。 6、产品可行性分析，成本分析。 7、完成上级交办的其他工作。 任职要求： 1、硕士及以上学历，光学，光电子学，光学工程等相关专业。 2、具备相关工作经验优先。 3、熟练使用光学设计软件，如ZEMAX,，LASCAD，Light Tools等。 4、优秀的光学理论分析能力和高效的动手能力，独立解决问题的能力。 5、工作认真负责，有责任感，良好的创新精神及时间管理能力，团队合作能力。 福利待遇：五险一金、免费员工餐、免费停车、工龄工资、定期聚餐、节假日福利、项目奖金、年终奖等。

车间主任 工作要求：具备6年以上机械制造行业管理经历，能熟练识读图纸，掌握并灵活应用质量管理体系 薪资待遇：6000-10000+五险一金+绩效奖金+工龄奖金 生产调度 工作要求：拥有3年以上机械厂管理工作经验，具备图纸识读能力 薪资待遇：4500-6000+五险一金+绩效奖金+工龄奖金

（投简历需附彩色免冠近照） 【聘用要求】 1.年 龄： 2.专 业：机械加工 相关专业 3.出 差：有短期出差。 4.工作经验：5年以上刀具应用技术工作经验。 6.任职条件： （1）身体健康，吃苦耐劳，沟通能力及抗压能力强。 （2）能独立完成数控车床或加工中心的操作及编程。 （3）能独立完成新产品调试，并独立解决加工中的技术问题。 （4）熟悉车削、铣削、孔加工等金属切削工艺。 （5）能根据产品各工序的加工要求选择合适的刀具。 （6）能熟练使用二维软件进行二维绘图、设计。 （7）能熟练使用一种三维绘图软件。 7.其他说明： （1）具备以上条件且有刀具企业应用工程师岗位工作经验者优先录用。 （2）若个别任职条件不符，但综合素质强、现场应用能力强者可酌情考虑录用。 【工作时间地点】 工作时间：周一至周五 8小时（8:30-17:30） 工作地点：西安市 【福利待遇】 薪资待遇：年薪10-15万 薪资结构：年薪=月薪+年终分红 （1）月薪结构：基本工资+技能工资+管理补贴+午餐补贴+加班补贴。 （2）年终分红：根据全年目标完成情况发放。 【其他福利】 1、五险一金：养老、医疗、生育、工伤、失业、医疗补充保险、住房公积金。 2、商业保险：意外伤害险，意外交通险，意外住院险。 3、法定年休假：根据工作年限享受每年5天/10天/15天/20天法定年休假。 4、企业年休假：在公司连续工作满5年，可额外享受每年5天企业年休假。 5、全薪病假：每年24个工作小时的全薪病假。 6、用餐补贴：午餐补贴10元/天，加班餐补20元/天。 7、话费补助：因公产生的电话费可凭票报销。 8、交通补助：因公产生的交通费可凭票报销；私车公用可享受1元/公里的补贴。 9、出差补助：因公前往非驻地工作时，每天享受60元/100元/150元出差补助。 10、健康体检：每年组织1次免费健康体检。 11、生日福利：每年参加1次生日活动。 12、节日慰问：享受公司发放的节日慰问品。 13、文体活动：每年组织棋牌、拔河等丰富的文体活动。 14、晚会表彰：每年组织迎春联欢晚会，进行年度优秀员工表彰。 15、学习基金：员工购买各类对个人成长有益的书籍，均可凭票报销，数量不限。 16、培训学习：公司图书角的图书均可借阅；公司“学术报告厅”不定期组织各类专题讲座。 17、发展空间：每年组织技能评定，提供内部竞聘机会。 【岗位职责】 1.负责根据客户需求，解决客户现场销售人员无法独立处理的技术问题。 2.负责协助销售人员进行客户开发，通过需求分析、产品试用、技术改良推进客户开发。 3.负责根据客户需求及销售人员的销售目标，在公司合格供应商范围内选择合适的刀具，编制刀具方案，并提供方案清单中非标产品的参考报价。 4.负责组织人员进行方案会审，并与客户进行方案交流，促进方案转为订单。 5.负责绘制非标刀具方案图，并与设计人员交流客户需求，确认生产图。 6.负责确定方案中的刀具品牌、性能要求，以确保物流部门采购到适合的产品。 7.负责协助销售人员到客户现场进行刀具安装、调试、试切，培训使用方法及注意事项，以实现客户预期需求。 8.负责跟踪客户现场的刀具使用情况，提出改进建议，必要时进行现场服务，提高客户满意度。 9.负责协助销售人员解决客户反馈的技术与质量问题，协调相关部门进行产品退换货，并确认问题处理技术方案，按期回复销售负责人或客户。 10.负责根据销售提出的试刀需求，了解客户需求、加工设备、加工习惯等实际情况，填写试刀申请表，制定试刀方案，提交审批、订货。 11.负责跟踪客户现场的试刀时机，试刀产品到货后及时进行试刀，详细记录试刀参数、试刀经过及对比信息，并填写试刀报告。 12.负责协助销售向客户推广公司的优势产品、新产品，对客户进行产品与技术培训。 通过本公司简历筛选的人员，方可接到下一轮考核通知 职位福利：五险一金、周末双休、节日福利、定期体检、带薪年假、餐补、绩效奖金、通讯补助

公司为正规企业，非中介服务机构，不收取任何押金或费用，正式录用后签订三方就业协议（要求全职，学校事务可请假），团队氛围年轻有活力！ 【晋升通道】 新员工→主管→高级主管→准副经理→副经理→经理 职位福利：包住宿、年终分红、行业资深人士指导、无强制加班、五险一金、 multiple 晋升机会、优秀员工奖励金 【薪酬待遇】 1、实习期：月基本薪资4000-7000元；转正后：月薪7000-10000元（薪资由能力决定）； 2、成功入职后，公司统一安排住宿，距离公司近，居住环境整洁卫生； 3、定期组织团建活动（如篮球赛、漂流等）、全国旅游团建，享有5家以上分公司交流学习及出差旅游机会；享有绩效奖金，工作满三个月且至年底可享受3%利润分红。 【岗位职责】 1、作为公司运营管理方向的储备人才，针对零经验者设置为期三个月的轮岗实操培训，涵盖市场运营、产品运营、团队运营及项目运营模块，实行主管一对一辅导，以团队协作模式共同进步； 2、参与品牌宣传、营销策划、客户拓展与流量引入、项目执行等工作，协助制定并落实产品运营方案； 3、协同团队推进项目进度，整合内部资源，提升项目运作效率与落地执行力； 4、实行ABC定岗机制，三个月后依据个人能力与职业意向规划发展方向，可向运营管理类（含项目运营、团队管理、区域分公司运营）岗位深入发展并具备晋升资格。 【任职要求】 1、本科及以上学历，欢迎在校实习生、退伍军人及应届毕业生报名； 2、具备强烈责任感（能主动承担团队职责），渴望实现自我价值，愿意通过自身努力达成职业目标； 3、有团队管理经历或曾担任学生会职务者优先录用； 4、具备良好协作意识，善于自我驱动并带动他人积极性； 5、性格积极乐观，富有进取心，立志在管理领域长期发展。 【公司承诺】：无需经验，提供免费带薪培训，全程不收取任何费用。若您简历符合岗位需求，最晚将在两天内给予回复。

制作铁大32的，问了又不想来的别打电话，耽搁大家时间，不要