
机械工程设计工程师
8000-9000元/月
机械工程师1-3年本科及以上
机械设计,熟练使用CAD与SolidWorks进行辅助设计
1、承担机械产品零部件的设计、分析及制图工作
2、解读机械产品设计图纸,并提供相关技术指导
3、参与机械产品工艺图纸的审核,协助优化和完善工艺图
4、依据现行技术规范,推进机械产品图纸的标准化实施
二保焊工(持证者优先)薪资5000-10000,缴纳五险
装配电工
4000-8000元/月
机电工程师经验不限中专及以上电气安装安装 调试低压电工证
持有电工证,主要承担试验机电气柜的布线、接线及调试任务,能接受出差安排,具备良好的沟通协调能力
半挂车结构设计工程师
1-1.5万元/月
机械工程师3-5年大专及以上AutoCAD整机设计经验SolidWorks有机械工程师经验半挂车设计与制造
岗位职责:
1. 承担半挂车产品的设计与研发任务
2. 参与半挂车生产制造及装配流程的实施
3. 配合开展半挂车的性能测试与质量检验工作
任职要求:
1. 具有良好的沟通协调能力及团队协作意识
2. 熟练掌握相关设计类软件及工具的应用
3. 具备较强的分析解决问题能力与创新意识
机械设计助理工程师
3000-8000元/月
机械工程师经验不限学历不限重型机械图纸设计技术改造与调整设计建模设计工程师AutoCADSolidWorks机械工程专业熟悉各类材料性质熟悉各类加工工艺
1、负责公司现有产品的维护与升级,以及客户定制产品的改造与优化。
2、参与公司新产品的方案论证与规划,承担产品结构及传动系统的设计计算,完成工程图纸绘制并指导生产实施。
3、负责车间所用工艺装备及工位器具的开发与设计工作。
压力容器研发设计
6000-11000元/月
机械工程师3-5年本科及以上AutoCADSolidWorks有机械工程师经验
工作内容
1. 负责压力容器产品的设计与生产实施;
2. 承担压力容器设计图纸的绘制及技术审核工作;
3. 参与压力容器研发与制造全过程的质量监督与管控。
任职要求
1. 具有机械类相关专业教育背景;
2. 掌握压力容器设计与制造的工艺流程;
3. 具备较强的沟通协作能力。
机械设计
5000-7000元/月
机械工程师1-3年大专及以上机电设备经验提供住宿工作餐非标设计经验有机械工程师经验
负责产品机械结构及零部件的设计与材料选型,完成生产所需图纸绘制。协同销售部门提供项目前期方案图纸支持
船舶管路系统设计
6000-11000元/月
机械工程师3-5年大专及以上铁路/船舶/航空/航天经验整机设计经验有机械工程师经验
负责船舶管系的建模与图纸输出,需具备三年以上相关工作经验
助理工程师
2000-6000元/月
机械工程师3-5年大专及以上化工综合性工程师品质工程师AutoCADSolidWorks机械工程专业熟悉各类材料性质
招聘工程师助理
职位描述:1) 学历要求全日制大专及以上,
理工科机械类相关专业;2) 工作经验:具备压力容器生产制造经历者优先,
熟练操作办公软件,有设计相关工作背景者优先,
具备材料计算能力者更佳;3) 技能要求:熟练掌握AutoCAD、SW6、Office等软件,
熟悉SolidWorks等三维设计软件者为佳,学习能力强,适应能力好,
工作认真细致、责任心强,服从公司安排,积极维护公司利益!
提供宿舍,可包吃住
梁山周边地区者优先考虑。薪资待遇面议
打磨
打磨,切割,300
2.22(正月初六)
6000-15000元,每月15号发上月工资
打磨,切割
20-50周岁
可日结包吃住东营泡沫板厂月薪7500-10000
7000-10000元/月
普工免费培训包吃包住11-20人月结
男女不限20-50周岁
可以收春节短期工人走帐清
可以日结,月结
月薪7500-10000左右
主要辅助机器生产泡沫板,轻松不累
包吃包住,吃住很好
工作地址:山东东营
东营河口区找长干司机夫妻架也可以过完年上车专干富海活,业务熟练能吃苦耐劳的优先,基本工资➕
货运司机
找长干司机夫妻架也可以过完年上车专干富海活,业务熟练能吃苦耐劳的优先,基本工资➕提成河口上车
精装修水电工程师
8000-11000元/月
建筑机电工程师5-10年大专及以上电气给排水负责驻场暖通施工单位
公司主营业务:地坪、交安划线、外墙涂料、保温、三方维修改造、零星工程、标识导视系统等施工工程。
工作内容:
1、承担水电、暖通、弱电、消防系统的维护与改造任务;
2、把控项目在进度、质量、成本及安全方面的全面管理;
3、对接甲方项目部门及相关监理单位,协调现场工作事项;
4、统筹施工现场人员、材料及机械设备的调配与安排;
5、办理项目请款资料、经济签证以及竣工结算相关手续;
6、完成企业交办的其他临时性工作任务。
职位要求:
1、具备水电或工程类相关专业背景,学历要求大专及以上;
2、拥有装饰装修、水电维修等相关领域3年以上实际工作经验;
3、具有良好的组织协调能力与应急处理能力,能高效解决现场突发问题;
4、需持有二级建造师证书、电工操作证及登高作业资格证等。
薪资福利:
1、综合月薪8-1.1万
2、享受周末双休制度,如遇周末加班可享相应补贴
3、项目地点位于西安,机场项目需夜间施工,介意者请慎重投递
二级机电工程建造师
7000-10000元/月
建筑机电工程师3-5年大专及以上二级建造师施工工程师电气暖通传统行业施工单位设计工程师
职位描述
1、熟悉项目合同各项条款,保障工作有序推进;
2、组织图纸会审,落实施工方案,并及时与相关单位对接确认;
3、负责施工现场的安全管理、文明施工等日常监督工作;
4、监督施工进度与工程量核定,确保项目保质按期交付;
5、协调与工程项目有关各方的沟通协作事宜。
岗位要求:需持有职称证书、二级建造师证书。(适用于暖通、热力等相关领域)
职位福利:五险、节日福利、工作餐 具体薪资面议
建筑设备运维技术员
3000-6000元/月
建筑机电工程师经验不限大专及以上公共建筑物业服务商业地产酒店公寓综合体绿色建筑
工程改造阶段
1、参与工程深化交底工作,围绕房屋建筑的电力、空调等机电系统运行情况,明确后续节能运维方向与目标;
2、掌握工程改造实施进度,组织运维技术人员实地了解并熟悉改造具体内容;
运维阶段
1、依据运维规范,对建筑电力、空调等机电设备开展安全运行维护,结合故障响应时限,快速完成现场问题处置;
2、实施节能运维:根据既定节能目标及项目开发部门的相关要求,落实现场运维措施;依托自控系统与能源管理平台的数据上传,动态调整运维策略,并确保现场安全及效果验证;
3、制定并优化安全运行方案,定期对原项目物业技术人员开展培训;
4、熟练掌握公司能源管理系统及智慧高效能源机房的运行逻辑,具备及时应对突发技术问题的能力;
5、按周期(每周、每月)汇总并提交节能运维执行成果报告;
任职要求:
1、学历要求:大专及以上学历,电气、机电、暖通等相关专业;
2、经验与技能:具有一年以上物业设备运行管理经验(侧重暖通系统),熟悉大型商业体、城市综合体类项目的设备运行管理模式;
3、行业背景:具备节能服务或物业管理相关工作经验,对房屋建筑中电力、空调等机电系统的运行原理有深入理解;了解物业公司运作流程,熟悉设备管理部门或节能项目运营单元的核心职责与业务范畴;知晓国家关于机电设备管理相关的法规政策。
机电技术员
8000-12000元/月
建筑机电工程师3-5年本科及以上电气给排水暖通
****具备大型工业洁净厂房管理经验,参与厂房类项目不少于3个,总面积不低于50万平方米****
岗位职责
1. 负责项目工程管理工作的组织实施,统筹调配工程相关资源;协同成本、设计、开发等业务条线,配合项目总经理实现项目各项经营指标;
2. 负责项目工程计划制定与运营执行,对工程质量、进度、安全文明施工、成本控制及竣工验收等环节实施全过程管理,保障各项目在进度、质量、安全、成本等方面达成既定目标;
3. 组织开展图纸会审及施工图技术交底会议,审核施工组织设计文件,审查各阶段承包单位的进度计划,核查监理单位的监理规划与实施细则;
4. 组织对承包单位各项工作进行监督、考核与指导,审核工程款项支付情况,主持工程例会及相关专题会议,编制并提交项目实施进展报告;
5. 负责协调解决项目工程管理过程中出现的技术与管理问题;参与工程及材料设备采购招标工作,提供工程技术需求文档,参与技术评标环节;
7. 负责对接建设局等相关政府主管部门的日常事务;协助项目总经理推进重要对外公共关系工作。
任职要求:
1. 教育背景:本科及以上学历,土木工程、房地产、工程管理、机电等相关专业;
2. 工作经历:3年以上建筑工程领域工作经验,具备大型厂房项目建设经验者优先考虑;
3. 具备扎实的工程管理能力,能够有效应对和解决施工过程中的技术与质量难题;
4. 具备良好的语言表达能力、组织协调能力、沟通技巧及团队领导力。
目前办公地点:孝感,后续项目及办公地点:襄阳
机电维修工
6000-8000元/月
机电工程师1-3年中专及以上电气安装机电相关专业熟悉PLC编程设备维修/保养
职责:
1、职责概要:设备资产管理
主要工作内容:建立设备档案(含特种设备)及台账管理;负责设备转固、封存与报废流程管控;制定并执行设备相关培训计划
工作标准:账实相符;在规定时限内完成各项操作;按既定计划推进实施
2、职责概要:设备施工(改造、迁移)管理
主要工作内容:编制项目施工方案与实施计划;依据方案申报材料,落实外协单位及相关人员资质审核;组织项目落地执行;主导施工后的调试与验收工作;整理并归档项目全过程资料
工作标准:按期完成任务;严格执行计划安排;符合设计方案及安全规范要求;定期进行内容更新维护
3、职责概要:新购置设备的管理
主要工作内容:参与产业化项目设计,拟定施工实施方案;编制设备采购技术协议;开展设备调研、选型,并跟进安装、调试与验收;编制操作、点检、保养等指导文件,并组织培训宣贯
工作标准:按实际需求输出施工方案;技术协议在规定时间内完成;各节点按计划推进;图文类资料在指定时间内编制完毕
4、职责概要:设备运行管理
主要工作内容:监督检查设备点检、保养及操作执行情况;分析执行数据,持续完善操作、点检、保养等指导文件;协同维修人员处理设备异常;分析故障原因,制定纠正与预防措施;制定并落实监视测量类设备的管理文件
工作标准:在规定时间内完成抽查任务;文件受控后及时下发执行;快速响应提供技术支持并协助排除故障;按时提交设备事故报告;相关文件受控发布并落实执行
电气自动化技术员
5000-10000元/月
自动化工程师1-3年大专及以上PLC编程
掌握西门子PLC系统的应用,
熟悉上位机软件编程,
具备电气控制系统设计与调试能力
机械设计工程师
6000-11000元/月
机械工程师经验不限本科及以上机电设备经验自动化机械经验非标设计经验有机械工程师经验
产品机械结构及零部件的设计与材料选型
国瓷材料2026届储备干部招聘(J
6000-8000元/月
材料工程师经验不限本科及以上无机非金属材料经验无机非金属材料相关专业
工作职责:
新材料相关工作
任职资格:
本科及以上学历
机电维修工
6000-8000元/月
机电工程师1-3年中专及以上电气安装机电相关专业熟悉PLC编程设备维修/保养
职责:
1、职责概要:设备资产管理
主要工作内容:
建立并维护设备档案(含特种设备)台账;负责设备转固、封存、报废等全流程管理;制定并组织实施设备相关培训计划
工作标准:
账实一致;在规定时限内完成各项流程;按既定计划推进执行
2、职责概要:设备施工(改造、迁移)管理
主要工作内容:
编制项目施工方案与实施计划;根据方案申报所需材料,落实外协单位及相关人员资质要求;组织项目现场实施;牵头完成调试与验收工作;整理并归档项目全过程资料
工作标准:
在规定时间内完成任务;严格按计划推进;符合方案设计及安全规范要求;定期进行资料更新与维护
3、职责概要:新购置设备的管理
主要工作内容:
参与产业化项目规划设计,编制项目施工方案;起草设备采购技术协议;负责设备调研、选型、安装过程跟踪及调试验收;编制操作、点检、保养等指导文件,并组织培训与宣贯
工作标准:
按项目需求输出施工方案;技术协议在规定时间内完成;各节点按计划推进;图文版资料在指定时间内编制完毕
4、职责概要:设备运行管理
主要工作内容:
监督检查设备点检、保养及操作执行情况;分析执行数据,持续建立和优化操作、点检、保养等指导文件;协助维修人员处理设备异常;开展故障原因分析,制定纠正与预防措施;编制并落实监视测量类设备相关管理制度
工作标准:
按周期完成抽查任务;文件经受控后下发执行;及时提供技术支持并协助排除故障;在规定时间内提交设备事故报告;管理制度文件受控后落地实施
轮毂轴承工艺工程师
8000-13000元/月
工艺工程师PE3-5年大专及以上不需要出差钢铁经验UGAutoCAD压力设备经验机械加工制造经验现场工程师(ME)经验
岗位职责:
1. 负责轮毂轴承工艺方案的制定与持续优化
2. 确保生产工艺满足质量标准及生产效率目标
3. 协同团队共同解决工艺实施中的技术难题
任职要求:
1. 具备良好的沟通协调能力,确保任务高效推进
2. 能够迅速适应工作环境,积极参与跨部门协作
3. 持续优化工作流程,致力于实现高水平的工艺设计
维修组工程师(J10460)
6000-8000元/月
机械设备工程师经验不限中专及以上设备调试设备保养/维修
工作职责:
1、职责概要:自动化类设备的管理
主要工作内容:
-负责自动化设备点检、保养指导文件及相关记录表单的设计与编制
-开展自动化设备故障原因分析并参与排除处理
-编制自动化设备事故报告
工作标准:
-输出图文并茂的点检、保养指导文档及配套记录表格
-准确分析故障根源,提供技术支撑,协同车间维修人员完成故障处理
-明确事故成因,提出纠正与预防措施
2、职责概要:自动化设备的采购实施
主要工作内容:
-编制项目施工方案及设备技术协议
-跟进自动化设备安装过程
-参与自动化设备验收工作
工作标准:
-根据需求编制项目施工方案和设备采购技术协议
-施工期间配合项目管理人员对设备安装进度与质量进行跟踪确认
-协同组织设备试运行、调试及最终验收流程
3、职责概要:车间设备日常管理
主要工作内容:
-制定设备保养执行标准
-执行设备日常点检与定期巡查
-编制设备运行操作指导书
-分析设备日常运行中的故障情况
工作标准:
-输出可视化点检、保养指导资料及对应记录模板
-明确点检执行标准
-制定规范的操作流程
-识别运行风险项、问题点,并提出整改意见
4、职责概要:自动化设备安全监管
主要工作内容:
-对自动化设备的安全运行状况进行检查与现场指导
工作标准:
-识别安全隐患与薄弱环节,提出具体改进要求
5、职责概要:自动化设备相关培训
主要工作内容:
-编制培训课件,面向员工及维修人员开展专业技术培训
工作标准:
-制定年度培训计划并落实执行
工作权限:
1.1不良现象举报权
2.工作优化建议权
考核指标:
1.1设备故障停机时长
2.维护保养成本控制
3.产品合格率表现
任职资格:
1、年龄不超过40周岁;
2、具有3年以上企业设备维修相关工作经验;
3、持有电工证、焊工证等技能证书者优先考虑
压缩机成撬设计工程师
1.1-2万元/月
机械工程师5-10年本科及以上CATIA成撬设计AutoCAD非标设计经验整机设计
岗位职责:
1.协同销售团队完成售前技术支撑相关工作;
2.承担技术协议编写,负责设计图纸的绘制与审核;
3.负责技术方案制定,设备选型及成撬结构设计;
任职要求:
1.本科及以上学历,机械设计、过程控制等相关专业,年龄45岁以下;
2.具有往复式压缩机、空冷器、燃气发动机、电机、过滤器、分离器、泵阀等设备的成撬设计经验;
3.熟悉石油、天然气及化工领域相关标准,掌握天然气井场运行工况;
4.熟练使用CAD、SolidWorks、CAXA、CATIA等机械设计软件;
5.具备良好的学习能力与创新意识,能适应高强度工作节奏。
维修组工程师(J10635)
6000-8000元/月
自动化工程师1-3年中专及以上公司内部维修/保养职位新能源化工机械工程专业
工作职责:
职责:
1、职责概要:自动化类设备的管理
主要工作内容:
编制自动化设备点检、保养指导文件及记录表单
分析并处理自动化设备运行故障
出具自动化设备事故报告
工作标准:
输出图文结合的点检与保养指导资料及相关记录模板
明确故障成因,提供技术支撑,协同车间完成维修处置
核实事故根源,提出纠正及预防措施
2、职责概要:自动化设备的购置
主要工作内容:
编写施工方案与技术协议
跟进自动化设备安装过程
参与自动化设备验收工作
工作标准:
按项目需求编制施工方案及设备采购技术文件
施工期间配合项目负责人监督设备安装实施情况
协同组织设备试运行、调试及最终验收流程
3、职责概要:车间设备管理
主要工作内容:
制定设备保养规范
执行设备日常点检与周期性巡检
编制设备操作指导文件
分析设备运行中的常见故障
工作标准:
输出可视化点检、保养指导书及配套记录表格
建立点检执行标准
形成标准化作业流程
识别运行风险项,提出问题清单及整改意见
4、职责概要:自动化设备的安全管理
主要工作内容:
开展自动化设备安全运行检查与现场指导
工作标准:
提出安全隐患、异常点及改进要求
5、职责概要:自动化类设备的培训
主要工作内容:
开发自动化设备培训教材,面向员工及维修人员开展专项培训
工作标准:
制订年度培训计划并落实执行
工作权限:
1.1、不良现象检举权2、工作建议改善权
考核指标:
1.1、设备故障停机时长2、维保成本控制3、产品合格率
任职资格:
1.年龄≥25岁
2.专科及以上学历
3.设备管理、电气、自动化、机械等相关专业
4.具备2年以上设备相关工作经验,具有良好沟通能力,具备计划制定与落地执行能力,熟练操作机械制图软件
压力容器设计岗位
6000-11000元/月
机械工程师3-5年本科及以上AutoCADSolidWorks有机械工程师经验
工作内容
1.负责压力容器的结构设计及生产实施;
2.承担压力容器设计图纸的绘制与技术审核工作;
3.参与压力容器研发与制造全过程的质量管控。
任职要求
1.具有机械工程类相关专业学历背景;
2.掌握压力容器设计与制造的相关工艺流程;
3.具备较强的沟通协调能力与团队协作意识。
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