岗位内容： 1. 参与自动化测试平台的规划、开发与日常维护； 2. 编写自动化测试脚本，执行相关测试任务； 3. 对测试结果进行分析，跟踪并推动问题解决； 4. 协同参与软件测试策略的制定与优化； 5. 持续学习前沿技术，并应用于自动化测试实践。 任职要求： 1. 本科及以上学历，计算机相关专业背景； 2. 熟练掌握至少一种主流编程语言； 3. 了解各类软件测试方法，熟悉常用自动化测试框架及工具； 4. 具备良好的学习能力与技术应变能力； 5. 具有团队协作意识和较高的职业操守； 6. 有造纸厂、木材厂、人造板、水泥厂等行业工作经验者优先考虑！

自动化设备操作员 1.负责自动化设备的日常操作与运行监控，确保设备稳定高效运转； 2.根据生产计划完成设备的参数设置、调试及基础故障排查； 3.配合技术团队进行设备维护、保养及简单升级实施； 4.记录设备运行数据，及时上报异常情况并协助分析原因； 任职要求： 1.具备自动化、机电或相关领域的基础知识； 2.熟悉常见自动化设备的操作流程与安全规范； 3.具备一定的动手能力与问题识别能力； 4.工作认真负责，具备良好的团队协作意识和执行力； 5.有相关经验或中专或以上学历优先。

【工作内容】 - 主导自动化项目的整体方案设计、进度把控与资源调配，保障项目按期高质完成； - 协调技术团队、客户及内部相关部门联动，确保项目高效推进与落地； - 编制项目实施计划并跟踪执行进展，及时识别潜在风险并制定应对措施； - 负责项目各阶段文档的撰写与整理，如需求说明、执行方案及结项报告。 【任职要求】 - 大专及以上学历，专业不限，具备自动化、钣金、汽车或相关行业经验者优先； - 具备较强的沟通协调能力与团队合作意识，能胜任多任务并行的工作节奏； - 熟悉项目管理基本流程，拥有良好的逻辑分析与问题处理能力； - 责任心强，工作严谨，能够适应一定的工作压力。 【福利介绍】 包吃包住（三餐供应，两荤三素一汤，每周三固定提供水果饮料） 入职即缴五险一金、定期举办生日会、发放节日福利等。

将原来在用的PLC控制的提升装载机，优化下

任职要求： 1、本科及以上学历，电气工程及相关专业； 2、具备较强责任心，抗压能力强，工作积极热情，性格诚实开朗，服务意识佳； 3、沟通能力良好，学习能力突出，富有团队合作精神； 4、能独立承担工作任务，具有5年以上工作经验，有公共建筑项目设计经历者优先；协调能力出色，持有中级或高级职称者优先考虑，有大型设计院工作背景者更佳； 二、薪资待遇： 1、基本工资+月度绩效+年终奖金，月薪7-10k； 2、缴纳五险一金，享受带薪事假； 3、提供食堂工作餐（自有厨房供餐）； 4、享有节日福利； 5、组织旅游活动、定期体检等员工福利； 6、其他公司福利。

1、主责：开展为期6个月至1年的车间轮岗培训，全面掌握生产设备操作与工艺流程； 2、负责：按时、准确、合规地完成各类生产记录填写，深入学习并严格执行生产管理制度； 3、参与：配合部门及车间负责人优化生产工艺，依据生产排程合理调配人员、设备与物料； 4、协助：支持部门及车间负责人开展人员管理，参与车间突发事件的应急处置工作。 任职要求： 1、全日制本科及以上学历，化学化工、制药工程、生物工程、发酵工程、生物技术、食品科学与工程等相关专业均可； 2、有志于在医药化工领域长期发展； 3、具备良好的沟通表达能力、组织协调能力及抗压能力； 4、吃苦耐劳，态度积极，有化工或制药相关实习经验者优先考虑； 5、中共党员、学生会成员、班干部或在校期间表现优异者优先录用

任职要求： 1、本科及以上学历，电气工程相关专业； 2、具备较强的责任心，抗压能力佳，工作积极主动，性格诚实开朗，服务意识良好； 3、沟通能力出色，学习能力强，富有团队合作精神； 4、能独立承担工作，具备5年以上工作经验，有公共建筑项目设计经历者优先；拥有较强的组织协调能力，持有中级或高级职称者优先考虑，具有大型设计院从业背景者优先。 薪资待遇： 1、基本工资+月度绩效+年终奖金，月薪7-10k； 2、缴纳五险一金，享有带薪事假； 3、提供食堂工作餐（自有厨房供餐）； 4、享受节假日福利； 5、提供年度旅游、健康体检等福利； 6、其他公司福利。

岗位要求： 1、大专及以上学历，电子技术应用、自动化等相关专业； 2、具备3年以上非标自动化设备电气工程师相关工作经验； 3、有汽车钣金、冲压、抛光行业经验者优先考虑； 4、具备良好的沟通能力，责任心强，积极进取，具有团队协作意识； 5、能配合上级工作安排，适应出差、加班，抗压能力强，可接受 occasional 夜班工作； 岗位职责： 1、熟练运用EPLAN或CAD软件绘制电气原理图、编制电气BOM清单，撰写技术报告、操作手册及相关技术支持文档； 2、熟悉常用电气元器件，如伺服、步进、PLC、触摸屏、MES系统及工业4.0相关技术； 3、掌握ABB、埃斯顿、川崎、Fanuc机器人中至少两种的调试与应用经验； 4、能够独立完成PLC程序、触摸屏界面及机器人程序编写，具备ST结构化编程能力，程序架构具备扩展性，熟练使用数据地址规划、FB封装、间接寻址及循环结构，了解各类功能模块，熟悉汇川PLC与威纶通触摸屏； 5、精通各类现场总线及串口通信协议，包括Modbus、TCP/IP、EtherCAT、EtherNet/IP、CAN等； 6、负责指导并协助现场进行设备安装、布线、装配、调试、故障排查及客户终验工作。

岗位职责： 1、承担非标设备及化工类产品的整体结构设计，完成产品结构详图与零部件图纸绘制，输出BOM清单并参与部分材料选型工作； 2、开展项目产品的成本测算与精确报价工作； 3、对接客户技术需求，收集整理客户意见，及时协调处理技术差异问题； 4、指导生产工艺流程，解决产品在生产、装配及运行过程中出现的技术难题，并持续优化设计方案； 5、跟踪行业技术发展趋势，开展新型结构与新技术的研发，提升产品性能与品质水平； 6、依据项目实际需要，编制对应的技术文件、规范与标准； 7、确保所设计产品满足相关法规与标准要求； 8、完成上级交办的日常事务及临时性工作任务。 任职要求： 1、具备大专及以上学历，专业包括机械设计、机械制造、化学工程、装备与控制等相关方向； 2、熟练操作二维、三维设计工具，如CAD等常用软件； 3、具有5年以上相关领域工作经验，熟悉机械设计与制造基本原理； 4、可独立承担项目设计任务，具备对产品结构合理性、可靠性、完整性及经济性的分析判断能力； 5、学习与创新意识强，具备良好沟通协作能力，执行力突出，责任心强，能适应出差安排。

职位：生产技师/实习生 学历：本科及以上 专业：理工科类专业，机电类、机械类、电气类、自动化、车辆工程、汽车服务、粮食工程类等相关专业优先 工作经历：具备相关工作经验者优先 待遇：6100+，缴纳五险，享受三节福利等 综合素质要求： 1、能适应倒班安排，接受晚班，服从工作区域调配； 2、具备良好的沟通能力，工作细致认真，态度积极，抗压能力与学习能力强； 3、踏实肯干，具有较强的责任心和团队协作意识 岗位职责： 1、与各相关岗位保持有效沟通，保障生产流程顺畅运行； 2、依据生产工艺标准执行本岗位作业，落实质量管理要求； 3、规范操作本岗位所属设备，确保运行安全稳定； 4、开展设备日常维护与保养，提升设备使用周期； 5、落实本岗位6S管理、安全生产及日清日结相关工作

吉安市吉安县招通风安装/维修，风管安装师傅

吉安市招泥瓦工、振捣工/打大棒、钢筋绑扎

吉安市吉水县招消防水中工装消防支管

吉安市青原区招电焊

油路，管道，焊工

有操作证

一、工作内容： 1.能熟练看电气图纸进行接线接气路，走工位，IO校对，熟悉伺服电机，PLC，步进电机等模块原理！ 2. 负责PLC及触摸屏编程、调试、维护、升级等日常管理工作； 3. 协助客户解决现场调试、安装和故障处理等技术问题； 4. 提供专业方案，为公司新产品开发提供技术支持； 5. 参与制定自动化重大设备的维保计划并执行，对预防性维护和故障维修进行管理。 二、任职要求： 1.年龄：，实习期会有老师父带着做，（可接受零基础以及应届毕业生） 2. 专业：中专、大专及以上学历，电气自动化、自动控制等相关专业； 3. 技能：接受零经验，若熟悉电气布线、电气控制柜设计、电气部件选型则更佳；有一定的学习能力，愿意学习电气绘图软件和 PLC 编程。 4.素质：有较强的责任心，具备良好的团队协作能力、沟通能力，为人谦虚踏实；虚心好学，有积极的工作态度，愿意往自动化、机器人方面发展。 5. 无染头发，无案底 无明显纹身。 三.薪资待遇 小白实习期有老师父带着做，有补贴包住、做项目按每小时30－38/小时。 4、晋升方向：实习期转正后中级技术（薪资8K-1.2W）-半年左右晋升高级技术（薪资1W-1.5W）-1年左右往电气工程师晋升（薪资1.5W-2W） 四、工作时间 1、实习期：上午9：00-18：00，上6休1。（中午休息1个半小时） 2、转正后：上午8:00-17：30，加班2-3小时，上6休1。（中午休息1个半小时，下午休息1个小时） 3、节假日正常放假。 五、职位福利 薪酬福利：五险一金、绩效奖金、年终奖金。 假期福利：带薪年假、加班补贴。 生活福利：包吃住。 职业发展：发展空间大，有岗位晋升机会，公司会提供专业指导，帮助员工成长。

工作职责 1. 负责自动化生产设备的日常巡检与点检工作，建立设备运行台账并记录关键参数。 2. 快速响应设备异常报警，通过电气原理分析与PLC逻辑排查，独立完成故障定位与维修。 3. 参与设备预防性维护计划制定，执行定期保养任务，延长设备使用寿命。 4. 配合技术团队完成新设备调试与工艺优化，输出操作指导文档。 任职要求 1. 机电一体化、自动化或电子信息相关专业背景。 2. 有自动化设备调试、售后支持或现场维修经验，熟悉PLC编程（如西门子/三菱）或电气控制原理。 3. 具备较强的动手能力与逻辑分析能力，能独立完成复杂故障的排查与修复。 4. 拥有良好的沟通能力与服务意识。

工作内容： 1.负责公司自动化/非标设备的现场组装，安装与调试 2.负责设备的日常巡检，维护保养及故障排除，确保设备正常运行 3.根据机械图纸，电气图纸进行零部件装配，线路连接与气路布置 4.能独立或配合团队完成新设备的安装验收及旧设备的改造升级 任职要求： 1.中专及以上学历，应届生也可 2.有经验优先，无经验者也可，岗位技能培训欢迎动手能力强的应届生/学徒 3.踏实肯干，吃苦耐劳，有责任心，安全意识强，具备良好的团队协作精神 岗位福利： 1.稳定薪酬:综合薪资5500到7500（底薪+加班费+补贴） 2.福利保障:购买五险一金，包吃住 3.发展清晰:技能培训，无经验师傅带，（小工-中工-大工等） 4.工作环境:正规化工厂，工作环境安全规范 5.作息时间:长白班，月休4-6天 面试提示: 1.请携带简历 （可先投简历，合适会直接联系您） 2.可接受当天面试，当天安排试工，合适者快速办理入职 欢迎踏实肯干，对技术热情的您加入我们！

零基础技术小白无需经验，老师傅手把手教， 1、中工纯工价保底33元一小时以上，综合月薪8500元以上福利补贴 2、月出勤260-280个工时 3、入职签订劳动合同，所有薪资直接在合同写明 4、入职工作满8小时以上，即可计算工资，离职只需提前3天，人走账清 5、公司提供吃住，食堂饭菜自选，技工宿舍为公寓式宿舍，2-3人一间，独立床位 6、当天面试当天安排宿舍，期待你的加入 7.招聘要求：初中以上学历、无案底 郑重承诺：无需任何经验，无需任何费用，愿意学技术都直接来厂区，确保上岗后薪资，确保每个人都可上岗

岗位职责： 1﹑负责小、中、大尺寸（15寸以上）EPD模组及全贴合样品的试做、试产问题改善与良率提升工作； 2、主导新产品导入生产的规划，梳理生产工艺流程，实施过程监控、验证与总结，确保试产向量产平稳过渡； 3、结合生产效率设计工艺路线，通过DOE方法确定工艺参数与良品条件； 4、快速响应并闭环处理新产品各阶段异常，推动项目及相关责任部门完成问题整改与协同对接； 5﹑整理各新品试产阶段总结报告，组织召开试产总结会议及试产准备会议，并跟进决议事项落实； 6、编制各类产品标准化文件，制定PFMEA与CP文件，并组织跨部门评审与输出； 7、依据产品与项目需求，开展新工艺、新技术的试验与研究，保障量产前验证充分落地； 8、对执行单位人员进行技术培训与作业方法指导。 任职要求： 1. 具备5年以上电子行业NPI相关工作经验； 2、熟悉主流EPD工艺实现流程、结构设计及材料规范； 3、精通全贴合、偏光片贴合、绑定或组装等至少一项工艺技术； 4、掌握各类产品的常见不良类型、分析方法及制程优化方向； 5、了解TP/OCA/CG/前光/电子纸/胶水等关键材料特性； 6、熟悉TFT类产品的失效分析逻辑与工作原理。

岗位职责： 1：负责国内外客户对接工作，组织客户审核，全面掌握客户SQE、IQC等在使用过程中反馈的情况，出现异常时能及时高效地现场收集信息，主导并推动内部改进措施落地； 2：作为工厂与公司在质量事务上的对接窗口，牵头开展质量提升工作，协调各方资源推进质量任务执行并确保结果闭环； 3：主导客户端上线sorting作业及不良品判定，持续优化公司OQC批次合格率与主要缺陷不良率； 4：负责从样品至量产全过程的质量管控，通过测试、监控及流程优化手段不断提升产品品质水平； 5：快速响应并处理客户投诉，提升客户满意度，保障客户产线连续运行；必要时需驻线检验或执行产品分选，并将问题转化为内部质量警示或失效案例库； 6：跟进产品品质状态及来料检验情况，处理客户质量投诉并提出有效改善对策；定期汇总汇报工作进展与产品质量状况； 7：协助外部收集客户端相关信息，能适应出差，具备较强的抗压与执行力； 岗位要求： 1：不限性别，具备3年以上手机或电子纸类制造企业工作经验，熟知生产过程中各关键质量控制环节； 2：具有不良品分析与处理能力，熟练操作常用办公软件，熟悉SMT制程品质管理流程； 3：具备良好的客户沟通与协调技巧，有较强的问题解决能力，工作严谨负责，原则性强，可独立开展工作； 4：有制造型企业IQC、IPQC、QC、QA经验者优先考虑，性格耐心细致，学习能力强，服从管理安排；责任心强，作风踏实，自律性好； 5：具备良好沟通能力、抗压能力及协调能力，拥有品质管理相关经验者优先； 6：对外观、功能类质量问题具有较高敏感度。

工作职责: 1、依据动物固废事业部的年度目标，合理制定本项目公司年度收运/生产运营等工作计划，确保运营目标达成； 2、全面负责项目公司的经营规划、目标制定、生产运作、安全管理等各项日常管理工作； 3、组织落实集团公司各项政策、制度及生产部署要求，保障执行到位； 4、主导分公司团队组建、人员管理及招聘工作，推进核心人才梯队的建设与完善； 5、统筹对接地方政府相关职能部门，维护良好的外部协作关系。 任职资格: 1、大专及以上学历，具备5年及以上相关工作经验； 2、具有3年以上生产型企业管理经验，有环保、化工等行业生产厂长、车间主任等岗位经历者优先； 3、工作踏实严谨，具备良好的团队协作精神和整体意识。 任职地点：江西区域内，具体根据公司需求决定

每日生产计划安排，督促产能的达成，处理生产异常以及其他事项安排

岗位职责： 1、承担公司项目电气系统方案设计、技术图纸绘制、元器件选型、物料清单编制及控制程序编写，并参与产品报价工作； 2、进行电气技术交底，指导现场电气设备的安装、调试与验收，确保施工符合技术要求； 3、处理电气生产与安装过程中出现的技术与安全问题，提出切实可行的优化建议； 4、对接项目客户，及时掌握客户需求并提供相应的技术支持与解决方案； 5、跟踪项目执行进度，统筹管理各环节，保障项目按期交付并实现预期目标； 6、推动技术创新，引入或研发先进电气技术，关注行业前沿动态，了解新型电气元器件应用信息； 7、编制电气安装作业指导书、技术规范及工艺流程文件，提升标准化水平； 8、处理日常突发性或临时性工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，电气自动化、机电一体化等相关专业背景； 2、具备5年以上相关领域工作经验，有高压配电管理经验者优先； 3、熟悉非标设备电气系统开发，具有项目设计、编程、安装、调试及验收全流程管理能力，可独立承担项目电气任务； 4、熟练操作CAD等制图软件及相关办公软件，持有电工证； 5、能适应出差安排，具备良好的沟通协调能力和团队协作意识。

1. 掌握批次管理及产房作业流程； 2. 主持产房日常人员统筹与协调； 3. 承担产房各类数据的统计与维护工作。

行业经验： 1、一年级以上主管同岗位经验，业绩前50% 2、有非瘟防控、精准剔除成功经验优先。 任职要求： 20—40岁高中及以上学历 岗位福利： 三节福利，每月团建，大批次化考核综合薪资8000—12000

1.建立并优化部门管理制度，规范生产作业流程； 2.统筹工厂生产运营的整体规划，依据订单情况制定月度生产排程。 3.落实生产计划执行，跟踪生产进度，科学分配各项生产任务及作业标准；严格把控产品质量，保障大货交付符合质量与数量要求； 4.制定生产成本管控方案，监督各环节支出，减少生产损耗，杜绝浪费现象。 岗位要求： 1.具备5年以上相关工作经验，其中3年以上在钣金类生产企业从事管理岗位 2.精通钣金领域，掌握钣金行业的运营模式及生产工艺流程 3.具备出色的组织协调、沟通能力及持续改进意识 4.工作态度严谨，责任心强，具备良好的团队协作精神和全局观念

岗位职责 1.负责高低压开关柜、箱变、充气柜（SF6）全流程质检：来料检验、过程巡检、成品出厂试验（耐压、回路电阻、介损、机械特性、绝缘、密封等）；2.看懂一二次原理图、接线图、装配图；按国标/行标/3C/国网标准检验与试验；3.熟练使用试验设备（回路电阻测试仪、耐压仪、互感器校验仪等），准确记录、出具报告；4.不合格品判定、标识、隔离、跟踪整改与复检；参与质量异常分析（8D/5Why），推动改进；5.维护检验仪器与台账；整理归档质检资料、出厂档案；配合客户/第三方飞检；6.熟悉充气柜结构、气室密封、SF6气体检漏、联锁与操作机构检验；任职要求 1.电气工程、机电一体化等相关专业；2. 3年以上成套电气质检经验，精通高低压柜、箱变；有充气柜（环网柜）经验优先；3.熟悉KYN28、MNS、GGD、箱变、SF6充气柜结构、工艺、试验标准；4.能独立完成出厂试验与问题排查；会使用常用质检工具与办公软件；5.严谨负责、沟通协调强、能适应生产节奏；持高低压电工证优先； 薪资：7K–11K（视经验/能力）、交社保、包吃住、带薪法定节假日、节日福利、带薪培训、年终红包、晋升空间。 其他福利：带薪法定节假日、带薪年假、节日福利、带薪培训、年终红包。

岗位职责： 1﹑负责小、中、大尺寸（15寸以上）EPD模组及全贴合样品的试做、试产问题改善与良率提升工作 2、主导新产品导入生产的规划，梳理生产工艺流程，实施过程监控、验证与总结，确保试产至量产平稳过渡 3、结合生产效率设计最优工艺路径，通过DOE实验设定最佳工艺参数与良品控制条件 4、处理新产品各阶段异常状况，推动项目及相关责任部门快速闭环改善并拉通资源 5﹑整理各新品试产阶段总结报告，组织召开试产总结会议及试产准备会议，并跟进决议事项落实 6、编制各类产品标准化文件，制定PFMEA与CP文件，并组织跨部门评审与输出 7、依据产品与项目需求，开展新工艺、新技术的试验与研究，确保量产前完成充分验证 8、对执行单位人员进行技术培训与方法指导，提升团队工艺执行能力 9、完成上级主管交办的其他相关工作任务 岗位要求： 1. 大专及以上学历，具备5年以上电子行业NPI或工艺相关工作经验 2、具有显示模组与贴合制程经验，熟悉材料应用的工艺工程师优先考虑，工艺能力突出者优先 4、掌握各类产品的常见不良类型、分析方法及制程优化方向 5、熟悉TP/OCA/CG/前光/电子纸/胶水等关键材料的特性与应用场景 6、了解TFT不良成因及其工作原理