
自动化设备技术员
4-7千/月
自动化工程师1-3年学历不限机械设备
岗位职责:
1. 负责自动化设备的日常检查与故障处理,规范填写巡检和维修记录,对突发故障进行初步诊断、维修,并及时反馈上报。
2. 配合自动化设备供应商,参与设备的安装、调试及验收相关工作。
任职要求:
1. 具备1-3年相关工作经验
工作地点:赵县工业园区海兴路
两班倒 月休4天
职位福利:包住、餐补、五险、每年调薪、带薪年假、节日福利
自动化技术储备人才
3-5千/月
自动化工程师经验不限中专/中技
岗位职责:
1. 负责自动化设备的日常巡查与故障处理,记录巡检及维修情况,对异常问题进行初步诊断、维修,并及时反馈上报。
2. 编制自动化设备的操作规范和维护保养制度,经审批后监督执行落实。
3. 制定自动化设备优化改进方案,经批准后组织实施。
4. 参与自动控制系统、自动化设备及其配件的选型与管理工作。
5. 配合自动化厂商,参与自动化设备的安装、调试及验收工作。
6. 具体执行自动化设备的技术改造、升级及相关数据更新。
7. 对操作人员开展培训,指导其正确使用和维护自动化设备。
以上内容均有师傅带教,实行两班倒,月休4天
机械自动化工程师
6-9千/月
自动化工程师3-5年大专
岗位职责:
1. 负责自动化设备的日常巡检与故障处理,完成巡查及维修记录填写,对设备异常进行初步诊断、维修,并及时上报情况。
2. 编制自动化设备的操作规范与维护保养制度,经审批后组织实施并监督执行。
3. 制定自动化设备优化改进方案,报批后推进落实。
4. 参与自动控制系统、自动化设备及其零部件的选型与管理工作。
5. 协同自动化供应商,参与设备的安装、调试及验收过程。
6. 具体执行自动化设备的技术改造、升级及相关数据更新工作。
7. 组织开展操作人员培训,指导其正确使用和维护自动化设备。
任职要求:
1、具备相关经验者优先考虑
2、掌握基本的电气与自动化控制理论,能独立完成电气系统及自动化控制系统的编程与设计任务
3、具备初步判断和分析自动化设备故障原因的能力
4、熟练使用AutoCAD、Office、PLC编程软件、上位机组态软件及人机界面工具
工作地点:赵县工业园区海兴路
装配工程师,电气工程师,学徒小工
300-500元/天
PLC调试工程师电气工程师
按照电气原理图、装配图纸及工艺指导书进行作业。
熟练安装导轨、PLC、变频器、断路器、接触器、继电器、开关电源、信号端子、仪表等各类电气元器件。
确保元器件安装牢固、整齐、符合规范,标识清晰、准确。
根据线号表和图样要求,进行主回路、控制回路的剥线、压接端子、接线作业。
进行柜内布线,要求线路走向合理、横平竖直、捆扎规范、美观整齐,并预留适当的维修空间。
确保接线正确、紧固可靠,无短路、断路隐患。
完成装配后,进行自检,检查接线正确性、器件安装完整性。
任职要求
中专、技校或以上学历,电气、自动化、机电一体化及相关专业优先。
1年以上自控柜、配电柜装配或相关电气装配工作经验。优秀应届毕业生或学徒可酌情考虑。
能独立读懂电气原理图、接线图、布局图。
熟悉常用低压电气元器件的功能、符号及安装方法。
掌握导线处理、端子压接、线号管使用、布线捆扎等基本技能。
了解基本的电气安全知识及操作规程。
具备使用螺丝刀、剥线钳、压线钳、电钻、万用表等常用工具的能力。
直接电联:
其他生产营运人员5-10年本科材料研发金属材料钢铁
岗位职责:
专注于热卷板新产品的研发规划与实施,覆盖从客户询单技术评估、成分工艺设计到试制验证的全流程环节;
负责产品开发方案及技术规程的编制与持续优化;
基于试验数据的分析结果,改进合金配比与轧制工艺参数,提升产品性能稳定性和成材率;
配合市场前端开展技术对接,支持产品在多样化应用场景中的推广与应用;
牵头解决热卷板在超薄规格、高强度、耐腐蚀等关键方向上的核心技术难题,推动实现规模化稳定生产。
任职要求:
年龄45周岁以下,本科及以上学历,冶金、材料类相关专业背景;
具备5年以上热轧卷板产线工艺实践经验,持有中级工程师或以上职称,熟悉热轧全流程生产工艺,掌握组织结构与性能调控原理;
具有高强钢、汽车用钢、耐候钢等品种研发经历者优先考虑;
具备扎实的技术分析能力,有承担重大技术攻关项目经验者优先;
条件特别优秀者可适度放宽要求。工资待遇面议。
球磨机技术专家/(A236567)
1.5-3万/月
其他生产营运人员5-10年本科设计
职位描述:
1、定制化方案设计与技术支持:依据客户物料特征(硬度、进料粒度、产能需求),独立完成球磨机选型配置(含单段或多段磨矿流程规划),输出设备技术参数、功率匹配及工艺流程图;
2、材料选型与供应链管理:主导球磨机衬板(高锰钢 ZGMn13、聚氨酯、氧化铝陶瓷)及研磨介质(锻造钢球、高铬合金球)的材质选定,掌握国内核心供应商布局(如安徽鑫钢、山东华民钢球等),搭建耐磨材料性能资料库;
3、竞品分析与行业调研:持续跟踪国内外主流球磨机品牌(美卓 Nordberg、山特维克、中信重工、矿机集团等)的技术特点(如半自磨联合球磨工艺、节能电机集成),对比能效表现、耐磨件使用寿命、智能化程度等关键指标,编制《球磨机行业技术发展报告》,支撑产品升级决策;
4、项目全流程参与:协助完成投标技术文档编写,为销售提供球磨机专业技术支持(如磨矿浓度调节、衬板更换周期建议);协同推进设备安装调试、操作培训及后期运维服务,保障项目顺利交付。可接受短期出差,能适应矿山、砂石厂等高粉尘作业环境。
职位要求:
1、机械工程、矿物加工工程等相关专业本科及以上学历,具备5-10年矿山/砂石设备研发或现场应用经验;
2、掌握球磨机在金属矿选矿(粗磨/细磨环节)、砂石骨料制砂过程中的工艺规范;
3、精通球磨机运行原理(研磨体运动轨迹、临界转速计算)、结构设计(筒体强度验算、传动系统配套)及选型计算方法;
4、具备较强的客户需求理解与转化能力,拥有跨部门协作意识,能适应短期出差和户外工作,抗压性良好。
日结380/天/二保焊工/不要证包吃住
1-1.1万/月
二保焊焊接包住包吃6-10人日结
岗位职责:负责焊接半挂车车斗,4-6个厚的钢板,
岗位要求:18-48周岁,身体健康,无大面积纹身,熟练二保焊,能适应流水线作业节奏
福利待遇:管住宿免费午餐免费发放劳保用品,发薪准时不拖欠
工作位置:廊坊燕郊
A照货车司机
1-1.5万/月
A2挂车货运司机1-3年A2照驾龄1-2年省内配送长期公司提供,不需要租赁/购买主驾货运从业
岗位职责:
1.负责驾驶A照准驾车型(如重型半挂牵引车、大型货车等)完成货物运输任务
2. 严格执行交通安全法规及公司运输管理制度,确保行车安全与货物完好
3. 按时完成装货、卸货、单据交接及运输信息反馈等工作
4.定期对车辆进行日常检查与基础保养,及时报告车辆异常情况
5. 配合调度安排,合理规划行驶路线,提升运输效率
任职要求:
1.持有有效A1或A2驾驶证,且驾龄满3年以上,无重大交通责任事故记录
2.身体健康,无妨碍驾驶的疾病或生理缺陷,能适应长途/高频次运输工作
3.具备基本车辆故障识别与应急处置能力,熟悉GPS导航及物流单据操作
4.责任心强,吃苦耐劳,具备良好的服务意识和沟通协调能力
5. 学历不限,需提供真实有效的身份证明、驾驶证及从业资格证
货运纯司机8000起
8千-1.2万/月
C照包住保险3-5人周结高栏公司提供4.2米以上货车跨省配送公司提供货源C1照不需要装卸货物驾龄1-2年
驾驶车型:4米2
运输类型:省外整车运输,全程高速
工作方式:不装不卸,由调度统一配货
车辆归属:公司配车,带车加入
薪资待遇:月薪8000-12000元,月休4天,工资稳定按时发放
入职流程:当天面试,当天即可出车
经验:有货运经验
自动化工程师经验不限学历不限包吃住可以预支人走账清五险一金晋升透明,晋升空间大
工资待遇:
1。前一个月实习期保底工资
6000-6800/月;满一个月自动转正。
(包吃包住)
二,工作时间:
实习期工作时间早上8点到下午5点,加班的话到晚上8点,自愿加班 实习期上六休一;转正后上五休二。
岗位职责:
1.学习和掌握基本电工技能:这包括熟悉电路、器件以及工具的名称与使用方法等基础知识。
2.了解自动化系统基本原理:掌握各种控制元器件的特点与应用,如学习PLC编程、触摸屏操作等基本技能。
3.参与自动化系统搭建、调试与维护:具体工作可能涉及较低层次的接线、电气设备的拆装与更换等操作。
4.协助工程师完成工作:这包括协助安装、调试、联调及问题解决等工作,学会如何进行测量、判断问题来源等基本方法。
锂电行业Plc编程工程师80-120/小时起
2-3.5万/月
自动化工程师经验不限学历不限
需求:熟悉PLC编程
1、搞过锂电前工序设备(比如涂布,辊压,分切,模切,卷绕等)
2、熟悉张力控制和速度同步控制。
3、熟悉欧姆龙nj/nx系列PLC编程
自动化工程师
6-7千/月
自动化工程师经验不限大专国内院校优先机械设计制造相关专业电子电气/自动化相关专业
Hertz Center主要生产禾赛科技的激光雷达,是全球主力量产工厂。产品与应用:360°高性能远距激光雷达(Pandar系列等),用于自动驾驶、机器人、智慧物流与高精建模。
技术特点:ASIC芯片自研、激光编码抗干扰、光子隔离防误报漏报,车规级可靠性,公司属于大热门产业,发展前景广阔,正处于高速发展阶段。
【招聘要求】大专以上文化,男女不限,要接受两班倒,一个月倒班一次。
【岗位介绍】质检员,首件质检、过程质检,自动化操作,机器调试,车间实行全自动生产,人工辅助,全部为独立岗位;
【薪资待遇】同工同酬/底薪19元/小时绩效津贴节日福利;综合月薪5500-6500,
【排班介绍】:早9点对晚9点,
一个月倒班一次,记薪11小时,
自动化工程师
6-8千/月
自动化工程师经验不限大专接受出差实习生、应届生社保、公积金包吃住、空调宿舍正式工
18周岁到43 周岁,接受应届生、零基础学徒;无大面积纹身、无犯罪记录,能接受阶段性项目出差即可入职。
核心设备与工作内容
主要负责:ABB、库卡工业机器人、非标自动化产线、西门子 PLC 设备。
日常工作:设备巡检、保养、故障排查、设备调试、示教、接线配盘、看图纸、跟进生产工艺、处理设备异常,保障产线正常生产。
、薪资待遇
实习期:25 元/小时,月综合7000左右,每月15号准时发薪,实习1-2个月,表现好可提前转正。
转正薪资:4300 底薪+500全勤+500~800学历补贴+800 绩效+1200 技术津贴,综合保底 7300+。
加班费严格按劳动法:平时1.5倍、周末2倍、法定节假日3倍,5天8小时外算加班,加班全部自愿。
plc自动化工程师设备维护助理7500/月
7千-1.2万/月
自动化工程师经验不限中专/中技
岗位职责:
1. 负责PLC自动化控制系统的设计、编程、调试及优化工作
2. 参与自动化设备的安装、维护与故障排查,保障产线稳定运行
3. 协助完成设备升级改造与技术文档编写,确保资料完整可追溯
4. 配合生产、工艺等部门推进自动化项目落地与持续改进
5. 执行日常点检与预防性维护,提升设备综合效率(OEE)
任职要求:
1. 无经验要求,欢迎应届毕业生及转行人员投递
2. 熟悉主流PLC(如西门子、三菱、欧姆龙等)基本编程逻辑者优先
3. 具备电气基础知识,了解传感器、变频器、HMI等自动化元件
4. 动手能力强,责任心强,能适应制造业现场工作环境
5. 大专及以上学历,自动化、电气工程、机电一体化等相关专业优先
仓库主管
4-5千/月
厂长/主管经验不限大专库存管理ERP
1. 根据生产订单准确及时进行材料核算,若订单内容存在疑问,需立即与业务人员沟通确认;新产品应向样品研发部门索取样品并实测,同时与研发人员核实用料规格及数量。
2. 针对需二次出料的订单产品,分别向裁剪工序、车间及外加工单位提供精准算料单;如遇异常损耗情况,须经上报主管批准后方可开具算料单。
3. 结合生产实际耗用情况,动态调整原材料损耗系数,确保物料供应充足且无冗余。
4. 优化库存管理,减少仓库积压,合理下调常规性原材料的库存水平。
5. 新产品进入批量生产阶段时,在不影响外观与功能的前提下,建议优先采用仓库现有常规材料进行替代使用。
6. 按照订单要求准确计算复合布包条用量,当库存不足时,应及时与外协厂商对接生产计划,安排裁条任务,并协调司机将原料迅速送达外加工厂。
7. 依据产品实际用料、半成品及辅料尺寸,整理和完善BOM数据,核对无误后按时录入系统。
生产主管
8千-1.2万/月
车间主任5-10年大专现场管理
岗位内容:
1. 负责车间日常生产运作,确保生产任务按时完成并维持产品质量的稳定性;
2. 规划生产作业流程,分配生产线员工的具体工作,优化设备与人力资源配置;
3. 建立并执行安全、环保、质量等方面的管理制度,保障生产活动符合国家法规及公司标准。
任职要求:
1. 具备良好的组织协调与沟通能力,能高效推动生产计划实施;
2. 熟知车间生产工艺流程,掌握现代生产设备的操作方法;
3. 拥有扎实的管理基础和丰富的现场生产经验,能够适应快节奏的工作环境。
工艺经理
1.5-2万/月
厂长/主管5-10年本科
岗位内容:
1. 负责工艺部门体系文件的建设,组织制定工艺流程、工艺文档及工艺规范;
2. 编制与维护工艺技术标准作业指导书SOP,主导主材及辅材BOM的编制与更新;
3. 推动工艺技术改进项目及降本增效项目的立项,并跟进实施落地;
4. 处理产品生产过程中异常问题,主导客户投诉的技术调查与原因分析;
5. 组织开展生产操作方法培训,负责新员工岗位技能实操指导;
6. 对生产环节的工艺流程进行标准化管理与现场指导,跟踪生产执行情况,整理分析过程数据,管控产品质量与制造成本。
任职要求:
1. 本科及以上学历,专业方向为工艺相关领域;
2. 具备五年以上相关行业工作经验,熟练掌握CAD等工程软件;
3. 具备良好的沟通协调能力与团队合作意识,能高效应对并解决生产突发问题;
4. 责任心强,工作主动积极,具备较强的抗压能力,可适应多变的工作环境。
厂区负责人
2-3万/月
厂长/主管10年以上本科质量管理设备管理安全管理ISO9001厂区运营统筹降本增效推进跨部门协作协调
工作职责
1. 全面主持厂区日常运营工作,统筹安排生产计划、质量控制、设备保养及人员调配,确保生产目标按时保质完成。
2. 制定并持续完善安全生产管理体系与标准作业流程,定期开展安全教育和风险排查,保障作业环境安全合规。
3. 持续改进生产工艺与资源利用方式,推进成本节约与效率提升,增强产品品质与交付能力。
4. 负责厂区内团队搭建与人员管理,建立科学的绩效评估体系,调动员工工作热情与创新意识。
5. 与相关部门保持高效协同,确保生产运作与整体业务需求紧密对接。
任职要求
1. 本科及以上学历,有药厂、医疗器械等相关领域从业背景者优先考虑
2. 具备10年以上制造行业生产管理岗位工作经验
3. 熟悉生产管理、质量管理及安全规范相关专业知识
4. 具备出色的组织协调能力和应急处置能力,能妥善处理生产过程中的各类突发问题
5. 具备良好的领导力与沟通技巧,能够带领团队顺利完成各项生产任务
石家庄赵县县城能去的联系。有一个门店需要刮腻子工人1到2名。去了就可以干。
100-200元/天
腻子工1-4天1-2人完工结算包工二把刀勿扰专业师傅自备工具技术好
石家庄赵县县城能去的联系。有一个门店需要刮腻子工人1到2名。去了就可以干。
裁剪主管
4-8千/月
厂长/主管1-3年高中服装工厂裁剪主管裁剪
工贸一体的外贸行业,岗位工作位置在赵县~
工作内容:
1. 依据生产安排,领取并核实所需裁剪的布料信息。
2. 按照裁剪规范,操作裁剪设备对布料进行精准裁切。
3. 对已完成裁剪的布料进行质量检验,确保达标。
4. 将裁切完毕的布料按类别归整,并移交至下一生产环节。
5. 定期保养裁剪器械,保障设备正常运行。
6. 维持作业区域干净有序,严格执行安全作业规定。
7. 完成上级安排的其他相关工作。
任职要求:
1. 年龄不超过40岁,有裁剪相关经验,掌握裁剪工艺流程及工具操作。
2. 能准确领会生产计划与裁剪指令,依要求执行裁剪任务。
3. 动手能力强,具备良好的眼手协调性,胜任精细裁剪作业。
4. 重视细节与产品品质,能对裁后布料实施全面检查,确保符合标准。
5. 具备团队协作意识和沟通能力,可与同事协同推进生产进度。
6. 遵守安全生产规程,规范佩戴劳动防护用品,保障作业安全。
7. 学习与适应能力强,能应对不同裁剪需求及工艺调整。
8. 工作踏实认真,抗压能力良好,能按时保质完成工作任务。
电气装配技术员
4-6千/月
电气工程师3-5年大专安装/调试机械设备电气装配图压接端子断路器电机测通断接地检测万用表
岗位职责
1、根据电气接线图与装配图纸,规范安装断路器、传感器、开关电源等电子元器件;
2、按照标准流程进行端子压接、线槽布设、线束整理及编号标识,确保走线整洁并满足安全规范;
3、实施设备通断性测试、绝缘性能检测及整机通电调试,确认电气系统功能正常运行;
4、定位并处理线路接触不良、端子松动等典型问题,完成电路板元件及电机驱动模块的检测与更换。
任职要求
1、具备识读电气接线图和装配图的能力,可独立理解技术文件中的工艺要求;
2、熟练操作万用表、电烙铁、压线钳、扭力扳手等常用工具,遵守标准化作业流程;
3、具有电气部件安装、线路敷设及屏蔽接地的实际操作经验,了解相关安全规范;
4、掌握基本的通断测试、绝缘检查及故障诊断技能,能独立开展设备调试与维护工作。
工厂管培生(服装纺织方向)
4-6千/月
其他生产营运人员经验不限本科
赵县厂长助理
岗位职责:
1. 业务学习与实践:
- 深入参与企业核心业务流程,涵盖生产、采购、销售、物流等环节。
- 掌握国际贸易相关规则及法律法规,提升专业认知。
2. 项目管理:
- 全程跟进生产工厂各类项目落地执行,积累实战型项目管理经验。
- 协助开展市场调研与数据整理分析,为管理决策提供有效支持。
3. 跨部门协作:
- 强化与业务、质量控制等部门的协同配合,推动信息高效流转。
4. 客户关系维护:
- 参与客户对接与服务过程,增强客户服务意识与响应能力。
5. 文档管理:
- 负责业务相关文件的系统化整理与归档,保障资料完整准确。
任职要求:
1. 学历背景:本科及以上学历;专业不限,商科、管理、经济、理工类等相关专业优先,暂不面向26年毕业生考虑。
2. 核心素质与能力:
- 具备领导潜质,在校期间有学生会、社团或竞赛组织经历者优先。
- 学习能力强,能快速融入新环境并掌握新知识。
- 表达清晰,具备良好的口头与书面沟通能力,善于跨团队协作。
- 逻辑思维扎实,能够基于数据或调研提出可行解决方案。
- 承压能力强,适应高节奏工作模式及轮岗、外派安排。
3. 经验要求:
- 有相关行业实习经验者优先考虑。
4. 技能要求:
- 熟练操作PPT、Excel等常用办公软件。
5. 其他软性要求:
- 认同公司倡导的价值理念,如创新意识、客户为先等文化导向。
- 具备较强灵活性,愿意接受轮岗、异地派驻或出差任务。
- 职业发展方向明确,希望在外贸领域持续深耕并长期发展。
裁剪主管
7千-1万/月
厂长/主管3-5年学历不限
岗位职责:
1.按照生产安排,准确领会并落实裁剪任务要求。
2.运用专业裁剪设备对布料进行精准裁切操作。
3.对已完成裁剪的布料实施质量核查,确保达标。
4.熟练操作手动裁床或自动裁床完成相关作业内容。
5.完成主管交办的其他相关工作任务。
任职要求:
1.具备扎实的手工操作能力和精细作业技巧。
2.能够正确理解并执行生产排程与裁剪指令。
3.重视工作品质,具备良好的细节把控习惯。
4.具有较强的团队协作意识和沟通协调能力。
5.具备一定的团队管理经验。
6.拥有3年以上裁剪岗位工作经验
办公室文员包吃免费培训1-2人月结经验不限高中全职
兽药饲料厂聘
办公室文员1名,(会制图、视频剪辑优先)
地址:赵县经济开发区新寨店镇振兴路
联系电话:
钢结构生产车间主管
1-1.2万/月
车间主任3-5年学历不限有生产管理经验质量管理经验机加工工艺经验机械加工制造经验机电设备经验
岗位职责:
1、全面负责钢结构车间的日常运营,保障生产计划有序实施;
2、把控生产各环节质量,确保产品达到公司规范,快速响应并处理技术异常;
3、持续改进生产工艺,提升作业效率,控制成本支出,落实安全作业要求;
4、推动车间内外工作协同,确保信息高效传递与跨部门协作顺畅;
5、组织员工技能培训与绩效评估,增强团队专业能力与执行效率。
任职要求:
1、具有扎实的钢结构生产管理背景,精通钢结构加工制造流程;
2、具备优秀的统筹与协调能力,能有效带领团队达成生产目标;
3、熟知安全生产相关制度,具备事故预防及应急处置能力;
4、具备较强的沟通技巧与应变能力,可妥善处理现场突发问题;
5、掌握基础财务原理,能够进行成本核算与管控,助力效益提升。
双休生产运营助理(储备管理方向)
4-6千/月
其他生产营运人员1-3年大专接受无生产管理经验生产型企业
【岗位职责】
1. 车间多岗位轮岗学习,熟悉机械、电气车间各工序现场作业,掌握生产全流程实际业务。
2. 配合公司各类体系认证工作,整理对应资料。
3. 完善、落地生产管理制度与作业流程,跟进执行闭环。
4. 统计分析生产数据,推进现场改善,协调处理生产现场异常。
5. 配合领导工作安排。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,机电、机械、电气等相关专业优先。
2. 愿意下车间,接受车间轮岗,适应工厂现场环境(工作地址为中悦大厦8楼及车间两地)。
3. Office办公软件操作熟练,具备数据统计及文档编写能力。
4. 学习与执行力强,善于沟通,有志于在生产管理方向长期发展。
栏目概述
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