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自动化调试技工
9000-11000元/月
自动化工程师3-5年大专
宁德日联调试大工 1、具备3年以上非标自动化设备组装、调试及导入工作经验; 2、能识读电控原理图,熟练完成电控配盘、总线布设及整机调试作业; 3、掌握各类电气元件与传感器的应用方法及故障处理技巧; 4、可根据PLC核对IO点位,执行PLC程序上传及驱动器参数设置; 5、设备以软件功能为主,需具备基本电脑操作能力,便于后续培训学习 【薪资发放】次月25号发薪 薪资:42元/小时,提供住宿但不包餐,做满一周可预支500-1000元 工作地址:福建宁德时代 面试安排:线上面试
自动化工程师5-10年本科西门子欧姆龙PLC设计
岗位职责: 1、能够运用PLC程序、伺服控制等相关软件进行设备电气故障的排查,分析故障成因,并制定相应的优化方案与应急处理措施。 2、持续优化产线PLC控制系统,推进设备技术改进,确保生产线稳定运行,通过技术手段有效降低设备运维及维修支出。 3、熟悉锂电池制造工艺流程,能结合工艺要求与设备动作时序,开展产品质量及停机时间(DT)相关的优化改善工作。 4、建立关键设备的电气备品备件清单,实时掌握库存状态与消耗情况,负责备件核对、申报及采购进度跟进。 5、建立健全设备电气维护标准体系,涵盖安全操作规范、预防性维护(PM)、全员生产维护(TPM)等内容。 6、参与设备整体规划与日常管理,制定配套管理制度、实施计划及作业指导书,提升设备管理流程的执行效率。 7、主导区域内新设备引入或改造项目的电气图纸审核、预验收及最终验收工作。 8、负责所辖工序设备的故障响应、问题闭环及改善措施跟踪落实。 任职要求: 1、熟练掌握汇川AM400_AM600、AC802系列、欧姆龙NJ/NX、西门子S7-1500系列或施耐德PLC中的一种或多种编程应用。 2、具备独立完成PLC程序编写与现场调试的能力。 3、具有非标自动化设备电气维护、项目调试、程序开发及持续改善的实际经验。 4、熟悉伺服系统、变频器、直线电机、步进电机等驱动装置中至少一种的工程应用。 5、具备YAMAHA、汇川、KUKA、FANUC等品牌控制器中一种或多种的通信与联动控制经验。 6、精通电气原理图,具备电气硬件配置与线路故障诊断分析能力。 7、电气类相关专业背景,具备5年以上实际工作经验。
自动化工程师5-10年本科自控系统
岗位职责: 1、负责CATL厂房设施管理系统(CFMS:涵盖设施在线监控、设施管理及能源管理等功能模块)的日常执行与维护工作 2、推进工厂自控系统的优化升级:依据设备实际运行情况,对厂务系统中关键供能设备的控制逻辑及人机界面进行功能完善与改进 3、落实设备管理、运行维护及节能环节中的防误操作机制设计与实施 4、推动基地厂务自控设备向数字化、智能化方向演进,协助落实数字化工厂建设与智能运维转型的具体实施计划 5、编制工厂自控领域人才培养方案,牵头开展技术培训工作,保障自控团队的技术能力契合基地运营需求 岗位要求: 1、学历专业:本科及以上学历,电气工程及其自动化、自动化、测控技术与仪器等相关专业 2、语言要求:具备普通话沟通能力,通过大学英语四级,能流畅阅读英文技术资料 3、知识技能:精通SIEMENS S7-200SMART、S7-1200及S7-1500系列控制器编程,熟练掌握CAD制图、PLC开发工具及上位机组态软件应用;具备大型中央空调冷冻站及末端空调系统电气控制设计与调试经验;熟悉C#语言,了解SQL Server、MySql、redis等常用数据库者优先;掌握常规计量仪表与传感器的应用特性 4、经验要求:具有5年以上电气或自控领域工作经验,从事过电气控制系统设计、PLC程序开发及上位机系统开发,具备暖通空调行业背景 5、资格证书:持有高级或中级专业技术职称证书 6、能力素养:具备扎实的专业技术功底,工作认真负责,具备良好的职业操守,责任心强,善于沟通协调,富有团队协作意识 7、品行潜质:性格积极乐观,勇于创新,进取心强,作风严谨专业,踏实稳重,能适应高强度工作环境
工业机器人技术员
8000-13000元/月
自动化工程师3-5年学历不限电子电气/自动化相关专业
岗位职责: 1. 负责工业机器人系统的开发、设计及日常维护; 2. 承担工业机器人的现场安装、调试以及故障诊断与处理; 3. 为客户提供技术指导与操作培训,确保其掌握机器人系统的使用与保养; 4. 编制相关技术资料,协助项目团队高效推进项目实施; 5. 具备发那科、库卡等主流机器人应用经验,了解伺服系统、视觉设备等相关技术; 6. 有新能源电池生产线调试经历者优先考虑。 任职要求: 1. 具备扎实的电气基础知识和编程技能; 2. 能够独立分析并解决现场技术问题; 3. 具备较强的客户服务意识和良好的团队协作能力; 4. 可接受出差安排,配合项目进度需要。
自动化工程师3-5年本科自动化设备
岗位职责: 1、制定并审核车间设备的预防性维护方案,提出优化维护策略,提升设备运行稳定性; 2、针对车间设备的机械结构、生产线体、夹具等复杂问题进行诊断、修复与改进,推动改善措施横向推广实施; 3、负责辅助设备、首件检测设备及单机类设备的故障分析、恢复及性能提升工作; 4、承担车间机械标准件、易损件及非标备件的采购申请与库存管理,科学管控备件以降低消耗、提升使用效率; 5、制定并审核技术员与工程师的技能成长计划,组织相关培训课程并落实培训执行; 7、开展车间设备安全巡检,识别高风险安全隐患,实施整改与优化,并牵头制定安全提升方案,推进安全标准化落地; 8、主导切拉过程中设备的调试与验证工作,顺利完成切拉任务,收集并整理改进建议,落实提效措施; 9、统筹组织工程师开展故障管控、切拉管理、备件管理、人员培养、安全防护及维保管理等工作,贯彻执行设备管理体系要求。 岗位要求: 1、本科及以上学历,具备3年以上大型制造企业设备维护相关工作经验; 2、掌握机械基础知识(液压、气动系统),熟悉机械加工流程(焊接、装配工艺),能熟练查阅机械设计资料,精通各类装配与测试工艺,熟练操作AUTOCAD/Solidworks/Pro-E/Catia等设计软件; 3、了解常用机械材料、减速机、电机及标准传动部件的技术特性与选型原则; 4、思维条理清晰,具备较强的推动力和跨部门协同沟通能力,具有较扎实的项目管理基础; 5、具有一定数字化项目实践经验。
研发技术员
4000-7000元/月
其他生产营运人员包吃包住月结经验不限本科照明设计
岗位职责: 1. 配合工程师完成新产品开发,落实上级主管指派的各项工作任务; 2. 参与产品开发与导入流程,执行产品可靠性测试,确保实现设计目标; 3. 负责产品光电性能验证及数据统计分析,按时提供客户所需样品; 4. 开具各类工程表单并准备相关物料,保障试产工作顺利开展; 5. 协助工程师完成客户定制样品制作及项目进度跟进; 6. 编制和整理各项工程技术文档; 7. 完成上级交办的其他工作事项; 岗位要求: 1. 本科及以上学历,理工科专业背景,包括光电、电子、化学材料、机械等相关领域; 2. 有志于在LED行业长期发展,具备良好的稳定性、进取心和责任感; 3. 通过大学英语四级者优先录用; 职位福利:五险一金、年底双薪、包吃、包住、带薪年假
电气工程师3-5年中专/中技安装/调试维修/保养
岗位职责: 1. 具备电气维修技能,持有电工证。熟悉各类生产设备的运行特性及常见故障类型,能够独立完成CMT焊接设备、CNC机械加工设备(含编程能力)以及FSW搅拌摩擦焊设备的原理掌握与调试维护,具备自主处理设备异常的能力。 2. 根据生产计划统筹班组人力安排,组织成员按时、按质、按量完成各项生产任务,实时跟进生产进度,发现问题及时协调调整。 3. 检查现场作业对SOP的执行情况,识别不符合项并提出优化建议。监督各工序严格按照标准流程操作,定期抽检产品质量,发现异常迅速处理并上报。主导质量过程管控,分析质量问题根源并落实改进方案,持续压降不良率。 4. 落实班组安全管理责任,严格执行安全作业规范,常态化排查所辖区域的安全隐患,保障生产过程安全可控。 5. 制定班组内部5S执行标准,推进现场5S管理落地,定期开展检查评估,督促员工遵守5S规范,保持作业环境整洁有序。 6. 运用精益生产工具识别产线瓶颈与浪费环节,提出改善方案并推动实施,不断提升产线效率与品质水平。组织开展合理化建议活动,促进持续优化。 7. 负责班组成员日常考勤与绩效考核,组织新员工岗前培训及在岗人员技能提升训练,培养多能工和核心骨干。关注员工思想状态,加强团队沟通与激励,增强班组凝聚力与执行力。 岗位要求: 1、中专及以上学历,机电、电气、汽车维修、机械等相关工科专业优先; 2、具有3年以上smt或汽车行业从业经历,熟悉制造生产流程,具备一定团队管理经验; 3、安全与品质意识强,有改善创新思维及实践经验者优先; 4、抗压能力强,性格开朗,具备良好的协作精神和执行力; 5、普通话流利,沟通协调能力佳,工作态度认真负责。
生产辅助人员
5000-8000元/月
其他生产营运人员月结1-3年大专生产计划管理生产跟单数据统计
岗位职责: - 配合生产经理开展生产计划的编制与落实 - 监控生产流程,实时汇报生产环节中的异常情况 - 负责生产现场的组织管理,保障作业有序及产品品质达标 - 执行生产经理交办的其他相关任务 岗位要求: - 大专或以上学历 - 掌握基本的生产管理理论与实践知识 - 具备较强的沟通协作能力 - 可接受加班安排,工作认真负责,责任心强
产品品质工程师
1.2-2万元/月
其他生产营运人员1-3年本科汽车行业质量管理体系全面质量管理体系
岗位职责: 1、推动CTS安全项目改进方案的落地与实施,提升产品安全性能; 2、牵头开展产品拆解及评审工作,组织问题根因分析并推进整改,确保产品质量稳定; 3、主导制程中质量问题的闭环管理(8D&QRQC),落实纠正预防措施,并完成经验总结与横向推广,形成典型案例库; 4、识别生产线工艺环节中的潜在质量隐患,建立风险台账并统筹推动防控与优化; 5、参与工程变更可行性分析与风险评估,确保变更过程规范可控; 岗位要求: 学历专业:本科及以上学历,理工类相关专业,具备质量管理从业背景者优先; 知识技能: 1、掌握ISO9001/IATF16949/VDA等质量管理体系标准; 2、熟练运用品质管控工具(如FMEA、FTA、8D、6Sigma、SPC); 3、精通Office办公软件,具备良好的数据处理与分析能力; 工作经验: 具有1年以上动力电池或汽车领域质量岗位经验,或优秀应届硕士毕业生; 语言:普通话表达流畅,通过大学英语四级及以上; 其他:具备较强的责任意识与组织协调能力,善于沟通协作,团队合作能力强,能适应一定工作压力
项目技术专员
7000-10000元/月
其他生产营运人员月结3-5年大专
岗位职责 1、负责分解机械设备三维模型,依据集装箱或平板车的运输需求绘制装柜方案或装车布置图 2、根据装柜方案、装车布置图等要求,编制对应订单的发货操作指导文件 3、能够结合设备在集装箱内的运输需求,独立完成运输工装的设计并输出相关图纸 4、协助发货团队及品质管理人员完成机械设备发货前的核对工作,提供必要的技术支撑 任职要求: 1、本科及以上学历,机械设计制造及其相关专业,掌握机械原理与结构设计知识 2、熟练使用三维SW软件、二维CAD软件以及基础办公OFFICE工具 3、具备3年以上机械领域相关工作经验
宁德福鼎市桩基安全员,组织工人早班会,安全培训,排除现场施工安全隐患,写安全日报等
7000-8000元/月
安全员月结
宁德福鼎市桩基安全员,组织工人早班会,安全培训,排除现场施工安全隐患,写安全日报等
烧烤1-2人月结
福建宁德招聘烧烤师傅一名年龄25到40月薪9500每月两个半天休息宿舍单人房间空调房包吃住老板人好相处工作时间下午五点到凌晨五点要求会切肉一把活干净利索业绩好奖金丰厚干满半个月酒鬼二把刀勿扰联系电话电话同步
宁德
7月23日 08:58拨打电话
宁德福安市招架子工,外架
300-400元/天
外架架子工1-2人
宁德福安招架子工,外架
宁德 福安市
7月23日 08:57拨打电话
宁德福安市招外架师傅,做点工,工资400元,八个小时工作地址:
400元/天
外架日结
宁德福安招外架师傅,做点工,工资400元,八个小时工作地址:宁德
宁德 福安市
7月23日 08:57拨打电话
切配月结
招聘:后厨(工作餐)薪资:5000-7000元/月岗位职责:1、负责原材料清洗,切配,准备2、负责店铺食材简单烹饪3、协助店铺其他工作岗位要求:1、有后厨餐饮相关经验优先2、熟悉厨房操作流程
宁德
7月23日 08:53拨打电话
自动化工程师3-5年大专CAD机械设计制造相关专业
岗位职责: 1.负责机械设备的设计、选型、安装调试及技术改进工作 2. 编制设备操作规程、维护保养计划及故障处理方案 3. 参与新项目设备技术评估与可行性分析,提供专业支持 4.协同生产、质量等部门解决设备运行中的技术问题,保障生产稳定性 5.记录并分析设备运行数据,提出优化建议,提升设备综合效率 任职要求: 1. 机械设计、机电一体化或相关专业背景,学历不限 2. 具备机械设备相关工作经验,熟悉常用传动、液压、气动系统原理 3.熟练使用CAD/SolidWorks等设计软件及办公软件 4.具备良好的沟通协调能力与现场问题解决能力 5. 责任心强,能适应生产现场工作环境
自动化工程师1-3年高中
岗位职责: 1. 负责非标自动化设备的电气调试工作 2. 独立完成设备现场安装、调试、验收及售后技术支持 3. 配合机械、软件团队,优化整机自动化性能 任职要求: 1. 具备非标自动化产线调试经验,能独立处理现场问题 2. 良好的逻辑思维与沟通能力,适应短期出差 3. 学历不限,有相关项目经验者优先
自动化技术员可接受小白+综合薪资6000-7000
6000-7000元/月
自动化工程师经验不限大专
大专及以上有经验可放宽 自动化设备的校验,维护,工站良率改善,异常追查,异常处理,保养等
自动化运维工程师
5000-7000元/月
自动化工程师1-3年大专
工作内容 1.配合客户完成每日生产任务,保证系统稳定运行,并处理常见的电气故障、报警。熟练操作自动化物流设备。如:堆垛机、提升机、输送机、AGV 变更路线 充电桩等 RCS 异常处理 、穿梭车、机械手等。 2.能独立处理设备报警等常见故障问题和排除,填写维修日志,具备操作仓储物流管理软件 WMS、WCS 的能力,对接客户每日业务流程,完成查找任务,判断问题,根据客户的每日需求更换接口。 3.熟练使用工具解决常见机械问题。安装,调试,维护设备,按照公司维修,保养计划进行设备校准; 4.能主动发现隐微问题点,提出方案并解决具备软件学习能力,有仓储物流软件实施,参与过1/2个仓储物. 任职要求 1.全日制大专及以上学历,自动化专业优先。 2.会使用电脑操作 工作时间:单休,9:00-21:00.
自动化工程师经验不限学历不限接受无经验小白带薪培训包吃包住保底280/天可预支缴纳五险一金岗位可选机械设计制造相关专业电子电气/自动化相关专业自动化开发经验
自动化设备维护员 工资构成:基本工资4500+岗位津贴1500+绩效1500+技能/工龄补贴500-1000+加班费/项目奖1000-2000+特殊出差津贴120/天,(不经常出差)加班工资35.4/H综合9-11K] 工作时间早8晚六 长白班不强制加班月休四天上六休一(年底14薪) 工作内容 日常维护检修 1负责划分区域设备的管理和维护、保养、校验工作; 2.负责确保公司设备的稳定运转,能够及时准确的反应生 产参数: 3.负责进行设备维修完成及损坏的鉴定工作
其他生产营运人员3-5年本科零件设计
岗位职责: 零件设计开发方向包括(具备其中之一即可):压铸件、BDU、注塑件、钣金件 1、承担客户项目及电池包系统的结构方案设计,完成整体方案制定与图纸输出; 2、开展产品的FMEA分析,针对潜在风险提出改进措施并进行有效性评估; 3、对供应商的零件生产工艺进行可行性评估,并协同推进新技术零件的开发,解决开发过程中的技术难题; 4、主导产品异常问题的分析工作,从FTA入手,完整执行8D流程实现问题闭环管理。 岗位要求: 1、本科及以上学历,机械类相关专业背景; 2、具备2年以上结构设计开发工作经验,掌握常见零部件成型工艺,可独立承担零部件或系统级的设计任务; 3、具有独立负责项目经历,熟悉项目开发全流程,能按时高质量完成交付任务,具备开发问题处理能力并及时向上汇报进展; 4、有电池包系统产品开发经验者优先考虑; 5、掌握FMEA工具应用,具备现场失效分析及8D问题解决经验者优先录用。
电气工程师5-10年大专控制器维修/保养安装/调试
岗位职责: 1、制定并审核车间设备电气类预防性维护方案,提出优化维护策略,提升设备运行可靠性; 2、针对车间设备的PLC、电机、传感器、线路、机器人、变频器、伺服等电气系统复杂故障进行诊断、修复与改进,推动横向经验推广落地; 3、负责车间设备系统软件、应用软件及计算机硬件相关技术问题的分析、恢复与优化,实现跨区域复制改善成果; 4、处理车间设备视觉系统中线路、CCD、软件等环节的技术难题,完成故障排查、修复及性能提升,并推进标准化应用; 5、统筹管理车间设备电气、计算机及视觉系统备品备件,科学控制库存,提升使用效率,降低运营成本; 6、组织制定并审核技术员与工程师的电气技能培训计划,设计培训课程并实施教学,提升团队专业能力; 7、主导车间设备安全管理工作,识别安全隐患,开展问题诊断、整改及横向改进措施落实; 8、参与切拉过程中设备的电气调试与验证工作,攻克关键电气技术瓶颈,汇总改进建议并实施提效方案。 岗位要求: 1、具有扎实的现场设备维护经验及持续改善能力,有锂电行业或汽车及零部件领域工作经验者优先; 2、三年以上制造业相关岗位从业经历; 3、熟练掌握主流品牌PLC(如欧姆龙、西门子)编程与应用;机械手方面熟悉发那科系统; 4、了解机器人及伺服控制系统原理,具备较强的电气故障处理能力; 5、掌握基本的工厂设备知识,熟悉气缸、传感器、变频器的工作机制与应用场景;
其他生产营运人员5-10年本科
岗位职责: 1、制定设备管理相关制度并监督落实执行; 2、推进设备三级保养工作实施,包含自主维护与计划维护的落地执行,制定设备改善方案,推动现场TPM活动开展; 3、组织并实施技能提升培训及相关技术交流活动; 4、开展TPM设备隐患排查、数据收集与分析,并推动整改措施落实,制定及优化TPM评比标准; 5、完成上级交办的其他工作任务。 岗位要求: 1、掌握设备机械与电气原理及构造,熟悉TPM管理体系运作; 2、具备良好的沟通协调能力,能有效引导团队开展TPM活动并跟进问题解决; 3、了解全员生产维护模式,致力于提升设备运行效率,降低设备损耗与浪费,实现降本增效; 4、熟练使用各类办公软件。
车间储备干部
4000-5000元/月
生产组长/拉长经验不限大专机械设备/机电/重工
岗位职责: 1. 参与管理培训生计划,为后续晋升管理岗位夯实基础 2. 协助团队推进重点项目,体现良好的组织与领导潜力 3. 加入大立,成为公司重点培养的储备人才,助力企业持续发展 任职要求: 1. 拥有良好的沟通技巧和协作意识 2. 能够高效落实各项工作任务,具备应对挑战与解决实际问题的能力 3. 渴望自我提升,积极面对挑战,乐于学习并掌握新技能
其他生产营运人员月结1-3年大专图纸核对资料编制
岗位职责: 1. 负责统筹部门项目进程,协调工程师按时完成交付任务; 2. 确保研发节点按计划推进,发现问题及时上报处理; 3. 跟踪样品来料承认流程,处理承认过程中反馈的异常情况; 4. 协助实验跟进,参与样品来料承认资料的整理与编制; 5. 编写并归档样品来料承认相关的技术文件; 6. 执行本岗位在IATF16949、AS9100、IS014001、IS045001体系中的要求,包括资源节约、环保材料使用、垃圾分类及职业健康安全防护等; 7. 参与客户特殊需求的识别与评估工作; 8. 严格遵守公司保密规定及信息安全管理制度,落实岗位相关的信息安全责任。 任职要求: 1. 大专或以上学历; 2. 熟练掌握办公软件操作,能独立完成文档编写、表格制作及邮件沟通; 3. 具备良好的沟通与表达能力
电气调试技术员
9000-14000元/月
电气工程师经验不限大专
岗位职责: 1、负责中低压开关柜设计文件及厂家资料的技术审核; 2、承担中低压调试程序的修订与版本升级工作; 3、负责相关工作包的编制、工作票申办及各类许可手续的办理; 4、组织并实施中低压配电设备现场调试,协调各关联部门协作,落实人机料法环施工准备,把控安全、质量与进度; 5、处理调试过程中出现的故障问题,协同工程单位发起并跟进变更流程; 6、协助工程单位开展中高压配电系统调试的人力资源配置分析及进度计划制定; 7、执行现场日常巡检,及时识别安全与质量风险并推动整改闭环; 8、配合职责范围内的系统移交工作,参与联合检查并跟踪遗留项关闭; 9、完成上级交办的其他工作任务。 需要这样的你: 1、大专及以上学历,具备3年以上电气调试工作经验,有核电厂电气调试、电建企业中低压配电安装/调试或电厂电气维护经历者优先; 2、掌握电气专业基础知识,能识读电气一次、二次图纸,具备一定技术文档编写能力; 3、熟练操作Office办公软件,了解本专业常用工程应用工具; 4、责任心强,工作认真细致,具备良好的沟通与协调能力; 补充说明:固定月薪制,享受13薪,双休(上午8:30至下午5:00),入职即缴五险一金,提供住宿补贴,设有加班费、高温津贴、节日福利等。
车间主管
6000-8000元/月
车间主任月结1-3年大专有生产管理经验机加工工艺经验机械加工制造经验精益改善经验机电设备经验
岗位职责: 1.负责生产车间的日常运营,保障生产流程高效有序进行 2.对车间人员工作状态进行监督,及时处理生产过程中出现的各类问题 3.与管理层保持密切协作,确保车间运作与公司整体发展方向一致 任职要求: 1.拥有良好的沟通技巧,能与团队成员及上级进行有效互动 2.具备较强的组织带领能力,能够推动团队完成既定生产任务 3.适应能力强,善于持续改进作业流程以提升生产效能
其他生产营运人员5-10年本科MES系统
岗位职责: 1. 明确项目目标,带领团队按期高质量达成交付成果,确保客户认可与满意。 2. 管理用户需求,协同IT部门调配资源,保障需求有效落地。 3. 配合咨询工作,识别开发与实施过程中的潜在风险,定期召开会议跟踪项目进展。 4. 推动部门在数字化项目执行能力上的持续提升,组织项目管理经验交流,优化相关流程。 5. 统筹中心及基地层面的数字化活动实施,促进部门内数字化意识与能力建设。 6. 负责软件需求信息整合及原型方案设计。 岗位要求: 1. 具备6年以上数字化项目管理与交付经验,主导过不少于100万的单体项目,累计完成3~5个交付项目,其中至少2个为独立负责项目。 2. 具备出色的沟通协调与执行力,能够独立分析并制定数字化项目落地方案。 3. 有较强的数字化项目推进能力,以结果为目标,全面把控项目执行细节。 4. 拥有MES、TPM、MOM等生产类软件项目交付经历者优先考虑。 5. 具备软件开发背景或持有高级项目管理证书者优先。 6. 可接受国内或海外出差安排。 7. 熟练掌握Axure等原型设计工具及常用BI软件操作能力。
电气工程师5-10年学历不限安装/调试维修/保养
岗位职责: 1. 制定厂房系统(110KV变电站、10KV及以下配电系统)的标准运行规程,并指导现场运行管理工作 2. 开展配电系统运行数据的分析、统计与预测,实施系统优化措施,确保空调系统经济稳定运行 3. 针对现场运行异常,提供专业技术支持与故障排查方案,提升设施管理与维护水平,优化备件管理并降低故障停机时间 4. 根据公司安全、生产或质量相关要求,对现有系统或设施进行技术改进与完善 5. 组织开展现场技术员的专业技能培训,并实施岗位技能考核工作 6. 推进节能降耗减排相关工作,定期编制并向管理层提交节能运行报告 7. 协同完成厂房设施在安全、节能及质量体系方面的认证工作 岗位要求: 学历专业:大专及以上学历,动力工程及工程热物理、电气工程、自动化等相关专业 知识技能:1、掌握高低压配电系统及电气元器件的工作原理,具备相应的电气设备维护保养能力 2、持有注册电气工程师、注册动力工程师、PMP项目管理认证者优先考虑 工作经验:三年以上厂房设施运维经验(侧重电气与自控方向),具备110KV及以上变电站建设与运维经历,有能耗管理实践经验,可根据用户需求完成设备选型与系统设计 语言:普通话 具备较强的组织协调能力与现场管理能力,具有良好的职业操守、团队协作意识及工作责任心
电气工程师5-10年本科西门子
岗位职责: 1、负责物流环节设备复杂电气故障的诊断与处理; 2、针对复杂电气问题实施根本性解决方案并推动持续优化; 3、对设备电气类问题进行系统化跟踪与闭环管理; 4、主导复杂问题的FMEA分析工作,识别潜在风险; 5、参与设备技术规格书评审及3D冻结阶段的电气方案审核,把控上位机/PLC/伺服系统/控制元器件/电线电缆等选型与电柜布局合理性,并结合后期维护经验提出改进建议; 6、在设备FAT阶段核验电气部件的品牌、规格和技术参数是否符合图纸要求,推进设计选型及相关问题的及时整改; 7、设备进场调试期间协同APS部门督促供应商按计划完成安装调试,解决过程中的电气问题,保障设备快速投入量产; 8、统筹区域内日常问题的反馈与处理流程,确保运作有序; 9、每周开展产线单机台数据统计分析,归纳输出专项预防性维护清单及改善措施,降低宕机时间; 10、落实TPM各项具体工作,制定设备AM/PM标准作业程序,合理安排维修与保养任务; 11、组织开展区域内技术员与工程师的技术培训。 岗位要求: 学历专业:本科及以上学历,电气类相关专业 知识技能: 1、具备扎实的现场设备维护经验与持续改善能力,有锂电行业或汽车及零部件领域经验者优先; 2、具有3年以上团队管理实践经验; 3、熟练掌握主流品牌PLC(如欧姆龙、西门子)编程与应用; 4、熟悉机器人、伺服控制系统及其原理,能高效处理各类电气异常; 5、具备基础工厂设备认知,掌握气缸、传感器、变频器等工作机制; 6、了解锂电制造中搅拌、涂布、焊接、卷绕、装配等至少一类核心设备的结构与运行原理。 工作经验:6-8年相关领域工作经验,其中3年以上管理岗位经历 语言:通过CET4,具备日常英文沟通能力 其他:
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