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自动化工程师5-10年本科自控系统
岗位职责: 1、负责CATL厂房设施管理系统(CFMS:涵盖设施在线监控、设施管理及能源管理等功能模块)的日常执行与维护工作 2、推进工厂自控系统的优化升级:依据设备实际运行情况,对厂务系统中关键供能设备的控制逻辑及人机界面进行功能完善与改进 3、落实设备管理、运行维护及节能环节中的防误操作机制设计与实施 4、推动基地厂务自控设备向数字化、智能化方向演进,协助落实数字化工厂建设与智能运维转型的具体实施计划 5、编制工厂自控领域人才培养方案,牵头开展技术培训工作,保障自控团队的技术能力契合基地运营需求 岗位要求: 1、学历专业:本科及以上学历,电气工程及其自动化、自动化、测控技术与仪器等相关专业 2、语言要求:具备普通话沟通能力,通过大学英语四级,能流畅阅读英文技术资料 3、知识技能:精通SIEMENS S7-200SMART、S7-1200及S7-1500系列控制器编程,熟练掌握CAD制图、PLC开发工具及上位机组态软件应用;具备大型中央空调冷冻站及末端空调系统电气控制设计与调试经验;熟悉C#语言,了解SQL Server、MySql、redis等常用数据库者优先;掌握常规计量仪表与传感器的应用特性 4、经验要求:具有5年以上电气或自控领域工作经验,从事过电气控制系统设计、PLC程序开发及上位机系统开发,具备暖通空调行业背景 5、资格证书:持有高级或中级专业技术职称证书 6、能力素养:具备扎实的专业技术功底,工作认真负责,具备良好的职业操守,责任心强,善于沟通协调,富有团队协作意识 7、品行潜质:性格积极乐观,勇于创新,进取心强,作风严谨专业,踏实稳重,能适应高强度工作环境
自动化设备技术员
1.1-1.8万元/月
自动化工程师3-5年本科自动化设备
岗位职责: 1、制定并审核车间设备的预防性维护方案,拟定维护优化计划,提升设备运行稳定性; 2、针对车间设备的机械结构、线体、夹具等复杂技术问题进行诊断、修复与改进,推动改善措施横向推广实施; 3、负责辅助设备、首件设备及单机类设备的故障排查、恢复与性能优化工作; 4、承担车间机械标准件、易损件及非标备件的采购申请与库存管理工作,实现备件高效管控,降低使用成本; 5、制定并审核技术员与工程师的技能成长计划,组织相关培训课程与教学实施; 7、开展车间设备安全巡检,识别并处理重大安全隐患,制定安全改进策略,主导安全措施全面落地; 8、参与切拉环节中的设备调试与验证工作,完成既定切拉任务,收集并整理改进建议,落实效率提升举措; 9、统筹组织工程师团队开展故障管控、切拉管理、备件调度、人员培养、安全防护及维保执行等工作,确保设备管理体系有效运行。 岗位要求: 1、本科及以上学历,具备3年以上大型制造企业设备维护相关工作经验; 2、掌握机械原理(液压、气动)及机械加工工艺(焊接、装配),能熟练查阅机械设计手册,熟悉各类装配与检测流程,熟练操作AUTOCAD/Solidworks/Pro-E/Catia等设计软件; 3、了解常用机械材料、减速机、电机及标准传动部件的特性及其选型方法; 4、思维条理清晰,具备较强的推动力与跨部门协同能力,具有较扎实的项目管理知识储备; 5、具有一定数字化项目实践经验。
plc
1-1.2万元/月
自动化工程师经验不限高中PLC编程
PLC,调试,编程,工资开8000--15000面试后谈
自动化工程师5-10年本科西门子欧姆龙PLC设计
岗位职责: 1、能够运用PLC程序、伺服控制等相关软件进行设备电气故障的排查,分析故障成因,并制定相应的优化方案与应急处理措施。 2、持续优化产线PLC控制系统,推进设备技术改进,确保生产线稳定运行,通过技术手段有效降低设备运维及维修支出。 3、熟悉锂电池制造工艺流程,能结合工艺要求与设备动作时序,开展产品质量及停机时间(DT)相关的优化改善工作。 4、建立关键设备的电气备品备件清单,实时掌握库存状态与消耗情况,负责备件核对、申报及采购进度跟进。 5、建立健全设备电气维护标准体系,涵盖安全操作规范、预防性维护(PM)、全员生产维护(TPM)等内容。 6、参与设备整体规划与日常管理,制定配套管理制度、实施计划及作业指导书,提升设备管理流程的执行效率。 7、主导区域内新设备引入或改造项目的电气图纸审核、预验收及最终验收工作。 8、负责所辖工序设备的故障响应、问题闭环及改善措施跟踪落实。 任职要求: 1、熟练掌握汇川AM400_AM600、AC802系列、欧姆龙NJ/NX、西门子S7-1500系列或施耐德PLC中的一种或多种编程应用。 2、具备独立完成PLC程序编写与现场调试的能力。 3、具有非标自动化设备电气维护、项目调试、程序开发及持续改善的实际经验。 4、熟悉伺服系统、变频器、直线电机、步进电机等驱动装置中至少一种的工程应用。 5、具备YAMAHA、汇川、KUKA、FANUC等品牌控制器中一种或多种的通信与联动控制经验。 6、精通电气原理图,具备电气硬件配置与线路故障诊断分析能力。 7、电气类相关专业背景,具备5年以上实际工作经验。
工业机器人技术员
8000-13000元/月
自动化工程师3-5年学历不限电子电气/自动化相关专业
岗位职责: 1. 负责工业机器人系统的开发、设计及日常维护; 2. 承担工业机器人的现场安装、调试以及故障诊断与处理; 3. 为客户提供技术指导与操作培训,确保其掌握机器人系统的使用与保养; 4. 编制相关技术资料,协助项目团队高效推进项目实施; 5. 具备发那科、库卡等主流机器人应用经验,了解伺服系统、视觉设备等相关技术; 6. 有新能源电池生产线调试经历者优先考虑。 任职要求: 1. 具备扎实的电气基础知识和编程技能; 2. 能够独立分析并解决现场技术问题; 3. 具备较强的客户服务意识和良好的团队协作能力; 4. 可接受出差安排,配合项目进度需要。
其他生产营运人员3-5年本科服务机器人人形机器人机械臂六轴
岗位职责: 1、负责机器人底盘系统(含人形、四足、轮式)以及机械臂、灵巧手等执行机构控制模块的算法设计、开发与调试工作。 2、开展六轴机械臂运动控制系统研发,涵盖轨迹规划、逆运动学计算、碰撞检测及动态环境下的避障策略设计。 3、开展机器人路径规划、轨迹生成、障碍物识别规避、行为决策等核心算法研究,参与闭环控制系统的搭建与性能优化。 4、针对不同应用场景,对路径规划与控制算法进行适配性优化与工程落地应用。 5、结合客户实际需求与项目研发进展,协同制定机器人交付测试方案及实施计划。 任职要求: 1、本科及以上学历,专业包括计算机、自动化、电子信息、人工智能、机器人、机械电子、控制工程等相关方向。 2、具备3年以上机器人领域相关项目经验。 3、精通路径规划、轨迹优化、行为决策类算法,具有运动规划与仿真建模的实际能力。 4、熟悉常用运动规划库及优化工具的使用与集成。 5、掌握贝叶斯决策理论、马尔可夫决策过程、强化学习等智能决策方法。 6、熟练运用主流编程语言,具备扎实的编码能力与良好的代码规范习惯。 7、拥有嵌入式平台算法部署与开发经验。
自动化焊接工程师
8000-12000元/月
自动化工程师3-5年大专
焊接自动化工程师 岗位职责: 1、制定焊接工艺文件,并对焊接全过程进行监督与质量控制; 2、提供现场焊接技术支持,开展操作人员的培训与指导; 3、收集并分析现场焊接问题,提出有效改进措施并推动实施; 4、参与激光焊接设备的安装调试与日常维护,保障设备正常运转; 5、完成上级交办的其他临时性工作任务。 任职要求: 1、大专及以上学历,焊接、机械、自动化、材料科学与工程等相关专业背景; 2、熟悉焊接基本原理、工艺流程及常用焊接设备,具备实际操作能力,能熟练使用计算机办公软件;掌握激光焊、氩弧焊、气体保护焊等工艺者优先; 3、具有自动化焊接应用经验,具备初步的激光焊接技术开发能力; 4、持有特种设备焊接工程师资格证书(如压力容器焊接)者优先考虑; 5、能够协助现场作业人员处理自动化焊接设备的技术问题,并推动工艺优化; 6、直属总经理管理。 薪资待遇:六天制,8000-12000元/月。
电气工程师经验不限本科
岗位要求: • 本科及以上学历,电气工程、自动化、电机类、机电一体化等相关专业 岗位职责: • 运用E-PLAN软件,依据豪氏威马指定电气元器件、电气图纸规范及设计标准,完成各阶段电气图纸的绘制工作; • 与荷兰总部及捷克电气工程师保持沟通,协同解决电气技术相关问题; • 为生产相关部门提供电气技术支持,保障电气生产流程顺利实施。
自动化工程师
9000-12000元/月
自动化工程师5-10年大专HMI 人机界面PLC编程计算机相关专业电子电气/自动化相关专业自动化开发经验数字电路/模拟电路基础
岗位职责: 1. 负责自动化设备的三菱、汇川PLC编程、调试及优化工作,确保设备稳定高效运行,满足生产工艺要求。 2. 参与自动化设备的机械结构方案讨论与设计配合,结合机械原理优化设备控制逻辑,解决设备运行中机械与电气配合相关的技术问题。 3. 编制设备操作手册、维护手册及相关技术文档,为生产、运维团队提供技术支持与培训。 4. 跟进设备的日常维护与故障排查,快速响应并解决生产现场的设备故障,降低停机时间。 5. 与跨部门团队紧密协作,完成视觉检测产线的搭建、调试及验收工作。 任职要求: 1. 大专及以上学历,自动化、电气工程及其自动化、机械电子工程等相关专业。 2. 2年以上自动化设备PLC编程与调试相关工作经验,有主流三菱、汇川PLC项目实战经验者优先。 3. 具备扎实的电气控制理论基础,熟悉电气原理图绘制,掌握继电器、接触器、传感器、伺服系统、变频器等电气元件的工作原理与应用。 4. 深入理解机械结构原理,能够看懂机械图纸,熟悉常见机械传动方式(齿轮、皮带、丝杠等)、机械部件(轴承、气缸、导轨等)的特性,能有效协调电气控制与机械结构的配合。 5. 熟练使用三菱GX Works2/GX Works3、汇川AutoShop等编程软件,能够独立完成PLC程序的编写、调试、修改与优化。 6. 具备HMI(人机界面)编程能力,熟悉威纶、汇川等品牌HMI的组态与调试。 7. 了解运动控制、视觉检测系统的基本原理与应用,有相关项目经验者优先。 8. 具备较强的故障排查能力,能够快速定位并解决自动化设备的电气及机械相关故障。 9. 工作认真负责,严谨细致,具备良好的团队协作精神与沟通能力。 10. 具备较强的学习能力与创新意识,能够快速适应新技术、新环境;能承受一定的工作压力,可根据项目需求配合出差。
宁德福安市招外墙/滑板
400-500元/天
外墙1-2个月1-2人完工结算点工专业师傅
宁德福安招外墙/滑板
宁德 福安市
6月7日 16:16拨打电话
福建宁德明天瓦屋石鸿源码头要2个临时工,喂320笼,1.1一笼,老板电话
临时工
明天瓦屋石鸿源码头要2个临时工,喂320笼,1.1一笼,老板电话
宁德
6月7日 16:16拨打电话
宁德蕉城区招植筋想做老板的勿扰
300-400元/天
植筋3-6个月3-5人月结
宁德市蕉城区招植筋想做老板的勿扰
宁德 蕉城区
6月7日 15:57拨打电话
宁德霞浦县招工地小工/杂工、种植工/杂工
小工种植工
宁德市霞浦县招工地小工/杂工、种植工/杂工
宁德 霞浦县
6月7日 15:53拨打电话
车间普工电子厂包吃夜班补贴加班补贴包住20人以上月结空调车间
壹连年龄调整18~52岁 【工资18元/小时可月结, 可日结 主要生产束线隔离和板温度传感器。 普工 [玫瑰] 年龄 18 岁~52 岁】 ★岗位有站有坐,空调车间,普通工衣,工作每2小时休息10分钟,免费住宿,提供三餐,餐补月400元,需体检
自动化工程师经验不限大专应届生实习生自动化电气工程师电子电气/自动化相关专业
岗位职责: 主要工作是负责新能源锂电池 点胶机 机械臂等自动化(含电气)设备内部零部件进行组装配盘、看2D3D图纸接线、变频器接线,伺服驱动器接线、IO对点、走工位、PLC这些技术操作! 岗位介绍: 新能源电气自动化工程师是指专门负责对自动化机器设备进行组装 配盘 接线等工作的技术型人才 (没基础经验 零经验零基础 可带) 薪资模式: 1、像没有经验的话 入职前期是需要跟着工程师做岗前实操学习20天左右 包吃包住额外有2000生活补贴 2、20天后能独立作业安排正式上岗,综合薪资是保底8500/月,积累3个月经验后随着技术越来越成熟了薪资综合是在12K-14K包吃包住 岗位要求: 1、18-28周岁,身体健康 2、无大面积纹身和色盲色弱 3、对自动化行业有兴趣 动手能力强
自动化工程师经验不限大专应届生实习生自动化电气工程师机械设计制造相关专业电子电气/自动化相关专业
岗位职责: 主要工作是负责新能源锂电池 点胶机 机械臂等自动化(含电气)设备内部零部件进行组装配盘、看2D3D图纸接线、变频器接线,伺服驱动器接线、IO对点、走工位、PLC这些技术操作! 岗位介绍: 新能源电气自动化工程师是指专门负责对自动化机器设备进行组装 配盘 接线等工作的技术型人才 薪资模式: 1、像没有经验的话 入职前期是需要跟着工程师做岗前实操学习20天左右 包吃包住额外有2000生活补贴 2、20天后能独立作业安排正式上岗,综合薪资是保底8500/月,积累3个月经验后随着技术越来越成熟了薪资综合是在12K-14K包吃包住 岗位要求: 1、18-28周岁,身体健康 2、 3、对自动化行业有兴趣 动手能力强
自动化技工
7000-9000元/月
自动化工程师经验不限大专
工作内容: 自动化设备日常检修、故障排查、设备维护调试,日常电气保养,简单电控操作。 要求: 熟悉自动化设备,懂电控、电路基础,有车间实操经验,踏实肯干,服从安排,有电工证优先。 福利: 7000-9000元、按月准时发薪,包吃住,福利齐全,工作环境舒适,团队简单,无复杂套路。
自动化工程师1年以下高中
岗位职责: 1. 负责自动化控制系统的设计、编程、调试与维护 2. 参与产线自动化改造及新项目方案制定,输出技术文档与图纸 3. 优化现有自动化流程,提升设备运行效率与稳定性 4. 配合机械、电气工程师完成系统集成与联调测试 5. 解决现场自动化设备故障,提供技术支持与培训 任职要求: 1. 接受优秀转行小白,经验不是硬性要求,入职会有老师傅1对1带 2. 具备电气调试或自动化系统集成相关经验,经验不限 3. 要求长期稳定,了解变频器、低压配电系统及常用电气元器件 4. 能读懂电气原理图、接线图,具备基本CAD或EPLAN绘图能力 5. 工作认真负责,具备良好的沟通协调能力与团队合作意识 6.接受线上面试 薪资待遇: 试用期两个月 24一个小时 早八晚六 单休 , 2个月结束后自动转正 正式工 早八晚六 双休 ,节假日正常休息 薪资待遇 前期底薪4500 全勤500 包吃包住 生活补助800 绩效800-1200,技术津贴1500-2000,出差补贴120一天 ,五险一金
自动化工程师经验不限高中
岗位职责: 1. 负责电气自动化设备的日常运维、故障诊断与快速修复 2. 参与PLC、HMI、变频器等控制系统程序调试与优化 3. 编制设备运行维护规程及点检记录,保障产线稳定运行 4. 配合技术改造项目,完成自动化设备安装、接线与联调 5. 协助开展备件管理及技术文档归档工作 任职要求: 1. 电气工程、自动化、机电一体化等相关专业背景 2. 熟悉主流品牌(如西门子、三菱、欧姆龙)PLC编程与应用 3. 具备电气图纸识读能力,掌握基本电气安全规范 4. 动手能力强,责任心强,能适应生产现场工作环境 5. 学历不限,有制造业自动化设备运维经验者优先
电气工程师
1-1.5万元/月
电气工程师本科
精通欧姆龙、汇川、西门子、三菱PLC程序编辑及修改增加点位
生产主管
8000-9000元/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技
岗位职责: 1、按照生产计划组织生产,确保产品交接质量,实时掌握生产进度与数量,保障任务按时达成; 2、以身作则并推动车间员工遵守公司各项规章制度,做好宣导与引导工作; 3、归纳现场出现及解决的工艺与质量问题,强化员工安全操作意识; 4、整理每月车间人员数量、产量、常用物料使用情况、质量异常等数据,并报送生产部审核; 5、协调生产过程中各工序之间的衔接,负责员工技能培训、考核与人力补充,管理维护车间设备与资产; 6、参与生产部开展的安全与卫生检查,落实问题项整改并跟进验证改善结果; 7、提出车间技术工艺优化建议,将实际操作流程规范化并形成文件归档; 8、审核车间计件资料、生产报表、人员出入、请假及考勤记录,定期组织员工进行车间整理与清洁; 9、推行5S管理,管控车间生产成本; 10、负责车间日常运营及人员调度管理; 11、完成上级临时安排的其他工作任务。 岗位要求: 1、中专及以上学历,具备2年以上电子制造行业工作经验; 2、熟练掌握设备调试技能,可独立处理常见设备与工艺异常,并能清晰反馈问题给工程人员; 3、熟悉锂电池极片与卷绕制程,具有一定工程技术基础; 4、熟练使用Microsoft办公软件; 5、掌握QC工具、IE手法,了解6sigma、DOE、MSA、SPC、FMEA、8D等工程分析方法; 6、熟悉相关作业流程,逻辑思维能力强,具备优秀的项目推进能力及跨部门协作沟通能力; 7、能适应高强度工作节奏,具备较强的抗压能力与应对挑战的积极性。
其他生产营运人员10年以上本科工艺设计卷绕工艺
岗位职责: 1. 参与集团卷绕设备技术标准的审核与评估 2. 参与卷绕工序中长期性及重复性故障改善方案的策划与实施推进 3. 负责卷绕段技术员及工程师的技术培训与能力提升 4. 参与集团卷绕工序关键性与共性技术问题改善方案的评审及横向推广组织 5. 主导卷绕技术改进成果的总结提炼及现场应用效果验证 6. 参与新生产线投产过程中的技术难题攻关 7. 完成上级领导安排的其他相关工作 岗位要求: 1. 学历:统招本科及以上学历,机械、自动化、计算机或相关理工科专业背景 2. 工作经验:具备10年以上相关领域工作经验 3. 专业技能:精通卷绕工艺及卷绕自动化设备,掌握张力控制与纠偏系统原理,对卷绕常见问题(如褶皱、错位等)有深入理解,熟练操作3D/2D机械设计软件,熟悉各类传感器、PLC及人机界面工作原理,至少熟练使用欧姆龙/西门子/三菱/汇川等品牌PLC编程工具 4. 分析能力:能熟练运用5W2H、PDCA、FMEA等方法进行问题分析与解决 5. 语言能力:具备优秀的表达、沟通及工作汇报能力,能够适应高强度工作节奏 6. 学习能力:具备较强的学习意愿与能力,能持续掌握新设备维修技术与工艺知识 7. 工作适应能力:可接受两班倒工作安排,具备良好的抗压能力 8. 视觉能力:具备相机调试经验,了解图像处理基本原理,熟悉Dalsa、海康威视等视觉系统应用
其他生产营运人员月结3-5年硕士研发平台开发锂电池
岗位职责: 1、主导新结构/新形态电芯产品的技术研发工作,并开展相关技术的专利规划与布局; 2、开展新结构/新形态电芯产品应用风险的识别与分析,明确技术使用的量化边界条件; 3、支撑技术方案在领航项目实施过程中的落地,及时解决各类关键技术难题; 岗位要求: 1、硕士及以上学历,电化学、化学、材料、机械结构、物理等相关专业背景优先考虑; 2、具备3年及以上相关领域工作经验; 3、具有较强的系统协调能力,能联动材料研发、电芯设计、结构开发及工艺制造环节者优先; 4、掌握工程化方法与数据分析工具,熟悉FMEA、JMP或Minitab者优先; 5、性格积极乐观,具备良好的推动力,思维严谨,乐于持续学习,勇于应对新兴技术领域的挑战; 6、有参与或主导新型电芯结构开发经历者优先。
电气工程师1-3年大专PLC设计技术支持自动化设备非标设备
岗位职责 1、负责场内各类设备及自动化系统的日常维护与保养; 2、推进设备全自动与半自动运行的优化工作,提升设备整体运行效率(OEE); 3、配合机械工程师完成工装、模具及夹具的改进与性能优化; 4、协助设备工程师开展设备常规保养,负责常用电气备件的采购申请并维持合理安全库存; 5、跟进新设备进厂后的安装、调试及量产导入,并完成相关验收流程; 6、牵头组织实施现有设备的技术改造与功能升级; 7、设备发生异常时,协调设备供应商进行问题分析与故障处理; 8、参与客户特殊需求的识别与评估工作; 9、严格执行公司保密制度及信息安全规定,落实本岗位的信息安全管理责任。 任职要求 1、具备2年以上独立作业经验,熟练掌握PLC编程与实际应用; 2、具有良好的职业素养,工作踏实认真,积极主动,能适应一定工作压力; 3、熟悉工业现场控制元器件的选型原则及其应用场景;
资深电气工程师
1.6-2.6万元/月
电气工程师5-10年本科测试安装/调试
岗位职责: 1、负责复杂电气故障的诊断与处理; 2、针对疑难电气问题实施根本性解决方案并持续优化; 3、对设备电气类问题进行系统化跟踪与推进落实; 4、主导开展电气相关问题的FMEA分析工作; 5、在设备技术规格书评审及3D冻结等关键节点,审核设备电气设计方案(包括上位机/PLC/伺服系统/控制元件/线缆选型及电柜布局)和电气图纸,并融入维护阶段的经验反馈; 6、在设备FAT阶段核验电气部件的品牌、规格和技术参数是否符合图纸要求,推动解决选型及相关设计缺陷; 7、设备进场调试期间协同APS部门督促供应商按计划完成安装调试,闭环各类电气问题,保障设备快速转入量产; 8、统筹区域内日常问题的汇报机制与处理流程,确保运作有序; 9、每周对产线单机台数据进行分析汇总,输出专项预防性维护清单及改进措施,降低宕机时间; 10、落实TPM各项具体工作,制定设备AM/PM标准作业程序,合理安排维修与保养任务; 11、承担区域内技术员与工程师的技术培训工作。 岗位要求: 学历专业:本科及以上,电气类相关专业 知识技能:1、具有扎实的现场设备维护经验及改善能力,具备锂电行业或汽车及零部件领域经验者优先; 2、拥有3年以上团队管理经历; 3、熟练掌握主流品牌PLC(如欧姆龙、西门子)编程与应用; 4、熟悉机器人、伺服控制系统原理,具备较强的电气问题处理能力; 6、具备基础工厂设备认知,掌握气缸、传感器、变频器等工作原理; 7、了解锂电制造中搅拌、涂布、焊接、卷绕、装配等至少一类核心设备的结构与运行原理。 工作经验:6-8年本专业相关工作经验,其中3年以上为团队管理经验 语言:通过CET4,具备日常英语沟通能力
生产跟单员
3000-6000元/月
生产跟单有提成1-2人月结1-3年学历不限全职外贸跟单单休跟单经验
岗位职责: ·负责订单全流程跟进,包括订单接收、确认、生产/备货跟进、单据整理、发货对接等,确保订单按时、按质、按量完成。 ·对接客户、生产部门、物流部门等,及时反馈订单进展,妥善处理订单执行过程中的各类问题,维护良好的合作关系 .整理订单相关单据、资料,确保单据准确、完整,及时归档 ·配合部门完成订单统筹、数据统计等工作,协助优化跟单流程。
生产组长
8000-10000元/月
生产组长/拉长3-5年高中现场管理
岗位职责 1、负责生产现场的计划执行与人员调度,确保上级交办任务按时完成,并推进跨部门协作沟通; 2、监督现场5S管理、生产效率、产品品质及员工纪律等关键环节; 3、配合生产主管落实日常事务,联合ME团队开展设备清洁、维护与保养工作,指导员工掌握自主保全及异常应对技能; 4、处理突发异常状况; 5、组织实施班组成员绩效考评,持续提升团队作业效能; 6、完成每日生产数据的统计与汇总工作; 7、负责产线人员考勤管理及员工关系协调; 8、落实生产区域安全管控,排查并消除潜在风险,预防工伤及安全事故的发生; 职位要求 1、高中、中专及以上学历,机电、电气、汽车维修、机械等相关工科专业优先考虑; 2、具备较强的安全意识,有改善创新思维及实践经验者优先; 3、具有3年以上制造业从业经历,熟悉生产运作流程,拥有团队管理背景; 4、普通话流利,具备良好的沟通协调能力,工作态度端正、责任心强; 5、能接受加班安排,富有团队合作精神,执行力突出。
电气工程师3-5年本科维修/保养测试
岗位职责: 1、制定并审核车间设备在电气领域的预防性维护方案,提出优化维护策略,提升设备运行稳定性; 2、针对车间设备的PLC、电机、传感器、线路、机器人、变频器、伺服等电气系统出现的复杂问题进行诊断、修复与改进,并推动横向经验推广落地; 3、负责车间设备在系统软件、应用软件及计算机硬件方面的技术难题排查、恢复与优化,推进共性问题标准化解决; 4、对车间设备涉及的视觉线路、CCD、视觉软件等视觉系统故障进行分析处理、功能恢复与性能提升,并实现改善措施横向展开; 5、统筹管理车间设备电气、计算机及视觉系统相关备品备件,提升库存使用效率,降低备件成本; 6、组织制定并审核技术员与工程师的电气能力培养计划,设计培训课程并实施技能培训工作; 7、主导车间设备安全管理工作,识别安全隐患,完成安全类问题的整改与经验复制; 8、参与切拉工序中设备的电气调试与验证,攻克电气技术难点,汇总并提出改进建议,落实提升切拉效率的具体举措; 9、推动全员参与设备维护工作,完成上级交办的其他工作任务。 任职要求: 1、具有扎实的现场设备维护实践经验及持续改善能力,有锂电行业或汽车及零部件领域工作经验者优先; 2、具备2年以上团队管理经历; 3、熟练掌握主流品牌PLC(如欧姆龙、西门子)的编程与应用; 4、熟悉机器人与伺服控制系统原理,能够高效处理各类电气故障; 6、具备基础工厂设备知识,了解气缸、传感器、变频器的工作机制; 7、熟悉搅拌、涂布、焊接、卷绕、装配等锂电核心设备中至少一种的结构与运行原理。
电气工程师3-5年大专
岗位职责: 1. 负责常规岛及BOP电气厂用设备的安装工作(包括桥架、接地、盘柜安装,电缆敷设与端接)等技术管理任务。 2. 主导厂用电气设备的技术管理工作,编制检修规程与技改方案,处理重大设备缺陷,确保系统安全稳定运行。 3. 组织并协调厂用电气系统的调试及生产准备工作,参与调试计划、试验程序及相关报告的审核与实施。 4. 指导和监督技术员开展日常维护、故障诊断及现场作业,提供专业技术支持与培训,促进经验反馈与持续改进。 5. 参与系统安全评估、风险分析及应急预案的编制,确保满足核安全法规与行业规范要求。 任职要求: 1. 专科及以上学历,电气工程或自动化相关专业,具备3年以上核电厂或大型火电厂厂用电气设备管理、维修或调试工作经验,熟悉110kV及以下中低压系统、直流系统、柴油发电机等设备。 2. 掌握电气系统调试、故障排查及检修管理的核心技术,能够独立解决复杂技术问题。 3. 熟悉核电厂设备管理机制、维修制度及安全标准,具有较强的组织协调能力和技术文件编写能力。 4. 持有电工证,具备核电相关资质者优先考虑。 6. 完成上级领导安排的其他工作任务。 薪资待遇: 1. 月薪9000-11000元,依法缴纳社会保险。 2. 社会保障:上下班提供通勤班车,安排职工宿舍。 3. 食堂供应餐食(按成本价收费,自行充值饭卡),统一发放劳动防护用品,定期组织职业健康体检。
研发助理
4000-6000元/月
其他生产营运人员包吃包住月结经验不限本科调味品食品添加剂配方研发
1、配合开展公司新产品研发相关工作; 2、负责现有产品的品质维护与优化升级; 3、根据规范更新工艺文档及关键控制环节; 4、具备食品类相关专业本科或以上学历; 5、身体状况良好,能承受工作压力,工作认真负责,作风踏实稳重 职位福利:创业公司、五险一金、绩效奖金、包吃、包住、带薪年假、员工旅游、定期体检
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