岗位职责： 1、依据公司规范对已成交客户开展电话回访，核实客户真实意向，维护消费者正当权益。 2、全面掌握业务相关知识，独立完成电话回访任务； 3、完成上级交办的其他工作任务 任职要求： 1、具备较强的工作责任感，心理素质良好，能适应工作压力，品行端正，无违法违纪行为； 2、大专及以上学历，年龄*******； 3、语言表达清晰流畅，普通话标准，反应灵敏，思维有条理； 4、身体状况良好，心理状态稳定，性格积极乐观，为人诚信踏实，能接受轮班安排； 5、具备优秀的沟通协调能力和服务意识；熟练操作电脑，具备汉字录入能力（持有相关证书或打字速度达40字/分钟以上者优先）； 6、有保险、电话客服等相关工作经验者优先录用。 薪酬福利： 1、试用期1-2个月，试用期收入3500元/月；转正后月收入4500-7000元，绩效优异者上不封顶。 2、依法缴纳五险（含养老、医疗、失业、工伤、生育保险） 3、享受忠诚奖励、生活补助、星级津贴、防暑降温补贴等多项补贴待遇。 4、享有法定节假日福利及带薪年假、婚假、产假、护理假、哺乳假等各类休假，公司定期组织团队活动，如外出旅游、聚餐、生日庆祝等。 5、定期举办业务竞赛，参与人员可获得额外奖励。 工作时间：每日8小时，轮班调休，每周单休。工作时段为8:30-12:00，14:00-18:00 每月需参与1-2次晚间值班（18:00-20:00） 工作地点：福州市台江区广达路68号金源大广场东区12楼

岗位职责: 1.负责售后线索的系统录入与跟进管理； 2.主动联系客户进行保养预约及服务招揽； 3.定期与客户保持沟通，建立并维护稳定的客户关系； 4.整理客户意见与建议，并持续跟踪处理进展； 5.配合团队完成周期性售后服务的评估工作。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和主动服务意识； 2.能够妥善应对客户投诉并高效解决各类问题； 3.拥有团队协作精神，能与成员协同推进任务执行； 4.热衷于客户服务工作，能在高强度下保持冷静与耐心； 5.熟悉基础计算机操作，具备一定的数据整理与处理能力。

公司正在招聘售后客服，早上8：30一11：30，下午2：30一5：00，周末双休，有客户就来，工资3仟加20%提成，多劳多得，招聘18一50岁之间，想赚钱想创业的伙伴欢迎加入，放鸽子请勿打扰

岗位职责： 1.负责接听客户的咨询电话，解答关于保险产品的疑问； 2.提供优质的售后服务，处理客户的投诉和建议； 3.定期回访客户，了解客户需求并提供相应的服务； 4.及时更新客户信息，维护客户关系。 任职要求： 1.高中及以上学历，专业不限，具备良好的沟通能力和服务意识； 2.持有保险从业资格证，能够独立开展业务； 3.熟练使用办公软件，具备良好的团队协作精神；

认真完成工作内容 负责与客户沟通 轻松简单，每个客户沟通几分钟即可 上班自由轻松，公司不定时请喝奶茶 多劳多得，无上限

就是跟进客户处理订单，售后

福州市仓山区招水电预埋师傅、电焊师傅

寻找从事干挂铝塑板幕墙工程的老板。

福州地区继续招聘，人员仍不足。普焊要求焊接牢固，日薪350元；普焊若能焊接管道且不漏、成型良好，日薪380元。管工4人，小工4人，日薪240元。以上岗位每天工作9小时，提供食宿、工作服和被褥，需自带劳保鞋。加班费按1:1计算。工期约两个月，工作满一个月可预支工资。要求干活踏实、服从安排。技术不熟练者请勿联系。

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福州仓山招水电，弱电/安防，强电

【售后客服 招聘】 工作内容：维护公司自有老客户，保单服务、理赔协助、年金领取通知、保障方案升级。不用自己苦寻客户，公司分配现成客资；一对一全程带教，零基础上手； 发展通道：售后专员→组长→团队主管 想换一份稳定、时间自由工作的，私聊详谈待遇。

岗位名称 客服售后（售前咨询+售后处理+投诉处理+用户维护综合岗） 岗位职责 1. 售前咨询接待 负责用户平台咨询、活动咨询、券使用咨询、下单流程咨询、核销规则解答，统一标准化话术回复，引导用户合规正常消费。 2. 售后问题处理 承接用户退款、退货、换货、商品质量问题、核销失败、券异常、订单异常等售后问题，全程跟进闭环处理。 3. 用户投诉与舆情处理 处理用户不满、投诉、纠纷，耐心沟通、安抚情绪、合规解释平台与银行规则；记录投诉台账，分类汇总问题，减少重复客诉。 4. 社群与用户维护 负责用户群日常答疑、规则宣导、常见问题统一解答；维护用户口碑，避免负面传播、违规解读、不实传言。 5. 问题汇总反馈 收集高频问题、流程卡点、用户痛点，定期反馈产品部、运营部优化；输出每日客服问题汇总表。 6. 合规风控宣导 对用户错误操作、违规领券、批量操作、误解规则行为进行正向引导，配合公司风控规范用户行为。 任职要求 1. 沟通耐心、态度亲和、抗压能力强，不情绪化。 2. 打字速度快，熟练使用客服后台、表格记录。 3. 有电商客服、售后客服、用户运营经验优先。 4. 严格遵守公司话术规范、敏感词规范、合规宣讲要求。 岗位特质 用户收口岗、口碑风控岗，要求耐心、专业、守规、情绪稳定。

综合保护薪资 4500 + 奖金 + 提成 (综合保护 4500 里面 1、3500 一个月只要正常上班有打卡就行了； 2、700 有 2 个小时的通话时间，一个月正常上下班一般都是可以拿到的 3、300 是单量绩效： 合计：3500+700+300=4500) 目前在职人员 7000-20000+ 人均薪资可以 7000-8000 上班时间: 9:00-19:00 月休 6 天 法定节假日带薪休息 住宿情况: 入职即可入住，小区房住宿，宿舍家具齐全 空调热水器都有 转正员工每三个月可以晋升 其他福利：婚假、产假，带薪年假，六险一金 工龄奖 50-100，有下午茶，员工聚餐，过节发礼品

职责：跟进协调客户售后问题、维护客户关系，协助优化服务流程 要求：擅长沟通，执行力强，有团队意识，学习能力良好 薪资：绩效3000起，缴纳保险，单休，法定节假日休息，节日福利

工作内容： 1. 负责公司老客户售后服务咨询解答，及时响应客户各类售后问题，提供专业贴心的服务； 2. 协助老客户办理售后理赔相关手续，跟进理赔流程，保障客户权益； 3. 开展保单年检、续费提醒及办理工作，维护客户保单有效性； 4. 基于老客户需求进行保单二次开发，邀约老客户到店领取专属礼品，做好后端全流程服务。 核心优势：公司提供精准老客户资源，无需开发身边亲朋好友，告别盲目拓客压力。 工作时间： 早8：30-16：00 中午休息两个小时 双休不加班

岗位职责: 1.为客户提供专业服务支持，及时回应并解答客户疑问； 2.高效处理客户提出的问题与反馈，保障客户体验满意度； 3.持续维护客户关系，提升服务品质与客户黏性。 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力及客户服务意识； 2.能够准确响应客户需求并妥善解决问题； 3.具有良好的团队协作精神，能与同事协同推进工作开展。

接受无经验小白 无需外出和电话销售 工资两天一结

1、企业规模需在300人以上； 2、具备至少1年团队管理经验，带领团队人数约15人，最少不少于10人； 3、拥有5年以上客服领域工作经验； 4、熟悉多平台客服运营流程，有抖音平台相关经验者优先考虑； 发展空间：组长（初级、中级、高级）

岗位职责： 电话回访客户，无需承担销售任务 任职要求： 年龄18-40岁，具备基础电脑操作能力，普通话表达清晰 薪酬福利： 1、薪资范围：4000-8000元，多劳多得，上不封顶 2、提供五险（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险） 工作时间： 每日工作8小时，排班制，轮休安排，每月休息4天 工作时段：8:30-12:00 14:00-18:00 工作地点： 福州市台江区广达路68号金源大广场东区12楼

岗位职责: 1. 熟悉电商平台的购物流程及相关规范，能及时回应订单、配送、退换货、投诉等咨询，妥善处理客户纠纷与突发状况。 2. 维系客户关系，保障服务品质，增强客户体验满意度。根据客户需求推荐适配商品，推动成交及重复购买，助力提升店铺转化效果与评价表现。 任职要求： 1. 热爱电商领域：对电子商务具备基本认知，了解行业发展趋势与未来空间，具有主动学习和不断提升的意愿。 2. 耐心细致有担当：性格沉稳，情绪稳定，具备良好耐心，对待客户问题认真负责，能够细致周到地解决各类需求。 3. 协作意识强：具备团队协作素养，能与各部门顺畅配合，协同优化客户服务流程与整体服务质量。

依据各部门用人需求，协助制定招聘计划，发布、更新、维护招聘信息，拓展并维护招聘渠道，保障人员招聘效率。 2. 负责简历筛选、面试邀约、面试安排、候选人跟进等全流程招聘工作，做好面试记录，协助完成人员初试。 3. 办理员工入职、转正、调岗、离职等人事手续，更新员工花名册及人事档案，确保人事信息准确完整。 4. 整理招聘数据，统计招聘结果，分析招聘效果，优化招聘流程，降低招聘成本。 （二）员工关系管理 1. 负责员工劳动合同的签订、续签、变更、解除及归档管理，处理劳动合同相关事宜，规避劳动风险。 2. 建立并完善员工人事档案，做好档案的收集、整理、保管、查阅等工作，严格遵守档案保密制度。 3. 受理员工日常咨询，解答员工关于人事制度、考勤、福利等问题，协调处理员工简单纠纷，维护和谐员工关系。 4. 组织开展员工关怀活动，如员工生日、节日慰问、团建活动协助等，提升员工归属感。 （三）考勤与薪酬核算辅助 1. 负责员工日常考勤管理，统计考勤数据，处理请假、加班、出差等考勤审批及登记，核对考勤异常情况。 2. 协助完成员工薪酬、绩效、奖金等数据的收集与核对，配合财务部门完成工资发放工作。 3. 办理员工社保、公积金的新增、停缴、转移、基数申报等手续，处理社保公积金相关咨询及。 （四）人事行政与制度执行 1. 协助执行公司各项人力资源管理制度，推动制度落地，监督员工遵守公司人事相关规定。 2. 整理、归档各类人事报表、文件资料，完成人事数据的统计、汇总及上报工作。 3. 协助组织员工培训、绩效考核等相关工作，做好前期准备、现场协助及后期资料整理。 4. 完成上级交办的其他人力资源相关日常工作。

工作时间： 9:00-17:00（年休2小时，售后工作不加班）周末双休，节假日正常休息。 福利待遇： 带薪年假、年度旅游、年度体检、节日礼包、生日礼物、月度团建、亲情津贴、下午茶歇

工作内容: 1.协助办理新员工入职手续，员工考勤等。 2.负责配合团队的日常行政安排工作，参加公司早会等等。 3.负责公司提供老客户名单邀约来公司领取回馈各类礼品如大米、油、体检卡生日等以及参加公司活动。 公司上班时间: 8:30-11:30 2:30-5:30 午休三小时周末双休节假日正常休息不加班 年龄要求21-45岁

（我们是一家保证双休且不加班+付出与收入成正比且晋升没有阻碍的公司！） 岗位职责： 1、负责筛选目标客户资料，通过电话与客户进行有效沟通以及公司活动邀约（每日电话量30-50个左右）3个月后有自己的客户池了就几乎不需要打电话了 2、了解客户需求，提供合适产品，与客户建立良好的业务关系 3、维护公司提供的老客户资源，对接老客户的产品需求 【3个月后开始带新人+晋升，晋升后有额外底薪+提成+津贴和奖金】 薪资待遇:底薪4000-5000（没有业绩要求没有满勤！）+提成（10-30个点）+奖金+津贴 工作详情: 我们是福州第一的售后部门，拥有良好的职场氛围以及轻松的工作安排！入司后由公司提供资源以及老客户，不需要像前端营销部门那边去对接自己身边的资源！！ 任职要求： 1、中专及以上学历，有销售或面谈经验者优先（必须要有毕业证原件！） 2、普通话标准流利，具有良好的沟通表达能力 3、有良好的学习能力、适应能力和抗压能力 工作时间: 早上8:30-11:30下午14:30-17:30周末双休 （没有加班） 所有工作内容以及工作量都是真实的，可以放心我们这边不会加班且所有法定节假日正常放假。另外如果您是25岁以上且大专以上学历能享受到更好工资方案！

接受零基础小白，提供一对一指导培训，团队00后居多，氛围超好！ 早上十点上班，让你睡到自然醒！老板年轻好说话，不定时奶茶零食投喂!!! 提供住宿，可以拎包入住~ 一、薪酬福利 综合薪资5-10k+入职一对一培训＋阶梯式高抽成＋＋提供住宿＋节假日＋季度奖金＋晋升空间 无责底薪＋高提成 任职要求：. 1.18-30岁，沟通表达自然，有耐心责任心 2. 熟悉基础电脑/手机操作，热爱游戏优先 3.有游戏客服相关工作经验优先，具备良好的服务意识和玩家共情能力 晋升空间： 专员 —组长—主管—经理

岗位职责： 1、按照公司规范对保单客户开展电话回访，核实客户真实意愿，维护消费者合法权益。 2、熟练掌握各类业务知识，独立完成电话回访任务； 3、完成上级交办的其他相关工作 任职要求： 1、具备较强的工作责任心，心理素质良好，能承受一定工作压力，遵纪守法，无违规违纪记录； 2、大专及以上学历，年龄*******； 3、表达清晰流畅，普通话标准，思维反应敏捷； 4、身体健康，心理状态稳定，性格积极乐观，为人诚实稳重，适应轮班安排； 5、具备良好的沟通协调能力与服务意识；熟练操作电脑，具备汉字录入能力（持有相关证书或打字速度达50字/分钟以上者优先）； 6、有保险、电话客服等相关工作经验者优先录用。 薪酬福利： 1、试用期1-2个月，试用期月薪3500元；转正后月收入4500-5500元，绩效激励上不封顶。 2、依法缴纳五险（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险） 3、享受忠诚奖、生活补贴、星级补贴、防暑降温补贴等多项补助。 4、享有国家法定节日福利及带薪年假、婚假、产假、护理假、哺乳假等各类休假待遇，公司定期组织集体活动，如旅游、聚餐、生日会等。 5、定期举办劳动竞赛，参与人员可获得额外奖励。 工作时间： 8小时工作制，实行排班轮休 8:30-12:00 14:00-18:00 每月安排1-2次晚班（14:00-20:00），当天上午休息 工作地点： 福州市台江区广达路68号金源大广场东区12楼

工作职责: 主要通过抖音、小红书等平台，使用电脑打字方式联系用户，推广公司业务。 仅需完成平台介绍工作，无需处理其他事务！！！ 薪酬福利: 1、底薪+提成+餐补（可代订餐）+提供住宿 2、具备良好的晋升机制，依据业绩与能力实现职位提升； 3、入职即享系统化培训，约3天可独立开展工作； 4、定期安排聚餐、团队建设活动及外出旅游。 任职要求: 1、不限性别，掌握基础电脑打字操作； 2、熟悉常用社交软件，具备较强的线上沟通能力

【岗位职责】 1．以电话形式，针对银行信用卡逾期客户进行还款提醒服务，协助办理分期业务，指导客户使用正确的还款方式，并提供合理的资产保全建议；工作性质非销售类。 2．记录客户沟通情况，及时维护和更新客户信息资料。 【职位要求】 1、普通话标准，具备良好的表达与沟通能力， 2、个人征信记录良好，无逾期情况，信用状况优良， 3、年龄20-35岁，性别不限；有客服、电销、业务或相关工作经验者优先考虑。 薪资待遇： 无责任底薪+（高比例提成＋银行合作奖金＋五险）（综合月收入8k-1万元） 工作时间： 9:00-18:00，中午休息1小时40分钟 福利： 1、五险（为你提供基础保障） 2、丰富的现金类福利补贴 3、多样团队活动（生日会、聚餐、团建、年度旅游、拓展培训） 4、享受带薪休假（含带薪病假、年假、法定节假日、产假等） 5、入职即安排岗前培训及每周定期学习，配备专人指导，一对一帮扶上岗（无需经验，完善培训体系助你快速掌握工作技能） 地址：地铁4号线（鳌峰州站）宇洋中央金座1503室

【岗位要求】 1、学历要求：中专及以上 2、具备至少1年电商客服相关工作经验 3、了解主流电商平台的交易流程及相关规则 4、熟练使用办公软件，打字速度不低于70字/分钟 5、责任心强，能承受工作压力，具有良好的服务意识与沟通技巧 6、举止得体，态度谦和，学习能力突出，可快速掌握新知识 7、能够适应晚班或白夜班轮岗安排 【岗位内容】 1、通过各平台在线沟通工具及时回复客户咨询，并进行有效引导，推动订单达成 2、快速响应客户需求，保持积极热情的服务态度 3、在交流过程中主动挖掘客户潜在需求，提供合适的书籍推荐 4、主动跟进未下单客户，做好后续服务维护 5、在保障公司利益的前提下，尽量满足客户合理诉求，提升咨询转化效果 6、全面掌握公司品牌及热销产品的相关信息 7、负责维持各平台客户满意度相关指标达标