招聘：仓库主管薪资：5000-7998元亮光建材主营管道、灯具、卫浴、五金、全屋吊顶全系列家装材料。<br>岗位职责：<br>1、发货、卸货辅助工作<br>2、仓库库位整理、整顿、清洁、清扫<br>3、人员的管理和调配工作<br>任职资格：<br>1、身体健康，吃苦耐劳，勤快<br>2、有仓库主管工作经验优先<br>工作时间：<br>长白班，提供免费工作餐，购买五险<br>工作地点：运河路80号亮光建材

仓库出库入库，会操作电脑

仓管熟练操作办公软件，沟通能力强。1、负责仓库日常物资的验收、入库、码放、保管、盘点等工作，确保仓库作业顺利进行。2、合理安排货物在仓库的存放次序，按种类、规格分区摆放，保持库区整洁。3、严格执行公司仓库保管制度及先进先出原则，杜绝少装、混装、防止收发货物差错的现象。4、负责相关单证的保管与存档，月末与供应商进行对账。5、其他公司需要配合的工作。薪资福利:综合薪资：4000--6000元/月招工人数:1上班时间：9:00--17:30，单双休；公司提供工作餐，节假日福利，另有五险、商业保险、岗前培训、带薪年假等。工作地址:长丰县下塘镇下塘工业社区1#厂房

金马一楼招聘熟手小妹一名和仓库小弟一名，要求仓库小弟具备三年以上工作经验，待遇优厚，仅限安徽合肥地区求职者，联系电话不予提及。

========================急招：仓储现场主管6000‑8000可面议35‑45岁优先，有仓储现场管理经验，熟悉仓储全流程统筹仓库分拣、打包、发货等，会基础Excel地址：巢湖市义城路8号丰树巢湖产业园电话

岗位职责： 1.负责仓库日常收货、验货、入库、上架、拣货、包装、出库等作业，确保流程准确高效 2. 按规范做好货物分类、标识与存放，保持库区整洁、安全、符合5S管理要求 3.配合质检、采购、物流等部门完成跨环节协作，支持订单准时交付 任职要求： 1.学历不限，有仓储、物流相关工作经验者优先 2.工作认真细致，责任心强，具备基础的数据统计和文档处理能力 3. 能适应仓库现场作业环境，吃苦耐劳，服从工作安排 4. 具备良好的沟通协调能力和团队合作意识

岗位名称：仓库管理员（安徽合肥）岗位要求：1.负责成品库日常运行工作；跟进主机厂日计划并分解任务；报缺管理。2.统筹发货进度，进行数据复核。3.完成进出库数据统计及月度报表提报。保持责任区域内现场清洁整顿。薪资待遇：月薪5000元以上。

任职要求： 1. 学历高中以上，有仓储、物流相关工作经验者优先 2.熟悉仓库作业流程及基本办公软件操作 3.工作细致认真，责任心强，具备良好的执行力和抗压能力，服从安排 4. 能适应适度体力劳动 5. 无不良记录，能长期稳定工作者优先 6.年龄限制18-35之间 7.工作时长10-12小时 8.单休 9.工作地点仅限华南城 10.不包吃住

岗位职责： 1.负责仓库日常收货、验货、入库、上架、拣货、包装、出库等作业，确保流程准确高效 2.定期盘点库存，核对账实差异，及时上报并协助整改 3.维护仓库整洁与安全，落实防火、防潮、防盗及5S管理要求 4.熟练操作WMS系统或ERP模块，准确录入和更新库存数据 5. 配合采购、物流及生产部门完成跨部门协作任务 任职要求： 1.学历不限，有仓储物流相关经验者优先 2. 工作认真细致，责任心强，具备基础数据处理能力 3.能适应仓库环境，吃苦耐劳，服从工作安排 4. 具备良好的沟通协调能力和团队合作意识 5.无不良记录，能接受倒班或加班安排

合肥市肥东县招二保焊/气焊 另招辅助2人，打磨，打孔，攻丝，刷油漆。 200元每天，长期，临时工勿扰。

岗位职责： 1.负责协助点单、接待按照流程执行 2.保持餐区整洁有序，及时清理台面、补充餐具与物料 3. 主动观察顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 配合厨房与吧台高效协作，确保出餐与服务节奏顺畅 5. 如实反馈顾客意见，协助提升服务质量与客户满意度 任职要求： 1. 对服务行业有热情，形象端正，具备良好沟通能力 2.吃苦耐劳，适应轮班及节假日工作安排 3.无经验者可培训上岗，有餐饮服务经验者优先 4.具备基本服务礼仪意识和团队协作精神 5.学历不限，身体健康，无传染性疾病

合肥市蜀山区招不锈钢安装，长期，工资450元，工期完工结，工期一个月

岗位职责： 1. 负责施工现场的测量放线、技术交底及工序验收工作 2. 编制施工日志，记录施工进度、质量与安全情况 3. 协调各工种作业，监督施工规范执行与现场文明施工 4. 配合项目经理完成材料计划、工程量核算及资料整理归档 5. 及时发现并反馈施工中的技术问题，协助制定整改方案 任职要求： 1. 学历不限，土木工程、建筑工程技术等相关专业优先 2. 施工员相关工作经验不限，应届毕业生可培养 3. 熟悉建筑施工流程及国家现行施工规范、质量验收标准 4. 具备基础CAD识图能力，能适应施工现场工作环境 5. 责任心强，具备良好的沟通协调能力和团队协作意识

合肥市庐阳区招木门安装

招聘：仓管员薪资：5000-7000元【岗位职责】一、负责物料PCB板（程序多样）、电源线、发热盘（多样）、适配器等。二、核心要求物料识别：熟悉电子元器件，能准确区分PCB板的不同程序版本，以及发热盘、适配器的多种规格。规范存储：熟悉PCB板防静电、防潮存储规范；了解线材、五金配件的防护要求。细致严谨：对数字敏感，做事细心负责，确保账物相符。【岗位要求】1.高中及以上学历，20-45岁，有电子厂/制造业仓库管理经验者优先；2.熟悉电子物料特性，能熟练使用ERP及办公软件；3.能适应仓库工作节奏，吃苦耐劳；工作细致，责任心强，具备良好的沟通与执行力。

招聘：仓库内勒薪资：{'4-7K'}企业名称：粮投(泉州)食品有限公司学历要求：高中经验要求：1年职位描述：任职资格：1、年龄25一40岁2、高中以上学历，有仓库发货工作经验和仓库打单、出单经验的优先录用。3、熟练操作计算机和office办公软件。4、会开叉车或者愿意接受叉车培训者优先。5、身体健康，五官端正，有“以公司为家的敬业精神。

本公司位于宜良北古城工业园区饲料区，现招聘以下岗位，包吃住、厂区环境好、稳定靠谱，按时发工资，欢迎有意者咨询应聘！❶危化车驾驶员岗位要求：1、持有有效B2及以上驾驶证、危险品运输从业资格证，证件齐全有效；2、有危化车驾驶经验优先，熟悉危化品运输安全流程；3、无重大交通事故记录，安全意识强，服从管理；4、要求住厂，工作踏实、责任心强。5、年龄限制：60岁以下❸仓库管理员岗位要求：1、做事细心稳重、有责任心、吃苦耐劳，服从厂区安排；2、会简单电脑操作、记账盘点，有工厂仓库管理经验优先；3、熟悉货物出入库流程，能做好库存登记、整理、摆放、盘点工作；4、保持仓库整洁，做好货物防潮、防火、防盗管理。5、年龄限制：40岁以下联系电话：

招聘岗位：厂内库管招聘人数：2工资待遇：6000-7000工作内容：配货收发货管理库存调剂招聘条件：男女均可20-30公司名称：南通晨之玥纺织品有限公司工作地址：纺都大道联系人：联系电话：信息有效期：30天

招聘：东莞市-东莞寮东网格站-仓管员薪资：5000~10000/月任职资格1、大专及以上学历，物流及相关专业毕业生优先，欢迎优秀应届毕业生应聘；2、能吃苦耐劳，踏实肯干，承受高强度工作压力，愿意在物流行业发展；3、熟练操作电脑和使用办公软件，如word，excel，具有良好的沟通表达能力和组织协调能力；4、个人信用良好；工作内容1、负责跟踪部门的揽派数据，协助部门经理完成所属部门的KPI指标，确保部门配送正常高效运转；2、随业务量增长，不断优化所属区域的快递路线，以达到提高快递质量目标；3、协助部门及时处理异常订单，降低应收风险；4、负责所属部门的运营质量管理，以及标准化管理等；

【岗位职责】 1. 司机招聘 2. 培训 3. 安全教育 4. 成本管理 5. 年审等 【岗位要求】 1. 有绝对的责任心 2. 在此岗位工作三年以上

【岗位职责】 1. 统筹规划物流运作流程，提升物流效率； 2. 监控物流成本，实施成本控制措施； 3. 优化物流供应链管理，确保供应链的稳定性； 4. 与客户沟通，确保物流服务满足客户需求； 5. 定期组织团队培训，提升团队专业技能。 【岗位要求】

圆通速递合肥转运中心因发展需要，现聘异常件处理员 岗位要求：初中以上学历，身体健康，责任心强，能适应夜班 年龄要求：18-45周岁 工作时间: 班次18:00-05:00 后期固定此班次，不倒班 薪资待遇: 绩效工作5000-7000不等

【岗位职责】 1. 负责运输车辆的调度安排，熟悉运满满app，优化配载方案以提升车辆利用率； 2. 监控货物运输全过程，协调处理突发异常及客户投诉； 3. 维护司机与车队资源，建立高效的沟通机制确保运力稳定； 4. 统计并分析运营数据，持续改进调度流程以降低成本。 【岗位要求】 1. 熟悉物流调度逻辑及各类车辆载重、体积等基础常识； 2. 具备优秀的沟通协调能力，能高效对接司机与客户； 3. 拥有高度的责任心与抗压能力，适应快节奏工作环境； 4. 有专线经营或装车配载相关经验者更佳。

圆通速递合肥转运中心因发展需要，现聘异常件处理员 岗位要求：初中以上学历，身体健康，责任心强，能适应夜班 年龄要求：18-45周岁 工作时间: 班次18:00-05:00 后期固定此班次，不倒班 薪资待遇: 绩效工作5000-7000不等

1人，45岁以下，薪资：6500-7500元/月； 要求：1、有无工作经验者均可，初中文化，会简单的电脑操作； 2、适应两班倒 本公司为上市公司，入职缴交社保，所有员工均提供免费住宿（宿舍设有空调、独立卫生间、网络）、餐费补贴、年终奖、节假日福利

负责全面管理物流专线的运营工作

负责整个物流

1. 仓储管理：统筹协调第三方物流、仓库及货运代理，监督基地仓与外租仓运营，合理规划车辆调度、装卸作业效率及库容使用 2. 物流质量管理：联动品质团队与第三方物流单位，制定并推进物流质量改进措施，响应并处理客户及业务端反馈的物流相关问题 3. 物流服务优化：结合公司出口业务需求，整合海外运输资源，提供高效物流解决方案，组织出库物流招标及承运商日常管理 4. 费用管理：管控仓储、短途运输、装卸等环节的单台物流成本，推动流程优化以提升效率、降低支出

招聘：仓管（包吃+五险+白班）薪资：6000-7000元/月岗位名称：仓库管理员工作内容:负责车辆收货，装卸货，老板交代的其他事情。岗位要求:有仓管管理经验，会开叉车，**45**。上班时间:上午7点-下午6点薪资福利:6千一7千过节礼品优秀员工奖等五险+包吃工作餐

岗位职责： 1、负责物流相关资料的分类整理、归档维护及数据录入，确保信息完整准确； 2、日常物流单据的制作与核对，涵盖出货单、到货单及运输协议的处理与审核； 3、对接内外部门协作，跟进货物运输进度，实时同步物流动态至客户及相关人员； 4、配合应对物流执行中的突发情况，推动流程优化以提升作业效率； 5、参与物流费用管理，定期汇总分析运营数据，提供可行性优化方案。 任职要求： 1、掌握物流领域常规操作规范，知晓物流单据内容及相关行业规定； 2、具备扎实的文件处理技能和严谨细致的工作习惯； 3、具备良好的协调沟通能力，能统筹多方需求并妥善处置问题； 4、精通常用办公工具，如Word、Excel等，拥有基础的数据统计分析水平； 5、责任心强，具备团队协作意识，能在高强度工作环境下稳定高效完成任务。