【招聘岗位】：本科毕业生/实习生 销售管培生—房产经纪人—储备MVP（新房/二手房/海外/旅居综合业务方向） 【岗位职责】： 1、负责维护各类线上平台的房源信息（如链家网），确保内容真实、准确； 2、接待客户来访，提供专业房地产置业咨询，解答客户疑问； 3、深入挖掘客户需求，精准匹配并推荐合适房源； 4、主导商务洽谈、合同签订及房屋过户等相关流程服务； 5、开发与维护公司房源资源，持续积累并维护业主关系，建立长期合作。 【任职要求】： 1. 专业不限，需具备统招本科及以上学历； 2. 具备互联网思维，熟练使用各类APP；性格阳光、踏实进取，有梦想，愿通过自身奋斗实现个人成长； 3. 对工作充满热情，具备团队协作精神，有销售或服务经验、学生干部经历者优先； 4. 拥有良好的沟通表达能力，积极乐观、开朗向上，具备较强的自我驱动力和进取意识。 【薪资福利】： 1、试用期无责任底薪6000-6500元，为期1-6个月，转正后享受行业领先提成30%-75%+2000~4000元开单奖励，人均月收入8000-15000元； 2、实习期间提供意外伤害险，正式入职后统一缴纳五险一金，并配备商业保险（含补充医疗、意外险）； 3、其他福利：协助提供员工住宿信息、春节10天带薪假期、常规带薪年假、节日礼品、优秀员工可受邀参加人民大会堂荣誉晚宴（可携家人）、国内外团建旅游、公司互助基金等。 【人才发展通道】： 1、经纪人在链家可选择向职业化发展的专业路径或管理路径双通道成长。 2、管理发展路径为：经纪人—店经理—链家MVP俱乐部成员—商圈经理—营销总监—城市分公司总经理。链家管理人才培养机制源于企业核心文化，倡导拼搏精神，鼓励为团队和长远目标主动开拓新区域或挑战困难市场并取得突破。注重传承与培养，设有内部管理储备池（MVP俱乐部），符合条件者可申请跨区域调动，职级晋升一级。 【系统培训】： 1、理论培训：入职前将系统学习房产经纪领域的专业知识； 2、衔接培训：助力新人从理论快速过渡至实战，前三个月分初、中、高三个阶段进行三次衔接训练； 3、实战演练：实行师徒制，由资深导师带领参与实际业务操作； 4、经验分享：定期组织优秀员工交流会，分享成功经验，助力快速成长； 5、工作氛围：Lianjia.链家延续校园活力，这里汇聚一群乐于学习、富有激情与梦想的年轻伙伴！

【高薪诚聘】房产销售精英 | 无责底薪+高额提成+团队共进 | 北京营信创新 打破收入天花板！加入我们，百万年薪不是梦！ 【收入组成 - 敢拼就有回报】 无责底薪4500-5500元（入职即享） 带看奖励1000-4000元/月（客户到访就有奖） 跳档提成35%→37%→40%（行业顶尖比例） 年收入平均38-60万，Top销售月入40万+！ 次月结佣不拖欠，公司实力垫佣保生活品质 【我们需要这样的你】 年龄22-30岁（条件优异者可放宽） 全日制大专优先（有半年房产经验可放宽至高中） 退伍军人持证优先（年龄22-30岁） 敢挑战高薪，热爱团队协作 【你将获得】 雁阵文化护航：老带新全程帮扶，杜绝内部恶性竞争 5A级作战环境：独立工位+智能系统+海量客源 三重成长体系： 1.新人特训营：7天速成电销/面销技巧 2.月度提升课：销冠亲授实战秘籍 3.百万特战队：业绩达标即享自驾游团建 阶梯式奖励矩阵： 带看奖→组别奖→事业部奖→公司年度大奖（200-1万+） 暖心职场生态：月度聚餐交心+生日惊喜+节日礼包 【岗位说明】 核心任务：精准电邀+高效面销（公司提供80%客源） 进阶路线：电销专家→面销高手→团队领袖 协作机制：雁阵作战模式，客户归属透明化 加入我们，你将体验： "不是一个人在战斗"的团队文化 "付出必有回响"的激励体系 "月月有突破"的成长快车道 特别承诺：带薪培训，保底扶持！ （退役军人/行业老兵享专属晋升通道） 立即投递简历，明天即可参加专场面试！ 公司地址：北京大兴区5A级写字楼朝林大厦 雁阵精神薪火相传，百万战队虚位以待！你的野心，我们全力托举！

房产管家，日常带看接待，解答业主客户疑惑，房屋布置，规划等

负责文安智慧新城房产项目的宣传与推广工作

公司是一个没有天花板的舞台；没有任何空降兵；所有人才均由公司自主培养 Hello!~北京链家正在快速扩展版图，高薪、住宿、晋升机会，全部等你来体验！ （欢迎随时点击“立即沟通”与我在线交流，随时响应） 在北京市场占有率领先，全北京拥有1300+家门店，每个区域均有布点，当天即可安排工作与住宿。 ------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------ 同是异乡打工人，我们懂你！！ 在这里，我们可以为你提供（公司统一安排住宿，从事房产无需担忧居住问题！） 1、新人试用期：试用期薪资3-9K，转正后平均收入可达1-2万，行业领先提成比例：30%-90%，多劳多得，上不封顶。 2、无需经验！我们配备专业的APP培训系统，如同养成类游戏般有趣，搭配视频课程与线上线下结合教学，店长一对一辅导，只要愿意学，一周即可熟练上岗。 3、北京作为一线城市，吸引千万青年前来发展，租房需求旺盛！公司业务涵盖租房与售房——即使零经验，每月也能成功出租两三套房源。 4、公司众多管理者为90后，不重资历重能力！晋升机制公平透明，凭实力说话，这里不存在“关系户”。 我们的要求： 1、热爱销售工作，乐于与人交流，敢于挑战目标，渴望提升个人综合能力。 2、求职态度真诚，执行力强，做事认真负责！ 3、具备优良的个人品质，善良正直，能够热情真诚地服务客户。 工作内容： 1、在门店接待客户，并通过公司官网在线沟通邀约潜在客户。 2、邀请客户到店面谈，建立初步信任关系。 3、带领客户实地查看房源情况。 4、协商价格，促成签约，获取相应提成。 -------------------------------------------------------------------------------------- 这是一份靠自身实力实现买房买车梦想的工作，加入我们，一起在北京拼搏，不忘初心，携手共赢！ （欢迎随时点击“立即沟通”与我在线交流 随时欢迎）

负责为客户筛选意向房源，一手房，二手，租赁，全北京新房项目匹配，带客户看房。

为客户提供专业高效的居间服务，具备积极主动的服务意识。 拥有较强的学习能力，工作踏实勤奋，能够细致回应客户咨询问题。

【公司介绍】 链家，成立于2001年，是以数据驱动的全价值链房产服务平台。提供二手房、新房、租房、旅居房产、海外房产等房产交易服务，并拥有业内独有的房屋数据、人群数据、交易数据，以数据技术驱动服务品质及行业效率的提升。经过21年的发展，链家目前已进驻北京、上海、广州、深圳、天津、成都、青岛、重庆、大连等29个城市和地区，全国直营门店数量超8000+家，旗下经纪人近11万人。成立至今，链家一直是行业引领者。业内率先承诺真实房源，并开展安心服务承诺，建立亿元保障金，保证消费者交易安全。 【招聘职位：置业顾问（房产经纪人）工作地点：北京】 【岗位职责】（分分钟带你了解链家经纪人！） Ø新员工入店，熟悉了解所在商圈； 【不必乘车东奔西走，因为我们的商圈与门店在一起】； Ø积累客户信息与房源资源； 【店内系统里大量的积累和完善的盘源信息，助您完成前期积累】； Ø负责客户的接待、咨询，帮助客户完成房屋交易、租赁、资产管理等业务； 【不知如何开口？不必担心，有详细的文字资料教给您】； Ø详细了解客户的需求，做好信息的合理匹配，提供合适购买方案； Ø根据客户意向，带客户看房并进行周边环境介绍； Ø进行谈判，促成房产经纪买卖和租赁业务成交； 【从带看到成交，师傅一对一帮扶，带您成功挖掘第一桶金】； Ø负责业务跟进、客户信息登记及客户关系维护等后续工作； Ø为客户提供良好的服务，与客户建立良好的业务协作关系； 【服务客户为第一要旨，源源不断的老客户介绍也将接踵而来】。 【任职要求】 Ø统招本科及以上学历，专业不限； Ø阳光、踏实、务实、拼搏进取； Ø沟通表达能力强，较强的团队意识和协作精神； Ø能承受较强的工作压力,且有强烈的上进心。 【薪酬福利】 1、转正前是试用期：毕业生无责底薪6000元/月 转正后：A0入职12个月内是有1年的保障，综合考核（分边和业绩）两个维度取对应最高薪资发放员工，宫格绩效保障薪资范围6000-10000元 高提佣30%-90%按阶梯提（计算出综合提点），工作一年后月均薪8000-15000元，提佣上不封顶 Ø2、五险一金+商业保险； Ø3、国家传统节日发放丰厚物资福利，带薪年假及公休假，内部员工租房、购房优惠；月度聚餐及周边游；开单赢大奖免费出国游，年度精英社奖金奖品加免费出国游，赢亲情带家人在人民大会堂奖励大会及国宴； Ø4、实习学生可以享受最长3个月的论文答辩假（2月—6月期间）。 【人员培养——这是一家注重员工综合能力提升的企业！】 新人入职前后均有大量的培训：理论培训、实践培训、衔接训等，晋升前后有管理课程和能力提升的相关培训。依靠北京总公司强大的平台支撑、资源支持与培训系统，培养了大量的优秀人才！
春节13天带薪年假
工作时间9：20—19：00，弹性工作制 新人训——从菜鸟到专业经纪人的第一步：入职前的专业知识培训和素质拓展训练，让你对房地产行业、链家和销售工作有一个最基本的认识； 师徒制——专业经纪人成长的第二步：全程业务指导和帮扶； 衔接训——通往专业化的阶梯：涉及业务实战方面的，包括渠道开拓、签约中的谈判能力、法律知识等。 【职业发展】 1、经纪人-店经理-商圈经理-区域总监-异地分公司总经理 2、经纪人-职能专员-职能主管-部门经理-中心总监-副总裁 3、经纪人-分公司/事业部 链家是一个非常年轻的团队，90后00后的加入为链家注入了更多的青春和活力。越来越多的年轻人走上领奖台，接受公司授予的荣誉和使命。 【面试流程】 简历投递—初试—复试—终面—培训入职

招聘 北京后海老北京涮肉招聘烧烤一名，工资6500，每月4天休，提供宿舍。联系电话.

招聘：保洁机动岗位 1 名，年龄55岁以下，能爬梯子，身体健康，能吃苦耐劳，无犯罪记录，无不良嗜好，每天工作8小时，周六日双休，管饭，节假日放假，有经验者优先，工资3800元/月，工作地点：亦庄开发区亦庄线万源街地铁站附近，有意请致电：丁女士，电话，.

招聘：厂区外围绿植男养护工一名，负责外围绿植浇水、除草、修剪、施肥、病虫害防治及绿地保洁。 要求：身体健康，能吃苦耐劳，服从安排，有3年以上经验优先。 工作时间：8小时/天.上六休一。年龄：60至65之间。 待遇：薪资4500-5500元，周一至周五有饭。 地点：亦庄线万源街地铁站附近。 联系人：刘女士， 联系电话.

今天，， 铁路小工，用30人，3个多小时的活，120元，带着身份证， 年龄60以下。今天5点半之前到我店里。6点半发车，。。混日子的不要，马驹桥三街老宋

北京市丰台区招给排水

招出房带看管家数名，名额有限

琉三路新店开业招聘！！ 公司提供房源和客源、入职师父一对一带教 门店直招、不打电话、不穿工装、不发传单 薪资待遇：8000-32000（有工资表） 招三个岗位（任选其一、也可灵活更换） 工作时间：早上9:30打卡上班 ①线上运营： 负责在小红书、抖音、58、发布租房帖子、回复客户消息、不用外出带客户、不用风吹日晒 平均8000-40000 ②租房管家： 负责线下带客户看房、谈价格、完成签约 公司提供房源、不用自己找客户、会带路会开门就行、真的很简单 平均9000-24000 ③线上收房： 负责收集房源、对接房东、用手机登记、动动手指就可以、不用外出带客户 平均10000-36000

南宁法辅在线是一家专注于司法拍卖不动产及海关罚没资产处置的专业服务机构，业务覆盖全国各省会城市，现设有27家法拍分公司，平台实力雄厚，是您实现职业突破的理想舞台。 法拍房正迎来发展新风口（成交价仅为市场价的5-8折），行业前景广阔！ 新人入职后将接受为期一周的系统化免费培训，快速掌握业务流程，配备专人一对一指导，出单效率高者最快一周内即可成单，月收入轻松破万！ 团队成员以70、80、90后为主，充满活力，综合素质高，同事间关系融洽，沟通顺畅。 工作氛围开放包容，团队协作紧密，常有交流分享会共同探讨解决方案，提升实战能力。 日常办公时间灵活宽松，无需加班。 公司每周安排两次专项新人培训，主管全程手把手带教，确保顺利上岗。 每月组织多样化团建活动，增强凝聚力。特别欢迎熟悉新媒体运营（如抖音、快手、今日头条等）的优秀人才加入！ 工作时间：上午10:00-12:00，中午休息12:00-14:00，下午14:00-17:00，周末双休。 本公司资金实力强，平台资源丰富，岗位要求如下： 1、仪容整洁，形象良好，具备良好的语言表达能力 2、具备一定的客户开发、客户服务及客户维护经验 3、自律踏实，抗压能力强，工作积极有韧性 4、热爱自媒体内容创作，熟悉抖音、小红书等平台者优先 5、勤奋务实，愿意付出 这里没有僵化的层级制度，公司更像是一位支持者，为您提供平台与资源，全程指导赋能。您只需投入时间和精力，便可开启年入数十万乃至百万以上的法拍房事业！ 除法拍房外，公司还承接不良债权处置及全国范围诉讼案件相关服务！ 全国27家分支机构，上市级法务辅助机构，大平台成就高起点！ 助力每一位追梦人展翅高飞！

宣传员是，主要是宣传文安北部开发区的房子

岗位职责： 1.负责公司优质房源的带看、客户接待、租赁撮合及签约成交全流程服务 2.持续维护租售关系，精准跟进意向租客并推动成交 3. 独立完成合同签署、、交房交接等后续手续办理，确保服务闭环 4.定期参与房源更新与市场信息反馈，协助优化房源库质量 5.配合团队完成业绩目标，服从公司统一工作安排与业务培训 任职要求： 1. 学历不限，有销售、房产中介经验者优先，无经验但踏实肯学、积极进取者欢迎加入 2. 具备良好沟通表达能力与服务意识，能高效对接客户并建立信任 3.工作主动性强，责任心强，有明确的收入目标和持续奋斗动力 4. 能熟练使用智能手机及常用办公APP，适应移动化作业场景 5.遵守职业规范，服从管理，具备团队协作精神

岗位职责： 1.通过电话为客户提供业务咨询、问题解答及售后支持服务 2. 准确记录客户诉求并及时转达至相关部门跟进处理 3. 主动回访客户，提升服务满意度与问题解决率 4.定期整理常见问题，协助优化服务话术与流程 5.遵守服务规范，保持专业、耐心、友善的沟通态度 任职要求： 1. 年龄25-45岁，大专及以上学历 2.普通话标准，具备良好的语言表达与倾听能力 3. 具备较强的责任心、抗压能力及服务意识 4.能熟练使用办公软件及客服系统 5. 周末双休，能适应轮班制者优先

岗位职责： 1、依据年度及月度网络销售目标，推进销售任务执行，确保销售指标达成。 2、负责网电微渠道客户的来电接待，做好潜在客户的跟进与维护工作。 3、在网销主管的指导下，通过电话、短信、微信等形式与客户互动，提供产品配置、精品附件、保险方案、金融政策、旧车置换及上牌服务等相关咨询。 4、主动发起客户邀约到店，成功邀约后及时登记信息，并按时向主管汇报当日进展。 5、对到店客户按照展厅标准化流程进行接待与引导，推动销售转化并完成成交。 6、在销售全流程中注重客户体验，建立长期稳定的客户关系，提升客户满意度与忠诚度。 7、按时参与公司组织的各项营销培训活动，持续提升专业能力。 任职要求： 1. 大专及以上学历，具备3年电话服务工作经验，有客服或电销从业背景者优先。 2. 具备优秀的沟通表达与销售技巧，普通话标准流利。 3. 学习能力强，善于协调事务，具备良好的团队协作意识。 4. 熟悉基本的汽车产品相关知识。

您好，感谢您的关注！在众多信息中您能点开这一条，相信是给自己一次了解优质职业机会的可能。如果您正在考虑进入房产经纪行业，选择与我共事将是一个明智决定——我始终秉持责任心带教新人，深知初入行业最需要的是系统指导与实战经验传递，而这些正是我能带给您的核心价值。 职位描述 我们诚邀您加入房产销售领域，通过专业培训体系助力您成长为卓越的房产经纪专家！ 公司介绍： 欢迎加入我们的团队！我本人兼具讲师与商圈经理双重身份，并多次荣获公司高阶荣誉（曾携家人受邀出席人民大会堂晚宴）。 职级发展路径：置业顾问 → 店经理 → 商圈经理 → 总监 → 城市副总 → 城市总经理，只要全力以赴，晋升通道清晰可见！ 如何实现高收入？ 1、无责任底薪6000（转正后6000-10000）+高额提成（30%-75%）+现金奖励+社保与商保双保障+带薪年假+国内外旅游激励+互助金+导师辅导+人民大会堂荣誉晚宴激励+薪资上不封顶 2、广阔的职业发展空间 3、公平透明的晋升机制 4、系统化的培训支持体系 5、强大的后台技术支持（SE、AFA、EHR、VSS等） 6、丰富的管理工具应用（泡泡图、九宫格、等高线、ROI模型、匹配雷达图等） 7、标准化人才培养模式（经纪人的一天、店经理十六步、带看九要素、奇妙等式等） 8、设立员工互助基金 9、成立精英成长社群 10、统一免费配备公文包、笔记本、工牌、领带、司徽 11、可通过内部沟通平台与全国各城市同事实时交流学习 12、每月举办全公司范围表彰大会 13、O2O服务模式正重塑客户体验，线上线下融合将是未来发展趋势 如何获得培养？ 1、入职前培训：由资深讲师团队讲授房产经纪专业知识 2、持续强化培训：新人入职前三个月享有密集公开课及区域专项培训 3、实战带教：由业绩突出的销售骨干带领参与实际业务操作 4、经验传承：资深员工定期分享实战心得，助您少走弯路，快速成长 5、团队氛围：这里延续了积极向上的集体氛围，汇聚一群热爱学习、团结协作、充满激情与梦想的伙伴！ 如何被重点培养？ 1、快速晋升机制：提供清晰晋升标准与发展路径，北京现有门店超1500家，覆盖大连、天津、南京、成都、青岛、上海、杭州、厦门、燕郊等多个城市 2、上级全力支持：主管将倾力协助，扫清工作中的各类障碍 3、多元价值评估：业绩并非唯一衡量标准，综合贡献才是链家精英的核心标志

岗位职责： 负责本地生活业务的市场拓展，对接客户并提供售后支持；结合行业特点，协助客户设计团购套餐，打造热销产品，对团购销售业绩负责。 任职资格： 1、大专及以上学历（与岗位匹配，能力突出者学历可适当放宽），有020本地生活领域工作经验者优先； 2、具备餐饮连锁行业经验，熟悉美团、大众点评、抖音、联联等本地生活平台者优先考虑； 3、负责区域内商户的签约及上线工作，协助商家制定有效的营销策略； 4、帮助商家提升门店曝光度，吸引客流，提高核销率与用户好评率； 5、协同公司内部各部门，妥善处理售前及售后相关问题。 工作时间：早九晚六，中午休息一个半小时，大小周，法定节假日正常休假； 社会保障：五险一金，不定期组织团建活动等福利待遇。 具备良好的沟通协调能力； 拥有积极的团队合作意识； 对新事物保持探索欲和工作热情。 如果你乐于外出拜访、擅长人际交流、热衷发现新鲜事，这个岗位将为你提供理想的发挥舞台！让我们共同在北京这片充满机遇的土地上，开创属于我们的精彩篇章！

一、岗位职责 1.为公司业务挖掘客户，通过线上线下多渠道对接目标客户群体； 2.向客户清晰介绍公司业务优势、产品/服务内容（包含但不限于：企业家或管理层培训课程、国内外知名企业游学、电商代运营、个平台品牌自播、广告设计和拍摄、软件开发、投融资...）； 3.跟进客户沟通进度，及时反馈客户需求与疑问，协助公司完成客户对接及成交流程； 4.维护已对接客户关系，配合公司做好后续服务衔接，助力二次合作及转介绍。 二、任职要求 1.年龄不限，性别不限，学历不限，有人脉资源、客户拓展经验或相关行业资源者均可，公司的业务就是为了让大家手里的资源可以最大化变现； 2.时间灵活可控，能自主安排客户拓展及对接时间，不影响本职工作（适合有资源的上班族、自由职业者、任何想多赚钱的人）； 3.能积极配合公司完成客户跟进及成交相关工作； 三、岗位福利 1.薪酬结构：高额成交返现——客户成交后，按业务约定比例发放返现，比例远高于行业平均水平，单笔返现可达数千元至上万元，成交金额越高、单数越多，收益无上限； 2.结算方式：高效便捷——客户成交并确认款项到账后，按成交业务结算时间点足额结算返现，无拖欠、无扣减； 四、工作方式 无需坐班，时间自由支配，线上对接工作事宜，我们不设门槛，只看能力与执行力！只要你有资源、有热情、想多一份收入，欢迎加入我们，用碎片时间赚取高额收益，实现收入翻倍！

1.深入与客户交流，精准把握客户需求，提供专业的建议与指导，协助客户规划合理的装修方案。 2.结合客户实际需求，推荐合适的全案设计师及相关产品信息，确保客户获得系统完整的装修解决方案。 3.及时响应客户的咨询与反馈，快速妥善处理问题，以贴心服务提升客户体验，维护公司专业形象。 4.制定明确的销售目标，落实并完成门店团队下达的各项销售指标。 5.执行既定营销计划，为客户提供全流程装修服务，依据客户意见评估服务满意度，增强客户粘性与复购意愿。 6.跟进并统筹装修各阶段进度与施工环节，保障工程有序开展、质量达标及成本有效控制。

置业顾问，有无经验均可

1.无责底薪3000-8000/月 2.薪资构成:底薪+绩效+奖金 3.年龄:24-50岁 4.学历:大专及以上学历 5.工作时间:8:30-17:30 6.工作地点：北京市顺义区锦荟港

岗位职责: 1. 根据公司提供的客户资源进行电话沟通与回访，完成邀约任务 2. 记录客户基本信息及沟通结果，及时反馈有效信息 3. 协助完成销售流程前期对接工作，后续由专人跟进 4. 保持工作节奏，按时完成阶段性目标 任职要求： 1. 表达清晰，具备基本沟通能力，愿意主动与人交流 2. 对电话销售工作有兴趣，能适应重复性工作节奏 3. 有责任心，能够遵守工作规范，按时完成分配任务 4. 无需经验，公司提供简单培训，快速上手

招聘岗位：房产置业顾问、房产经纪人、房产销售 岗位要求： 1．本科及以上学历，专业不限 2．具备较强的学习能力，同时拥有管理潜质 3．性格积极乐观，作风踏实认真，务实上进，有目标有抱负 4．心理素质良好，善于协作，富有团队意识 5．对营销与管理方向有兴趣，期望在管理路径上长期发展 工作职责： 1. 负责线上渠道的房产信息发布与维护，提升个人专业形象； 2. 线下为客户提供高品质的看房服务，提升客户体验； 3. 推动买卖双方达成交易，协助完成合同签署及产权过户等相关流程。 丰富的回报： 1. 转正前无责任底薪6000元/月，实习生4500元/月；转正后根据量化任务、业绩表现、成交单量等多维度考核，责任绩效保障薪资6000-10000元/月，实习生4500-10000元/月；入职一年后平均收入达8000-10000元/月 2. 提供住宿资源，员工每月承担房租约1000元，应届生可享最长3个月论文答辩假期； 3. 实习期间投保实习意外险，转正后享有商业保险（含补充医疗、意外伤害） 4. 团队氛围年轻活跃，节假日发放丰富实物福利，享受带薪年假与法定休假，内部员工享租房购房优惠，每月组织聚餐及近郊团建活动； 5. 成交奖励出国旅游，年度精英社评选提供奖金、礼品及免费境外游，优秀者可携家人出席人民大会堂表彰大会并享国宴礼遇； 晋升空间： 1. 横向发展（业务线）：销售职级共设10级，等级提升同步提高提成比例，区间为30%—75%； 2. 纵向发展（管理线）：房产经纪人→门店经理→商圈经理→区域总监→分公司总经理（最快2年可晋升至商圈经理） 培训体系：（每位新人都配备专属导师） 1. 入职前：新人训练营（为期6天的专业知识培训与素质拓展，全面了解行业基础） 2. 入职一个月：衔接培训（涵盖签约法律知识、实战操作、谈判技巧等内容） 3. 入职三个月：专业能力进阶培训 一个人要成功，要么创建团队，要么融入团队！选择志同道合的同行者，加入蓬勃发展的集体！用团队力量成就梦想。大平台支撑，优质团队护航，期待怀揣理想的你加入！ 工作地址：4号线沿线店面 职位福利：五险一金、弹性工作、定期体检、不加班、出国游、定期团建、大牛带队、公司重点项目

寻找房源和客户

"声明:本岗位是本公司总部招聘，未委托其他公司招聘，且无任何收费项目，请放心应聘!! 薪资发放日:每个月的15日 钱多、事少!! 无需坐班+前期有老人带!! 资源多离职率低、老员工目前人均收入 2.5w+!!全北京重磅来袭、虚位以待!!筒单易上手，带薪试岗培北京重磅来袭、虚位以待!! 上班灵活自由，工作简单易上手，带薪试岗培训，经理一对-带教。 没有经验没关系，只要你肯努力，我们会提供一对一的培训，足够有耐心帮助你成长! 一、岗位要求: 1.年龄:21-45周岁，大专及以上学历，专业不限 2.学习能力强，能吃苦 3.阳光自信 二、福利待遇 底薪5000-6000元+提成(30%-75%)注意:退伍军人可放宽学历 三、其他福利 1、团队年轻态，氛围轻松，国家传统节日发放丰厚物资福利，带薪年假及公休假，月度聚餐及周边团队游: 2、接收实习生(应届毕业生)，拿到毕业证后有机会转岗职 能总部" 公司名称 北京我爱我家房地产经纪有限公司 上班地址 厂洼小区我爱我家