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项目主管
1.2-2.2万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科土建工程房建工程一级建造师二级建造师房建+机电双证
岗位职责: 1、全面负责本项目的技术管理工作,对工程质量、施工技术及计量检测承担技术责任,指导工程技术人员与试验检测人员开展施工过程监控,确保技术管理高效运行。 2、贯彻落实各项施工技术规范及质量验收标准,确保执行到位。 3、牵头办理工程变更的申报及相关管理工作。 4、主持编制与审核项目实施性施工组织设计,对工程质量管理提供全面技术支持。 5、主导项目部新材料、新技术、新工艺的研发与推广应用工作。 6、负责大型临时工程的技术方案设计、验算及报批流程,组织编制配套的技术作业指导文件。 7、统筹项目质量计划的编制与落地实施。 8、组织QC小组开展技术难题攻关,并负责成果总结与发布工作。 9、组织工程部门编制安全、质量、技术交底资料;掌握施工中的关键工序与特殊环节,编制专项作业指导书,监督执行并实施有效管控。 其他要求: 八年以上工作经验,具备三年以上技术负责人履职经历,完成过2个及以上完整工程项目。持有一级建造师证书(房建专业),具备方案编制能力,熟悉图纸并能独立绘图。具有中级或以上职称,有实际业绩者优先考虑
项目负责人/主管
8000-12000元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专冲压焊接量产项目APQPPPAP
岗位职责: 1、依据客户节点需求制定开发APQP计划,组织并落实内外部关键节点工作,协调对接客户端的验收事宜; 2、作为项目从启动至量产SOP+3阶段的主要对接窗口,确保满足客户在交付周期、品质及服务方面的要求; 3、及时准确导入客户需求与承诺事项,组织项目团队完成内部标准转化与培训,并反馈客户相关信息; 4、主导新项目APQP开发进度的规划与执行,推动项目顺利量产,并对最终结果承担责任。 任职要求: 1、具备至少3年汽车零部件行业开发工作经验,大专及以上学历; 2、掌握IATF16949、VDA6.3体系流程,熟练使用办公软件; 3、具备良好的组织、策划及沟通协调能力; 4、熟练运用项目管理工具,具备数据分析与产品分析能力; 5、工作积极主动,抗压能力强,具有较强的客户服务意识; 6、有冲压、焊接工艺经验,或参与过奇瑞、长城项目开发者优先。
项目主管
6000-8000元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专工程师以上职称电力专业电力工程
岗位内容: 1. 全面负责项目的规划、设计与统筹安排,精准把控项目各阶段进度节点; 2. 组织协调相关方人员,合理分配工作任务,监督执行过程,保障项目高效推进; 3. 针对项目潜在风险,提前识别预警并制定应对方案,及时向管理层反馈汇报; 4. 对团队成员开展技术指导与培训,持续提升团队整体专业能力与综合素养; 5. 与业主方协同管理,落实各项工作计划与安排 任职要求: 1. 本科及以上学历,持有工程师或更高级职称,电力类相关专业,年龄不超过50岁; 2. 具备5年以上相同岗位工作经历,有完整且成功的项目管理案例; 3. 熟悉常用质量管理体系,具备扎实的项目风险管控能力; 4. 沟通能力强,擅长团队建设与管理,能有效激发团队成员工作热情; 5. 学习与适应能力强,可在一定压力下稳定开展工作
项目经理
8000-9000元/月
项目经理5-10年学历不限
山东二级房建建造师 做过长输管道优先
项目主管
1.5-2.2万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专房建工程二级建造师一级建造师
岗位职责: 1、全面负责本项目的技术管理工作,主管工程质量、施工技术及计量检测,指导工程技术人员与试验检测人员开展施工过程监控,确保技术管理科学有效。 2、贯彻落实各项施工技术规范及质量验收标准,确保执行到位。 3、牵头办理工程变更的申报与日常管理工作。 4、主持编制与审核项目的实施性施工组织设计,对工程质量管理承担技术主体责任。 5、主导项目部在新材料、新技术、新工艺方面的研发与推广应用工作。 6、负责大型临时工程的技术方案设计、结构验算及报批流程,组织编制配套的技术作业指导文件。 7、牵头项目质量计划的编制与落地实施。 8、组织QC小组开展技术难题攻关,并负责成果整理与发布工作。 9、组织工程部门编制安全、质量、技术交底资料;掌握关键工序与特殊施工环节,编制专项作业指导书,并监督执行与过程控制。 其他要求: 八年以上工作经验,其中三年以上担任技术负责人职务,具备2个及以上完整项目经历。须持有一级或二级建造师证书(专业涵盖建筑工程与机电工程),具备方案编制能力,熟悉图纸并能独立绘图。具有中级或以上职称,有实际业绩者优先录用。
项目经理
1-1.5万元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年本科
工作职责 1、编制项目实施规划与安装调试技术方案,全面管控项目从设计阶段至调试完成的全流程,保障项目按既定时间节点顺利交付。 2、独立承担含自有产品的小型项目管理工作,负责公司设备及工艺包的现场安装与调试作业。 3、在项目安装调试过程中,牵头与合作单位及各类供应商进行对接与协调,确保各方协作顺畅。 4、为业主方人员提供安装调试环节的技术指导与操作培训服务。 5、识别产品在应用中存在的缺陷,配合技术团队开展问题分析与改进,推动产品优化升级。 6、快速响应并解决项目执行中的突发问题,系统梳理问题成因,开展复盘分析,沉淀项目经验。 7、主导项目的竣工验收与结算流程,完成工程资料及技术文档的整理归档工作; 任职资格 1、本科及以上学历,机电工程或环境工程相关专业。 2、具备3年以上污水处理设备安装、调试实际工作经验。 3、逻辑思维清晰,能准确识读设备管道图纸,能够围绕任务目标把握核心要点,统筹组织设计、施工与调试等环节工作。 4、工作作风严谨细致,具备较强的故障排查与问题处理能力,品行良好,责任心强,吃苦耐劳,沟通能力强,具有良好的团队协作精神,可承受较高强度的工作压力。 5、能够接受长期外出差勤安排。 6、持有二级建造师或一级建造师证书者优先考虑。
项目副经理
8000-9000元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专电力相关专业工程师职称电力项目
岗位职责 1. 全面负责电厂制粉系统设备的日常维护、临时检修、应急抢修、预防性检修及年度大、小修项目的统筹规划、组织实施与全过程管理,对项目的安全、质量、进度、成本及现场文明施工承担主要管理责任。 2. 掌握火力发电厂制粉系统的运行特点、设备构造、检修工艺及相关电力安全规程,结合机组负荷状况与设备缺陷情况,制定年度、季度及月度检修维护计划。 3. 统筹管理制粉系统检修团队及外委检修单位,科学调配人员、工器具与备品备件资源,确保各项检修维护工作高效有序开展。 4. 与电厂运行部、设备部、安监部及监理单位保持有效对接,严格执行业主方的各项管理制度、技术规范与安全要求,保障所有作业合规达标。 5. 负责作业票证的办理及相关流程执行 任职要求: 1. 大专及以上学历,电力工程类相关专业,具备工程师或以上职称; 2. 具有3年以上项目管理经验,能够独立主导项目管理工作; 3. 熟悉项目管理流程及常用项目管理工具; 4. 具备优秀的沟通协调能力及良好的团队协作意识
房建项目经理
1-1.3万元/月
项目经理5-10年学历不限
岗位职责: 1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付,确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 主导项目团队管理,协调设计、施工、监理、分包及甲方等多方资源 3.编制并动态管控项目进度计划、施工组织设计及专项方案,及时解决现场技术与管理问题 4.落实安全生产责任制,组织安全检查与隐患整改,杜绝重大安全事故发生 5.负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作,保障项目合规闭环 任职要求: 1. 具备建筑工程相关专业背景,学历不限(优先本科及以上) 2.持有二级及以上建造师资格证书(建筑工程专业),具备安全生产考核合格证(B类) 3.5年以上施工现场管理经验,独立担任过至少2个完整房建或公建项目负责人 4.熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准,具备较强的成本与风险管控意识 5.责任心强,具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
建筑项目经理/项目负责人10年以上本科建筑施工管理土建工程工业建筑施工单位一级建造师(建筑工程)
岗位职责: 1. 能与封测工艺团队密切协作,准确理解封装工艺流程对厂房设施的需求,主导工艺平面规划、设备基础及坑槽设计、工艺管线(纯水/特气/化学品/真空/废水/废气)的技术评审与实施落地 2. 精通洁净室环境控制、机电与能源系统(含ESD接地),熟悉纯水制备、废水处理流程及危废暂存的合规性要求 3. 支撑自动化与黑灯工厂基础设施建设,理解其对供电系统、网络布线、机房/弱电间布局、AGV/AMR运行路径、立体仓储、自动上下料等土建与机电方面的具体需求 4. 推进BIM技术应用与项目技术管理,主导全专业BIM建模、MEP管线综合、碰撞检测、净高分析及数字化交付;负责图纸审查、设计变更、技术洽商、签证办理,以及深基坑、高支模、洁净室装修、机电调试等专项方案评审 5. 建立项目技术标准、质量控制标准和验收规范,组织关键施工工序样板引路实施 6. 具备全面的项目管理与交付能力,统筹质量、进度、成本、安全与技术五大核心目标,对重大技术问题具备决策能力 任职要求: 1. 本科及以上学历,工程管理、土木工程、机电一体化、自动化、电子信息或半导体封装相关专业优先考虑 2. 必须具备半导体/电子制造/精密制造领域厂房建设项目经验,有封装测试(封测)、晶圆厂、SMT或先进封装项目经历者优先 3. 必须持有一级注册建造师(建筑/机电类)、注册造价工程师或注册监理工程师之一(工程总工优先具备双证);持有注册公用设备工程师(暖通/给排水/电气)、PMP认证、一级注册消防工程师、安全工程师(C证)者优先 4. 精通工程建设全流程合规管理,包括立项审批、施工许可办理、消防审验、人防、环保、节能评估、竣工验收备案及不动产登记等环节 5. 熟悉半导体行业相关标准规范(如SEMI、IEST、洁净室规范、ESD标准、机电抗震要求、特种设备/压力容器规定);具备EHS体系意识,能推动安全、职业健康、环境保护“三同时”措施落地 6. 具备出色的跨部门协同能力,能够识别风险并有效应对突发事件;可编制项目总控计划、里程碑节点计划及WBS工作分解结构,具有较强的进度与成本管控意识
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专电力项目
岗位职责: 1、全面负责供配电项目的管理工作,熟练掌握110KV及以下供配电项目施工技术与现场管控流程; 2、主导解决供配电项目实施过程中出现的重大技术问题、验收难点及协调事项,组织制定并落实项目质量、安全文明施工及进度目标; 3、熟悉供电局相关手续办理流程,涵盖从用电申请到竣工投运的全过程环节; 4、负责设计变更、现场签证、工程付款申报、竣工资料归档以及与甲方结算等相关工作; 5、具备5年以上输变电线路项目经理或项目总工工作经验,熟知电力工程行业运作流程及相关规范标准;具有丰富的现场管理经验,曾独立带领团队完成较大型输变电工程施工项目;主导过多个35~110KV及以上电压等级线路工程的建设; 6、掌握输变电工程施工验收规范、工程管理理论及电力专业基础知识; 7、具备较强的责任意识与进取心,良好的自主学习能力、职业操守和团队协作精神; 8、电力系统及其自动化、电气工程及其自动化、高压输配电线路工程等相关专业大专及以上学历; 9、具备土建施工、排管作业、配电房安装及高压安装流程的实际操作经验; 10、有独立完成高压安装全流程经验者优先录用; 11、持有一级或二级建造师(机电专业)证书者优先考虑,薪资面议,待遇优厚。
六安裕安区招熟练缝纫工,计件工资,3500-5500元/月
3000-5000元/月
缝纫工包吃1-2人月结全职
招熟练缝纫工,计件工资,3500-5500元/月
六安裕安区招装修木工
300-400元/天
装修木工1-2人
六安市裕安区招装修木工
六安 裕安区
6月22日 10:22拨打电话
六安霍邱县工资月结,包住上班管中餐不需要焊工证,上下班跟车,二把刀也行。
1-1.2万元/月
焊工1-2人
工资月结,包住上班管中餐不需要焊工证,上下班跟车,二把刀也行。
六安 霍邱县
6月22日 10:21拨打电话
气保焊月结
招聘气保焊工,工作地点位于安徽六安叶集孙岗开发区,要求持有相关证件。薪资为6000-10000元每月。
六安 叶集区
6月22日 10:17拨打电话
分拣月结
舒城邮政急招扫码,计件:综合工资4000左右!男女不限!上班时间上午10:00-12:00下午1:30-7点!联系方式!(不要暑假工)
六安 舒城县
6月22日 10:15拨打电话
项目负责人
1.3-1.4万元/月
项目经理10年以上学历不限
1.有长期在北京的土建劳务公司负责项目生产施工的工作经验 2.有大型公建,装配式结构建筑,施工管理经验 3.有钢木混直属小班组管理经验,管理手段及工人资源 4.安全意识及文明施工细节要求高,有获奖项目优先 5.年纪不超55岁,为人勤快,务实,能长期在一线解决各类施工问题,茶水型人才勿扰
项目经理
6000-8000元/月
项目经理3-5年学历不限
岗位职责: 1. 负责水利项目的整体规划、实施与管理工作,会看图纸,能确保项目按计划推进; 2. 组织协调项目团队,监督施工进度、质量及安全,解决现场技术问题; 3. 负责与相关部门、设计单位、施工单位及监理单位的沟通协调工作; 4. 完成项目各阶段资料编制、报审及验收工作。 任职要求: 1. 具备水利项目经理相关工作经验3-5年 2.会开车
现场项目经理
5000-10000元/月
项目经理3-5年高中
岗位职责: 1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付,确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 主持项目例会,协调设计、施工、监理及分包单位,解决现场技术与管理问题 3.编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及资源配置方案 4.落实安全生产责任制,组织安全检查与隐患整改,杜绝重大安全事故 5. 负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作,推动项目闭环管理 任职要求: 1. 具备建筑工程相关专业背景,学历要求:不限(优先本科及以上) 2.具有建筑项目经理/项目负责人岗位经验,经验要求:不限(建议3-10年) 3.持有一级或二级建造师(建筑工程)资格证书,具备安全生产考核合格证(B类) 4. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准 5. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识
项目经理工程经理经验不限学历不限
招一名土建装修项目经理,精通消防,软通,安装等相关工作,要有装修装饰施工员证件,包吃包住。月休2天,有社保,
项目经理3-5年大专服务意识强逻辑思维能力强沟通能力强
一、项目全周期统筹(总负责) - 作为项目第一责任人,对家用中央空调项目安全、质量、进度、成本、交付全面负责,从签约、进场、施工、调试到售后全流程管控。 - 对接业主、设计、物业、装修/水电/新风等各方,协调交叉施工,解决现场冲突(如管路打架、空间不足)。 二、前期筹备与方案落地 - 对接业主需求,协同设计完成负荷计算、管路布局、设备选型,确认方案可行性与性价比。 - 办理物业报备、动火许可、临时水电,协调进场条件;编制施工计划,明确内机吊装、铜管铺设、打压保温、外机安装、调试等节点。 - 编制材料/设备计划,组织进场验收(核对型号、合格证、参数),杜绝以次充好。 三、现场施工管理(核心) - 进度:按计划推进,每日巡查,协调人力/材料,处理突发(如延期、整改),确保按期完工。 - 质量:严控内机水平、铜管保温/焊接、打压试验(保压24h无泄漏)、冷凝水排水、外机减震等关键工艺,符合规范与合同要求。 - 安全:落实安全制度,动火审批、高空防护、用电安全,杜绝事故;做好文明施工、成品保护。 - 成本:控制材料浪费、返工;管理工程变更、签证,做好请款与结算,保障利润。 - 团队:管理施工班组,明确分工,监督作业,考核绩效,提升执行力。 四、验收交付与售后 - 组织系统调试(制冷/制热、噪音、水力平衡),联合业主完成分阶段+竣工验收。 - 整理竣工图纸、验收报告、说明书、保修卡,交付业主并做使用培训。 - 对接售后,处理业主反馈,协调维修,保障满意度。 五、资料与沟通 - 全程记录施工日志、隐蔽工程验收、变更签证,竣工资料归档。 - 定期向公司与业主汇报进度
管家包住包吃1-2人
招聘管家。年龄要求18岁以上,男女不限。以上岗位短期勿扰。薪资面议,有升职空间。提供工作餐和住宿。提供节日福利和生日福利。招工人数为2名。工作地址为叶集平岗花田岭上民宿。
六安 叶集区
6月20日 17:59拨打电话
工程部助理
3000-5000元/月
项目助理1-3年学历不限
各项目考勤统计,合同资料存档,项目报销整理,项目物资统计,等工作。
综合维修工1-2人
招聘1人。要求:57周岁以下,有低压电工证,勤劳敬业,有物业工程维修经验者优先,薪资具体面议。付经理:
六安
6月18日 15:48拨打电话
管家包住包吃1-2人
招聘管家2名。年龄要求18岁以上,男女不限,短期勿扰。薪资面议,有升职空间。提供工作餐和住宿,享有节日福利及生日福利。工作地址为叶集平岗花田岭上民宿。
六安 叶集区
6月21日 17:57拨打电话
管家1-2人
招聘管家,年龄要求18岁以上,男女不限,短期人员请勿联系。薪资面议,提供升职空间,提供工作餐和住宿,享受节日福利和生日福利。招聘人数为2名。工作地址位于叶集平岗花田岭上民宿。
六安 叶集区
6月20日 17:59拨打电话
管家包住包吃1-2人
招聘管家2名。年龄要求18岁以上,男女不限,不接受短期工作。薪资福利包括薪资面议,有升职空间,提供工作餐和住宿,以及节日福利、生日福利等。工作地址位于叶集平岗花田岭上民宿。
六安 叶集区
6月21日 17:57拨打电话
生产经理10年以上本科
招聘高速公路路基项目生产经理,项目所在地安徽。要求15年以上路基生产管理经验,安徽及周边省份人员优先录取。工资不低于行业标准。 联系人:周部长 (微信同号)
综合维修工月结
招聘安徽六安综合维修工,要求具备水电、空调安装维修经验,持有相关证件,身体健康、有责任心并能承受工作压力,薪资范围3.5千至5千。
六安
6月19日 21:08拨打电话
项目经理
1.5-2.5万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专电力工程
岗位职责: 1、主持施工项目部工作,在授权范围内代表公司全面履行施工承包合同,贯彻执行国家法律、法规、方针、政策和强制性标准;对施工生产和组织调度实施全过程管理,确保工程施工顺利进行。 2、组织建立相关施工责任制和各种专业管理体系,并组织落实各项管理、组织和资源配备,监督项目部有效运行。 3、组织贯彻学习并执行公司的各项管理制度、规定及办法。定期提报日志等相关报表、资料至管理部门。 4、负责指导并监督项目部员工履行岗位职责,并组织考核及绩效提优,参与奖惩方案及利益分配的制订。 5、组织编制《项目管理实施规划》(施工组织设计),并负责落实和监督。 6、组织对项目、安全、质量、技术及造价管理工作计划的制订及落实情况进行检查、分析和纠偏;针对工程实施和检查中出现的重大问题,负责妥善处理,提请有关方协调解决,并制订纠正预防措施。 7、组织召开项目部工作例会或专题协调会,安排部署施工工作并协调解决存在的困难与问题。 8、统筹安排项目资金,并指导并审核关于现场资金、固定资产、生产物资等的保管、调配、应用、建账等工作。 9、组织落实安全文明施工、职业健康和环境保护有关要求,促进项目的各项管理活动的开展落实。 10、组织工程内部验收和质量评定工作,申请监理初检;参加监理初检、中间验收、竣工预验收、启动验收和启动试运行;负责安排投产后相关管理工作;参加项目达标投产和创优工作。 11、负责与业主、监理、地方政府以及各协作单位之间的协调及沟通,协调项目部、劳务分包单位之间的关系,解决日常管理中出现的各种问题。 12、做好各种凭证的记录、保管,及时提供调概、索赔依据,组织或参与工程项目的清算、合同外及变更项目结算、工程索赔、回款等工作。 13、指导监督落实劳务用工管理等相关工作,并定期报送相关资料至管理部门应用并审核。 14、项目投产后,组织对项目管理工作进行总结,并配合审计工作,安排项目部解体后的收尾工作。 15、负责组织完成项目工程资料的编制,根据公司管理规定不定期接受工程管理部的检查及指导,组织完成项目竣工资料的编制及移交工作。 16、负责组建现场应急救援队伍,预防并应对现场各类突发事件。组织或参与工程安全事故(件)和质量事件的调查,配合相关部门完成保险、理赔、诉讼等相关事宜。 17、协助工程管理部完成项目质保金的回收工作。 18、完成领导临时交办的其他事宜。 任职要求: 1、基本要求:年龄28-45岁,五官端正,身体健康,能接受并适应长期驻外工作。 2、教育背景:专科及以上,工程相关专业,熟练操作办公及相关制图软件,持一级/二级建造师,安全员B/C证,持驾驶证,驾驶技术过硬。 3、工作经验:10年以上项目管理工作经历,3年以上35KV及以上光伏或风电发电厂新建或变电站/升压站/集电线路/输电线路新建项目管理同岗位工作经历。 4、工作技能:对工程管理有系统的了解,具有丰富的同类型项目管理实践经验,懂管理懂技术,有一定的文字功底;对项目日常管理事务性的工作有娴熟的处理技巧,熟悉国家及行业相关法律、法规、政策、规范标准。 5、个人素质:具有良好的职业素养,做事严谨细心,具有良好的责任心。具备外协关系的公关能力及较强的团队管理能力,培训能力,沟通能力、计划及执行能力、成本意识,安全意识、团队意识,廉洁自律。具一定的应对突发事件的能力,思考较为全面。 福利:五险一金、带薪项目休假、探亲交通费报销、慰问金、通讯补贴、年度体检、过节费、学习教育经费、证书补贴、带薪空档期、包吃包住、项目奖金、年度奖金、特殊项目补贴等
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专钢构项目工业建筑办公建筑一级建造师
1、熟练掌握钢构件图纸及工程管理相关软件的操作与应用; 2、对总经理及客户负责,全面统筹钢结构项目的生产经营工作; 3、主导项目整体管理,落实钢结构项目合同执行与成本管控; 4、跟进施工现场,及时完成洽商、变更签证手续,整理施工全过程资料; 5、参与供应商的考察与评估,建立合格供应商名录并制定相应管理方案; 6、协调外部关系: (1)代表公司项目部对接甲方及政府各级主管部门; (2)组织钢结构施工环节各关键节点的验收资料准备; (3)办理向甲方申报及收取工程进度款项事宜; 7、协调内部关系: (1)调解钢结构项目实施过程中各工序间的冲突; (2)处理项目管理人员之间的协作问题; (3)监督预算人员与甲方的对账流程。 职位福利:节日福利、五险、年终奖金、弹性工作制、差旅补贴
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