项目主管
1.5-2.2万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专房建工程二级建造师一级建造师
岗位职责：
1、全面负责本项目的技术管理工作，主管工程质量、施工技术及计量检测，指导工程技术人员与试验检测人员开展施工过程监控，确保技术管理科学有效。
2、贯彻落实各项施工技术规范及质量验收标准，确保执行到位。
3、牵头办理工程变更的申报与日常管理工作。
4、主持编制与审核项目的实施性施工组织设计，对工程质量管理承担技术主体责任。
5、主导项目部在新材料、新技术、新工艺方面的研发与推广应用工作。
6、负责大型临时工程的技术方案设计、结构验算及报批流程，组织编制配套的技术作业指导文件。
7、牵头项目质量计划的编制与落地实施。
8、组织QC小组开展技术难题攻关，并负责成果整理与发布工作。
9、组织工程部门编制安全、质量、技术交底资料；掌握关键工序与特殊施工环节，编制专项作业指导书，并监督执行与过程控制。
其他要求：
八年以上工作经验，其中三年以上担任技术负责人职务，具备2个及以上完整项目经历。须持有一级或二级建造师证书（专业涵盖建筑工程与机电工程），具备方案编制能力，熟悉图纸并能独立绘图。具有中级或以上职称，有实际业绩者优先录用。
项目主管
1.2-2.2万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科土建工程房建工程一级建造师二级建造师房建+机电双证
岗位职责：
1、全面负责本项目的技术管理工作，对工程质量、施工技术及计量检测承担技术责任，指导工程技术人员与试验检测人员开展施工过程监控，确保技术管理高效运行。
2、贯彻落实各项施工技术规范及质量验收标准，确保执行到位。
3、牵头办理工程变更的申报及相关管理工作。
4、主持编制与审核项目实施性施工组织设计，对工程质量管理提供全面技术支持。
5、主导项目部新材料、新技术、新工艺的研发与推广应用工作。
6、负责大型临时工程的技术方案设计、验算及报批流程，组织编制配套的技术作业指导文件。
7、统筹项目质量计划的编制与落地实施。
8、组织QC小组开展技术难题攻关，并负责成果总结与发布工作。
9、组织工程部门编制安全、质量、技术交底资料；掌握施工中的关键工序与特殊环节，编制专项作业指导书，监督执行并实施有效管控。
其他要求：
八年以上工作经验，具备三年以上技术负责人履职经历，完成过2个及以上完整工程项目。持有一级建造师证书（房建专业），具备方案编制能力，熟悉图纸并能独立绘图。具有中级或以上职称，有实际业绩者优先考虑
弱电智能化项目经理
8000-14000元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专弱电施工门禁监控楼宇自控系统一级建造师二级建造师初级弱电工程师中级弱电工程师高级弱电工程师
【岗位职责】
1. 参与智能建筑项目智能化系统中标后的优化、深化、施工图设计和绘制，指导项目工程施工。
2. 负责与业主或甲方进行深化设计技术交流与沟通。
3. 负责弱电系统施工指导，在项目质量、进度、安全、成本的基础上，保证项目顺利竣工。
4. 负责工作范围内工程项目的验收工作及项目款的回收，做好项目的变更和签证，实现项目增值。
5. 负责制定具体的现场施工流程，确保对现场负责人交接事项清晰无误，妥善处理工程中出现的突发事件。
6. 负责项目现场施工队员的管理。
7. 负责与各方单位（业主、监理、装修、空调、强电、消防等）的协调与配合及突发事件的处理。
【岗位要求】
1. 大专以上学历，3年以上同岗位工作经验，有一、二建证（机电）等相关资格证书优先（无证经验丰富的也可以考虑）。公司需要人证合一，证件有相关补贴政策。
2. 具备良好的沟通能力、组织协调能力及解决问题能力；身体健康，责任心及抗压性强，执行力强，富有团队精神。
3. 了解弱电有关技术，会综合布线、管线安装等。
4. 吃苦耐劳，为人正直，能承受较大的工作压力。
5. 熟悉弱电相关系统，熟练图纸设计，会做施工图。
6. 能很好把握施工进度，与业主沟通良好，处理好各种资料和进度款。
7. 过去的智能化管理经验主要是园区、酒店、医院、学校、写字楼方向的优先。
【福利待遇】
一、暖心职场支持
1. 安心保障：公司缴纳五险一金，保障您的生活。
2. 家庭式关怀：节日礼品+生日蛋糕卡+主题团建活动。
3. 弹性工作制：年假+加班福利（晚餐补贴+加班补贴）。
4. 花园式办公：独享庐阳大数据产业园绿植环绕办公区，景色优美，办公环境优异。
5. 生活零距离：步行3分钟可达园区食堂/便利店，公司提供微波炉、冰箱、饮水机。
6. 薪酬透明化：高于66%同行业的薪资，公司有年度薪酬升级计划。
7. 通勤便利：地铁5号线、8号线直达，园区电动车/汽车停车位数量充足。
二、看得见的成长路径
1. 发展体系完善：公司具有多次晋升的机会，让您在公司实现自我发展。
2. 陪伴式成长体系：公司有大牛带队，团队构建完善，另有丰富系统的培训学习的机会，让你在公司里实现技能的增长。
运维项目管理（安徽宣城古泉站）
6000-9000元/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年大专暖通运维空调工程
职位描述：
1. 具备现场工作的统筹规划、组织协调、沟通执行及审核监督能力，负责施工流程与作业渠道的搭建与维护。
2. 负责现场空调与通风系统设备的运行监控及日常维保工作，统一调度施工人员，科学制定并落实作业计划。
3. 汇总办理现场人员入场相关手续，规范编制现场作业文件，健全完善设备设施管理所需的技术资料。
4. 应对空调通风设备运维过程中的突发状况，准确判断故障原因并实施有效修复，确保系统安全稳定运行。
5. 接受公司工作调配，协同团队高效推进各项售后服务任务的执行与落地。
任职要求：
1. 具备管理实践经验与组织能力，持有项目管理类证书者可优先录用。
2. 统招专科或以上学历。
3. 熟悉各类中央空调机组及其运行原理，具备较强的现场实操能力，有暖通空调设备售后支持、维修方案制定及现场管理经历。
4. 具备良好的语言表达与协调沟通能力，能适应高强度工作，踏实肯干，抗压性强，积极主动，富有团队协作精神。
5. 工作地点：国网安徽超高压公司古泉换流站
福利待遇：
1. 社会保障：缴纳社保五险+公积金+意外险，全面保障员工合法权益。
2. 薪资补贴：基础工资+项目提成+出差补助，体现多劳多得激励机制。
3. 生活福利：免费提供工作服装，节日关怀落实到位，传统节日均享专属福利，传递企业人文关怀
项目主管
1.2-2万元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专压铸、机加项目管理
1、主导产品项目的整体规划与项目团队组建，明确项目目标，识别所需资源，完成新项目PLM策划输出；
2、负责资源调配监控、生产前期准备及试制过程跟踪，确保各节点样件按时交付；
3、负责项目问题的持续跟进与优化改进，组织各阶段项目会议并推进量产前鉴定工作；
4、主导复制模开发的整体策划，完成复制模PLM策划方案输出；
餐饮主管
岗位职责：
1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升
2.制定并执行月度经营计划，管控成本、优化毛利，达成营收与利润目标
3. 组织员工培训与考核，打造高效、稳定的餐饮服务团队
4.处理客户投诉及突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序
5.配合总部完成食品安全、卫生合规及各项标准落地执行
任职要求：
1.具备餐饮行业管理经验，有连锁餐饮或中大型餐厅管理经历者优先
2. 熟悉餐饮运营全流程，具备较强的执行力与问题解决能力
3. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力
4.责任心强，能适应快节奏工作环境，具备抗压能力
5. 学历不限，热爱餐饮行业，认同服务文化
抽水蓄能项目负责人
1.2-1.8万元/月
项目经理3-5年学历不限水利发电
岗位职责：
1. 负责电气，管道，设备系统（给排水、电气、消防等）的安装，协调、施工图审核及技术交底工作
2. 参与项目前期方案比选、设备选型及成本优化，确保系统安全、节能、合规
3. 现场指导机电安装施工，解决技术问题，监督质量与进度，配合竣工验收
4. 编制机电专业施工计划、技术方案及调试运行报告，对接设计院与总包单位
任职要求：
1. 有高级工程师证
2. 具备3-5年水利发电，机电工程现场管理经验，熟悉水利发电项目全流程
3. 熟练掌握CAD、Revit等专业软件，了解国家及地方机电相关规范与验收标准
4. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，能适应阶段性驻场工作
5. 持有中级职称或注册设备工程师（给排水/电气）资格者优先
项目主管
1-1.5万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专公路项目路桥隧养护项目
岗位职责
1. 全面主持养护项目的全周期运营管理工作，涵盖日常养护、专项病害治理及应急抢修任务，对项目进度、质量、安全与成本全面负责。
2. 牵头编制养护施工组织方案、专项技术措施及项目实施计划，严格执行公路养护技术标准和业主单位要求，确保作业质量达标。
3. 统筹管理项目团队，协调施工、技术、测量、资料、安全等各岗位协同运作，科学调配人力、设备与材料资源。
4. 对接业主、监理、路政、交通管理部门等多方单位，保持良好沟通协作，妥善处理交叉施工、交通疏导等现场问题。
5. 负责项目成本控制、月度工程量申报及回款跟进，主导竣工结算工作，严控预算执行，实现既定盈利目标。
6. 落实安全生产主体责任，定期组织安全隐患排查，开展安全交底与培训教育，防范安全事故发生；牵头应对突发应急养护事件。
任职资格
1. 大专及以上学历，道路桥梁、土木工程、工程管理等相关专业背景。
2. 具备3年以上路桥工程项目管理经历，有高速公路、国省干线桥隧养护管理经验者优先考虑。
3. 持有公路工程专业二级及以上注册建造师资格、安全员B证；具有一级建造师或高级工程师职称者优先。
4. 熟悉《公路养护技术规范》《公路工程施工安全技术规范》，掌握养护项目全流程管理及关键控制环节。
5. 具备较强的现场组织能力、沟通协调能力和突发事件应对能力，能适应项目现场工作压力。
6. 可长期驻守施工现场，责任心强，具备良好的团队协作与管理意识；
7. 项目分布于皖北、贵州、湖南等地。
光伏项目经理
8000-13000元/月
项目经理1-3年学历不限
岗位职责：
1.全面负责项目全生命周期管理，包括立项、计划、执行、监控与收尾
2.协调跨部门资源，推动项目按期、保质、合规交付
3.编制项目进度计划，动态管控进度与风险
4. 主导项目例会、评审及关键节点汇报，及时识别并解决重大问题
5.带队培养项目骨干，提升团队协作效率与交付能力
任职要求：
1. 具备光伏相关工作经验
2.具备优秀的沟通协调能力与抗压能力，能高效推进多方协作
3.具备较强逻辑思维
4.责任心强，结果导向
5.学历不限，具备相关行业背景者优先
水暖工长期1-2人
岗位职责：
1.可以学徒
2.负责住宅、商业及公共建筑内给排水、采暖、燃气等水暖系统的安装与调试
3. 按图纸和施工规范进行管道切割、焊接、套丝、试压及保温作业
4.配合项目经理完成现场施工协调、材料清点及竣工资料整理
5.遵守安全生产规程，正确使用工具设备并做好个人防护
任职要求：
1.学历不限，具备基本识图能力和动手操作经验
2.有水暖安装/维修实习或学徒经历者优先
3. 身体健康，能适应登高、搬运及现场作业环境
4.工作认真负责，具备良好的沟通与团队协作意识
5.愿意在六安市金寨县长期稳定发展
要两个看机台的，320一天，不限经验，管吃住长白班
320-320元/天
操作机台长白班免费培训包吃高温补贴社保加班补贴五险一金包住6-10人日结
新厂新能源芜湖，320一天，包吃包住，年龄16-55，不限经验
屏幕下方【免费聊】咨询
门窗幕墙项目管理
6000-10000元/月
项目经理3-5年大专
【岗位职责】
1、 在项目负责人的带领下，负责所承担作业范围内的施工组织安排和施工管理工作。
2、 熟悉设计图纸，参与设计技术交底及图纸会审，作好交底及会审记录，检查、督促施工班组按各级技术交底要求进行施工工作。
3、 参与编写施工组织设计及分部分项工程施工方案。
4、 参与本项目测量、定位、放线、计量、技术复核工作，做好有关记录工作。
5、 严格执行施工规范和验收标准，指导各专业班组按图纸设计要求进行施工。
6、 做好施工现场的安全生产，文明施工，负责对现场存在事故隐患和问题进行检验和整改落实。
7、 负责工程技术挡案、各项技术资料的准备、签证工作，并将有关签证、记录及时交资料员收集、整理、汇总。
8、 参与检查分部分项工程验收及工程竣工验收工作，准备好验收工作有关资料。
9、 认真做好工程施工日记的记录，及时整理工程的技术资料和竣工验收资料。
【录用要求】
1、熟悉门窗或幕墙施工工艺，明白构造组成原理，会看图纸；
2、熟悉材料知识，材料分类，性能，技术指标等；
3、掌握施工技术及方法，工具的使用及工序要求，质量标准；
4、有一定的装修预算和造价知识，会成本分析，节约成本；
【公司福利】：
1. 每年1-2次调薪机会；
2. 按国家规定，购买社保；
3. 按国家规定享受法定假期（年休假、婚假、产假、陪产假、丧假等）有薪假期；
4. 不定期举行各类团建活动；
5. 三八、端午、中秋、春节等发放节令礼品；
6. 提供内部晋升及培训机会；
7. 优美舒适的办公环境，积极、健康、正能量的工作氛围；
8. 公司提供宿舍；
建筑项目经理/项目负责人
1-1.1万元/月
项目经理3-5年学历不限
养猪场污水处理项目改造，自带班组队伍。
安装内容：
1、池壁开220孔16个，部分原有孔堵住；
2、制作安装手摇葫芦7套；
3、制作安装液下搅拌导轨3套；
4、安装水泵及管道5套；
5、制作安装沉淀池两个尖底污泥斗龙骨及坡面，坡面材料外加工；
6、制作安装沉淀池出水堰，堰板锯齿及折边外加工，现场要割2个220孔与墙壁孔相连；
7、10个设备电缆连接到配电箱，进线连到配电箱。
项目现场管理
5000-7000元/月
项目经理5-10年学历不限
岗位职责：
1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付，确保工期、质量、安全及成本目标达成
2. 主持项目例会，协调设计、施工、监理及分包单位，解决现场技术与管理问题
3.编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及资源配置方案
4.落实安全生产责任制，组织安全检查与隐患整改，杜绝重大安全事故
5. 负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作，推动项目闭环管理
任职要求：
1. 具备建筑工程相关专业背景，学历要求：不限（优先本科及以上）
2. 具有建筑项目经理/项目负责人岗位经验，经验要求：不限（建议3-10年）
3.持有一级或二级建造师（建筑工程）资格证书，具备安全生产考核合格证（B类）
4.熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准
5. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识
六安霍邱县招聘连锁店厨师长一名，工资8000-12000，电话：，。
8000-12000元/月
厨师长月结
六安霍邱招聘连锁店厨师长一名，工资8000-12000，电话：，。
餐厅领班月结
食堂招聘带班人员一名，要求明天即可上岗。工作地点在安徽省六安市，主要负责食堂日常运营管理和人员调度，确保就餐秩序和服务质量。要求为人踏实、责任心强，具备良好的沟通能力和团队协作精神。薪资待遇面议，根据经验与能力定薪，提供良好的工作环境和发展空间。有意者请尽快电话联系。
其他物业人员
3000-4000元/月
其他物业人员保险1-2人月结全职
岗位职责：
1.负责物业区域内的日常巡查、秩序维护及基础服务保障工作
2.协助处理业主咨询、报修及简单投诉，及时反馈并跟进解决进度
3.参与公共设施设备的看护、清洁与基础保养，确保运行环境整洁有序
4. 配合开展安全防范、消防检查及应急事件初期处置
5.完成物业主管交办的其他临时性事务及协作任务
任职要求：
1.学历不限，具备良好的沟通表达与服务意识
2. 有物业、社区服务或相关行业经验者优先
3.身体健康，责任心强，能适应轮班或弹性工作安排
4. 遵纪守法，无不良从业记录，服从管理调配
5.具备基本办公软件操作能力，能使用移动端完成日常巡检记录
餐饮店长
招聘：奶茶店店长薪资：4000-8000元/月岗位职责1.负责门店日常运营管理，确保服务标准与卫生规范2.制定销售计划并监督执行，提升门店业绩表现3.管理员工排班及培训，优化团队协作效率任职要求1.初中以上学历，有餐饮行业管理经验2.具备良好沟通能力与问题解决能力3.有连锁品牌运营经验者优先工作时间工作时间：三班倒早班：7：30～16：30中班：10：30～19:30/11:30～20：30（根据情况定）晚班：14：00～23：00
安徽六安招聘综合维修工。要求具备水电、空调安装维修经验，持有相关证件，身体健康、有责任心并
3500-5000元/月
综合维修工月结
招聘安徽六安综合维修工。要求具备水电、空调安装维修经验，持有相关证件，身体健康、有责任心并能承受工作压力。薪资范围3.5千至5千。
六安霍山县招聘物业经理1名，要求三年以上物业管理经验。月薪3500-4000元。工作地址在
3500-4000元/月
物业经理1-2人月结
招聘物业经理1名，要求三年以上物业管理经验。月薪3500-4000元。工作地址在霍山经济开发区。
火锅店店长
4000-5000元/月
餐饮店长月结全职
岗位职责：
1.全面负责餐饮门店日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升
2.制定并执行月度经营计划，管控成本、优化毛利，达成营收与利润目标
3. 负责员工招聘、培训、考核与团队建设，营造积极高效的工作氛围
4. 维护食品安全与环境卫生标准，确保门店合规运营并通过各项检查
5. 处理客诉及突发事件，及时响应并妥善解决，保障品牌形象
任职要求：
1.具备餐饮行业店长或储备店长经验，有连锁品牌管理经验者优先
2.熟悉餐饮运营全流程，具备较强的执行力与数据分析能力
3. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立统筹多任务推进
4.责任心强，注重细节，认同服务导向与结果导向文化
5. 学历不限，热爱餐饮行业，有持续学习与成长意愿
安徽六安招聘餐饮领班一名，薪资为5500-8000元/月，待遇优厚，提供工作餐。有意向者请
5500-8000元/月
餐厅领班月结
招聘餐饮领班一名，薪资为5500-8000元/月，待遇优厚，提供工作餐。有意向者请申请职位联系。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供六安项目经理招聘包吃住在线招聘信息，主要招聘六安建筑项目经理/项目负责人相关人才。作为建筑项目经理/项目负责人工人，如果您具备一定的工作经验，并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解建筑项目经理/项目负责人的工作职责。那么您将是我们需要的人才，平台上有更多的工作机会适合您。
