
项目主管
1.2-2.2万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科土建工程房建工程一级建造师二级建造师房建+机电双证
岗位职责:
1、全面负责本项目的技术管理工作,对工程质量、施工技术及计量检测承担技术责任,指导工程技术人员与试验检测人员开展施工过程监控,确保技术管理高效运行。
2、贯彻落实各项施工技术规范及质量验收标准,确保执行到位。
3、牵头办理工程变更的申报及相关管理工作。
4、主持编制与审核项目实施性施工组织设计,对工程质量管理提供全面技术支持。
5、主导项目部新材料、新技术、新工艺的研发与推广应用工作。
6、负责大型临时工程的技术方案设计、验算及报批流程,组织编制配套的技术作业指导文件。
7、统筹项目质量计划的编制与落地实施。
8、组织QC小组开展技术难题攻关,并负责成果总结与发布工作。
9、组织工程部门编制安全、质量、技术交底资料;掌握施工中的关键工序与特殊环节,编制专项作业指导书,监督执行并实施有效管控。
其他要求:
八年以上工作经验,具备三年以上技术负责人履职经历,完成过2个及以上完整工程项目。持有一级建造师证书(房建专业),具备方案编制能力,熟悉图纸并能独立绘图。具有中级或以上职称,有实际业绩者优先考虑
项目经理
1-1.5万元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年本科
工作职责
1、编制项目实施规划与安装调试技术方案,全面管控项目从设计阶段至调试完成的全流程,保障项目按既定时间节点顺利交付。
2、独立承担含自有产品的小型项目管理工作,负责公司设备及工艺包的现场安装与调试作业。
3、在项目安装调试过程中,牵头与合作单位及各类供应商进行对接与协调,确保各方协作顺畅。
4、为业主方人员提供安装调试环节的技术指导与操作培训服务。
5、识别产品在应用中存在的缺陷,配合技术团队开展问题分析与改进,推动产品优化升级。
6、快速响应并解决项目执行中的突发问题,系统梳理问题成因,开展复盘分析,沉淀项目经验。
7、主导项目的竣工验收与结算流程,完成工程资料及技术文档的整理归档工作;
任职资格
1、本科及以上学历,机电工程或环境工程相关专业。
2、具备3年以上污水处理设备安装、调试实际工作经验。
3、逻辑思维清晰,能准确识读设备管道图纸,能够围绕任务目标把握核心要点,统筹组织设计、施工与调试等环节工作。
4、工作作风严谨细致,具备较强的故障排查与问题处理能力,品行良好,责任心强,吃苦耐劳,沟通能力强,具有良好的团队协作精神,可承受较高强度的工作压力。
5、能够接受长期外出差勤安排。
6、持有二级建造师或一级建造师证书者优先考虑。
项目负责人/主管
8000-12000元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专冲压焊接量产项目APQPPPAP
岗位职责:
1、依据客户节点需求制定开发APQP计划,组织并落实内外部关键节点工作,协调对接客户端的验收事宜;
2、作为项目从启动至量产SOP+3阶段的主要对接窗口,确保满足客户在交付周期、品质及服务方面的要求;
3、及时准确导入客户需求与承诺事项,组织项目团队完成内部标准转化与培训,并反馈客户相关信息;
4、主导新项目APQP开发进度的规划与执行,推动项目顺利量产,并对最终结果承担责任。
任职要求:
1、具备至少3年汽车零部件行业开发工作经验,大专及以上学历;
2、掌握IATF16949、VDA6.3体系流程,熟练使用办公软件;
3、具备良好的组织、策划及沟通协调能力;
4、熟练运用项目管理工具,具备数据分析与产品分析能力;
5、工作积极主动,抗压能力强,具有较强的客户服务意识;
6、有冲压、焊接工艺经验,或参与过奇瑞、长城项目开发者优先。
项目主管
6000-8000元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专工程师以上职称电力专业电力工程
岗位内容:
1. 全面负责项目的规划、设计与统筹安排,精准把控项目各阶段进度节点;
2. 组织协调相关方人员,合理分配工作任务,监督执行过程,保障项目高效推进;
3. 针对项目潜在风险,提前识别预警并制定应对方案,及时向管理层反馈汇报;
4. 对团队成员开展技术指导与培训,持续提升团队整体专业能力与综合素养;
5. 与业主方协同管理,落实各项工作计划与安排
任职要求:
1. 本科及以上学历,持有工程师或更高级职称,电力类相关专业,年龄不超过50岁;
2. 具备5年以上相同岗位工作经历,有完整且成功的项目管理案例;
3. 熟悉常用质量管理体系,具备扎实的项目风险管控能力;
4. 沟通能力强,擅长团队建设与管理,能有效激发团队成员工作热情;
5. 学习与适应能力强,可在一定压力下稳定开展工作
项目主管
1.5-2.2万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专房建工程二级建造师一级建造师
岗位职责:
1、全面负责本项目的技术管理工作,主管工程质量、施工技术及计量检测,指导工程技术人员与试验检测人员开展施工过程监控,确保技术管理科学有效。
2、贯彻落实各项施工技术规范及质量验收标准,确保执行到位。
3、牵头办理工程变更的申报与日常管理工作。
4、主持编制与审核项目的实施性施工组织设计,对工程质量管理承担技术主体责任。
5、主导项目部在新材料、新技术、新工艺方面的研发与推广应用工作。
6、负责大型临时工程的技术方案设计、结构验算及报批流程,组织编制配套的技术作业指导文件。
7、牵头项目质量计划的编制与落地实施。
8、组织QC小组开展技术难题攻关,并负责成果整理与发布工作。
9、组织工程部门编制安全、质量、技术交底资料;掌握关键工序与特殊施工环节,编制专项作业指导书,并监督执行与过程控制。
其他要求:
八年以上工作经验,其中三年以上担任技术负责人职务,具备2个及以上完整项目经历。须持有一级或二级建造师证书(专业涵盖建筑工程与机电工程),具备方案编制能力,熟悉图纸并能独立绘图。具有中级或以上职称,有实际业绩者优先录用。
项目副经理
8000-9000元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专电力相关专业工程师职称电力项目
岗位职责
1. 全面负责电厂制粉系统设备的日常维护、临时检修、应急抢修、预防性检修及年度大、小修项目的统筹规划、组织实施与全过程管理,对项目的安全、质量、进度、成本及现场文明施工承担主要管理责任。
2. 掌握火力发电厂制粉系统的运行特点、设备构造、检修工艺及相关电力安全规程,结合机组负荷状况与设备缺陷情况,制定年度、季度及月度检修维护计划。
3. 统筹管理制粉系统检修团队及外委检修单位,科学调配人员、工器具与备品备件资源,确保各项检修维护工作高效有序开展。
4. 与电厂运行部、设备部、安监部及监理单位保持有效对接,严格执行业主方的各项管理制度、技术规范与安全要求,保障所有作业合规达标。
5. 负责作业票证的办理及相关流程执行
任职要求:
1. 大专及以上学历,电力工程类相关专业,具备工程师或以上职称;
2. 具有3年以上项目管理经验,能够独立主导项目管理工作;
3. 熟悉项目管理流程及常用项目管理工具;
4. 具备优秀的沟通协调能力及良好的团队协作意识
不良资产处置项目经理
1.5-1.6万元/月
建筑项目经理/项目负责人经验不限学历不限房产拍卖
法拍房选房师/助拍岗位招聘
一、行业与岗位优势
我司深耕法拍房及不良资产处置领域,当前法拍房选房师与助拍岗位处于快速发展阶段,市场潜力巨大!收入上不封顶,公司提供系统化培训,安排专人一对一指导,全程支持赋能,零经验也能快速上手,轻松掌握核心工作技能。
二、岗位职责
• 依托短视频平台获取客户资源,为客户提供专业法拍房咨询,精准传递房源关键信息;
• 深度了解客户需求,结合公司现有房源库,为客户筛选并推荐合适的法拍房产;
• 协助客户开展房源背景核查,全程陪同参与竞拍流程,给予专业建议,提高成交成功率,积极推动交易落地;
• 利用公司提供的市场资源,主动邀约潜在客户,保持高效互动,动态跟进需求变化,提供个性化服务;
• 及时响应客户各类疑问,持续维护客户关系,助力客户成功购得心仪法拍房。
三、薪资福利(重点)
单笔佣金1W-2.5W,提成比例20%-40%,收入无上限!标的金额越高,佣金越多,多劳多得,实现收入跃升轻而易举。
四、任职要求
• 热爱自媒体,熟悉抖音等短视频平台运作,有运营兴趣或经验者优先考虑;
• 对销售岗位有热情,积极进取,性格外向,具备良好沟通能力与协作意识;
• 学习能力强,乐于接受新知识,无相关背景亦可(公司配备完善培训机制,资深员工带教,主管全程协助,随时答疑解惑);
• 借助公司分配的房源资源与线上渠道,采用网络推广+线下面谈模式与客户对接(非电话销售,无硬性通话指标)。
五、立即沟通
由不良资产经理直接对接,抢占新兴行业先机,开启高薪成长通道,期待你的加入!
交付项目经理(科大讯飞)
1.2-1.5万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科PMP
任职要求
1、统招本科及以上学历,供应链管理、信息技术类相关专业优先;
2、5年以上To B项目管理背景,具备政府、等大型项目交付经验者优先;
3、熟悉供应链业务体系,具有招采类项目实操经历,精通采购流程、采购规划、招投标管理及供应商全周期管理经验者优先;
4、具备出色的方案撰写、PPT呈现、系统展示及解决方案讲解能力;
5、拥有扎实的团队管理实践,富有创新意识与抗压韧性,能接受常态化出差;
6、持有信息系统项目管理师/PMP/PgMP等相关资质认证者优先;
工作职责
1、主导大型交付项目的立项与结项管理,实施项目过程稽核,优化项目流程,确保交付目标达成;
2、统筹多个项目的执行落地,协调项目内外部干系人高效协作,构建清晰高效的团队沟通机制;
3、牵头编制项目实施计划,全程跟踪项目进度,监督并指导项目各阶段推进与执行,保障项目有序高效完成;
4、识别项目潜在风险,推动关键问题的分析与闭环处理;
5、定期开展项目复盘及团队阶段性工作回顾,持续推动项目管理流程优化与能力提升;
品质主管
8000-9000元/月
质量管理社保包住包吃1-2人月结全职有质量管理经验不需要出差
岗位职责:
1.制定并执行产品质量检验计划,确保产品符合质量标准
2. 负责来料、过程及成品的抽样检测与记录分析,及时反馈质量问题
3.编写测试用例、执行功能/性能测试,输出测试报告并跟踪缺陷闭环
4.参与质量体系文件编制与维护,配合内外部质量审核工作
5.协同研发、生产等部门推动质量改进项目,提升产品一次合格率
任职要求:
1.熟悉ISO 9001等质量管理体系,掌握QC七大工具及基础统计方法
2.具备质量管理或软件/硬件测试相关经验,能独立开展测试与分析工作
3.细致严谨,具备较强的问题发现、分析与沟通协调能力
4.熟练使用办公软件及常用测试工具
5.责任心强,适应制造业或钣金冲压件行业质量管控节奏
现需要保安6名,260一天有吃住,主要是负责巡逻登记,纯坐岗,环境舒适待遇好
200-230元/天
保安包住包吃交通补助免费培训3-5人日结全职兼职假期工
现需要保安6名,260一天有吃住,主要是负责巡逻登记,纯坐岗,环境舒适待遇好
来了就可以安排,有证无证都可以,不需要文化经验
工作轻松简单易上手,稳定可长期
工作地点:安徽芜湖鸠江区凤鸣湖南路11号
六安金安区招消防电工师傅一名才开始进厂能干四五个月会开糟配二次配管。要诚实干活的人。
100-400元/天
开槽消防电3-6个月1-2人
招消防电工师傅一名才开始进厂能干四五个月
会开糟配二次配管。要诚实干活的人。
六安舒城县招氩弧焊,激光焊,长期有活,计件制,包吃住,两证一卡,需要要六到十人,联系电话,,,
300-400元/天
氩弧焊工长期1-2人
六安市舒城县招氩弧焊,激光焊,长期有活,计件制,包吃住,两证一卡,需要要六到十人,联系电话,,,
六安舒城县招氩弧焊,激光焊,长期有活,计件制,包吃住,两证一卡,需要要六到十人,联系电话,,,
300-400元/天
氩弧焊工长期1-2人
六安市舒城县招氩弧焊,激光焊,长期有活,计件制,包吃住,两证一卡,需要要六到十人,联系电话,,,
钢结构、钢架桥专项负责人
1-1.5万元/月
项目经理3-5年大专
湖南卿红彩钢金属有限公司
钢结构·钢架桥综合人才专项招聘
一、企业简介
湖南卿红彩钢金属有限公司2014年正式成立,为长沙本土深耕金属结构领域的实体企业,注册资本1000万元,现有员工规模200余人,公司总部位于湖南省长沙市,在长沙、湘潭、宁乡设有三个工厂,配备先进生产设备与专业技术、管理团队。经过多年发展,公司已成为集设计、生产、销售、安装服务于一体的综合性企业。
公司主要产品包括建筑相关金属制品、临边防护产品、台车、各类钢制模板、盖板、围挡、护栏、止水钢板、预埋件、钢楼梯、背笼爬梯、梯笼、集装箱、活动板房、钢结构厂房、钢箱梁等,同时提供定制化服务,满足客户多样化需求。成立多年来,公司深度绑定中建五局全产业链子公司、中铁五局、中铁十六局、中交、湖南路桥、水电八局等头部基建,先后参与长沙地铁3、4、5、6、7号线全线配套构件供应,落地多个大型钢结构厂房、交通配套钢构件项目,连续多年获评中建五局“年度优秀供应商”,在湖南基建金属配套领域占据稳定的核心市场份额。
当前公司钢架桥业务处于快速扩张阶段,依托现有存量客户资源,每年稳定承接多个钢结构厂房、钢架桥、钢箱梁配套项目,为匹配业务增长需求,现面向行业招募1名能打通全环节的综合型核心骨干,作为该业务板块的核心负责人储备。
二、核心定位
该岗位为公司大型钢结构、钢架桥业务线的核心骨干岗,直接向公司总经理汇报,不设置冗余管理层级,是公司重点培养的业务板块核心负责人。岗位核心价值为打通“客户对接+技术方案+生产落地+现场安装+验收回款”全链路,对钢结构、钢架桥业务线的项目落地与规模增长负责,独立主导完整项目闭环。
三、岗位职责
1. 业务前端对接:独立对接中建、中铁、湖南路桥等存量核心客户,同步拓展省内高速、市政路网新建项目的钢架桥新需求等,完成项目前期的需求调研、技术交流与投标配合工作,输出符合项目要求的初步方案。
2. 技术方案管控:牵头完成钢架桥、大型钢结构项目的深化设计工作,结合公司工厂的生产产能、结合设备精度优化构件拆分方案,在符合国家钢结构施工规范的前提下,最大化压缩生产与安装成本,输出可直接落地的施工图纸与生产清单。
3. 生产全流程跟进:对接工厂生产班组,跟进钢架桥构件、其他大型钢结构的下料、焊接、防腐处理全生产流程,按项目节点把控生产进度,同步完成出厂前的质量检测,杜绝不合格构件流向施工现场。
4. 现场安装统筹:作为项目总负责人对接现场施工班组,编制施工组织设计,统筹钢结构及钢架桥的吊装、拼接与调试全安装流程,协调解决现场技术难题与突发状况,确保项目按节点通过业主与监理验收。
5. 成本与回款管理:牵头核算单个钢结构、钢架桥等项目的全流程成本,落地公司的成本管控目标,同步跟进项目进度款、竣工款的回款全流程,保障项目资金闭环。
6. 业务能力沉淀:梳理公司钢结构、钢架桥业务的标准化方案库、成本核算模板与施工操作规范,搭建该业务线的标准化运营体系,为后续业务规模扩张打下基础。
四、任职要求
基础硬性要求
1. 学历要求:大专及以上学历,土木工程、钢结构工程、道路桥梁相关专业优先。
2. 经验要求:拥有3年以上钢结构、钢架桥、钢箱梁相关行业从业经验,完整跟进过至少3个及以上钢架桥从设计到验收的全流程项目,熟悉《钢结构工程施工质量验收标准》等国家相关规范。
3. 能力要求:能独立使用CAD完成钢架桥构件的深化图纸绘制,熟练操作常用的成本核算工具,具备独立对接业主、监理单位的沟通能力。
优先录用条件
1. 有中建、中铁、中交、湖南路桥等湖南本地基建单位的项目对接经验,熟悉湖南区域基建项目的验收标准与合作流程。
2. 拥有钢结构、钢架桥相关的施工员、质量员或二级建造师证书。
3. 自带一定的钢架桥行业客户资源,可快速启动新业务拓展。
五、薪酬福利
1. 基础薪酬:结合岗位统计数据,根据候选人的经验与能力定级,100%匹配行业同岗位的收入水平,具体面议。
2. 长期福利:入职即可缴纳社保,享受每月全勤补贴、交通补贴、现场施工补贴,每年可提供免费职业技能培训机会,可优先参与公司的岗位晋升通道。
3. 成长空间:入职满1年且完成年度业务目标,可直接晋升为钢结构、钢架桥业务线负责人,享有该业务线的年度利润分红权。
六、工作说明
1.主办公地点:湖南省长沙市天心区公司总部,按需前往长沙、湘潭、宁乡三座生产基地跟进生产,以及各项目现场统筹施工。
2.配套支持:公司为该岗位配备专属业务助理,协助处理资源调度、资料整理等事务性工作;湘潭工厂将全流程配合项目落地;候选人也可自主协调外部资源,经公司研究通过后执行。
3.简历投递方式:发送个人简历至公司招聘邮箱@qq.com,邮件主题标注“卿红钢架桥骨干应聘-姓名”,3个工作日内安排1对1面试。
月薪1-1.1W绿化养护管理人员
1-1.1万元/月
项目经理
服从管理安排,成熟稳重,执行力强,善于沟通,能和甲方各部门顺畅对接,抗压力强。现场统筹安排,人员排班分工、考勤、技术培训、日常考核。编制养护计划表,懂园林苗木,精通病虫防治,大树养护,苗木移栽全套技术。计划安排:修剪、施肥、病虫、补植、防寒、抗旱。懂喷淋灌溉系统。
安徽招聘沥青路面检测经验丰富的专业人员。薪资为8000至11000元/月。工作地点为高速公
8000-11000元/月
质量员月结
招聘沥青路面检测经验丰富的专业人员。薪资为8000至11000元/月。工作地点为安徽高速公路。
高速公路路基项目生产经理
1.5-2万元/月
生产经理10年以上本科
招聘高速公路路基项目生产经理,项目所在地安徽。要求15年以上路基生产管理经验,安徽及周边省份人员优先录取。工资不低于行业标准。
联系人:周部长 (微信同号)
质检员焊接
[庆祝][庆祝][庆祝]三十铺汽配厂长期工(非临时工)工资可二种发放模式:日结/月结长期日结:白班190夜班200/天长期月结:前两个月白班190夜班200第三个月白班200夜班210满三个月掌握工作技能后可采取同工同酬工资8000左右,工作岗位:机械臂焊接辅助工、质检。上班时间:8:00-20:00两班倒半个月转班入职条件:男女不限48之内!,工作餐免费,伙食好,提供住宿入职满10天可预支生活费!报名联系:同号欢迎推荐,[红包]红包感谢
气保焊质检员工厂焊工焊接
金寨【急招普工】岗位1:生产组装、物资、质检小时工,21元/小时,工期9月份,适应旺季加班,18-38周岁,18-35周岁。岗位2:气保焊,焊工7000元保底(有证)工资:熟练工有证工资7000-13000元/月(工资计件),招聘年龄:20-45周岁岗位3:机器人焊接辅助工、线检,22-43周岁,计件长期工,5000-9000元/月,(两班倒)吃住:餐补15元/天,次月10号统一补到餐卡,免费洗衣机、洗鞋机豪华四人间宿舍(水电费平摊)不扣社保、,[烟花]入职需要体检报名:(他同步)
品质主管
8000-10000元/月
质量管理社保包住包吃1-2人月结全职有质量管理经验
一、任职要求
1.熟悉BMS、PCB、SMT贴片等生产工艺流程和品质管控标准
2.熟悉电子元器件基本知识;熟悉供应商质量管理和考评;
2.推动外部物料的品质管理、预防、改善等工作;
3.精通OFFICE办公软件的运用,独立编制各类涉及品质操作指引文件;
3.运用2.5次元、万用表、数字电桥等常用的测量仪器;
4.掌握8D报告、QC七大手法,SPC、CPK、FMEA等分析工具;
5.熟悉ISO9001:2015、QC080000等管理体系和ROHS 2.0指令;
6.持ISO9001:2015、IECQ QC080000、ISO14001:2015、OHSAS18001:2007内审员资格证优先;
7.能独立应对与处理各类客户异常(各类异常分析报告撰写等)
二、主要职责:
1、负责公司产品的质量管理工作,包括制定质量标准、监控产品质量、制定质量控制计划等。
2、负责组织公司的品质管理培训,并对员工进行品质意识教育和技能培训。
3、确保公司的产品质量符合国家法规、行业标准以及公司内部质量管理体系的要求。
4、负责处理客户投诉并提出因质量问题所需的纠正预防措施追踪。
5、客户及第三方审核陪同及提出问题制定整改措施并对实施的情况跟踪与监督
6、组织实施质量统计及每周召开品质检讨周会,及月度质量例会
7、品质部各项日常工作的统筹与全面规划;
8、协助新供应商的产品质理审核、评估
9、检验仪器量具实验设备的校正与保管
10、建立品质程序文件和作业指导及相关检验表单记录,质量标准的建立与修改
11、协助品质经理处理公司的质量问题,并负责对违规行为进行处理和处罚。
12、定期向上级汇报公司的质量管理工作,并根据需要进行改进和优化。
13、具有bms、PCB行业品质从业经验优秀
质检员焊接
三十铺汽配厂岗位:机械臂焊接辅助工质检时间:早八点到晚八点两班倒薪资:形式一:长期日结的形式白班190夜班200一天包吃包住形式二:工资计时前两个月白班190夜班200第三个月白班200夜班210满三个月掌握工作技能后可采取同工同酬工资8000左右入职条件:男女不限48之内月结入职10天可预支生活费,电话
质量体系工程师
7000-9000元/月
体系工程师3-5年大专内审员资格证ISO9001
岗位职责:
1. 参与质量体系的规划、执行及日常维护,确保体系运行满足公司规范与行业标准。
2. 全流程监督产品质量,覆盖设计、制造到交付各阶段,保障产品品质达标。
3. 研究并推行质量管控工具与技术,提升质量管理工作效率与精准度。
4. 组织实施质量优化项目,促进质量水平的持续提升。
任职要求:
1. 具备良好的协作意识,善于与团队成员进行高效沟通。
2. 熟悉质量管理理念,能熟练使用相关分析工具与方法。
3. 拥有较强的逻辑思维能力,能够准确识别并解决质量问题。
4. 适应高强度工作节奏,具备优秀的统筹安排与协调推进能力。
交通指示牌安装品检工
滨湖国际会展中心附近土菜馆诚聘芦台带班一名。工作时间:下午4:30至9:30。薪资:半天150元,日结可议。工作强度不大,最多忙碌2小时。工作地点位于安徽省六安市滨湖国际会展中心附近,环境优越,交通便利。要求应聘者具备带班能力,能独立应对高峰期客流,确保出品质量与服务效率。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供六安质量管理招工信息在线招聘信息,主要招聘六安质量管理/测试相关人才。作为质量管理/测试工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解质量管理/测试的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。