酒店经理 | 溧阳市南渡镇贞女路88号 | 7000-8000元/月 | 1.具备良好的沟通能力和团队管理能力；2.对工作认真细致，具有较强的责任心和抗压能力；3.能够适应变化，优化工作流程 |

两年餐饮投资选品、连锁品牌孵化或餐饮赛道分析经验；有成功主导餐饮投资选品落地、助力项目实现盈利或规模化扩张的案例者优先。 市场洞察与数据驱动：对消费者口味偏好、消费习惯变化（如单身经济、外卖适配需求）敏感，能通过市场调研、竞品分析及销售数据反推选品优化方向。 沟通与资源整合：具备较强的商务谈判与沟通能力，能高效对接餐饮品牌方、供应链资源及投资团队，清晰输出选品报告与投资建议。 抗压与决策力：能适应餐饮投资快节奏，面对市场波动与多选项决策时，具备较强的抗压能力与果断的判断能力，保障选品投资效率。 职业素养：坚守食品安全底线与投资诚信原则，具备强烈的成本意识与风险管控意识，对餐饮投资行业有热情，兼具创新思维与务实落地态度。

招聘职位:服务员/主管招聘人数:数名工资待遇:服务员4500左右,主管5500左右,做的好有上升空间,有奖金工作地点:-苏州任职要求:备注:该信息有效期3天,用工方属私营个体餐饮服务业,企业规模1-49人

大专及以上学历，酒店管理、旅游管理或相关专业优先。至少2年以上餐厅的管理经验。形象气质佳，具备良好的职业素养和亲和力。

负责酒店登记入住，来客接待登记，安排保洁阿姨打扫

苏州连锁餐饮门店（本市各区多店直聘）直聘服务员，领班，店长，厨师。

周庄金鹤钓虾馆招聘一名管理员，包吃，月休3天，有经验者优先

【常州市新北曼哈顿附近诚聘洗碗阿姨一名】因餐厅业务发展需要，现面向社会诚招一名洗碗阿姨。工作地点位于省常州市新北曼哈顿附近，环境整洁，交通便利。主要负责餐厅餐具的清洗、分类与保管，保持洗碗区域干净整洁，协助做好日常卫生清洁工作。要求身体健康、吃苦耐劳，有相关工作经验者优先。薪资待遇面议，提供良好的工作氛围和团队支持。有意者请拨打电话联系，期待您的加入！

岗位职责： 1.负责常州市武进区范围内水电设施的安装、调试、维护及故障检修工作 2. 按规范进行给排水、电气线路敷设及设备接线，确保施工质量与安全标准 3.配合项目进度开展现场水电施工，协同土建、装修等工种完成整体交付 4. 定期巡检运行设备，及时发现隐患并提出整改建议 5.做好施工记录、材料台账及安全作业日志，服从现场管理安排 任职要求： 1.水电相关工作经验不限，有住宅或公建项目经验者优先 2.熟悉国家水电施工验收规范及安全操作规程 3.具备基本识图能力，能独立完成常见水电施工任务 4.持有有效电工证或建筑施工特种作业操作资格证者优先 5. 吃苦耐劳，责任心强，具备良好的沟通协调能力

金坛人寿附近招综合工（退休的电工），工资3500元左右。有意者电话：程。

常州市武进区招水电

常州市武进区招钢结构安装/打板

‍三亚未名湖公园希尔顿欢朋酒店招聘 ✅客房计件工 ✅前台接待员 ✅宾客关怀经理 ☎蒲女士 地址:三亚市吉阳区迎宾路未名湖 468-1号

【丽泽氧吧度假酒店 诚聘英才】 ✅ 酒店经理 1名：底薪(面议)+满勤+绩效，综合薪资优厚，有管理经验优先 ✅ 吧员 2名：底薪(面议)+满勤+绩效，综合4k-5k，形象好、会沟通优先 ✅ 客房服务员 2名：底薪4000+满勤＋车补＋绩效多劳多得， 以上岗位全部包吃包住，有经验者优先录用！ 有意者直接联系： 工作地点：阿尔山市区，丽泽氧吧度假酒店

博毅酒店招聘 坐班店长 岗位要求：熟练前台操作和酒店相关管理技能，有管理经验 待遇工资：底薪4000+，提成 联系电话：

酒店招聘：酒店会计，酒店策划运营主管，前厅部经理，前厅部接待员，客房部经理，客房部服务员，消控安保员（具有消防初级资格证），茶艺师。，

工程部 工作地址:庄河市昌盛街道建设三街二段77号 月薪5000元

如苑餐厅旗下： 如苑小馆诚招聘以下岗位；同行也可以帮忙推荐 经理二名：薪资面议 领班二名：薪资面议 收银员两名:薪资面议 服务员三名：薪资5000—6000 前厅阿姨一名：薪资4000 以上人员: 月休三天，节假日补休！！工作满一年享受带薪年假！ 联系电话

招聘：礼宾员薪资：3000-4000元岗位职责:1.为入住客人提供迎送服务，协助完成入住及离店手续。2.准确处理客人的行李接送与寄存，确保物品安全无误。3.协助客人安排交通、预订票务及提供周边信息咨询。4.妥善处理客人日常需求与突发请求，提升服务体验。5.保持大堂区域整洁有序，维护酒店良好形象。任职要求：1.具备良好的服务意识，能够主动为客人提供周到帮助。2.语言表达清晰，具备基本沟通协调能力。3.工作态度积极，能适应轮班及站立工作要求。4.有团队协作意识，服从工作安排并注重服务细节。

要求:厨师长会控制成本．更新菜品．能够安排后厨工作．能吃苦耐劳大锅菜

湖塘御城 招聘前厅 主管一名 服务员一名 月休三天 有意者联系 电话同号

茅东水库旁常州大学金坛教育科创园明晚需餐饮帮工一名，14号白天需要客房帮工一名，有意者私聊联系电话

招聘店长通常需要综合考虑其管理能力、行业经验、个人素养等多方面，以下是常见的要求： 一、基本条件 •年龄、学历：一般要求年龄在25-40岁之间，大专及以上学历，部分行业（如高端零售、餐饮连锁）可能要求更高学历。 •健康状况：身体健康，能适应门店轮班、加班等工作节奏。 二、经验要求 •行业经验：通常需要2-3年以上相关行业工作经验，熟悉门店运营流程（如零售、餐饮、服务等对应领域）。 •管理经验：具备1年以上团队管理经验，有带领团队完成业绩目标的经历。 三、能力要求 •运营管理能力：能统筹门店日常运营，包括人员排班、库存管理、客户服务、环境卫生等。 •销售与业绩导向：具备较强的市场洞察力和销售技巧，能制定营销策略，推动门店达成业绩指标。 •团队管理能力：善于招聘、培训、激励员工，打造积极高效的团队，处理员工关系。 •沟通协调能力：能与总部、客户、员工有效沟通，解决各类突发问题（如客户投诉、门店纠纷等）。 •问题解决能力：面对门店运营中的突发状况（如库存不足、设备故障等），能快速反应并妥善处理。 四、个人素养 •责任心强，具备较强的抗压能力和执行力。 •诚信正直，有良好的职业操守。 •具备一定的成本控制意识和数据分析能力（如看懂门店报表、分析销售数据等）。 不同行业（如retail、餐饮、服务业）和企业规模，对店长的要求会略有差异，部分企业还会要求具备相关职业资格证书或技能（如餐饮行业的健康证、零售行业的ERP系统操作经验等）。

如苑餐厅旗下：如苑小馆诚招聘以下岗位；同行也可以帮忙推荐经理二名：薪资面议领班二名：薪资面议收银员两名:薪资面议服务员三名：薪资5000—6000前厅阿姨一名：薪资4000以上人员:月休三天，节假日补休！！工作满一年享受带薪年假！联系电话

【岗位职责】 1、负责前台的日常工作，包括：前台迎宾接待及退房处理，客房设施介绍，安排客人周边游及用餐安排等 2、熟练前台工作的日常流程及工作标准，负责有关住房、房价、餐厅服务设施的日常对客咨询及沟通。 3、负责日常后台PMS系统的更新及各OTA后台系统的信息更新 4、与客人保持良好的沟通，及时了解客人各方面的需求和意见，及时落实解决，并协调内部其他部门人员共同为客人提供优质专业的管家服务 5、及时有效的解决客人投诉，以及协调处理酒店突发紧急状况 【岗位要求】 1、性格外向，热情开朗，乐于助人； 2、具备较强的学习及能力、执行力、沟通能力、有韧性、抗压能力强； 3、良好的客户服务意识，善于观察及应变，谈判协调能力佳； 4、较强的独立工作能力和团队精神，善于协调内部及外部关系 5、熟悉酒店民宿运营，有相关工作经验者为佳

岗位职责： 1.负责客房清洁、整理及布草更换，确保房间整洁、舒适、符合卫生标准 2. 检查房内设施设备运行情况，及时报修并跟进处理进度 3.为客人提供基础服务，如行李协助、物品借用、问询解答等 4. 配合完成公共区域（走廊、电梯厅等）的日常保洁与巡查 5.严格执行酒店安全规范与操作流程，保障客人及财产安全 任职要求： 1. 学历不限，有酒店或服务业经验者优先 2. 吃苦耐劳，具备良好的服务意识和沟通能力 3.身体健康，能适应轮班及站立作业 4.工作细致认真，责任心强，服从工作安排 5. 无不良记录，遵守酒店各项规章制度

盛世华府7天酒店招聘客房服务员(打扫卫生的大姐)，工资面议，有意者可先来店里看看联系人张经理：