招聘25-40岁之间营业员，办理联通移动和电信业务，会简单操作电脑。有较强的沟通能力，营销能力强，有责任心，电话回访邀约用户，底薪加提成的工资模式。

招聘信息编号： 招聘单位：唐久便利祥和嘉园 招聘岗位：夜班 岗位要求：18-30周岁,要长期的，负责人，有耐心， 工作时间: 22到8点 薪资待遇：2000-3000 公司地址：崇文街祥和嘉园唐久便利店 联 系 人：牛先生

岗位要求：长期，20-40岁 工作内容：收银，接待顾客，产品陈列 工作时间：八点到六点半，中间休息一个小时 薪资：3300-4000，两天公休

岗位职责： 1. 负责门店日常接待、商品介绍与销售工作，提升顾客满意度与成交率 2. 熟悉商品信息，及时补货、理货、陈列，保持店面整洁有序 3. 处理收银结算、退换货及简单售后问题，确保服务流程规范高效 4. 协助开展促销活动，主动推荐商品并完成销售目标 5. 配合店长完成库存盘点、数据登记及日常报表填写 任职要求： 1. 学历不限，有服务意识和亲和力，形象端正、沟通表达清晰 2. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘 3. 工作认真负责，具备基本学习能力与团队协作精神 4. 能适应轮班制，服从门店工作安排 5. 有零售行业经验或销售经历者优先

工作时间：7点-21点，进行排班，每次8小时月休四天 工作内容：上货理货，加工面食 18/小时，月薪3500-4500

明日星城 鸡柳大人招聘: 钟点工 店员 若干名(18-45岁男女不限) 工资4000-5000 电话

日常理货卖货，卫生

有经验者优先 工资面谈

通化市新天地超市急聘 地址阳光忆城和江南，可根据住址就近安排 工作时间：早7:30-晚7:30，晚7:30-早7:30 月休3天 综合薪资：店员3800-4400 上夜班还有夜班补助，半个月或一个月一倒班

岗位职责】 · 负责生鲜果蔬的整理、上架与陈列 · 协助顾客选购商品，提供简单服务 · 保持货架及区域卫生整洁 【职位要求】 · 招聘兼职，不限经验、学历、年龄 · 能适应白班工作，时间灵活，每周可自由安排天数 · 有责任心，愿意学习，能吃苦耐劳 【工作时间】 · 兼职时段：早上9点到下午5点 · 上班时间：按班次安排，白班为主，不限具体时间 【薪资待遇】 · ，日薪100-160元 · 多劳多得，时间自由，收入可观

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-01-14 岗位职责： 1.面向中国海外高校在读学生提供线上一对一教学支持，涵盖考试指导、课程讲解、作业答疑等内容 2.涉及学科范围广泛，如数学、经济、金融、会计、物理、化学、计算机、电子工程、生物医学、机械工程、土木工程、管理学、教育学、国际关系等相关专业 3.根据课前获取的学习资料认真准备课程内容，准时参与预定授课时间，协助学生解决学习难题，提升学术能力，并传授有效的学科方法 任职要求： 1.拥有海外QS100或国内985/211院校本科及以上学历背景 2.具备较强的阅读与书面表达能力，无需使用英文进行授课 3.有海外高校教学经历或在线教育行业授课经验者优先考虑 4.可灵活安排空闲时间，具备稳定网络条件以保障正常授课即可

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-12-31 1.招募可在各大高校组织公益活动的负责人 2.负责人可获得爱心补贴（2000-8000） 3.社团或学生会负责人可申领省级荣誉证书（可用于评奖评优及奖学金评定） 4.为社团成员提供专属定制纪念礼品 5.可为相关负责人开具优质实习证明 6.有机会获得国家级媒体宣传报道

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-07-14 职位描述： 1.招募可在各大高校组织捐书活动的项目负责人 2.负责人可获得爱心补贴（1000-3000元） 3.社团或学生会负责人有机会申领省级荣誉证书（可用于评奖评优及奖学金评定） 4.我们将为参与社团成员提供专属定制纪念礼品 5.可为相关负责人开具优质实习证明 6.优秀案例将有机会获得国家级媒体宣传报道

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-12-31 1.招募可在各大高校组织捐书活动的项目负责人 2.负责人可获得爱心补贴（2000-8000元） 3.学生会或社团负责人可申领省级荣誉证书（可用于评奖评优及奖学金评定） 4.为参与活动的社团成员提供专属定制纪念礼品 5.可为相关负责人开具优质实习证明 6.有机会获得国家级媒体宣传报道

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-12-31 1.招募可在各大高校组织公益活动的负责人 2.负责人可获得爱心补贴（2000-8000） 3.社团或学生会负责人可申领省级荣誉证书（可用于评奖评优及奖学金评定） 4.为社团成员提供专属定制纪念礼品 5.可为相关负责人开具优质实习证明 6.有机会获得国家级媒体宣传报道

振鑫台铃电动车有限公司！ 招聘！ 店长一名！ 提成制！保底工资！8000元！月休一天！包吃包住！ 招聘高能干人才！会销售！熟练所有电动车！旧车维修清洗！上牌！等一条龙维修服务！（工资12000至18000左右） 工作地点！深圳市宝安区新安街道32区！ 联系电话！！

现炒快餐店店长，九棵树附近 薪资范围：7000-10000 工作内容： 1. 负责门店整体管理运营； 任职要求： 1. 3年以上店长经验； 2. 年龄35以内； 4. 有连锁餐饮经验优先。 工作时间： - 早餐7:00~13:00 - 晚餐17:00-21:00 福利待遇： - 底薪7000 - 餐厅业绩好有额外奖励 - 月休4（可灵活安排休假） - 包食宿 赵

朝阳镇招聘｜24小时共橙外卖超市 店员：3000-4000元 店长：4000-6000元（有门店/团队管理经验优先） 要求： 年龄18-45周岁，能接受三班倒，每班10小时，含夜班，周休1天。 入职。 工作地点： 光明街紫金花园附近 / 城上城北区（辉南广播电视台附近） 联系电话:

招聘：服装导购，店长，薪资2600-3500，五险，位置中泰城奥特莱斯，有意者可联系，联系电话：

店长有1年以上奶茶制作经验及运营管理薪资福利:工资面议招工人数:1名工作地址:崇义县阳明路89号店铺(新店正在装修)

岗位职责：1.热情接待进店顾客，主动了解需求，提供专业、精准的商品介绍与选购建议2. 熟练掌握所售商品特性、价格、促销政策及库存情况，及时完成开单、收银及售后服务 3.保持陈列区整洁美观，定期补货、调换展陈，确保商品标识清晰、价签规范 4.积极参与门店营销活动执行，协助完成销售目标，及时反馈顾客意见与市场信息5. 配合团队完成日常盘点、交接班及基础数据录入等运营支持工作 任职要求： 1.形象端正，亲和力强，具备良好的沟通表达能力与服务意识2.责任心强，踏实细致，能适应零售行业弹性工作时间3.具备基础计算机操作能力，会使用收银系统或POS设备者优先4. 学历不限，有快消、美妆、家电、服饰等行业导购经验者优先5.无经验者可提供带教培训，欢迎积极进取的应届毕业生应聘

办理电信业务，日常外呼 岗位职责： 1.负责电信业务的咨询、受理、办理及售后服务。 2. 开展日常外呼工作，向客户推介新业务、套餐及优惠政策，提升客户满意度与转化率 3. 维护营业厅日常秩序，保持环境整洁、物料充足、设备正常运行 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有电信、通信、零售行业从业经验者优先。

岗位职责： 1.负责商品上架、陈列优化及日常库存盘点，确保货品数量准确、陈列规范美观。 2. 主动为顾客提供专业导购服务，解答咨询、处理订单、高效完成退换货流程。 3. 维护门店及线上超市运营环境，保持区域整洁、安全、舒适，提升顾客购物体验。 4.熟练操作收银系统及线上销售平台，及时更新商品信息，配合开展促销活动。 5. 协同团队完成日/周销售目标，积极参与培训与服务改进，持续提升业务能力。 任职要求： 1.学历不限，具备良好沟通表达能力与强烈的服务意识，亲和力强。 2.有基础电脑操作能力，能快速适应线上销售平台及常用办公软件。 3. 责任心强，细致耐心，能适应零售行业节奏，接受排班制工作安排。 4. 具备团队协作精神，服从管理，有零售、快消或电商相关经验者优先。

在城市的每一个角落，每一天便利店都为人们点亮便利生活的微光。现在，这份温暖期待你的加入！我们正在寻找热爱生活、热情服务的伙伴，一起打造更贴心的便利体验。 招聘岗位：便利店店员 岗位职责 商品管理：负责商品的陈列摆放，让货架整齐有序；及时补货，确保商品供应不断档；做好来货验收，保障商品品质。 -收银服务：为顾客提供快速、准确的收银结算服务，耐心解答顾客的支付相关疑问，确保交易顺畅。 -环境维护：时刻保持店内环境整洁，包括地面、货架、收银台等区域，打造舒适的购物环境。 -顾客服务：热情接待每一位顾客，提供真诚的购物建议，处理简单的顾客诉求，让顾客满意而归。 -协助运营：配合店长完成商品盘点、库存核对等工作，积极执行门店安排的其他任务。 任职要求 -年龄在18-45周岁，身体健康，能适应倒班工作（白班、晚班、夜班）。 -沟通能力良好，有服务他人的热情，能够耐心倾听并解决顾客问题。 -责任心强，工作认真细致，注重细节，能严格遵守门店规章制度。 -面部、手臂等裸露部位无明显纹身。 薪资福利 薪资待遇：时薪10-12元/小时，夜班每班次额外补贴20元，综合月薪3500-4000元。 -工作时间：白班（08:00-17:00）、晚班（12:00-22:00）、夜班（22:00-08:00），每班约8-10小时，灵活排班，月休4-6天。 --发薪时间：每月18日准时发放薪资（遇节假日顺延）。 -培训发展：提供3天带薪岗前培训，从新手快速成长为便利店小能手；表现优秀者有晋升机会，向着店长等管理岗位迈进 如果你渴望加入我们这个温暖的大家庭，就请马上行动！

导购 薪资福利:面议 工作地址:官渡路25号

一、岗位职责 1. 门店运营管理 全面统筹门店日常运营工作，制定月度/季度销售目标与体验活动计划，将任务分解至各营业员并跟进执行，确保业绩指标达成。 优化AI健康检测、机器人理疗等核心服务的流程标准，监督营业员岗位职责履行情况，提升客户体验满意度与复购率。 负责门店设备、耗材、宣传物料的库存管理，定期盘点核对，保障物资供应充足且无积压浪费，降低运营成本。 ​ 2. 团队管理与培训 主导营业员的招聘、排班、考勤及绩效考核工作，组织岗前系统化培训与在岗技能提升（涵盖设备操作、产品知识、营销话术），打造专业高效的服务团队。 定期召开门店例会，复盘业绩数据、客户反馈问题，针对性制定解决方案；强化团队激励，提升团队凝聚力与战斗力。 ​ 3. 客户关系维护 重点对接高价值客户，跟进高端体验项目的全流程服务，妥善处理客户投诉与服务异议，维护哈工天愈品牌口碑。 指导团队建立完善的客户健康档案，分析客户消费习惯与健康需求，制定个性化回访方案，提升客户粘性与忠诚度。 ​ 4. 品牌推广与合作 严格执行区域运营中心的营销方案，自主策划门店线下推广活动（如社区健康义诊、智能理疗体验日），扩大门店在重庆渝北本地的影响力。 主动拓展周边社区、药店、康养机构等异业合作渠道，洽谈资源置换与客流引入合作，拓宽获客路径。 ​ 5. 数据汇报与合规管理 按时统计门店业绩、客流、设备使用率等核心运营数据，生成标准化运营报表并上报区域运营中心，同步提出优化改进建议。 确保门店运营严格遵守医疗健康服务相关规范，落实客户隐私保护、智能设备安全操作等要求，规避运营风险。 二、任职要求 1. 学历与专业 大专及以上学历，健康管理、市场营销、工商管理等相关专业优先。 ​ 2. 经验与技能 具备1-2年健康服务行业或连锁门店管理经验，熟悉门店运营全流程与团队管理方法。 了解AI健康检测、智能理疗设备基本原理，能快速掌握品牌产品知识；熟练使用办公软件与门店管理系统。 具备较强的数据分析能力、活动策划能力，能独立制定门店运营方案并落地执行。 ​ 3. 素质要求 具备优秀的沟通协调能力与领导力，能有效统筹团队完成业绩目标。 抗压能力强，有敏锐的市场洞察力，善于捕捉客户需求与行业动态。 认同哈工天愈品牌理念，有强烈的责任心与服务意识，无不良从业记录。 ​ 4. 其他 适应门店排班制工作，能在节假日及门店重大活动期间在岗统筹运营。 三、工资待遇 1. 薪资结构 底薪3500-5500元+门店业绩提成（2%-4%）+管理津贴（800-1500元）+补贴（餐补、交通补、通讯补） 综合月薪8000-15000元，业绩超额完成可享额外奖金。 ​ 2. 福利保障 正式入职即缴纳五险一金；享受带薪年假、法定节假日双倍工资、生日福利、年度体检、传统节日礼品。 提供完善的晋升通道：门店店长→区域督导→城市运营经理；定期组织管理技能培训与品牌总部学习机会。 ​ 3. 其他激励 设月度/季度“优秀店长”奖励；门店年度业绩达标可获团队旅游基金；推荐核心人才入职享高额推荐奖。 四、上下班时间（门店管理岗排班制） 1. 常规班次 核心工作时间：09:00-18:30（含1.5小时午休），根据门店运营需求灵活调整在岗时间。 ​ 2. 排班规则 每周轮休1天，轮休日优先安排在非周末时段；节假日需在岗统筹门店运营，事后可安排调休。 每月排班表提前5天公示，特殊情况可协调调班；门店重大活动期间需配合加班。

岗位职责： 1、负责生鲜商品的摆放与维护，确保商品陈列整齐、新鲜； 2、进行库存管理，定期检查商品保质期，及时清理过期商品； 3、协助顾客挑选商品，提供优质服务，解答相关咨询； 4、保持工作区域的清洁与卫生，确保良好的购物环境； 5、参与日常补货和盘点工作，保证库存准确。 任职要求： 1、具备良好的服务意识，能够主动为顾客提供帮助； 2、熟悉生鲜食品的基本知识和特性，能够识别商品质量； 3、责任心强，工作细致，具备团队合作精神； 5、有零售行业工作经验者优先考虑。

1. 善于沟通、按时完成上级交给的工作 2. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法 薪资综合：5000-7000，包吃住，上六休一，可预支”

烟机，热水器，吊顶

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作，提升顾客满意度与成交率 2.熟悉商品信息，及时补货、理货、陈列，保持店面整洁有序 3. 处理收银结算、退换货及简单售后问题，确保服务流程规范高效 4.协助开展促销活动，主动推荐商品并完成销售目标 5.配合店长完成库存盘点、数据登记及日常报表填写 任职要求： 1.学历不限，有服务意识和亲和力，形象端正、沟通表达清晰 2. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘 3.工作认真负责，具备基本学习能力与团队协作精神 4.能适应轮班制，服从门店工作安排 5. 有零售行业经验或销售经历者优先