店长
5千-1万/月
店长1-2人月结全职
岗位职责：
1.全面负责门店日常运营管理，包括人员管理、商品陈列、库存管控及服务质量监督
2.制定并执行销售目标与营销计划，提升门店业绩与客户满意度
3. 组织员工培训与团队建设，优化服务流程，打造高效协作团队
4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序
5.定期分析经营数据，向上级提交运营报告并提出改进建议
任职要求：
1. 具备门店管理相关工作经验，有零售/快消/餐饮等行业背景者优先
2. 具备良好的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力
3. 熟悉基础财务知识与ERP系统操作，能独立完成进销存管理
4.责任心强，注重细节，具备较强的服务意识与问题解决能力
5.学历不限，有成功带店经验或连锁品牌管理经验者可适当放宽条件
有品牌防盗门木门系列销售人员优先
店长3-5人
招聘搭配师：10名
新媒体运营：3名
店长：3名
搭配师，店长熟手优先，新媒体运营是相关专业，有摄影爱好均可
咖啡豆专卖店店长
5千-1.5万/月
店长1-2人月结全职
岗位名称：FIDO COFFEE咖啡豆专卖店店长（蓉城饭店店）
任职要求：
1. 形象气质良好，大专及以上学历。
2. 有精品零售门店管理经验（1年以上）或咖啡门店从业经验者（2年以上）优先。
3. 专业技术过硬： 精通意式、手冲等冲煮方式，熟悉不同产地咖啡豆的风味特性与烘焙度差异；能熟练操作专业咖啡设备。
4. 良好的沟通交流和较强的销售能力，能精准识别运营问题并制定解决方案。
5. 热爱咖啡行业，立志在咖啡零售领域长期发展，有责任心，抗压能力强。
薪酬水平：
你的收入，由你的专业度决定：
1. 基础保障： 底薪4000元/月，交通补贴1000元/月（让你安心打磨技术）。
2. 上不封顶： 销售额10%高额提成（优秀者综合月入1.5w+，上不封顶）。
3. 长期价值： 公司高速发展（店员→店长→区域合伙人），职业天花板由自己打破。
按摩SPA店店长
6千-1.2万/月
店长1-2人月结全职有按摩店管理经验
按摩店店长，会招聘运营，有招聘渠道，和店铺运营管理经验，性格好，负责店里一切日常。
GOLDEN BEAR（黄金熊）
招聘店长
5千-1万/月
店长1-2人月结
GOLDEN BEAR（黄金熊）
店长
福利待遇：
1：底薪+提成+社保+加班补贴+晋级激制奖金+工龄补贴，综合薪资6000-12000上不封顶
2: 早晚班 月休四天
3: 晋升通道:导购-高导-储备店长-店长-区域主管
要求
1）：良好的表达和沟通能力，执行力强。
2）：性格开朗热情，具备优秀服务意识，有零售工作经验者以上优先
3）：适应零售业工作环境和工作时间。
4）：20岁-35岁，具备迅速敏捷的行动力，工作态度积极，普通话流利，良好的沟通学习能力。
店长
5千-1.1万/月
店长保险月结高中全职
制定店铺各阶段业绩目标并分解，带领团队保证达成店铺销售任务;
2、能做好店铺的VIP分级管理及维护，扩大VIP群体，做好 VIP活动;
3、引导督促员工了解客户需求，收集客户反馈给城市经理，处理各类客户投诉或退换货;
4、货品的有效管理，确保店铺在任何时候、任何区域都有足量的产品储备、品类储备，以提高销售的有效性;
5、负责商品区域管理、返仓、防损防盗、库房陈列及转移管理等;
6、进行店员的日常管理，负责店铺人员的招聘、入职、离职、调动等工作;
7、对店铺人员进行销售技巧、基础管理以及公司的各项培训内容的培训及转训，并跟进及考核;
8、店铺形象管理，确保店铺陈列细节完好符合品牌陈列规则和风格;
9、制定店铺日常运作预算，合理分配资源行并定期回顾，重要额外项目及时申报，以确保店铺各项工作的财务资源保障。
要求:
1、具备较强的沟通、协调及团队管理能力，擅于处理各种客户需求，应对突发状况;
2、熟悉服装行业品牌零售店的管理模式，对品牌营运状况有准确的分析及控制能力;
3、具有相关的服装店长或销售管理相关经验者优先;
4、具有较强的学习意识及抗压能力。
立即沟通
弹珠渔场营业员
4-6千/月
店长1-2人月结学历不限兼职全职
岗位职责：
1.负责店内的卫生管理，确保店面环境整洁。
2.负责业绩管理，包括销售目标设定及业绩跟踪。
3.负责客情管理，包括客户关系维护及客户投诉处理。
任职要求：
1.具备一定的销售经验，懂得维护和顾客之间的关系。
2.有责任心，能够独立完成店长职责。
3.良好的团队管理能力，能够激励团队达成业绩目标。
4.良好的沟通技巧和问题解决能力，能够有效处理客户投诉。
店长1-2人月结全职有行业经验，需要启动资金，单干的
岗位职责：
1.为顾客提供专业理疗服务，包括但不限于推拿、拔罐、艾灸、刮痧等传统中医疗法
2.根据顾客身体状况进行健康评估，制定个性化理疗方案并跟踪效果
3.做好理疗前中后的沟通与记录，确保服务安全、规范、有效
4.配合门店开展健康知识普及、客户回访及满意度提升工作
5.保持理疗环境整洁卫生，规范管理理疗器具及耗材
任职要求：
1.持有国家认可的中医理疗师、康复治疗师或相关职业资格证书
2. 具备基础中医理论知识和实操能力，能独立完成常见亚健康问题调理
3.责任心强，具备良好沟通能力与服务意识，亲和力佳
4.身体健康，无传染性疾病，能适应规律性工作节奏
5. 学历不限，有1-3年理疗相关工作经验者优先
应用运维工程师（27年应届）
1-1.5万/月
运维工程师在校/应届本科网络运维Java通信相关专业运维开发/DevOpsRedisPython/Shell计算机相关专业网络安全相关经验运维经验DockerMySQL/Oracle系统运维运维开发经验
【岗位职责】
1. 异常分析与应急处理：参与常规及AI应用生产环境日常巡检与故障排查，协助快速恢复应用系统故障，保障业务连续性，跟进复盘闭环、积累实战经验；
2. 主动预防与稳定性提升：学习分析应用运行趋势，协助识别潜在风险点（资源水位、容量瓶颈、告警隐患），推动问题前置治理，从源头提升系统稳定性；
3. 架构评估与变更保障：从运维视角协助评估应用架构的可用性与变更风险，配合完成模型上线、版本迭代、灰度发布等变更工作，确保发布过程平稳可控；
4. 监控体系与应急预案建设：参与 AI 全链路监控体系维护，协助运维 Prometheus、Grafana、ELK 等工具，梳理监控指标、规整告警规则、治理无效告警，协同完善故障恢复预案；
5. 自动化与智能化工具开发：学习 CI/CD、AIOps 等工程实践，配合编写运维脚本、优化部署发布流程，探索 AI 技术在智能化运维场景的应用，提升运维效率。
货物配送保险高温补贴餐补11-20人日结兼职假期工全职下班兼职当天结账
300一天！急缺人手！就近上班！
直招！不收费！无押金！
工作内容：日结送货！超市1-3公里！
固定一家超市配送，超市派单，不抢单！
（洗发水，零食，沐浴露，茶叶，咖啡，礼盒等）50岁以下！会骑车！
C照师傅跑中长途/月薪8千
7-9千/月
C照货源3-5人月结不以租代购无套路公司提供4.2米及以下货车跨省配送公司提供货源C1照不需要装卸货物驾龄1-2年
招聘5个送货的司机
1.开4.2高栏电车，送贵州，重庆，四川路线
2.不装卸货，纯开车，需要搭篷布
3.公司提供车辆，提供货源，车子不租不卖，车的保养保险维修公司负责
4.月收入7000-9000左右，15号发 ，入职满15天可预支
5.月休四天，可以自己选择休息时间，可连休
6.本车带睡眠仓，能够更好保证司机有良好睡眠
货物配送包住保险高温补贴餐补11-20人日结兼职假期工全职有住宿提供车子
工作内容：负责仓库打包好的日用百货配送（鲜花，水果，茶叶礼盒等）
420一天！下班结账！
工作时间：日结员工不打卡，24小时可以随时上下班！可以夜班兼职
工作要求：18-52岁，会骑车，无案底！
店长
阳光易购生活超市招聘超市店长岗位职责：全面负责门店日常运营管理任职要求：有超市/便利店店长管理三年以上经验联系电话：（）
店长服务员配菜厨师洗碗工
秋波里·武威万达店火热招聘新店启航，虚位以待店长｜服务员｜厨师｜配菜｜洗碗工薪资透明，底薪+提成+工龄工资月带薪公休2天，包食宿期待志同道合的伙伴一起搞事业！应聘：
店长服务员配菜厨师洗碗工
秋波里·武威万达店火热招聘新店启航，虚位以待店长｜服务员｜厨师｜配菜｜洗碗工薪资透明，底薪+提成+工龄工资月带薪公休2天，包食宿期待志同道合的伙伴一起搞事业！应聘：
店长全勤奖有提成1-2人月结
岗位：水果店店长一名上班时间：8:30—19:30（全天班）年龄：18～45周岁，有水果售卖、理货经验优先薪资：2500+提成+满勤奖200门店地址：南源丽都面邻家甄选联系电话：
长治襄垣县宴请·（铜锣湾西50米）招服务员、洗碗工、面点师、前厅经理、店长，薪资面议，餐饮
店长服务员面点洗碗工
宴请·襄垣（铜锣湾西50米）招服务员、洗碗工、面点师、前厅经理、店长，薪资面议，餐饮经验优先，电话
收银员
6-7千/月
收银员长期3-5人周结全职
岗位职责：
1.负责顾客结账收款，准确操作收银系统，确保账款日清日结
2. 核对商品信息与价格，处理退换货及优惠券、会员积分等业务
3. 保持收银台及周边区域整洁有序，协助商品陈列与补货
4. 主动提供礼貌服务，解答顾客咨询，妥善处理现场投诉与突发情况
5. 配合完成每日营业报表、现金盘点及交接班工作
任职要求：
1. 学历不限，具备基本读写算能力及计算机操作基础
2. 无经验要求，有零售或服务业从业经历者优先
3. 性格踏实细致，责任心强，具备良好沟通与应变能力
4. 能适应轮班制工作安排，服从门店统一调度
5. 遵守职业道德，无不良信用及违法记录
前台收银员
4-5千/月
收银员长期1-2人月结全职
台球厅收银员
工作内容：
前台收银、开台结台、接待顾客、商品售卖，简单登记台费，维护前台卫生。
任职要求：
1. 会基础电脑操作，细心有耐心，会收钱对账；
2. 性格开朗，待人热情，有无经验均可，可教；
3. 能接受轮班，有服务意识。
台球厅服务员
岗位职责:
1.负责台球桌面的清洁整理及球具摆放，确保台面卫生达标；
2.协助顾客进行开台、摆球等基础服务，保持区域环境整洁有序；
3.及时清理废弃物品，维护责任区域内的整体环境卫生。
任职要求：
1.具备良好的服务意识与动手能力，工作细致认真；
2.能够适应晚班及加班节奏，拥有较强的抗压能力；
3.服从工作安排，具备团队协作精神，能高效完成日常任务。
VR游戏店店员
3-6千/月
店员有提成1-2人月结全职
岗位职责:
1. 提供热情周到的顾客服务，提升客户体验满意度；
2. 熟悉VR设备的基本操作，协助顾客完成游戏体验；
3. 协助维护店铺环境及设备状态，确保运营顺畅。
任职要求：
1. 沟通表达清晰，具备良好的服务意识和应变能力；
2. 性格开朗，有责任心，能适应灵活的工作安排；
3. 对科技产品感兴趣，有相关经验者优先。
便利店收银员/营业员
3-5千/月
收银员长期1-2人月结全职
岗位职责：
1、负责门店收银，顾客服务，货架整理以及收货补货。
2、做好负责区域卫生清洁工作。
3、负责做好货品销售记录，盘点及账目核对工作。
任职要求：
1、20-45岁，身体健康。
2、吃苦耐劳，有责任心。
3、能适应三班倒工作(有夜班），具体上班时间以门店时间为准。
4、有相关工作经验者优先录取。
福利待遇：
1、上班时间三班倒/两班倒实际按门店，参考早班8：00-16:00；中班16:00-0：00；晚班0：00-8:00。
2、薪资：按门店月总销量提成，综合3000-5000。
4、享受五险，弹性工作制。
5、员工培训+团建。
6、晋升机制：店员-资深店员-实习店长-店长
7、轮班制，就近分配。（不包吃住）
超市收银员就近分配
母婴店店长
5-8千/月
店长1-2人月结全职
岗位职责:
1、负责解答会员日常孕婴知识、产品知识相关等事项的咨询，为顾客提供解决方案；
2、根据公司要求，负责对核心会员通过线上线下互动，进行日常关系维护，定期分析会员消费轨迹，为会员提供周期性服务；
3、对重点关注会员以一对一专属的方式，开展现场销售与服务工作；
4、日常货品陈列及店务整理；
5、带领团队达成月度销售指标。
任职要求:
1、零售行业门店工作经历优先录用;
2、上班时间9:30-22:00，二休一。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供彭州超市店长在哪里找活在线招聘信息，主要招聘成都门店店长相关人才。作为门店店长工人，如果您具备一定的工作经验，并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解门店店长的工作职责。那么您将是我们需要的人才，平台上有更多的工作机会适合您。
