1、全面负责超市日常门店运营管理，维护店内营业秩序，负责店内卫生、货品整理、库存盘点等日常工作，保障门店正常经营。 2、熟练操作超市收银设备，负责日常收银、对账、结算工作，保证账目清晰、无差错。 3、掌握基础商品陈列技巧，定期整理货架、调整货品摆放，保证门店整洁美观、货品摆放规范，提升顾客购物体验。 4、积极配合老板完成门店日常管理、营销活动、临时工作安排，执行力强，主动积极配合门店运营。 5、负责日常门店营业场景、老板日常营业视频的拍摄，能够独立完成简单视频剪辑，用于门店线上宣传、引流推广。

门店的日常管理，销售

岗位职责 1. 负责门店全面运营管理，确保出品、服务、卫生符合公司标准。 2. 带领团队完成营业额、毛利率、翻台率等经营目标，执行营销活动。 3. 负责员工招聘、培训、排班、考核与团队建设，提升服务效率与质量。 4. 严格管控食材采购、验收、库存、成本核算与损耗，降低运营成本。 5. 维护用餐环境、设备维护与食品安全，落实卫生防疫要求。 6. 处理顾客投诉，提升顾客体验与口碑，维护老客与会员。 7. 落实公司各项制度与操作流程，保障门店安全运营。 8. 按时提交营业数据、盘点报表，对接总部完成各项工作。 任职要求 1. 3-5年餐饮门店管理经验，熟悉餐饮运营全流程。 2. 具备食品安全意识、成本意识与服务意识。 3. 擅长团队管理、沟通协调，执行力与抗压能力强。 4. 了解收银、库存、排班等基础运营工作。 5. 身体健康，责任心强，认同品牌理念。

小张。微信同步

五金店店员，全成都五十家连锁五金店，不同于传统五金店店员，现在招的是五金店检修，要求会基本的水电检修，公司内容是上门给客户安装，后续还会陆续学习清洗空调和清洗油烟机等业务，收入更高

负责食品和饮品制作 协助顾客点单 打包

钱大妈生鲜超市 地址：新都区金海路125号 职位：收银员，店员 ：：：店助 薪资：3000元到4000元 福利：节日福利，月休4天， ：：：管吃管住 要求：吃苦耐劳身体健康 ：：：适用超市工作时间早起 ：：：店助要求会电脑 联系电话：

都江堰方向今日需要防水师傅四至五名，工作时间为几天。有意者可报名。

成都市都江堰市招油漆工300-350一天

宝石厂操作工（保底5000+提成+提供食宿）成都可以免费坐车去厂里 薪资：保底5000元/月 + 提成 + 工龄奖（多劳多得，保底真实）。 可周结：150/天 两班倒（白班/夜班轮换），8-20点 【岗位职责】 负责车间机器的日常操作、看料、加料及原石分拣工作； 工作简单轻松，上手快，无需重体力劳动。 【岗位要求】 年龄25-50岁，身体健康 工作踏实，有无经验均可，进厂后有老员工手把手带。

要求 3年以上驾龄没有案底酒驾无一次性扣12分（一次性扣分12如果在3年以外就没问题） 工作内容：旅游包天，带着客户去成都周边旅游或者川西旅游玩耍！（工作简单好玩，还有旅客当地消费返点哦！） 成都旅游：例如青城山，峨眉山，乐山，都江堰，宽窄巷子，春熙路等等 川西旅游：例如阿坝州，四姑娘山，环线等等 本工作需要能够接受出差的驾驶员哦！ 工资按照包天数：一天在550-750不等！ 旅游出差期间包吃包住 工作享受高额补贴1100-2000补贴（补贴是工资外额外的钱） 欢迎老师傅与我联系，只要帖子还在就还招哦！。。

[岗位职责】 负责机场接送旅客前往景区和酒店，公司派单不需要自己抢单。 [任职要求】 持有有效的C1驾照，具备良好的驾驶技能和安全意识。 【福利待遇】 综合收入7000-10000;车由公司提供，车子保养和维修由公司负责。

正信楼负一超市招聘店长和收银员，联系电话：

健康养生馆诚聘店长寻找想干事、能干事的门店负责人！要求待人热情，善于沟通，责任心强，踏实肯干。有养生、理疗、销售管理经验优先，肯学习也可带教。负责门店运营、客户维护、拓客及店内日常管理。薪资底薪+业绩提成+绩效奖金+门店分红，上不封顶，优秀可合伙。联系电话：地址：武安市三街大队。只做健康养生服务，不含诊疗。

杨时酒库为将乐本土自有品牌直营店，主营杨时酒系列、武夷岩茶、镛城人家土特产、花果醋系列等全品类名优产品，门店客源稳定、口碑扎实。因门店业务拓展、品牌升级发展需要，现面向社会诚招店长、优秀店员，携手深耕本地市场，共赢发展！联系电话

招店长销售员数名要求:年龄22-47岁，适合长期工作，短期勿扰，有保健店、大健康店或者理疗养生店工作经验者优先薪资:2500-8000，上不封顶工作时长:每天8小时内入职实习期有保底、正式入职缴纳五险，每月4天公休联系电话:（同步）地址:武陟县城区，就近分配

急招急招店长1名要求:年龄25-58岁，不限年龄，，有管理经验者优先薪资:底薪提成/单休

招聘.茶叶店.营业员 （ 上 二 休 一 ） 1、，形象气质佳，有亲和力，吃苦耐劳，具备出色沟能通力和团队协作意识，年龄18-35周岁 2、有经验者会基础泡茶技巧，无经验的优秀者可提供培训 3、工作内容：负责顾客引流进店，茶叶销售（产品讲解、冲泡试喝等） 时间：早9:30～晚21:00 地址：都江堰景区.西街 底薪3000+妆补300+全勤200（无责） 提成： 个人提成： 1—30000（6%） （无奖金） 30001—50000（8%） （奖金500元） 50001以上（10%） （奖金800元）

收货入库理货捡货

工作时间为早上9点到下午6点 负责店内日常接待与销售服务 协助商品成列及库存管理 维护店面整洁与客户体验

包吃包住包耍月薪6000-15000/月 招聘旅游带团接待，旅游门店店长，储备店长员工 职责∶ 1确保顾客安全，解决旅途中问题，提供优质服务 2公司提供顾客，只需要接待和领队 3接受出差 任职无任何要求，有无工作经验均可 热爱旅游事业，有责任心，能承受较大的工作压力 待遇：无责任底新+话补+餐补+提成+带薪培训+社保+年假带薪+团建等综合最低6000-1.5万上不封顶 联系电话：俸

岗位职责 1. 负责整牛拆解、牛肉全部位分割，熟悉各个牛肉部位划分，熟练剔骨、修割、精修牛肉，处理多余脂肪、筋膜，保证出品品相。 2.配合完成货物配送工作，按时把货送到客户点位。 3.维护肉案区域卫生，工具清洗消毒，做好食材存放，保证食材新鲜。 任职要求 1. 有牛肉分割实操经验，熟悉牛肉各部位，刀工熟练，会精修处理牛肉。 2. 做事踏实肯干，能吃苦耐劳，服从工作安排，可配合配送、订货相关工作。 3. 讲究卫生，爱惜货品，有肉店、生鲜档口工作经验优先。 4. 身体健康，持有健康证。 薪资待遇 薪资面议，多劳多得，待遇优厚，具体可面谈。

岗位职责： 1. 热情接待顾客，主动介绍商品特点、功能及促销信息，提供专业购物建议 2. 熟悉店内商品布局与库存情况，及时补货、理货，保持陈列整洁美观 3. 协助完成收银、开单、退换货等基础销售服务，确保流程规范高效 4. 收集顾客反馈，及时向上级汇报销售数据及市场动态 5. 参与门店日常运营支持工作，配合开展促销活动与客户维护 任职要求： 1. 服务意识强，具备良好的沟通表达与亲和力 2. 吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 3. 具备基本计算机操作能力，能熟练使用收银系统 4. 有零售或导购经验者优先，无经验者可带薪培训 5. 形象端正，责任心强，具备团队协作精神

完成每日安排的工作内容，积极的工作态度，

工作时间： 早8晚22.30 休假时间可灵活安排 上班地点： 都江堰市万达城 额外福利，有意向.工资面议 工作内容： 负责商品销售与结账，确保交易流程的准确性，定期入库出库货物，定期排查生产日期，打扫卫生，要保证账目准确性，货款一致性 任职要求： 具备良好的服务意识，能够快速准确地处顾客的支付需求，服务态度热情，微笑待客，保证货物排面整齐有序，保持工作区域的整洁与舒适 联系人店长

岗位职责： 1.热情接待进店顾客，主动介绍商品特点、功能及促销信息 2.根据顾客需求提供专业选购建议，提升购物体验与成交率 3.负责商品陈列、补货、盘点及货架清洁，保持卖场整洁有序 4.熟练操作收银系统，准确完成开单、收款及退换货处理 5.及时反馈顾客意见与市场信息，协助优化销售策略 任职要求： 1. 形象端正，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有导购或零售相关经验者优先，无经验可带薪培训 3.工作认真负责，具备较强的学习能力与团队协作精神 4.能适应轮班制，服从门店工作安排 5. 学历不限，初中及以上文化程度，能熟练使用智能手机

1.25_55岁 2.爱笑.嘴甜.腰软.手脚快 3.性格外向.爱说话.从事过类似行业者优先。 4.男女不限

岗位职责： 1.按照订单要求和操作规程，完成订单的拣货、包装等基础作业 2.全面主持店面的管理工作，配合店铺的各项营销策略的实施； 3.做好门店各个部门的分工管理工作； 4.监督商品的要货、上货、补货，做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业； 5.妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种售后或矛盾； 6.负责对员工的培训教育； 任职要求： 1. 年龄23-35岁，身体健康，能适应倒班 2. 学历不限，有制造业一线工作经验者优先 3.吃苦耐劳，责任心强 4. 无不良记录，服从管理，遵守公司规章制度 5.能长期稳定工作者优先考虑

1：负责店铺日常营业，包括收银服务，货架整理，收货补货，清洁卫生，效期管理 2：负责店铺客情关系维护，会员拉新，社群拉新 3：负责店铺设备日常清洁，维护 4：要求无纹身，有健康证 5：能适应三班倒工作，店铺每周排班

公司直招：店长、店员 公司介绍： 一、上班时间:分早中晚三班次，店长对人员进行安排。 上班时间为早班9：00-5：00；晚班下午2：00-10：00；中班中午12：00-8：00（按各店铺实际执行为准） 二、工作环境:工作比较轻松，工作气氛活跃。 三、工作内容介绍： 任职要求： 1.要求：18-35周岁以内，学历不限，为主，聪明伶俐，具备强烈的责任感，事业心，优秀的沟通能力，耐心、细心，以及严谨的逻辑思维能力；0经验都可以；有人带。 福利待遇： 1.公司不定时组织下午茶、员工团体活动； 2.享受专业入职培训，新人到岗一对一对辅导工作；后期不定时会有技能、心态、晋升等综合类培训； 不重文凭，重人品 不求学历，求能力 联系人：刘女士（微信同号）