岗位职责： 1.按照订单要求和操作规程，完成订单的拣货、包装等基础作业 2.全面主持店面的管理工作，配合店铺的各项营销策略的实施； 3.做好门店各个部门的分工管理工作； 4.监督商品的要货、上货、补货，做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业； 5.妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种售后或矛盾； 6.负责对员工的培训教育； 任职要求： 1. 年龄23-35岁，身体健康，能适应倒班 2. 学历不限，有制造业一线工作经验者优先 3.吃苦耐劳，责任心强 4. 无不良记录，服从管理，遵守公司规章制度 5.能长期稳定工作者优先考虑

1、全面负责超市日常门店运营管理，维护店内营业秩序，负责店内卫生、货品整理、库存盘点等日常工作，保障门店正常经营。 2、熟练操作超市收银设备，负责日常收银、对账、结算工作，保证账目清晰、无差错。 3、掌握基础商品陈列技巧，定期整理货架、调整货品摆放，保证门店整洁美观、货品摆放规范，提升顾客购物体验。 4、积极配合老板完成门店日常管理、营销活动、临时工作安排，执行力强，主动积极配合门店运营。 5、负责日常门店营业场景、老板日常营业视频的拍摄，能够独立完成简单视频剪辑，用于门店线上宣传、引流推广。

店里会比较注重服务，专业能力过关的同时，需要良好的工作心态和服务态度。

我们公司是一家集旅游产业、健康产业、连锁餐饮等产业板块为一体的综合性集团项目化企业。在川内外5年内开设200家直营及加盟店。 更多新店筹备装修中。 （公司正在处于快速上升期，晋升节奏快，团队氛围良好，期待优秀的你加入我们哦~）。 岗位职责： 1. 协助旅游产品营销，提升产品知名度和市场占有率； 2. 负责客户接待，提供优质服务，增强客户满意度； 3. 维护老客户，建立良好的客户关系，促进复购率； 4. 参与旅游团队出游。 任职要求： 1. 有较强的沟通能力和服务意识，能够有效地与客户进行沟通； 2. 对旅游行业有一定的了解，能够快速掌握旅游产品的特点和优势； 3. 有团队合作精神，能够在团队中发挥积极作用； 4. 有责任心，能够承担旅游产品营销和客户服务的相关工作。 薪资福利： 1. 薪资3000元+提成+提供住宿+五险+公司福利 2.上班时间：早8:30-晚6点，中午1.5小时休息，月休4天。 3. 节日福利，生日福利，每月团队聚餐，不定期团队旅行； 4. 公司提供良好的培训和发展机会，鼓励员工向管理层方向发展。

关于我们： 我们是肯德基（KFC）美国跨国连锁餐厅之一，世界第二大速食及最大炸鸡连锁企业。1952年由创始人哈兰·山德士（Colonel Harland Sanders）创建，主营炸鸡、汉堡、薯条、盖饭、蛋挞、汽水等快餐食品。 岗位职责： 前台：根据订单配餐、发餐、制作饮料、打包宅急送； 到大厅协助顾客下载APP点餐、售卖会员卡； 清洗果汁机、可乐机、餐盘，以及台面和地面的清洁。 总配：制作汉堡、米饭、饮料； 清洗器具以及台面和地面的刷洗清洁。 厨房：裹粉、烹炸、烤制、转移产品； 清洗器具、设备内外以及台面和地面的刷洗清洁。 腌制：食品搬运，完成腌制和分装；水槽：清洗器具。 任职要求： 年龄18-55岁，初中以上文化程度； 具有一定的服务意识和食品安全意识，能使用服务用语礼貌热情与顾客沟通； 富有热情及团队合作意识，有肯德基工作经验优先； 可接受轮岗制（具体岗位详情根据门店情况咨询） 持纸质健康证上岗。 薪资福利： 薪资：月结，时薪制，多劳多得； 工作地点：市区肯德基门店。 欢迎有意向从事连锁餐饮的你，快来和肯德基做朋友吧！

职位名称： 门店店员/营业员/销售专员（宽窄巷子景区店）
薪资范围： 3600-4200元/月，根据条件调，有提成 
 工作地点： 四川省成都市青羊区宽窄巷子景区 【岗位职责】 1. 负责“疆品入川”项目门店的新疆特色食品、农产品及饮料果汁的线下销售与推广； 2. 负责门店日常运营，包括收银点单、顾客接待、客诉处理及客情维护； 3. 负责门店产品的陈列、库存盘点、设备维护及卫生清洁； 4. 配合执行景区门店的各类促销活动落地。 【任职要求】 年龄18-35岁，持有有效健康证 2. 具备零售门店、餐饮水吧或农产品销售工作经验者优先； 3. 沟通表达能力良好，服务意识强，能适应景区排班制； 4. 踏实肯干，具备基础的门店协作能力。 【公司实力与项目背景】
现与新疆维吾尔自治区食品商会、成都耀华达成深度合作，在宽窄巷子景区共同推出“疆品入川”文旅推广项目。本岗位工作地点位于宽窄巷子景区核心门店，主要负责新疆特色农产品的一线销售与推广，非办公室文员岗。

岗位职责： 1.负责工作台日常商品陈列、补货及货架整理，保持营业环境整洁有序 2.主动接待顾客，提供专业咨询与导购服务，促成销售达成 3.熟练操作收银系统，准确完成收款、开票及日结工作 4.协助开展促销活动执行与销售数据记录，及时反馈市场信息 5. 配合店长完成库存盘点、损耗控制及基础行政事务 任职要求： 1.学历不限，具备良好沟通能力与服务意识 2. 无经验要求，有零售行业从业经历者优先 3. 吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班制工作安排 4.具备基本计算机操作能力，学习意愿强

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员调度与现场服务监督 2.制定并执行门店营销活动方案，提升客户到店率与复购率 3.负责员工招聘、培训、绩效考核及团队建设，营造积极向上的工作氛围 4. 管理门店库存、商品陈列及损耗控制，确保账实相符与货品安全 5. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与客户满意度 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营流程 2.具备良好的沟通协调能力与团队领导力 3.责任心强，抗压能力好，能适应灵活排班与节假日工作 4.具备基础数据分析能力，能根据销售数据优化经营策略 5.学历不限，有连锁品牌管理经验者优先

【岗位职责】 - 超市货物盘点，负责理货等工作 【职位要求】 - 需持本人有效身份证 - 学历不限，无需工作经验 【工作时间】 - ，月休息4天，坐班，长白班，自由 【薪资福利】 - 月薪5000-6500左右 - 包吃：提供吃 - 包住：4-6人间公寓，24小时热水、独立卫生间、宽带无线网、洗衣机等

岗位职责: 1.负责沃尔玛成都金牛凯德店的鲜食制作 2.确保鲜食产品的质量与顾客满意度 3.遵守食品安全和卫生标准，保持工作环境的清洁 任职要求: 1.具备良好的技能和对鲜食制作的热情 2.能够高效完成工作任务，保持工作区域的整洁有序 3.具有良好的服务意识，能够与团队成员协作完成工作 4.有相关证书者优先。

公司安排出车，没有租金纯上班，开车司机! 月休四天，自由安排。 职位描述: 1.主要负责接送成都到周边景区往返路线的乘客（旅行社包车、成都周边游等） 2.单子是预约单，会提前派单。今天就可以知道明天需要跑什么路线。 3.公司提供车辆、客源，你按照订单接送乘客。 4.纯上班。公司车辆合法，保险、保养、维修都公司承担。车子由司机保管，不用每天开回公司。

补烂，做，7个门的过梁，还有10个平方多平方的补烂，门边修补，地面躺下水泥

云南农网改造，换电表70一户。每月结百分之八十。要求有电工证，做过的优先。体量大，有25万户左右。

搬运工，装卸工:一天384，计时32块钱一个小时，每天工作10小时，计时12薪，包吃包住，一个月10000到11000+,工资半个月一结，不压工资，不限学历，不限经验，在芜湖年龄:16~55岁。工作长期稳定，天天有活干，月薪资:10000到11000+，多劳多得 工作内容:装卸车。三个人装一车，装卸车，小件搬 运，箱20斤左右，自由不累。简单好上手。身体健康。吃苦耐劳。有团队精神。 [住宿】4~6人间，宿舍空调，洗衣机，热水器设施齐全。 都有，[火食]食堂免费吃。两荤两素，米饭，面条，馒头想吃啥吃啥。不浪费就行。 新厂新能源芜湖包吃包住年龄16-55岁不限经验，384一天工作轻松人走账清非流水线!!!点击屏幕下方[免费聊】优先录用!!

主要负责大成都范围，都江堰，青城山等接送 公司根据客户需求提前一天安排行程发给司机，公司提供车子，保证不租不买 任职要求：持有C2以上驾照即可 无犯罪记录，前科，吸毒，醉驾等

招聘：店长（五险+年终奖）薪资：4000~7500元/月岗位职责1．负责人员招聘、培训、用人、留人的一系列事务，并且给门店员工开周会、月会统一门店员工思想，完成业绩指标。2．负责门店和各部门之间的对接与协调。3．负责完善总部下发的营运计划并落实。4．负责门店系统单据报表的完善．5．负责门店人员、财物的安全。任职要求：1．中专以上学历2．热爱学习，不拒绝改变。3．有强烈的责任心和事业心，有较强的管理能力。4．有良好的沟通能力和亲和力，执行力强。5．有团队合作精神，有零售行业连锁工作和管理经验者优先录取。

招聘：招聘店长薪资：面议BABIBOY男装招聘岗位：店长薪资待遇：10000-20000/月工作地址：江山市解放路83-3号

招聘：导购员薪资：3000.0-3000.0元职位详情：童装店长/导购

北京市丰台区招聘经理两名纯绿色门店另招聘主管三名电话同步

招聘：店长薪资：面议身体健康，有责任心

完成每日安排的工作内容，积极的工作态度，

1.25_55岁 2.爱笑.嘴甜.腰软.手脚快 3.性格外向.爱说话.从事过类似行业者优先。 4.男女不限

工作时间为早上9点到下午6点 负责店内日常接待与销售服务 协助商品成列及库存管理 维护店面整洁与客户体验

岗位职责： 1.负责门店日常商品陈列、补货及货架整理，保持营业环境整洁有序 2. 主动接待顾客，了解需求并推荐合适产品，完成销售目标 3.熟练操作收银系统，准确完成结账、开票及会员积分管理 4. 协助处理顾客咨询、退换货及简单售后问题，提升服务满意度 5.配合店长完成盘点、报表填写及促销活动执行 任职要求： 1.学历不限，有零售行业经验者优先 2. 具备良好的沟通能力与服务意识，亲和力强 3.工作认真负责，能适应轮班及节假日工作安排 4.具备基础计算机操作能力，学习能力强 5. 无不良从业记录，遵守职业道德与公司规章制度

岗位职责： 1. 热情接待顾客，主动介绍商品特点、功能及促销信息，提供专业购物建议 2. 熟悉店内商品布局与库存情况，及时补货、理货，保持陈列整洁美观 3. 协助完成收银、开单、退换货等基础销售服务，确保流程规范高效 4. 收集顾客反馈，及时向上级汇报销售数据及市场动态 5. 参与门店日常运营支持工作，配合开展促销活动与客户维护 任职要求： 1. 服务意识强，具备良好的沟通表达与亲和力 2. 吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 3. 具备基本计算机操作能力，能熟练使用收银系统 4. 有零售或导购经验者优先，无经验者可带薪培训 5. 形象端正，责任心强，具备团队协作精神

招聘.茶叶店.营业员 （ 上 二 休 一 ） 1、，形象气质佳，有亲和力，吃苦耐劳，具备出色沟能通力和团队协作意识，年龄18-35周岁 2、有经验者会基础泡茶技巧，无经验的优秀者可提供培训 3、工作内容：负责顾客引流进店，茶叶销售（产品讲解、冲泡试喝等） 时间：早9:30～晚21:00 地址：都江堰景区.西街 底薪3000+妆补300+全勤200（无责） 提成： 个人提成： 1—30000（6%） （无奖金） 30001—50000（8%） （奖金500元） 50001以上（10%） （奖金800元）

蔡大胖招聘 营业员（1名） 工资：3000-5000元/月，年龄27-40岁，分早晚班。 电话： 地址：都江堰大融城(蔡大胖炸洋芋)

岗位职责： 1.负责咖啡馆日常迎宾接待、点单收银及饮品餐食出品服务 2.保持吧台及营业区域整洁有序，规范执行食品安全与卫生标准 3. 主动介绍产品特色，提供个性化推荐，提升顾客体验与复购率 4. 协助库存管理、物料领用及基础盘点工作 5.配合店长完成排班、培训及临时性运营支持任务 任职要求： 1.对咖啡文化及服务行业有热情，形象端正，亲和力强 2.具备良好的沟通能力与团队协作意识 3.能适应早晚轮班及周末节假日工作安排 4.有餐饮/零售服务经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，责任心强，注重细节，服从门店管理

招聘：营业员一名，工资待遇面议

岗位要求： 1、年龄18以上，无学历要求，身体健康 2、可无经验不怕吃苦 3、做事认真负责 福利待遇 1.公司针对新人有老员工带； 2.薪资方面有要求可以面谈； 3.免费提供住宿， 工作时间：9：00-18:00不加班，无夜班 消息在展示表示正在招聘。