浦东汤包馆招店长一名工资面议电话

临港烘焙老店急需店长/店助一名。要求具备:1.绝对的执行力。2.一定的管理经验（餐饮/烘焙管理经验尤佳）。3.数据敏感度&潮流嗅觉。4.有爱心，有责任心，思维清晰，抗压。薪资水准:5-8k联系电话：

老板有2家巴比，一家传统外带店，一家新模式堂食店，需要一名堂食店大师傅兼店长，基本工资9000/月门店利润分红，要有一定经营管理经验，提供单人间住宿，月休2天，

岗位职责： 1. 全面负责ba&sh港汇新店的日常运营管理，确保门店高效、规范、有序运转 2. 制定并落实销售目标与经营计划，持续提升门店业绩与顾客满意度 3. 统筹人员排班、培训与绩效管理，打造高执行力、高凝聚力的零售团队 4. 严格执行品牌标准，把控商品陈列、库存周转、服务流程及形象维护 5. 主动开展客户关系维护与本地化营销活动，提升品牌在区域市场的影响力 任职要求： 1. 具备零售行业门店管理经验，有轻奢/时尚品牌店长经历者优先 2. 具备良好的数据分析能力与目标拆解执行能力 3. 优秀的沟通协调能力与抗压能力，能适应新店筹备期高强度工作 4. 责任心强，注重细节，具备较强的服务意识与品牌认同感 5. 学历不限，热爱零售事业，认同ba&sh品牌理念

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员调度、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销计划，提升门店业绩与客户满意度 3.组织员工培训与团队建设，持续提升团队专业能力与服务意识 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5.定期分析经营数据，优化运营流程并向上级提交经营报告 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，有零售/快消/餐饮等行业经验者优先 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 熟悉门店运营全流程，能独立统筹人、货、场各项事务 4.责任心强，具备较强的数据分析意识与问题解决能力 5.学历不限，有成功带店经验或连锁品牌管理经验者可适当放宽条件

有生鲜超市管理经验.

岗位职责： 1. 负责门店日常运营管理，包括人员排班、服务流程监督、设备维护与场地管理； 2. 制定并执行门店营销活动（周赛、会员储值、抖音推广等），提升到店客流与营收； 3. 负责门店人员培训与管理，提升服务质量与客户体验； 4. 处理客户投诉与突发情况，维护门店口碑； 5. 负责门店物资盘点、成本控制与营业数据统计。 任职要求： 1. 有台球厅/棋牌室/休闲娱乐行业管理经验 2. 熟悉台球设备维护与保养，了解中式八球规则； 3. 具备良好的沟通能力与服务意识，能和不同类型的客人顺畅交流； 4. 能接受晚班/轮班制，有责任心，做事踏实； 5. 自身球技过关 有自己的客户助教群体 岗位福利： 1. 薪资构成：基础工资+业绩提成+全勤奖+活动奖金，多劳多得； 2. 包吃/餐补+晚班交通补贴； 3. 定期团建+员工台球福利+节日福利； 4. 完善的晋升通道，可参与门店分红； 5. 工作环境轻松，团队氛围简单，无复杂职场内耗。

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户复购率 3.组织员工培训与团队建设，持续提升服务意识与业务能力 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5.定期分析经营数据，优化运营流程并向上级提交经营报告 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营逻辑 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 责任心强，注重细节，具备较强的数据分析与问题解决能力 4.具备基础办公软件操作能力，能熟练使用POS系统及进销存工具 5.有同行业店长经验者优先，学历不限

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员管理、商品陈列、库存管控及服务质量提升 2.制定并执行销售目标与营销活动，持续提升门店业绩与客户满意度 3.组织员工培训与绩效考核，打造高效协作的团队氛围 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营安全 5.定期分析经营数据，优化运营流程并向上级提交经营报告 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，有零售、快消或服务业背景者优先 2. 具备良好的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力 3. 熟悉门店运营全流程，能独立统筹日常事务与突发应对 4.学历不限，具备较强学习能力与责任心 5. 诚信务实，认同企业文化，有长期发展意愿

岗位职责： 1.门店日常运营管理，确保服务质量和运营标准； 2.负责客户接待，解答客户咨询，处理客诉，提升客户满意度； 3. 参与门店销售策略的制定与执行，推动销售目标的实现； 4. 监督店内商品陈列，确保货品准确无误，维护良好的购物环境； 5. 组织员工培训，提升团队专业能力，增强团队协作效率。 任职要求： 1.2年以上门店店长管理经验； 2.为人素养好，形象气质佳，良好的客户服务意识； 3.热爱学习，有梦想，强烈的进取心， 4.2年以上销售、门店、养生、医疗器械或大健康或服务性行业经验； 5.能接受公司上班地点安排。 团队:年轻化团队，氛围轻松，公司平台稳定，内部发展空间充足 我们提供培训：专业老带新+大健康家居行业系统课程 综合年薪：15w-20w，五险一金 公司的福利：员工旅游、带薪年假、绩效奖金、年终奖

嘉定区招聘水电小工，要求年龄54岁以内，男女不限。长白班，月薪7500-9000元，工作时间早八晚五，共九小时，加班费另算。有经验者日薪280-300元（九小时），无经验者日薪230-240元（九小时）。住宿免费，提供免费工作餐。男生要求54岁以下，女生要求45岁以下。面试时间为明天下午一点，面试地点在宝山区月川路。

浦东新区合庆镇附近招聘马路画线工，要求年龄60岁以下，男性。工资为5000元，提供三餐和住宿。下雨天不干活，每天工作时间约10小时。

公司直招长期保安员（轻松无压力） 岗位亮点：轻松酱油活，无重活累活，门岗值守+园区巡逻+车辆登记，工作简单易上手。 上班时间：早8:00-晚20:00，以长白班为主，少量夜班，支持两班倒自主选择。 薪资待遇（按年龄划分）： - 18-45岁：6000-7500元/月，管住+管两餐 - 46-55岁：5500-6000元/月，管住+管一餐 - 56-60岁：4800-5500元/月，管住 - 每月20号准时发薪，从不拖欠！ 招聘要求： - 性别不限，年龄18-60岁，身体健康 - 硬性条件：无案底、无前科、无大面积纹身 入职须知：携带个人行李直接到公司签合同，入职当天分宿舍，次日即可上岗！

上海市奉贤区招品牌售后空调维修师傅数名，要求有高空作业证，有品牌售后经验的师傅优先，纯安装师傅勿要投简历。单量稳定，有意向的师傅可以与我联系，具体面议

上海寒假保安寒假工招聘岗位：坐岗保安，工作轻松，主要值守登记，空闲时间可以玩手机，薪资：190元/天福利：春节在岗额外补贴100元/天，岗位宿舍有空调，包住不包吃要求：年满18周岁，身体健康，服从安排工期：寒假短期，人走账清，无押金有意向直接联系：（电话/）

招：有多年烘焙经验的店长。要求：员工35周岁以里。形象佳。身高：1米62以上。体重：130斤以下就职地址：大连商场。米洛克电活：

## 岗位职责 1. 全面负责生鲜集市的日常运营管理工作，统筹场内商户管理、现场秩序、环境卫生、食品安全巡检、客流维护，保障集市正常营业。 2. 负责商户对接、招商跟进、合同履约管理，处理商户进场、撤场、证照变更、费用核对、纠纷调解，维护和商户的良好合作关系。 3. 落实食品安全管理：每日开展食材抽检、证照核查、档口卫生检查，建立检查台账，及时整改违规问题，应对市场监管部门检查。 4. 集市活动策划落地，比如惠民市集、促销活动，提升集市客流、人气，完成经营指标。 5. 负责现场人员管理、保洁、安保排班督导；处理客诉、消费者纠纷，快速妥善化解矛盾。 6. 把控场地租金、公摊、水电等费用收缴，做好数据台账、报表上报；排查场内消防、水电设施安全隐患。 7. 完成上级安排的其他运营、整改、迎检工作。 ## 任职要求 1. 有生鲜市场、农贸市场、社区市集、商超生鲜板块运营管理经验优先，熟悉农贸市场监管要求、食品经营合规规则。 2. 具备商户谈判、客诉处理、现场统筹能力，沟通能力强，能协调多方关系。 3. 了解食品安全相关法规，能熟练做日常巡检、台账记录，有迎检经验。 4. 工作踏实，责任心强，能适应集市早班，接受现场驻场管理；熟悉成都本地市场情况优先。 5. 会基础办公软件（Excel、Word），可以制作巡检表、统计报表。

望奎县东辉食品公司招聘快餐厅店长、熏酱熟食师傅各一名联系电话：

店长薪资福利:环境整洁，工作稳定！招工人数:1名

恒达美家家居品牌运营招聘以下岗位：营销总监1名，店长2名，工资6000-20000元；销售10名，工资4000-12000元；家具设计师2名，工资面议；家具保养护理人员2名。岗位要求工作热情积极，责任感强，有相关销售经验者优先。工作地址位于亿联国际商贸城。

便利店店员

岗位职责： 店员收银，维护店内陈列，货架及时补货，有责任心，踏实稳定

招聘导购永辉银泰in77店工资：底薪4500元/月，1个点销售额提成两天休时间：段班（八小时）工作内容:负责上海家豪火锅丸在门店的加工和销售，需要做试吃。要求:会卖货，有责任心，有健康证年龄50岁左右联系电话（）

必须要健康证，55周岁以内 多家盒马超市试吃促销员数名， 工资200元一天， 上班时间11-20点包括一小时休息时间， 2月9号-2月15号

前台收银打包/5000~6000每月

任职要求：有在连锁便利店、礼品店上班的经验优先。 岗位职责： 1.线上：负责外卖及小程序店铺日常商品上下架。以及订单缺货沟通。 2.线下门店零售用户到店产品介绍及自助收银操作辅助引导。和用户的订单发票开具。

徐汇区钱大妈店 招聘店员！ 要求：积极友好，吃苦耐劳，诚实守信，服从店长安排，有团队意识，热情态度好。 做事慢，懒人，半桶水，斤斤计较勿扰！ 待遇从优！！ 联系电话

徐汇闵行虹口浦东专业店目前15家综合店七家职等你来！美容师8000元—10000元上不封顶发型师8000元—10000元上不封顶技术总监10000元—12000元上不封顶美发经理12000元—15000元上不封顶美容顾问12000元—15000元上不封顶美容经理15000元—20000元上不封顶店长15000—20000元上不封顶销售总监20000—30000元上不封顶烫染师4000元—6000元上不封顶前台收银5000元—6000元起美容学员3000元周总

代！！！宝山区祁康路生鲜超市，招刀手，待遇优厚，非诚勿扰，如有请致电：

大专学历有连锁零售餐饮，咖啡，烘焙雪糕等经验优先 岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升顾客复购率与门店营收 3.组织员工培训与团队建设，持续优化服务流程与客户体验 4.处理顾客咨询与投诉，维护品牌形象与门店口碑 5. 定期分析经营数据，及时调整运营策略并向上级汇报 任职要求： 1. 大专及以上学历，零售、餐饮、咖啡、烘焙或雪糕等相关行业从业经验者优先 2. 具备门店管理经验，熟悉标准化运营流程与服务规范 3.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 4. 责任心强，注重细节，有较强的数据分析与问题解决意识