浙江杭州招聘仓库管理职位，薪资范围5000-6000元。

招聘：仓库管理 薪资：薪资面议 出入库管理：按规定验收、收发货物，核对数量与规格，及时录入系统确保账实相符。​ 库存管控：定期盘点，分析差异并处理；按 “先进先出” 原则规划货位，防控积压或缺货。​ 现场与安全：维护仓库整洁，落实防火防潮等防护措施，检查设施设备，消除安全隐患。​ 单证与协作：归档出入库资料，配合生产配送物料、协助销售发货。

招聘：仓管员（五险+节日福利）薪资：4000-6000元/月原材料和辅料，半成品的出入库管理，ERP录入；要求高中及以上学历；上班时间：08:00--17:00

招聘：仓库管理员4名、、做一休一，月薪5000元会电脑有介绍联系宋先生

仓库管理 年龄25 - 35，，会电脑，要长期任职，做事认真仔细，最好有相关的工作经验，临时工不考虑。主要负责日常收货，清点来货数量，贴标，发货 薪资福利:5000+餐补，工作时间：9点 - 下午6点，单休 可 工作地址:城西

杭州招做小车汽配员工 招:小车易损件库房员工2-3名 （要求：有驾照会开车的） 主要是:库房打包，开车送货。 年龄22-30岁，干净不累。 包吃包住 工资4000-6000 联系人:武金欣 （老板是清河王什庄的）

仓库发货员, 3000-5000, 家具公司仓库管理员工作地点：临安区青山湖街道工作要求1、对工作有责任心、吃苦耐劳、踏实稳重、有较强的沟通能力和团队精神；2、熟悉电脑基本操作，熟悉天猫淘宝平台发货流程；3、积极配合上级和其他同事开展日常工作（涉及：工厂进货/出库/维修/其他部门协助等）；4、有家具仓储经验者优先。5、年龄：28-45岁，身体健康，能适应仓库日常工作强度。主要职责1、负责打单、产品发货、卸货、清点等日常工作；2、负责线上与客户沟通；工资月薪3-5k，缴纳社保，节日福利，带薪年假。工作时间每周5天，每天8小时。

吃住免费➕工作轻松 超高工时➕订单稳定 车间干净整洁➕可预支工资 【杭州/金华领跑汽车新能源】 年龄：18－40 周岁 杭州/金华员工可自由选择.政策同步 员工2⃣3⃣元/小时.次月15号发薪，✔主要生产：新能源整车制造，自动化操作上班很自由！工作有总装，新能源电池，电驱，质检，仓管，车间环境好，干净。 ✔能接受两班倒，刑事案件不行，其它都可以，黑户也可以 ✔吃饭住宿：免费工作餐，住宿免费，，.公寓式住宿6-8人间，水电平摊。，。 ⚠备注：，。。

统计一名 打卷验布一名 烧饭阿姨一名 仓管一名 地址：许村 电话：（同号） ➕备注好自己是求职的。。

杭州市临平区招门窗安装/塞缝(安装门) 看好联系我木门

杭州市滨江区，需要一个指挥顶班3~5天，联系电话

杭州市临平区招做过别墅土建改造师傅。要求会看图，支旋转楼梯，支模，开槽凿毛，打孔植筋，钢筋绑扎，打混凝土，一个人全活师傅。一个人别墅改建全部会做的3人。。特招聘力工做过拆除，会施工电动工具，打电镐的5人。工作稳定35-53岁，工资面议。电话

杭州市西湖区招抗楼力工。 搬运黄沙，水泥，砖块，瓷砖，重物，家具上楼，干就有钱，每个月15000左右。我来接单，你们负责干活。 派单就得去，不挑远近，最远在四十公里左右，一般会就近派单。试工三天， 长期工 来到我这边会有单价发给你们。也会有人教你们怎么干活。 吃住自行解决，。不包吃住。 试工结束，确定干签公司合同每个人，。 离职需要提前十五天告知，。 干满七天可以预支工资的一半，每个月预支工资水平不能超过50%。 每个月15号统一发放上个月工资，。 杭州诚信搬运公司直招 （你能闭上眼睛找到月入1万的工作，你就没必要待在我这里啊。咱们谁也不欠谁的。不要在我再找优越感。）

320一天！立即投递！在线咨询！ 新厂开招！大量招人！全程免费！ 无需等待即刻入职！入职当天即签订正规合同！ 请直接点击【在线沟通】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：32/小时，320一天，人走账清，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底8500-10000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴32/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-48周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑤：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：32/小时，320一天，人走账清，可预支，包食宿，，入职7天既可预支 小时工：32/小时，320一天，人走账清，可预支，包食宿，，入职7天既可预支 小时工：32/小时，320一天，人走账清，可预支，包食宿，，入职7天既可预支 【福利待遇】 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，工作在苏州外地来我司工作的人员，公司每周提供班车到购物中心 报名点击下方--申请职位----点击微聊---在线添加咨询

）5.仓库主管1名，要有三年以上仓库管理经验。（28-48岁，大专以上学历）联系电话：（胡姐

)6.仓管2名（有做过的优先）联系电话：（胡姐

仓库管理员薪资3000-4000，投保险，月休三天岗位职责1.出库入库，仓储管理；2.熟练使用电脑，配货点货；3.需要干点体力活4.配合其他部门工作岗位要求：1.45岁以内，需要细心的人。2.工作严谨，认真负责；5.联系电话：，李女士。

招聘：仓管员薪资：4500.0-5000.0职位详情：1.仓库具体管理工作，履行公司仓库工作职责与流程管理规定及相关实施细则；2.做好物资进库数量验收、报检工作，并及时反馈有关信息，配合采购人员做好理赔和退货工作；3.ERP管理系统中采购方面数据的维护；4.落实仓管条例，实现无差错目标；5.协助公司需使用叉车时的相关工作；6.遵守公司各项管理制度，完成部门领导交办的其他工作。

小米汽车200元/天+包吃住 一、小米汽车质检员，大量招聘不需要经验 二、入职五险一金晋升空间大免费吃住 三、薪资待遇; 1、月工资5000-6000元/月，每天10小时，200元/天 2、豪华住宿4人间，独立卫生间，水电热水器Wif免费提供，购买五险一金 3、新工厂福利待遇好管理人性化 四、招聘岗位: 1.打包，贴标签，组装，物料，质检巡检，仓管 2.长期工可以晋升:储备干部，班长，组长领班，线长，车间主管 五、招聘要求: 1、16-46岁 男女不限不要求学历身体健康即可 集合地点：重庆渝北空港！！ 咨询（同号）

分拣快递200一天日结 小丑表演350一天日结 装卸快递200一天日结 演唱会协助160一天日结 发传单160一天日结 话务员200左右一天日结 花店兼职200左右一天日结 送外卖200~300左右一天日结 保安200左右一天日结 保洁200左右一天日结 服务员200左右一天日结 救生员200左右一天日结 群众演员200左右一天日结

余杭闲林线束厂 今天下午一点面试 长白班。不体检 男女不限 ❤ 余杭闲林线束厂 长白班 ✅ 男女不限 18-45岁，简单识字 ✅ 不体检，免费包两餐 ✅ 长期工19元/小时+200房补，计薪11小时，每天209元 ✅ 短期工1-2个月的 18一小时 ✅ 每周可预支 ✅ 岗位：裁线、焊锡、组装、仓库、包装发货 地址：余杭区闲林 上班时间：8:00-21:00 ✅ 可以提供住宿 资。 离职需要提前申请 联系方式

招聘冷库租赁部主管 岗位职责： 团队管理与安全风控：统筹租赁部人员管理，通过常态化安全会议构建安全作业环境。 租赁业务拓展与增收：负责冷库招商及优质客户维护，提高装卸作业费用，增加部门营收。 设备运维与成本控制：实施叉车工技能培训与设备保养计划，实现降本增效，保障设备正常运转。 协调与执行： 协同冷库及物流部门，灵活调配人员，确保装卸及配送任务高效完成。 要求： 学历：38岁以内，，大专及以上，物流、制冷等相关专业优先。 经验：3 年以上冷库 / 冷链运营管理经验，含团队管理及租赁业务经验。 技能：熟悉冷库设备、温区管理及租赁流程，具备客户开发、成本控制、数据分析能力。 素养：强沟通谈判与问题解决能力，抗压能力强，熟悉冷链安全规范。 薪资：8-11k，上班时间：7:30-16:30。单休（周日休） 上班地点：杭州余杭区良渚街道霓虹路18号，五和肉类交易市场 岗位福利：免费工作餐、社保、商业险等。

岗位职责： 1. 年度规划及实施：依据销售业务战略与目标，制定全国发货仓库的年度产能计划（包括发货节奏、时效要求），并跟踪监控全国发货任务的实际完成情况； 2. 外仓规划实施：根据公司业务发展需求，统筹管理外包仓库网络布局，把控开仓、关仓、搬迁等项目进度，推动项目高效落地并确保实施成效； 3. 外仓运营管理：围绕销售业务策略，负责全国外包仓库的日常运营管理工作，支持外包服务团队提升作业效率与服务质量，优化第三方考核体系与协同机制，促进稳定高效的外部合作； 4. 大促运营保障：牵头制定所辖业务板块在高峰期的应对方案，协调内部资源调配与整合，确保大促期间仓储运作平稳有序； 5. 行业动态关注：持续追踪物流行业发展趋势，掌握同行动态并开展对标分析，不断优化自身业务流程； 6. 流程管理：按照公司业务价值链和流程规范要求，推动跨部门流程在本组织内的执行落地，主导内部流程的搭建与持续改进； 岗位要求： 1. 本科及以上学历，物流、供应链等相关专业优先； 2. 具备6年以上物流领域工作经验，其中至少5年物流管理相关经历； 3. 熟悉物流运输、仓储管理、配送运作、线路设计等各环节，全面掌握物流操作全流程，对电商物流、供应链创新模式有一定理解与思考

岗位职责 一、项目运营管理 1.根据公司战略规划需要，以项目形式负责国际物流渠道整体运营的协调和运营全流程的产品设计 2.负责海外清关尾程跟进，全流程报表汇总和监控；对库内和国内中转时效和成本进行监控，优化库内流程​。 3.进行国际运输网络规划和设计，确定物流路径最优方案和网络节点规划；分析物流网络现状并提出优化、改善方案​。 4.独立负责完成国际货运代理流程，包括进行国际主要航线的港口船期以及运价调研​。 二、商务拓展与合作 1.结合公司的管理需求，负责重要商务合同的谈判和监督执行 2.根据渠道规划，负责与服务商的关系建立、巩固与维系；负责商业合同流程跟进完善及各部门沟通对接工作的协调​。 3.协调解决与服务商之间的工作冲突，保持良好的合作关系；跟进服务商合作业务过程中的异常，发现问题并协商解决方案​。 4.了解客户海运、空运、快递等国际需求，制定可行性跨境物流方案，充分利用公司优势资源，提升客户忠诚度​。 三、项目团队管理 1.管理渠道开发团队，定期汇报工作进展；确立和分配部门销售目标，协助员工完成业绩提升​。 2.制定培训和指导计划，培养和提升团队成员的业务能力和综合素质​。 3.负责对下属员工的管理、考核，营造良好的团队工作氛围，提高团队整体绩效​。 四、市场分析与决策 1.整合、维护渠道产品线，定期分析改善；能分析供应商的报价，对竞争对手做分析，有效降低成本​。 2.擅长分析物流供应商特性，及时调整物流方案，保障物流运行无异常​。 3.负责搜集竞争对手渠道资料，进行深入的市场分析，提供渠道与定价建议​。 任职要求 教育背景 本科以上学历，物流、国际商务、市场营销等相关专业优先​。 工作经验 1.具有5年以上国际物流相关工作经验，3年以上项目管理或团队管理经验​。 2.有跨境电商、国际货代等领域项目运作经验者优先。 3.有在国外工作经验或者欧美路线物流工作经验者优先录取​。 技能要求 1.良好的英语水平，能够熟练进行商务英语沟通和文件处理​。 2.熟练使用Excel、PPT、Word等基本办公软件，能够运用公式、整合数据，分析数据；熟悉ERP及物流信息管理系统并有实施经验优先​。 3.具备空运、海运、铁路运输、干线货运等所需技能，熟悉快递、专线、小包、海空运输头程及目的地清关问题​。 能力素质 1.具有独立工作能力，良好的组织、协调、沟通能力，能够独立执行咨询项目，善于比价分析​。 2.具备强烈的成本和风险意识，能够权衡选择风险及成本中的最优方案，有较强的抗压能力和决策能力​。 3.具有优秀的沟通及谈判能力，团队管理能力，独立工作能力强，并有良好的领悟力​。 4.有责任心，能承受较大的工作压力，工作积极主动、思路清晰、工作细心、吃苦耐劳，具有较强的服务意识和团队精神​。 5.具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识，能够敏锐捕捉市场动态和客户需求​。 薪资福利 1.薪资面议，根据个人能力和工作经验确定具有竞争力的薪酬待遇。 2.享受完善的福利体系，包括五险一金、带薪年假、节日福利等。 3.提供广阔的职业发展空间和晋升机会，优秀员工可参与公司股权分配​。 原标题：《国际物流经理》

男女不限，货品扫描，称重，打包. 能接受加班，做事麻利.

急招8名理货员一天一结!350-480一天两轮电动车配送每天稳定有活，长期日结!有意向直接联系，可指定地点工作，待遇丰厚速来报道，速来！！！速来！！！招聘18-50周岁

塘栖中通云仓： 母婴品分拣打包工 [太阳]长白班～早9点到晚10左右点，月排休四天 年龄22～50岁，暂不体检 [太阳][太阳][太阳]岗位: 1、复合打包员、安检员、扫描员、打包岗、称重员等， 2、部分岗位需要会简单电脑️ 岗位轻松自由， 3.满七天可以预支 入职三天20.5元/时，过后个人计件与小组计件（综合6000～7500），每月20号发工资 [红包]住在园区内，200月/，，不包吃，食堂标准餐10元/餐，可以自带饭或厂门口美食街自选 驻厂电话: 地址塘栖

一、招聘岗位:顺丰小件快递装车 1、年龄：25-45周岁 2、能够承受一定的工作压力; 4、有比较强的责任心，执行力，对工作认真负责; 二、上班时间：晚班：21:00—09:00 不倒班月休4天 三、薪资：小组计件6000-8500缴纳五险。 福利：包住宿独立卫生间，餐补，夜班补贴，节日福利，生日礼品，年终奖。

【杭州领跑跑车：253/天，可预支，吃住全免费】请自达，只要18-40岁，点对点 4月253/天 5月253/天 6月253/天 7月253/天 8月253/天 薪资政策：即员工23/小时，长期小时工发薪在职直接发，发薪不在职按18发放 每月15号发工资 主要生产：奔跑跑车新能源整车制造，自动化操作上班很自由！工作有总装，新能源电池，电驱，质检，仓管，车间环境好，干净。 招聘要求：身体健康 能接受两班倒，纹身烟疤看不到，上市公司。 周周可预支生活费 周周可预支生活费 吃饭住宿：免费提供两顿工作餐，住宿免费，公寓式住宿6人间，水电平摊。商业保险自理，。 每月15号发工资 备注：宿舍管理费50元，。

外包岗位-敦煌网-尾程物流运营专员（美国+欧洲市场）-五险一金-长期稳定 岗位职责： 一、岗位核⼼定位 聚焦敦煌⽹美国和欧洲市场的跨境尾程物流环节，负责货物清关完成后，通过 USPS 等本地尾程渠道完成“最后⼀公里”配送的全程跟踪、异常处理与客户服务支持。本岗位是衔接物流履约与终端体验的关键运营角⾊，需兼具跟单执行、问题解决与风险预判的综合能力。 二、主要岗位职责 物流跟踪与异常处理： 1.实时监控美国尾程包裹轨迹，快速识别延误、丢件、派送失败等异常情况； 2.定位问题根因，协调内外部资源推动闭环解决，包括但不限于发起理赔、安排补发、联系当地邮局等。 风险预判与运营干预： 1.基于对美国本土配送规则与渠道特性的理解，预判物流风险（如邮编限流、旺季拥堵）； 2.主动提出并执行干预方案，如调整渠道配置、优化路由策略、提前沟通客户等。 供应商协同与系统操作： 1.对接美国本地物流服务商，理解尾程业务逻辑与操作流程； 2.能独立操作系统进行渠道报价维护、结算问题排查等日常配置工作。 3.能对数据进行数据分析，且能产出相关的业务优化方案。 信息同步与客户服务： 1.及时、清晰地向内外部同步物流状态与异常进展； 2.解答客户与销售团队关于尾程配送的咨询，提升交付体验与信任感。 流程优化与知识沉淀： 1.总结常见异常类型与处理方案，推动流程标准化与系统化改进； 2.协助团队完善尾程运营知识库与应急预案。 任职要求 教育与实践经验： 1.本科及以上学历，物流、供应链、国际贸易、英语等相关专业优先 2.3年以上跨境物流或电商物流运营经验，有平台尾程物流运营/解决方案实操经验者优先； （具备SHEIN、拼多多TEMU、阿里巴巴速速卖通/菜鸟集团、纵腾集团、燕文物流、递四方等跨境物流企业工作经验者优先。） 专业能力与认知： 1.熟悉美国主流尾程渠道（如 USPS、UPS、FedEx）的运作规则与异常处理流程； 2.了解美国本地配送特性，包括地址格式、邮编规则、旺季影响等； 3.具备物流轨迹跟踪、基础理赔及结算排查的实操经验。 系统与语言能力： 1.能快速上手物流系统操作，有 ERP、TMS 或类似系统使用经验者优先； 综合素养： 1.反应迅速，责任心强，具备出色的多任务处理与应急协调能力； 2.沟通清晰，能准确理解并传递信息，具备服务意识与问题主导解决能力； 3.具备初步的风险判断与干预意识，不满足于简单跟单与模板回复。 四、岗位能提供的优势 深入参与跨境电商物流关键环节，积累垂直领域运营经验； 与行业头部物流服务商协同工作的机会； 开放协作的团队氛围与清晰的职业发展路径。 跨境物流 物流履约能力、终端体验，物流的跟单执行，风险预估，美国和欧洲市场。 1、物流跟踪及异常处理，跟进并识别异常，定位问题、发起理赔、安排补发 2、风险预估及运营干预，末端市场，配送规则，预判风险，节假日拥堵，做好备用渠道的处理，提前与客户沟通做好提醒； 3、供应商的协同及系统操作，希望英语及尾程业务逻辑，独立操作TMS,进行渠道报价。如美国邮政等，对数据要敏感。结算物流的排查. 4、信息同步与客户服务：沟通能力和表达能力 5、涉及到知识的沉淀，比如SOP方案，积极一些，对常见的类型有处理方案。 原标题：《尾程物流运营专员（美国+欧洲市场）》