接受宝妈，小白，25岁以上 岗位职责: 1. 从事房产中介相关服务工作，涵盖房源信息整理与发布、客户接待咨询及交易流程协助 2. 持续跟进客户需求，维护客户关系，保障服务过程顺畅并达到客户满意 3. 主动学习房地产行业动态与业务知识，持续提高自身专业水平和服务能力 任职要求： 1. 具备较强的沟通表达能力，有服务意识，能妥善应对客户各类咨询与需求 2. 可配合弹性工作安排，具有团队协作精神，积极参与集体任务 3. 对房产领域有兴趣基础，具备进取心，愿意面对挑战并实现个人成长

一、薪资福利待遇： 1、底薪面议，30%—75%高比例提成，上不封顶； 2、入职福利 - 新人专属一对一指导，提供多种免费培训支持快速成长，工作时间灵活安排； - 内部员工享受租房、购房专属优惠； - 平台资源丰富，机制灵活，福利优厚，晋升机制公开透明； - 多项激励奖金，生日关怀礼遇，定期组织团队活动，安排外出旅行等。 3、精英文化： 加入我们，就是选择一种积极进取的生活方式！追求卓越，实现理想人生状态 4、互助金（最高200万）：为本人及家人健康提供坚实保障！ 二、职位描述： 1. 负责线上房源信息维护，确保内容真实准确； 2. 接待客户，依据客户需求推荐匹配房源，提供专业房产置业咨询； 3. 带领客户实地查看合适房源，并给予合理化建议； 4. 具备基础商务谈判能力，完成线上签约及后续房屋过户等相关流程； 5. 开发、积累并维护房源与客户资源。 【岗位要求】 1. 学历不限 2. 具备团队协作意识，责任心强，敢于面对挑战； 3. 自信、踏实、心态积极，对工作充满热情； 4. 退伍军人及有销售从业经验者优先考虑。

1资源丰富上手迅速： 店面为天津链家重点扶持项目门店，地理位置优越（马路对面元兴新里为天津市交易量排名前三的小区），毗邻的罗兰花园因小区特点每月稳定输出六到八组客户，带来持续性的客源流入，门店周边成交活跃，客户流量密集。线上依托链家网与贝壳找房平台导入大量精准客户，线下客流源源不断，真正实现“巧妇有米可炊”。新人入职即可接触海量房源与客户，在实战中快速打磨专业能力，实现高效成长。 2晋升通道广阔： 本店为天津市标杆门店，承担合伙人孵化职能，具备强大的人才输出与培养能力。只要你有能力、有潜力，表现优异即可晋升为M级店组经理，进一步可直接提拔为店长，独立带领团队攻坚克难、持续打胜仗。目前马路对面门店即由本店输送的店长独立运营，未来更多管理岗位虚位以待，发展空间无限。 3团队稳定氛围正向： 团队成员年龄跨度从79年到00后，主力为90后群体，多数自大学实习或应届起加入，由资深导师一对一指导成长。团队在价值观、职业操守及协作理念方面高度统一，坚持正向发展。多人自2017年起持续深耕至今，稳定性强，对新人充满关怀与支持，传承“被照亮—再照亮他人”的成长文化。门店设有体验岗机制，犹豫不决者可申请1至30天实地体验，亲身感受与其他门店的差异。 4行业前景分析： 过去二十年被称为行业“黄金时代”，如今迈入“白银时代”。参考欧美发达国家发展历程，房地产经纪行业在经历建设高峰期后逐步走向规范化、闭环化与内循环成熟阶段。国内新房供应逐年递减，未来将趋于饱和，而二手交易正成为主流。线上看房、全景展示、VR带看等技术大幅提升服务效率，行业整体升级加速。本店资源渠道持续拓宽，实行全店资源共享机制，助力每位成员高效转化。 5提成高收入可观： 定级越高，提成比例越高，最高可达75%。以一套200万成交价房源为例，收取5万中介费，扣除平台等相关费用后，个人可获得超3万元佣金收入。无需迎合上级，业绩即话语权。门店平均薪资达天津市社平工资5倍以上，收入可观，幸福指数极高～ 有意了解可加微信或投递简历详聊

负责约见公司定向客户

天津高校实验室仪器推广 1、基本要求： 1），年龄23~30岁，化学工程、材料工程等相关专业专科以上学历； 2），有1年以上仪器行业销售经验，熟悉实验室仪器、光学电学仪器等相关背景者优先； 3），有良好的商务谈判能力，应对快捷敏锐，具有一定的亲和力； 4），出色的市场分析洞察能力、具备全面深刻营销知识和技能；具备一定的沟通协调能力。 2、工作内容： 1），负责天津各高校市场客户的开拓与维护工作； 2），分析和开发市场并做好售后服务； 3），能适应外地出差，并负责展会相关工作； 4），访问和激励特许经销商进一步拓展市场； 3、工作地点：天津 4、工作薪酬及福利： 试用期：3K-5K, 正式入职后：4-10K+提成 ；上五险一金。 职位福利：年底双薪、不加班、周末双休、带薪年假、通讯补助

想找一份收入稳、上手快、资源足的理想工作？ 我们为你提供坚实后盾，助你全力冲刺！ 无责任底薪+高额提成 综合月薪8000以上，收入上不封顶 多劳多得，付出与回报直接挂钩 丰富客户资源支持 无需自行找客户、不必风吹日晒 公司精准分配客源，提升成交效率 零基础快速入门 专人带教+系统化培训 行业新手也能迅速成长为专业顾问 晋升公开，福利完善 晋升机制透明，能力决定发展 享带薪培训、节日福利、团队活动、舒适办公环境 只要你： 善于沟通、渴望高收入、愿意拼搏 不限经验，不限专业背景 欢迎每一位追求稳定成长与高薪的你加入！

【岗位职责】： 1、维护各线上平台的房源信息（如贝壳网），确保内容真实、准确； 2、接待客户并提供咨询，给予专业的房地产置业建议与服务； 3、深入挖掘客户需求，精准匹配并推荐合适房源； 4、主导商务洽谈、合同签订及房屋过户等全流程服务； 5、持续开发、维护和积累公司房源资源，与业主建立稳定合作关系。 【任职要求】： 1、不限专业，具备专科及以上学历； 2、具备互联网思维，熟练使用各类APP；性格阳光，踏实肯干，心怀目标，愿通过自身奋斗实现个人成长； 3、工作积极主动，有团队协作精神，有销售、客户服务或学生干部经历者优先； 4、沟通能力强，心态乐观开朗，自我驱动意识强，富有进取心。 【薪资福利】： 1、试用期无责任底薪4000元+1000元绩效，最长6个月，转正后享受行业高提成30%-75%，入职10个月后平均月薪4000-8000元； 2、实习期间购买实习意外险，转正后统一缴纳五险一金（住房公积金可自选）； 4、其他福利：提供员工住宿房源支持、春节10天带薪假期、工作满1年享8天带薪假、节日礼品、人民大会堂荣誉晚宴（优秀员工可携家人出席）、国内国外旅游机会、公司互助金等。 【人才发展路线】： 1. 经纪人可在链家选择专业深耕路径或管理晋升路径发展。 2. 管理发展路径为：经纪人—店经理—商圈经理—营销总监—城市公司总经理。Lianjia.链家的管理人才选拔机制源于企业文化，倡导拼搏精神，鼓励为团队和长期发展攻坚新市场并取得突破。注重传承与培养，设有内部人才储备池，助力优秀员工晋升至运营或职能管理层。 【系统培训】： 1、理论培训：入职前接受系统的房产经纪专业知识培训； 2、实战演练：实行师徒制，由资深导师带领参与实际业务操作； 3、经验分享：优秀员工定期交流心得，助你汲取成功经验； 4、工作氛围：Lianjia.链家延续校园活力，这里汇聚一群乐于学习、充满激情与梦想的年轻伙伴！ 【面试要求】： 请携带简历及学籍（毕业生为学历）证明各一份，提前与HR预约面试时间。面试通过后，根据个人意向就近分配工作区域。（添加微信时请备注：院校名称+专业+姓名） 【招聘流程】：简历 —— 面试 —— offer —— 培训 —— 签约入职（全程不收取任何费用） 职位福利：五险一金、不加班、员工旅游、绩效奖金、弹性工作、全勤奖、公司重点项目、定期团建

1.时间自由 2.工作自由 3.前景广阔 只想找下面两类人: 想找到同频伙伴 如果你以前在工作岗位拿到了大结果，最近几年在沉浮请来找我 如果你工作几年还从没拿到过大结果，但是有强烈的进取心，也欢迎来找我 法拍赛道， 朝阳行业欢迎你

服务销售领域 收入上不封顶 能力需求： 房产顾问，产权过户，房屋租赁管理，二手住宅销售，地产中介服务，客户资源拓展 【岗位要求】 1. 年龄20岁及以上，统招本科及以上学历； 2. 热衷于销售岗位，零经验可培养，提供系统化专业培训； 3. 具备积极向上的职业心态。 【薪酬福利待遇】 1. 本科试用期底薪6000元，大专试用期底薪5500元，转正后提成比例30%-75%，新人顾问平均月收入达8000元； 2. 转正即统一缴纳社会保险五项+公积金（可自愿选择是否参与）； 3. 团队氛围年轻活跃，节假日发放优质实物福利，享有内部员工专属租房、购房优惠政策； 4. 每月、每季度及年度设立多项业绩竞赛奖励，成交即可赢取海外旅行机会，年度精英社成员享奖金、礼品及免费国际游，享受带薪年休假。 【晋升路径】 房产顾问——门店主管（最快3个月）——区域经理（最快六个月）——运营总监——大区负责人 【选择房地产销售的五大优势】 一、超七成企业CEO拥有销售从业背景； 二、专注从事两年销售工作，未来无论转型何职均有坚实基础，将成为具备强大抗压能力和解决问题能力的优秀人才； 三、销售是晋升通道最畅通的职业之一，部门以结果为导向，只要努力拼搏，就能开辟属于自己的发展空间； 四、销售是回报丰厚的职业，收获不仅体现在经济层面，更在于个人成长与视野拓展； 五、任何企业或集团实现盈利目标，都离不开销售环节的推动与支撑。 面试安排：按居住地就近分配面试地点。 工作区域：天津市全域覆盖。 职位福利：五险一金、绩效奖金、带薪年假、弹性工作制、员工旅游、节日关怀、定期团队建设活动、出国考察游

新能源汽配厂五险一金 加工部:18-45 周岁 日结243元/天 铸造部:18-49 周岁 岗位 ： 制芯 冷芯 热芯 日结253天 以上岗位在岗10小时 工作 其余时间 休息 ，每个月15日工资 节假日三倍工资 周六日 双倍 工资 五险一金 婚假 产假 带薪休假 年终奖 大专以上有 学历补贴 每年还有生日奖励 优势:日结工资+出勤奖励+免费洗漱品被褥包+保洁免费打扫换洗被褥+面试当天就管饭 打工人的福音不用大包小包，一张身份证即可入职!!! 每日有保洁打扫卫生 ！被褥免费发放 ！如果脏了有专门保洁打扫卫生！！！工服有专门人员清洗！！！ 工作内容及时间:生产汽车涡轮增压器 主要负责看机器 cnc学徒 手把手交你

京东正式工五险一金 武清京东李宁仓 武清京东山姆仓 25周-40周岁男女不限 工作岗位：收货、理货、补货、上架、拣货、复核、打包、分拣、装卸工、高叉司机，平叉司机 月工资:7000-9000/月 福利待遇：法节三薪、五险一金、提供宿舍、节日福利、工龄奖、年终奖、防寒防暑补贴、餐费补贴、带薪年假、员工体检、有公休。 案底不接收 面试禁止穿短裤，裙子，拖鞋 不接收学生工 面试需要试工一天 面试提前一天联系驻厂扫码

天津市武清区招外墙漆/真石漆、腻子/大白/墙漆

现有一万吨订单着急，招厂房钢结构埋弧焊工5名，天车工3名 二保焊5名。

天津市武清区招强电

房产选房师日常｜以脚步甄选好房，以专业护航安家退伍军人优先＋1000元 深耕房源一线，奔赴实景现场，这是房产选房师的日常，更是初心。 偏爱穿梭在各个实景小区，沉浸式看房、实地探盘，每一次奔赴都只为还原房源最真实的模样。作为专业选房师，解锁充实满满的工作日常，专注深耕优质房源，用心回应每一位买房人的安家期许。 每日全程在线坚守岗位，奔波核验从不松懈：实地带看对接客户需求，亲身核查楼层朝向、全天采光、实际公摊，精准核算挂牌单价、总价预算与议价空间；细致梳理交易税费、首付规划、按揭贷款全方案；严格排查房屋产权，甄别抵押、查封等交易隐患；实拍记录硬装软装细节，客观剖析户型优劣与装修保养状况。 拒绝线上虚标套路房源，摒弃虚假宣传与信息差，只做实地勘察、信息透明、数据真实的靠谱选房师。以专业能力层层筛选高性价比好房，用细节把控规避各类购房风险，认真对待每一份安家托付，全力助力每一位购房者，选到舒心好房、筑就温暖新家！

链邦地产招聘二手房经纪人 名额：5名 待遇：底薪：2700元 58端口免（新人前三个月） 提成：25%—50%（全部通提） 陪读的家长们，不耽误接送孩子 上班地址：名仕花园底商 联系电话：

岗位职责： 1.负责房地产买卖、租赁业务的客户接待、需求分析与房源匹配 2.独立完成带看、谈判、签约及后续过户、交房等全流程服务 3.维护并拓展业主与客户资源，持续更新优质房源信息库 4.参与市场调研，及时掌握区域房价、政策及竞品动态 5. 配合团队开展社区推广、线上运营及品牌宣传活动 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 有地产中介从业经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 具备较强的学习能力、抗压能力及目标导向意识 4. 熟悉本地房地产市场，有社区资源或人脉者更佳 5. 持有房地产经纪人协理证或已报名考试者优先

1.无责底薪4500+4%总提+现金奖+多卖奖+提供住宿 2.客户开发与维护： - 通过电话、网络、线下活动等多种渠道开发潜在客户，建立并维护客户关系。 - 定期跟进客户需求，提供专业的房产咨询服务，促成交易。 3. 房源推介： - 熟悉公司代理的房产项目，了解房源的具体信息（如户型、价格、周边配套等）。 - 根据客户需求，精准匹配房源，并带领客户实地看房。 4. 销售谈判： - 与客户进行价格、合同条款等谈判，解答客户疑问，促成签约。 - 协助客户办理购房相关手续，确保交易顺利完成。 5. 团队协作： - 与团队成员紧密合作，完成公司下达的销售目标。 - 参与公司组织的培训、会议及活动，提升个人专业能力。

岗位职责： 1.负责房地产买卖、租赁业务的客户接待、需求分析与房源匹配 2.独立完成带看、谈判、签约及后续过户、交房等全流程服务 3.维护并拓展业主与客户资源，持续更新优质房源信息库 4.参与市场调研，及时掌握区域房价、政策及竞品动态 5. 配合团队开展社区推广、线上运营及品牌宣传活动 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 有地产中介从业经验者优先，无经验者可带薪培训 3.具备较强的学习能力、抗压能力及目标导向意识 4. 熟悉本地房地产市场，有社区资源或人脉者更佳 5. 持有房地产经纪人协理证或已报名考试者优先

一、岗位职责 1.负责辖区内终端门店（超市、便利店、冷饮店、批发点等）的开发、维护与拜访。 1.完成公司下达的销售任务、铺货、陈列及动销工作。 2.负责产品订单、送货跟进、货款回收及客户对账。 3.维护品牌形象，执行促销活动，及时反馈市场及竞品信息。 4.处理终端客户日常问题，保证供货稳定、客情良好。 二、任职要求 1.男女不限，身体健康，能吃苦耐劳，适应户外/门店拜访。 2.有快消品、冷饮、冻品、饮料等终端销售经验优先。 3.熟悉当地市场，有自有客户资源者优先。

Ai文字太假了，还是来点手打的吧 全屋定制销售岗位： 1:前期学习产品知识 2:门店有自然客流接待客户 3:技能专业知识熟练了以后公司有网络客户资源 4:自己可以开发小区和同商场关系渠道拓展客户 最关键的工作待遇:五险，保底工资提成奖励与分红 一般没做过这个行业的，前半年3000-5000元每月吧，一般三个月后就能很熟悉了，看业绩，高的时候拿2-3万，低的时候拿个4-5千 每星期周一到周五休息一天，节假日不休息，年底半个月休息 工作不累，有时候不成交自己会有点压力，基本就这么多 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5. 学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

1、性格积极乐观，形象气质良好，具备良好的职业素养。 2、能根据主管安排完成各类信息的搜集、归类与分析工作，并负责与客户开展日常业务沟通与对接。 3、需具备大专及以上学历。享受双休，缴纳五险一金，薪酬结构为底薪+绩效+提成+项目奖金。 4、可接受短期或阶段性出差安排。 5、欢迎优秀的应届生应聘，有志于在销售领域长期发展和成长。 公司福利： 1、主营业务为工程项目，产品技术领先，市场前景广阔，销售人员平均年收入达12万元以上，收入上不封顶；公司定期举办员工生日会、团队建设、聚餐等丰富活动，提供完善的晋升体系和广阔的发展平台。 2、公司免费提供工作日三餐及住宿，诚邀优秀人才加入。 3、薪资由底薪+绩效考核+年终奖构成，同时为员工缴纳五险一金。 4、工作时间：上午8:00-下午17:00，依法享受法定节假日及正常休假。 6、工作地点：天津市武清区京津科技谷产业园。 职位福利：五险一金、年底双薪、加班补贴、包吃、带薪年假、弹性工作、免费班车、节日福利

1、负责在抖音平台拓展发掘食品类带货达人，与达人对接谈品、寄样等沟通工作； 2、通过各种渠道平台搜集达人信息，进行整理并与之进行沟通洽谈，达到合作目的； 3、与负责达人进行关系维护，协调达人与厂家的工作关系，解决合作过程中的各类问题； 任职资格 1、22-45周岁，有无经验均可，零基础小白也可入行； 2、有销售、社交、线上沟通经验者优先录取； 3、具备基本沟通表达能力，有一定抗压能力，适应线上自主工作模式； 4、有赚钱欲望、愿意踏实努力，想自主增收、突破收入的有志人士； 5、热爱线上副业、想长期稳定发展，公司全程免费带教培训。 工作时间 全程线上办公，无需坐班，时间自由，在家就能做 薪资待遇 无底薪高提成，上不封顶，多劳多得收入无上限； 年轻轻松团队，氛围简单无套路，节假日正常休息； 认真做月入轻松6000-20000+，用心做收入无天花板！ 加入我们，靠自己努力实现增收致富！

公司运营品牌为千年舟健康板材。非电销岗位。 薪资架构:底薪+补贴+提成 岗位职责： 1. 认真了解公司产品，针对相关产品，匹配合适的客户资源 2.根据销售计划，进行潜在客户资料收集（包括但不限于家具厂及全屋定制店面），通过电话或者线下陌拜的形式与客户建立联络和沟通，为客户提供相关产品介绍并达成合作意向。 3.严格执行公司的销售策略及政策，确保达成业绩目标 4.及时处理客户的反馈，针对客户的疑问进行解答，持续维护客户关系。 任职要求： 1. 40周岁以内，身体健康，形象良好，有团队协作精神，条件优秀可放宽 2. 具备较强的客户沟通能力、商务处理能力 ，有同行业岗位经验的优先 3. 能够独立开发市场，能承担较大的工作压力 ，无不良商业操作行为，富有工作热情 4. 具有全屋定制、木业、板材行业销售经验优先。有家具厂资源和装饰公司资源优先 5. 自己有车和会开车的优先（提供油补） 面试地点：天津市东丽区/天津市武清区/天津市津南区 工作地点：天津市区域范围内就近分配。

岗位职责： 1. 依托公司现有客户资源，定期进行客户回访与关系维护，保障区域销售业绩的持续稳定； 2. 开发渠道合作伙伴，并支持渠道商完善和管理其下游客户体系； 3. 负责区域内各类促销活动的落地执行与过程监督； 任职要求： 1. 具备饮料行业销售相关工作经验； 2. 愿意长期深耕于饮品或销售领域发展； 3. 具备较强的沟通协调能力；

1、福利好： 餐补、五险一金、全勤奖、交通补助、带薪年假、定期体检等 2、薪资优： 底薪1800（每3个月一调）+提成（车险4%，非车12%左右）+竞赛奖金（实物、现金）+年终奖+新人津贴500（前3月）。 入司满半年平均工资8-12K元，入司满一年平均1.5万及以上。 3、专业培训：带薪（不收取任何费用） 4、晋升空间大： 每3个月1次内部竞聘，职级底薪递进式增长，按季度业绩考核提升。 还可晋升团队管理层（普通坐席-标杆坐席-储备团队长-团队长-区域经理），团队管理层由内部培养、选拔。 5、学历：高中/中专及以上 6、年龄：18-40岁 7、刚需产品：车险是刚需产品，有车必买，相比市场其他产品好做 8、名单充足：公司提供客户资源，不需要开拓客户，无需外出 9、岗位要求： 具备较强的沟通能力，普通话流利清晰，有团队合作精神； 会电脑基本操作，打字每分钟大于20字； 性格开朗活泼，反应敏捷，具有较强的事业心与上进心，认可行业。 标准的白领工作，纯电话沟通维护，无需外出，无需应酬客户； 为客户提供快速、准确与专业的汽车保险咨询服务。 10、工作时间：朝九晚六，法定节假日正常休假，还有带薪年假、婚假、产假、病假、丧假等带薪假期。

岗位职责： 1. 负责公司快消饮料产品的市场销售，达成既定销售任务 2. 开展新区域拓展，开发潜在客户，扩大产品覆盖范围 3. 维护并运营现有客户资源，提高客户合作满意度 4. 汇总市场动态信息，为营销方案制定提供数据支持 5. 参与餐饮渠道相关推广活动，增强品牌市场认知度 岗位要求： 1. 有快消行业销售实操经验 2. 热爱饮料或销售领域，具备积极从业意愿 3. 具备较强的沟通表达及商务对接能力 4. 工作主动性强，能适应高强度作业，敢于面对压力 5. 了解快消饮料多渠道运作模式，具备餐饮渠道经验者优先 注：本城市暂无分公司，设有办事处，面试地点另行通知

销售工程师 1、中专以上学历，1–3年销售经验，机械或机电专业，建材类销售及门窗行业经验优先；2、有较强的学习能力，能快速掌握产品知识；3、积极主动，具备市场开拓和独立工作的能力。 薪资福利:无责底薪+绩效奖金，具体面议，法定节假日、社保、节日福利。 邮箱： 工作地址:天津市武清开发区泉发路23号2号楼806室

岗位职责 负责公司全国范围内招商业务的电话推广、客户开发工作，通过电话沟通挖掘意向合作客户，精准讲解招商政策、合作模 式与项目优势。 主动对接潜在加盟商、合作商，梳理客户需求，解答客户关于招商合作的各类疑问，建立良好的客户合作关系。 跟进意向客户进度，做好客户信息登记、沟通记录整理，及时反馈客户问题与合作意向，推动合作签约落地。 严格按照公司招商要求，完成每日电话沟通指标、客户开发指标及销售业绩目标。 维护老客户关系，挖掘老客户转介绍资源，持续拓展全国招商合作渠道。 服从公司工作安排，配合团队完成整体招商业绩任务，及时汇报工作进展与遇到的问题。 任职要求 年龄 20-40岁，学历不限，有电话销售、招商销售、客户开发相关工作经验者优先，无经验者公司可带薪培训。 普通话标准流利，语言表达清晰，沟通能力强，具备良好的谈判技巧与客户服务意识。 热爱销售行业，工作积极主动、有责任心，能吃苦耐劳，具备较强的抗压能力和业绩进取心。 熟悉基本电脑操作，会使用电话沟通工具、客户信息登记表格，做事认真细致。 认可公司招商业务模式，有强烈的赚钱欲望，愿意通过努力获取高提成收入。 能按时到岗、遵守公司规章制度，无不良从业记录，团队协作意识强。 薪资待遇 无责任底薪：3500 元 / 月 高额提成：销售额 50% 提成 每月休4天

可依据家庭住址就近分配门店！就在家门口，节省通勤时间！ ［岗位福利］ 1．薪酬：无责任底薪2000-3000＋提成30%-50%＋社保＋开单奖金 ［岗位要求］ 1．年龄：28-45岁，具备良好沟通能力，家中有孩子者可兼顾接送上下学！ 2．欢迎零经验人员加入，需具备积极学习态度。 3．全程由师傅带教，工作流程在线指导，快速掌握操作（学历不限） 4．团队氛围融洽轻松，注重快乐工作，每月定期组织下午茶、团建及聚餐，工作生活两不误 ［岗位职责］ 1．接待客户并提供咨询服务 2．根据客户需求匹配合适房源