瓷砖胶区域经理多名： 年薪12万-20万 任职要求： 1、中专及以上学历； 2、年龄25-45岁，具备建材销售经验者优先考虑； 3、拥有新媒体运营相关经验者，学历与年龄条件可适度放宽； 4、职业晋升通道：区域经理—大区经理—销售总监—省区经理 职位描述： 1、市场拓展：深入分析所负责区域的市场状况，开发新客户，维护并巩固现有客户关系，及时收集并反馈各区域市场动态信息； 2、任务执行：落实各项既定工作安排，积极达成销售业绩目标； 3、具备较强的主动性，沟通顺畅，执行力突出，富有团队协作意识； 4、学习能力优异，能够持续跟踪市场变化，整合行业资讯，为客户提供专业支持服务； 5、能适应常态化出差安排；

岗位职责: 1.负责团队的招聘、培训及新成员带教等团队搭建相关工作； 2.带领团队达成业绩目标，能适应高频次陪同拜访，需具备扎实的业务实操能力； 3.统筹销售团队管理，推动团队整体销售水平与业绩提升； 4.与团队成员保持高效沟通，保障团队目标顺利落地。 任职要求： 1.具备出色的沟通表达与谈判能力； 2.拥有良好的协作意识，能够激发团队成员积极性； 3.自我驱动力强，结果导向清晰； 4.抗压能力强，具备较强的应变力与问题解决能力； 5.具备优秀的市场洞察及客户运营能力； 6.有一年以上美团、饿了么等大型平台地推类业务管理经验，或曾为顶尖销售人才； 另有冠军团队两个BD岗位空缺，感兴趣者欢迎进一步交流

*同桌教育丨Top1在线语培品牌丨无需拓客+高转化资源+年薪25-30万+* 【岗位优势】 1.资源优质：精准意向客户由公司统一提供，无需地推或外出开发，专注高效转化！ 2.收入可观：无责任底薪8000元+高比例提成（月均收入15k-30k，综合年薪25-30万+） 3.福利齐全：享10天带薪年假+五险一金+免费健身权益+家属体检+每日零食与下午茶 4.成长迅速：系统化带薪培训+行业领先平台赋能+晋升路径清晰明确 本岗位为销售管理方向，初期需深入一线掌握核心业务流程，后续随团队规模扩展逐步转向管理职能。公司将依据个人团队管理能力配置下属成员，主管薪酬与团队整体业绩直接挂钩，表现优异者年收入可达36W以上。 【岗位职责】 1.个人销售部分： -公司分配线上学员资源（前端已筛选有明确学习意向用户），通过私域渠道完成转化，无需外勤； -主动沟通了解客户需求，以电话或语音方式答疑解惑，制定个性化学习规划，推动高效成交； -定期跟进在读学员学习进展，维系客户关系，提升满意度，促进续费及口碑推荐。 2.团队管理部分：负责销售人员的招募、带教与日常管理，甄选并培育高潜人才，带领团队达成业绩目标； 3.协同项目经理推进整体业务指标落地执行。 【岗位要求】 1.具备网销或电销实战经验，拥有1年以上销售团队管理经验，有教育培训行业背景者优先； 2.销售技能扎实，表达清晰，抗压性强，具备强烈的责任意识和结果导向思维； 【薪资待遇】 1.无责底薪8k起，另享业绩提成； 2.入职即签劳动合同，依法缴纳五险一金。 【工作休息时间】 1.实行轮班制度，每周一轮换，采用大小周作息； 2.早班时段为9:00-18:30，晚班时段为14:00-22:00。 【公司福利】 1.入职满两个月即可享有每年10天带薪年假，充分保障个人休闲与出行安排； 2.提供全面岗前培训，助力快速融入工作节奏； 3.设置渐进式晋升机制，职业发展空间广阔； 4.每周两次丰富茶歇供应，包含饮品与点心，营造舒适办公氛围； 5.定期组织多元文娱活动，实现工作与生活的良性平衡； 6.倡导人性化管理理念，打造轻松高效的工作环境； 7.年度免费健康体检，支持员工携父母共同参与，关爱全家健康。 【我们的氛围】 1.团队以90后、00后为主力，崇尚活力与创新，重视工作中的乐趣体验； 2.专业严谨对待业务，同时注重团队互动与情感联结； 3.我们期待你富有创意、怀抱理想，并对教育事业保持热忱。

家具区域经理 岗位职责 1、负责经销商的开发与维护，统筹自有品牌产品的销售管理，结合市场动态制定区域销售策略方案； 2、具备床垫及软床品类的销售实操经验，拥有稳定客户资源； 3、熟悉整体大家居行业生态，具备展会及家博会营销策划能力，掌握基础拍摄技能，有线下产品培训经历者优先，需具备5年以上销售工作经验； 4、承担区域销售目标的分解工作，监督并辅导团队成员达成年度销售任务； 5、确保完成公司下达的各项销售指标； 6、具备较强的执行推动力； 7、有志于在家居行业长期发展，成长为卓越的管理人才 综合待遇&年收入 ①15-30万或以上 ②收入与能力直接挂钩 薪酬构成： 开拓奖+销售提成+年终奖+特别贡献奖

1、具备高档门窗品牌相关业务经验，拥有现成客户资源者优先考虑 2、通过抖音、短视频、小红书等新媒体渠道开拓新客户，并结合公司现有客户基础拓展经销商或代理合作 3、具备主动开发客户的能力，能独立获取客户并促成订单，熟练制作报价方案，擅长谈单及后续客户跟进 4、具备客户接待经验，形象良好，沟通表达能力强，工作积极主动，富有进取心和团队拼搏精神 5、待遇从优：基本工资+业绩提成+阶梯式奖金+出差费用报销

高薪诚聘客户销售经理（兼职/全职）|白酒体验馆岗位职责：在体验馆内接待来访客户，进行产品介绍和销售。参与客户的品鉴及宴请活动，负责现场氛围营造与客户服务工作。通过优质的服务与客户建立良好关系，促进业务成交。完成上级安排的其他相关接待任务。任职要求：，有较强的客户沟通和服务能力。有销售、餐饮或接待相关经验者优先。能接受因工作需要安排的晚间工作（宴请接待）。诚实可靠，有责任心。薪资待遇：全职：底薪4000-6000元+提成（上不封顶），综合月薪可观。兼职：日薪200元起+高额成交提成。具体面议。工作地址：佛山市顺德区容桂朝桂南路1号

岗位职责： (1)熟悉佛山本地市场环境，具备电梯销售、工程类或机电设备领域实际销售经验者优先；懂粤语者更佳 (2)逻辑思维清楚，具备较强的自我驱动力和职业责任感； (3)工作积极主动，作风严谨，性格温和，善于人际交流； (4)具备较强的陌生客户开拓能力及电话沟通技巧； (5)中专及以上学历，理工科背景者优先，有电梯行业销售经历者优先录用； (6)持有B类或C类及以上驾驶证； (7)能够接受弹性工作时间，适应occasional加班和出差安排； (8)拥有自建房、别墅项目、工业园区、室内设计师或装饰装修公司等客户资源者优先考虑； (9)年龄******，综合条件突出者可适当放宽限制。 工作地点：三水、南海（盐步大沥）、顺德

岗位职责 1、负责公司新型铝模、全钢爬架、建筑周转材料等租赁及推广，执行销售计划并完成相应业绩指标； 2、根据部门制定的催收计划，完成各类款项的催收目标； 3、辅助铝模、爬架、周转材等进、退场等综合协调保障性工作； 4、熟练编制各类标书、函件或其他销售、推广的相关工作； 5、维护客情关系； 6、其他领导交办的任务。 任职要求 1、3年以上建筑铝模、爬架、周转材等相关经验、具有较强的沟通协调能力和商务洽谈能力。具备2年以上规模化爬架/铝模企业销售经验者优先考虑； 2、具有近期可落地项目、优质房地产建筑总包资源及服务经验者优先考虑； 3、熟练掌握各类办公软件。 4、业务开展区域：全国，聚焦华南。 工作地点：广东省佛山市顺德区或广东省内双方约定办公地点 招聘人数：若干 待遇：公司提供具有竞争力待遇及营销激励，五险一金，法定假期，食宿补贴等。 简历请投递至：@qq.com，李先生，合适则约见沟通。

金属制品业 职位描述 1.负责铝合金转椅脚的销售业务 2.与客户进行有效沟通，确保业务流程顺畅 3.维护团队合作，确保生产效率和产品质量 任职要求： 1.具备良好的沟通能力，能够处理客户需求 2.能够适应团队工作，积极参与团队协作 3.对工作有持续改进的意愿，追求卓越产品 4.自备交通工具 5.工作地点在佛山，周一需回肇庆公司开会 备注：老板是二代，急需打造一支高能、高效团队！在这里，我们不限年龄！不限学历！不限身高！只要求你有真本事！欢迎年轻，有冲劲，有能力的销售精英前来！如果你打拼多年空有一身本领仍郁郁不得志，来！如果你有高水平却没有合适的平台，来！如果你有同等工作经验！薪资面议！

我们是台铃电动车品牌，在佛山南海的总经销商，业务发展迅猛！现诚邀一位精通电动车渠道运营的精英加入，共同开拓市场！ 核心职责： 1.分销商管理：开发、维护、管理区域分销商，完成分销商提货（进货）目标。 2.销售目标达成：制定并执行销售计划，推动分销商完成销售任务，提升区域市场份额。 3.渠道政策执行：传达并确保公司销售政策、促销活动在分销商及终端门店的有效执行。 4.市场信息反馈：收集市场动态、竞品信息、分销商及终端反馈，为决策提供依据。 5.销售支持：为分销商及终端门店提供必要的销售培训、产品知识支持等。 必备经验：3年以上电动车、摩托车或相关行业经验.有成功的渠道管理（经销商/分销商管理）或区域销售管理经验者优先！ 持有C1及以上驾照，能熟练驾驶车辆。（通常需要大量下市场） 出色的渠道开发、谈判、管理和客情维护能力，能有效推动分销商进货及配合工作。 优秀的销售目标管理及执行力，有独立负责区域销售并达成目标的成功案例。 10-15K/月+高额提成/绩效奖金＋年终奖金。 支持：提供工作用车或油补。 如果你渴望在快速发展的电动车行业深耕，拥有强大的渠道管理和终端运营能力，并期待一个能施展才华、收获高回报的平台，请不要犹豫！

佛山市顺德区招工地小工/杂工(小工杂)

佛山平地美蛙鱼头火锅招聘两名杀鱼杀蛙配菜6500/7000一个月休两天，联系电话

佛山市顺德区招贴砖

高价招聘以下工序： 车勾圈一名 单针夹碗，开骨一名 行花一名 捆碗 耳仔一名 联系：联安市场琴米欧服饰

明后两天佛山南海区需要7个人 200一天 身高178以上，自带西装，包两餐8:00-20:00两天活。联系李队

【招聘1】 【广州畅捷供应链管理有限公司】 ✅收派员（6000-8000+商业保险） ✅业务经理（6000以上+社保） 联系人：钟生

双休，可兼职 职位详情 不加班 下午茶 有底薪 (接受小白，公司提供专业老师课程培训) 上班时间： 上午十点一下午四点(双休，双休，双休!法〈定假日正常休息，家庭事业两不耽误!) 福利待遇：底薪+提成，月薪过万没有上 限!!!各类拓展，团建，下午茶，公司氛围超轻松。 岗位职责： 1。提供专业的医美咨询服务，确保顾客满意度2。维护客户关系，促进团队合作，共同完成工作目标 3。不断学习和掌握新的医美知识和技能，提升服务质量 员工福利 节日福利 有无线网 团建聚餐 零食下午茶 底薪加提成 保底工资 绩效奖金 华姐

资产公司招聘 1、公司业务模式：收资产(住宅) 2、招聘内容： 2.1招资产开发人员，10名，20-45岁，男女不限，干事儿认真，在房产行业有过经验最佳，新人可培养。 2.2展业方式： 公司提供房源信息，电话展业，后续的业务流程跟踪。

推销酒水引导客户消费

岗位职责 1. 负责指定区域内TCL户用光伏产品的市场推广与销售，开发农村及城乡家庭客户资源，完成个人销售指标。 2. 深入调研目标客户需求，上门讲解TCL光伏产品的核心优势、收益模式、安装流程及国家/地方补贴政策，为客户提供定制化解决方案。 3. 跟进客户意向，解答客户关于产品质量、售后保障、并网发电等疑问，促成合作签约，并协助客户完成资料准备、并网申请等对接工作。 4. 维护已签约客户关系，进行定期售后回访，推动老客户转介绍，拓展本地渠道合作资源 5. 收集区域内竞品动态、客户反馈等市场信息，及时上报公司并提出合理化销售建议。 薪资福利 1. 薪资结构：有责底薪+高额业绩提成+TCL品牌签单专项奖金+老客户维护奖，综合月薪[10000]元-[20000]元，上不封顶。

广东轻上生物科技有限公司 聘 招商主管 岗位职责: 1.餐饮渠道招商主管一名，负责佛山市内餐饮客户开发及管理经销商。底薪4000+考核3000+500块奖金+高额提成+油补。 精耕主管数名 2.定期走访经销商，深度沟通经营状况、库存需求，确保发货量指标超额完成; 2.开发销售终端网点，完成每月新增网点的开发目标; 3.建立终端网点档案，定期回访，及时处理补货、临期产品更换等需求，维护长期稳定的合作关系; 4.定期巡查终端门店，指导经销商按照品牌陈列标准进行产品摆放，提高产品曝光率; 5.共建业代队伍搭建与管理，并为团队赋能完成团队业绩目标; 任职要求: 1.一年以上饮品或快消品行业经销商管理、渠道运营经验; 2.熟悉饮品行业终端渠道运作模式;有主导过区域市场产品铺市例者优先; 3.具备出色的沟通协调能力，能与经销商、终端客户、公司内部团队高效协作; 4.适应高频出差，能承受较大工作压力

胆大、思维敏捷、爱岗敬业 电话销售专员岗位职责和任职要求 岗位职责： 1.负责开展电话销售工作，确保完成既定销售目标； 2.通过电话与客户进行有效沟通，准确把握客户需求，提供相应产品信息及解决方案； 3.持续维护客户关系，提升客户满意度，增强客户信任与忠诚度； 4.及时收集并反馈客户意见及市场动态，为公司决策提供有效信息支持。 任职要求： 1.具备优秀的沟通表达能力，普通话流利，语言清晰有条理； 2.熟悉电话销售流程，具备一定的销售技巧与实战经验； 3.学习能力强，适应快节奏工作环境，能迅速掌握公司产品相关内容； 4.具有良好的团队协作意识和责任心，能与团队成员协同推进销售任务； 5.服务意识强，以客户为中心，能够主动提供专业、高效的服务支持。 以上是电话销售专员岗位职责和任职要求，希望对您有所帮助。

【招满即停●世界500强平安集团平安网格金融项目】 【岗位名称】：平安社区金融网格专员 【企业文化】 我们实行固定早九晚六，周末双休，绝不加班，到点下班，适合追求工作生活平衡、热爱服务行业且希望压力适中的伙伴。同时，对于渴望成长、追求高收入的员工，我们也提供广阔的发展平台与上升通道。人性化作息+双休无加班！ ●福利待遇/工资构成： 1、无责任底薪+岗位补贴+绩效奖金+季度奖金+新人专项津贴（具备金融行业经验者可面议薪资），入职满半年平均收入8k以上，一年及以上可达15k+（上不封顶） 2、依法缴纳社会保险：包含养老、医疗、生育、失业保险及意外与疾病医疗保障，另享企业补充保险及住房公积金 ●工作时间： 上午9:00-18:00，每日工作6小时，午休2小时，无需加班。 周末双休，享有带薪年假、年终双薪、法定节假日全休，以及带薪158天产假 ●发展空间： 重视个人成长与能力提升，依托上市公司500强平台，拥有完善的晋升机制与大量管理岗需求。对有晋升意向的员工提供专属晋升支持通道，晋升过程公开透明，唯才是举，凭实力说话 ●岗位培训： 无需担心经验不足 1、新员工入职后将系统了解公司文化、熟悉产品内容，流程简单易懂，轻松上手，更有平安大学专业资源支持 2、培训结束后配备专属导师、组长及团队主管全程指导，一对一帮扶，快速融入 ●工作环境： 1、5A级办公场所，环境舒适，团队氛围和谐，成员年轻有活力 2、定期组织员工旅游、生日会，设置丰厚奖励机制，每月评选优秀员工并表彰（惊喜不断） 3、每年享受5至15天带薪年假（幸福感满满） 4、依法享有婚假、产假、陪产假等法定假期（共同见证人生重要时刻） 5、办公室提供丰富零食、咖啡、饮料及下午茶（工作间隙轻松放松） 6、常态化开展团建、聚餐等多样企业文化活动 ●员工关怀： 1、建立多元反馈渠道，可通过圆桌沟通会、线上答疑等形式反馈工作与生活问题，及时获得支持与帮助 2、针对家庭经济困难员工，公司提供专项援助，领导贴心，同事温暖

【要求】具备一年以上建材类产品销售经历 有对接设计师、装修公司、物业资源或从事过C端零售工作者优先考虑 【产品】涵盖空调、地暖、新风系统、热水设备、净水系统、电梯等 【地点】佛山市禅城区/顺德大良或其它分公司及门店

岗位职责: 1.开展业务推广及销售工作，涵盖电话沟通等形式 2.与客户保持高效交流，达成既定销售指标 3.主动融入团队协作，合力推进项目执行 任职要求: 1.拥有较强的沟通表达能力与说服力 2.适应能力强，能积极应对工作中的变化与挑战 3.具备团队意识，善于与同事协同完成工作目标

1. 业绩目标达成：聚焦广东区域（重点珠三角），主导食堂承包、食材配送类招标项目全流程，包括商机挖掘、标书编制、投标谈判及合同签订，确保完成年度销售指标。 ​ 2. 市场动态把控：深耕珠三角后勤服务市场，精准调研食材配送、食堂承包领域的政策导向、竞品策略、客户需求变化，输出市场分析报告并优化销售策略。 ​ 3. 公关与客户维护：擅长后勤体系政企客户公关，建立并维护广东区域学校、医院、企业等核心客户关系，解决合作异议与投诉，搭建长期稳定的合作网络。 ​ 4. 项目统筹推进：独立对接招标项目，协调内部供应链、质控等部门，制定贴合客户需求的后勤服务方案，提升项目中标率；跟进合同履约与回款进度。 ​ 5. 资源整合与拓展：整合广东区域食材供应商、后勤服务配套资源，拓展异业合作渠道；收集客户反馈，为公司服务优化、产品迭代提供市场依据。 ​ 6. 团队协同管理：牵头区域销售工作，制定团队销售计划并分解目标，开展业务培训与指导，提升团队在招标项目、客户公关中的专业能力。

岗位职责： 负责公司产品的销售工作，达成既定销售目标； 开拓软装类客户资源，包括意式极简风格沙发、家具等相关企业。 要求： 1、具备3年以上相同岗位销售经验，熟练使用新媒体工具进行客户开发、沟通对接及成交转化； 2、熟悉意式极简类产品特性，具有明确目标导向； 3、具备良好的沟通表达能力，抗压性强，形象良好、气质出众。 4、薪酬结构为底薪加提成

工作内容: 1/负责菠萝蜜切割、瓜类处理，到货后需完成上货及入库，同时承担叫卖工作，有相关经验者可直接联系，无经验者亦可，将提供一对一指导直至熟练掌握。 2/工作时段为：上午7:30～11:30，下午4:30～10:00，期间安排1小时用餐时间。 3/要求积极主动，态度乐观，具备责任心。 4/年龄要求18～50岁。 5/有意者欢迎联系我

#直招正编（非外包）+饿了么bd+岗位补贴+周末双休+六险一金# 全国区域：广州、深圳、东莞、佛山、珠海、上海 沈阳、北京、宁波、嘉兴、泉州 《工作时间》 上班时间：9：00-18：00/10：00-19：00（分城市） 《薪酬福利》 各个地区薪资架构不一样，具体沟通询问一下我哦~ 以广州为例：底薪+补贴+绩效=综合9-12K 《岗位职责》 1、维护区域现有加盟餐饮商户，并通过各种途径开发新餐饮商户； 2、了解并根据商户需求，制定个性化营销方案，与商户谈判并达成合作； 3、通过现场销售，提升餐厅的信息化、数据化管理水平； 4、优秀的谈判能力，配合Marketing团队完成营销项目跟进并能够独自完成营销项目； 5、及时处理来自商户的投诉，反馈、建议等，以提高商户的满意度。 《岗位要求》 1、行业不限，有餐饮、面对面销售、020行业经验者优先考虑； 2、学历大专及以上，优秀应届生可以择优录用； 3、市场拓展能力强，具有较强的陌生拜访及挖掘客户能力； 4、优秀的语言表达能力、良好的人际沟通能力，乐于从事挑战性的工作； 5、抗压能力强，能够独立负责一个区域的销售和推广工作。

岗位职责： 1、全面负责底盘护板项目的销售管理工作。 2、开拓并搭建销售渠道，实施客户管理，维护客户关系并开展定期拜访； 3、统筹各区域客户的报价工作，主导商务洽谈，推进底护板解决方案的销售； 4、跟踪项目销售进展，收集与分析客户数据，掌握行业动态，开展竞品研究； 5、推动销售目标达成，落实各项营销任务，协调售前技术支持，参与方案设计及商务谈判； 6、组织实施市场调研，进行竞品分析，制定相应的营销策略； 岗位要求： 1、具备大专或以上学历； 2、具有碳纤维、铝镁合金或其他类型底护板项目相关经验； 3、拥有一定客户资源积累； 4、具备汽车改装门店资源，熟悉汽车领域销售体系； 5、具备较强的沟通能力、抗压能力、学习能力和团队协作意识； 6、熟悉销售业务流程，掌握产品知识、谈判方法、市场信息采集及客户运营等相关技能；