佛山市先达纳米科技有限公司是一家专注于先进纳米陶瓷材料研发与制造的高新技术企业。公司核心产品——先达纳米陶瓷刀具，凭借其超凡的硬度、卓越的耐磨性和稳定的化学惰性，在新能源（锂电铜箔）、高端包装（薄膜）、电子材料（铝箔）等行业的精密分切领域树立了性能标杆，致力于为客户提供更长寿命、更高精度的切割解决方案。 职位信息 · 职位名称：销售经理（工业刀具） · 招聘人数：2名 · 工作地点：佛山（根据需要出差） · 汇报对象：销售总监 一、岗位核心职责 1. 市场开发与客户管理：负责所辖区域内新客户的开发、现有客户的维护与深度挖掘，完成公司下达的销售及回款目标。 2. 解决方案销售：深入理解客户在铜箔、铝箔、薄膜、纸张等柔性材料切割中的具体工艺痛点，提供专业的纳米陶瓷刀具选型及切割应用解决方案。 3. 技术协同与支持：与技术团队紧密合作，组织产品测试、打样，有效传递并解决客户的技术需求，推动订单落地。 4. 市场竞争分析：持续收集和分析市场、竞争对手及行业动态，为产品策略和销售策略的调整提供依据。 5. 销售流程管理：规范管理客户档案、合同、报价及销售预测，确保销售活动的有序推进。 二、任职资格要求 · 学历：大专及以上学历，材料科学、机械工程、市场营销或相关工科/商科背景优先。 · 经验：具备1年及以上工业刀具、精密刀具、数控刀片或相关工业耗材（如锯片、模具）的直销经验。有分切刀片、超硬材料刀具销售经历者尤佳。 核心能力要求（我们看重的素质） · 技术理解力：具备快速学习能力，能够理解纳米陶瓷材料的性能优势（高硬度、耐磨性）及其在精密分切工艺中的应用逻辑。 · 客户导向思维：以解决客户问题为核心，具备出色的沟通能力和商务谈判技巧，能够与客户的生产、技术、采购等多部门建立良好关系。 · 结果驱动与韧性：目标感强，能承受销售压力，勇于开拓新市场和新客户。 · 团队协作精神：具备良好的内外部协调能力，能有效联动技术、售后等内部资源服务客户。 优先考虑条件（加分项） · 拥有新能源电池（锂电铜箔）、柔性包装、铝箔、高端纸张等任一目标行业内的客户资源或销售经验。 · 了解分切机、模切机等设备的工艺基本原理。 三、我们能提供的 · 有竞争力的薪酬：“底薪 + 高绩效提成 + 年终奖金”的激励模式，收入上不封顶。 · 系统的培训：完善的产品知识、销售技巧及行业应用培训，助你快速成长为领域专家。 · 发展平台：清晰的职业发展路径（销售经理 - 高级经理 - 区域总监），参与核心市场开拓的机会。 · 福利保障：全额缴纳五险，带薪年假，节日福利，团队建设活动。 应聘方式 我们期待充满热情、敢于挑战的您加入！ 请将您的个人简历发送至：，

瓷砖胶区域经理多名： 年薪12万-20万 任职要求： 1、中专及以上学历； 2、年龄25-45岁，具备建材销售经验者优先考虑； 3、拥有新媒体运营相关经验者，学历与年龄可适度放宽； 4、职业晋升通道：区域经理-大区经理-销售总监-省区合伙人 职位描述： 1、市场拓展：深入分析所负责区域的市场状况，开发新客户，维护并巩固现有客户关系，及时收集并反馈各区域市场动态信息； 2、任务执行：落实各项既定工作安排，积极达成营销业绩目标； 3、具备较强的主动性，沟通顺畅，执行力高，富有团队协作意识； 4、学习能力突出，能快速掌握市场变化趋势，系统整理行业资讯，为客户提供专业支持服务； 5、能够适应频繁出差的工作节奏；

*同桌教育丨Top1在线语培品牌丨无需拓客+高转化资源+年薪25-30万+* 【岗位优势】 1.资源优质：精准意向客户由公司统一提供，无需地推或外出开发，专注高效转化！ 2.收入可观：无责任底薪8000元+高比例提成（月均收入15k-30k，综合年薪25-30万+） 3.福利齐全：享10天带薪年假+五险一金+免费健身权益+家属体检+每日零食与下午茶 4.成长迅速：系统化带薪培训+行业领先平台赋能+晋升路径清晰明确 本岗位为销售管理方向，初期需深入一线掌握核心业务流程，后续随团队规模扩展逐步转向管理职能。公司将依据个人团队管理能力配置下属成员，主管薪酬与团队整体业绩直接挂钩，表现优异者年收入可达36W以上。 【岗位职责】 1.个人销售部分： -公司分配线上学员资源（前端已筛选有明确学习意向用户），通过私域渠道完成转化，无需外勤； -主动沟通了解客户需求，以电话或语音方式答疑解惑，制定个性化学习规划，推动高效成交； -定期跟进在读学员学习进展，维系客户关系，提升满意度，促进续费及口碑推荐。 2.团队管理部分：负责销售人员的招募、带教与日常管理，甄选并培育高潜人才，带领团队达成业绩目标； 3.协同项目经理推进整体业务指标落地执行。 【岗位要求】 1.具备网销或电销实战经验，拥有1年以上销售团队管理经验，有教育培训行业背景者优先； 2.销售技能扎实，表达清晰，抗压性强，具备强烈的责任意识和结果导向思维； 【薪资待遇】 1.无责底薪8k起，另享业绩提成； 2.入职即签劳动合同，依法缴纳五险一金。 【工作休息时间】 1.实行轮班制度，每周一轮换，采用大小周作息； 2.早班时段为9:00-18:30，晚班时段为14:00-22:00。 【公司福利】 1.入职满两个月即可享有每年10天带薪年假，充分保障个人休闲与出行安排； 2.提供全面岗前培训，助力快速融入工作节奏； 3.设置渐进式晋升机制，职业发展空间广阔； 4.每周两次丰富茶歇供应，包含饮品与点心，营造舒适办公氛围； 5.定期组织多元文娱活动，实现工作与生活的良性平衡； 6.倡导人性化管理理念，打造轻松高效的工作环境； 7.年度免费健康体检，支持员工携父母共同参与，关爱全家健康。 【我们的氛围】 1.团队以90后、00后为主力，崇尚活力与创新，重视工作中的乐趣体验； 2.专业严谨对待业务，同时注重团队互动与情感联结； 3.我们期待你富有创意、怀抱理想，并对教育事业保持热忱。

负责我司智能厨具产品的销售和市场营销，本公司的智能厨具聚空调热水开水蒸汽一体制的节能环保型智能厨具，详细资料电话联系

1. 战略与目标管理：协助规划并落实医美业务年度、季度及月度业绩与消耗目标，聚焦核心指标达成情况（如客户到院率、转化率、复购率等），确保执行落地； 2. 标杆提炼与赋能：总结优秀销售人员的实战经验，沉淀为可复制的标准话术与策略模型，推动团队整体销售能力快速提升； 3. 院区业绩精细化运营：深入各院区开展运营支持，保障运营高效性与标准化。通过分析院区及岗位数据，识别薄弱环节，实施针对性诊断并制定优化方案与帮扶计划； 4. 团队管理与协作：致力于构建院区长期发展的核心竞争力，重点推进关键人才的发掘、培养与保留，完善团队人才梯队建设； 5. 合规风险控制：严格审核营销内容、宣传物料及推广用语，确保符合《医疗广告管理办法》等相关法规要求，全面防范医疗合规风险。

1、全面主导公司加盟招商事务，统筹管理加盟部门的日常运作； 2、依据公司年度拓展规划，达成全年开发指标及月度招商目标； 3、负责市场调研、门店选址、租赁洽谈及加盟合作谈判等相关工作； 4、开展加盟商资质评估、审核、合同签订，并对团队成员进行赋能指导，保障整体开发任务顺利完成； 5、定期组织加盟招商说明会，落实后续对接与签约跟进工作； 6、定期走访已开业加盟店，挖掘潜在加盟商资源，维护加盟商关系，为门店运营与管理提供可行性建议； 7．优化并执行加盟业务流程及相关制度规范 8．组织开展部门业务技能提升培训 9．完成上级领导交办的其他工作任务 任职要求 1、大专及以上学历，市场营销、工商管理、医药类相关专业优先； 2、具备3年以上医药连锁领域招商加盟工作经验，1年以上团队管理经历，熟悉门店及经销商招商全流程，擅长市场可行性研究分析； 3、具有良好的商业敏感度、市场洞察力及业务推进能力； 4、具备出色的沟通谈判技巧，商家筛选与管理能力，执行力强，能承受高强度工作压力； 5、有医药连锁上市公司加盟体系工作经验者优先考虑； 6、熟悉广东地区市场环境，拥有一定商务资源者优先。

1、负责工程市场战略客户及经销商渠道的开拓，开展业务接洽、合同签署、发货协调及后续跟进处理； 2、跟踪销售回款进度，对所辖区域的工程销量与销售业绩承担直接责任； 3、具备大专或以上学历，接受过门窗幕墙工程相关专业培训并具备实操能力，沟通能力强，性格正直、乐观； 4、拥有五年以上门窗幕墙行业工程实操经验，至少掌握3个及以上稳定客户资源； 5、精通工程项目招投标流程及运作模式，具备较强的公关能力； 6、熟练操作电脑，能识读工程图纸； 7、主要服务项目为产业园区、办公楼宇等，主营产品包括铝合金门窗，部分涉及幕墙、栏杆、扶手等； 8、薪酬待遇详谈；

选择一定大于努力，美容行业一直处于红利期，九紫离火运即将迎来超级红利期，工作不到一年实现买房买车梦的比比皆是，案例频发欢迎来公司调研! [工作内容] 公司提供精准资源通过电销+网销，抖音推广，快手等线上沟通全国各地美容院、养生馆等，以及后续的跟踪。 我们先排老师下店做业绩，做出结果再选择加盟合作(邀约简单提供资源)，客户安全感100%，合作之前零投资零风险，所以加盟率非常高。 公司销冠一个月可以开发15家以上美容院，新人入职一个月正常开发3-5家店，入职2个月以上正常开发5-10家店(有成果的店) 为什么开单率高，因为合作前期只收，团队先下店给店家做业绩，有业绩再分利润，，客户零风险，所以客户很好接受，开单就容易。 [福利待遇] 薪资:我们不谈理想，只谈钱!招募愿意挑战高薪的销售精英，薪资分为三种: 第一拓客卡提成:老师下店给店家拓客爆卡，爆卡一张提40元/张(每家店平均50-300张，最低15张，即600元/家) 第二加盟提成:店销老师下店做业绩，店家加盟一家提10000-35000元 第三返单提成:补货回款拿40%(只要加盟，100%返单) 第四不加盟提成:店销老师下店做业绩，不加盟一家拿回款40%(只要给店家做出五万以上业绩，100%加盟) 综合薪资:30000以上，公司商务经理平均工资2-5万，!目前在职人员收入情况(可以过来求证) [晋升]层级扁平化，商务-总监-运营部老大-分公司负责人，只要你有实力就能快速晋升到与你能力相匹配的位置 [工作时间]早9:30-晚6:30，中午休息1个半小时，固定周日休息+每月可无条件请假4天，等同于双休，年假高达一个月时间 [岗位要求] 1、男女不限，具有良好的团队精神 2、有目标，愿意挑战高薪 3、口齿清晰，普通话流利 4、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力 你选择我们的理由: 客户零风险开单很容易我们是合作帮店家赚钱 团队上门服务真正帮扶 商业模式好美业赚钱快实体店难做我们更好做 只要你不甘平庸，这里就是你实现价值的零成本创业好平台，风口好工作，马上开单马上发薪资，从来不拖欠。

拉货 工作地址:嘉民佛山产业园 白班：8点-20点晚班：20点-次日8点。每天10个小时。两班倒，随机分配，工时稳定！ ；新年补贴：2月10-24日，工价为31元/时（含贴补6元/时，需做够工期才有）；从通知面试2026年起，，，打卡4天以上有，做满工期 小件生活用品，衣服，装饰品，化妆品等拣货、打包、扫描、上架等 18-40周岁，必须带身份证原件

年十二9000～12000招二保焊/气焊 330～390/天,工作环境优美，宿舍环境好，工作强度适中，可以接受色弱和，不测听力 ，长白班为主，夜班不多，不坐厂车，每周可借支：

招工：测试员俩名工资6500，领班一名工资7000修理一名工资6800俩班倒，工作地址佛山高明 有意者电话

佛山禅城招油漆工

工期：30天-长期 生产产品：家电配件 工作岗位：分拣/拆包/拉物料 工资福利：20元/小时，月综合收入 5800-6500元 年龄要求：16-50岁 上班时间：长白班，站班为主，走动式作业，每天工作11小时左右，月休2-4天 吃住条件：包吃包住，住4-6人间，独立阳台卫生间，空调热水齐全，水电费用均摊，工厂旁边就是市场 入职要求：可接受小面积纹身及染发，案底不接受，会识字写字，正月初八上人 工作满7天可借支500元 离职出工时 工作地址：里水五一村

需有新能源、医疗等设备钣金销售经验，工厂在江西，能适应出差。

岗位职责： 1.制定并执行销售策略与年度/季度销售计划，确保团队业绩目标达成 2. 负责销售团队的日常管理、业务指导与绩效考核，提升团队专业能力与凝聚力 3.开拓新客户资源，维护重点客户关系，推动长期合作与复购转化 4.分析市场动态与竞品信息，及时调整销售方案，提升市场份额与品牌影响力 5.协同市场、产品及运营部门，推进销售支持体系建设与落地执行 任职要求： 1.具备销售经理/主管岗位所需经验，经验要求：不限（若用户未填写，默认为“不限”） 2.最低学历：不限（若用户未填写，默认为“不限”） 3.熟悉所在行业市场特点与销售逻辑，具备良好的商业敏感度与谈判能力 4. 具备团队管理经验者优先，有成功带领3人以上销售团队经历更佳 5.具备较强的目标导向意识、抗压能力及跨部门协作精神

岗位职责： 1.制定并执行区域销售计划，完成公司下达的业绩目标及回款指标 2.带队开拓新客户、维护重点客户关系，提升客户满意度与复购率 3. 分析市场动态与竞品情况，协同产品及运营团队优化销售策略 4.指导、培训并考核销售团队成员，提升整体业务能力与执行力 5.定期提交销售数据分析报告，为管理层提供决策支持 任职要求： 1. 具备销售管理经验，经验要求：3-5年（含团队管理经验） 2. 最低学历：大专及以上，市场营销、工商管理等相关专业优先 3.熟悉所在行业业务逻辑，具备较强的市场洞察力与谈判能力 4.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队协作精神 5.工作地点：根据企业实际填写，接受区域内出差

共享经济模式自动营销小程序销售推广，经销代理产业融合发展

岗位职责： 1. 钉钉AI区域客户拉新：负责将钉钉AI工作方式及理念面向市场做传播布道，通过线下服务引入钉钉新客户。 2. 客户覆盖与需求挖掘：负责指定区域的客户拜访、需求分析，推动钉钉AI与行业场景的落地应用 3. 轻量化解决方案交付：围绕客户需求设计解决方案（如钉钉+AI助理、AI表格等）并完成交付，解决客户实际业务痛点，确保客户满意。 4. 市场洞察及策略反哺：定期反馈所在市场动态、客户痛点及竞品信息，促进产品及服务策略优化 5. 培训与赋能：为企业客户开展定制化培训，提升其对钉钉功能及AI能力的深度使用，总结成功案例与方法论。 任职要求： 1年以上ToB领域客户对接、售前支持或客户成功经验（SaaS、AI、数字化领域服务经验优先）。 熟悉钉钉生态合作模式（如ISV、区域服务商）或具备相关合作经验者优先 薪资构成： 底薪加交通补贴+提成，底薪4000，交通补助800，缴纳五险一金，入职第一周需要培训五到七天，考取钉钉AI布道师证书，综合收入1-2w 工作地点：去当地有阿里中心可安排办公场地，如没有则外勤打卡，早九晚六上五休二

岗位职责: 1. 开展潜在客户挖掘，推动企业服务类业务的市场扩展。 2. 实施市场调研工作，掌握客户实际需求，规划有效销售方案。 3. 达成既定销售指标，主动开拓新客户资源，提高市场份额。 任职要求： 1. 拥有出色的沟通技巧和良好的团队协作意识。 2. 能够独立规划销售任务并维护客户关系。 3. 熟悉企业服务领域，具备相关市场认知与从业背景。

金融贷款行业是一个只要你付出，回报率很高的一个行业，金融产品渠道多多，有挣钱的欲望来！ 岗位要求： 1、要有50人以上电销管理经验。 2、要有金融同行经验。 3、5年以上工作经验。 4、对接佛山优质企业组，做企业融资。 福利与待遇 1、薪资+提成+社保+额外福利奖，提成高 2、早上9点到下午6点，中午休息两个小时。

岗位职责：需具备丰富的银行金融领域资源（有服务银行大客户管理经验者优先） 1. 市场战略规划：主导公司在银行客户方向的年度销售布局与业务扩展方案，制定清晰的目标客户路径、产品推广策略及资源配置计划。 2. 新客户开发：核心工作——依托已掌握的银行总行、分行或核心职能部门决策层人脉，高效拓展新合作客户，推动合作启动，并牵头完成首单签约落地。 3. 业绩目标实现：全面负责公司在银行客户的营收规模、市场份额及盈利表现，确保达成并力争超越既定年度业绩指标。 任职资格要求 · 学历与经验：本科及以上学历，8年以上To B销售背景，其中不少于5年聚焦于银行、医疗金融行业的大客户或战略级客户销售实战经历。 · 客户资源：必须具备真实可查的银行总行或一级分行层级客户网络，与关键部门负责人（如金融科技部、数字金融部、个人金融部、信息科技部、运营管理部等）保持稳定合作关系。 · 业绩佐证：具备独立开拓大型银行客户并成功签署百万级以上项目合同的实绩案例。

这是中国平安在佛山设立的新项目，非电销！！！采用“一半服务售后+一半销售”的工作模式，适合希望从事销售但不愿承受过高压力、想转行却屡屡受挫、追求高收入但缺乏技能与资源的伙伴加入！ 【薪资福利】 缴纳五险一金，享受法定节假日及带薪休假 薪资结构： 底薪3100-6000＋新人津贴800-10000＋提成10%-50%＋季度奖1%-30%＋绩优奖励 年轻化团队氛围～3至6个月即可晋升主管 工作时间：工作日9:00-18:00，周末双休，无需加班，遵守法定节假日安排 【岗位要求】 年龄要求：25-45岁 学历要求：大专及以上（包含非全日制） 具有一年以上销售经验，或具备良好的沟通表达能力与执行能力 有相关行业背景者可获得更高入职评级，对应底薪也相应提升 【岗位职责】 1. 负责公司分配客户的售后服务，及时响应并处理客户问题 2. 邀请客户参与公司组织的各类客户答谢活动 3. 定期进行客户回访与关系维护，推动二次成交机会 【发展空间】 1. 新员工入职即享系统化专业培训，快速掌握公司情况与产品知识，内容简单易懂，以你的能力完全能胜任 2. 培训结束后配备专属导师、组长及团队主管，全程一对一指导帮扶 若你渴望成长与突破，平台至关重要——作为世界500强上市企业，晋升机制成熟完善 管理岗缺口较大，对有晋升意向的成员提供直通职位支持，过程公开透明，全凭实力说话 【工作环境】 1. 5A级办公场所，环境舒适（团队氛围和谐，充满活力） 2. 组织员工旅游＋发放丰厚奖金＋优秀员工荣誉表彰（惊喜不断） 工作地点：三水双子星/禅城万科/顺德龙的大厦

淋浴房销售精英招募令 我们是辉龙创卫浴有限公司，专注于淋浴房领域多年，以高品质产品和贴心服务赢得市场认可。现因业务拓展，诚邀销售精英加入，共拓市场版图！ 岗位职责 -负责公司淋浴房产品的销售及推广，达成个人与团队销售目标。 ​ -积极开拓新市场，挖掘新客户，拓展销售渠道，同时维护好老客户关系，提升客户满意度与忠诚度。 ​ -深入了解客户需求，为客户提供专业的淋浴房产品咨询、方案设计及报价服务。 ​ -跟进销售项目的全过程，包括合同签订、订单跟踪、售后服务等，确保销售流程顺利完成。 ​ -及时反馈市场动态、竞争对手信息及客户需求变化，为公司产品研发与营销策略调整提供参考。 任职要求 -｛有驾驶证，会开车｝学历不限，性别不限，有建材、家居或卫浴产品销售经验1年以上 ​ -热爱销售工作，具备较强的沟通能力、谈判技巧和客户服务意识，能敏锐洞察客户需求。 ​ -有良好的团队协作精神，能承受工作压力，具备较强的执行力和自我驱动力，勇于挑战销售目标。 ​ -熟悉本地市场，有一定的客户资源者更佳。 薪资福利 -具有竞争力的薪资结构：底薪+提成+上不封顶，月入过万不是梦。 ​ -专业的培训与广阔的晋升空间：提供系统的产品知识、销售技巧培训，助你快速成长；畅通的晋升通道，表现优异者可晋升为销售主管、区域经理等管理岗位。 工作地点 ｛佛山南海区大沥镇钟边平安厂B19辉龙创卫浴｝ 加入我们 如果你渴望挑战自我、实现价值，致电[-]与我们联系！期待与你携手，共创辉煌！

任职要求： 1）28-42岁，大专及以上学历，市场营销或机械制造类相关专业，具备三年以上销售岗位工作经验。 （2）具有较强的学习能力与市场竞争意识；可独立推进业务开展，富有事业心，个人信誉良好，职业素养高。 （3）薪酬待遇：月薪5000-10000元+绩效奖金+高比例提成（上不封顶）+ 社保+出差补贴+包吃包住，综合年收入20~30万元，能力突出者收入上不设限！ 福利待遇： （1）餐饮：免费就餐，公司设有食堂，配备专职厨师，环境整洁，午餐晚餐均予供应； （2）带薪休假：每周日休息，享受法定节假日、婚假、产假等各类假期； （3）保险保障：缴纳社会保险及商业意外险； （4）员工活动：每月组织生日会，年度举办年会及团队文娱活动； （5）薪资准时发放，办公场所宽敞明亮，工作氛围舒适； （6）行业前景广阔，企业处于快速发展阶段，提供成长平台及每年多次参加大型展会、交易会的机会。 联系人：阳小姐 联系电话：*************/***********（微信同号） 企业网址：http://www.qualibake.com.cn 公司地址：佛山市顺德区陈村镇勒竹工业区工业六路一号之一

我们是美业集团，集研发，生产，销售，培训，模式搭建，全职市场开发全国各地的美容店家，售后落地执行为一体的全闭环集团化公司，公司主要眼部抗衰仪器项目(对标轻医美项目），产品面对全国美容院市场，由香港明星【温碧霞】代言，全国独家专利项目 ------------------------------------------------------------------- [上班时间]: 1.早上9:30-18:30中午休息1.5 2.周日固定休息，一个月有4天调休，相当于8天 3.请假不扣工资 ------------------------------------ [工作内容]： 1.负责根据公司分发的资源开发客户 2.用网络销售，电话销售，展会等方式与客户建立联系持续跟进 3.采用公司机制搭建自己的销售团队 4.完成个人业绩目标及团队业绩 ------------------------------------- [福利待遇] 薪资板块两种：（提成24小时发） 有底薪：底薪8000+拓客卡提成20/张（最低400一家）+加盟提成4750/家，综合薪资：15000以上。 按单提成：拓客卡提成40/张（最低800-家）十加盟提成9500/家＋返单提成40%（只要客户加盟，返单率100%），综合薪资：30000以上公司商务经理平均工资3-5万，商务精英10万以上！目前在职人员收入情况。 工作时间：9:30一18:30；每周天休息一天，节假日正常休息，年假高达一个月时间。 1.两种模式随意选择 2.提成日结，一单1万-3万以上 3.晋升空间发展透明 业务经理--储备总监--总监--运营总经理 [岗位要求]: 1.非兼职 2.对于手机应用熟练，较强的沟通能力和高情商！！！ [工作地址]： 广东省佛山市南海区桂澜北路26号 招商置地1座901

1、收入自主化，收益多少由你决定，入职满1年的经纪人近一年平均月薪22375元，入职满1年的店长近一年平均月薪27978元！ 置业助理：薪资5000起（学历不限） 置业顾问：大专以下3200底薪补贴+55%业绩奖金，大专及以上4400底薪补贴+55%业绩奖金 上班时间 8:40-12:00，14:00-18:30（晚间视工作需要安排值班，每周约2次），周休1.5天，可调休 福利待遇 毕业当年及毕业一年内大学生享免佣租房政策，应届毕业生到岗报到可按公司标准报销一次来程交通费 五险一金、带薪休假、节日大礼包、授课奖、仁杰奖、员工互助金制度 丰富多样的员工文体活动、国内精品旅游、海外豪华旅游 提供住宿支持方案 12项乐有家人专属假期，让您在努力工作的同时，拥有充分时间陪伴亲人、调节身心，感受生活温暖（随心假、生日假、体检假、痛经假、精英假、相亲日、恋爱假、哺乳假、亲子日、家长假、孝顺日、公益假） 【发展路径】 可选择专业方向或管理方向发展（管理层均从内部基层成长，无外部空降），清晰的职级晋升体系与后备人才培养机制，培养下属晋升为评估上级的重要依据；职能与营销双通道晋升畅通，助力您实现纵向深耕与横向拓展的多元成长！ 岗位晋升路径： 专业线： 置业助理—置业顾问—置业经理—置业总监—置业总裁 置业助理—置业顾问—营业部经理—营业部总监—营业部总裁 管理线： 店长—营销副总—营销副总裁—营销总裁

钱言语录： 亲爱的朋友，你能看到这条财富信息并非偶然，定是上天的安排，说明你时来运转的机会到了。我深知，也更能理解，在茫茫人海中，目前大环境不景气全民消费降级，生活压力大，理想的工作难找，甚至出现负债现象，老百姓被迫己提前进入寒冬． •很多人都在寻找靠谱、有前途、不伤人脉、在短时间内能有高收入的公司，目前公司有人突破年薪500多万，100万以上年薪的占30%。(这是一次难得的机遇，给自己一次机会，或许在我们美业集团公司就能打一个漂亮的翻身仗 【上班时间】 1.9:30~18:30，中午休息1.5小时 2.请假不扣工资，赚钱全靠自觉自律 3.周日固定休息，一个月4天调休，8天休假 4.公司在佛山3号线(亚艺公园地铁站）A出口附近，出行交通方便 【工作内容】 1.可以根据公司分发的资源联系客户 2.发挥自己的兴趣爱好，可以用电话、地图、美团、大众点评、抖音、B站、小红书、视频号、公众号、互联网公域＋私域等方式，跟全国美容院、养生馆、整形医院、月子中心等老板洽谈合作意向即可。 【岗位要求】 1.有空杯心态的 2.有赚钱欲望优先 3.有学习能力，执行力更加分 4.有较强的沟通与人际关系处理能力 【福利待遇】 每和一个商家合作成功，最低收入10000元起，每个月和5个商家合作成功，最低收入50000元起，除此之外，还有团队管理奖，客户产品复购提成等。如果你目前正在缺钱，或者有负债，一定要给自己机会过来尝试，试错的成本不高，错过的代价很大。 【公司优势】 我们是全国最大的美业集团公司，全国合作加盟店超30000+家，其主要取代了市面上的传统光电，代替手术切眉，不打针，不注射，不打麻醉，不破皮，不出血，没有尴尬期，没有副作用和后遗症，让客户达到抗衰变美作用，给到客户100%信任，安全可靠。客户群体是面向全国美容院、养生馆，月子中心等市场，目前是风口项目，市场一片空白，先后由一线明星刘涛、赵雅芝刘嘉玲，以及不老女神（温碧霞）钟丽缇代言，全国独家专利项目，中国人民保险承保1000万，CCTV中国品牌宣传 我们的宗旨是：让千万女性远离手术、动刀、破皮、打针、流血等方式变美的痛苦！ 【关于小白的顾虑】 我们公司有免费培训，小白进来三天左右就能上手出业绩，工资日结，从不拖欠工资，有意向的客户或者想发展团队都有老师辅助你，帮你培训，协助你谈单… •.你们能想到的所有顾虑，公司早已帮你想到方法了。暴利安全的蓝海项目你不参与，只能看着别人赚钱。

【职位详情】 工作内容简单轻松，全程线上操作，上手容易，会说普通话即可～（无需外出奔波！） 【综合薪资】 前两个月综合收入8k至3w，转正后3w至5w 【工作时间】 1、行政班，9:30—18:30，中午休息1.5小时 2、每月休息八天，享受法定节假日 【福利】 1、设有奖金机制，节日福利丰富（传统节日发放礼品、礼金或购物卡，春节额外赠送开门红包） 2、团队以95后、00后为主，氛围轻松活跃，沟通自在 3、定期组织下午茶、生日会，办公环境为空调写字楼，工作轻松易适应，入职快速上手 不包吃住！不包吃住！ 欢迎有意向的小伙伴投递简历

招聘销售经理 参与制定区域/业务线的销售战略、目标以及季度/年度销售计划。 ·将公司层面的销售目标，分解为团队及个人的可执行指标。 ·分析市场趋势和竞争对手动态，及时调整销售策略。 2.团队建设与管理： ·招募、培训、激励和保留一支高绩效的销售团队。 ·建立团队销售流程、行为规范和绩效标准。 ·通过日常管理（如早会、周报）、陪访、案例复盘等方式，赋能团队成员成长。 3.业务开拓与关键客户管理： ·身先士卒，亲自带队攻克行业标杆客户或战略性大客户。 ·监督团队销售漏斗，管理从线索到回款的完整销售周期，确保业绩目标达成。 ·负责重点客户的关系维护与深度经营，提升客户生命周期价值。 4.跨部门协同： ·与市场部紧密合作，优化线索来源和质量，反馈市场声音。 ·与产品、技术团队协同，传递客户需求，推动产品迭代，并为团队提供弹药。 ·与客服/客户成功团队协作，确保客户顺利交付与续约。 5.数据分析与汇报： ·利用CRM系统（如Salesforce）监控关键销售指标（如转化率、客单价、销售周期等）。 ·定期向管理层提供准确的销售预测和业务分析报告。 --- 三、任职要求：我们理想的候选人画像 【硬性指标】 ·本科及以上学历，5年以上科技行业（如SaaS、软件、IT服务）销售经验。 ·至少2年销售团队管理或带队经验，有从0到1搭建团队经验者优先。 ·具备出色的销售业绩历史，能提供个人及团队过往达成目标的证明。 ·精通现代销售方法论和CRM工具，具备扎实的销售流程管理能力。 【核心能力】 ·领导力与影响力：能够激发团队斗志，树立威信，吸引和保留优秀人才。 ·战略思维与业务洞察：不局限于完成当期指标，能思考市场格局和长期战略。 ·教练与赋能能力：乐于并善于培养下属，能通过辅导快速提升团队战斗力。 ·复杂问题解决能力：能处理大型、复杂的商务谈判和客户危机。 ·卓越的沟通能力：能够清晰、有说服力地与内外部各层级人员沟通。 【个人特质】 ·结果导向，对胜利有极度渴望。 ·强大的责任心和主人翁意识。 ·成熟稳重，具备优秀的抗压能力和情绪管理能力。 ·学习能力强，能快速理解新技术和新产品。 --- 四、我们提供的薪酬与福利 我们提供业内极具竞争力的全面薪酬包，以激励和回报为我们创造巨大价值的领军人物。 ·薪酬结构：极具吸引力的“高固定+高浮动”模式 ·基本薪资：提供富有竞争力的高额底薪，尊重管理者的经验与价值。 ·绩效奖金：基于团队整体业绩完成情况的个人绩效奖金。 ·团队佣金提成：基于所管理团队总业绩的超额利润分享或管理提成。 ·年度奖金：与公司及部门年度目标挂钩的丰厚奖金。 ·全面福利包： ·五险一金、补充医疗保险、年度健康体检。 ·交通、通讯及餐饮补贴。 ·充足的带薪年假和团队建设经费。 ·股票期权/股权激励：对于核心管理层，我们愿意分享公司的长期增长红利。 ·非金钱激励： ·领导力赋能：参与公司中层管理者培训，获得向高管层学习的机会。 ·决策空间：在业务拓展和团队管理上享有高度的自主权。 ·职业通道：明确的晋升路径（销售主管→销售总监→销售副总裁）。

内容：1.负责制定并执行销售计划，完成公司下达的销售指标。2.维护和发展客户关系，积极地推广公司的产品和服务。3.调查分析市场情况，从客户角度反馈产品改进的建议。4.提高客户满意度，提供一流的售前咨询和售后服务。任职要求：1.具备团队合作精神和较强的沟通协调能力。2.具有良好的客户服务意识和销售技巧，能够快速学习并掌握公司产品知识。3.有一定的市场销售经验，能够熟练使用Office软件，能适应出差