岗位职责: 1.负责二手车销售流程的组织与实施 2.与客户保持高效沟通，推动销售目标顺利完成 3.持续维护客户关系，提高客户体验与满意度 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力及客户服务意识 2.能够独立开展销售工作，同时具备良好的团队协作能力 3.熟悉二手车行业，对市场发展有热情和关注

1.通过电话、拜访、微信、网站等方式主动寻找目标客户，建立初步联系。 2.深度挖掘客户业务痛点，结合公司产品特点提供定制化解决方案。 3.协调内外部资源推进合作，完成合同签署及回款流程。 4.维护老客户，开发新客户，定期跟进客户使用情况，提升复购率并挖掘衍生需求。开发薪客户。

1、有销售经验者优先 2、可兼职、可全职

岗位职责: 1. 全面负责家装网销部门的日常运营与管理，保障各项业务指标顺利达成 2. 持续优化销售作业流程，增强客户体验及市场竞争优势 3. 对团队成员进行指导与培养，提升整体销售水平和工作成效 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力，能高效推进各项工作任务 2. 富有团队协作意识，具备带领团队完成销售任务的能力 3. 拥有主动学习与持续改进的意识，推动个人与团队共同成长

1.负责公司产品的网络平台销售及线下销售。 2.负责公司阿里巴巴，百度，微信，QQ及其它网站的日常维护，客户信息回复，熟悉操作网站后台。 3.开拓新市场，发展新客户； 4.负责抖音，视频号，小红书等平台基本运营，协助完成直播。 5.负责固定客户的日常询价，订单承接，产品销售和售后，维护客户关系。

岗位职责 完成既定销售目标，按计划开发新客户，维护现有客户关系，促进销售业绩增长。 熟悉熟食类产品特性，准确传达产品卖点，及时回应客户咨询与疑问。 搜集市场动态及竞争对手信息，并向上级提供有效反馈。 配合开展促销方案的制定与落地执行，推动产品销量提升。 任职要求 具备1年以上销售工作经验，有熟食行业背景者优先考虑。 拥有良好的沟通技巧，能够与客户顺畅高效地交流。 工作态度积极，具备较强的抗压能力与责任意识。 学习能力强，能迅速掌握新产品相关知识。

{岗位职责} 1.全面负责部门日常运营，协调处理各类复杂问题 2.组织新员工培训及内部专项培训，带领销售团队并提供工作支持 3.制定月度业务目标，维护客户名单，挖掘潜在客户资源 4.定期核查与完善客户资料，落实人员绩效评估及考核管理 5.推动公司产品的市场推广与销售工作，达成既定销售指标 {任职要求} 1.大专及以上学历，能力突出者可适当放宽条件，财务相关专业优先考虑 2.具备2-3年团队或部门管理经历，拥有较强的沟通协调与组织能力 3.有同行业从业背景者优先录用，具备一定领导力与团队管控经验 {工作时间} 8:40-12:0014:00-18:00法定正常 底薪（根据能力调薪）+个人/团队提成+奖金+补助等 综合收入1-2w上不封顶 （公司将定期开展管理类与专业类培训，欢迎事业心强的伙伴加入）

西安慕思3D/歌迪亚/凯锐 招聘业务经理/业务员 岗位职责： 1、依托门店开展意向客户邀约到店及促成成交工作； 2、定期联络客户，策划并执行线下体验活动、客户沙龙及跨行业合作项目； 3、拓展设计师、房地产企业、装修公司、私宅业主、物业等关键客户资源； 4、在住宅小区、样板间、跨界合作点及家居商场等场景收集潜在客户信息，并推动进店转化； 5、持续跟进意向客户，配合门店销售人员完成签单，确保月度邀约量与销售目标达成。 任职要求： 1、掌握软体家具销售技巧，了解知名家居品牌，熟知西安地区主要家居卖场布局； 2、拥有设计师渠道与装饰公司资源，具备实际成功的资源整合与转化经验； 3、具有一年以上西安本地家居或室内装修领域市场推广或销售工作经验； 4、熟悉西安各区域住宅小区情况，具备一定的物业管理方及异业合作资源。

【岗位职责】 1、规划并落实省区销售方案，推动药品合规化推广及销售目标顺利完成； 2、高效搭建销售队伍，持续提升团队专业水平与项目执行落地能力； 3、策划并开展学术推广活动，增强客户对产品特性的了解与认可； 4、统筹协调各类运营问题，确保团队工作流程顺畅、高效推进； 5、规范渠道管理，专注专业化服务支持，提升终端市场销售活力； 【任职要求】 1、年龄45周岁以下，具备大专及以上学历，医药类相关专业优先考虑； 2、具有5年以上药品销售工作经验，有3年以上团队管理经历者优先； 3、熟悉医药三终端市场运作模式； 4、具备大单品或系列产品在门店引流活动中的实操经验者优先； 【岗位优势】 1、整体收入由月度提成、月度激励与年度奖金组成，收益无上限； 2、省区负责人无需垫资、不承担压货与物流任务，零资金负担； 3、全国统一发货通道，严格执行控销政策，避免市场价格混乱； 4、总部配备财务、学术、内勤等支持岗位，降低省区日常运营成本； 5、经营品种覆盖全面，拥有企业自主批文，实现全链条质量管控。

一、销售经理（多名） 岗位职责 1. 开拓本地家装、工装、房产、培训机构等客户，推广室内除甲醛、空气净化服务 ​ 2. 跟进客户需求，讲解产品与治理方案，完成签单及回款 ​ 3. 维护客户关系，提升复购与转介绍 任职要求 1. 有销售经验优先，有无除甲醛行业经验均可 ​ 2. 沟通表达好，踏实肯干，有责任心 ​ 3. 能接受外出拜访，有本地资源者优先 薪资待遇 底薪+高提成+绩效奖金++节日福利，多劳多得，上不封顶

西安市碑林区招工地墙、顶面铲除，打磨素灰

陕西西安到浙江杭州带吊桥牵引头，提户后，再送梁山，随时提车6200元，求司机1名

岗位职责： 1.协助施工人员完成现场材料搬运、清理及基础辅助作业 2.配合各工种进行场地整理、工具归置及临时设施搭建 3.执行安全文明施工要求，及时清除作业区域安全隐患 4. 按指令完成混凝土浇筑辅助、砂石筛分、模板支护等基础工序 5.遵守工地管理规定，服从班组长工作安排与调度 任职要求： 1.年龄18-60周岁，身体健康，能适应户外及高强度作业环境 2.无学历限制，具备基本沟通能力与团队协作意识 3.吃苦耐劳，责任心强，有工地从业经验者优先 4.无犯罪记录，无重大疾病及职业禁忌症 5. 接受岗前安全培训，严格遵守施工现场安全规范

岗位职责： 1.协助施工人员完成现场材料搬运、清理及基础辅助作业 2.配合各工种进行场地整理、工具归置及临时设施搭建 3.执行安全文明施工要求，及时清除作业区域安全隐患 4. 按指令完成混凝土浇筑辅助、砂石筛分、模板支护等基础工序 5.遵守工地管理规定，服从班组长工作安排与调度 任职要求： 1.年龄18-60周岁，身体健康，能适应户外及高强度作业环境 2.无学历限制，具备基本沟通能力与团队协作意识 3.吃苦耐劳，责任心强，有工地从业经验者优先 4.无犯罪记录，无重大疾病及职业禁忌症 5. 接受岗前安全培训，严格遵守施工现场安全规范

岗位职责： 1. 按时准确完成餐饮、商超等订单的取送工作，保障用户用餐体验 2. 规范使用配送设备（如电动车、保温箱），确保配送过程安全合规 3. 主动与商家、顾客沟通，妥善处理订单异常及简单客诉 4. 实时更新配送状态，遵守平台操作规范及交通法规 5. 参与日常晨会及平台组织的培训，持续提升服务意识与配送效率 任职要求： 1. 年满18周岁，身体健康，无传染性疾病及影响配送的安全隐患 2. 能熟练使用智能手机，会基础导航及APP操作 3. 具备良好的服务意识和责任心，吃苦耐劳，适应灵活工作时间 4. 无违法犯罪记录，驾驶电动车需持有有效身份证件 5. 学历不限，有同城配送经验者优先

负责区域内的业务开发，客户维护

急招金融助贷顾问｜0经验可培｜月薪1W-2W+上不封顶 薪资拉满·收入无上限 无责底薪6500+高提成+开单现金奖，新人综合收入1W-2W+，业绩越做越高，上不封顶！ 每月额外享业绩排名丰厚奖金，上门奖励、节日福利、团建活动、生日礼、出国游统统安排！ 五险一金+话补全覆盖，每周下午茶不间断，打工人的幸福感直接拉满！ 晋升快车道·两年当主管 每2个月考核晋升，机会均等不内卷！ 业务→资深业务经理→业务主管→区长→总监，清晰成长路径，小白也能快速逆袭！ 工作内容·简单易上手 1. 对接平台主动留资的贷款意向客户，电话专业讲解产品； 2. 核实客户基本信息，精准匹配资金需求； 3. 邀约客户到店面签，跟进促成交易； 4. 办理成交后手续，做好客户登记维护。 我们需要你 • 年龄20-32岁，学历不限，小白可带薪培训，专人一对一带教； • 沟通表达清晰，有目标感，敢想敢拼不玻璃心； • 对金融行业有兴趣，渴望通过努力实现高薪！ 工作时间·拒绝内耗 8:50-18:30，12:00-13:30超长午休，法定节假日正常休，不加班不熬夜！ 机会不等人，想赚高薪、快速成长的朋友，直接私信投递简历！早入职早拿高薪！

平台，有客资，有人带，系统，想自己团队有合作共赢，共同发展，共同进步患难与共的合作伙伴

岗位职责: 1、依据公司发展战略与市场规划，制定可执行的营销方案，并组织实施、跟踪评估，确保落地成效； 2、开展市场调研，归纳分析竞争态势与应对策略，为品牌定位、产品迭代升级提供决策依据； 3、主导消费者洞察及消费机会挖掘，助力提升企业竞争力，推动消费需求引导与转化； 4、统筹区域品牌终端建设、户外形象展示及终端氛围营造，保障品牌形象统一与有效传播； 5、负责营销渠道的布局优化、模式创新及日常运营管理。 任职要求： 1、大专及以上学历； 2、具备两年以上快消品行业营销策划经验，有饮料领域从业背景者优先； 3、具备较强的营销策划能力，擅长营销活动创意与执行创新； 4、掌握消费者研究方法，熟悉营销渠道运作机制，深度了解快消品行业发展方向与市场动态； 5、思维活跃，敢于突破，作风踏实，具备互联网营销意识，责任心强、积极进取、富有担当精神，能适应高强度工作压力。 福利待遇： 1、五险一金 2、多项补贴及节日福利 3、带薪年假、法定节假日等休假权益 4、多样化的员工文娱活动 5、健全的培训成长体系、多元的实践锻炼机会、清晰的职业晋升通道 工作城市：安顺、凯里就近安排 职位福利：餐补、房补、通讯补助、交通补助、带薪年假、节日福利、六险一金

1. 健康财富规划师（HWP）是一项新兴职业，专注于为中国高净值人群提供覆盖全生命周期与全财富周期的专业服务，依托大健康生态系统，为中高端客户量身打造集健康、养老与财富管理于一体的一站式解决方案。健康财富规划师融合了全科医生、理财规划师与优秀保险代理人的核心职能，构建复合型服务能力。 2. 2020年1月22日，健康财富规划师正式获得国家职业资质认证，《健康财富规划职业技能等级证书》被纳入第三批职业技能等级认定体系，填补了国内外在高净值人群健康与财富综合管理领域专业培训与资格认证的空白。面向各行业优秀人才招募并组建高素质绩优团队，专注服务高客群体，借助泰康大健康产业生态链，全面支持中高净值人群在生命各个阶段的健康与财富管理需求。团队呈现出高学历、专业化、年轻化的显著特征。 3. 泰康保险集团股份有限公司成立于1996年，总部设于北京，是一家涵盖金融保险、资产管理与医疗养老等多领域的大型保险金融服务集团，连续多年入选世界500强企业。集团业务贯穿人身保险、资产管理、企业年金、医疗养老、健康管理、互联网财险及商业不动产等多个板块，构建起“保险+科技”与“保险+服务”双轮驱动的发展模式。秉持“市场化、专业化、规范化、国际化”的发展理念，积极响应健康中国战略，推动保险支付与医养服务深度融合，打造大健康产业生态闭环。 集团旗下拥有泰康人寿、泰康资产、泰康养老、泰康健投、泰康在线等多家子公司。截至2023年末，集团管理资产规模突破3.4万亿元，个人核心有效客户数超7000万，累计服务企业客户逾49万家。其创新推出的“新寿险”模式，实现了从传统“支付+投资”向“支付+服务+投资”三维结构的转型升级，致力于提升健康与养老的资金保障能力，并建设覆盖全生命周期的高品质医养康宁服务体系。 自2007年起，泰康率先布局养老社区，目前已在全国36座城市规划43个项目，24个社区已投入运营，入住居民超过13000人。同时，在全国范围内推进五大医学中心建设，重点发展康复、脑科、口腔三大专科体系，提供全方位健康医疗服务。通过多元化的服务网络与持续的模式创新，泰康正朝着全球领先保险金融服务集团的目标迈进，力求让保险更安心、更便捷、更实惠，助力人们实现更健康、更长寿、更富足的生活愿景，让泰康融入每一位客户的幸福人生。

岗位职责： 1. 全面负责卖场日常运营管理，统筹商品陈列、动线规划及现场服务标准执行 2. 制定并落实销售目标与业绩提升策略，定期分析经营数据并优化运营方案 3. 管理门店团队，组织培训、绩效考核与人员梯队建设，提升团队专业能力与服务意识 4. 监督商品进销存管理，把控库存结构与周转效率，降低损耗率 5. 维护顾客关系，及时处理客诉与突发事件，保障卖场安全与良好购物体验 任职要求： 1. 具备3-5年零售行业卖场或门店管理经验，有快消、商超或连锁业态背景者优先 2. 具备较强的统筹协调能力、胃新tpkwblcg数据分析能力及团队领导力 3. 沟通表达清晰，责任心强，能适应灵活工作时间与阶段性加班 4. 学历不限，具备零售管理相关培训或认证者更佳 5. 熟悉POS系统、CRM工具及基础办公软件操作 6.熟悉网上销售渠道运维

岗位职责：1.市场分析与策略制定·分析本地市场动态、竞争对手及客户需求，制定年度/季度销售计划与营收策略。 2.销售目标管理·完成酒店设定的客房、餐饮等销售指标，定期追踪业绩并优化销售方案。 3.客户开发与维护·拓展新客户（如企业、旅行社、线上渠道等），并维护长期合作关系，提升客户黏性。 4.协议客户管理·负责与企业、机构等签订协议，定期回访并推动协议客户消费增长。 5.渠道合作与管理·维护OTA、GDS等分销渠道，优化线上价格体系，提升酒店曝光量与转化率。 6.销售成本控制·合理控制销售费用及客户维护成本，确保投入产出比符合预算要求。 7.客户体验优化 ·收集客户反馈，协同运营部门改进服务流程，提升客户满意度与复购率。 8.销售报告与数据分析 ·定期提交销售报告，分析数据并调整销售策略，为管理层提供决策支持。

工作内容 : 客户在后台留下信息后，需及时对接并协助其完成车辆抵押贷款手续，全程通过线上下单操作，仅需协助客户审核并提交相关资料，客户均为精准资源，办理流程便捷，无需费用，客户配合度高！ 任职要求：具备大专及以上学历，有同类岗位工作经验者可放宽至高中学历 岗位福利：缴纳五险一金，提供带薪岗前培训

【岗位名称：全国水果渠道客户经理】 岗位职责： 1、制定并落实休食产品在水果渠道的销售方案，拓展各类水果销售渠道，如水果店、水果摊位、水果类电商平台等，持续扩大市场份额。 2、开发并维护社区团购类客户关系，保障服务体验，增强客户粘性与长期合作意愿。 3、梳理销售数据，研判市场走向，依据数据分析优化销售策略与执行计划，提升整体销售效能。 4、协同市场团队策划并实施面向水果渠道的休食产品推广活动，增强品牌曝光度与动销表现。 任职要求： 1、大专及以上学历，市场营销等相关专业者优先考虑； 2、具备5年以上休闲食品销售工作经验，熟知水果渠道运作模式，拥有成熟客户资源及成功业绩案例； 3、熟悉休闲食品市场格局及水果行业发展趋势，掌握市场营销、销售管理相关理论与实践方法； 4、具备良好的抗压性、学习能力、目标意识与创新思维。 薪资待遇：综合年薪25万+ 【月度薪资】基本工资+绩效+提成 【季度奖金】业绩达成奖金 【年度奖金】业绩目标达成奖金0-8个月月薪

【 职位亮点】 1、助你开启一份充满责任感与使命感，值得长期深耕的事业； 2、多元化的晋升路径，业务线：客户经理-高级客户经理-资深客户经理-金牌客户经理 管理线：客户经理-销售主管-分公司经理-区域总监 3、享受带薪年假、产假、婚假，入职即缴纳六险一金； 4、除基础薪酬外，每年提供1-2次调薪机会； 5、绩效奖金，月度及年度优秀员工奖励；节日福利（端午、中秋）、年终奖、项目奖、分红等多重激励； 6、提供员工下午茶，水果零食冷饮畅享，不定期组织团队聚餐活动； 7、团队氛围轻松年轻，定期开展户外团建，工作之余也能尽情释放压力，乐享生活！ 业绩突出的销售精英单月收入可达5万、10万甚至30万，高薪并非遥不可及，全凭能力说话！ 更有年度奖车计划，让你在收获财富的同时，免费赢得心仪座驾，圆你人生的拥车梦想！！ 【岗位职责】 1、承接企业信用担保类业务的咨询与落地办理； 2、对接建筑企业、建材生产商及供应商，推进银行保函、商保保函合作，建立长期战略伙伴关系； 3、借助政府招投标平台、行业网站等渠道挖掘中标项目与潜在客户； 4、自主开拓客户资源，通过电话沟通初步接洽，实地拜访完成商务谈判与合作签约； 5、持续挖掘客户需求，维护公司现有业务网络及合作渠道。 【任职资格】 1、热爱销售工作，善于构建并维护客户关系； 2、年龄20岁以上，大专及以上学历，金融、建筑工程、市场营销、银行等相关专业优先；退伍军人优先考虑； 3、具有一年以上销售经验，特别优秀的应届生亦可接受（具备销售类实习经历者更佳）； 4、具备良好的沟通表达能力，拥有业务拓展的潜力与执行力； 5、为人踏实勤奋，逻辑分析能力较强； 6、具备快速学习与灵活转化的能力。 不甘平凡，渴望突破，心怀目标、行动力强、拼搏进取的有志之士，欢迎加入我们，携手共创辉煌未来！

招聘职位：电销客服 职位描述： 1、开发新客户；维护老客户； 2、纯粹式电话沟通，无需外出，全程不需与客户见面； 3、固定客户源，稳定流量，不需要自己开发； 工作时间：每天8小时，坐班坐班，双休，法定节假日带薪休假。 薪资待遇：无责底薪+提奖+福利+奖金月综合3000—5000元，上不封顶 节日福利+五险一金+长期服务奖+父母津贴等 联系人： ​地址：全陕西

利用互联网媒体负责网络推广，引导用户登入自行入驻即可 微信小程序平台（今融邦） 客户群体：向全国投融资企业机构，简单 有以下几点优先 1有渠道工作经历 2有投融资工作经历 3有区域负责人 4有过招商工作经历 5有过创业经历 6对自己工作有信心和自信 无需外出

顾问设计师 岗位职责： 1. 负责接待到店咨询装修与家居服务的客户； 2. 根据公司产品特点，深入挖掘客户需求； 3. 为客户匹配合适的产品方案并进行专业讲解； 4. 推动客户完成下单及签约流程； 5. 对未成交客户进行后续跟进与关系维护； 6. 协同设计师完成签约前的各项准备工作； 7. 与设计师协作完成合同签订（以设计师为主导，顾问提供全流程支持）。 招聘要求： 1. 具备1-3年家庭装修行业相关工作经验； 2. 沟通表达能力强，善于洞察和引导客户需求； 3. 具备抗压能力，乐于学习新知识，工作有条理、有规划； 4. 普通话流利，有家装领域从业经历者优先录用。 薪资福利： 享有不定期激励奖金，包含业绩达标奖、超额完成奖，以及节日福利等员工关怀待遇；薪酬结构为：基础工资3000元+绩效1000元+阶梯提成1.5%-2%+合同转化奖励+回单奖励，综合月收入参考范围12-20K，岗位平均月薪1.5W/月 工作时间：每周一休息，周内9:30上班，周末9:00上班，每日18:00下班，午间休息两小时

岗位职责： 1、市场研究与战略分析 深入研究国家及地方农业、渔业、环保、土地等相关政策法规，寻找政策红利和补贴机会。 进行宏观经济、区域市场、竞争对手分析，研判工厂化养殖行业发展趋势和市场容量。 为公司中长期发展战略提供数据支持和建议，确定重点拓展区域和方向。 2、项目信息获取与资源对接 主动寻找和筛选潜在的项目投资机会（如政府合作项目、闲置资产盘活、产业园区入驻等）。 建立并维护与各级政府、产业园区、行业协会、潜在合作方（如地产商、大型企业）的关键关系网络。 负责项目前期的土地、水源、环评、供电等关键落地条件的初步调研与对接。 3、项目可行性研究与投资评估 组织对潜在项目进行初步现场踏勘和尽职调查。 4、投资谈判与项目立项 负责与合作方、政府方进行商务谈判，主导投资协议、合作框架协议等关键条款的磋商。 推动项目最终投资决策的完成，负责项目正式立项的报批工作。 完成项目移交，将获批项目完整移交给工程设计建设和养殖运营团队。 任职要求： 1.教育背景：本科及以上学历，水产养殖、农业经济、市场营销、国际贸易、工商管理等相关专业优先。 2.工作经验：3年以上农业或水产行业项目拓展经验，有政府项目对接、乡村振兴项目运作经验者优先；熟悉EPC、合资运营等合作模式，具备商务谈判能力。 3.核心能力： (1)具备较强的市场敏感度和资源挖掘能力，能快速识别渔业领域潜在项目机会； (2)擅长商务谈判，有良好的沟通表达、抗压能力，能适应短期出差（如考察养殖基地、对接外地合作方）； (3)熟练使用Excel、PPT等工具，能清晰梳理项目信息并撰写初步合作方案。 4.职业素养：诚信正直，目标感强，有责任心，具备良好的跨部门协作意识。 有一定渔业项目拓展经验者优先，如接触过农村电商项目的也可投递。

岗位职责： 1、通过电话与客户保持高效沟通，挖掘客户需求，推介公司产品； 2、定期进行客户回访，持续维护客户关系，提高客户满意水平； 3、达成既定销售目标，完整记录销售流程，准确传递市场动态； 4、参与制定销售方案，配合团队实现整体业绩目标。 任职要求： 1、具备优秀的表达与沟通能力，能准确传递产品核心价值； 2、具有较强的服务导向和协作意识，适应一定工作强度； 3、熟悉健康管理和相关领域知识者优先考虑； 4、态度积极，富有责任感，能够自主推进任务完成。